安全生产、文明施工及军事化管理考核奖惩制度

安全生产、文明施工及军事化管理考核奖惩制度

一、一般规定

1. 凡在安全生产中成绩突出，具备下列条件之一的单位和个人，公司给予表彰，记功，发放一次性奖金，申报授予安全标兵荣誉称号等奖励。

⑴认真贯彻执行安全生产的的方针、政策、法律、法规，在安全生产工作中取得显著成绩

的。

⑵在劳动保护安全生产方面有较大发明、技术改进或者提出重大合理化建议的。

⑶防止和避免了重大伤亡事故，或在事故抢救中有功，为集团公司挽回经济损失的。

2. 对日常安全生产管理工作表现优异，认真贯彻公司安全生产方针、规章、制度，在创优争先，在文明施工中做出显著成绩的单位、项目部及个人，集团公司予以奖励。

3. 对于有下列行为之一的人员，给予处分。对触犯刑律的，移交司法机关依法追究其刑事责任。

⑴违章作业屡教不改或违章指挥造成事故的；

⑵玩忽职守，违反安全生产责任制，情节严重的。

⑶发现险情，既不采取防范措施又不及时报告，而发生事故的。

⑷存在事故隐患且不执行上级和安全部门限期整改要求，情节严重的。

⑸发生事故后，不积极组织抢救；不吸取教训采取措施，致使同类事故重复发生的。

⑹发生事故后，谎报或隐瞒不报的。

⑺安全生产、文明施工及军事化管理混乱，屡教不改的。

⑻对新工人或调换岗位的工人不按规定进行安全培训、考核；组织临时性任务，不制定安全措施，也不对员工进行安全教育而造成事故的。

二、经济奖罚的规定

1、每月对联检排名第一名的厂站奖励 1000元；排名倒数第一名的厂站罚款 1000 元。

2、在生产过程中，由于发现问题及时，采取措施得力，使公司财产免受损失的，奖励本人 100－1000 元。对能定期召开安全会议、组织安全检查，各项安全防护措施落实到位，各种安全管理台帐齐全，记录完整规范的，奖励安全员 100－500 元。

3、对安全生产、军事化管理提出建设性意见并采纳的个人给予奖励200－1000 元

4、发现存在重大安全隐患时，安全员有权下达停工令。对拒不执行的，经生产安全部查证属

实，视情节轻重对责任人进行处罚，直至降职或免职处理。同时对安全员奖励 500-1000 元。

5、对中基集团公司集中治理的安全生产、军事化管理方面的专项工作，未整改或整改不彻底

的，视情节对责任单位处罚 1000－5000 元

6、生产、设备、设施，没有安全防护设施或防护有严重缺陷者，不得安装或运行，对于安装使

用防护有严重缺陷的设备、设施的责任者和随意拆毁安全防护设施的责任者，给予 500 － 2000 元罚款。

7、存有重大事故隐患，停工后逾期不解决的，对责任单位罚款2000-5000 元。

8、接到《隐患整改通知书》后，既不采取措施又不进行整改的，罚责任单位2000— 5000 元。存有事故隐患，整改不彻底或逾期不反馈信息的，对责任单位罚款 1000-2000 元。

9、没有安全管理规定、安全管理网络不健全、安全员不到位的，对该厂站主管领导500－1000 元罚款。中途更换安全员且未到生产安全部批准备案的，对经理处以 500－ 1000元罚款。10、作业人员未按要求佩带防护用品，视情况每人罚款 100－ 500元；当月发现 3 次以上违纪人员，处罚厂站负责人 1000－3000 元。

11、未按规定给作业人员配备劳动保护用品的，对责任单位处以500－2000 元罚款。特种

作业人员无证上岗者罚款 500－ 1000元，不持证上岗者罚款 200 元。同时对厂站负责人罚款 1000 元。

12、对于违章作业，视情节轻重对责任单位罚款1000-5000 元，对于违章操作者视情节轻

重罚款 100-500 元，并且安全员和主管安全领导要写出书面检查。造成事故的，将加倍处罚。违

章作业或不按技术交底和安全专项方案施工的，在停工整改通知书没有闭合以前，任何人无权批准复工。否则造成的一切后果由批准人承担，并对批准人处以2000－5000 元罚款。

13、对于无视安全检查，妨碍安全人员工作者视情节轻重罚款500-2000 元。

对于作业现场混乱，材料浪费，影响安全生产、文明施工的单位，罚单位负责人500---2000 元。

14、员工宿舍被子不叠的、叠放不齐整的，床上、下的物品，餐具，洗漱用具等放置不整齐统

一、宿舍地面脏、乱的，褥单、被罩、枕巾脏的、对责任单位处500－1000 元罚款，办

公室、食堂等场所脏、乱、差的，视情况处罚责任单位 500－2000 元。

15、在检查或平时抽查中，对必备的安全管理资料管理混乱或严重缺项的厂站，对厂站负责人及

专职安全员分别罚款 200--2000 元。对未按期限上报安全材料及报表的，处罚责任单