小车司机岗位责任制示范文本

合集下载

行车司机安全生产责任制(5篇)

行车司机安全生产责任制1、执行《选煤厂安全规程》及各项安全规章制度，经本工种专业技术培训，持证上岗。

2、参加各级组织的安全活动及安全技术培训，提高安全意识，按照国标、行业标准、操作规程进行操作。

3、负责本岗位设备、工具的安全整洁，正确使用工具及劳动防护用品，不使用自己不懂的机械或设备。

4、遵守执行十不吊规定要求，不准冒险作业和强行操作。

5、负责监视设备运转状况并填写相关记录，确保安全运转。

6、负责本岗位所属设备及附属设施的检查、维护及操作，保证安全运转。

7、拒绝冒险和违章作业，遇到危及安全情况时应拒绝开机，拉闸关机，立即汇报上级处理。

8、服从厂调度室指挥，积极完成厂、车间、调度室安排的各项工作。

9、发现有危及人身和设备安全隐患时，应立即采取有效措施并汇报调度室。

10、运转设备严禁清扫卫生，清理卫生必须对相关设备进行停机停电。

11、对本岗位的安全负直接责任。

12、认真填写岗位记录，严格交接班。

行车司机安全生产责任制（2）行车司机是道路交通运输领域的重要一员，负责驾驶机动车辆运输人员和货物，是保障交通运输安全的重要环节。

为了保障行车司机的安全，减少交通事故的发生，我国将行车司机安全生产责任制纳入法律法规之中，对行车司机的安全生产责任提出了明确要求。

本文将围绕行车司机安全生产责任制，从以下几个方面展开论述。

一、行车司机安全生产责任制的意义1.保障道路交通安全。

行车司机是道路交通运输领域的重要一员，负责驾驶机动车辆运输人员和货物。

行车司机的安全生产责任落实到位，能够提高其安全意识和行车技能，减少交通事故的发生，保障道路交通安全。

2.维护社会稳定。

交通事故不仅会给人们的生命财产安全造成严重威胁，还会给社会秩序带来不稳定因素。

行车司机安全生产责任制的实施，能够规范行车司机的行为举止，提高其责任意识，减少交通事故带来的社会不安定因素，维护社会稳定。

3.保障行车司机自身安全。

行车司机作为道路交通运输领域的从业人员，道路交通事故对其自身安全隐患巨大。

2024年小车班汽车司机岗位责任制（三篇）

2024年小车班汽车司机岗位责任制l、严格遵守公司的各项规章制度，爱岗敬业，在班长的领导下，努力完成各自的工作。

2、小车班汽车是为领导服务，为生产服务，为机关服务，作到服从调动，随派随到。

3、爱护车辆，使车辆经常保持良好状态。

4、注意节约原材料，油料，按定额消耗，严格执行《交通法》，做到安全驾驶，礼貌行车，热情待人，车内，车外整洁美观。

5、公车私用，按规定合理收费，按里程填写清楚，不准私自收费。

6、大中修车辆要认真检查验收，合格后方可驾驶。

7、拒绝私自用车及不合理的分配用车。

8、努力学习技术，提高驾驶和维修技术水平。

2024年小车班汽车司机岗位责任制（二）随着科技的不断进步，小车班汽车司机岗位将会面临重大变革。

2024年，小车班汽车司机岗位责任制将进一步完善，以适应社会发展和人们对交通出行的新需求。

以下将从工作内容、安全责任和服务质量三个方面详细阐述。

一、工作内容小车班汽车司机岗位的工作内容将会更加多样化和繁琐。

与传统的驾驶工作不同，未来的小车班汽车司机将承担更多的监控和操作职责。

他们需要对车辆进行实时监控，确保车辆处于正常工作状态，并及时处理异常情况。

同时，司机还需要参与车辆调度，在保证客户需求的前提下，合理安排车辆的运行路径。

此外，司机还需要维护车辆的清洁和整洁，定期对车辆进行保养和检修，确保车辆的正常使用。

二、安全责任小车班汽车司机的安全责任将会更加突出。

随着自动驾驶技术的发展，小车班汽车将逐渐实现自动驾驶。

然而，在这个过程中，司机的安全责任仍然至关重要。

司机需要随时关注道路状况，及时处理紧急情况，保障乘客和车辆的安全。

同时，司机还需要与其他交通参与者进行良好的沟通和协调，减少交通事故的发生。

在安全责任方面，小车班汽车司机还需要进行定期的安全培训，提升自身安全意识和应急处理能力。

同时，司机还需要积极参加相关的安全演习和应急演练，提高应对突发事件的能力。

三、服务质量2024年，小车班汽车司机的服务质量要求将进一步提高。

小车班汽车司机岗位责任制(4篇)

小车班汽车司机岗位责任制一、岗位背景汽车司机岗位是在交通运输行业中有着重要职责的一员，承担着乘客或货物的安全运输任务。

小车班汽车司机岗位属于短途客运服务，需具备一定的驾驶技能和服务能力，使乘客在行程中感受到安全和舒适。

二、岗位职责1. 安全驾驶小车班司机在工作期间需时刻保持高度警惕，按照交通规则和公司相关要求进行安全驾驶。

确保车辆安全行驶，防止交通事故的发生。

2. 提供优质服务小车班司机需友好待客，热情接待乘客。

按照乘客需求，提供舒适、安全的乘车环境，确保乘客的满意度。

3. 维护车辆小车班司机需对车辆进行日常检查和维护，保持车辆的良好状态。

及时发现并解决机械故障，确保车辆在行驶过程中的安全性和正常运行。

4. 按时到达目的地小车班司机需熟悉所负责路线，按照预定的时间表准时到达目的地。

合理安排行车时间，避免延误和迟到。

5. 提高文明驾驶水平小车班司机需积极参加交通安全培训和驾驶技术培训，不断提升自身的驾驶技能和文明驾驶意识。

遵守交通法规，文明驾驶，不超载、不超速等违法行为。

6. 妥善处理突发情况小车班司机需具备处理突发情况的能力，如车辆故障、交通事故等。

能够妥善处理这些情况，确保乘客的安全和权益。

7. 遵守公司规章制度小车班司机需严格遵守公司的规章制度，如按时上下班、做好交接班工作、保密公司业务等。

同时，要保持良好的形象和仪容仪表。

8. 学习相关业务知识小车班司机需学习相关业务知识，了解公司的运营模式、车辆使用规范、服务标准等。

提高自身专业素质，为乘客提供专业的服务。

三、评价指标1. 安全指标评价司机的安全驾驶能力，包括行车违规情况、交通事故记录等。

2. 服务质量指标评价司机的服务态度和质量，包括乘客满意度、投诉率和表扬信等。

3. 维修保养指标评价司机对车辆的维修保养情况，包括维修记录、事故统计等。

4. 准时到达率指标评价司机的工作效率和准时达到目的地的能力。

5. 专业知识指标评价司机对业务知识的掌握程度，包括公司制度和标准的理解情况，培训成绩等。

小车班汽车司机岗位责任制范文(三篇)

小车班汽车司机岗位责任制范文1. 岗位描述汽车司机是公司运输部门的重要人员，其主要职责是驾驶小车班汽车进行货物运输和乘客接送服务。

岗位责任制是为了规范和明确汽车司机的职责和义务，确保其能够高效、安全地完成工作任务。

以下是小车班汽车司机岗位责任制的范本。

2. 工作任务2.1 按照工作安排准时到达工作岗位，检查车辆状况并确保其正常运行。

2.2 负责货物的装卸和运输，确保货物安全、完整地到达指定地点。

2.3 负责乘客的接送服务，确保乘客安全、舒适地到达目的地。

2.4 遵守交通法规，确保安全驾驶，减少交通事故的发生。

2.5 维护车辆的清洁和维修，定期进行保养和检查，确保车辆性能良好。

2.6 提供优质的客户服务，与乘客友好沟通，解答相关问题。

3. 职责要求3.1 具有合法的驾驶执照，能够熟练驾驶小车班汽车并且具有良好的驾驶记录。

3.2 具备一定的货物操作能力，能够进行货物的装卸和安全运输。

3.3 具备一定的服务意识和沟通能力，能够友好、热情地与乘客进行沟通交流。

3.4 具备基本的维修和保养能力，能够进行车辆的常规维护和故障排除。

3.5 具备良好的责任心和安全意识，能够严格遵守交通法规和公司各项规章制度。

3.6 具备良好的应急处理能力，能够在突发情况下冷静应对和及时处理。

4. 职责分工4.1 驾驶员：负责驾驶车辆，按照工作计划完成货物运输和乘客接送任务。

4.2 押运员：负责协助驾驶员进行货物装卸和安全运输，确保货物的完整和安全。

4.3 乘务员：负责协助司机进行乘客接送服务，提供必要的乘车信息和服务指南。

5. 工作规范5.1 严格遵守交通法规，不超速行驶，不闯红灯，不违规停车等。

5.2 不酒后驾驶，确保身体和精神状态良好，不使用手机等影响驾驶安全的设备。

5.3 定期进行车辆的保养和检查，确保车辆性能良好，安全可靠。

5.4 统一着装，保持工作环境的整洁和卫生。

5.5 严禁接受或索取任何形式的贿赂行为，维护职业操守。

小车司机岗位责任制范文（3篇）

小车司机岗位责任制范文一、岗位背景小车司机是指负责驾驶小型车辆从事货物或乘客运输工作的人员。

岗位要求司机具备良好的驾驶技能和服务意识，确保货物或乘客的安全、快速、准确地到达目的地。

二、岗位职责1.负责驾驶小型车辆，按时、按线路运送货物或乘客，并确保行车安全；2.熟悉当地交通规则，严格遵守交通法规和驾驶纪律，保持良好的驾车记录；3.负责车辆的日常检查和保养，包括车辆油水检查、轮胎气压等，确保车辆的正常运行；4.根据行车计划和客户要求，合理安排行车路线，确保货物或乘客按时到达目的地；5.与乘客进行友好沟通，提供优质客户服务，帮助乘客搬运货物并解答其相关问题；6.按照公司要求，做好行车记录和相关报表的填写工作，并及时上报给上级领导。

三、岗位要求1.具备正规驾照，熟练掌握车辆驾驶技能，并有较长的驾龄，无交通事故记录；2.具有良好的服务意识和沟通能力，善于与乘客进行有效的沟通与协调；3.熟悉当地交通规则，并保持良好的驾驶纪律；4.具备一定机械维修和保养知识，能够独立解决常见的车辆故障；5.具备较强的责任心和紧急处置能力，能够在紧急情况下冷静应对；6.身体健康，无重大疾病史，能够适应长时间的驾驶工作。

四、工作环境小车司机工作环境一般为室外，需要长时间坐车驾驶，也需要与乘客进行交流，所以工作环境具有一定的风险和压力。

需要在各种天气情况下工作，包括严寒、高温、雨雪等，需要适应多种工作环境。

五、工作时间小车司机工作时间一般为8小时制，根据具体工作需求可能有弹性调整，需要按照公司的安排进行工作，包括加班和夜间工作。

根据行车计划和客户要求，可能需要进行长途驾驶或连续驾驶，需要具备一定的体力和耐力。

六、岗位风险小车司机工作具有一定的风险性，包括交通事故、车辆故障等可能导致的人员伤害和财产损失。

因此，小车司机需要时刻保持高度的警惕和注意安全，确保自身和乘客的安全。

七、岗位评估小车司机的工作评估主要考核以下方面：1.驾驶技能和驾驶纪律的合规情况；2.客户服务满意度和沟通能力；3.行车记录和报表的准确性和及时性；4.事故和故障处理能力。

司机安全岗位责任制范本（二篇）

司机安全岗位责任制范本第一章：概述1.1 背景司机是企业运行中具有重要作用的岗位之一，其责任不仅是保障乘客、货物等安全，同时也涉及企业财产和声誉的保护。

为了加强司机安全意识，确保司机履行安全职责，制定司机安全岗位责任制范本，明确司机在工作中的职责和要求。

1.2 目的本岗位责任制范本的目的是规范司机的工作行为，明确其安全保障职责和作用，提高司机在工作中的安全意识，确保行车安全和企业利益。

第二章：岗位职责2.1 主要职责2.1.1 严格遵守交通法规和相关法律法规，确保安全行车。

2.1.2 遵守企业相关规章制度和工作程序，确保工作流程顺利运行。

2.1.3 维护和保养车辆，确保车辆安全和正常运行。

2.1.4 定期检查车辆设备，如灯光、刹车等，确保正常工作。

2.1.5 音量适中，不影响安全驾驶。

2.2 收入分配根据工作绩效和安全记录等因素，进行合理的收入分配。

2.3 具体职责2.3.1 规范驾驶行为，遵守交通规则，尤其是限速、不酒驾、不疲劳驾驶等。

2.3.2 注意车距，保持安全行车间距。

2.3.3 随时关注道路交通状况，采取相应的应对措施。

2.3.4 遇到紧急情况时，及时报警并采取适当的措施，确保乘客和车辆安全。

2.3.5 定期参加安全培训，提高安全意识和应急处置能力。

2.3.6 遵守车辆维护保养计划，及时保养和检查车辆，确保车辆安全和运行正常。

2.3.7 提供良好的服务态度和行为，维护企业形象和声誉。

2.3.8 上下车时注意安全，确保乘客安全。

第三章：安全培训3.1 安全培训内容3.1.1 交通法规和相关法律法规。

3.1.2 安全驾驶技巧和注意事项。

3.1.3 紧急情况处理和自救技巧。

3.2 培训方式3.2.1 线下培训：企业可组织专业培训机构或相关部门进行培训。

3.2.2 在线培训：通过网络平台在线进行培训，提供培训课件和考核。

3.3 培训频率3.3.1 新员工入职前培训。

3.3.2 定期培训，每季度至少一次。

小车司机岗位责任制(5篇)

小车司机岗位责任制一、驾驶员必须严格遵守《道路交通安全法》，如有违反将按情节的轻重追究责任。

二、驾驶员必须认真钻研业务，树立良好的职业道德，增强安全意识三、根据领导与调度员的安排，安全及时完成任务。

热情、及时、周到、为客户服务，服务满意率必须达到百分之百。

严禁发生拖延、误时、刁难，不服从客户调运等现象的发生。

四、精心维修，爱护车辆，遵守技术操作规程和安全操作规程。

做到车辆勤擦拭，勤检查，勤润滑，勤紧，勤保养，使车辆经常保持完好的技术状态。

五、认真执行安全管理规定和安全行车规定，严格执行局安全处重大节日实行三交的规定，车辆及时归队。

不开英雄车凑和车严禁酒后驾驶，决不违章行车。

六、与服务客户协商，认真做好运费结算单的签证工作，在签证时要做到，即不埋没运输服务成绩，又不虚报多要值班时间，值班时间一律由客户填写，司机不得自行决定填写。

在当月最后一日必须将本月全部运费结单签认完毕，交回驾校办公室。

七、完成各领导交办的其它工作。

小车司机岗位责任制（2）包括以下几项责任：1. 安全驾驶：小车司机应当严格遵守交通规则，保证行车安全，并且遵守车辆管理规定，确保车辆的安全性能良好。

2. 准时到达：小车司机应当按照工作安排准时到达指定地点，并且根据乘客的要求选择最合适的路线。

3. 服务态度：小车司机应友好、礼貌地对待乘客，提供良好的服务体验。

在遇到问题或投诉时，积极与乘客进行沟通，尽量解决问题。

4. 维护车辆：小车司机应负责车辆的日常维护，如加油、洗车、检查车辆状况等，确保车辆在良好的状态下运营。

5. 财务管理：小车司机应当妥善管理交易款项，确保交易过程中不出现任何不当处理。

6. 保密责任：小车司机应当对乘客的个人信息和交流内容保密，不得泄露或滥用。

7. 保持仪表整洁：小车司机应保持个人仪容整洁，并保持驾驶舱内的整洁和卫生。

8. 严禁酒驾：小车司机在工作期间严禁饮酒驾驶，以确保乘客和自身的安全。

以上是小车司机岗位责任制的一些主要内容，不同公司或组织可能还会有一些特定的要求和责任。

车辆司机岗位责任制5篇

车辆司机岗位责任制5篇第一篇：车辆司机岗位责任制定岗----设以下岗位：队长、副队长（调度）、驾驶员队长职责1、负责车队全面工作的安排，抓好服务、团结、安全工作，定期召开各种会议解决处理工作中的各类问题。

2、经常深入用车单位听取意见，抓好车队管理，不断完善各项制度，制定改进措施。

3、抓好安全行车工作，制定安全措施，认真贯彻所里对安全工作和交通管理部门对安全行车及车辆管理的有关规定。

4、根据所里科研、行政等方面保障用车情况制定车辆调配计划及车辆更新报废计划，车辆维修计划。

5、控制、督促统计人员对车队经费的使用及经费回收工作，掌握了解运输市场行情，积极开展经营创收活动，不断提高车队工作的两个效益。

副队长职责1、积极协助队长抓好汽车队的服务、团结、安全工作，抓好车队重点工作的落实。

2、认真负责统计好驾驶员的行车公里，结算经费回收，做好油料、材料的管理发放工作，并及时填好相应的报表。

3、对车队工作向队长提出具体处理意见和建议，参与车队各项重要工作的决策。

4、负责车队各种材料、配件的采购工作。

5、负责检查督促班车售票员的售票情况及月票的发放工作，协助班车车长维护好班车秩序。

6、负责购买养路费，办理车辆报停，新车入户。

同时负责办理各种车辆年审及证件换发工作的各项手续。

驾驶员职责1、必须树立为科研服务的思想，积极参加所里的各项活动，不断提高服务质量。

2、服从车队管理，听从工作安排，按时完成任务，不得顶撞领导。

3、遵守劳动纪律，按时上下班，保证用车单位的出车时间4、遵守国家法令，遵守交通规则，不开违章车，不准酒后开车，讲究职业道德。

5、努力完成任务，想方设法降低车辆使用的各项成本，创出较好效益。

6、爱护使用车辆，努力做好车辆的维护、保养工作。

或者一、主任责任制：1.主任在后勤发展集团的领导下，负责全中心的全面管理工作，完成学校及社会的运输任务。

2.贯彻执行交通管理部门的有关规定，教育司机树立安全第一思想，增强安全生产意识，保证行车安全，杜绝责任事故。

驾驶员安全生产岗位责任制(4篇)

驾驶员安全生产岗位责任制驾驶员是道路交通运输领域的重要从业人员，他们的安全生产是保证道路交通安全的关键。

为了更好地保护驾驶员的安全，建立健全驾驶员安全生产岗位责任制是必不可少的。

下面将详细介绍驾驶员安全生产岗位责任制。

一、岗位责任概述作为驾驶员，其工作岗位特殊性决定了其在保障交通运输安全的责任重大。

驾驶员安全生产岗位责任制是指针对驾驶员这一特定岗位所制定的一套责任体系，旨在明确驾驶员在安全生产中的具体职责和任务，确保其能够积极主动地履行职责，尽职尽责地保护自己和他人的安全。

二、驾驶员的岗位责任1. 严格遵守交通法规和规章制度，确保驾驶操作符合安全要求；2. 维护车辆的良好状态，负责车辆的保养和检修工作；3. 对所驾驶车辆的安全防护设备进行检查和维护，确保设备正常工作；4. 随时关注交通路况，主动快速地做出相应的驾驶决策，确保行车安全；5. 确保自身具备良好的健康状态和稳定的精神状态，不饮酒驾驶，不疲劳驾驶；6. 及时上报交通事故和隐患，并及时协助有关部门进行处理；7. 积极参加安全培训和学习，不断提升自己的安全意识和安全技能。

三、企业的岗位责任驾驶员安全生产岗位责任制不仅仅是针对驾驶员本人的，也包括了所在企业的责任。

企业作为驾驶员的雇主，也有着非常重要的责任，应该积极承担以下职责：1. 严格遵守国家的交通法规和安全生产法规，建立健全企业内部的安全制度和操作规程；2. 提供合格的车辆和设备，确保车辆设备的正常运行和安全可靠；3. 建立健全驾驶员培训机制，确保驾驶员具备合格的驾驶技能和安全意识；4. 定期进行车辆的安全检查和维修，确保车辆的安全性能；5. 组织开展安全教育和安全培训活动，提高驾驶员的安全素质；6. 设立安全生产责任部门，负责监督和管理驾驶员的安全生产工作；7. 建立隐患排查和事故处理机制，及时处理和纠正各类安全隐患。

四、政府的岗位责任政府作为交通运输行业的管理者，有着对驾驶员的安全生产工作进行监督和指导的职责。

司机安全岗位责任制模版(3篇)

司机安全岗位责任制模版(一)树立全心全意为人民服务、为机关服务、为领导服务的思想，谦虚谨慎、任劳任怨、廉洁奉公、作风正派，具有良好职业道德。

(二)每位驾驶员应“自重、自省、自警、自励”，自觉维护领导及自身形象，不应有任何有损于机关形象的言行，严守机关保密条例，不道听途说。

(三)严格遵守《道路交通安全法》，谨慎驾驶，警钟长鸣、安全第一，做到“安全正点、准确及时、文明礼貌、热情周到”。

(四)自觉参加各项政治活动和安全学习，及时总结安全行驶经验，交流思想，不断提高自身素质。

(五)熟悉和掌握车辆性能，做好日常保养，保持车容整洁，及时排除故障，按时完成车辆年检，确保车辆良好性能状况。

(六)精心爱护车辆，按规定停放车辆，不无故在外乱停放及过夜。

未经领导同意，车辆不得私自转借或公车私用，如有特殊情况用车，应事先向局领导请示并征得同意。

(七)服从车辆调度，如遇本人身体不适或车况不佳，应及时汇报，以免影响出车任务。

(八)相对固定的车辆，如领导较长时间出差在外，此期间驾驶员及车辆由车队统一安排使用。

(九)坚持定期检查制度，做好出车前、归队后的检查，做到车况不好不出车，安全系数不达到不出车。

(十)遵守劳动纪律，提前上班到岗，做好随时出车准备，必须车等领导，不能领导等车。

司机安全岗位责任制模版（2）一、岗位背景司机安全岗位是指负责驾驶员安全辖区执勤巡逻工作和保障交通安全的工作岗位。

司机安全岗位任务重大、责任重大，直接关系到驾驶员及道路交通参与者的生命财产安全。

二、岗位职责1. 负责巡逻巡查安全责任区域，及时发现并上报交通违法行为和安全事故。

2. 协助交通警察处置突发交通事件，维护现场秩序，保障交通畅通。

3. 开展驾驶员交通安全教育宣传工作，普及交通法规和安全知识。

4. 按照排班安排，保障巡逻车辆的日常维护与管理，确保车辆的正常使用。

5. 制定并执行巡逻路线和巡逻计划，做好巡逻巡查工作记录。

6. 协助处理与驾驶员安全相关的行政执法工作。

汽车驾驶员安全职责模版(3篇)

汽车驾驶员安全职责模版1、严格执行行车司机岗位规范和各项规章制度，按要求完成各项生产任务。

对本岗位的安全生产负直接责任。

2、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。

在发生事故时，及时如实向上级报告，并保护好现场，做好详细记录，不违章作业。

3、认真检查行车运行情况，按规定的周期和作业范围保养好行车，做到四懂三会。

4、认真执行机动车驾驶员的安全操作规程，确保行车机械传动、起吊装置、电器线路等安全可靠，做到持证上岗，不得将机动车交给无证人员操作。

5、积极参加各种安全活动，岗位技术练兵，提高安全意识和技能，发生事故及时上报，并保护好现场。

6、有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。

7、一旦发生事故，立即采取安全及邹救措施，防止势态扩大，保护好现场，同时立即向上级汇报。

汽车驾驶员安全职责模版（2）1. 遵守交通法规作为一名汽车驾驶员，首要的安全职责是严格遵守交通法规。

这包括但不限于遵守限速标志、礼让行人、禁止酒驾等规定。

合法合规地驾驶车辆不仅能够保证自身的安全，也能够保护其他道路使用者的安全。

2. 维护车辆良好状态确保车辆处于良好的工作状态也是驾驶员的安全职责之一。

这包括定期维护保养车辆、检查轮胎气压和磨损情况、保持刹车系统的正常工作等。

只有确保车辆正常运行，才能够避免潜在的机械故障带来的危险。

3. 预防驾驶疲劳长时间驾驶容易导致驾驶疲劳，这对驾驶员的安全构成潜在威胁。

因此，驾驶员有责任预防驾驶疲劳。

这包括定期休息、不超时驾驶、避免在劳累或没有充分休息的情况下驾驶等。

驾驶员应当了解自身的疲劳状态，并及时采取相应措施，以保证安全驾驶。

4. 保持专注集中专注集中是驾驶员的基本职责之一。

驾驶员应当时刻集中注意力，专心驾驶，避免分神行为。

这包括不使用手机、不吃东西、不与乘客聊天等。

只有保持高度集中的注意力，才能够及时发现并应对道路上的危险情况。

5. 预见和防范危险驾驶员的安全职责也包括预见和防范道路上的危险。

司机安全生产责任制模版（五篇）

司机安全生产责任制模版第一章总则第一条为加强对司机的安全生产管理，确保交通安全，保护司机的生命财产安全，特制定本司机安全生产责任制。

本制度适用于公司所有司机。

第二条司机是公司安全生产的中坚力量，负有确保交通安全、保护自身和他人安全的责任和义务。

第三条司机在开展工作时应严格遵守交通法规和公司安全生产制度，不得违反交通规则和乘客安全行为规范。

第四条公司将建立健全司机安全生产责任制管理体系，明确司机的安全生产责任和权利，并建立考核机制，对司机进行监督和奖惩。

第五条司机应不断提高安全技能和意识，定期参加公司组织的安全培训和考核，及时了解和掌握最新的安全生产知识和技术。

第二章司机责任和义务第六条司机须保证车辆的正常运行和安全性能，在行驶过程中及时发现并修理车辆故障和安全隐患，确保车辆处于良好的工作状态。

第七条司机须按照乘客要求、交通规定和公司安排合理行驶路线，不得擅自绕道、超速、拒载、漫游等违规行为。

第八条司机须严格遵守交通信号，禁止闯红灯、逆行、占用对向车道或非机动车道等违规行为，确保行驶安全。

第九条司机须保证乘客安全，保持车内良好的乘车环境，不得疲劳驾驶，不得在行驶过程中吸烟、接打电话、操作手机等影响安全驾驶的行为。

第十条司机在行驶过程中应随时关注周围情况，注意观察道路交通情况和乘客行为，如发现危险情况应及时采取措施避免事故发生。

第三章司机权利和保障第十一条司机有权要求公司提供良好的工作条件和设施，如车辆维修保养、燃油补贴、保险和加油卡等。

第十二条司机有权参加公司组织的安全生产培训和考核，有权向公司提出安全生产建议和意见。

第十三条司机有权要求公司提供必要的安全防护设备，如安全带、防疲劳驾驶设备等。

第十四条司机有权对乘客的不文明行为进行劝阻和制止，有权报警或向公安机关举报乘客的违法行为。

第十五条司机有权拒绝超负荷运输和安全隐患较大的工作任务，如发现危险情况应立即报告公司。

第四章考核和奖惩第十六条公司将对司机的安全生产工作进行定期考核，包括交通违法行为、事故记录、车辆维修保养等方面，考核结果将作为司机绩效考核的重要依据。

司机安全岗位责任制范文（三篇）

司机安全岗位责任制范文一、目的司机安全岗位责任制的目的是为了确保司机在工作中遵守交通规则、安全驾驶、不违法违规、保证车辆和乘客安全，确保交通安全工作的顺利进行。

二、司机安全岗位责任制内容1. 安全驾驶责任司机应熟悉并遵守交通规则，遵守道路交通法规，保持良好的驾驶习惯，做到文明驾驶、谨慎驾驶，切实负责乘客的生命财产安全。

在驾驶过程中，要注意观察道路情况，提前做好道路拥堵、交通事故等应对措施，保证车辆及乘客的安全。

2. 车辆维护责任司机应负责保持车辆的良好状态，定期检查车辆的机械性能和安全设备，并做到及时修理和维护。

在行车前要检查车辆的刹车、照明、指示灯等设备是否正常运行，确保车辆的正常使用。

在行车过程中，要注意车辆的行车状况，及时发现并排除故障，确保车辆的安全性能。

3. 突发事件应急处理责任司机在遇到交通事故、车辆故障、自然灾害等突发事件时，应敏锐判断形势，及时采取应急措施，保护乘客的生命财产安全。

在突发事件发生时，司机应冷静应对，保持沉着冷静的工作状态，尽量减少人员伤亡和财产损失。

同时，及时向相关部门报告，并协助调查处理，提供必要的证据和资料。

4. 交通违法行为监控责任司机在驾驶过程中要自觉遵守交通规则，不得违章行驶，不得超速、闯红灯、逆行等危险行为。

对于自身发现的交通违法行为，司机应主动制止并向相关部门报告。

同时，若乘客存在妨碍交通安全的行为，司机应及时制止并协助相关部门处理。

5. 乘客服务责任司机在服务乘客过程中要友好热情，讲究礼貌待人，保持车内卫生干净，不向乘客索要额外费用，不借机敲诈乘客。

同时，对于乘客提出的合理要求，司机应积极配合，给予满意的服务。

6. 安全意识培养责任司机要定期参加交通安全培训，提高安全意识和应急处理能力。

要积极传播交通安全知识，宣传交通规则，增强乘客的安全意识，共同维护良好的交通秩序。

三、责任追究1. 对于严重违反交通规则，导致交通事故的，将立即停职检查，并进行相应的处理和追责。

司机岗位职责范本(五篇)

司机岗位职责范本____具备奉献精神，敬岗爱岗，尽职尽责地做好本职工作。

2.钻研业务技术,熟悉车辆的性能，保证车辆随时处于良好状态，并注意保持车辆的清洁。

3.提前____分钟到达调车地点，开车时应做到安全第一。

4.坚守岗位，如外出公干，需把时间、地点通知总经理室。

严格遵守值班制度，保证总经理室的用车，做到随传随到。

5.严格遵守保密规定，对于乘客在车上的谈话做到不插话、不传播。

6.遵守并执行车务部制定的各种规章制度，做好汽车的维修保养工作,发现不安全因素要及时排除。

司机岗位职责范本（二）____车辆使用与维护：（1）凭部门经理批准的“请车单”出车并认真填写出车记录，包括出车事由、始发里程数、始发油表数、预计公里数、预计耗油量等。

（2）车辆使用完毕应立即记录行驶公里数、全程耗油量等。

（3）定期对车辆进行保养维护、检查车辆各项设施，以保证车况良好，延长使用寿命。

（4）根据记录报销车辆各项耗费。

（5）月末统计汇总车辆总里程及总耗油量和费用。

2.提货：（1）根据提货通知单及时提取货物。

（2）提回货物交付仓储放人仓库“待验区”，交与仓储清点货物。

3.货物配送：（1）根据送货单验收货物，合理统筹配送路线及时间，统一配送货物，收取客户收货回执。

（2）填写《当日货物配送情况表》存档备查。

（3）交回客户收货回执单至财务部保管人员。

司机岗位职责范本（三）1.在分管馆长的领导下开展工作，认真贯彻馆务会会议精神，在本部门开展规范化服务工作，不断提高司机执行“丧户至上，服务第一”的服务宗旨的自觉性和规范化服务水平。

2.精通车队业务，熟知交通法规和本地区街道、方位，团结带领车队职工完成各项工作任务。

3.认真落实各项规章制度，秉公办事，做好驾驶员及车队各岗位工作考核。

4.严格执行《车辆维修管理规定》，及时组织车辆自修，从严掌握去馆外或外埠修理厂修理。

5.定期组织驾驶员学习各种交通法规，教育驾驶员遵守交通规则，安全文明行车。

6.抓好车辆技术档案管理工作。

司机安全生产责任制（5篇）

司机安全生产责任制1、司机必须持证上岗。

2、出车前应检查，车辆各个部分，特别是制动器，转向器等，确认无误方可开车，禁止车辆不正常情况下出车确保行车安全。

3、自写汽车不准违章带人，在卸料状态下不准行驶，内燃机运转或斗内有料不准在车下进行违章作业。

4、孔桩灌注砼上爬坡道时，应提前换入低速档，不准加速猛冲不准在爬坡道上换档，下坡时不准熄火滑行。

5、基抗灌注时，接近坑边应减速慢行必须和坑边保持一定的距离并在前面设档块。

6、上班前不准喝酒，运行中不违章驾驶，不让无证人员驾驶，不开英雄、斗气车，便道上会车时应空车让重车。

7、行车中，发现异常情况，应停车检查，查出故障原因排除后，方可继续行车。

8、车辆停放时，必须熄火，拉紧手制动器，不准停在坡道上，若必要时，应在车轮下放置抗滑楔块。

司机安全生产责任制（2）司机是道路交通运输的重要主体，保障司机的安全生产责任制在道路交通安全管理中起着关键作用。

下文将从司机安全生产责任的内涵、目标、实施过程以及存在的问题等方面进行阐述。

一、司机安全生产责任制的内涵司机安全生产责任制是指在道路交通中，司机应当按照相关法律法规和要求，承担保障自身安全和车辆安全、维护道路交通秩序、保障乘客和行人安全的责任。

具体包括以下几个方面：1. 遵守交通法规：司机应当熟知交通法规，严格遵守交通信号灯、限速标志等交通规则，确保安全驾驶。

2. 维护车辆安全：司机应当养成定期检查车辆的习惯，保证车辆的正常运行并及时修理故障，以确保道路行驶的安全。

3. 防范事故风险：司机应当具备安全驾驶技能，注意控制车速、保持安全距离等，提高自身的行车安全意识。

4. 保障乘客和行人安全：司机应当友好待客，合理安排乘客上下车，遵守交通规则，防止发生乘客和行人的伤害事故。

二、司机安全生产责任制的目标司机安全生产责任制的目标是保障道路交通安全，减少交通事故的发生，保护人身和财产安全。

具体包括以下几个方面：1. 降低交通事故发生率：通过提高司机的安全意识，整合交通资源，优化交通组织，降低交通事故的发生率，达到减少人员伤亡和财产损失的目的。

行车司机安全生产岗位责任制模版（3篇）

行车司机安全生产岗位责任制模版行车司机是本岗位安全生产直接责任者，必须熟练掌握专业知识并依法经过培训，取得特种作业资格证。

一、岗位责任第1条执行国家有关法律、法规、行业标准和技术规范。

第2条认真执行安全生产责任和各项管理制度。

第3条严格执行《行车司机安全操作规程》、安全技术措施。

第4条熟悉行车结构、性能、原理以及维护、保养知识。

第5条负责各类设备及物资的搬运、摆放工作。

第6条配合业务部门进行行车年检工作。

第7条按时参加安全技术培训，不断提高安全操作技能。

第8条正确佩戴劳动保护用品。

第9条工作中杜绝违章行为。

二、责任追究第10条未执行国家有关法律、法规、行业标准和技术规范，行车司机负直接责任。

第11条未执行安全生产责任和各项管理制度，行车司机负直接责任。

第12条违背《行车司机安全操作规程》、安全技术措施，行车司机负直接责任。

第13条工作中不熟悉行车结构、性能、原理以及维护、保养知识造成经济损失或人员伤害的，行车司机负直接或主要责任。

第14条未佩戴劳动保护用品，行车司机负直接责任。

第15条未参加安全技术业务的培训，行车司机负直接责任。

第16条有下列行为之一的，给予行车司机警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：(一)违章作业造成安全事故的；(二)对他人违章作业熟视无睹，不加制止的；(三)对重大事故预兆或已发现的事故隐患不及时采取措施的。

第17条在事故调查处理、各级组织的安全检查(监察)审查中，行车司机故意弄虚作假、隐瞒真相的，行车司机负直接责任。

第18条对于上述负直接责任、主要责任、重要责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予批评教育、行政处分、经济处罚、追究刑事责任。

行车司机安全生产岗位责任制模版（2）一、岗位背景与职责1. 行车司机是铁路运输系统中重要的岗位之一，负责驾驶列车进行运输任务。

2. 行车司机必须遵守相关法律、法规和规章制度，确保列车安全行驶，并保障旅客和货物的安全。

司机岗位责任书(四篇)

司机岗位责任书为了加强企业车辆管理,使企业车辆得以安全、正常运行,特签订此驾驶员安全责任书,其具体内容如下:1、机动车驾驶员对安全行车负有直接责任,因此必须要牢固树立安全第一的思想观念,确保人民生命财产的安全.2、认真学习及严格遵守《中华人民共和国道路交通安全法》保证在车辆运输途中,正常安全驾驶.3、出车前必须带齐有关证件,检查车辆情况,发现故障,及时报告办公室,及时修理,严禁带病车上路.认真执行出车前、行车中、收车后安全检查.完成任务后及时检查车辆,并向领导汇报安全情况,及时维护保养车辆,保持车辆技术状况良好.4、遵守企业规章制度,严格服从办公室调派,不得借故推委,不得私自用车,不得把车转借他人.5、严禁酒后驾车,做到文明礼貌,按路线行驶,做到礼让“三先”.情况不明,不盲目强行通过.6、驾驶员酒后驾车被公安交通部门处罚,处罚款由个人支付.驾驶员酒后驾车发生交通事故;因擅自驾车外出发生车辆受损、被盗或发生交通事故,其直接经济损失由驾驶员本人承担.7、车辆在行驶途中遇突发情况,不及时采取安全措施给企业及车辆造成损失者,由驾驶员承担保险公司赔偿金外的经济费用,交通事故责任由驾驶员本人承担.8、凡是发生交通事故经交警和保险公司认定,驾驶员负有责任者,驾驶员本人承担相应的直接经济损失和全部民事赔偿经济费用以及相应的法律责任.本责任书一式二份,经双方签字生效,由双方各自保存一份.责任人：日期：___年___月___日司机岗位责任书（二）为保证车辆的安全使用，确保正常的安全营运和人身安全，车辆驾驶人员(含兼职驾驶员和自行驾车的专车使用人)与公司签订本安全责任书，并承诺按本责任书的内容贯彻执行，临时和兼职驾驶人员同样适用本责任书。

一、遵纪守法驾驶人员应遵守交通法规，遵守安全操作规程，遵守公司的各项规章制度。

本着对车辆负责，对行人安全负责，对公司财产负责，对道路安全及畅通负责，对集体荣誉负责的态度，时刻保持强烈的安全意识，时时处处注意安全。

汽车驾驶员岗位安全生产责任制（5篇）

汽车驾驶员岗位安全生产责任制一、驾驶员必须认真执行安全操作规程，执行有关交通规则，确保车辆安全行驶，做好安全生产工作。

二、必须熟悉所驾车辆的性能、保养及操作方法，出车前要认真检查，必须保持技术状况良好，装备齐全有效。

三、启动前应检查车辆的燃油、润滑、冷却等是否充足，自卸车要检查液压油是否充足，检查车辆各部件是否紧固正常，检查油箱及其油管时，不得使用明火，也不得使用明火预热化油器、油管及油箱。

四、驾驶室内严禁超员，严禁将车辆交给无照人员和不熟悉该车性能的驾驶员驾驶。

五、行驶途中如制动、转向器、喇叭、灯光发生故障或雨雪天雨刮器发生障碍时，应停车修复后再行驶。

六、在施工运输车辆较多的繁忙路段通过无人看守的道口时应一停二看三通过，必要时设专人看守指挥，防止交通事故发生。

七、倒车应注意观察车后的道路及人员，停车时应停在指定地点或平坦之处，不应停在坡道上，必须停上坡道上时应在车轮下加楔，防止滑溜。

八、自卸车所有用的液压油，应按规定牌号加足，发动机运转时严禁加添液压油，严禁用手检查高压系统中渗漏情况。

九、车辆装卸土石的场地要及时平整，倾卸地点应平稳、坚实，不得在坡道上向下倾卸，夜间作业应有良好的照明，装卸应有专人指挥。

十、用挖掘机等机械装料时，汽车就位后应拉紧手刹，关好车门，驾驶室顶部无防护板时，驾驶室内不得有人。

十一、严禁超载，亦不得偏载，卸料时不得边走边卸，注意周围人员，空中电线，向坑边卸料时应保持一定的安全距离，设专人指挥，防止坍塌事故。

十二、卸料时，应用发动机转速控制举升，卸完后应待车厢复位后再行驶，严禁边走边落，自卸车厢内严禁搭乘人员。

十三、修理、保养、润滑倾卸装置时应将车停在平地上，发动机应停止转动，当车厢举升后，必须用安全支柱撑住车厢，防止突然下落伤人，冬季注意放水。

汽车驾驶员岗位安全生产责任制（2）是指在汽车驾驶员职责范围内，制定并落实相关安全生产责任。

具体要求如下：1. 驾驶员要遵守交通法规，保持良好的驾驶习惯，确保安全驾驶。

小车队驾驶员安全生产责任制范文(三篇)

小车队驾驶员安全生产责任制范文一、安全责任概述驾驶员是小车队安全生产的关键环节，为保障驾驶员的安全和生产的顺利进行，制定本安全生产责任制，明确驾驶员的安全职责和责任要求。

二、基本原则1. 安全第一：驾驶员在工作中应始终将安全摆在首位，以人员安全为出发点和落脚点，坚决杜绝一切违反安全生产规程和操作规程的行为。

2. 主动防范：驾驶员应根据工作实际，主动识别和预防各种安全事故隐患，及时报告和采取措施进行处理，确保安全隐患的及时消除。

3. 全员参与：所有驾驶员都应积极参与安全生产工作，互相监督、互相教育，共同维护小车队的安全生产环境。

三、职责与要求1. 遵守法律法规：驾驶员应熟悉并遵守国家和地方相关的交通安全法律法规，严禁违章行驶、超载行驶等违法行为。

2. 严格驾驶操作：驾驶员应熟悉驾驶操作规程，按照规定的速度、线路和道路条件进行驾驶，严禁疲劳驾驶或酒后驾驶。

3. 维护车辆安全：驾驶员应定期检查和维护车辆，确保车辆的正常运行，发现问题及时报修或更换。

4. 安全防护意识：驾驶员应定期参加安全培训，增强安全防护意识，学习紧急情况下的应急处理和逃生措施。

5. 安全事故报告：驾驶员在发生安全事故时，应立即采取救护和报警措施，并及时向上级领导和相关部门报告。

6. 环境整治责任：驾驶员应积极维护小车队的环境卫生，不随意扔弃垃圾，保持工作区域的整洁。

四、安全管理与制度1. 安全教育培训：小车队应定期组织驾驶员进行安全教育培训，包括交通安全法规、驾驶操作规程、紧急情况处理等内容，确保驾驶员具备必要的安全知识和技能。

2. 安全检查制度：小车队应定期进行车辆和设备的安全检查，确保工作条件和设备的安全合格。

3. 安全事故记录与分析：小车队应建立安全事故记录和分析制度，对发生的安全事故进行记录和分析，总结经验教训，采取相应措施预防类似事故的再次发生。

4. 安全奖惩制度：对于安全生产表现突出的驾驶员，小车队应给予奖励和表彰；对于违反安全规定和发生安全事故的驾驶员，小车队应按照规定进行相应的处罚和教育。