集团公司员工绩效访谈记录表
合集下载
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
集团员工面谈记录表
姓名
部门
时间
Байду номын сангаас地点
一、对于自身的工作和发展
1 目前在工作上存在的困难有哪些？（工作安排上是否有不合理的地方 ， 为什么 ？ ）
对于自己在公司的定位和发展有什么想法和规划？（目前公司的职业发展通道有技术序列和管理序列，您更 2 倾向于那个序列？如果提供轮岗发展机会，你自身希望轮岗的区域和岗位是什么？）
2 您希望公司提供什么类型的培训活动，培训频次如何安排比较合理？ 无
3 你工作中经常用到的流程有哪些？对于流程的改进有哪些合理化建议？ 无
4 您希望公司举办哪些员工活动？有何建议？ 无
5 对于公司晋升发展通道，有什么样的看法，有无好的建议？
6 人事评估
被访谈人签名确认：
访谈人签名确认：
二、对于自己所在部门的工作 对于本部门工作氛围是否满意？（为什么？）部门内部协作关系如何，存在什么问题？（为什么，你有哪些
1 改善建议？）
三、对于部门领导 1 您认为部门领导最主要的优点有哪些？最需要改进的有哪些？
四、对于公司文化和管理 1 与市场同类型公司相比，您觉得公司在哪些地方做的比较好，哪些地方有待改进，有何改进建议？
姓名
部门
时间
Байду номын сангаас地点
一、对于自身的工作和发展
1 目前在工作上存在的困难有哪些？（工作安排上是否有不合理的地方 ， 为什么 ？ ）
对于自己在公司的定位和发展有什么想法和规划？（目前公司的职业发展通道有技术序列和管理序列，您更 2 倾向于那个序列？如果提供轮岗发展机会，你自身希望轮岗的区域和岗位是什么？）
2 您希望公司提供什么类型的培训活动，培训频次如何安排比较合理？ 无
3 你工作中经常用到的流程有哪些？对于流程的改进有哪些合理化建议？ 无
4 您希望公司举办哪些员工活动？有何建议？ 无
5 对于公司晋升发展通道，有什么样的看法，有无好的建议？
6 人事评估
被访谈人签名确认：
访谈人签名确认：
二、对于自己所在部门的工作 对于本部门工作氛围是否满意？（为什么？）部门内部协作关系如何，存在什么问题？（为什么，你有哪些
1 改善建议？）
三、对于部门领导 1 您认为部门领导最主要的优点有哪些？最需要改进的有哪些？
四、对于公司文化和管理 1 与市场同类型公司相比，您觉得公司在哪些地方做的比较好，哪些地方有待改进，有何改进建议？