2012年工作计划
职校2012年度工作总结及今后打算
**职校2012年工作汇报及今后打算过去的一年，在教育局的领导下，坚持以学校董事会精神为指导，全面贯彻落实职业教育工作会议精神，坚持以科学发展观统领学校各项工作，坚持“以服务为宗旨，以就业为导向”的办学方向，始终把创新办学特色作为重要标志；始终把师资力量建设作为基本依托；始终把校企合作作为有效途径；始终把**文化作为深厚土壤；始终把提高质量作为核心任务；始终把技工培养作为根本使命；始终把服务**作为重要职责。
立足企业办学校，努力打造优质职教品牌。
以下是我校本学年工作重点及取得的成绩, 现将我校本学年工作总结如下：一、主要成绩1、德育教育工作扎实推进。
德育是学校教育的灵魂。
多年来，我校始终把学生的德育教育放在各项工作的首位来抓。
一是抓好了班主任工作。
在班级管理工作中，我们选拔任用德才兼备的教师担任班主任，尤其注重年轻教师班主任的选拔和培养工作。
在工作中，我们完善了《班主任工作常规》、《校园7s管理》、《班主任工作绩效月考核》、《学生千分制考核条例》等各种规章制度，并在工作中强化了监督检查力度，形成按流程操作，用制度规范的管理模式。
学校以培养职高生综合素质为目的，以推行校园7S为载体，以千分制考核为手段，通过总结反思、考核评价等途径，全面提升了**的职业教育品质。
在此基础上，我们每月还要召开班主任例会，及时对本月的工作作出总结，并提出下月的工作计划，有力地促进了学生良好行为习惯的养成；二是以传统活动为载体，加强对学生的德育教育。
我们在坚持每周一的升国旗仪式，开展“国旗下的讲话”活动的基础上，继续开展了以好习惯、感恩、责任心、现在为自己读书将来为自己工作为专题的主题教育活动，通过这些活动的开展，培养了学生的社会责任感，加强了学生对**核心价值观的认同感。
新生教育第一课——《成长心连心，成才手拉手》是一次心里素质拓展训练的成功实践。
8月5日，由70多位义工组织的社会公益活动“成长心连心”，走进宁海县**职业中学，学生、家长、校领导、老师共300多人参与了抛橙子、呼啦圈拼图、风中劲草、蓝丝带传递等一系列生动活泼的体验式活动，增强了学生、家长、老师之间的沟通、互信和关怀。
2012年工作计划(日历形式)
月份
日期
具体工作安排
一月
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二月
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六月
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2012年秋季学期总务处工作计划
杨楼孜镇中心小学2013年秋季学期总务处工作计划杨楼孜镇中心小学二○一三年八月三十日2013年秋季学期总务处工作计划一、指导思想以学校秋季工作要点为指导，紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为教育教学服务的宗旨，进一步强化后勤内部管理，努力增强服务意识，提高服务质量和服务水平，与各室协调配合，积极完成学校交给的各项任务，为师生创造一个良好的工作、学习和生活环境，确保安全万无一失。
二、工作目标1.总务工作必须做好为教学服务，为师生的生活服务。
2.认真做好学校教育设施、体育设施、电器设备、生活设施的保养和维修工作，保证教育、教学、生活的顺利进行。
3.抓好校内外食品、商店管理工作，杜绝食物中毒事故的发生。
4.加强学校的消防安全管理工作，杜绝校园内消防安全隐患，确保校园安全。
5.加强校产管理和财务管理，落实上级相关文件精神要求。
6.加强学校绿化护理和厕所卫生保洁工作，不断改善和美化环境。
7.加强卫生工作，使卫生、防疫、师生健康检查等工作得到落实。
三、工作措施（一）抓好后勤队伍建设1.加强后勤人员对有关文件、政策、法规、业务知识的学习，提高后勤人员的政治水平和业务能力，让他们安心于后勤工作，爱岗敬业，积极为师生提供教与学的方便，确保教学教育工作正常、有序的开展。
2.完善的后勤管理制度，对学校的各后勤岗位，我们将进一步制订出更为周详的规章制度，使后勤工作有章可循。
另外，平时加强对后勤人员工作的检查和考核，并予以适当的奖惩。
3.确保每月一次的后勤人员会议，统一思想,落实任务，明确责任，总结工作，切实提高总务后勤工作的质量和管理水平。
（二）加强安全防范工作，增强师生的安全意识1.预防为主，防消结合，抓好学校的消防安全工作。
按照有关消防法规，补充制定消防安全制度，消防安全操作规程；层层签订消防安全责任书，落实消防责任制，确定各科室各部位的消防安全责任人；定期组织防火安全隐患检查，及时消除火灾隐患；定期进行消防器材设施检查，落实消防器材设施责任制，对出现的问题及时整改维修；保障疏散通道，安全出口畅通，并设置符合国家规定的消防安全疏散标志。
2011工作总结及2012计划
苏仙区招商合作局2011年工作总结及2012年工作计划2011年，苏仙区招商合作局以科学发展观为指导，紧紧围绕“一城两园三区四地”的建设目标，坚持“促增长、抓重点、优结构、强基础”，放手先行先试，招商引资工作不断取得新突破，1-9月，全区实际利用外资5794万美元，完成进度95%；实施内联引资项目55个（含续建项目），实际到位资金169664万元，完成进度84.8%，同比增加32.14%，内外资完成比例均位居全市前列。
现将一年来的工作情况总结如下：一、科学发展，彰显招商工作亮点1.结合区情实际，开展自主招商。
由市领导李庭、区领导彭生智、王爱国、尹志刚、段邦朱、李进书、喻棉秀、雷题铭等带领的郴州苏仙党政代表团于8月18日在中山市香格里拉大酒店成功举办“苏仙（中山）承接产业转移招商推介会”，邀请到中山市各界政要、部分郴籍中山成功人士、中山市工商企业届、个私协会精英等150余名各界客商参会，在推介会上成功签约6个项目，签约金额达57.7亿元。
9月29日，我区在华天大酒店成功举办“中国青年创业者走进苏仙——郴州苏仙招商引资推介暨企业家联谊座谈会”，邀请到解放军报、湖南省监察厅、湖南省新闻出版局、湖南第一师范、致公党湖南省委、郴州市委、市政府等多个省、市领导；绿之韵生物工程集团公司董事长、吉林省神龙医药集团公司董事长、包头新源稀土高新材料公司总经理、陕西鸿金鹏食文化公司董事长、西安隆基投资集团公司董事长等10位中国青年创业奖获得者代表；中国中铁集团公司、中国五矿集团公司、恒丰银行总行、福建省世锦水务集团、贵阳怡信产业集团、山西省煤销国电能源有限公司等100余名来自全国各地的企业精英代表参与此次座谈会，成功宣传推介了苏仙，自主招商活动取得喜人成效。
2.发挥资源优势，开展特色招商。
充分发挥苏仙区的自然资源和旅游资源优势，用美丽的风景吸引外来客商驻足投资，成功与浙江万邦集团就总投资15亿元的桥口镇白溪片区“欧式风情小镇开发项目”签订合作协议；与华天集团就总投资30亿元的“王仙岭生态旅游度假区项目”达成初步合作意向；与长沙新鸿信房地产开发有限公司就“龙潭湖整体开发项目”进行对接并邀请来我区进行实地考察，目前已达成初步合作意向。
2012年上秦小学工作计划
上秦镇上秦小学2012年学校工作计划一、指导思想以“三个代表”，“科学发展观”重要思想为指导，认真学习、领会区教育局2012年工作要点和镇中心学校工作计划，结合本校实际，关注教师及学生的发展，以全面提高教育教学质量为核心，规范管理，强化科研，明确新目标，建设新亮点，开创新局面。
团结全校师生，全力以赴，扎实工作，全面提升学校办学水平。
二、主要工作目标1.进一步规范学校管理，制定及完善学校各项工作制度，抓好制度落实，使学校各项工作责任明确，力争实现学校管理制度化、科学化、规范化、精细化。
2.促进教师专业化成长。
通过师德师风学习教育活动，读书活动，教研学习活动等，结合教师年度和绩效考核，以及各种评优、竞赛活动，调动教师积极性，使教师在思想觉悟上有进步，业务水平上有提高，教师队伍整体素质得到提高。
3.着力加强学校“三风”建设。
结合学校实际，进一步明确目标，制定有效措施，从抓班级、抓细节入手，促使良好校风、教风、学风初步形成。
4.狠抓课堂教学，实施细节管理，全力提高教学质量。
使全校教学成绩在全镇会考中名次上升二至三个名次,六年级毕业会考成绩在全镇第五名以上。
5.探索学校特色发展之路。
确定信息化应用为学校发展特色，重视教师和学生信息化应用能力的提高，制定创建方案，有目的、有计划、有步骤地落实，初步形成适合学校实际的特色模式。
6.加强学校文化建设，丰富学校文化内涵。
开展丰富多彩的校园师生活动，在活动中培养师生积极向上的人生观、世界观、价值观，使学校成为师生的快乐家园。
切实组织好师生的读书活动。
制定切实可行的读书活动计划，通过“书香教师”“书香少年”“书香班级”的评比活动，激发师生读书的兴趣，让师生爱上读书，创建“书香校园”。
7.常抓不懈，做好学校安全工作。
进一步强化安全责任意识，做好安全教育和预防工作，落实学校门卫保安等安全制度，保障师生人身及校舍财产的安全。
8.加强学校后勤财物管理。
管好用好现有各种教学设备、器材，做到使用率高，发挥应有效用。
2012年度工作总结和计划
2012年年终总结及2013年工作计划时间过的真快呀，转眼间我加入山西##建筑设计院已经9个月了，紧张而有序的9个月时间内，我的人生再次得到了升华，这得益于公司、院领导的关怀及同事们对我的鼓励。
记得刚来公司两个月，包括公司的部分、无线路由器的密码我还没有了解时，这时，公司的主服务器因病毒而瘫痪。
第一原因是工作岗位人员的更换，未进行设备清单的移交工作；第二是由于主服务器由于近三个月的未连网升级查杀病毒而导致了这次主服务器的重大瘫痪，办公室主任得知此事后，立即找来之前了解设备的相关人员，找出设备密钥，找来网络设备，连接上网先杀毒，后修复，几个人经过两天的忙碌终于使公司网络恢复如初，各项指标正常，各设计软件正常工作，通过这次的设备事件使我清晰地认识到网络系统日常维护的重要性。
网络管理中心：负责公司、全院上下近百余台电脑设备及打印终端设备的网络连接，及十余套网络软件的工作链路和网络工作的稳定，平时的工作维护及工作量是比较大的，因为负责这仆管理中心的人员只有我一个人，每天早晨刚一上班就有各部室的人员打来电话，要么电脑系统坏了，要么工作网络出现问题了，哪个也不能耽误，在这里工作可以说时间就是金钱。
公司、院上下特别是设计一所、二所及方案创作中心全天候在线工作，网络的稳定与否，直接影响着设计工作或影响设计效益，所以平时的网络及电脑设备的维护至关重要。
曾有一段时间内，公司、院内的设备及电话是扎堆的出现问题，刚刚在五楼给某部重作系统，安好杀毒软件、CAD连通网络后，一楼又通知办公室的打印机不打印或要重新换粉墨了，这边的粉墨还没有换好，四楼设计所的某某同志的电脑又启动不了了，且某工地的图纸现在又着急要取，电脑必须在极短的时间内修好，每天如此，在公司及院上下楼之间如此反复，有时一天忙下来，看看办公桌早晨打好的开水才知道自己今天忙得忘记了喝水。
说是网络管理中心，我们又归后勤中心、管理，日常办公楼内的所有日光灯管的更换工作，办公楼内上、下水、暖的通畅，或是电路问题的维修或是食堂及小酒店的电器维修等等，我力所能及，只要领导安排了的事情我们不折不扣地完成，因为在完成工作的同时我们也学到了更多的知识。
2012年秋香港路校区教研工作计划
香港路校区教研工作计划（2012—2013年秋学期）一、指导思想本学期我校教研工作的指导思想是：以面向全体学生、使学生全面发展、主动发展为宗旨，以实施课程改革为核心，以深化校本教研为主线，深入开展课题研究，切实抓好课堂教学，积极探讨评价改革，着力夯实常规管理，坚持求新务实作风，强化指导服务职能，促进我校教学教研工作再上新台阶，保障学校教育教学的可持续发展。
二、具体措施（一）抓学习，强研究，不断推进课堂教学改革1、加强学习，更新理念，提高理论学习的实效性。
课程改革是进一步深化教育教学改革全面推进素质教育的重要举措，全体教师要不断学习新的课程理念，切实树立起与新课程相适应的课程观、教学观、人才观，用先进的教育理念指导教学实践。
本学期学习内容分为学校推荐必读学习文章和教师自选文章两部分。
教师要结合学习内容和教学实际撰写较深刻的学习体会，以加强理论学习的实效性，每一个教师一学期要写5000字的学习笔记。
学校将定期对学习体会和学习笔记的质量进行重点检查评估。
2、继续开展撰写课堂教学案例、教学论文、教育故事、教学反思活动，不断提高教师教学教研水平。
新的教育形势要求教师不能墨守陈规，要成为一个研究型的教师，就要对任何问题都不能熟视无睹，要有思考，要有调查分析，要进行及时的总结。
思考怎样才能真正建立和谐的师生关系，让学生成为学习和教育的主人，成为真正意义上的人，幸福的人。
本学期要求每位教师结合自己的教学实际写教学反思。
每周至少1篇，每学期不少于15篇。
学期末每位教师要整理出1-2篇优质教学案例、教学论文、教育故事、教学反思参加学校展评。
学校推荐优秀教学案例、论文和教育故事、教学反思参加市教研室组织的评选活动，期末获奖情况纳入教师积分，望全体教师积极参加，并力争取得好成绩。
（二）、优化教研常规管理，提高工作的实效性。
学校充分发挥骨干教师在教科研中的带头作用。
县级骨干教师每人必须有一个教研专题或参与一项课题研究，每年至少写一篇教研论文或优秀案例，主讲一节研究课。
xx小学2012年学校工作计划
xx小学2012年学校工作计划为抓住国家扩大内需，加快基础设施建设的重大战略机遇，科学谋划好明年项目建设，更加用心教育发展工作，我局按照县委、政府“抢机遇、抓落实、促发展”的总体要求，制定2009年重点工作计划。
一、重点项目计划（一）争取实施自然灾害恢复重建项目X个，计划投资XX 万元。
（二）实施好投资XXXX万元的远程教育“班班通”工程。
（三）争取实施XX中学扩建项目，适当新征学校建设用地，进行规划建设，将龙川中学建成XXXX人规模的初级中学。
（四）上报争取危房改造项目，规划建筑面积XXXX平方米，计划投资XXXXXX万元；着力改善寄宿制学校办学条件。
二、重点工作计划围绕到2012年全县教育工作总体发展水平与全州各县市同步进入全省先进行列的总体目标，2009年，要着手整合教育资源、打造名师名校，努力实现3至6岁儿童（含学前班）入园率达XX%、小学适龄儿童入学率和初中阶段毛入学率均保持在XX%以上、高中阶段毛入学率达XX%。
初中学生报考率、参考率比上年提高5%；探索XX职中办学模式，提高学生就业率；XX一中高考重点上线率提高2—3个百分点；排除危房规划建筑面积XXXXX 平方米，着力改善学校办学条件和安全环境；争取“普实”工作通过省人民政府督导团督导评估。
完成以上重点工作计划，拟采取以下工作措施：（一）加强“两基”过程管理，确保义务教育机会公平。
进一步落实“三长送学制”，落实“两免一补”政策和“控辍保学”责任，全面提升义务教育水平。
全县初中完学率、中考参考率比上年提高5%。
（二）整合教育资源、打造名师名校。
目前，我局已形成了整合教育资源的具体思路。
一是对初级中学的布局结构进行调整。
将初中八至九年级集中向县城流动，打造初中教育品牌。
用3至5年的时间，集中财力、物力、人力，将XXX初级中学打造成3000人规模的优质初级中学。
同时，在山区中心地带打造一所2000人规模的初级中学，将部分规模较小的初级中学学生有计划、有步骤地分层、分年级向规模大的学校流动，从根本上提升我县初中办学水平。
2012年分管工作计划
2012年社会治安综合治理工作计划2012年区社会治安综合治理工作要紧紧围绕党的十七大精神，以邓小平理论和“三个代表”为指导，深入贯彻落实《中共中央、国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见》，按照市、区综治工作部署，坚持“打防结合，预防为主”的方针，在继续开展“严打”整治斗争的同时，进一步加强社会治安防范和管理，加强基层组织建设和制度建设，排查矛盾，调处纠纷，加大科技创安，安全创建工作，着力解决好百姓关注的实际问题，防止发生各类因工作不细及失误造成的矛盾，真正担负起维护本地区稳定的责任，为加快王四营地区农村城市化步伐、繁荣地区经济、争创文明乡创造良好的治安环境。
一、加强领导和责任体系建设全乡各村、公司及驻本乡范围内的各单位要抱着对党和人民高度负责的态度，充分认识社会治安综合工作的重要性，各级领导要把搞好治安、维护稳定作为自己义不容辞的责任，“一把手”负全责，村委会主任、行政一把手主抓，认真总结以往的工作经验，制定切实可行的工作计划，对存在的治安难点问题要专题研究，拿出办法，发现一处解决一个，不留隐患。
乡政府今年继续与属地各单位签订《社会治安综合治理责任书》，将社会治安、交通、消防、生产安全等工作责任、任务落实到基层，各单位也要与下属层层签订责任书，分解任务，分清责任，同时乡政府要进一步加大督查力度，加强工作的检查、指导，对工作薄弱、治安问题多、长期得不到解决的单位要采取挂账、通报等警示方式，对发生重大问题的还将依据市、区政府《重大安全事故行政责任追究的规定》，追究领导责任。
二、深入做好矛盾纠纷、排查化解工作王四营绿化隔离地区建设工作已见成效，农民搬迁上楼工作指日可待，五环路两侧绿化工程稳步实施，但随之而来的各类问题、各种矛盾也日渐增多，百姓就业、农民增收矛盾日益突出，这些都是关系到群众的切身利益，任何一个环节处理不好都可能成为不安全隐患的导火索，造成影响地区稳定的群体事件，酿成大事。
这就要求我们各级领导干部要将工作重心放在最基层，抓早抓小抓苗头，按照“预防为主，教育疏导，依法处理，防治激化”的原则，派出所、司法所、综治办等有关单位部门密切合作，紧密配合，深入开展矛盾纠纷排查调处工作，化解各类矛盾，维护广大群众的合法权益，着力解决群众的实际问题，为他们排忧解难，在工作中要加强主动性和预见性，及早发现矛盾，把问题解决在萌芽状态，避免发生影响社会稳定的事件。
2012年秋季政教处工作计划
2012-2013学年（上）政教处工作计划高官镇中心学校政教处2012年9月2012-2013（上）政教处工作计划一、指导思想牢固树立“幸福教育”的办学理念, 坚持“以让每一个孩子都拥有幸福人生”的办学思想，完善常规管理，创新德育途径和方法，拓宽育人渠道，健全“三位一体”的德育网络，努力推进校园文化建设，形成全员育人、全程育人、全方位育人的和谐教育氛围，建立具有农村寄宿制品牌学校特色的德育理念和德育模式，培养志向远大、脚踏实地、人格健全的阳光少年。
二、目标任务本学期的首要任务开好德育现场会，所有工作均围绕德育现场会开展。
具体目标：恶性事件零纪录；常规教育有序化；学生活动特色化；评价体系科学化；德育网络健全化。
1.认真落实政教处工作人员的工作职责，进一步增强全体人员的德育创新意识；2.以学生日常行为规范教育为抓手，进一步强化学生文明习惯养成教育，提高学生的文明素养和自我管理能力；3.完善各项制度，创新班主任工作评价机制；本学期政教处将联合其他部门与班主任签订行之有效的“创建幸福校园责任书。
”4.进一步推进班级文化建设，全力打造团结、奋进、活泼、具有浓厚学习氛围和文化氛围的优秀班集体；5.重视和加强班主任的业务培训，加快青年班主任的专业成长，建立一支高素质的班主任队伍；6.以建设优良的校风、教风、学风为核心，利用好校园走廊文化、学习园地、电子屏等校园文化设施，积极发挥校园文化的引领作用。
7.加强心理健康教育，培养学生健康的心理；做好学困生的心理疏导工作，让每一个学生都得到充分发展。
8.加强家校交流与互动，努力发挥学校、家长、社会三位一体的联合教育功能；三、主要工作（一）加强师德建设，逐步形成全员育人、全程育人、全心育人的和谐教育氛围。
在全校树立“每一个教育工作者首先是德育工作者”的观念，严禁违犯师德现象的发生。
每一位教师既要教好书，又要育好人，真心关爱学生，做学生的严父慈母、良师益友，树立良好的师德形象，每位教师在他所任教的每一个教学班做到“三个一”：稳定一名优秀生、扶持一名中等生、转化一名后进生。
2012年学校工作计划
额如乡中学2012年学校工作计划一、指导思想认真贯彻落实县教育局2012年工作要点，进一步转变观念，大力加强教师队伍建设，提高教师整体素质；充分调动教职工工作积极性；不断改善办学办件，强化学校文化建设，加大“防控”力度，巩固普九成果，坚持以人为本的教育理念，实施科研兴校战略；聚精会神抓质量，一心一意谋发展，千方百计抓“防控”，全面提高教育教学质量和办学水平。
二、主要任务和目标（一）主要任务进一步加强和改进学生思想道德教育，探索新途径，运用新方式，采取新举措；精心规范，以常规教学管理为重点，以新课改为内容，以“规范办学行为年”为主线，深入抓好“一线两翼、问题引领导学式课堂教学模式”实践研究，加大教学常规过程管理及学法指导，夯实“三基”，实施有效教学，逐步构建“强素质、创名校、升品味、办特色、育人才”教育体系，树立质量意识，明确质量目标，落实质量措施，以质量求生存，以创新求发展。
（二）工作目标——争创德育工作特色校。
学生思品合格率达98%以上，各班不出现犯罪学生及校内严重违纪生。
——教师工作学生满意率达95%以上。
——创造条件上好实验课，保证分组实验达95%以上，演示实验达100%以上。
——全县竞赛评选力争有2-4人入围。
——巩固普九成果，在校学生流失率下降到5%以内，创控掇先进班1—2个。
——教学质量：各学年参考学科在南片联考中达到领先水平，确保学科平均分在中线以上，中考成绩稳中有升。
三、工作思路：精细管理，立足质量，提升品位；创名校、树名师、育优生。
四、重点工作：（一）全面提高教育教学质量，促进各类教育协调发展1、把德育工作摆在学校工作的首要位臵——建立和完善德育工作组织，修订和完善德育工作制度，切实发挥领导组织作用。
——科学制定德育工作计划，做到目标明确，活动切合实际，可操作性强。
——开展好每月一次的主题教育活动，做到活动有方案、有总结、有过程性材料，保证主题教育有效果。
——切实抓好学生行为习惯养成教育，开展“一校一品”德育创建活动（学校有特色，学年有特点）。
2012工作室个人年度工作计划
2012年度工作室个人工作计划赣榆县罗阳镇中心小学张艳梅一、指导思想认真执行党和国家的教育方针，坚持科学发展观，以关注学生健康发展为核心，培养良好的学风，使学生全面、主动、和谐地发展。
仍以“班主任工作室”为平台，努力地探索班主任工作的科学性和艺术性，学习有关理论，积极进行课题的研讨交流。
严格要求自己，刻苦自律，按时完成研修任务，提高科研意识和研究能力。
在行动中研究，在研究中提升，在提升中反思，争取在新的一年里有新的突破。
二、年度目标1.本年度阅读魏书生的《班主任工作漫谈》，并认真记好学习笔记，奠定理论基础。
2.多观看多聆听专家讲座报告，以此拓宽视野、提升素养。
3.校内公开课确保每学年4节，并争取参加上级组织的公开课。
4.每学年至少要撰写1篇好文章（论文），并积极向市级以上刊物投稿。
5.每月至少一次上网参加“名师工作室网页”相关的各种活动，积极在网上上传自己的教育教学心得和感悟。
6.积极投入到工作室的科研课题研究之中。
7.随时按照计划做好相关材料的收集和整理工作，每学期将收集的资料存入档案袋，并将材料以电子文本形式传至教育社区博客中。
三、具体工作安排（2012年1月—2012年12月）2012.2 制定2013年度个人研究计划。
2012.3 阅读教育专著《班主任工作漫谈》2012.4 继续阅读教育专著《班主任工作漫谈》进行理论学习，写读书笔记；写一份读书心得体会，并做好上传工作。
2012.5 撰写一篇与课题相关的教学随笔，并上传。
2012.6 做好本学期读书笔记及课题研究相关资料的收集整理工作，装入个人档案袋2012.7 撰写课题研究阶段总结，并做好上传工作。
2012.8 网上学习，包括理论与观看网上课例展示。
2012.9 继续完善博客内容2012.10 上传本学期个人校级或以上级别的公开课教案及教学反思各一份。
2012.11 做好本学期读书笔记及课题研究相关资料的收集整理工作，装入个人档案袋，以备学期末工作室检查验收。
2012年秋学期工作计划
盐城市解放路学校教育集团南苑校区2012/2013第一学期学校工作计划在“喜迎十八大、建设幸福新亭湖”之际，我们迎来教育事业均衡发展的黄金时期。
南苑校区在区教育局和集团的正确领导下，全体师生共同努力下，各项工作蓬勃发展，再创辉煌。
为进一步落实区教育局对学校工作的部署和学校班子研究的工作新思路，结合我校实际，制定本学期工作计划如下：一、指导思想继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻科学发展观，推进优质教育资源均衡化，实现教育发展公平公正。
继续紧扣“四提升四打造”主题目标，以“三个年”活动为主要抓手，内强素质，外树形象，精致管理、创新特色、谋求学校发展的新跨越二、工作目标及思路继续围绕“四提升，四打造”总目标，以开展“师德建设推进年、校园精致管理年、校安及改薄工程攻坚年”活动为抓手的总体思路分块实施、协调运作。
本学期具体目标及思路为：1、寻找学校宣传的最佳路径，进一步广泛宣传和提升学校在社会上的影响力，增强家校之间的互动联系，办人民满意教育。
2、继续扎实做好“校园精致管理年”活动，进一步提升办学和教育教学管理水平，从严过细地抓好内部常规，力求管理精致化，增强每位教师的精品意识。
争取通过市教育教学管理水平示范校的评估验收。
3、积极部署“师德建设推进年”活动，立足课堂，夯实教师的课堂教学基本功，提升教科研能力，让每位老师都能有所突破、有所发展，有所成功，力争再培养区级学科带头人、教学能手1~2名，树立师德典型2~3名。
4、进一步培养学生乐学善思、文明礼仪，让学校特色成为学生特长，不断提升教学质量和育人水平。
5、将学校安全工作进一步深化、细化，不留安全漏洞，努力打造平安校园。
继续力争安全管理先进校，创建市平安校园，确保通过验收。
三、工作措施及要求（一）狠抓班子学习，统一思想，提高认识。
1、狠抓学习，提升干部思想政治素质和业务管理能力。
坚持每周一政治理论集中学习，学习教育发展与改革纲要，学习“十二五”规划，学习区教育局新出台的文件和新召开的会议精神，要求中层干部个人学习笔记量达教师的150%，校级干部达200%，并能够及时总结管理经验，发表到教育刊物或网站上。
黑塘小学2012年秋教务工作计划
黑塘小学2012年秋教务工作计划一、工作思路以科学发展观为指导，以办好人民满意的学校为宗旨，围绕学校中心工作，充分发挥教务处“研究、指导、服务”职能，牢固树立教学是中心，质量是生命的观念，求真务实，以人为本，以质兴校。
进一步加强教学工作的管理与指导，抓常规养习惯、抓教学保质量，以求真、务实、创新的工作作风，教好书育好人，全面提高教育教学质量。
二、工作目标1.以制度为保障，继续狠抓教育教学常规管理，确保我校教学工作正常有序开展。
2.搞好学籍管理工作，做好学籍上报的各项工作，确保入学率、巩固率达100%。
3.抓好学生养成教育。
以城乡环境综合治理为契机，培养学生良好的行为习惯。
4.加强远程资源的管理、使用效益；要切实加强各种教学信息资源的开发和利用，提高课堂教学的有效性。
5.加强毕业班工作，提高毕业班成绩。
6.加强体艺工作，促进学生能力、特长协调发展。
7.改进和加强对教学常规的过程管理，提高教师钻研教材的意识和备课的实用性，全面提高课堂教学效率。
8.教科研相结合，以研究促课改，以活动促成效，以成绩促质量。
三、工作措施（一）严格课程计划严格按毕节地区义务教育课程（按分科设置）计划表安排课程，教导处不定期抽查教师上课情况，严格督促教师自觉按课表上课，严禁私自调课或侵占技能课等现象发生。
全面推进“减负”工作，切实减轻学生过重的课业负担。
（二）规范考核资料按教务处发放的常规考核记载册、评分表、班主任考核记载册、教师工作手册要求进行考核，每月交教务处检查，期末统一上交教务处。
（三）严格过程管理，规范教学行为1.组织教师学习教学常规考核细则，对照细则认真实施。
2.坚持每月一次教学常规检查，作好记载，交教务处检查，检查结果及时公示。
3.加强备课管理，坚持每周一超周备课检查，要提前备课、精心备好每一节课，不得出现无教案进课堂的现象，教案教学目标要明确、重难点、教学准备、板书设计等要齐全，教学过程要详，教学方法要当，字迹要工整，每周至少写1次教学反思。
一年级工作计划2012
一年级班主任工作计划今年我有幸接任一年级（2）班，为了能把本班建成具有“团结、活泼、严谨、求学”的班风，把学生培养成有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人，做一位合格的社会主义建设者和接班人。
我做了一些准备工作，特制定班级工作计划：一、班级基本情况本班共有46名学生，其中有男生26人，女生20人。
由于每个孩子年龄比较小，自控能力比较弱，因此需要花比较多的时间去抓纪律。
二、本学期基本工作要点1、确立班级体的奋斗目标班集体的共同奋斗目标，是班集体的理想和前进的方向，班集体如果没有共同追求的奋斗目标，就会失去前进的动力。
所以，一个良好的班集体应该有一个集体的奋斗目标，这个目标应是远期、中期、近期目标的结台，逐步实现目标的过程会产生梯次激励效应，形成强大的班级凝聚力。
作为班级组织者的班主任应结合本班学生思想、学习、生活实际，制定出本班的奋斗目标。
在实现班集体奋斗目标的过程中，要充分发挥集体每个成员的积极性，使实现目标的过程成为教育与自我教育的过程，每一集体目标的实现，都是全体成员共同努力的结果，要让他们分享集体的欢乐和幸福，从而形成集体的荣誉感和责任感。
2、培养学生良好的学习习惯，学习态度这学期要通过各种方式，端正学生的学习动机和态度，指导他们掌握科学的学习方法和良好的学习习惯。
利用水果栏，心情树等内容抓好学习方法和学习习惯。
关键要抓好班级的纪律，因为纪律是成绩的保证指导本班学生的课外阅读，组织学生多讲故事，多听故事，培养他们良好的文化底蕴。
经常与各门学科的任课教师进行沟通，了解学情，做好协调工作。
力争做好每位学生的思想工作，使他们提高认识，不断上进。
成绩、表现好的学生要经常鼓励，既要肯定成绩，也要不断督促，使他们不断取得进步。
积极参加学校组织的各项活动，使学生在活动中受到教育。
三、具体措施1、充分利用晨会、班会以及一切可以利用的时间对学生进行思想教育。
一年级学生由于年龄小，自控力差，纪律涣散。
我要从培养学生良好习惯入手，课上进行趣味教学，尽量吸引学生的注意力，组织好学生的纪律。
2012年秋季教育教学工作计划
古晴滩小学2012年秋季教育教学工作计划一、指导思想：我校教育教学工作将紧紧围绕市教育局2012年教育教学工作要求，围绕中心学校“质量立校、文化理校、科研兴校、特色强校”的办学理念，认真开展好各项工作，立足学校实际，加强和完善校本教研制度，以全面提高教育教学质量，促进学校全面、健康、发展为目标，以进一步推进课程改革、优化教学方法、改进教学手段，提高课堂教学效率为核心，不断更新教育理念，努力提高新形势下我校教研工作水平，充分发挥教研在教育教学活动中的引领作用，扎实推进我校素质教育的全面发展。
二、工作措施：（一）以业务学习为本，提高教师队伍素质本学期我校着重从以下几个方面来加强教师继续教育和业务学习，以提高教师的整体队伍素质。
1、全体教师要坚持不懈地学习，学习各种教育教学法规、教学理论，真正转变教学观念，树立一切教学工作都要从“学生的发展”这一宗旨出发的观念，建立与新课程相适应的新的教学行为，严格要求，踏实刻苦，不断充实自己。
2、组织教师采取集体学习和个人自学相结合的办法钻研到教学教研课改氛围中，进一步把握课程改革的目标，重点和课程结构体系，树立人人参与课改的意识，真正转变教学方式和学习方式，让自主学习、合作学习、探究学习真正进入课堂。
3、选派教师参加各级各类的学习培训，通过走出去、请进来的方式加强校际间的交流。
特别要加强学习名师、名校的教学方法、管理模式，尽量为他们创造提高的条件和机遇。
4、要为教师搭建展示的平台，鼓励教师参加教师基本功---教师试卷编制能力、教案、说课、评课评比等各种竞赛活动，使教师从中认识自我，展示自我，增强自信心、竞争意识和教学才干；鼓励中青年教师参加各种教学竞赛和评选活动。
如骨干教师或学科带头人评选、教学素养竞赛、论文撰写等。
5、认真做好“师徒结对”工作，明确师徒职责，加强师徒活动的过程性监控和评价，对优秀师徒经验进行推广和表彰，充分发挥骨干的示范、辐射作用。
6、积极组织教师参加专业培训。
2011年终培训工作总结及2012年工作计划
2011年培训工作总结与2012年工作计划时光飞逝，2011年就这样悄悄地走过了。
总结这一年的工作经历，才发现自己正在不知不觉中渐渐成长。
以下是我对这一年的工作做的总结：2011年工作总结：一、内务新员工培训刚接手培训工作的时侯比较匆忙，部分工作没有交接完成，而内务新员工培训这一块几乎就是从零开始的。
自从二月份组织内务新员工培训开始，我自己也一直在内务新员工培训中进行各种尝试和探索，整体来说2011年内务新员工入司培训的情况如下表所示：2011年内务新员工培训情况1、内务新员工入司培训的完成情况：2011年内务新员工共计培训44场，560人次。
新员工培训的内容包括：企业文化与规章制度，质量管理知识，安全生产知识，以及培训考核等内容，培训时间在2.5小时左右。
2、新员工入司培训中的尝试：从二月份开始，内务新员工的入司培训一直处于不断地更新改进过程中。
结合培训效果统计以及员工培训后的反馈，发现了入司培训的一些不足之处，例如：培训时间持续长；员工对培训内容不感兴趣；员工对新员工入司培训不够重视等问题。
针对出现的这些问题，采取了相应的改进方法：精简课程内容，缩短培训时间；培训时多与员工互动交流，了解员工感兴趣的内容，并根据反馈结果对培训课件进行升级改进；将培训考核作为员工转正的考核项目，与员工切身利益相结合，让员工认识到培训的必要性和重要性。
二、营销业务员培训2011年营销业务员的培训也是出于打基础的阶段，培训整体情况如下表所示：2011年营销业务员培训情况1、营销业务员培训工作的完成情况：2011年总共组织了18期营销业务员培训，培训170员新员工，其中有130人分配到市场，40人中途以各种原因流失。
营销业务员培训内容包括：企业文化培训，管、型材产品知识培训，营销知识培训，财务知识，供应知识，基本军事训练，车间生产实习等内容，整个培训持续7-10天左右。
2、业务员流失的主要原因：营销业务员培训一直存在流失率大，留司率低的情况。
院节能减排部2012年上半年工作计划范文
院节能减排部2012年上半年工作计划今年是我国“十二五”规划的关键之年，节能减排工作面临着更加严峻的挑战。
为了全面贯彻落实科学发展观，推动我院节能减排工作取得新突破，部里制定了2012年上半年工作计划，现将主要工作计划如下：一、工作目标1.坚决完成国家及地方政府下达的节能减排指标，确保我院能源消耗强度降低幅度达到预期目标。
2.提高我院节能减排工作管理水平，建立健全节能减排长效机制。
3.深入推进节能减排技术创新，促进我院产业结构优化升级。
二、工作重点1.加强节能减排政策宣传和培训，提高全员节能减排意识。
（1）组织节能减排知识讲座，普及节能减排法律法规和政策。
（2）开展节能减排培训，提高能源管理和操作人员的业务水平。
2.加强能源管理和监测，确保能耗指标稳步下降。
（1）完善能源计量和监测体系，确保数据准确可靠。
（2）对重点耗能设备进行节能改造，提高能源利用效率。
（3）强化能源消耗统计和分析，及时发现并整改能耗高的环节。
3.推广节能减排技术，促进产业结构优化升级。
（1）组织申报国家和地方政府支持的节能减排项目，争取资金支持。
（2）加强与科研院所的合作，引进先进的节能减排技术。
（3）鼓励企业开展节能减排技术改造，淘汰落后产能。
4.强化节能减排责任制，确保各项工作落到实处。
（1）明确各部门、各单位的节能减排职责，建立健全目标责任制。
（2）制定节能减排考核办法，将能耗指标纳入绩效考核体系。
（3）对节能减排工作成绩突出的部门和个人给予表彰和奖励。
（1）利用各种媒体宣传节能减排，提高社会公众的节能减排意识。
（2）开展节能减排主题活动，激发广大员工的节能减排积极性。
（3）加强与政府、企业、社会的沟通协作，共同推进节能减排工作。
三、工作措施1.成立节能减排工作领导小组，加强对节能减排工作的组织领导。
2.定期召开节能减排工作会议，研究解决工作中的重大问题。
3.建立节能减排工作责任制，明确各部门、各单位的职责和任务。
4.加强督促检查，确保各项措施落到实处。
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武乡县煤炭工业局
机关党委2012年工作计划（要点）
一、指导思想
坚持以人为本、安全发展的理念，深入贯彻落实党的十七届六中全会精神，紧紧围绕局党组全省煤矿安全隐患排查整治向纵深发展、努力构建山西煤矿安全工作新格局、推进监察执法机制创新、建立煤矿安全责任体系、推动整合技改煤矿提高科学从严办矿水平、强化职业危害防治和应急救援工作、提高执法队伍政治和业务素质，促进山西煤矿科学发展、安全发展的工作中心，继续深入开展以“争当煤矿安全忠诚卫士，创建为民务实清廉煤机构”为主题的创先争优活动，全面推进“教育、规范、整治”活动，着力培育和形成“心忧矿工、创新务实、廉洁公正”的山西煤监核心价值观，为促进全省煤矿安全生产状况进一步稳定好转提供坚强的思想和组织保证。
二、工作措施
2012年，局直属机关党的建设重点做好四个方面的工作。
（一）思想建设
目标：全面提升党员干部思想政治素质，牢固确立山西煤监“心忧矿工、创新务实、廉洁公正”的核心价值观。
内容：开展八个专题的学习。
一是党的十七届六中全会精神的专题学习；
二是中纪委十七届七次全会精神的专题学习；
三是国家总局党组、省委省政府和省局工作会议精神的专题学习；
四是全国“两会”精神的专题学习；
五是胡锦涛同志在“七一”表彰大会上重要讲话的专题学习；
六是党的十八大精神的专题学习；
七是法律法规、国务院23号通知及40号文、总局“双十条”和普法知识的专题学习；
八是正、反面典型专题教育学习。
方法：
1、搭建学习平台：一是认真组织“心忧矿工、创新务实、廉洁公正”山西煤监核心价值观大讨论，举办一次大讨论演讲比赛；二是强化“学习型”党组织创建；三是推进“五型”机关建设；四是开展文明单位创建活动；五是组织“讲党性、重品行、作表率”活动；六是深化创先争优活动。
2、抓好宣传教育：充分发挥好机关宣传栏、省局网站的宣传导引作用。
3、完善教育场地：按照寓教于乐的学习教育办法，进一步完善机关党员学习室、图书阅览室、健身室、乒乓球室和羽毛球、汽排球场地的功能建设。
4、树立学习典范：树立一批创先争优典范、一批文明标兵、一批学习型党组织和党员，力争机关党委2012年再创省直先进。
（二）组织建设
认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，着力抓好六项工作：
1、完成三级党组织换届改选工作；
2、完成创先争优活动规定任务和总结评比表彰工作；
3、完成党组织书记学习《条例》培训工作；
4、完善“三会一课”制度。
敦促各级党组织全年按规定安排落实召开二次党员民主生活会、举办二次党员廉政建设辅导讲座和组织二次党务工作公开报告会；
5、教育、培养、发展一批新党员；
6、完善“五个一”党建工作基础性工作（一名兼职组织员、一处党建网页、一个党员学习室、一处党建宣传栏、一套党建工作软件）。
（三）作风建设
深入贯彻落实省委《关于建立健全深入基层深入群众进一步密切党群干群关系若干制度的意见》（湘发〔2011〕13号）和省局株洲工作会议精神，全面协调和推进六项工作。
1、按省委《通知》要求动员党员干部协助推进局领导联系点活动；
2、紧密结合煤矿安全监察执法，切实加强和改进机关工作作风；
3、继续推进“机关支部联基层”活动，完成示范工程项目建设任务；
4、组织处级干部深入基层进行专题调研，撰写调研报告并组织进行评比；
5、深入基层、深入煤矿，协助推进小煤矿企业党组织和工会组织建设；
6、继续协调“双联”帮扶困难企业。
（四）思想政治工作
按照寓教育于活动中的要求，作好五项工作：
1、做好经常性思想政治工作，为全面推进全省煤矿安全隐患排查整治纵深战提供坚强动力和保证；
2、组织党员干部开展一次“迎新春送温暖”走访慰问活动；
3、发动党员干部一对一开展一次党群交心谈心、帮困解难调研活动；
4、协调一次以革命传统教育为主题，提振党员精神风貌，增强机关凝聚力的红色革命圣地瞻仰活动；
5、举办一次“学先进、赶先进、当先进”的先进事迹展览或报告会。