安全管理制度要求全体员工

为确保公司安全生产目标的实现，保障员工的生命财产安全，维护公司稳定发展，特制定本安全管理制度。

全体员工必须严格遵守以下要求：
一、安全意识教育
1. 公司定期组织安全教育培训，员工必须参加并认真学习和掌握相关安全知识和技能。

2. 员工应自觉学习国家有关安全生产的法律法规，提高安全意识，增强自我保护能力。

3. 员工应主动了解本岗位的安全操作规程，掌握必要的安全防护措施。

二、安全责任落实
1. 公司各级领导要切实履行安全生产责任制，对安全生产工作全面负责。

2. 各部门负责人要加强对本部门安全生产工作的领导，确保安全生产措施落实到位。

3. 员工要明确自己的安全责任，严格遵守操作规程，做到不违章作业、不冒险蛮干。

三、安全检查与隐患排查
1. 公司定期开展安全生产大检查，及时发现和消除安全隐患。

2. 各部门要建立健全安全隐患排查治理制度，定期开展自查自纠。

3. 员工应积极参与安全隐患排查，发现安全隐患要及时报告，不得隐瞒。

四、安全操作规程
1. 员工必须按照岗位操作规程进行作业，不得擅自改变作业流程。

2. 作业过程中，员工应正确佩戴个人防护用品，确保自身安全。

3. 严禁酒后作业、疲劳作业、超负荷作业等违章行为。

五、应急处置
1. 公司应建立健全应急预案，明确应急响应程序和措施。

2. 员工应熟悉应急预案，掌握应急处置技能。

3. 发生安全事故时，员工应立即采取有效措施，确保自身和他人的安全，并及时报告相关部门。

六、安全考核与奖惩
1. 公司对安全生产工作实行考核制度，将安全生产指标纳入绩效考核。

2. 对安全生产工作表现突出的个人和部门给予表彰和奖励。

3. 对违反安全生产规定、造成安全事故的员工，将依法依规进行处理。

七、其他要求
1. 员工应积极参加公司组织的各项安全活动，提高安全素质。

2. 员工应自觉维护公司安全设施，不得擅自拆除、损坏。

3. 员工应关注公司安全生产动态，及时反馈安全生产意见和合理化建议。

全体员工应认真遵守本安全管理制度，共同维护公司安全生产环境，为实现公司可持续发展贡献力量。