学校领导班子整改措施

学校领导班子整改措施
学校领导班子整改意见
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以办人民满意的学校为目标，以增强执政意识，不断提高办学能力为主线，全面提升行政学校私立学校班子的执政水平。

二、整改目标
以办卫生事业的学校为总目标，加大行政工作力度班子成员的培训课程力度，提升工作能力。

团结协作，努力造就一支由教育教学管理能力、年龄结果合理的学校行政领导班子。

三、整改措施
1、彰显终身学习的观念，建立学习型组织
(1)制度进一步健全并严格遵守中心组学习制度，立足于每周轮训班一下午中心组学习。

班子成员不但要认真参加中心组的集中学习，还要坚持自学，认真做好学习笔记，注重学习的效果，提高理论修养。

(2)加强教育工作理论的学习，要站在依法治理的高度，认真学习现代教学理论，了解最新发展动态，开阔眼界，把握工作的支配权，使自己成为教育工作的行家里手。

(3)坚持理论联系实际的学风，讲求学习的实际效果，善于思考，勤于动笔，坚持写心得体会，边学习，边实践，讲课充分发挥理论学习的指导作用。

2、强化支部核心作用，加快后备干部的培养
(1)、支部要紧紧围绕学校的中心工作，明确思路，统一党员意志，抓好思想发动，结合教育教学、科研实际，以创新的思维，创造性地开展党建积极开展和思想政治其他工作。

在保持共产党员先进
性教育长效机制的基础上，坚持“三会一课”制度，强化党员的角色观念、身份意识、形象意识。

激发党员身上的光荣感、事业上的责任感、学习提高的紧迫感。

(2).选准支部的党建支部工作与学科建设结合点。

以创新的思维、创新载体，组织开展形式多样的党组织党员活动，将支部活动与家庭教育日常教育教学活动结合起来，拓宽党日领域。

设立党员先锋服务岗，加强党同群众的联系，真正做到“一个青年会就是一个堡垒，一名党员就是一面旗帜”。

(3).加快对学校骨干教师的培养与引导，很好地把学校骨干教师，按照“坚持标准、注重质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针，积极而又轻率消化吸收地吸收到党组织中来，搞好党的组织工作建设，增强党员干部的生机和活力。

(4). 抓紧干部的培养和选拔。

第一步：校内培养。

新时代的干部要求其要求不但思想境界非常高，更需要创新意识和教育学术研究能力，及良好的人际沟通交往能力，既懂政治又懂投资业务。

为此我们将尽最大努力为校内教育教学骨干提供展示平台，锻炼、培养、提高他们的政治、业务能力。

第二步：校内试用。

先由老一代教育教学干部传帮带，适应了解领导艺术与才能，逐步放手承担组织工作。

第三步：考核合格，正式上报备案获任。

力争三年内形成干部梯队。

3、落实责任制，确保整改工作取得实效
1)领导班子成员要进一步转变工作作风，深入群众，建立谈心制，保证每人每月至少主动与一位教职工及一位同学谈心一次，及时了解他们的所思所急著。

教师近期着重为教师办一至两件实事，并且持之以恒今后把这项制度坚持下去。

2)唱响“工作创新”主旋律。

1、思想创新，优化岗位职责。

班子带好教师，教师带好班级，全体守住自己。

2、管理创新，优化工作效率。

出台创新的激励相关政策，制
定创新的指导措施，提高工作效率。

3、教学创新、优化主体发展。

对教学目标、教学手段、学法
指导等进行创新设计，夯实每一个教学处理过程，实现教师成功实施
与学生两个主体的最优蓬勃发展，再课堂教学中落实三个纬度。

4、德育创新、优化行动感召。

加强德育工作的学习效果、针
对性，让学生感于情、成于理。

形成方小2+1特色工程。

5.党务创新。

加强党的领导，搞好党的组织建设。

做好党员
健康发展工作。

对那些应积极要求进步，具备党员条件的教职工合格
一个发展国际化一个。

6.克服船到码头车到站适应现状的现阶段思想，勤奋教育教
学科学技术的先进科学技术，大胆地投身到教改的工作实践中试著去，不断总结和完善已有的经验，提出新思想、新方案，拿出新举措，开
创工作新局面。

4、加强沟通、增进理解、已经形成团结协作的氛围
古人云：人心齐，泰山移。

我们也常说：“团结就是力量”。

形成团队精神，是我们的工作达到整体效益大于部分之和的效果，是
每一个领导班子必须完成的任务。

陶西平同志在《教育的智慧》研究
报告中提到的龟兔赛跑的故事，也更加形象地为我们讲诉了，弘扬团
结合作协作精神，对于建设好一个组织、一个学校具有极其重要的补
习学校意义。

为此我们将加强沟通、增进理解、形成团结协作的氛围党组
织作为学校领导班子今后工作的着力点。

1.陈世荣定期和不定期的进行思想交流和沟通，认真开展批评与说理，增强相互了解和信任。

班子要坚持每学期一次的民主生活会;每月一次党政联席会;每周一次领导班子简报其他工作例会。

2.构筑和增强服务意识。

学校领导班子成员一定要树立为全校师生员工服务的宗旨，注重深入一线，深入课堂，密切联系群众，充分调动全体职工的积极性，使教职工把精力集中到学校工作中来，齐心协力，为学校的稳定和发展贡献自己的智慧，不断提高学校的办学水平和高度质量。

3.要强化责任意识。

班子的每个成员，要遵照整党原则，在其位，谋其政，尽其职，负其责，坚持原则，大胆工作，认真负责，精诚合作。

以确保“办人民满意学校”目标的顺利完成。

四、近期效果
1、10月份行政干部全部报名加入师院、技训中心举办的北京市校长培训网。

2、制定班子读书谈心制度
3、班子成员每人设立一个服务岗。