煤矿井下现场交接班制度(3篇)
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煤矿井下现场交接班制度
为认真贯彻落实《____加强企业安全生产工作____》(国发
[____]____号)、《煤矿领导带班下井及监督检查规定》(国家安全生产监督管理____第33____)的文件精神的规定,落实安全生产主体责任,督促各级领导深入现场了解安全生产实际情况,及时发现和消除事故隐患,有效制止违章违纪现象,结合我矿的实际情况,特制定本制度。
1、带班人员在本班结束后,必须严格按照本制度履行交接班职责,并按《林利煤矿领导带班下井交接班记录簿》的相关项目填写齐全,不得漏项,严禁乱写乱画,随意涂改。
2、带班人员必须现场进行交接班,严禁电话或带信交接班,防止因交接班不清而导致工作失误或诱发事故。
3、交班人员要认真如实地介绍当班带班区域各工作面(点)的安全状况,设备的运转情况,有无安全隐患,以及下一班检查重点及其它注意事项,交代完毕后经双方在交接班记录簿上签字后,方可下班。
4、未完成当班任务或发现事故,未处理完毕,不准离开工作地点,等待下一班带班人员到达并完成交接后,才能离开;因特殊原因当班处理不完的,必须向矿调度室汇报,并在交班地点,与下一班交代清楚处理措施、目前进度、安全事项等,并如实填写在交接班记录簿上。
5、超过交接班时间,如接班人不到,交接人不准离开岗位,否则按早退处理,接班人员必须在下班半小时之内到达,否则按迟到处
理。
如确定无人接班应及时向调度室汇报,并坚守岗位。
迟到、早退罚款____元/次。
6、领导下井带班交接班记录簿,每月由矿安检科负责发放和管理。
7、煤矿领导交接班必须实行井下交接班制度,上一班带班领导必须向接班领导详细说明井下安全状况。
煤矿井下现场交接班制度(2)
是为了确保煤矿井下安全生产而实施的一套规范和标准。
以下是一个常见的煤矿井下现场交接班制度的内容:
1. 班次:确定井下的工作班次,一般为早、中、晚班,确保连续运转。
2. 交接时间:确定每个班次的交接时间,一般在两个班次之间的交接班时间段进行。
3. 交接地点:确定交接的具体地点,一般为井下的交接亭或交接室。
4. 职责交接:交接人员应按照规定的程序与时间进行职责交接,将上一班次的工作情况和问题向接班人员进行详细说明。
5. 安全检查:接班人员应进行井下的安全检查,确保设备设施安全、通风情况正常,地质情况稳定等。
6. 仪器设备:交接人员应清点和检查井下使用的仪器设备,确保设备齐全、完好。
7. 作业情况:交接人员应向接班人员详细说明上一班次的作业情况,包括工作进展、煤层情况、通风情况、水文地质情况等。
8. 安全隐患:交接人员应向接班人员说明上一班次存在的安全隐患和问题,以及已采取的措施。
9. 交班报告:交接人员应书面记录交班情况和要点,做好交班报告,供交接人员查阅。
10. 班组协作:交接人员应与接班人员协商并明确各自的任务和工作安排,保证班组协作。
煤矿井下现场交接班制度的目的是确保生产流畅和安全,保护工人的生命和财产安全。
以上内容仅供参考,具体的交接班制度应根据煤矿实际情况进行制定和调整。
煤矿井下现场交接班制度(3)
为了加强煤矿安全生产管理,搞好现场安全生产工作,特制定煤矿井下交接班制度。
一、凡属当班矿级井下值班领导都必须明确自己的工作职责和责任。
二、接班人员必须提前____分钟上班,必须在井下现场交接并在指定地点交接做好交接记录。
三、接班的人员到达岗位后,根据交接班的主要内容进行一次全面检查,再看上一班的记录,然后双方再进行交接签字。
四、交接的人员必须交清下一班的注意事项(除填写值班记录外的还要口头详细交接)。
1、安全情况。
采、掘、机、通、运等五大项,特别是“一通三防”上的____,水、火、瓦斯、顶板、支护、粉尘、电器设备等安全情况。
2、本班主要经验教训及下一班的应注意事项。
3、生产或检修以及整治情况。
4、电器设备的运行情况。
5、文明生产情况。
五、接班人认为上一班交待的情况已经清楚,并与自己检查的情况一致方可进行签字,完清交接手续。
六、接班人员如发现本班人员未完成应尽职责或交接不清,应当面提出,经双方签字为准。
七、井下现场接班人员接了班就必须对当班的安全生产负全责。
煤矿领导下井带班档案制度
为了煤矿安全生产,“安全第
一、预防为主”的安全方针,进一步落实领导下井安全生产责任制和上级有关文件规定,及时消除事故隐患,防止事故发生,特制定煤矿领导下井带班档案制度。
一、煤矿领导下井必须掌握全矿井的安全生产情况,了解矿井的动向。
二、在现场检查出的隐患必须立即整改,不能留与下一班。
三、领导下井必须在井下交接班并有记录(井下记录)。
四、领导下井必须根据上级文件执行。
五、领导下井下班后必须向矿长、层间管理人和调度室汇报井下安全生产情况,矿长掌握布置,层间管理人和调度室必须安排下一班的工作。
六、领导下井下班后如发现重大隐患必须矿长、总工程师汇报,矿长、总工程师立即召开矿级管理人员会议研究,做出方案进行处理。
七、领导下井下班后必须在地面做好交接班记录,交清交班内容。
八、领导下井带班记录必须每月交办公室主任负责存档。