医院安全员管理制度范本

一、总则
为了加强医院安全管理，保障医院各项工作正常进行，维护医护人员及患者的生命财产安全，根据国家有关法律法规，结合医院实际情况，特制定本制度。

二、安全员职责
1. 严格遵守国家有关安全生产的法律、法规和规章，认真履行安全员职责。

2. 负责医院日常安全检查，发现安全隐患及时上报并协助整改。

3. 对医院各类设备、设施进行定期检查，确保其安全运行。

4. 负责火灾、自然灾害等突发事件的处理，协助制定应急预案。

5. 负责医院内部安全培训，提高全体员工的安全意识和自救互救能力。

6. 负责对违反安全规定的行为进行制止和纠正。

7. 负责与上级安全管理部门保持联系，及时汇报安全工作情况。

三、安全员任职条件
1. 具有良好的政治素质和职业道德，热爱安全生产工作。

2. 具备相关专业知识和技能，熟悉国家安全生产法律法规。

3. 具备较强的组织协调能力和应急处理能力。

4. 具备一定的医学知识，了解医院各项工作流程。

四、安全员培训
1. 安全员应定期参加上级安全管理部门组织的安全培训。

2. 医院应定期组织内部安全培训，提高安全员业务水平。

3. 安全员应主动学习新知识、新技术，提高自身综合素质。

五、安全员考核与奖惩
1. 医院应定期对安全员进行考核，考核内容包括业务知识、工作态度、工作业绩等。

2. 对工作表现突出的安全员给予表彰和奖励。

3. 对工作失职、造成安全事故的安全员，根据情节轻重给予相应处罚。

六、安全员工作纪律
1. 安全员应严格遵守工作纪律，不得擅离职守。

2. 安全员应保守医院秘密，不得泄露工作信息。

3. 安全员应廉洁自律，不得利用职务之便谋取私利。

七、附则
1. 本制度由医院安全管理部门负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

八、安全员工作要求
1. 安全员应积极参加医院组织的各项安全活动，提高自身安全意识。

2. 安全员应密切关注医院内部安全状况，及时发现和报告安全隐患。

3. 安全员应主动配合上级安全管理部门开展安全检查和整治工作。

4. 安全员应做好安全记录，及时整理和归档相关资料。

5. 安全员应加强与相关部门的沟通与协作，共同维护医院安全稳定。