原创PPT-副科级竞聘演讲
科级岗位竞聘精彩演讲稿PPT
工作压力
1.A 科级岗位面临的工作压力较大,需要处理复杂 的任务和管理多个项目。
人际关系
1.B 与上级、下级、同事之间的人际关系可能
带来一定的挑战。
时间管理
1.C 如何在繁忙的工作中合理安排时间,保证工 作效率和质量是一个重要问题。
不断变化的工作要求
1.D 随着技术和环境的变化,科级岗位的工作要
求也在不断变化,需要不断学习和适应新的 要求。
分析行业趋势
关注所在行业的发展动态和趋势 ,了解新技术、新方法和新理念 的应用,为制定长期发展战略提
供依据。
制定发展战略
结合行业趋势和单位实际情况,制 定科级岗位长期发展战略,明确发 展方向和目标。
描绘未来愿景
在发展战略的基础上,描绘出科级 岗位未来的美好愿景,激发团队成 员的共同奋斗精神。
团队建设与合作方案
强烈的责任心
我深知该岗位的重要性和责任,将时刻保持高度的责任心和敬业精 神,不辜负组织和领导的信任。
请求领导和同事支持帮助
1 2
恳请领导支持
希望领导能够给予我充分的信任和支持,为我提 供必要的指导和帮助,让我在新的岗位上更好地 发挥作用。
寻求同事合作
期待与同事们携手合作,共同推进工作的顺利开 展,形成团结、协作的良好工作氛围。
科级岗位竞聘精彩演 讲稿
目录
• 开场与自我介绍 • 工作经历与成绩展示 • 对竞聘岗位理解与认识 • 未来工作规划与展望 • 应对挑战与困难策略 • 表达决心与信心,请求支持
01 开场与自我介绍
问候与感谢
尊敬的领导、亲爱的同事们
01
输标02入题
大家好!首先,我要感谢各位领导和同事们,感谢你 们给我这个机会,让我站在这里向大家展示自己,表 达我对这个岗位的热爱和追求。
副科级竞争上岗演讲稿(二篇)
副科级竞争上岗演讲稿尊敬的评委老师、亲爱的同事们:大家好!我是来自XX部门的XX,非常荣幸能够站在这里,向大家展示我的副科级竞争上岗演讲。
首先,我想借此机会,向大家分享我对副科级岗位的理解以及对我个人发展的展望。
首先,副科级岗位是一个非常重要的职位,它在组织中扮演着重要的桥梁与纽带的角色。
作为一个副科级干部,我认为最重要的是要与上级领导之间建立良好的沟通与协作机制,将上级的决策很好地传达给基层,同时将基层的情况及问题反馈给上级,使得组织的各级之间形成一个良好的信息传递与共享的体系。
其次,副科级岗位不仅需要有良好的组织和协调能力,在日常的工作中,还需要有解决问题的能力。
作为副科级干部,我们是前线的骨干力量,需要不断解决各类问题,为基层工作流程提供更好的支持,推动工作的顺利进行。
同时,对于紧急情况的处理能力也是必不可少的。
第三,作为一名副科级干部,我相信注重团队合作是非常重要的。
在日常的工作中,我们需要与同事们紧密配合,形成一个高效的工作团队,共同完成上级交给的各项任务。
团结互助、相互支持,最终实现我们共同的目标。
对于我的个人发展,我希望能够在这个岗位上展示我的价值,并且不断进步。
我对自己有一个明确的规划,包括加强自身的学习和培训,提升自己的综合素质和能力。
同时,我也会尽全力帮助部门的其他同事,共同努力做好本职工作。
最后,我想提出一个问题:如果我有幸获得这个副科级岗位,我该如何面对挑战?我相信,面对困难和挑战,最重要的是要有勇于担当和积极进取的态度。
我会保持良好的心态,调动积极向上的能量,做好准备,迎接任何挑战。
总结一下,副科级岗位需要具备良好的沟通与协作能力,解决问题的能力以及团队合作精神。
我会努力发挥自己的优势,克服自己的不足,为组织的发展做出更大的贡献。
谢谢大家!副科级竞争上岗演讲稿(二)尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!首先,我要感谢能够有机会站在这里,为大家展示自己的能力和价值。
我叫XXXX,今天非常荣幸能够在这里与大家分享我的副科级竞争上岗演讲。
企业副科级岗位竞聘演讲稿
企业副科级岗位竞聘演讲稿
尊敬的领导、各位评委,大家好!
我是XXX,非常感谢能够在这里向各位展示自己,竞选企业副科级岗位。
在这里,我想分享一下自己对这个岗位的理解和对未来的期许。
首先,我想强调的是作为企业副科级人员,我们不仅仅是一个普通员工,更是企业的中流砥柱和组织的骨干。
我们需要具备扎实的专业知识、优秀的团队合作能力和出色的领导才能才能够胜任这个岗位。
我在过去的工作经验中,积累了丰富的管理经验和实战经验。
我曾担任过团队主管、项目经理等职务,在这些岗位上,我学会了如何有效地协调各个部门之间的工作,如何激发团队的工作热情,如何处理各种复杂的问题和挑战。
我相信这些经验和技能可以让我更好地胜任企业副科级岗位。
其次,作为企业副科级人员,我们需要不断学习和提升自己,适应企业发展的需求。
我曾参加过各种培训课程和岗位晋升考试,不断学习和提升自己的专业知识和技能。
我相信只有不断学习和提升才能够在激烈的市场竞争中立于不败之地。
最后,我想说的是,作为一个副科级人员,我们需要不断拓展自己的视野,勇于挑战和创新。
我们要有远大的目标和坚定的信念,敢于冲破各种困难和障碍,勇攀高峰。
我相信只有不断挑战自己,敢于改变和创新,才能够取得更大的成就。
在我看来,企业副科级岗位不仅仅是一个工作职位,更是一个挑战和机遇。
我希望通过自己的努力和实力,成为企业的一员,为企业的发展做出自己的贡献。
我相信在大家的支持和帮助下,我一定能够胜任这个岗位,为企业带来更多的发展和成功。
谢谢大家!愿意给我这次展示自己的机会。
副科级竞争上岗演讲稿
副科级竞争上岗演讲稿尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我是参加副科级竞争上岗的候选人,非常荣幸能够站在这里,向大家介绍我的工作经验和能力,以及我对未来工作的展望。
首先,我想谈谈我的工作经验。
我在过去的几年里一直担任副科级的职务,负责团队管理和项目实施。
通过这段时间的工作经历,我培养了很多重要的职业技能和领导能力。
我知道如何组织团队,让成员充分发挥各自的优势和专长,达到协同合作的目标。
同时,我也非常擅长时间管理和资源配置,对于项目的规划和执行有着独到的见解。
在过去的工作中,我成功完成了多个项目,取得了良好的业绩。
其次,让我谈谈我对未来工作的展望。
在这个竞争激烈的时代,我们面临着越来越多的挑战和机遇。
我认为作为副科级干部,我们要有领导力,要有担当和责任感。
我们要带领团队创新、创造,推动组织的发展和进步。
我将积极学习并贯彻党的各项方针政策,不断提升自己的知识水平和业务能力,为组织的发展做出更大的贡献。
此外,我还希望能够发展团队的凝聚力和执行力。
团队是一个组织的核心,一个团结协作的团队可以创造出无限的可能。
我将努力营造一个积极向上、和谐团结的工作环境,鼓励员工勇于创新,充分发挥各自的才华和潜力。
我将重视团队建设,定期组织团队活动,增进成员之间的了解和信任,提高团队的凝聚力和执行力。
同时,我也会关注员工的个人发展,为他们提供学习和成长的机会。
最后,我想重申一下我的愿景:“只有团结和努力,才能创造出美好的未来。
”我深信,通过我们的共同努力和奋斗,我们一定能够攻坚克难,实现组织和个人的目标。
我愿意牢记自己的使命,勇于担当,为组织的发展贡献自己的力量。
在竞争副科级岗位的过程中,我深刻体会到了团队合作和个人能力的重要性。
作为一名候选人,我时刻保持着谦虚和谨慎的态度,我愿意虚心听取大家的意见和建议,并且乐于倾听团队成员的声音。
我相信,只有充分发挥每个人的优势和特长,团队才能取得更好的成绩。
在未来的工作中,我将不断提升自己的专业素养和领导能力,努力为组织的发展做出更大的贡献。
副职竞聘演讲稿PPT
善于分析问题,找到问题根源,提出切实可行的解决方案。
学习与适应能力
具备较强的学习能力和适应能力,能够快速适应新环境和新挑战。
PART 05
未来工作计划与展望
明确工作目标与方向
深入了解公司业务与市场趋势
通过市场调研、数据分析等方式,全面了解公司业务和市场 趋势,为公司制定合理的发展战略。
工作经历
曾在XXX公司任职XX年, 期间负责XXX项目,积累 了丰富的管理经验。
特长和优势
我具备较强的组织协调能 力、沟通能力和领导能力 ,能够妥善处理各种复杂 问题。
演讲主题和目的
演讲主题:副职竞聘。
演讲目的:通过此次演讲,我希望能够向各位评委和同事们展示我的能力、经验 和优势,争取获得副职岗位的机会,为公司的发展贡献自己的力量。
领导力
善于带领团队,合理分配任务,激发团队成员的 积极性和创造力。
团队协作能力
具备良好的沟通、协调和合作能力,能够与团队 成员共同完成复杂任务。
建设性反馈
善于给予团队成员建设性反馈,帮助他们提升工 作能力和职业素养。
创新思维与解决问题的能力
创新思维
具备较强的创新意识和敏锐的市场洞察力,能够提出新颖的解决 方案。
2023 WORK SUMMARY
副职竞聘演讲稿
REPORTING
目录
• 引言 • 工作经历与业绩 • 对副职岗位的认识与理解 • 竞聘优势与特长 • 未来工作计划与展望 • 对公司的期望与承诺 • 结束语与感谢
PART 01
引言
自我介绍
01
02
03
姓名、年龄、学历
我叫XXX,今年XX岁,毕 业于XX大学。
现任职位及职责
动感PPT-竞聘副科演讲稿
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执行力
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01
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04
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02 岗位认知
知识技能
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责任义务
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竞争力
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竞聘副科级岗位演讲稿
竞聘副科级岗位演讲稿尊敬的评委老师,各位领导,大家好!我是来自XX部门的XXX,非常荣幸能有机会站在这里,向各位展示自己,并竞聘副科级岗位。
首先,我想向各位介绍一下自己的背景和工作经历。
我毕业于XX大学XX专业,毕业之后进入了XX公司,从事了XX年的XX工作。
在这段时间里,我不断学习进步,努力提升自己的专业能力和综合素质。
通过自己的努力和不断的实践,我取得了一定的业绩和成绩,并逐渐提升到了现在的岗位。
在过去的工作中,我主要负责XX工作,具体包括XX、XX、XX等方面的工作。
通过对工作的不断思考和总结,我逐渐形成了自己的工作方法和理念,即细心、负责、敬业、务实。
在团队合作中,我能够协调各方利益,促进团队协作,实现共同目标。
在处理问题和解决挑战时,我能够沉着冷静,乐观进取,找到合适的解决方案,取得了领导和同事的认可。
我深知,竞争激烈的今天,优秀的人才层出不穷,我必须不断学习,不断进步,才能在激烈的竞争中立于不败之地。
所以,我会继续努力学习,深入研究行业动态和市场需求,不断提升自己的专业技能和综合素质,为公司的发展贡献自己的力量。
如果我有幸能够获得这个副科级岗位,我将继续努力工作,积极履行自己的职责,做好本职工作,争取更好的业绩和成绩。
同时,我还会积极参与团队合作,协调各方利益,促进团队协作,实现共同目标。
我将继续保持团结协作、拼搏进取、勇攀高峰的精神,为公司的发展贡献自己的力量。
最后,我真诚地感谢各位评委老师和领导对我的关注和支持,我相信在大家的帮助和指导下,我一定能够胜任这个副科级岗位,并为公司的发展做出更大的贡献。
谢谢大家!愿我们一道,共同努力,创造更加美好的明天!。
副科级领导职位竞争上岗演讲稿
副科级领导职位竞争上岗演讲稿尊敬的评委、亲爱的各位领导、亲爱的同事们:大家好!我是来自某某单位的XX,非常荣幸能够站在这里,向各位展示我的竞职演讲。
我深知,副科级领导职位的竞争激烈,但我相信,凭借我的能力和经验,我一定能够胜任这个职位。
今天,我想与大家分享一下我作为副科级领导的愿景和承诺。
首先,我希望能够成为一位有担当的副科级领导。
作为副科级领导,我将始终牢记自己的责任和使命。
我将秉持初心,坚守奉献精神,始终以全局为重,为单位的改革与发展贡献自己的力量。
同时,我也将注重团队建设,努力与同事们携手合作,共同推动单位高质量发展。
其次,我希望能够成为一位有远见的副科级领导。
随着时代的变迁,我们所面临的挑战也在不断增加。
作为副科级领导,我将始终保持对时代的敏感和洞察力。
我将时刻关注专业领域的前沿知识和技术,不断提升自己的专业素养,为单位的发展提供智慧和方向。
同时,我也将积极主动地学习管理知识和技巧,不断提升自己的领导力,推动单位的创新与进步。
第三,我希望能够成为一位有实干精神的副科级领导。
在当前的竞争激烈的职场环境中,唯有实干才能立于不败之地。
作为副科级领导,我将始终以实际行动来诠释自己的决心和能力。
我将勇于承担责任,敢于面对挑战,努力实现单位的目标和任务。
同时,我也将激励团队,鼓励同事们勇往直前,共同为单位的发展做出贡献。
第四,我希望能够成为一位有人格力量的副科级领导。
作为副科级领导,我将坚守自己的底线和原则,始终保持良好的工作作风和道德品质。
我将始终以公平公正的态度对待团队成员,做到公正、廉洁,做到行动一致、言行一致,做到以身作则、以德服务,做到真诚待人、宽容包容,做到清廉、守法。
最后,我希望能够成为一位有情怀的副科级领导。
工作是为了生活,如何在工作中找到自己的价值和快乐是我一直追求的目标。
作为副科级领导,我将坚持以人为本,关注员工的身心健康和幸福感,营造一个和谐、积极向上的工作氛围。
我将关注员工的职业发展,为他们提供良好的发展机会和平台,引导他们成长为更好的自己。
2023年副科级领导职位竞争上岗演讲稿
2023年副科级领导职位竞争上岗演讲稿尊敬的评委、尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!我是XX,非常荣幸能够在此向大家展示我的职业发展规划,并竞争这个副科级领导职位。
首先,我要感谢组织给予我这次机会,让我有机会展示自己,同时也要感谢我的家人和朋友们的支持和鼓励。
正因为有了你们的支持,我才勇敢地站在这里,展示我对未来的憧憬和决心。
竞争上岗,并不仅仅是为了实现个人的职务晋升,更是为了为组织的发展和社会的进步贡献自己的力量。
我相信,作为一个副科级领导,我的工作不仅仅是完成手中的具体任务,更是要激发团队成员的潜力,提高团队的执行力和影响力。
首先,在工作能力方面,我相信我的多年工作经验和扎实的专业知识储备,将会让我能够胜任这个副科级领导职位。
我曾在组织的各个层面多次担任重要角色,积累了丰富的实战经验和成功案例。
我熟悉组织的工作流程和规章制度,对于识别问题、制定解决方案、推动执行都有丰富的经验。
同时,我还积极学习新知识、研究新技术,保持自己的竞争力和创新力。
其次,在团队管理方面,我将注重激励和引导团队成员,帮助他们充分发挥自己的潜力,提高团队的整体素质和执行力。
作为一个领导者,我将坚持公正、公平的原则,注重个人发展和团队协作的平衡。
我将积极倾听团队成员的建议和意见,争取多方面的支持和合作,共同制定明确的目标和发展计划。
我会搭建良好的工作环境,鼓励团队成员勇于创新和超越,并及时进行评估和反馈,确保团队的工作效率和质量。
此外,在沟通协调方面,我将注重有效的沟通和协调各方利益关系。
在组织中,每个成员都有自己的角色和职责,在协同工作中,我将注重发挥每个人的优势,增加合作的默契度和信任度。
我将与各个部门和领导进行密切合作,了解各个方面的需求和期望,建立良好的合作关系,以实现组织的整体目标。
最后,我将注重自身的学习和进步,不断提升自己的能力和水平。
我将定期参加培训和学习,不断更新自己的知识和技能。
我将保持积极的心态和自律的工作习惯,勇于面对困难和挑战,并从中吸取经验和教训。
(刘双霞)副科级领导岗位竞聘演讲PPT
成绩优秀获得国 家一等奖学金
2018
2016
带领的区域销售团 队夺得华中地区年
度销售冠军
获得上海市十大 青年称号
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02
岗位责任与义务
RESPONSIBILITIES
总体目标顺利完成
此处添加详细文本描述,建议与标题相关并符合整体语言风格,语言描述尽 量简洁生动。尽量将每页幻灯片的字数控制在 200字以内。
团队建设更加完善
此处添加详细文本描述,建议与标题相关并符合整体语言风格,语言描述尽 量简洁生动。尽量将每页幻灯片的字数控制在 200字以内。
在此录入上述图表的描述说明,在此录入上述图表的描述说明。 在此录入上述图表的描述说明,在此录入上述图表的描述说明。
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01
所得奖项
HONOR AWARD
2015
2013
公司全年销售业 绩第一获得公司
目录
CONTENTS
1
关于我
ABOUT ME
2
岗位认知
POSTCOMNTVE
3
胜任能力
COMPETENCE
4
目标规划
PROGRAMMING
动,促使学生的情感领域发生积极的变化,产生新的情感,形成新的情感领域的过程。在数学教学 中,我们不仅要培养学生的运算能力、逻辑思维能力和空间想象能力,还要培养学生具备良好的学 习心理素质、个性品德素质及审美素质,这些都是数学素质中不可缺少的重要组成部分。善于运用 情感教育于数学教学之中,不仅是对数学教学工作更高层次的要求,也是当前数学素质教育的需要。 但在传统的教学质量观中,知识教育或片面的能力教育占据了绝对中心,对于非理性的、非逻辑的 情感因素未给予应有的重视,造成了种种缺陷,也对落实素质教育设置了很多
《副科竞争竞聘上岗演讲稿》
《副科竞争竞聘上岗演讲稿》尊敬的各位评委、各位领导、各位同事。
大家好。
我竞争上岗的职位是办公室副主任。
首先感谢组织和领导为我提供了一次学习、锻炼和提高的机会,借此机会,向这些年来关心、帮助、支持、信任我的各位领导和同志们致以崇高的敬意。
组织给了我公平竞争的机会,我就一定要珍惜它、把握它,充分认识自我、展示自我。
我叫xx,今年44岁,中共党员,xx年从xx省信息技术开发公司调入培训中心办公室工作。
在中心工作二十年,与中心职工有着深厚的感情,与发改委的有关处室和兄弟单位有着良好的人际关系。
我做过出纳工作并兼任过打字、管理办公用品、保管仓库物资,从xx年开始从事会计工作。
在xx年、xx年、xx年、xx年、xx年的年度考评中被评为优秀,xx至xx年被评为省发改委工会工作积极分子。
在工作中勤钻研,善思考,多研究,不断地丰富自己、提高自己。
通过学习于xx年取得电脑会计专业大专文凭,提高了自己的业务水平,于xx年取得经济管理专业本科文凭,提升了自已的管理素质。
今天参加竞争办公室副主任的职位,我认为自己有实力参与竞争,也有能力胜任这份工作。
我的有利条件是:一、受党组织的培养和教育,具有一定的政治觉悟、思想品德与职业道德。
坚持三个代表的重要思想,深入贯彻落实科学发展观,积极投身到中心开展的机关效能年活动中。
坚持实事求是的原则,坚定群众利益无小事的信念。
为人忠诚老实、光明正大,说老实话,办老实事,做老实人。
敢于坚持真理,修正错误。
光明磊落,忠于职守,谦虚谨慎,平等对待每一个人。
在工作中尊重领导、团同志、严于律己,宽以待人;在生活中艰苦朴素、吃苦耐劳,勤俭持家、不图虚荣、不讲排场、不摆阔气,和广大职工同甘共苦。
二、具有积极向上的事业心、高度负责的工作责任心和较强的工作适应能力,并具有一定的组织协调能力。
我能干,在会计岗位从事多年,使我对中心的财务工作有了全面的了解,对财政拨款的事业运行经费做到心中有数,为领导合理的安排使用资金提供参考方案。
《竞争上岗演讲稿(副科级)》
《竞争上岗演讲稿(副科级)》尊敬的各位领导、各位同事:大家好。
今天我有幸地站在这里,以一个平常人的心态参加福永街道副科级领导职位的竞聘。
首先,感谢组织及领导给我创造这次公平竞争的机会。
参与此次竞聘,本人并非为了当官,而是响应人事制度改革的召唤,促进自己不断成长,以最大限度实现自己的人生价值。
我名梁悦兴,现年32岁,xxxx党员,本科学历。
xx年南京工业大学毕业后,先后在梅州市东升中学、深圳市建文中学担任高中语文教师。
xx年7月在深圳市公务员招考中,以优异成绩考入福永街道查违办工作人员。
近xx年来,认真履行职责,坚守岗位,兢兢业业,尽情奉献,克服了人生的道道难关,战胜了工作的种种困难,个人素质全面发展,工作成效十分显著,曾先后获得县优秀班主任,县德育标兵,区查处违法建筑工作先进个人等荣誉称号。
多年来的工作也使我深深感到,困难与希望同在,机遇与挑战并存。
参与此次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中努力追求,在拼搏奉献中实现价值,在岗位履行中完善价值;参与此次竞聘,我想在自己的人生道路上认真总结经验,改善工作方法,进一步振奋精神,实现人生飞跃。
我深知副科级职位的基本责任,也更理解副科级职位的应尽义务,我有如下优势高标准地完成此项职位的工作要求:一是具有强烈的事业心与责任感。
凡是份内工作一定殚精竭虑,凡是合作事宜一定同心同德,凡是领导交办任务一定尽心竭力。
二是年富力强、精力充沛。
9年的工作经验养成了我稳重的性格,教师的工作经历更使我具有高尚的职业道德和优秀的人格力。
三是我具有团结同事、集思广益的工作风格。
在工作中我能够忍辱负重,顾全大局,讲求民主。
如果我竞聘成功,我的工作思路是以三个服从要求自己,即个人服从党性,感情服从原则,主观服从客观,做到服务不欠位,主动不越位,融洽不空位。
如果我竞聘成功,我将从以下三方面做好本职工作。
第一、摆正位置,当好助手。
我会尊重领导,服从领导;积极思考,建言献策;团结所有同事,共同做好工作。
《副科级竞争上岗演讲稿精选》
《副科级竞争上岗演讲稿精选》副科级竞争上岗演讲稿模板1尊敬的各位领导、各位同事:大家下午好。
我叫xx,xx年毕业于中南财经政法大学经济法专业,xx年5月从xx调来“两办”,先后在信访局、督查室工作。
一转眼,来“两办”已是第四个年头。
还记得刚来时就听人说,“两办”是个锻炼人的好地方。
没错,四年来我深切地感受到,这个集体确实很特殊、很优秀,这里的同志讲政治,识大体、顾大局,思维敏锐,善于创新;讲奉献,经常加班加点,任劳任怨。
我想,这就是“两办”的风格,也正是这种风格一直在潜移默化地影响我、教育我,让我学到了不少待人接物和分析、解决问题的方法,培养了我严谨务实、踏实肯干的做事风格,为个人的成长打下了坚实的基础。
在两年的信访岗位上,我学会了如何与人沟通,与人为善,培养了较强的综合协调和应对复杂局面的能力。
还记得当时我和同事一起对全区122项涉及民生的信访突出问题进行跟踪协调,每个问题都很棘手,涉及方方面面、错综复杂的利益关系,我们不厌其烦地与相关部门、街道沟通协调、争取妥善处理,每解决一个问题、化解一宗矛盾都让我们特有成就感,因为平凡的工作中,体现着对群众的质朴感情和对事业的忠诚。
常言道,好的开始是成功的一半,进一步说,好的执行就是成功的另一半。
在两年的督查岗位上,我学会了如何强化执行抓落实,工作中围绕中心、突出重点、注重实效、不断创新。
例如,综合运用责任分解和明查暗访等多种方式,成功策划并组织实施了对“优美xx 建设”、保增长“1+8”文件等区委区政府重大决策部署的常态化督查,有效解决了决策督查难以量化、督出实效的问题,我也因此被评为市督查工作先进个人。
四年来,我深切地感受到“两办”这份工作的责任和光荣,更为能够在这个团结奋进的队伍中一天天成长起来、成熟起来而倍感到自豪。
也正是基于这种认识和信念,我才有了决心和信心竞争副科长,给自己的工作提出了更高的目标和要求。
如果这次能够走上副科长岗位,我将进一步加强学习,提升素质和能力,当好科长的参谋、助手;工作中敢于负责,强化执行,狠抓落实;严于律己,以身作则,维护集体的团结和荣誉。
《竞争上岗副科级职位的演讲稿》
《竞争上岗副科级职位的演讲稿》尊敬的各位领导,同志们:首先感谢组织上给予我们这样一个竞争副科级职位的机遇。
我叫xx,1974年1月出生,中共党员,xx年从xx毕业后,经省委组织部选调,分配到xx政府,先后从事过计划生育、办公室、农村经管等工作;xx年11月,借调到xx区委办公室秘书科,担任文字秘书;20××年12月调到市政府xx秘书科,担任秘书,同时还负责文书工作;20××年7月到xx办公室,主要从事秘书工作。
回顾总结自己年来的工作经历,在党的培养、组织的关怀下,在领导和同志们的帮助下,政治觉悟有了较大提高,综合素质有了明显增强,各个方面有了较大的进步。
我的竞争优势具体表现在以下几个方面:一是有了一定的政治素质。
参加工作这年,绝大部分时间是在工作。
特殊的环境,为我认真学习和深刻领会党的理论、路线、方针、政策及各种知识提供了机会和便利,长期的熏陶,使自己的政治理论和文化知识水平不断提高,认识问题、分析问题、处理问题的能力不断增强,初步具备了一些必要的理论功底和实践能力。
特殊的环境,改造丰富了我的世界观和人生观,使自己思想上、政治上不断成熟,能够树立正确的人生信念和理想,比较准确地判断好与坏、对与错,特别是在大是大非面前,能够头脑清楚,立场坚定,正确把握自己,在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持一致。
特殊的环境,也锻炼了我的意志和品质,使我养成了良好的工作作风。
在现实生活和工作中,能够坚持实事求是,讲原则、讲团结,守纪律;能够做到热爱工作,勇于吃苦,无私奉献,正确处理得与失、公与私的关系。
总之,长期在办公室工作,我得到了许多在其他地方得不到的东西,为我做好各项工作打下了较好的基础。
二是有了一定的协调水平。
办公室工作有许多是协调各方面的关系,不管是过去在xx区委办公室工作,还是现在在局办公室,都承担着或多或少的协调职能。
身处其中,我深深地体会到了协调的重要性和必要性,因此,在实际工作中,我十分注意学习领导和同志们的协调技巧和协调艺术,同时尝试着自己参与有关协调工作,通过不断学习和实践,自己逐渐掌握了一些简单的协调方法和要领,也积累了一些经验教训。
《副科级领导职位竞职演讲稿》
《副科级领导职位竞职演讲稿》文章标题:竞职演讲材料尊敬的各位评委、各位领导:你们好,今天我能站在这里做竞职演讲,首先要感谢局党委给了我们年青人这样一个公开接受组织挑选、充分展示自我、参加公平竞争的机会。
我叫lb,今年31岁,大学文化,中共党员,来自dw,目前的岗位是xx。
从xx年参警后,我就一直在内勤这个岗位上,如今已有10个年头。
常言道:三十而立。
在日新月异的知识经济时代,在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天,扪心自问,我能立什么。
我深思过,迷惘过,也无奈过。
古人讲:天生我材必有用。
适逢这次难得的竞岗机会,我本着锻炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判,希望靠能力而不是靠运气为自己的而立之年留下点什么……站在大家面前的我,稳重而不死板,激进而不张扬,温和而不懦弱,正直而不固执。
这是我的真实写照。
转眼之间,我已经在公安工作岗位上走过了10个年头。
xx年来,我怀着对公安事业的满腔热情,抱着维律、服务人民的愿望,在各级领导的正确领导和亲切关怀下,在同志们的大力支持和帮助下,通过自己的自觉学习和不懈努力,坚持多看、多听、多实践,注意从业务精通、经验丰富的领导和前辈们学习,从一点一滴做起,已经成长为公安战线上的一名老兵,政治思想觉悟和业务水平都有了长足的进步,在工作中已经能够独挡一面,自树一帜,工作效率和业务水平已经能够让领导放心,让同志们满意,也取得了一些成绩。
特别是在xx公安体制改革以后,我服从分配,到xx派出所工作,挑大梁,担重任,在xx年期间,实现了派出所当年建所即为合格所,次年即被评为三级派出所的目标。
xx年后,我一直在xx派出所内勤这个岗位上兢兢业业地工作,充当汉阳所创建一级所的主力军。
这两年我在宣传报道、信息采集上报、报表统计、执法质量把关、创建一级派出所等工作中均表现出色,得到了所领导和局领导的肯定。
两年来,我共向新闻媒体投稿40余篇,被报社、电台、电视台、网站采用40余篇。
作为兼职法制员,参与审核行政案件近千起,没有一起引起行政诉讼和复议。
副科级岗位竞聘演讲稿
副科级岗位竞聘演讲稿
尊敬的评委老师们,大家好!
我是XXX,目前担任公司财务部门的副科级职务。
非常荣幸能够有机会站在这里,向各位评委老师们推荐自己竞聘副科级岗位的理由和能力。
首先,我想向大家介绍一下自己在财务领域的工作背景和经验。
在我进入公司财务部门的这几年中,我积累了丰富的财务管理和分析经验,熟悉公司的财务数据和运营情况。
我熟练掌握了财务报表的编制和分析方法,并能及时提供可行的财务建议。
在公司的日常工作中,我经常负责参与预算编制、经营分析和成本控制等工作,为公司的决策提供了有力的支持。
其次,我认为自己适合担任副科级岗位的原因主要有两个方面。
首先,我在财务管理和分析方面有一定的专业素养和能力。
在我的工作中,我始终保持学习的态度,不断提升自己的职业素养和财务技能。
我持续关注行业动态和财务领域的最新发展,不断学习和充实自己的知识结构,以应对不同的挑战和需求。
其次,我拥有良好的团队合作和沟通能力。
在财务部门的工作中,我与其他部门的同事密切合作,往往需要与他们进行有效的沟通和协作。
我注重倾听他人的意见和建议,善于与人沟通合作,能够有效协调各方的利益,推动团队共同完成工作目标。
最后,我将竞聘副科级岗位作为一次机遇和挑战,我将以更高的标准要求自己,在团队中发挥更大的作用。
如果有幸获得这个岗位,我将继续努力学习,提升自己的能力和素质,为公司的发展做出更大的贡献。
感谢各位评委老师们的聆听和支持,谢谢大家!。
副科级领导职位竞职演讲稿
副科级领导职位竞职演讲稿尊敬的评委、尊敬的领导、尊敬的各位竞职者:大家好!我是xx,非常荣幸站在这里,向各位介绍并竞选副科级领导职位。
首先,我要感谢大家对我竞选的支持和鼓励。
在过去的工作中,我一直以高度的责任心和服务意识投身于本职工作,并积极参与团队合作。
我相信作为一名副科级领导,勤奋、专业、团结是我们应该具备的基本素质。
勤奋是我们共同的选择,对于领导岗位,我们不仅仅要有勤奋的态度,更要努力积累经验和知识。
只有通过不断学习,才能不断提高自己的能力和素质,更好地服务于大家。
专业是我们的核心素养,副科级领导不仅要具备扎实的专业知识,更要能够在实际工作中迅速解决问题。
团结是我们的基本原则,只有团结一致,我们才能顺利完成各项任务,实现共同的目标。
作为一名副科级领导,我将坚持以人为本的思想,关心、理解和支持部门员工,充分发挥他们的主观能动性和创造力。
我将积极倾听员工的声音,认真处理他们的合理意见和诉求,努力为他们创造良好的工作环境和发展平台。
同时,我将积极践行公平公正,做到公私分明,严守纪律,坚决抵制任何形式的不正之风。
作为一名副科级领导,我将依法行政,严守法律底线,确保部门各项工作依法、按规办理。
同时,我将加强学习、不断提高自己的法律素养,做到知法、懂法、守法,为公司和员工提供法律咨询和指导。
作为一名副科级领导,我将充分发扬团结协作的精神,建立和谐的工作氛围。
我将积极推动内部沟通交流,加强部门与其他部门的配合和协作,共同推动公司各项工作的顺利开展。
同时,我将尊重员工的个人特长和优势,提供他们发挥自己特长的机会和平台。
最后,作为一名副科级领导,我将坚持奉献精神,始终把公司和员工的利益放在首位,以高度的责任心和工作态度服务于大家。
我将时刻保持敬业精神,努力工作,争取优异的业绩,回报公司和员工的信任。
尊敬的评委、尊敬的领导、尊敬的各位竞职者,我相信只有在我们共同的努力下,我们的部门才能取得更大的发展和进步。
请大家给我一个机会,让我能为公司和员工做出更多贡献。
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团队合作
表达与沟通
各方面的能力和素 质,分析问题能力, 沟通表达能力,团队 合作能力,专业知识 运用.
敬业的品质
质量与敬业我相信 只要是鹭发一员,对 于鹭发质量方针大 家应该都是熟记于 心: 精心管理 精益 生产.
宽容与合作
包容的心态和 行为 去对待 与自己不同 的性格和志趣别人 的过错和冒犯 达到 人与人的多样化.
3 4
5 6
工作能力
我具有高超的谈判及冲突处理能力。 并且能 同时处理各种复杂的工作。
解决问题
A
分析问题
在分析时具备判断方面的问题,而 且擅长极容易造成误解的问题。。
发现问题
人们在生命活动中会面临许许多多的问题, 要通过解决那些问题之后,才能求得自身 目标的实现。。
B C
提出假设
假设它的主要方面(对事物活动起决定作 用的因素),包括在环境中如何形成、成 长、发展的趋势;它的次要方面(对事物 活动不是起决定作用的因素)。
2012-2014
美国芝加哥大学工商管理 专业进修MBA。
2014-2015
XX厂XX职务,同年申请为 中国共产党党员。
2015-2016
XX市网络科技有限公司任职 经理至今。
荣誉奖项
2013年荣誉奖项
北京市五一劳动模范奖章。
2014年荣誉奖项
2014国际艺术周时装比赛般来说,经营战略目标和高级策略目标由 高级管理者制订;中级目标由中层管理层制 订;初级目标由基层管理者制订;方案和任 务由职工制订,并同每一个成员的应有成果 相联系。 自上而下的目标分解和自下而上的目标期望 相结合,使经营计划的贯彻执行建立在职工 的主动性、积极性的基础上,把企业职工吸 引到企业经营活动中来。
自我介绍
姓名:某某某
① 电子网络工程师 ② 总公司采购经理
某某某 22岁 1.80CM 北京 未婚 您的联系方式 您的邮箱 北京市XX路XX区XX家园 女 汉族 80KG 本科学士 党员
创 造 能 力
管 理 能 力
行 动 能 力
协 调 能 力
Ability value
个人履历
2010-2012
就读于北京工商管理学院。 管理专业,学士学位。
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RESUME
副科级竞聘演讲
期望加入您的公司
姓名:某某某
A
关于我 About me
B C
D E
岗位认知 Post cognition
胜任能力 Competence
目标规划 Goal programming
其它 Other
检测假设
验证问题时,事物是一个样子,由于 事物的发展变化,在分析解决时,已 经不是原来的那个样子了。所以在解 决问题时,往往都不得不走最短的曲 线。。
D
责任义务
企事业管理责任义务
企业责任是社会文明发展的产物,是社会文明的标志 与责任。是人类迈向工业文明的产物,是企业必须承 担的一种义务。。
针对性
PERTINENCE .
及时性\Timeliness 适应性\Adaptability
需要重点提出的四个方面。
Competence
胜任能力
核心竞争力
领导力 专业技能
协调能力
核心竞争力
企业的核心竞争力 市场的核心竞争力 员工的核心竞争力
创新能力 团队合作 执行力
推动企业高效发展市场 收益的先决条件。
领导力
学习力 组织力 决策力 执行力 感召力
爱青春爱生活校园歌手比 赛第一名。
2016年荣誉奖项
北京市十佳青年荣誉称号 同年获创业标兵小模范。
语言能力
CNINESE
1
ENGLISH
汉语:普通话水平测试1级甲等
2
英语:新TOEFL,开始130分
FRENCH
3
法语:TEL考试800分
Post cognition
岗位认知
知识技能
1 2
专业知识
全局观念
当团队合作是出于 自觉和自愿时,它 必将会产生一股强 大而且持久的力量.
A
B
C
D
专业技能
专业技能培训 技能的应用
比如设计人员 专业技能就是各类设计软件的 熟练使用;质量人员就是各类质量体系跟质 量管理工具的掌握. 可以对所学技能进行广泛应用,包括专业 技能一.技能二.技能三.并且擅长应对突发 情况 对于所学技能掌握十分扎实.关于技能的展示 技能的整理.都十分擅长。并且学习能力强, 对于新的技能知识能够很快的适应。 所学技能知识进行存储分类,在适当的时机 应用适当的技能。提高工作效率,提高生产 规模。
战略执行力 Strategic execution.
执行力是指有效利用资源、保质保量达成目标的能力,指的是贯彻战略意图,完成预定目标的 操作能力。是把企业战略、规划转化成为效益、成果的关键。 执行力包含完成任务的意愿,完成任务的能力,完成任务的程度。对个人而言执行力就是办事 能力;对团队而言执行力就是战斗力;对企业而言执行力就是经营能力。
人力资源管理意识,良好的人员协同能力 和沟通能力。
良好的心态,具有很强的判断与决策能力, 计划和执行能力;。
具有较强的领导能力、业务工作能力、组织 与协调能力、沟通能力、计划与执行能力。。 具有娴熟的沟通技巧与团队建设和管理能力, 极强的谈判能力及优秀的口头表达,能承受 压力。 良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行 端正、具有亲和力,较强的独立工作能力和 公关能力。
ABOUTME
关于我
自荐信
专业
年轻
务实
有梦想
LETTER OF RECOMMENDATION
希望通过我的这封自荐信,能使您对我能有一个 全面的了解,也希望您能给我一次机会,我愿意以极 大的热情与责任心投入到XX这平凡而又不简单的事业 中去。您的选择是我最大的期望,期待您的选择。 最后衷心的希望能得到您的赏识,成为贵公司的 一分子!
经济性
ECONOMY.
SYSTEMATICNESS.
系统性
时效性
EFFECTIVENESS .
责任与义务
目标管理最为广泛的是应用在企业管理 领域。企业目标可分为战略性目标、策略 性目标以及方案、任务等。
预见性\Predictability 有效性\Validity
把整个企业的活动引 到目标管理轨道上来。
管理能力。 领导能力。
管辖的范围内充分地利用人力和 个体素质、思维方式、实践经验以及领导 客观条件在以最小的成本办成所 方法等,这些影响着具体的领导活动效果 需的事提高整个团体的办事效率。 的个性心理特征和行为的总和。
执行力
制度执行力
System execution power.
应急执行力
Emergency executive power.