可燃易燃易爆危险品管理制度范本(4篇)
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可燃易燃易爆危险品管理制度范本
第一章总则
第一条为了做好本单位可燃易燃易爆危险品的安全管理工作,保障人身、财产安全,制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有涉及可燃易燃易爆危险品的管理工作。
第三条本制度的宗旨是:严格管理,确保安全;预防为主,综合治理。
第四条本单位应建立完善可燃易燃易爆危险品管理机构,明确责任分工,落实管理措施。
第五条可燃易燃易爆危险品管理工作应遵循法律法规的要求,依法办事,规范操作。
第六条本单位应加强对可燃易燃易爆危险品管理人员的培训,提高其安全意识和技能,确保安全管理工作的科学化、规范化。
第七条本单位员工在工作中发现可燃易燃易爆危险品的泄漏、火灾、爆炸等紧急情况时,应立即采取紧急避险措施,并立即报告上级主管人员。
第八条本单位应建立定期检查、巡查和维护制度,确保设施、仪器设备的正常运行,杜绝安全隐患。
第二章危险品的分类与管理
第九条本单位对可燃易燃易爆危险品进行分类管理,按照危险性程度分为A级、B级、C级。
第十条本单位对A级可燃易燃易爆危险品应严格控制使用,尽可能替代,减少存储量。
第十一条本单位在存储、运输和使用过程中,应制定相应的管理措施和操作规程,确保安全。
第十二条本单位应建立完善的“三同时”管理制度,即存储地点、存储容器和存储物品“三物同”管理。
第十三条本单位应定期对危险品存储环境进行检查和维护,确保环境安全。
第十四条本单位应加强对危险品的监测和检测,确保及时发现问题,采取相应的应急措施。
第十五条危险品的使用、维修、保养等操作必须由经过专门培训合格的人员进行,确保操作的安全可靠。
第三章安全设施与装备
第十六条本单位应根据危险品的性质和数量,建立相应的安全设施,包括灭火器、洗眼器、安全疏散通道等。
第十七条本单位应配备完善的消防设施和装备,确保及时控制和扑灭火灾。
第十八条本单位应建立消防演习和应急预案,提高员工的应急处理能力。
第十九条本单位应建立防爆设施和装备,确保在危险情况下,能及时处理。
第四章管理责任与培训教育
第二十条本单位应明确可燃易燃易爆危险品管理的职责分工,落实责任。
第二十一条本单位应对相关人员进行定期的安全培训和教育,提高其安全意识和技能。
第二十二条本单位应建立健全安全检查和监督制度,定期对可燃易燃易爆危险品的管理工作进行检查。
第二十三条本单位应建立事故报告和调查制度,及时调查事故原因,采取措施进行修正和改进。
第五章处理与处罚
第二十四条本单位对违反可燃易燃易爆危险品管理制度的行为,将依法进行处理。
第二十五条对于危险品泄漏、火灾、爆炸等事故导致的财产损失和人员伤亡,本单位将依法进行赔偿。
第六章附则
第二十六条本制度的解释权归本单位所有。
第二十七条本制度自发布之日起生效。
第二十八条本制度的修订,应征求相关部门和人员的意见,并经主管部门批准后生效。
可燃易燃易爆危险品管理制度范本(2)第一章总则
第一条为了保障员工生命财产安全,维护企业正常生产经营秩序,制定本制度,规范可燃易燃易爆危险品的管理工作。
第二条本制度适用于企业内进行生产、储存、使用、搬运、销售等活动中涉及可燃易燃易爆危险品的部门、岗位、人员。
第三条企业应建立健全可燃易燃易爆危险品管理制度,设立专门的安全管理部门,明确管理人员的工作职责和权限。
第四条可燃易燃易爆危险品应按照国家有关法律法规的要求进行分类管理,依法申请、取得相关许可证件,并建立相应的档案。
第五条企业应对相关人员进行安全教育和培训,提高员工的安全意识和应急处置能力。
第六条企业应定期组织可燃易燃易爆危险品的安全检查和隐患排查,及时整改存在的安全问题。
第二章管理体制
第七条企业应设立安全管理部门,由专职人员负责可燃易燃易爆危险品的安全管理工作。
第八条安全管理部门的主要职责包括:制定安全管理制度和操作规程;组织安全教育和培训工作;制定灭火和应急救援预案;监督检查危险品的储存和使用情况;定期进行安全评估和隐患排查。
第九条企业应设立危险品管理委员会,负责协调各部门之间的安全工作,及时处理危险品事故和突发事件。
第十条危险品管理委员会的主要职责包括:制定危险品管理方案和任务分工;组织危险品的安全检查和隐患排查;制定应急预案和应急演练计划;组织开展安全培训和教育。
第十一条企业应建立健全责任制度,明确各级干部和员工的安全管理责任,推行分级负责制。
第三章安全措施
第十二条企业应建立健全可燃易燃易爆危险品的档案管理制度,按照国家有关法律法规的要求对每批次危险品进行登记和备案。
第十三条企业应对可燃易燃易爆危险品的储存、使用、搬运等环节进行严格管理,确保危险品不发生泄漏、火灾、爆炸等事故。
第十四条企业应配备适当的消防设备,并按照国家有关标准和规范进行定期检查和维护。
第十五条企业应对危险品的储存场所进行划分,设立专门的存储区域,并设置警示标志和安全警示标识。
第十六条企业应制定灭火预案和应急救援预案,明确各部门和人员的职责和任务,确保火灾和事故发生时能够及时有效地进行处置。
第十七条企业应组织危险品的定期检查和隐患排查,及时整改存在的安全问题,并记录检查和整改情况。
第四章培训教育
第十八条企业应对相关人员进行安全培训和教育,提高员工的安全意识和技能。
第十九条企业应针对不同岗位和职务制定相应的安全培训计划,并定期进行安全培训和考核。
第二十条安全培训内容包括:危险品的性质、特点、储存要求和使用注意事项;灭火和救援知识和技巧;应急处置措施和方法等。
第二十一条企业应组织员工进行实际操作和演练,提高他们的应急处置能力。
第五章监督检查
第二十二条企业应配备专门的安全监测设备,对可燃易燃易爆危险品进行实时监测。
第二十三条企业应委托第三方机构进行定期的安全评估,评估结果应及时整改和报送有关部门。
第二十四条企业应定期进行安全检查和隐患排查,及时整改存在的安全问题。
第二十五条安全检查和隐患排查结果应做好记录,并进行存档备查。
第六章处罚措施
第二十六条对违反本制度和有关法律法规的行为,将依法作出相应的处罚,包括警告、罚款、停产整顿、吊销相关证照等。
第二十七条对发生火灾、爆炸等事故的,应追究相关人员的责任,依法赔偿受损员工和企业损失。
第七章附则
第二十八条本制度自发布之日起生效,并适用于整个企业。
第二十九条本制度解释权归企业所有。
第三十条本制度的修订和解释由企业安全管理部门负责。
以上是一个可燃易燃易爆危险品管理制度的范本,供参考使用,具体制度可根据实际情况进行调整和完善。
可燃易燃易爆危险品管理制度范本(3)为保障施工现场安全管理环境,保证人员及财产不受损失,规范易燃易爆危险品的管理,特制定本制度。
一、范围
本制度适用于项目临时库房、宿舍的防火防爆安全管理。
二、职责
全体作业人员均有责任严格执行防火防爆制度及有关规定,预防在先,防止事故发生。
三、基本要求
1、禁烟区域内禁止吸烟,也不得吸烟而擅离岗位。
进入施工区域禁带火种,尤其禁止携带火种进入易燃易爆危险场所。
2、禁止使用汽油等易燃液体擦洗设备、工具或衣服等。
3、易燃、易爆物品必须存放在指定的安全地点。
现场禁止堆放油棉纱、油纸等易燃物品,现场施工用油存放量一般不应超过____小时的使用量。
4、使用搬运危险化学品或在易燃、易爆危险场所搬运铁质物品时,不得抛掷、滚动或拖拉。
5、在易燃易爆场所或在带有易燃、易爆物质的设备、管道、容器上工作时,禁止使用撞击易产生火花的工具,必须防爆工具并采取相应安全可靠的措施。
6、易燃、易爆场所禁止穿着能产生静电火花的化纤服装和带铁钉的鞋。
7、易燃、易爆场所电、仪设备(包括临时用设备)必须符合防火防爆的要求。
8、高压线下严禁堆放可燃物。
易燃、易爆仓库和装置,与高压线的间距要大于高压线塔杆高的1.5倍。
9、必须加强明火管理,对生产过程中的加热用火、维修用火及其他用火等,均要严格执行有关规定。
10、严禁在防火间距、消防通道内搭设建筑、构筑物或堆放物资。
未经批准,不准在生产区内随意搭设临时工棚或其它建筑物。
11、禁止使用氧气代替其它气体对设备、管道进行充压、保压、试压、置换或吹扫,禁止擅自向缺气的设备、管道、容器等内外部输送氧气。
12、项目全体人员必须经常学习防火防爆的安全知识,接受防火防爆安全教育,不断提高防止火灾爆炸事故发生的能力。
可燃易燃易爆危险品管理制度范本(4)为保障员工的生命安全和公司财产的安全,加强可燃易燃易爆危险品的管理,特制定本制度。
一、适用范围
本制度适用于公司内所有涉及可燃易燃易爆危险品的生产、储存、使用、运输等环节。
二、工作责任
1. 公司总经理负责危险品管理工作的总体领导,确定安全目标,并确保制度的执行;
2. 相关部门负责制定公司危险品安全管理制度和操作规程;
3. 员工需遵守公司危险品管理制度和操作规程,确保安全操作。
三、危险品分类
根据国家相关法律法规及业务实际,将危险品分为可燃、易燃和易爆三大类,具体分类按照国家所规定的分类标准进行。
四、库房管理
1. 危险品库房需设置在安全的区域,远离明火、热源等可能引发火灾的物品;
2. 库房内须张贴明显的标志,标示危险品的名称、性质和储存方式;
3. 管理人员需按规定分类、摆放危险品,并进行定期检查,确保库房内安全;
4. 入库、出库时,必须记录相关信息并进行审批。
五、使用管理
1. 使用危险品的人员必须经过专业培训,并经考核合格方可上岗;
2. 使用过程中必须佩戴合适的个人防护装备,并遵守相关操作规程;
3. 禁止用火、明火或静电产生装置接触危险品;
4. 使用后应及时清理和妥善处理废弃物。
六、运输管理
1. 危险品运输必须遵守国家相关法律法规,持有必要的许可证或证书;
2. 运输车辆需符合相关标准,并定期进行检修和维护;
3. 正确装载并固定货物,防止在运输过程中发生泄漏或其他事故。
七、应急管理
1. 针对危险品可能引发的事故,制定相应的应急预案,并定期演练;
2. 所有员工必须熟悉应急预案,掌握逃生、救护等基本技能;
3. 发生事故时,应立即启动应急预案,采取必要的措施控制事态发展。
八、考核与奖惩
1. 定期对各部门的可燃易燃易爆危险品管理情况进行检查和考核;
2. 考核合格的个人或部门予以奖励,不合格的个人或部门予以相应的处罚;
3. 对违反危险品管理制度的行为,给予相应的纪律处分。
以上为本公司的《可燃易燃易爆危险品管理制度》,请各部门认真遵守和执行。
如有违反,将依据规定进行相应的纪律处理。