高速公路公司内业管理岗岗位说明书
某高速公路公司内业统计岗岗位说明书.doc
具备统计知识；具备高速公路管理基本知识；了解有关政策法规
技能技巧
熟练操作OFFICE办公软件；一定的书面表达能力；一定的综合分析能力
培训经历
统计知识、高速公路管理基本知识、相关政策法规等相关培训
工作条件及其它
使用工具设备
计算机、电话、打印机、计算器、档案柜等
工作环境
一般工作环境
工作时间特征
工作时间规律
某高速公路公司内业统计岗岗位说明书
岗位名称
内业统计岗
岗位编号
所在部门
路产管理部
岗位定员
1人
直接上级
路产管理副经理
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
200*年*月
本职：在路产管理副经理的领导下，具体负责路产管理统计工作和内部勤务工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述：负责路产管理各项统计报表的编制工作
工作
任务
负责路产管理工作各种报表的统计汇总工作，编制统计报表并上二
职责表述：负责本部门的内部勤务工作
工作
任务
负责本部门的内部考勤工作
负责本部门各种资料的接收、保管、整理、归档、借阅登记工作
负责办理文件的收发、登记、呈批、传阅及归档
负责本部门印鉴的管理
负责全公司路产管理装备、服装及有关证件的登记、管理、发放和审验
职
责
三
职责表述：其他日常工作
工作
任务
负责相关资料信息的收集、汇总和整理
负责定期向直接上级汇报工作，接受检查和监督
职
责
四
职责表述：完成领导交办的其他工作
权力：
管理岗位说明书
管理岗位说明书
职位名称，管理岗位。
职位概述：
管理岗位是公司中非常重要的职位之一，需要负责领导和管理团队，确保团队
的高效运作和达成公司的目标。
管理岗位需要具备良好的沟通能力、团队管理能力、决策能力和领导能力。
职责描述：
1. 领导团队，负责领导团队，制定团队目标和计划，并确保团队成员理解并执行。
2. 管理团队，负责团队的招聘、培训、激励和绩效评估，确保团队的高效运作。
3. 监督工作，监督团队成员的工作进度和质量，确保项目按时完成并达到高质
量标准。
4. 沟通协调，与其他部门和团队进行沟通协调，解决问题并促进团队合作。
5. 制定决策，负责制定重要决策，包括资源分配、项目优先级和团队发展方向。
任职要求：
1. 本科及以上学历，管理类相关专业优先；
2. 五年以上相关工作经验，有团队管理经验者优先考虑；
3. 良好的沟通能力和团队管理能力；
4. 具备较强的决策能力和问题解决能力；
5. 具备良好的领导能力和团队合作精神。
薪酬待遇：
根据个人能力和经验，公司将提供具有竞争力的薪酬待遇，并提供良好的晋升
空间和发展机会。
以上就是管理岗位的岗位说明书，希望能吸引到有能力的人才加入我们的团队，共同创造美好的未来。
高速公路有限公司各岗位职责
高速公路有限公司各岗位职责第1篇：高速公路路政队各岗位职责高速公路路政队各岗位职责一、路政大队内业管理员岗位职责1、负责路政业务法律文书、执法证件及其他文件管理工作；2、负责路政业务档案、台帐、报表等基础资料工作；3、负责路政业务数据统计、汇总、上报工作；4、负责执法票证管理工作；5、负责上达下达及收发文工作；6、负责监督各中队内业工作完成情况，及时对中队进行考核；7、完成路政大队长交办的其他路政管理工作任务。
二、路政中队内业岗位职责1、负责路政业务法律文书、执法证件及其他文件管理工作；2、负责路政业务档案、台帐、报表等基础资料工作；3、负责路政业务数据统计、汇总、上报工作；4、负责执法票证管理工作；5、完成大队和领导交办的其他路政管理工作任务。
三、路政许可管理岗位职责1、在路政大队长的领导下，负责办理辖区内路政许可的材料接收、现场勘验等工作；2、负责路政许可相关材料的收集、整理、上报工作；3、负责建立健全辖区内路政许可台帐、档案；4、负责监督检查路政许可事项的实施情况；5、负责路政许可有关法律、法规及其他规范性文件的解释、宣传工作；6、完成路政大队长交办的其他路政管理工作任务。
四、路政巡查岗位职责1、做好路政巡查工作，及时、准确、详细做好巡查记录；2、积极主动维护路产，及时发现、检查、禁止、制止各种违法行为，及时发现处理突发路政案件和交通事故，妥善做好抢救伤员、疏导交通等工作，加强自我保护意识；3、参与路政案件的调查、处理及路产索赔工作；4、遇特殊情况和重大路政案件及时汇报，做好信息收集、整理、分析工作；5、深入沿线进行路政法制宣传工作，发现问题及时处理，重大问题及时汇报；6、完成直接领导交办的其他路政管理工作任务。
五、公路设施管理岗位职责1、负责辖区内公路设施的调查、登记、建档工作；2、负责辖区内公路路产及公路建筑控制区的非公路设施的调查、登记、建档工作；3、负责建立健全并落实公路、公路用地、公路附属设施和建筑控制区管理工作制度；4、负责督促及时恢复受损公路设施；5、参与辖区内涉及公路设施案件查处工作；6、完成路政大队长交办的其他路政管理工作任务。
公路管理站科员岗位说明书
岗位说明书
科员
岗位类别
管理岗位
岗位等级
工作 职责
1、负责全市国省干线公路养护管理具体工作。 2、负责全市国省干线公路路政管理具体工作。 3、负责本单位文件归档工作。 4、负责本单位党建工作。
九级
工作 任务
1、完成全市国省干线公路养护管理具体工作。 2、完成全市国省干线公路路政管理具体工作。 3、完成本单位文件归档工作。 4、完成本单位党建工作。
工作 标准
1、严格按照上级的要求完成工作，达到相关要求。 2、必须做到档案管理规范化、制度化。 3、党员建设具体同》规定的任职基本条件。 2、具有大专以上文化程度，具有一定的政策理论水平。 3、熟悉管理工作的政策法规。 4、年度考核均为“合格”等次。
高速公路公司战略方案管理岗岗位说明方案
高速公路公司战略方案管理岗岗位说明方案一、岗位背景和职责1.制定战略方案：负责研究公司内外部环境，分析市场需求和竞争态势，提出战略方案，明确公司的发展方向和目标。
2.监督执行情况：跟踪和监督各个部门执行战略方案的情况，及时发现问题并提出解决方案，确保战略目标的顺利实现。
3.协调各个部门：与各个部门的负责人进行沟通和协调，确保各个部门的工作和行动与战略方案保持一致，并推动各个部门的配合与合作。
4.监测市场变化：密切关注行业和市场的动态变化，对公司战略方案做出及时的调整和优化，以适应市场需求的变化。
5.风险评估和控制：评估公司战略方案的风险和不确定性，提出相应的风险控制和应对计划，确保战略方案的执行不受到重大风险的影响。
二、岗位要求1.教育背景：本科及以上学历，经济学、管理学等相关专业。
2.经验要求：具有3年以上相关行业的工作经验，有战略规划、市场分析等相关经验者优先。
3.技能要求：-具备较强的战略思维和分析能力，能够准确把握市场需求和竞争态势；-熟悉战略规划和制定的方法和工具，能够有效地制定和实施战略方案；-具备良好的沟通协调能力，能够与各个部门进行有效的沟通和协调；-具备风险评估和控制的能力，能够及时发现和解决问题；-熟练使用办公软件和数据分析工具。
4.个人素质要求：-具备较强的创新意识和学习能力，能够不断适应变化的市场环境；-具备较强的抗压能力和团队合作精神，能够在高压环境下高效工作并与团队成员密切配合；-具备较强的责任感和执行力，能够主动解决问题并推动工作的进展。
三、发展前景高速公路公司战略方案管理岗位是公司战略管理的核心岗位之一，该岗位的工作涉及到公司的全局发展，对公司的影响和贡献非常大。
在这个岗位上，员工有机会与公司高层密切合作，了解公司的战略方向和决策过程，积累丰富的经验并提升自己的能力。
随着公司业务的扩展和发展，战略方案管理岗位也将扮演越来越重要的角色。
优秀的战略方案管理人员有机会晋升为战略规划部门的负责人或公司的高层管理者，并参与公司整体战略的制定和决策。
高速公路公司机关事务管理岗岗位说明书
某高速公路公司机关事务管理岗岗位说明书
岗位称
机关事务管理岗
岗位编号
所在部门
办公室
岗位定员
3人
直接上级
办公室主任
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
200*年*月
本职：在主任的领导下，负责公司的外联接待及办公用品采购工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述：负责公司的外联接待工作
负责机关各种办公机具、设备的维修保养工作
负责公司各种办公用品及固定资产的出入库登记、帐务维护和统计工作
负责库房的清理、安全工作
职
责
三
职责表述：其他日常工作
工作
任务
负责相关资料信息的收集、汇总和整理
负责定期向直接上级汇报工作，接受检查和监督
职
责
四
职责表述：完成领导交办的其他工作
权力：
权限一：对相关工作的建议权
工作
任务
负责公司的往来接待、食宿安排等工作
负责公司会议的会务、食宿安排等工作
负责公司有关部门外出学习、参观、观摩、研讨等活动的联系协调工作
负责信访接待工作
职
责
二
职责表述：负责公司办公用品的采购发放工作
工作
任务
负责公司办公机具设备、日常办公用品、通讯器材的采购、招标、验收入库工作
负责日常办公用品的保管和发放工作
任职资格：
教育水平
专科及以上学历
专业
行政管理及相关专业
职称
初级职称及以上
经验
3年以上相关工作经验
知识
具备物资采购知识；具备招投标知识
某高速公路公司保通管理岗岗位说明书
岗位名称
保通管理岗
岗位编号
所在部门
路产管理部
岗位定员
2人
直接上级
路况监控副经理
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
200*年*月
本职：在路况监控副经理的领导下，具体负责公司所辖高速公路的保通管理工作和安全生产工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述：负责拟定完善公司所辖高速公路的保通管理办法
职
责
四
职责表述：其他日常工作
工作
任务
负责相关资料信息的收集、汇总和整理
负责定期向直接上级汇报工作，接受检查和监督
职
责
五
职责表述：完成领导交办的其他工作
权力：
权限一：对公司各单位各部门的安全生产工作有监督检查权
权限二：对公司各单位各部门安全生产工作中存在的问题有命令整改权
任职资格：
教育水平
专科及以上学历
工作
任务
负责拟定完善各种交通管制条件下的保通管理办法
负责拟定完善超限运输车辆的保通管理办法
负责拟定完善施工条件下的保通管理办法
职
责
二
职责表述：负责组织养护专项、大修工程施工及其他工程施工的道路保通工作
工作
任务
负责《施工车辆许可证》的办理工作
负责参与养护专项、大修工程施工及其他工程施工前期的各方协调和联络事宜专业路政及其他相关源自业职称初级及以上职称
经验
3年以上相关工作经验
知识
熟悉路政管理知识；具备高速公路管理基本知识；了解有关政策法规
技能技巧
一定的计算机操作能力；一定的人际沟通协调能力；一定的书面表达能力
路政管理部岗位说明书
3.处理案件时，有权向有关单位和人员调查、询问、取证、查阅有关文件、档案、资料和原始凭证；
4.办理并参与有关路政复议案件；
5.参与有关路政案件的诉讼活动。
职
责
四
概述
内容描述
交通事故处理
1.当有事故发生，尽快赶赴现场实施救援；
2.事故现场实施现场勘查、询问笔录；
2.对直接下级的工作分配权、在本部门内的调配权；
3.对所属下级的工作争议的裁决权；
4.对直接下级的考评权、指挥权；
5.对本部门员工出勤的监督权和3天事假的审批权。
财务权
无
业务权
行使法律、法规、规章所规定的保护路产，维护路政的权利。
五、工作协调关系：
内部协调关系
向路政管理部部长汇报路政管理外业工作；
外部协调关系
职
责
三
概述
内容描述
高速公路路权维护
1.告知属地交通行政综合执法局查处违章建筑和违章设置的标志牌等设施；
2.代转报行政许可项目；
3.对已批准项目的实施情况进行监督检查；
4.处理审批高速公路赔偿和补偿；
5.参与高速公路工程交竣工验收及项目后评价;
6.在紧急情况下行使关闭交通、侦察、追踪、治安、保卫等职权；
1.贯彻执行各级公路管理机构相关的各项规章、制度；
2.负责路政管理政策、法规及规定的宣传与实施；
3.负责市级公路管理机构监督检查工作；
4.制定、完成本部门的工作措施、指标。
职
责
二
概述
内容描述
工作计划与总结
1.编制巡查计划，上报市级公路管理机构备案；
2.上报季度、半年和年度工作总结；
高速公路公司内业管理岗岗位说明书
职
责
五
职责表述：完成领导交办的其他工作
权力：
权限一：对公司纪检监察规章制度有修改建议权
权限二：对相关工作的建议权
任职资格：
教育水平
专科及以上学历
政治面貌
中国共产党党员
专业
文秘、中文、政工及相关专业
职称
初级及以上职称
经验
2年以上相关工作经验
知识
熟悉党纪政纪、财务、法律等相关知识；具备行政监察专业知识
某高速公路公司某高速公路公司内业管理岗岗位说明书
岗位名称
内业管理岗
岗位编号
所在部门
监察部
岗位定员
1人
直接上级
监察部副部长
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
200*年*月
本职：在监察部副部长的领导下，具体负责文秘、监察监督和内部勤务工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述：负责本部门的日常文秘工作
技能技巧
熟练使用Office办公软件；较高的书面写作水平
培训经历
法律知识、党纪法规、行政监察专业知识等相关培训
工作条件及、计算器、档案柜等
工作环境
一般工作环境
工作时间特征
工作时间规律
工作
任务
负责起草纪检、监察各项规章制度、实施办法等并上报领导审核
负责起草纪检、监察的工作计划、总结、汇报、报告、决议等文件
负责本部门工作简报的编辑、文印和分发工作
负责办理文件的收发、登记、呈批、传阅及归档
职
责
二
职责表述：负责廉政教育、培训及统计工作
某高速公路公司路产管理岗岗位说明书
所在部门
路产管理部
岗位定员
2人
直接上级
路产管理副经理
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
200*年*月
本职：在路产管理副经理的领导下，具体负责路产管理工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述：负责公司路产管理的制度建设、计划制定工作
工作
任务
负责拟定完善公司路产管理的各项规章制度、操作规范和工作流程
负责路产管理预算的汇总、平衡、上报审批工作
协助路产管理副经理拟定公司路产管理的工作目标
负责拟定公司的安全生产管理规章制度
职
责
二
职责表述：负责公司的日常路产管理工作
工作
任务
负责组织对公司路产管理人员的教育培训工作
负责指导、检查、考核、监督各分公司的路产管理工作
知识
熟悉路政管理知识；了解有关政策法规
技能技巧
熟练操作OFFICE办公软件；较高的书面表达能力
培训经历
路政管理知识、相关政策法规等相关培训
工作条件及其它
使用工具设备
计算机、电话、打印机、计算器、档案柜等
工作环境
一般工作环境
工作时间特征
工作时间规律
负责相关资料信息的收集、汇总和整理
负责定期向直接上级汇报工作，接受检查和监督
职
责
四
职责表述：完成领导交办的其他工作
权力：
权限一：对公司路产管理各项制度有修改建议权
权限二：对各分公司的路产管理工作有监督检查权
任职资格：
教育水平
本科及以上学历
专业
路政管理及相关专业
高速公路公司经营管理部经理岗位说明书
熟悉高速公路征收知识；熟悉国家有关政策和法规
技能技巧
熟练操作OFFICE办公软件；较好的人际沟通协调能力；一定的书面表达能力和语言表达能力
培训经历
管理知识培训
工作条件及其它
使用工具设备
计算机、电话、传真机、打印机、计算器、档案柜等
工作环境
独立办公室
工作时间特征
工作时间不规律，经常加班
某高速公路公司经营管理部经理岗位说明书
岗位名称
经营管理部经理
岗位编号
所在部门
经营管理部
岗位定员
1人
直接上级
经营管理副总经理
工资等级
直接下级
系统管理副经理，征收副经理，计划统计副经理
薪酬类型
所辖人员
9人
岗位分析日期
200*年*月
本职：在经营管理副总经理的领导下，全面主持经营管理部工作
职责与工作任务:
职
权限六：本部门费用支出的审核权
权限七：对直接下级有考评权
权限八：对本部门员工的工作有监督、检查权
权限九：对本部门员工的工作争议有裁决权
权限一十：对本部门员工有岗位调配权、任命提名权和奖惩权
任职资格：
教育水平
本科及以上学历
专业
公路工程、交通工程及相关专业
职称
中级及以上职称
经验
8年以上工作经验，5年以上相关工作经验，3年管理工作经验
负责组织征收管理经费预算的汇总、平衡、上报审批工作
负责组织对征收工作人员的教育培训工作
负责组织对各分公司的征收工作进行指导、检查、考核及评定
负责协调收费站精神文明创建的升级工作
负责配合有关部门查处征收工作的违纪案件
职
责
高速公路公司养护管理部经理岗位说明书
某高速公路公司养护管理部经理岗位说明书岗位名称养护管理部经理岗位编号所在部门养护管理部岗位定员1人直接上级路产及养护管理副总经理工资等级直接下级计划招标副经理，工程管理副经理，内业管理岗薪酬类型所辖人员8人岗位分析日期200*年*月本职：在路产及养护管理副总经理的领导下，全面主持养护管理部工作职责与工作任务:职责一职责表述：负责制定部门年度月度工作计划工作任务组织制定本部门内部各项规章制度及工作流程根据公司总体目标和部门目标制定工作计划，并组织实施参与制定并执行本部门的财务预算计划职责二职责表述：负责组织对公司养护工作的管理工作任务负责组织制定完善公司养护管理的技术标准、各项规范、操作规程和规章制度负责组织路况普查、抽查和路况检测工作，建立路况数据库负责组织编制公司年度养护工程计划，制定阶段性养护工程指导性计划负责组织对养护工作人员的教育培训工作负责组织对各分公司的养护工作质量进行检查评比负责配合有关部门查处养护管理的违纪案件职责三职责表述：负责组织公司养护工程的具体实施工作任务负责组织小修保养工程标段划分及工程招标工作负责组织专项工程的设计、施工、监理招标及设计变更审批等工作负责组织大修工程的立项报批、可行性研究、设计施工的各项招标及设计变更审批等工作负责组织小修保养和专项工程的监督检查验收和评比工作，组织实施高速公路大修工程职责四职责表述：负责组织经验交流及科研统计工作工作任务负责组织各分公司养护管理经验的交流和信息的沟通负责组织开展养护管理的课题研究工作，为领导决策提供依据负责组织养护工程技术研究工作负责组织完成养护工程的统计工作职责五职责表述：负责本部门的内部管理工作工作任务负责本部门员工的选拔、配备和考核工作，组织对员工的培训指导下级制定阶段工作计划并督促执行负责本部门员工工作的分配职责六职责表述：其他日常工作工作任务协调与其他单位、部门的业务工作及信息沟通定期向主管领导汇报工作，接受检查和监督职责七职责表述：完成领导交办的其他工作权力：权限一：对养护管理工作的各项规章制度有修改建议权权限二：对分公司的养护工作有监督检查权权限三：对分公司养护工作中存在的问题有命令整改权权限四：对养护资金的拨付有审核权权限五：对养护工程的施工情况有监督检查权权限六：本部门费用支出的审核权权限七：对直接下级有考评权权限八：对所属下级的工作有监督、检查权权限九：对所属下级的工作争议有裁决权权限十：对所属下级有岗位调配权、任命提名权和奖惩权任职资格：教育水平本科及以上学历专业公路工程及相关专业职称中级及以上职称经验8年以上工作经验，5年以上相关工作经验，3年管理工作经验知识熟悉高速公路工程专业知识；熟悉国家有关政策和法规，具备招投标知识技能技巧熟练操作OFFICE办公软件；较好的人际沟通协调能力；一定的书面表达能力培训经历管理知识培训工作条件及其它使用工具设备计算机、电话、传真机、打印机、计算器、档案柜等工作环境独立办公室工作时间特征工作时间不规律，经常加班。
某高速公路公司经营管理岗岗位说明书
任务
负责拟定经营公司的年度经营目标
负责搜集汇总经营公司的各项统计数据和财务数据，定期撰写分析报告
负责监督检查经营公司的经营业绩目标完成情况，针对异常情况与经营公司进行沟通，撰写分析报告
负责参与对经营公司的经营目标完成情况进行考核和评估
负责搜集、汇总、整理各种政策、行业、市场信息，为经营公司提供信息支持和服务
工作
任务
负责相关资料信息的收集、汇总和整理
负责定期向直接上级汇报工作，接受检查和监督
职
责
五
职责表述：完成领导交办的其他工作
权力：
权限一：对制定经营公司年度经营目标有建议权
权限二：对经营公司报请申批的重大事项有建议权
权限三：对相关工作的建议权
任职资格：
教育水平
本科及以上学历
专业
企业管理、工商管理及相关专业
工作时间规律
职称
初级及以上职称
经验
3年以上相关工作经验
知识
熟悉企业管理知识；具备财务知识；具备高速公路基本知识
技能技巧
熟练操作OFFICE办公软件；较高的综合分析能力；一定的书面表达能力
培训经历
企业管理、财务、高速公路基本知识等相关培训
工作条件及其它
使用工具设备
计算机、、计算器、档案柜等
工作环境
一般工作环境
工作时间特征
某高速公路公司经营管理岗岗位说明书
岗位名称
经营管理岗
岗位编号
所在部门
多种经营管理部
岗位定员
2人
直接上级
多经部副经理
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
200*年*月
路政中队内业岗位职责(精选5篇)_路政内业岗位职责
责令其改正，并按照一案一卷装订立卷、归档，对未结案件文书 进行保管；
大队的各项管理制度。 5、完成领导交办的其他任务。
第 5 篇：路政中队职责 路政中队职责：
1.贯彻执行国家和上级有关公路路政管理的法律、法规、规 章和管理制度。
2.负责草拟管理所公路路政管理制度。 3.负责拟定管理所公路路政管理工作计划。 4.负责依法实施公路路政管理，维护路产，保护路权。 5. 负责对所辖路段进行 24 小时不间断巡查。
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6.负责所辖路段轻微路产、一般路产案件处理工作，对巡查 发现或其他人员举报的路政案件及时处理。
7.负责所辖路段的重、特大路产案件调查、取证和上报工作。 8.负责受理路政许可申请。 9.负责组织、参与所辖路段采取的路政行政强制措施活动， 组织、参与人民法院受理的路政强制案件的执行。 10.负责收取路产损失赔（补）偿费，并据实制作路政统计业 务报表。 11.负责实施所辖路段养护施工和其他行政许可事项的监管， 维护正常施工秩序和道路畅通。 12.负责路政管理人员的服装申报及装备器材的管理工作。 13.负责路政管理人员的业务培训工作。 14.完成领导交办的其他 工作。 路政中队职责： 1.负责路政中队的全面工作。 2.负责组织拟定管理所公路路政管理制度，并贯彻落实。 3. 负责拟定管理所公路路政管理工作计划，并组织实施。 4.负责组 织开展路政巡查，依法制止和查处侵占、损坏公路路产的行为， 依法管理公路建筑控制区。 5.负责组织开展公路路产的管理和保护工作，检查、督促公 路养护单位及时修复受损公路和设施。
内业主管岗位说明书
督导内业区项目安全、质量、进度及成本的控制
参与项目建造工艺有效性评估，在项目过程期间及时反馈工艺问题
参与项目完工总结报告分析，并制定内业改善方案制定
职
责
四
职责表述：计划执行生产设计、工艺技术管理
工作任务
参与产品工艺编制及评审
参与技术工艺交底，并根据实际生产问题向技术部门工艺变更申请
参与公司年降本增效管理推广，有效控制成本
职责十
职责表述：
完成上级交办的其它工作事宜
职
责
七
职责表述：督导、执行采购管理
工作任务
督导内业区供应商样品试用，参与货品质量检验与测试
参与供应商服务能力阶段性评估
职
责
八
职责表述：督导、执行仓储管理
工作任务
督导内业区物料领料作业与短缺补料
督导内业区产品物资与非产品物资退库作业
参与物料检验入库与存货盘点作业
负责内业区余料管理与呆滞物料处理
职
责
九
职责表述：负责内业管理工作，确保管理职能的有效发挥
职
责
二
职责表述：督导、计划及执行生产过程管理
工作任务
组织安排内业生产进度、品质巡检，并督导生产现场及过程控制管理
组织安排内业区工艺、工装、精度控制等持续改进工作
根据图纸及文件工产数据分析，并牵头制定内业改善方案
职
责
三
职责表述：督导、执行项目管理
工作任务
执行工艺技术问题反馈，并对后续生产工艺问题跟进落实
参与工艺/技改项目评审，参与关键件工艺总结
根据生产需要，向设备科提出工装制作需求
计划执行工装制作、改善与验证作业
高速公路岗位职责
高速公路岗位职责高速公路岗位职责在发展不断提速的社会中，岗位职责使用的频率越来越高，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。
那么岗位职责的格式，你掌握了吗？下面是店铺为大家收集的高速公路岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
高速公路岗位职责1岗位职责:1、全面负责项目工程进场前人力和财力的组织设计和入场后施工现场的管理工作,主持项目部工作。
2、全面完成公司下达给工程项目的各项考核指标,确保工程质量和安全。
3、参加项目施工组织设计和编制和工程预结算的会审,坚持项目过程精品、动态管理、标价分离、严格奖罚。
4、负责主持编制和组织实施施工合同内容的施工进度计划,按时向公司报送工程完成量,按时向业主申请工程进度款。
5、严格按公司质量管理体系工作和质量方针,要求实现工程质量目标,负责组织施工过程中的各种技术、质量、安全、成本等相关工作实施情况的考核、6、合理统筹安排好项目工程的物资、劳动力、技术、设备、后勤、行政、文明施工等的管理工作。
7、负责完成公司经理授权处理的事宜,定期或不定期将工程现状上报公司,并执行公司指令。
8、负责和政府部门、业主、监理、分包单位的协调工作。
9、负责本项目工程完工后的工作总结。
任职资格:1、8年以上大、中型建筑项目施工现场管理经验,包括至少一个完整的大型建筑工程项目的.管理经验,有过高速公路服务区、加油站的工程项目管理经验优先考虑;2、掌握建筑业项目管理知识,熟悉建筑业的相关技术,了解与建筑行业相关的法律、法规、政策、规定。
3、具备较强的人际交往能力、领导能力、沟通能力、判断和决策能力、计划和执行能力;公正、敬业、良好的职业道德。
岗位职责:1、全面负责项目工程进场前人力和财力的组织设计和入场后施工现场的管理工作,主持项目部工作。
2、全面完成公司下达给工程项目的各项考核指标,确保工程质量和安全。
高速公路公司保通管理岗岗位说明书
职
责
三
职责表述:负责企业安全生产工作
工作
任务
负责确定企业安全生产管理条例和规章制度
负责对企业各单位各部门安全生产工作进行监督检验,消除安全隐患
负责参与安全生产事故调查处理工作
负责迎接安全生产工作检验及多种资料整理准备工作
职
责
四
职责表述:其她日常工作
工作
任务
负责相关资料信息搜集、汇总和整理
技能技巧
一定计算机操作能力;一定人际沟通协调能力;一定书面表示能力
培训经历
路政知识、高速公路基础知识、相Fra bibliotek政策法规等相关培训
工作条件及其它
使用工具设备
计算机、电话、档案柜等
工作环境
通常工作环境
工作时间特征
工作时间规律,偶然加班
某高速公路企业保通管理岗岗位说明书
岗位名称
保通管理岗
岗位编号
所在部门
路产管理部
岗位定员
2人
直接上级
路况监控副经理
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
200*年*月
本职:在路况监控副经理领导下,具体负责企业所辖高速公路保通管理工作和安全生产工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述:负责确定完善企业所辖高速公路保通管理措施
工作
任务
负责确定完善多种交通管制条件下保通管理措施
负责确定完善超限运输车辆保通管理措施
负责确定完善施工条件下保通管理措施
职
责
二
职责表述:负责组织养护专题、大修工程施工及其她工程施工道路保通工作
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职
责
五
职责表述：完成领导交办的其他工作
权力：
权限一：对公司纪检监察规章制度有修改建议权
权限二：对相关工作的建议权
任职资格：
教育水平
专科及以上学历
政治面貌
中国共产党党员
专业
文秘、中文、政工及相关专业
职称
初级及以上职称
经验
2年以上相关工作经验
知识
熟悉党纪政纪、财务、法律等相关知识；具备行政监察专业知识
负责参与监察稽查人员的培训工作
负责汇总编制公司监察稽查工作统计报表
职
责
三
职责表述：负责本部门的内部勤务工作
工作
任务
负责本部门的内部考勤工作
负责本部门各种资料的接收、保管、整理、归档、借阅登记工作
负责本部门印鉴的管理
负责本部门办公用品的领取工作
职
责
四
职责表述：其他日常工作
工作
任务
负责相关资料信息的收集、汇总和整理
工作
任务
负责起草纪检、监察各项规章制度、实施办法等并上报领导审核
负责起草纪检、监察的工作计划、总结、汇报、报告、决议等文件
负责本部门工作简报的编辑、文印和分发工作
负责办理文件的收发、登记、呈批、传阅及归档
职
责
二
职责表述：负Байду номын сангаас廉政教育、培训及统计工作
工作
任务
负责参与廉政教育工作及有关法律、法规、政策和文件的宣传工作
技能技巧
熟练使用Office办公软件；较高的书面写作水平
培训经历
法律知识、党纪法规、行政监察专业知识等相关培训
工作条件及其它
使用工具设备
计算机、电话、打印机、计算器、档案柜等
工作环境
一般工作环境
工作时间特征
工作时间规律
某高速公路公司某高速公路公司内业管理岗岗位说明书
岗位名称
内业管理岗
岗位编号
所在部门
监察部
岗位定员
1人
直接上级
监察部副部长
工资等级
直接下级
无
薪酬类型
所辖人员
无
岗位分析日期
200*年*月
本职：在监察部副部长的领导下，具体负责文秘、监察监督和内部勤务工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述：负责本部门的日常文秘工作