企业解放思想大讨论心得体会

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解放思想大讨论心得体会4篇

心得体会一：

参加解放思想大讨论活动，我深感身心愉悦。通过此次活动，我明确了解放思想的重要意义，也理解了解放思想的方式和途径。

首先，解放思想意味着打破旧有的观念束缚，敢于突破思维的固化。在长期的工作和生活中，我们往往会受到种种束缚，习惯性地思考问题，盲目践行规章制度。这种思维习惯不仅限制了我们的个人发展，也束缚了整个社会的进步。解放思想就是要打破这种束缚，勇敢地思考和行动起来，不再因袭从众，而是积极创新。通过深入思考和勇于思考，我们能够更好地推动社会的发展。

其次，解放思想需要广泛倾听和反思。只有倾听不同的声音，吸纳各种意见和建议，才能够拓宽视野，找到更好的解决问题的方式。在大讨论活动中，我积极与他人交流和讨论，结合自己的观点和经验，不断提炼和完善自己的思考。同时，我也从他人的观点中获得了很多启发，看到了一些自己以前未曾注意到的问题。这种广泛倾听和反思的过程，使我有了更清晰的认识和更深入的思考，进一步促进了我的个人成长和进步。

最后，解放思想需要坚持实践和勇于担当。解放思想不只是停留在纸上谈兵，更重要的是将思想付诸实践。只有不断实践并勇于担当的人，才能够真正推动社会的进步。在大讨论活动中，我意识到自己要从“有思想”的人变成“有行动”的人。我要将思

想付诸实践，勇敢地站出来，为改变现状贡献力量。只有通过实际行动，才能够真正地将解放思想贯彻到实际工作和生活中，才能够真正地改变自己和社会。

通过这次解放思想大讨论活动，我深刻地认识到解放思想的重要性和紧迫性。我将继续保持对解放思想的关注和思考，积极付诸实践，并与他人共同努力，为推动社会进步贡献自己的力量。

关于解放思想大讨论学习心得体会

解放思想，实事求是，是马克思主义活的灵魂。接下来就跟着店铺的脚步一起去看一下关于解放思想大讨论学习心得体会吧。

解放思想大讨论学习心得体会篇1

解放思想，实事求是，这是我们认识新事物，适应新形势，解决新问题的根本思想武器。市委市政府提出了“转变观念，转变作风，以思想的大解放推动经济发展新跨越”的要求，它要求以科学发展观为统领，以解放思想、加快发展为目的，以自我学习、自我教育、自我反思、自我查找、自我提高为主体，利用一切时间认真学习，加深对党的认识，不断提高自身政治素养。公司积极组织广大干部职工认真学习市委市政府的新精神，新要求，转变观念，勇于创新，努力工作。作为企业一名员工，通过学习，我深刻识到，从事基层基础工作必须坚持工作不忘学习，学习必须与工作密切结合，才能行之有效，创造性地开展好自己的工作。

一、勤于学习，增长才干

正所谓“学海无涯”，“书中自有颜如玉，书中自有黄金屋”。首先要树立终身学习的观念，活到老学到老，利用休息时间、利用工作之余，切实做到工作学习两不误;其次要会学习，要有方法，学习要有针对性，更要有时效性，切实做到学以致用;最后要坚持学，持之以恒，不浮躁，在学习中努力增长自己的才干。要深入系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想及党的路线方针政策，时时关注国家新的政策方针，刻苦钻研自己的业务知识，以及科技、管理、哲学、历史等各方面的知识，全面提高自身素质，以丰富的理论知识武装头脑。在学习中要向领导学，还要虚心向身边的同志、群众学习，在实践中学习。通过不断的学习，提高思想认识，更新工作观念，掌握工作方法，工作技巧，从而创新工作思路，以更好地适应新时期工作的需要。

解放思想大讨论总结5篇精选

总结主要写一下重点的工作内容，取得的成绩，以及不足得出结论，以此改正缺点及吸取经验教训，以便更好地做好今后的工作。下面是小编给大家精心挑选的工作总结，希望能帮助到大家!

解放思想大讨论总结篇一

作为小河支行营业部的工作负责人，联系自己的工作实际，我深刻地体会到开展“十破十立”大讨论活动的重要性和必要性。我深刻识到，要做好银行服务工作必须坚持工作不忘学习与思考，学习与思考必须与工作密切结合，才能行之有效。现就结合大学习讨论活动，谈几点体会。

一，深刻准确认识“十破”与“十立”

“十破”既：破除信心不足的思想;破除墨守成规的思想;破除自我满足的思想;破除封闭保守的思想;破除消极等待的思想;破除怕担责任的思想;破除坐而论道的思想;破除反应迟缓的思想;破除忽视产业的思想;破除不跑不要的思想。

“十立”既：树立敢于争先的意识;树立开拓创新的意识;树立追求卓越的意识;树立包容合作的意识;树立抢抓机遇的意识;树立勇于担当的意识;树立干字当头的意识;树立立说立行的意识;树立工业主导的意识;树立主动争取的意识。

二，加强学习，提升自身综合素质突破自我束缚

要树立终身学习的观念，掌握学习方法，充分利用时间，针对性地开展学习，努力增长自己的才干。要深入系统地学习党的路线方针政策，刻苦钻研自己的业务知识，以及科技、管理等各方面的知识，全面提高自身综合素质，以丰富的理论知识武装头脑。通过不断的学习，提高思想认识，更新工作观念，掌握工作方法，从而创新工作思路，以更好地适应新时期工作的需要，只有这样才能提高自身的综合素质，才能有能力“十破”，才能做到“十立”。

解放思想心得体会（通用19篇）

解放思想心得体会

解放思想心得体会（通用19篇）

当我们对人生或者事物有了新的思考时，常常可以将它们写成一篇心得体会，这么做可以让我们不断思考不断进步。那么好的心得体会都具备一些什么特点呢？下面是小编收集整理的解放思想心得体会（通用19篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

解放思想心得体会篇1

按照厂党委统一部署，电站管理公司党支部柬埔寨项目部认真组织开展“创造价值、创造效益，我该怎么办”专题大讨论，讨论过程中，广大干部员工深刻思考、踊跃发言，就如何推动公司和部门科学发展、实现扭亏增盈等重大问题进行专题大讨论，体会如下：

一、转变观念、勇于探索

要实现持续发展的目标，必须跳出旧思路，及时转变观念。公司成立以来，暴露出许多问题，大多问题具有流域特色，是以前从未遇到的，必须大胆探索，进行广泛深入的探讨，只有这样才能提出科学对策，给实践以正确的指导。一是充分认识和分析当前面临的困难和造成困难的根本原因，只有找到根本问题，才能有效解决;二是增强主体和危机意识，领导干部必须进一步解放思想，站在全局的高度来考虑问题，只有思想观念的进步，才能带动行动上的进步，把公司带入良性循环的轨道;三是充分激励广大员工的潜力，通过正确引导，使广大员工全力以赴投入到公司各项工作中来。

二、加强员工思想政治工作和》企业文化建设

针对流域电站，员工食、住、行显得尤其重要，必须牢固树立以人为本的思想，促进公司和谐发展。在努力解决员工困难的同时，还需要紧密结合实际做好以下几项思想工作：一是加强广大员工理论教育，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，消除等、靠、要的思想;二是加强集体主义、爱国主义教育，引导员工正确处理集体和个人之间的关系;三是加强职业道德教育，树立良好的道德风尚，爱企如家;四是加强公司文化建设，增强向心力和凝聚力;五是加强民主管理建设，

解放思想大讨论活动心得体会三篇：思想交流、问题解决、工作改进等方面的总结和反思

解放思想大讨论活动心得体会三篇：思想交流、问题解决、工作改进等方面的总结和反

思

1. 思想交流：

在解放思想大讨论活动中，我认为思想交流是非常重要的。在这个过程中，我们与同事们交流了自己的思想、意见和想法，也听到了别人的看法，从而开拓了我们的视野，增长了我们的思想理论水平。通过与同事们的讨论，我明白了在工作中需要注重实践、重视细节、勇于创新，以及如何更好地发挥自己的专业特长。此外，思想交流还能帮助我们更好地了解同事、建立良好的人际关系，从而更好地开展工作。

2. 问题解决：

在解放思想大讨论活动中，我们不仅仅是思想交流，更是要解决问题。通过讨论，我们发现了一些工作状况不好的原因，也提出了相应的解决方案，如加强团队沟通、强化工作监督等。这些解决方案不仅能解决问题，还能提高我们的工作效率。在这个过程中，我感受到一种团队协作的力量。只有通过团队合作，才能更好地完成工作任务。

3. 工作改进：

通过解放思想大讨论活动，我们不仅仅是要思想交流和问题解决，更重要的是要将讨论中的成果运用到实际工作中，进一步改进工作方法和流程。我们需要在平时工作中，与同事们建立良好的协作关系，不断总结经验，发现问题，提出解决方案，不断推动工作的进步和发展。

总之，解放思想大讨论活动是一个非常有意义的活动，通过思想交流、问题解决和工作改进，我们能够不断提高自身的综合素质和工作水平，推动工作向更高的水平迈进。

企业干部职工解放思想大讨论心得体会11

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企业干部职工解放思想大讨论心得体会11

党的十七大报告指出：“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”。认真学习和深刻领会这一重要论述，牢牢把握解放思想这一大法宝，对于开创中国特色社会主义事业新局面，实现全面建设小康社会宏伟目标具有重要意义。所谓“法宝”是指能够从根本上解决问题，克敌制胜的武器。在我们党的历史上，被

毛泽东同志正式称为“三大法宝”的是：党的建设、武装斗争和统一战线。如今，党的十七大报告把解放思想称作“一大法宝”，充分说明了我们党对解放思想的高度重视，充分说明当前继续解放思想的重要性和紧迫性。

一、开创新局面基本经验的科学总结

我们党的事业发展的历史，从一定意义上说就是不断解放思想的历史。在旧中国，怎样才能推翻在中国人民头上的“三座大山”，取得新民主主义革命的胜利？以毛泽东同志为代表的中国共产党人，没有在传统文化的故纸堆中找答案，也没有照抄苏联革命的经验，而是解放思想，把马克思主义基本原理同中国革命具体实践相结合，创立了毛泽东思想，指引中国革命走向胜利。事实上，如果没有解放思想这“一大法宝”，就不可能有党的建设、武装斗争和统一战线“三大法宝”，更不可能有新中国的成立和社会主义制度的建立。

从理论上深刻阐述解放思想的地位和作用的是邓小平同志。1978年底，在被誉为“开创建设有中国特色社会主义新理论的宣言书”的《解放思想、实事求是，团结一致向前看》的讲话中，明确了“只有解放思想了，我们才能正确地以

解放思想大讨论心得体会（通用26篇）

解放思想大讨论心得体会

一、心得体会是什么

心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。语言类读书心得同数学札记相近；体会是指将学习的东西运用到实践中去，通过实践反思学习内容并记录下来的文字，近似于经验总结。

二、解放思想大讨论心得体会（通用26篇）

某些事情让我们心里有了一些心得后，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样就可以总结出具体的经验和想法。怎样写好心得体会呢？以下是小编收集整理的解放思想大讨论心得体会（通用26篇），欢迎阅读与收藏。

解放思想大讨论心得体会1

此次解放思想大讨论专题活动是按照上级文件精神并结合我校实际开展的一次活动，是解放思想大讨论中的一个环节，是新形势、新阶段对环境工作的新要求。目的是想通过第一阶段的学习，解放思想，凝心聚力。本次活动使广大教师发展眼界更加开阔，目标更加明确，思路更加清晰，作风更加扎实，使大家的思想再解放，观念再更新，工作再踏实，发展再跨越。

以上几位老师分别从强化科学发展理念，强化开放意识、服务创新意识，强化执行先行，强化责任意识、拼搏意识等方面，如实详细的介绍了我校是如何结合实际开展思想大解放活动的，老师们汇报了在开展解放思想大讨论活动中，解放思想与本职工作相结合，大大提高了老师们的思想觉悟与责任感、使命感，他们以环境教学为己任，拼搏积极，甘为人梯，乐育英才，勇于创新，积极投身教改，把爱心、耐心、信心留给学生，努力为提高环境教学质量而奋斗，真正做到了团结实干，奋勇争先，累并快乐着。同时也深刻剖析了学校、个人在管理、教学等方面存在的问题。我觉得，老师们说的很质朴，也很切合实际。

公司员工解放思想我先行主题教育心得体会

公司员工解放思想我先行主题教育心得体会近年来，随着市场竞争的日益激烈，公司员工的素质提升和思维创

新愈加凸显其重要性。为了适应时代的发展需求，我们的公司积极开

展了“解放思想，我先行”主题教育活动，旨在引导员工解放思想，敢

于突破传统观念束缚，提升创新意识和创新能力，同时也为公司的可

持续发展注入新的动力。

在参与这次主题教育活动的过程中，我深刻体会到了解放思想的重

要性。首先，在工作中，我们经常会面临各种问题和挑战，传统的思

维方式可能已经无法适应新的形势。只有通过解放思想，敢于打破常规，才能找到更加切实可行的解决方案。例如，在项目推进过程中，

我遇到了团队合作问题，传统思维认为需要一个固定的领导者来指挥

全队，而这次主题教育让我学会了鼓励团队成员主动担当责任，授权

他们表现出色。结果，团队协作效率得到大幅提升，项目进展迅速，

取得了预期的成功。

其次，解放思想也是培养创新能力的必经之路。过去，我们在工作

中可能习惯于按部就班，沿袭传统的做法。然而，在现代社会，创新

是推动企业发展的关键。通过这次主题教育活动，我学会了放下成见，大胆尝试新的方法和理念。例如，在推出新产品的过程中，我深入了

解市场需求，通过解放思想，推出了一款引领市场的创新产品。该产

品凭借其独特的设计和功能，迅速赢得了客户的青睐，为公司创造了

巨大的商业价值。

此外，解放思想还使我能够更加广泛地认识和吸纳外部的知识和经验。在传统的观念中，很容易将自己局限在一个狭窄的圈子里，无法接触到更广阔的信息和思想。然而，解放思想让我敢于与其他行业的专家和从业者交流，吸取他们的经验和教训。通过与他们的交流，我开阔了视野，了解了更多的行业动态和创新理念，这对我个人的成长和公司的发展都起到了积极的推动作用。

企业解放思想心得3篇

真正用好解放思想这个大法宝，推动公司新一轮大发展的迫切要求，面新意识，增强责任意识，扎实推进工作发展。下面是带来的企业解放思想心得，希望大家喜欢。

篇一：企业解放思想心得

解放思想大家谈活动自在公司开展以来，已经在公司本部及各项目部形成了一股浓烈的热潮和氛围。上至领导，下至职工，人人都在这解放思想的大环境下，各抒己见，畅所欲言。为更好地营造解放思想这一氛围，全方位推广解放思想大家谈，使其延伸到公司乃至项目，让每位职工公司和项目的发展献言献策，4月3日上午，公司李总和谭书记等一行领导亲临g324、广河、s118项目部，聆听各项目经理如何在解放思想中如何开展项目管理工作的看法、建议和思路。在这次大家谈活动中，每位项目经理都谈到了以下三个看法：

一、人才的培养方面。主要是如何做好职工，尤其是近几年刚毕业的大学生的岗前培训;如何完善人员队伍的结构层次;如何培养有潜力，但技术经验不足的年轻人;如何留住人才，用好人才，完善人才储备，做好人才机制建设等问题。

二、项目建设管理方面。去年，公司进行了薪酬、聘用制等一系列改革，各项规章制度还有待进一步完善。尤其是项目上如何利用好薪酬改革等举措去增强和激发员工的工作责任心和积极性;如何根据员工表现去制定相应的奖励标准;如何完善加班制度、安全保卫制度、安全检查制度，做好分工，明确责任，确保和谐;如何加强与业主、监理的沟通及处理协调好与项目所在地人民的关系等问题。

三、标后预算及成本控制方面。主要是在对市场的调查研究下，如何去制定方案，控制成本，增加工程效益。

解放思想大讨论学习心得体会五(最新篇)

解放思想大讨论学习心得体会五

思想解放是促进社会变革的巨大力量，观念更新是推动社会进步的重要因素。不断增强“解放思想、更新观念”的自觉性，以思想的大解放促进企业的大发展，是我们推进企业进步的内在动力。下花园发电厂按照集团公司的部署，紧紧围绕“效益年”的中心工作，继续深入开展“解放思想、更新观念”大讨论活动。我们始终坚持“贯穿一条主线，融入一个中心，抓住一个重点，实现一个目标”的“四个一”总体要求，以科学发展观统领“效益年”各项工作，以各级领导干部为重点，结合社会主义荣辱观教育，大力加强能力建设，把转变思想和工作作风、践行“八荣八耻”作为干部年终考评的重要依据之一，促进企业由生产型向经营型转变。

一、精心组织，学议结合，破除企业发展的各种障碍是确保“解放思想、更新观念”大讨论富有成果的先决条件

“观念决定思路”，“思路决定出路”。3月29日，集团公司召开了深化“解放思想，更新观念”大讨论视频会议后，下花园发电厂领导班子立即行动，在认真研讨领会集团公司会议精神基础上，研究制定了深入开展“解放思想、更新观念”大讨论活动方案，还精心组织中层管理人员对活动方案进行讨论，确保大讨论活动的组织领导、过程控制和富有成果。

下花园发电厂始终把学习教育摆在首要位置，采用一般学习与突出重点相结合，集中学习与交流学习相结合，理论学习与联系实际相

结合等方法，抓好重点群体、重点对象的学习教育。通过边学习、边讨论，学议结合，厂领导形成一致共识：

领导干部必须带头树立忧患意识和竞争意识，带头破除妨碍企业发展的各种障碍，带头讲原则、重感情、促团结、求和谐，以“不换思想就换人”的胆略，一级带着一级着力解决企业发展中存在的矛盾和问题，做到责任到位、措施到位、工作到位，形成一级检查一级，一级考核一级的闭环管理模式，使管理部门成为优质高效、指导服务、指挥决策中心，使“解放思想、更新观念”的理论成果尽快转化为提高企业经济效益、促进企业生产发展的执行能力、治企能力和创新能力。

解放思想大讨论心得5篇

篇一：解放思想大讨论心得体会——解放思想必须牢牢把握科学发展观的理论

解放思想即是学习理论的深入过程，也是把学理论向实践转化的过程，中国大学网范文之心得体会:体会：解放思想必

须牢牢把握科学发展观的理论。企业基层党员干部学习实践科学发展观应放在提高执行力和本职工作创新上来。我们在以往的学习讨论中，人们习惯谈谈眼前生产遇到的芝麻小事、表决心和愿望，以为这就是解放思想了，其实，这是的形式主义的表现形式。要避免形式主义，必须有正确的理论为指导，牢牢把握科学发展观的理论方向，用科学发展观引领思想解放。

一、用科学发展观来审视改革发展的政策，增强执行力，在思想和行动上确保上下一致。作为基层党员干部解放思想，就是要在增强执行力上下功夫。所谓的增强执行力，就是积极主动、不打折扣地全面贯彻落实上级的方针政策和工作部署。解放思想，就是按照科学发展观的要求，分析理解我们现行政策和措施的正确与否，从而消除在执行过程中的思想阻力。例如：我们分析判断我部近几年来的政策措施是否正确。首先看动力改型，淘汰蒸汽机车的决策。当时也有人认为这样的决策是败家，疑问蒸汽机车和电力机车用的好好的，

为什么还要上我们不熟悉的内燃机车？从这两年内燃机车

在运输生产运用的效果上看，运能提高了，效益上去了，这充分说明当初的决策是正确的。再看部确定的线路疏水和上质量工程决策。当时也有不同声音，认为光靠疏水解决不了线路安全隐患问题。事实是通过线路疏水和上质量工程，我们三年没有发生严重脱线事故，这在一次证明了当时的决策是正确的。再看目前推广的手口示意法，到目前也有阻力。手口示意法是一项较为科学的操作管理办法，为什么执行难，归根到底还是我们习惯势力、习惯做法在作怪。以上例子想说明一个道理，就是我们作为一个执行者，在想问题、办事情上要多加思考，不能用歪理学说妄下结论，要学会用科学发展观来辨别是非，这才是我们学习实践科学发展观的真谛.

解放思想大讨论心得体会4篇

1. 解放思想大讨论心得体会一：开放心态，共创未来

解放思想大讨论是推动全面深化改革的重要举措，也是锻造全党全国各族人民共同建设社会主义现代化国家的有力保障。经过一段时间的开展，我深刻体会到解放思想大讨论的重要性和紧迫性。

首先，开放心态是解放思想大讨论的前提。在讨论过程中，我们要敞开心扉，包容不同意见，努力寻求共识。只有开放的心态，才能让我们更广泛地听取群众意见，挖掘问题根源，从而更好地推动工作开展。

其次，解放思想大讨论是共创未来的希望。讨论过程中，我们要以“问题导向、目标導向、效果導向”为根本指导，推动

工作重点转向问题解决，推动工作节奏向纵深发展，推动工作质量向更高层次提升。只有这样，才能更好地实现中华民族伟大复兴的宏伟目标。

最后，解放思想大讨论是推动全党全球各族人民走向更加辉煌未来的强大动力。我们要把讨论的成果有效地转化为行动，让思想解放成为现实行动，为实现中国梦、中华民族伟大复兴而努力奋斗。

2. 解放思想大讨论心得体会二：立足岗位、发挥主观能

动性

解放思想大讨论是一个思想解放的过程，我们要在不断解放思想中不断提高自身的工作水平。在这个过程中，立足岗位发挥主观能动性是非常关键的。

作为一名教师，我深刻认识到教育事业的重要性和责任感，更清楚地认识到自己的职业道德和职业使命。在学校的解放思想大讨论中，我主动请缨担任了一项工作，并认真承担起了自己的责任。

在工作中，我努力思考问题，深入调研，细心分析。通过网上微调研、问卷、面对面的访谈等形式，收集到学生、家长对教育教学工作的意见。在分析问题的过程中，我采取了多种方法，运用多种工具，最终找到了问题的症结，制定了一个科学的解决方案。

解放思想大讨论心得体会【通用7篇】

安全大讨论心得体会篇一

本班组积极响应公司“安全大讨论”号召，班组人员积极结合自身岗位就如何实现本质安全进行了深入的讨论，现总结心得体会如下：

一、树立安全意识，储备安全技能

对于安全生产，必须在思想上给予重视。只有树立安全意识，才能把“安全”这一精神贯穿与日常的生产过程中。针对公司年轻人增多，同时现在工厂的自动化水平较高，应该加强对员工一线技能水平、突发事件应急反应的培训力度。日常操作技能水平的高低直接影响生产作业安全与否，只有真正懂技能，才能更好的识别潜在的风险。比如近期学习的事故案例：硫化氢中毒，本质上说是对潜在风险评估的不足或缺失引起。

二、多方管控

针对高危行业，我们要为自己负责，同时也要为别人负责。我们必须养成只尊重事实，一切以现场工况为准的原则。班组人员要做到积极的纵向横向沟通，真正做到一件事情有很多双眼睛盯着。一个拥有和谐氛围的、彼此监督、相互提醒的班组团队有利于安全生产。很简单的例子，我们公共的对讲机，通过它我们很容易跟踪全天的所有作业。听见的指令，有异议都要第一时间讲出来，使整个作业过程都受控。

三、深入现场

深入现场，向现场要安全。每天的例行巡检要保持高度的责任心，始终把安全生产放在首位。同时就现场的外单位作业要做好监督检查，比如外来的动火检修作业，尤其是现场多家施工交叉作业（对方有指定的作业监理我们也要做好监督检查，现场情况我们自己清楚）。事故状态下的应急措施现场是否具备，日常巡检时更应关注。比如作为事故状态下的顶水流程是否畅通，要用的消防水袋是否符合标准，比如公用工程的氮气、蒸汽快速接头是否完好。这些都要作为日常巡检关注的，发现问题及时汇报，完善。居安思危的过程一定要结合现场，平时巡检结合现场可以自己想可能发生的事故，发生时自己该怎么做。

五篇煤矿企业解放思想大讨论活动心得体会

解放思想大讨论心得体会交流发言

围绕“解放思想”大讨论活动，面对一煤机公司下半年既定目标任务，如何在困境中保安全、保质量、保效益、保目标、保民生，使企业在“二次创业”中维稳生产经营逐渐扭转亏损局面，推动企业高质量发展，谈几点学习体会和打算。

突出重点把握发展关键

“解放思想、奋发进取”大讨论是集团党委着眼全年目标任务，深化企业改革，强化创新驱动，优化调整布局，为企业转型升级、高质量发展提供有力支撑的一项重要举措。解放思想是完成既定目标、实现“二次创业”的源动力，奋发进取是实现目标的信心和决心。开展大讨论活动，归根结底还是要解决发展问题，解决要制约问题。今年以来，一煤机公司虽在基础管理、市场开拓、节支降耗方面取得了一定成绩，但受疫情影响，距离生产经营预期仍有一定差距。活动的开展非常契合一煤机公司当前实际，也为扭亏脱困提供了指引。

对照“六个”围绕，一煤机公司部分同志仍存在着思想解放不够、进取意识不强等现象。要想解放思想，实现扭亏脱困，就要把干部职工的思想和行动统一到集团公司党政工作部署上来，瞄准目标，团结和带领导干部职工，进一步深化和完善发展思路，以“扭亏脱困、蝶变重生”为目标，以质量效益为中心，突出生产效

益主题，狠抓煤专、大修、风电、电镀四大板块，以优异成绩贯彻落实党的二十大精神。

刀刃向内围绕生产经营强基础

解放思想实现企业质的转变，关键在领导，目标在提升。一煤机公司经过长期的低位运行，无论从企业管理、产品结构、还是创新意识，都难以满足当前企业扭亏脱困的需要,正如集团党委书记、董事长王明日在对一煤机公司调研时提出的“练内功、强管理、拓市场、树形象”工作要求那样,想要走出低谷，就必须切切实实地在解放思想上下功夫，在奋发进取上做文章，这就需要我们静下心来、正视问题，给自己号脉会诊动手术，从练内功、强管理入手，打破惯性思维，大胆尝试创新管理模式，向调整结构要效益，提升产品附加值较高的大修、风电、电镀版块的赢利能力，弥补煤专主业赢利水平较低的不足；向规范管理要质量，通过加强基础管理，规范企业生产经营行为，持续提高企业管理水平和运行质量；向技术创新要潜能，创新设备合作模式，走低成本设备升级之路，短时期内提升产品的规格和效益空间。对标行业先进，加大研发力度做到生产一代，研发一代、谋划一代，逐步增强发展后劲。

企业干部职工解放思想大讨论心得体会8

邓小平同志指出：“解放思想，是指在马克思主义指导下打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新情况，解决新问题。”从解放思想本身看，是一个长久的、循序渐进的过程，客观事物不断变化，我们的思想、认识也必须随之发展变化。否则，曾经正确的思想、方法也会变成僵化的东西，造成主观认识和客观实际相脱

节。因此，作为改革中的外贸企业，更加要以科学的发展观为指导，以创新精神和战略思维解决企业的发展问题，找准实现企业科学发展的有效举措。

(一)总结经验，找准切入点。近年来,公司虽然在经营管理、市场营销等方面都取得了一定的成果，但也存在不足。一是出口产品竞争力不强、效益低，二是未有形成公司的出口产品基地，供货渠道不稳定，三是企业流动资金短缺、融资困难，四是出口销售市场不广，门路少，五是营销人才不足。针对上述问题，公司班子认为解决问题的切入点是统一思想，针对性地找准解决问题的方法。就是要认真贯彻十七大精神，落实科学的发展观，坚持管理创新，本着“巩固、完善、提高”的原则，全面提升企业的管理水平；坚持品牌战略，全面增强核心竞争力；坚持发展主业上下游产业，转变经济发展方式；坚持规模与效益并重，全面提高企业运行效率和企业持续发展能力；坚持统筹协调发展，全面构建和谐企业，实现企业又好又快发展。

（三）深化改革，理清思路，加强经营管理及体制建设。要围绕提高企业发展质量和产品结构的调整，进一步抓好企业经营工作，促进企业持续健康发展，进一步加大国外市场开发力度，促进国内、外市场协调发展。同时，要认真学习珠三角发达地区成功经验，利用现有机遇，实现企业飞跃发展。着眼提高企业整体管理水平。1．大力推进企业发展战略规划的实施。2．进一步完善、修订企业制度，提高制度的执行力。今年要重点抓好各项制度的落实。通过制度的落实工作，提高执行力，促进公司各项管理水平的提高。3．进一步加强财务资金管理，合理运筹好有限资金，特别做好“借鸡生蛋”降低财务费用。

《对解放思想影响公司发展的几点思考五篇》

《对解放思想影响公司发展的几点思考五

篇》

第一篇：对解放思想影响公司发展的几点思考对解放思想影响公司发展的几点思考

一、解放思想的哲学思考

解放思想在人类历史上具有巨大的进步作用，它往往发生在历史的转折期，是这种转折的要求，也是这种转折的重要标志。从国家的视角看，改革开放30年来，正是拿起和掌握了解放思想这个法宝，中国共产党才能实现路线方针的重大转变，成功地走出一条中国特色社会主义道路。同样道理，解放思想在xx发展道路中的重大作用和意义，不仅在于它植根于公司经营实践，是经营实践的要求，还在于它是辩证的思维方式，是辩证法本性的体现。对于这种唯物辩证法，xx如是说：“…辩证法在对现存事物的肯定理解中同时包含对现存事物的否定的理解，即对现存事物的必然灭亡的理解；辩证法对每一种既成的形式都是从不断的运动中，因而也是从它的暂时性方面去理解；辩证法不崇拜任何东西，按其本质来说，它是批判的和革命的。”这就是说，唯物辩证法是在运动和静止、量变和质变、肯定和否定的对立统一中去把握事物的发展的；这就是解放思想的正确方法论，换言之，是解放思想的辩证本性。

这种辩证本性首先体现在。解放思想要求一种怀疑的精神。在人类思想史上，怀疑从来就是新思想启蒙的起点，是科学精神的重要内涵。从哲学上讲，怀疑是对以往认识和实

践成果的一种“相对主义”态度，它反对绝对化和盲目崇拜。科学的怀疑或者辩证的“相对主义”不是对真理的嘲弄和否定，而是在相对与绝对的统一中把握真理，是一种辩证的统一，在肯定的基础上怀疑，在怀疑的过程中再肯定。怀疑所表现出来的是一种不唯上、不唯书、只唯实的精神态度。