妇科急诊规章制度汇编范本

妇科急诊规章制度汇编范本
一、总则
为了确保妇科急诊工作的顺利进行，提高医疗服务质量，保障患者生命安全，根据国家有关法律法规和医院管理制度，制定本规章制度。

本规章制度适用于本妇科急诊科全体医护人员、工作人员。

二、急诊科工作原则
1. 坚持以患者为中心，及时、准确、有效地救治患者。

2. 坚持急救与日常诊疗相结合，确保急诊工作与其他科室的有效衔接。

3. 坚持科学管理，提高急诊科工作效率和医疗质量。

4. 坚持人性化服务，关心关爱患者，尊重患者权益。

三、急诊科工作制度
1. 值班制度：医护人员必须按时上下班，不得迟到、早退。

值班期间，要保持高
度警惕，确保急救电话畅通，及时响应患者需求。

2. 首诊负责制度：首诊医生对患者病情进行全面评估，制定初步治疗方案，并负
责患者在急诊科期间的诊疗工作。

3. 危急重症患者优先制度：对于危急重症患者，应立即采取紧急措施，优先救治。

4. 病历书写制度：医护人员要严格按照国家中医药管理局《中医病历书写规范》
的要求，认真书写病历，记录患者病情变化和治疗过程。

5. 医疗质量管理制度：加强医疗质量管理，严格执行诊疗规范，确保医疗安全。

6. 医疗事故处理制度：发生医疗事故时，要严格按照国家有关法律法规和医院管
理制度进行处理。

7. 消毒隔离制度：严格执行消毒隔离规定，防止交叉感染。

8. 药物管理制度：严格执行药物管理制度，确保药物安全。

四、急诊科人员职责
1. 科主任职责：负责急诊科全面工作，组织实施各项规章制度，确保急诊科工作
顺利进行。

2. 医护人员职责：负责患者诊疗工作，严格执行诊疗规范，确保患者安全。

3. 护士职责：负责患者护理工作，执行医嘱，观察患者病情变化，配合医生进行急救。

4. 医技人员职责：负责急诊科医技工作，确保检查、检验结果准确。

5. 行政人员职责：负责急诊科行政管理工作，保障急诊科正常运转。

五、奖惩制度
1. 对违反本规章制度的人员，视情节轻重给予批评教育、罚款、停职等处理。

2. 对在工作中表现突出、成绩显著的人员，给予表彰、奖励。

六、附则
本规章制度解释权归妇科急诊科所有，自颁布之日起实施。

如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。

妇科急诊科
年月日。