案例必考应知应会

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张明楷案例34条+65条必考知识点

张明楷案例34条+65条必考知识点

张明楷案例1、债务人或者第三人盗窃质权人所留置的质物的,侵害了质权人的对质物的占有与收益,符合盗窃罪的特征。

2、甲将自己的摩托车借给乙后,又从乙处偷回来,并接受乙的“赔偿”。

当自己所有的财物由他人占有时,行为人盗窃他人占有的该财物的,成立盗窃罪;甲盗窃了乙的手提电脑,乙采取威胁手段迫使甲返还该电脑的,不成立敲诈勒索罪。

但乙采取威胁手段迫使甲提供其他财物的,仍然可能成立敲诈勒索罪。

3、盗窃罪的被害人(甲)从盗窃犯人(乙)那里窃取自己所有的被盗摩托车的,由于乙对摩托车的占有与所有权人甲相对抗,而且这种对抗没有合理理由,相对于所有权人甲行使权利的行为而言,乙对摩托车的占有不是财产犯的客体,故甲窃回该摩托车的,不成立侵犯财产罪。

4、行为人从位于八层的被害人家里搬出电脑,然后从七层的楼梯口摔至楼下,导致电脑毁坏。

如果行为人以非法占有目的将电脑搬出,只是因为碰到被害人或者出于其他原因将电脑摔至楼下的,仍然成立盗窃罪;如果不具有非法占有的目的,仅仅出于单纯毁坏的故意而实施上述行为,则成立故意毁坏财物罪。

5、乙经常邀约甲的妻子打麻将,为此导致甲夫妻不和。

某日乙又将甲妻邀至乙家打麻将,甲得知后来到乙的住处,掀翻麻将桌,打了乙几耳光,并对乙说:“你破坏了我的家庭,必须赔偿5000元。

”甲虽然对乙实施了暴力行为,但从当时的环境来看,并不足以抑制乙的反抗,故不应认定为抢劫罪,而应认定为敲诈勒索罪。

6、A对B实施暴力,迫使B交付财物,但B身无分文,A令B立即从家中取来财物,或者一道前往B家取得财物的,应认定为抢劫罪。

行为人实施暴力后,发现被害人身无分文,然后令被害人日后交付财物,原则上应认定为抢劫(未遂)罪与敲诈勒索罪,实行并罚。

7、某甲在村口遇本村4个10岁至12岁的小孩玩耍,遂向前找他们要钱,4个小孩说没钱。

甲揪出其中一小孩乙,将其捆绑、倒吊、用鞭子抽打,并用烟头烫,造成轻伤。

然后告诉乙和其他3个小孩第二天到指定地点交钱,否则后果会比乙更严重。

最新小学生应知应会法律小常识教案资料

最新小学生应知应会法律小常识教案资料

小学生应知应会法律小常识案例1:我们可以随身携带刀具吗?小明的考试成绩达到了父母的要求,缠着要爸爸买一把小刀给他作收藏用以奖励。

爸爸拗不过他,只好给他买了一把小刀,但严正声明只许放在家里,不可以带到学校去。

小明不仅偷偷把小刀带回学校,常常在同学面前炫耀,而且和别人发生争吵更是马上亮出小刀来吓唬对方,后来老师没收,小明不服气,说:“我又没有真的拿它来伤人,我没错!”请问,小明的说法对吗?(B)A 对,使用刀具伤人才是违法行为B 不对,携带刀具违法行为案例2:私自动用灭火器练习如何灭火有错吗?作为新世纪的青少年,应该积极学习,勇于创新,对于不懂的问题要刨根问底。

老师经常这样子教育我们,那么,对于灭火器等消防器材,我们是否也可以私自动用它们来练习如何灭火呢?例如,小梁是三年级的学生,一天他跟同学们一起在课堂外的走廊玩时,发现了一个灭火器。

有同学就说“你看,这是什么?你会吗?应该很好玩的!”“谁说我不会呢?我看电视学的,那些消防员叔叔就是用这个救火的啦,好威风的,要试试吗?”“轰”的一声,干粉全都喷了出来…请问,小梁的做法对吗?(B )A 对,练习一下怎么救火是积极学习的表现应该受到鼓励。

B 不对,这是破坏消防设施的行为。

案例3:因为我们有言论自由权,所以我们就可以辱骂他人吗?法律规定我们言论自由,那是不是就意味着我们可以想说什么就说什么,包括辱骂他人呢?冬冬是六年级学生,由于自小被父母宠坏,平时待人没什么礼貌。

有一位是轻度残疾同学,就经常受到冬冬的无礼取笑。

有一天,那位同学终于受不了冬冬的侮辱,和冬冬打起架来。

老师因此教育批评了冬冬。

请问随便侮辱他人对吗?( B)A 对,嘴巴长在我们身上,我们想说什么就说什么,别人管不着。

B 不对,辱骂他人是侵犯他人人格尊严的行为。

案例4:损坏教室里的桌椅是违法行为吗?我们都知道,偷窃公共财物属于违法行为,那么,破坏公共财物、也是违法行为吗?其其的桌子因为有蛀虫不能再用了,老师给他换了张新的。

01企业生产部门岗位应知应会清单(案例)

01企业生产部门岗位应知应会清单(案例)

生产管理
销售应收
采购应付
委外管理
财务总账
4
ERP补丁更 新
执行补丁操作流程
Mysql安装
5 云平台
Tomcat安装 Mysql数据备份与还原
6 网通
Hale Waihona Puke 云平台ROOT更新 网通的安装与使用
7 短信模板 短信模板设置流程
8 PDA 9 数据精灵
学会PDA的安装、设置与 使用
数据精灵的操作方法
岗位应知应会清单
每个系统端口都分别作记录
1、远程培训;2、发一份详细操作说 明给客户;3、一旦ERP管理员要离 职,做好交接工作 汇总ROOT包报错问题,重复出现时 可供参考,新出现的报错找深圳开发 拿正确的脚本 加强培训薄弱的方面,巩固已会的知 识
组织培训
加强培训,多做练习 1、远程培训;2、编写一份详细操作 说明给客户
序号 岗位名称
应知要求
公司基本制度
部门工作职能
1
公司规章制 度
基本礼仪要求标准
工作作息时间安排
安装流程
新建数据库/删除数据库
注册连接
掌握数据库的备份、还原
2 SQL数据库 、附加操作方法;
设置自动备份
收缩日志文件
执行脚本
清除日志操作
订配发
计划管理
3
ERP各模块 操作流程
岗位应知应会清单
3
ERP各模块 操作流程
安装过程中会产生各式各样的问 题,如mysql安装目录错误、无法默 认数据库引擎、电脑管理员用户名 重复等
端口重复设置,导致安装失败
熟练掌握云平台操作流程,能培训新人,并教会
客户最简单的备份与还原数据库操作方法。

应知应会(5篇范例)

应知应会(5篇范例)

应知应会(5篇范例)第一篇:应知应会一:医院评审的概念医院评审是指医院按照卫生部(医院评审办法)要求,根据医疗机构基本标准和医院评审标准,开展自我评价,持续改进医院工作,并接受卫生行政部门对其规划级别的功能任务完成情况进行评价,以确定医院等级的过程。

二:医院评审的原则坚持政府主导、分级负责、社会参与、公平公正的原则。

三:医院评审的方针以评促建、以评促改、评建并举、重在内涵。

四:医院评审的中心内容围绕质量、安全、服务、管理、绩效,体现以病人为中心。

五:医院评审的目标通过医院评审,促进构建目标明确、布局合理、规模适当、结构优化、层次分明、功能完善、富有效率的医疗服务体系,对医院实行科学化、规范化、标准化分级管理。

六:医院评审的周期、自评周期及医院评审结论分类评审周期为4年,自评不少于6个月分类为:甲类、乙类、不合格。

七:医院评审的分类及周期性评审方式周期性评审和不定期重点检查周期性评审包括对医院的书面评价、医疗信息统计评价(DRGs负性事件评价)、现场评价(包括追踪法)和社会评价(第三方满意度测评)等方面的综合评审。

八:{内蒙古自治区三级综合医院评审标准实施细则(2012年版)}指标体系构成共设置8章76节465条标准与检测指标,其中48条核心条款。

其中第一章至第六章共67节342条636款标准;第七章共3节87条量化及技术指标。

第八章共6节36条检测指标,用于对三级综合医院的运行、医疗质量与安全指标的检测与追踪评价。

九:(三级综合医院评审标准实施细则)项目分类基本标准、核心条目和可选项目。

基本标准:适用于所有三级综合医院、核心条目:为保持医院的医疗质量与患者安全,对那些最基本、最常用、最易做到、必须做好的标准条款,且若未达到合格以上要求,势必影响医疗安全与患者权益的标准,带有“*”标志。

可选项目:主要指可能由于区域卫生规划与医院功能任务的限制,或是由政府特别控制,需要审批,而不能由医院自行决定即可开展的项目。

加油站五懂五会五能案例

加油站五懂五会五能案例

加油站五懂五会五能案例22日,上海石化岗位“五懂五会五能”应知应会手册编写工作启动会举行,公司党委书记、董事长吴海君强调,要充分发挥公司干部员工的聪明才智,主动参与到手册编制工作中,形成操作人员培训“宝典”,扎实推动员工技能提升,切实提高公司本质安全环保水平,不断夯实公司高质量发展基础。

公司总经理管泽民主持会议。

吴海君提出三方面要求。

一是充分认识“五懂五会五能”重要意义。

要认识到这是落实《安全生产法》的要求,是贯彻落实HSE管理体系的要求,是保障员工切身利益的要求,是推进公司高质量发展的要求。

二是统筹做好“五懂五会五能”手册编制。

在编制过程中要提高思想认识,加强组织领导;要突出全员参与,深入推进实施;要强化统筹配合,严格质量要求。

三是扎实推动“五懂五会五能”落实落地。

要建立配套措施,推动“五懂五会五能”深入开展;要着力队伍建设,在“五懂五会五能”工作中培养骨干;要筑牢安全“红线”,通过“五懂五会五能”厚植安全文化,为今后培训工作的开展提供全面切合实际的资料,为公司整体安全平稳运行提供保障。

管泽民就贯彻落实会议精神提出要求。

各单位要结合实际制订工作方案,编制工作计划,落实责任人,按照时间节点保质保量推进;与中国化学品安全协会专家密切配合,共同做好“五懂五会五能”应知应会手册编写。

要将“五懂五会五能”工作当作企业安全生产的固本之举、长远之策来抓,将其与建章立制、队伍培养、安全文化建设有机结合、系统推进,切实保障工作落实落地。

要以建厂50周年为契机,传承发扬“金山精神”,力争“五懂五会五能”工作早见成果、早出成效,保障打赢安全环保翻身仗,促进高质量完成全年生产经营任务。

中国化学品安全协会党委委员、副秘书长郝军从抓住安全生产中“人”这个关键因素、手册编写要紧贴岗位工作实际、学以致用持之以恒三个方面,对公司做好“五懂五会五能”工作进行了指导。

公司人力资源部相关负责人从工作目标、工作内容、工作范围、工作组织机构等六个方面介绍了公司岗位“五懂五会五能”应知应会手册编写工作方案。

应知应会题库题库(239道)

应知应会题库题库(239道)

应知应会题库1、金誉石化“6.5”罐车泄漏重大爆炸着火事故1、按照国家法规对事故的定义,此事故等级为事故——[单选题]A 一般事故B 较大事故C 重大事故D 特别重大事故正确答案:C2、心肺复苏的操作流程,正确的顺序是——[单选题]A 判断呼吸、判断意识、高声呼救、翻转体位胸外心脏按压30次、开放气道、人工呼吸2次、心肺复苏终止B 高声呼救、判断意识、翻转体位、判断呼吸、胸外心脏按压30次、开放气道、人工呼吸2次、心肺复苏终止C .高声呼救、翻转体位、判断意识、判断呼吸、胸外心脏按压30次、开放气道、人工呼吸2次、心肺复苏终止D 判断意识、高声呼救、翻转体位、判断呼吸、胸外心脏按压30次、开放气道、人工呼吸2次、心肺复苏终止正确答案:D3、《安全生产法》规定,矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

上述以外的其他生产经营单位,从业人员超过()人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

——[单选题]A 100B 400C 300D 200正确答案:A4、《安全生产法》规定,生产经营单位的从业人员有权了解其()和()存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。

——[单选题]A 薪酬待遇;所属车间B 劳保福利;作业场所C 作业场所;工作岗位D 周边环境;工作岗位正确答案:C5、依据《安全生产法》的规定,有权对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用情况进行监督并提出意见的是()。

——[单选题]A 工会组织B 行业协会C 设计单位D 施工单位正确答案:A6、依据《安全生产法》的规定,负有安全生产监督管理职责的部门对安全生产检查中发现的安全生产违法行为,应当()。

——[单选题]A 当场作出行政处罚并限期改正B 责令停产整顿并依法给予罚款处罚C 当场予以纠正或者要求限期改正D 责令停业关闭并对主要负责人当场作出行政处罚正确答案:C7、依据《安全生产法》的规定,()应当组织有关部门制定本行政区域内特大生产安全事故应急救援预案,建立应急救援体系。

安全生产“应知应会”知识

安全生产“应知应会”知识

安全生产“应知应会”知识(一)(分厂厂长及以上管理人员必须熟记和掌握)1、“五落实、五到位”:“五落实”:必须落实“党政同责”要求;必须落实安全生产“一岗双责”;必须落实安全生产组织领导机构;必须落实安全管理力量;必须落实安全生产报告制度。

“五到位”:必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。

2、生产经营单位的主要负责人安全生产职责:①建立、健全本单位安全生产责任制;②组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;③组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划;④保证本单位安全生产投入的有效实施;⑤督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;⑥组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;⑦及时、如实报告生产安全事故。

安全生产“应知应会”知识(二)(班组长、车间主任及安管人员必须熟记和掌握)1、安全生产“红线意识”:人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价。

这必须作为一条不可逾越的红线。

2、安全生产“十二字方针”:安全第一、预防为主、综合治理。

3、安全生产“三个必须”:管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。

4、隐患整改“五落实”:责任、措施、资金、时限、预案。

5、“三超”、“三违”:“三超”指超能力生产、超强度作业、超定员生产;“三违”违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。

6、“四不伤害”:不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,保护他人不受伤害。

7、生产安全事故发生的“三个主要原因”:人的不安全行为,物的不安全状态,管理存在的缺陷。

8、事故处理“四不放过”原则:事故原因没有查清楚不放过,事故责任者没有受到处理不放过,群众没有受到教育不放过,防范措施没有落实不放过。

9、消防安全“四懂”“四会”:“四懂”:懂得本岗位的火灾危险性、懂得预防火灾的措施、懂得灭火方法、懂得逃生疏散的方法。

“四会”:会报警、会使用消防器材、会扑救初期火灾、会组织人员疏散逃生10、有限空间作业的“五个严禁”:凡涉及到有限空间作业,必须做到“五个严禁”:一是严格实行作业审批制度,严禁擅自进入有限空间作业;二是做到“先通风、再检测、后作业”,严禁通风、检测不合格作业;三是配备个人防中毒窒息等防护装备,设置安全警示标识,严禁无防护监护措施作业;四是对作业人员进行安全培训,严禁教育培训不合格上岗作业;五是制定应急措施,现场配备应急装备,严禁盲目施救。

一级建造师必考案例考点带口诀

一级建造师必考案例考点带口诀

一级建造师必考案例考点带口诀一级建造师是我国建设工程领域的高级专业技术人员,其承担着工程项目的管理和技术指导工作。

一级建造师考试是对候选人能否胜任一级建造师职业工作的一次严格考核。

其中,案例分析题是一级建造师考试中的重要题型之一,考生应针对案例中的具体问题进行分析,并提出合理的解决方案。

下面是一级建造师必考案例考点的口诀:一、案例分析的步骤齐,记住问题先梳理。

主要问题要点找,次要问题别忽略。

找到问题后先分析,然后思考解决方案。

选择方法要合理,注意计划和预算规划。

领导沟通要充分,组织协调要统一解决方案要具体,操作方法要详细。

总结经验要及时,案例分析提高效率。

二、甲方组织沟通能力加,问题解决需耐心查。

弄清问题是第一步,调查数据要详细推。

数据分析要快速出,问题分析要全面取。

问题目标明确要求,解决方案要求科学取。

解决方案要注重实际,经济方式要节约取。

方案分析要综合考虑,效果评估要十分取。

总结经验要归纳总结,方案改进要适时取。

三、问题分析方法需灵活,系统分析方法要有据。

问题分析要找根源,数据分析要成因遵循。

数据处理要量化分析,问题解决要探索方法。

解决方案要线条明,评估效果要数据检。

案例总结要提取经验,总结思考问题成准则。

四、案例分析要分情景,解决方案要设计形式。

问题分析要抓核心,方案选择要找最优。

沟通协调要全面查,计划执行要查资源。

团队协作要和谐取,解决方案要精华取。

总结经验要知识迁移,工作总结要提高效率。

以上是针对一级建造师必考案例考点的口诀,建议考生背诵默写,以便在考试中能够运用自如。

同时,考生也应该多做案例分析练习,熟悉不同类型的案例,培养自己的分析和解决问题的能力。

【20条】一造《土建案例》必考知识点(教你解题步骤)

【20条】一造《土建案例》必考知识点(教你解题步骤)
【20条】一造《土建案例》必考知识点(教你解题步骤)
建设项目总投资的构成
案例一:建设项目投资估算与财务评价(涉及1-13知识考点) 本案例重点:建设项目总投资的确定、建筑安装工程费的计算、建设期利息的计算、固定资 产投资的确定、建设期利息的偿 还、折旧的计算、总成本费用的确定、增值税及增值税附加 的计算、利润总额的计算、所得税的计算、净利润的计算、最大 偿还能力、资本金现金流量 表的编制、总投资收益率的计算、资本金净利润率的计算、盈亏平衡分析。
建设期利息的计算
用以上公式计算利息必须满足的两个条件: (1)贷款分年均衡发放,建设期利息的计算按当年借款在年中支用考虑,即当年贷款按半年计息, (2)建设期只计息不还款,即上一年贷款在计算利息年份按全年计息。 【考点分析】 建设期利息的计算是第一道案例每年必考的知识点,必须重点掌握。
1.某新建项目,建设期为3年,从银行均衡贷款 900 万元,其中第 1 年 300 万元、第 2 年 600万元。若年利率为 6%,按年计息, 列式计算该项目建设期利息。 (注:计算过程和结果数据有小数的,保留两位小数) 【解析】 第 1 年贷款利息=(0+300/2)×6%=9(万元) 第 2 年贷款利息=[(300+9)+600/2]×6%=36.54(万元) 第 3 年贷款利息=(300+9+600+36.54)×6%=56.73(万元) 建设期贷款利息=9+36.54+56.73=102.27(万元)
【考点分析】 建设项目总投资构成又可以分为静态投资(工程费用、工程建设其他费用、基本预备费) 和动态投资(价差预备费、建设期 利息),静态投资的计算主要考查建筑安装工程费用、建设投资和固定资产投资。 1.某建设项目的工程费用由以下内容构成: (1)主要生产项目 1200 万元,其中设备购置费 850 万元,建筑工程费 200 万元,安装工程费 150万元。 (2)辅助生产项目 600 万元,其中设备购置费 300 万元,建筑工程费 180 万元,安装工程费 120 万元。 (3)公用工程 150 万元,其中设备购置费 30 万元,建筑工程费 110 万元,安装工程费10 万元。 贷款利息合 计为 65.66 万元。项目流动资金为 500 万元。 列式计算该建设项目的工程费用、建设投资、固定资产投资及总投资额(以万元为单位)。 (计算过程及计算结果保留小数点后两位) 【解析】 建筑工程费=720/(1-10%)×70%×1.2=672.00 万元 生产设备安装工程费=720/(1-10%)×20%×1.2=192.00 万元辅助设备购置及安装费=720/(1-10%)×15%=120.00 万元建设投资 =720+672+192+120+500=2204.00 万元

公司应知应会

公司应知应会

太原天钰环能科技有限公司员工应知应会目录一、业务技能 (1)1、文件及文件夹命名与管理 (1)2、排版要求 (1)4、市场分析 (1)5、选址要求 (1)6、文档保存 (2)7、项目负责人给辅助人员安排工作 (2)8、上会录音笔使用规范 (2)9、评审参会前项目负责人准备 (2)10、文件加密 (2)11、电话联系业务、催款 (3)12、审核项目 (3)13、邮寄资料 (3)14、财务 (3)15、电脑使用要求 (3)16、司机 (4)17、文员 (4)18、各项案例 (5)二、纪律卫生 (6)1、公司保密要求 (6)2、网络使用制度 (6)3、安全 (6)4、卫生制度 (7)三、办公设施使用及注意事项 (8)1、打印机 (8)2、扫描 (8)3、胶装机 (9)4、裁纸机 (9)5、传真机 (9)6、投影仪 (10)7、录音笔 (10)8、空调使用 (10)四、外出办事 (10)1、自我介绍 (10)2、其他 (11)五、工作秩序 (11)六、考勤制度 (12)1、上班作息 (12)2、打卡 (12)3、休假 (12)4、批假权限 (12)七、全勤奖励 (13)一、业务技能1、文件及文件夹命名与管理(1)文件命名要标清楚日期,及时清理共享中的东西。

(2)给资质单位报审核电子版要求。

(3)做好一个整体文件夹,并做好命名和日期;在它里边包含:“需盖章”文件夹、正文、“附件”文件夹。

(4)要有危机意识,文件一旦建立要立即按一定的路径保存,5-6分钟保存一次。

文件不能放在桌面,以防电脑死机丢失文件。

2、排版要求(1)标题、正文要求:一级标题要求黑体小三加粗, 1.5倍行距;二级标题黑体小四加粗,1.5倍行距;三级标题黑体小四不加粗,1.0倍行距。

正文要求宋体小四。

(2)图片表格名称要求:图片名称要求宋体五号字,图片名称在上方,表格名称在下方。

(3)页眉页脚:页眉黑体小四居中,加下划线。

页脚正文格式“第※页共※页”居右;目录页脚用罗马数字“第Ⅰ页共Ⅲ页”居右。

案管案件检查口应知应会100题

案管案件检查口应知应会100题

案件检查和案件监督管理工作应知应会100题1、案件检查工作的指导思想是什么?答:通过执纪办案,维护党的章程和其他党内法规,严肃党的纪律,加强党风廉政建设,保护改革开放,促进经济发展,保证党的基本路线的贯彻执行。

2、案件检查必须坚持实事求是的原则,以事实为根据,以党纪为准绳,做到事实清楚,证据确凿,定性准确,处理恰当,手续完备。

3、纪检机关依照党章和条例行使案件检查权,不受国家机关、社会组织和个人的干涉。

4、案件检查要坚持在党的纪律面前人人平等的原则,对任何党员和党组织违犯党的纪律的行为,都必须依据条例进行检查。

5、案件检查要依靠党的各级组织,走群众路线,加强纪检系统内部以及与有关部门的协调配合。

6、案件检查要贯彻惩前毖后、治病救人的方针,达到既维护党纪的严肃性,又教育本人和广大党员的目的。

7、案件检查实行分级办理、各负其责的工作制度。

8、纪检机关对检举、控告以及发现什么违纪问题,予以受理?答:(1)同级党委委员、纪委委员的违纪问题;(2)属上级党委管理在本地区、本部门工作的党员干部的违纪问题;(3)同级党委管理的党员干部的违纪问题;(4)下一级党组织的违纪问题;(5)领导交办的反映其他党员和党组织的违纪问题。

9、纪检机关受理反映党员或党组织的违纪问题后,应根据情况决定是否进行初步核实。

10、初步核实的任务是,了解所反映的主要问题是否存在,为立案与否提供依据。

11、初步核实后,由参与核实的人员写出初步核实情况报告,纪检机关区别不同情况作出怎样不同处理?答:(1)反映问题失实的,应向被反映人所在单位党组织说明情况,必要时还应向被反映人说明情况或在一定范围内予以澄清;(2)有违纪事实,但情节轻微,不需追究党纪责任的,应建议有关党组织作出恰当处理;(3)确有违纪事实,需要追究党纪责任的,应予立案。

12、初步核实的时限为两个月,必要时可延长一个月。

13、对检举、控告以及发现的党员或党组织的违纪问题,经初步核实,确有违纪事实,并需追究党纪责任的,按照规定的权限和程序办理立案手续。

应急救援安全应知应会模考试题(附参考答案)

应急救援安全应知应会模考试题(附参考答案)

应急救援安全应知应会模考试题(附参考答案)一、单选题(共40题,每题1分,共40分)1、根据国家城市规模划分标准,城区常住人口50至100万的为()城市。

A N超大B、小C、大D、中等E、特大正确答案:D2、()训练是指利用沙盘、网络等载体为手段,遵循灭火与应急救援规律,模拟实施救援行动的一种仿真训练方法。

A、基地化B、模拟化C、实战化D、网络化正确答案:B3、规格3.8米(长)的橡皮艇,额定载员()人。

A、4~6B、8"10C、6~8D、2~4正确答案:A4、冲锋舟与舷外机功率应相适配,规格6米(长)的冲锋舟一般适配()马力的舷外机。

A、30匹B、40匹C、75匹D、60匹正确答案:B5、冰域救援中,()、溺水等易导致救援人员伤亡。

A、冰层较薄B、作业距离过长C、失温D、肌肉痉挛正确答案:C6、关于消防新技术新装备应用,下面描述不正确的是()oA、有利于提升队伍风采形象B、有利于提升队伍信息化管理C、有利于提升火灾防控手段D、有利于提升队伍战斗力正确答案:A7、关于潜水救援,下面描述不正确的是()。

A、潜水水域的水流速度不应大于05米/秒B、使用供气式潜水装具潜水时•.可不受潜水时间限制C、潜水员同时下水作业人数不应少于2名D、潜水员应取得相应的专业资格正确答案:A8、地下有限空间救援,()、埋压、溺水、坠落、砸伤等易导致救援人员伤亡。

A、透水B、蛇虫叮咬C、中毒D、挖掘机误操作正确答案:C9、当海拔达到()米时,是目前救援队伍能力的极限高度。

A、7000及以上B、3000C、4000D、5000正确答案:C10、()是指汛期河道堤防开始进入防汛阶段的水位,即江河洪水漫滩以后,堤防开始临水,需要防汛人员巡查防守。

A、设防水位B、汛限水位C、警戒水位D、保证水位正确答案:A11、消防救援队伍应做到每战必评,关于战评工作,下面描述不正确的是()。

A、查找战评总结是否及时撰写B、查找安全方面是否存在问题C、查找装备应用效能是否充分发挥D、查找技战术应用是否适当正确答案:A12、消防救援队伍地震救援轻型队人员规模不少于()人。

中小学校师德应知应会试题及答案

中小学校师德应知应会试题及答案

中小学校师德应知应会试题及答案一、选择题1. 教师职业道德规范的主要内容包括:爱国守法、()、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习。

A. 爱岗敬业B. 尊重学生C. 严谨治学D. 团结协作答案:A2. 下列哪项不是教师职业道德规范的内容?A. 爱岗敬业B. 为人师表C. 关爱学生D. 党员先进性答案:D3. 教师在教育教学活动中,应当尊重学生的人格,不得进行()的行为。

A. 体罚B. 变相体罚C. 侮辱D. 欺诈答案:ABC4. 下列哪些行为属于教师职业道德规范中的“为人师表”?A. 语言规范,举止文明B. 关心集体,团结协作C. 严于律己,乐于奉献D. 学生面前吸烟,喝酒答案:ABC5. 教师在教育教学活动中,应当遵循教育规律,实施素质教育,不得()。

A. 敷衍教学B. 应试教育C. 因材施教D. 培养学生的创新精神答案:B6. 下列哪项是教师职业道德规范中“关爱学生”的具体体现?A. 对学生严格要求,严肃纪律B. 关心学生的身心健康C. 关注学生的学习成绩D. 给予学生充分的自由答案:B7. 教师在教育教学活动中,应当树立正确的职业观念,忠诚于人民教育事业,不得()。

A. 追求物质利益B. 尽职尽责C. 提高自身素质D. 参加有偿家教答案:AD8. 下列哪项是教师职业道德规范中“教书育人”的具体体现?A. 严谨治学,追求学术成果B. 关注学生的全面发展C. 只注重学生的知识教育D. 强调学生的考试成绩答案:B9. 下列哪些行为属于教师职业道德规范中的“终身学习”?A. 不断提高自身的教育教学能力B. 订阅教育教学杂志,学习先进的教育理念C. 拒绝接受新的教育观念D. 只注重自身的学历提升答案:AB10. 教师在教育教学活动中,应当遵循教育规律,实施素质教育,培养学生的()。

A. 创新精神B. 实践能力C. 应试能力D. 记忆力答案:AB二、简答题1. 简述教师职业道德规范的主要内容。

答案:教师职业道德规范的主要内容包括:爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习。

案例必考应知应会

案例必考应知应会

4、事故事实材料搜集;
5、事故人证材料的搜集;
6、事故现场摄影、录像;
7、事故现场图的绘制; 8、事故原因分析;
9、编写事故调查处理报告;
10、事故调查处理结案归档。
(八)事故分析
直接原因:物的不安全状态
1、防护、保险、信号等装置缺乏或缺陷;
2、设备、设施工具附件有缺陷;
3、个人防护用品、用具缺少或有缺陷;
案例必考应知应会
(应对2012注安师考试)
案例对答策略
问题一事故原因(事故性质的原因)
1、有令不行、有禁不止、不落实整改措 施,不重视安全工作,忽视安全管理; 2、违章指挥、违章操作; 3、人员未经专业培训; 4、作业现场混乱; 5、有关部门未督促企业落实整改措施; 6、设备未经检验。
问题二
事故责任
4、生产施工场地环境不良;
直接原因:人的不安全行为
1、操作错误、忽视安全忽视警告; 2、造成安全装置失效;
3、使用不安全设备;
4、手代替工具操作; 5、物体存放不当; 6、冒险进入危险场所; 7、攀、坐不安全位置;
8、在起吊物下作业停留;
9、机器运转时加油、修理、检查、调整、
焊接、清扫;
10、有分散注意力的行为; 11、未使用个人防护用品; 12、不安全装束; 13、对易燃易爆等危险品处理错误。
经济合理性
可操作性
(四)事故预防的优先原则
消 除 隔 连 警 离 锁 告
预 减
防 弱
(五)控制危险危害因素对策
1、改进工艺过程、机械化、自动化; 2、设置安全装置; 3、预防性的机械强度试验; 4、电气安全对策; 5、机械设备的维护保养和计划检修; 6、工作地点的布置与整治; 7、个人防护用品。

“安全典型案例”和“安全应知必会”考试卷_1

“安全典型案例”和“安全应知必会”考试卷_1

“安全典型案例”和“安全应知必会”考试卷1、旅客列车的消防安全工作在列车长的领导下,实行()。

[单选题] *A、岗位责任制B、防火责任制C、岗位防火负责制D、岗位防火责任制(正确答案)2、客车每个车厢(双层客车每层)应配备2kgABC干粉和水型灭火器各()。

[单选题] *A、1具B、2具(正确答案)C、3具D、4具3、由于脱产学习、待岗、病(产)假等原因脱离生产岗位以上的人员,停发在此期间的劳动防护用品,已经发放的,可顺延使用期限。

[单选题] *A、九个月B、六个月(正确答案)C、三个月D、一个月4、在本单位内调整工作岗位或离岗以上重新上岗的从业人员,应当重新进行本岗位安全培训。

[单选题] *A、二年B、一年(正确答案)C、6个月D、3个月5、各单位必须每年对全部在岗人员开展一次劳动安全培训教育和考试,培训内容要结合各岗位实际,培训学时不少于学时。

[单选题] *A、10B、9C、8(正确答案)D、76、行李架上的物品应摆放得平稳、牢固,较重的物品、锐器、杆状物品,玻璃制品等应放在。

[单选题] *A、行李架上B、连接处C、过道上D、座位下面(正确答案)7、各单位要配合公安部门加强站车秩序维护,及时发现和制止围(随)车叫卖行为,随车叫卖人员上车。

[单选题] *A、杜绝(正确答案)B、禁止C、严防D、控制8、在列车内,寻衅滋事,扰乱公共秩序,危害旅客人身、财产安全的,铁路职工,铁路公安人员可以予以拘留。

[单选题] *A、有权制止(正确答案)B、无权制止C、可以制止D、必须制止9、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在之内经抢救无效死亡的视同工伤。

[单选题] *A、72小时B、48小时(正确答案)C、36小时D、24小时10、普速客车电气化餐车电炸锅内油面高于(),油锅深度,最高油面高度不超过油位警告标志,油温设定值严禁超过200℃[单选题] *A、1/2B、1/3C、1/4(正确答案)D、1/511、为方便旅客旅行生活,可限量携带不超过()毫升的指甲油、去光剂、染发剂。

应知应会——精选推荐

应知应会——精选推荐

应知应会⼀、应知应会标准及内容设备维护的“四项要求”⑴整齐:⼯具、⼯件、附件放置整齐,设备零部件及安全防护装置齐全,线路管道完整。

⑵清洁:设备内外清洁,各滑道⾯、丝杆、齿条等⽆⿊油污,⽆碰伤;各部位不漏油、不漏⽔、不漏电,切削、垃圾清扫⼲净。

⑶润滑:按时加油,换油;油质符合要求;油壶、油枪、油杯、油嘴齐全;油毡、油线清洁,油标明亮,油路畅通。

⑷安全:实⾏定⼈定机和交接班制度;熟悉设备结构,遵守操作维修规程,合理使⽤,精⼼维护,检测异状,不出事故。

1.设备使⽤的“三好”⑴管好设备:操作者应负责保管好⾃⼰使⽤的设备,未经领导同意不准其他⼈操作使⽤。

⑵⽤好设备:严格贯彻操作维护规程和⼯艺规程,不超负荷使⽤设备,禁⽌不⽂明的操作。

⑶修好设备:设备操作⼯⼈要配合维修⼯⼈修理设备,及时排除故障,按计划交修设备。

2.设备操作者:“四会”⑴会使⽤:操作者应先学习设备操作维护规程,熟悉设备性能、结构、传动原理,弄懂加⼯⼯艺和⼯装⼑具,正确使⽤设备。

⑵会维护:学习和执⾏设备维护、润滑规定,上班加油,下班清扫,经常保持设备内外清洁、完好。

⑶会检查:了解⾃⼰所使⽤设备的结构,性能及易损零部件,懂得设备正常与异常的基本知识,能协助维修⼯⼈检查,并找出问题及其原因。

⑷会排除故障:熟悉所⽤设备的特点,懂得拆装注意事项及鉴别设备正常与异常现象。

会做⼀般的调整和简单故障的排除,⾃⼰不能解决的问题要及时报告,并协同维修⼈员进⾏排除。

3.设备操作者的“五项纪律”⑴实⾏定⼈定机,凭操作证使⽤设备,遵守安全操作规程。

⑵经常保持设备整洁,按规定加油,保证合理润滑。

⑶遵守交接班制度。

⑷管好⼯具附件,不得遗失。

⑸发现异常⽴即停车检查,⾃⼰不能处理的问题应及时通知有关⼈员检查处理。

4.设备润滑的“五定”⑴定点:确定每台设备的润滑部位和润滑点,保持其清洁与完整⽆损,实施定点给油。

⑵定质:按润滑表规定的油脂牌号⽤油,润滑材料及参配油品,必须检验合格,润滑装置和加油器具保持清洁。

应知应会(模板)

应知应会(模板)

项目应知应会一、小区基本情况项目开发单位:宣汉宏帆房地产开发有限公司二、项目名称及坐落位置1、项目名称:宣汉·宏帆巴人广场2、坐落位置:四川省达州市宣汉县石岭商贸区3、邮政编码:636150发展商——名称:宣汉宏帆房地产开发有限公司销售商——地址:宣汉巴人广场3楼平台租赁中心电话:5366666商业公司——名称:重庆宏帆商业管理有限公司宣汉分公司地址:宣汉巴人广场6楼电话:三、项目基础信息1、物业形态:商住一体2、项目总建筑面积:179398.59㎡平方米3、项目总户数:790户4、项目容积率:5.905、项目绿化率:≥20%6、车库车位数:450个7、物业管理用房面积:190.44平方米(位于1幢2单元1-1和1幢2单元1-8)8、归属街道及社区:华融社区联系电话:物业管理公司介绍及物业管理特色服务物业公司介绍:特色物业管理:a、7×24小时服务模式,通过客户服务沟通渠道,全天候为业主提供不间断服务;b、以客户为中心的物管服务,将业主需求第一时间传递给保安、环境、工程服务等各职能部门,实现业主需求最迅速、有效的处理.c、通过细节实现个性化服务,关注专业生活细节,记录与业主沟通中细节信息,建立业主个性化档案,实现个性化服务。

地址:服务电话:;监控室/消防中心:;工程部:小区占地总面积——,总建筑面积——(住宅㎡,商业㎡),容积率是,香蜜山的建筑密度仅有。

绿化率:,绿化覆盖率达,一期的使用率为。

1.住宅:有多少栋,各栋建筑层数,建筑高度是多少?层高?商业:总建筑面积;商业业态分布:大区1层商铺户,属于什么商业性质(举例);2层3层4层5层2.多少种户型,主要的户型和面积是多少?住宅:商业:3.建筑与户型介绍1)建筑结构和抗震度是多少?结构为框架剪力墙主体结构,抗震设防烈度为7度。

2)有多少栋,各栋建筑层数,建筑高度是多少?3)每栋单元数?☆户数共计:799户,电梯共计28部,其中有9部观光电梯,一期除开1栋和2栋外,共有543户,电梯共有24部。

食品卫生应知应会及食品安全案例

食品卫生应知应会及食品安全案例

食品卫生应知应会1、《食品安全法》何时公布实行?《中华人民共和国食品安全法》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第七次会议于2009年2月28日通过,现予公布,自2009年6月1日起施行。

2、制定《食品卫生法》的目的是什么?为保证食品安全,保障公众身体健康和生命安全,制定本法3、什么叫生熟分开?答:有三方面:A、是生、熟食品制售者应分工;B、是盛装生、熟食品的工具、用具、容器应分开或有明显标记;C、生熟食品不能存放在同一库房或冰箱内。

4、从外地采购食品应索取什么资料?答:食品的检验合格证或化验单。

5、热力消毒的温度和时间是多少?答:100摄氏度、时间为10分钟6、巴氏杀菌的温度和时间是多少?答:目前国际上通用的巴氏消毒法主要有两种:一种是将牛奶加热到62-65℃,保持30分钟。

第二种方法将牛奶加热到75-90℃,保温15-16秒。

7、进车间洗手消毒流程、浓度?答:进车间洗手消毒步骤:清水润湿洗手液洗手清水冲洗250-300ppm消毒水浸泡10秒 75%酒精喷洒全身8、储存食品应该做到哪四防?答:防尘、防蝇、防鼠、防潮9、冰箱能否长期保存食品?答:不能。

冰箱的低温只能抑制细菌生长繁殖速度而不是杀灭细菌,储存时间过长,细菌仍可慢慢繁殖而增多,从而引起食品腐败变质。

10、何为食品从业人员“四勤”?答:勤洗手剪指甲、勤洗澡理发、勤洗衣服、被褥,勤换工作服11、患有什么疾病的食品从业者应调离直接入口食品操作岗位?答:痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核,化脓性或渗出性皮肤病的冷应予以调离。

12、伤口化脓者接触食品容易引起什么食物中毒?答:金黄色葡萄球菌肠毒素食物中毒。

13、扁豆为什么必须炒熟煮透?答:扁豆中含有一种叫红细胞凝集素的物质,食后能引起中毒,这种物质加热即可破坏,所以加工扁豆必须炒熟煮透。

14、金属容器为什么不能长时间存放酸性食物?答:因为酸性食品可与金属发生化学变化,而把金属溶出来,储存时间过长,金属溶出越多,达到一定量就可引起中毒,15、预包装食品的包装上应当有标签。

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问题七
应急准备的不足
1、员工应急教育不够或培训不足; 2、预案应急演练不足; 3、应急救援器材不足或防毒面具不够或防 护面具不足; 4、未确保应急救援器材有效或应急救援器 材不好使、陈旧不好用; 5、应急组织权限不明确或没有统一指挥或 部门职责分工不明确。
问题八
事故中人员的紧急疏散及撤离应包括的内容
问题五
应配备的救援设备
1、通讯设备 2、报警设备 3、个体防护设备 4、相关数据及所需技术资料 5、各种急救和救援设备
问题六
应急程序应包括哪些
1、可能出现的灾害种类; 2、明确可能发生灾害的装置;设备或场所及灾害的后果; 3、重点预防部位的防灾器材配备相关数据及所需技术资料; 4、灾害应急机构及有关人员的职责; 5、灾害初起时立即采取的措施; 6、对内警报、对外通报和联络; 7、疏散组织不同风向时的疏散路线; 8、重要记录和设备的保护及危险物品的处理; 9、救灾过程中应急人员应佩戴的防护用品; 10、应急期间的必要信息、装置布置图、危险物质数据、作 业指导书、联络电话号码等。
间 接 原 因:
1、技术和设计上有缺陷; 2、教育培训不够; 3、劳动组织不合理; 4、对现场工作缺乏检查和指导错误; 5、没有安全操作规程或不健全; 6、没有或不认真实施事故防范措施;对事 故隐患整改不力; 7、其它。
(九) 事故教训
1、是否贯彻落实了有关安全生产的法律、法规和标准; 2、是否制定了完善的安全管理制度; 3、是否制定了合理的安全技术措施; 4、安全管理制度和技术防范措施执行是否到位; 5、安全培训教育是否到位,职工安全意识是否到位; 6、有关部门的监督检查是否到位; 7、企业负责人是否重视安全生产工作; 8、是否存在官僚和腐败现象 9、是否落实了有关“三同时”的要求; 10、是否有合理有效的事故应急救援预案和措施。
案例必考应知应会
(应对2012注安师考试)
案例对答策略
问题一事故原因(事故性质的原因)
1、有令不行、有禁不止、不落实整改措 施,不重视安全工作,忽视安全管理; 2、违章指挥、违章操作; 3、人员未经专业培训; 4、作业现场混乱; 5、有关部门未督促企业落实整改措施; 6、设备未经检验。
问题二
事故责任
1、主管生产负责人、违章指挥; 2、操作人员无证上岗(或未经专业培训或 违章作业); 3、安全负责人未制止违章行为(发现违章 行为者未制止违章行为); 4、法定代表人没有认真履行职责,对事故 隐患没有认真整改。
问题三
整改防范措施(教训)
1、加强安全生产管理,落实安全生产责任; 2、杜绝违章指挥、违章操作; 3、加强从业人员的培训教育; 4、有关部门加强安全生产监管; 5、采取有针对性的安全技术措施加大投入 6、制定并落实应急预案。
1、撤离的方式、方法;
2、抢救人员在撤离前、撤离后的报告;
3、周边区域的单位社区人员疏散的方式、
方法或事故现场人员清点或非事故现
场人员紧急疏散的方式、方法;
问题九
事故调查取证主要资料和证据
1、发生事故单位名称和发生时间; 2、肇事者和受伤害者的自然情况(如姓名、性别、 年龄、健康状态、身份证),技术背景资料、 安全教 育及考核记录; 3、事故发生当天肇事者和受伤害者工作情况; 4、事故发生地点内设备、物料位置图; 5、设备损坏情况,现场残留物,破损部件描述; 6、肇事者和受伤害者受伤情况描述,现场采取的 救护 (或应急)措施; 7、肇事者和受伤害者所在岗位安全操作规程(或作业规程、 操作规程),相关安全管理制度。
1、事故类型分析
一个打击 (物体打击) 三个伤害 (车辆伤害、机械伤害、起重伤害) 四个煤矿 (坍塌、冒顶片帮、透水、放炮) 五个爆炸 (火药爆炸、瓦斯爆炸、锅炉爆炸、容器 爆炸、其它爆炸) 五个常见 (触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落) 一个中毒和窒息 一个其他伤害
熟记这些内容,答不上的你就写这些
(二)事故预防对策基本要求
1、预防生产过程中产生的危险有害因素; 2、排除工作场所的危险和危害因素; 3、处置危险和危害物并降低到国家标准规 定的限值内; 4、预防生产装置失灵和操作失误产生的危险 和危害因素; 5、发生意外事故时,为遇险人员提供自救和 施救条件。
(三)选择预防对策的基本要求
针对性
5、事故教训分析
从 3E的角度分析。即:
1)安全工程技术
2)安全教育 3)安全法治(或安全管理)
(一) 事故分类
1、物体打击 2、车辆伤害 3、机械伤害 4、触电 5、火灾 6、起重伤害 7、其他伤害 8、火药爆炸 9、高处坠落 10、灼烫
国标6441-86企业 职工伤亡事故分类
11、坍塌 12、冒顶片帮 13、淹溺 14、 透水 15、锅炉爆炸 16、 放炮(爆破) 17、中毒和窒息 18、容器爆炸 19、瓦斯爆炸 20、其他爆炸
(六)事故报告内容
1、事故发生单位概况;
2、事故发生的时间、地点以及事故现场情况; 3、事故的简要经过; 4、事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括 下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失;
5、已经采取的措施;
6、其他应当报告的情况。
(七)事故调查程序
1、成立事故调查组; 2、事故现场抢救、处理; 3、事故有关物证的搜集;
问题四
安全对策措施
1、应选用本质安全性能好的相关装备; 2、在设备上安装安全防护装置; 3、工人应严格执行XX操作规程; 4、配备防止XX事故伤害的必要的防护用品; 5、加强对设备的检查、维护、保养工作,发现 设备有问题及时进行维修; 6、加强员工的安全教育,提高员工的安全意识; 7、制定针对XX事故的应急预案。
2、事故性质分析
责任事故和非责任事故
3、事故原因分析
1)直接原因 (人、物、环) 2)间接原因 (技术、教育、管理、人的身 体、精神) 3)主要原因 (对事故发生起主要作用的原 因,可能是直接原因,也可能是间接 原因)
4、事故责任分析
1)直接责任者(一般来讲“三违”者,都属 于 直接责任者) 2)领导责任者(一般来讲违反《安全生产法》 第17条的内容者属于领导责任者) 3)主要责任者(一般来讲,谁离事故越近, 谁就是主要责任者)
4、事故事实材料搜集;
5、事故人证材料的搜集;
6、事故现场摄影、录像;
7、事故现场图的绘制; 8、事故事故调查处理结案归档。
(八)事故分析
直接原因:物的不安全状态
1、防护、保险、信号等装置缺乏或缺陷;
2、设备、设施工具附件有缺陷;
3、个人防护用品、用具缺少或有缺陷;
经济合理性
可操作性
(四)事故预防的优先原则
消 除 隔 连 警 离 锁 告
预 减
防 弱
(五)控制危险危害因素对策
1、改进工艺过程、机械化、自动化; 2、设置安全装置; 3、预防性的机械强度试验; 4、电气安全对策; 5、机械设备的维护保养和计划检修; 6、工作地点的布置与整治; 7、个人防护用品。
答 题 技 巧
1、 审清题目,明确考点;明确问的是什么,关 键词:并、性质、与 注意隐蔽的含义有关责 任人的错误事实。 2、涵盖要点,有的放失 关键词:故意、责任、之 内。 3、避重就轻,合理用时; 先看问题,再看题干。 4、宁滥勿缺,查遗补漏; 5、字迹工整,卷面整洁。
单选题 答题思路
针对不确定答案
4、生产施工场地环境不良;
直接原因:人的不安全行为
1、操作错误、忽视安全忽视警告; 2、造成安全装置失效;
3、使用不安全设备;
4、手代替工具操作; 5、物体存放不当; 6、冒险进入危险场所; 7、攀、坐不安全位置;
8、在起吊物下作业停留;
9、机器运转时加油、修理、检查、调整、
焊接、清扫;
10、有分散注意力的行为; 11、未使用个人防护用品; 12、不安全装束; 13、对易燃易爆等危险品处理错误。
1、如果四个条案中有三个与安全无关,只有一个有关,那么答案就是这个 有关的; 2、数字题:一般不是最大什和最小值; 3、四个答案中三个长,一个短取短的;三个短,一个长,取长的; 4、选项中有三个很熟悉,一个不熟悉,又无法确定熟悉的是不是答案,取 不熟悉的; 5、选项中有三个不很熟悉,一个很熟悉,又无法断定不熟悉的不是答案, 取不熟悉的; 6、选项中有三个是通用术语,一个是安全术语,取安全术语; 7、 四个答案都很长,通常在前两个里; 8、大多数题目都完成以后,个别实在不会,可以考虑观察项的大致分布, 曲线分布; 最后的办法:猜 切记:不要空着不答。
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