2011先进班组
先进班组事迹范文
先进班组事迹范文先进班组事迹。
在工作中，先进班组事迹是一种激励和鼓舞人心的力量。
下面是一篇范文，希望对您有所启发。
先进班组事迹。
我们班组是一个充满活力和朝气的团队，我们的队员们团结一心，勇攀高峰，为公司的发展做出了不懈的努力。
在过去的一年里，我们的班组取得了一系列的成绩，为公司的发展做出了积极的贡献。
下面我将为大家介绍我们班组的先进事迹。
首先，我们班组在工作中始终保持着高度的责任感和使命感。
在工作中，我们时刻牢记着公司的使命和目标，不断提升自己的工作能力和素质，以更好地为公司的发展做出贡献。
在工作中，我们班组的队员们都能够充分发挥自己的专业优势，积极主动地承担工作任务，努力提高工作效率和质量，确保工作任务的顺利完成。
在面对困难和挑战时，我们班组的队员们都能够以乐观的态度和坚定的意志去克服困难，不断追求卓越，为公司的发展贡献自己的力量。
其次，我们班组在团队合作方面表现突出。
在工作中，我们班组的队员们始终保持着良好的团队合作精神，相互之间积极配合，互帮互助，共同攻坚克难，确保工作任务的顺利完成。
在工作中，我们班组的队员们都能够充分发挥自己的专业优势，积极主动地承担工作任务，努力提高工作效率和质量，确保工作任务的顺利完成。
在面对困难和挑战时，我们班组的队员们都能够以乐观的态度和坚定的意志去克服困难，不断追求卓越，为公司的发展贡献自己的力量。
最后，我们班组在创新方面取得了显著成绩。
在工作中，我们班组的队员们始终保持着积极的创新意识，不断探索和尝试新的工作方法和技术，努力提高工作效率和质量。
在工作中，我们班组的队员们都能够充分发挥自己的专业优势，积极主动地承担工作任务，努力提高工作效率和质量，确保工作任务的顺利完成。
在面对困难和挑战时，我们班组的队员们都能够以乐观的态度和坚定的意志去克服困难，不断追求卓越，为公司的发展贡献自己的力量。
总之，我们班组的先进事迹得到了公司领导和同事们的一致好评，我们将继续努力，不断提升自己的工作能力和素质，为公司的发展做出更大的贡献。
先进班组材料范文
先进班组材料范文近年来，我们班组在工作中取得了一系列显著的成绩，得到了领导和同事们的一致认可和好评。
我们的成功离不开每一位成员的努力付出和团队的协作精神。
在此，我向大家介绍一下我们班组的一些先进做法和材料。
首先，我们班组注重团队建设和成员培训。
每个新成员加入我们班组后，都会接受一定的培训和指导，以便更快地融入团队并快速上手工作。
同时，我们还会定期组织团队建设活动，增进成员之间的交流和合作，提高团队凝聚力和执行力。
这些做法使得我们的班组成员能够更好地协作，共同应对工作中的挑战。
其次，我们班组重视安全生产和环保工作。
我们会定期组织安全生产和环保知识培训，让每位成员都能够牢固树立安全第一的理念，严格遵守操作规程，做到安全生产和环保工作无小事。
我们还会定期进行安全检查和环保督查，及时发现和解决存在的安全隐患和环保问题，确保工作场所的安全和环境的整洁。
这些做法使得我们的班组成为了一个安全、和谐的工作环境。
再次，我们班组注重技术创新和工艺改进。
我们鼓励成员不断学习新知识、掌握新技能，提高自身的综合素质和工作能力。
同时，我们也鼓励成员提出改进建议，参与工艺改进和技术创新，为生产工艺和产品质量的提升贡献自己的力量。
这些做法使得我们的班组在技术上始终保持领先地位，不断推动企业的发展和进步。
最后，我们班组重视成果展示和经验分享。
每当我们取得一项重要成果时，我们都会及时向领导和同事们进行展示，分享取得成功的经验和做法。
同时，我们也会邀请其他班组的成员前来交流，学习借鉴对方的优秀经验，共同提高。
这些做法使得我们的班组成为了一个学习型团队，不断吸取他人的优点，不断完善自身。
总之，我们的班组在团队建设、安全生产、技术创新和成果展示等方面都取得了一定的成绩，得到了领导和同事们的一致认可和好评。
我们将继续发扬优良传统，不断提高自身素质和工作水平，为企业的发展和进步贡献自己的力量。
先进班组范文
先进班组范文先进班组。
近年来，我国企业发展迅速，各种新型班组层出不穷。
在这些班组中，有一些被誉为“先进班组”，他们在工作中表现出色，成为了其他班组的学习榜样。
本文将以“先进班组”为题，结合实际情况，探讨先进班组的特点和作用。
首先，先进班组的特点是高效率。
他们能够充分利用时间，合理安排工作，高效完成任务。
他们在工作中能够迅速解决问题，不拖泥带水，做事果断，不拖延。
他们的高效率不仅提高了工作效率，也为企业创造了更多的价值。
其次，先进班组的特点是团结协作。
在先进班组中，每个成员都能够团结一致，共同努力。
他们能够相互配合，互相支持，形成了良好的工作氛围。
在团结协作的基础上，他们能够克服各种困难，一起面对挑战，共同取得成功。
再次，先进班组的特点是创新能力。
他们能够不断创新，不断改进工作方法，不断提高工作效率。
他们能够积极思考，勇于尝试，不断探索新的工作模式。
他们的创新能力为企业带来了更多的机会和发展空间。
最后，先进班组的作用是巨大的。
他们不仅能够带动其他班组的发展，也能够为企业树立良好的形象。
他们的高效率、团结协作和创新能力，为企业创造了更多的价值，为企业的发展注入了新的动力。
总之，先进班组是企业发展中不可或缺的一部分。
他们的高效率、团结协作和创新能力，为企业带来了更多的机会和发展空间。
我们应该向先进班组学习，不断提高自身的素质，为企业的发展贡献自己的力量。
希望每个班组都能成为先进班组，为企业的发展注入新的活力。
关于评选XXXX年度安全工作先进集体先进班组和个人的通知
xxx〔20xx〕xxx号关于评选2011年度安全工作先进集体、先进班组和个人的通知公司所属各部门：2011年，在科学发展观的正确指导下，在集团公司的正确领导下，在公司广大干部员工的共同努力下，质量标准化保持了一级水平，职工素质显著提高。
为总结经验、发扬成绩、树立典型、鼓励先进，进一步激发广大干部员工搞好安全工作的积极性和主动性，精彩结束2011年，为2012年安全生产打下良好的基础，经研究决定，在全公司范围内开展2011年度安全工作总结评比，表彰在安全生产中涌现的安全先进集体、先进班组和先进个人，现将有关事宜通知如下：一、指导思想以科学发展观为指导。
坚持以人为本、科学发展、安全发展的理念。
认真总结一年来安全工作所取得的经验，本着“公平、公开、公正”的原则开展评比，树立典型，推广经验，为开创2012年安全工作新局面打下良好基础。
二、组织领导为确保此次评比工作顺利开展，特成立评比工作领导小组。
组长：副组长：成员：设立评先小组领导小组办公室，办公室设在安检科，办公室主任：余德杰（兼）。
三、评选比例1、安全先进集体16个。
2、先进班组22个。
3、安全标兵50个。
4、安全先进个人评选比例为：采掘25%,安全生产科室、井下辅助22%，平地、后勤18%。
四、评比范围2011年11月30日前所有在册员工五、评比条件（一）安全先进集体1、认真贯彻落实党的安全生产方针、政策、指令，班子团结、队伍稳定、凝聚力强，成绩突出。
2、领导班子安全意识强，能够积极组织职工参加公司及上级组织的各种安全质量活动，对安全质量方面存在的问题，认真研究，积极整改。
3、职工积极参加安全知识、质量标准化技术培训及考试，整体素质高，安全意识强，无集体严重违章现象。
4、“安全区队”、“两述一化”等活动开展好，措施落实到位，效果明显，成绩突出。
5、不隐瞒事故，全年消灭轻伤以上人身事故（含轻伤）和二级以上非伤亡事故。
6、质量标准化达到一级水平。
（二）安全先进班组1、认真贯彻执行公司有关安全质量的规章制度，作风民主、工作扎实，保质保量按时完成公司下达的各项工作任务。
磅房班组的巾帼英雄
磅房班组的巾帼英雄她们工作严谨、认真，一丝不苟；她们性格活泼、开朗，热情奔放。
她们是一个亲密和谐的集体，更是一个团结友爱、互帮互助的团队。
她们就是京唐港首钢码头有限公司矿石码头公司库场部磅房班组的女职工们。
矿石码头磅房班组现有员工34名，其中女工24名，主要担负着公司散杂货物的计量衡重工作，曾荣获2011年度唐山港集团“先进班组”、2012年度唐山市“工人先锋号”、2012年度矿石码头公司“先进班组”等荣誉称号。
磅房班组是港口运输的重要服务窗口，工作中，员工认真填写《过磅车辆统计表》、《亏涨吨统计表》、《复磅统计表》，统计货物流向，确保货物吨数准确无误。
只要有车辆集疏港，磅房的工作就一刻都不能停歇，司磅员们常常顾不上休息和吃饭，一干就是一天一宿。
就是凭着这种坚定的毅力和对工作高度负责的精神，他们有的被评为公司年度先进个人，有的被评为“三八”红旗手，有的被评为“十大优秀青年”。
更加令人欣慰的是，她们纷纷提交入党申请书，用慷慨激昂的话语诉说着她们的入党志愿，更是用行动诠释着集体力量的伟大。
她们甘于奉献，集体荣誉感很强。
2012年6月份，公司工会接到了集团举行第一届职工运动会的通知，磅房女员工们踊跃报名，有的一个人报了几个体育项目，有的自愿加入到了方阵队伍，还有的既是运动员又是方阵队员。
运动会上，司磅员安娜以第一名的成绩荣获青年女子组800米冠军，为公司争得了荣誉。
为荣誉而搏□甘琛一个没有荣誉感的团队是没有希望的团队，一个没有荣誉感的员工不会成为一名优秀的员工，笔者认为，无论是个人还是集体，都应该增强荣誉感，为荣誉而搏。
京唐港首钢码头有限公司的磅房班组是一个集体荣誉感很强的集体，曾荣获2011年度唐山港集团“先进班组”、2012年度唐山市“工人先锋号”等荣誉称号。
班组里的女职工个人荣誉感也很强，有的被评为公司年度先进个人，有的被评为“三八”红旗手，有的被评为“十大优秀青年”。
正因为集体和个人都很重视荣誉，她们在工作中才会严谨认真、一丝不苟，在生活中才会团结友爱、互帮互助。
优秀班组长推荐表
奖
情
况
被坝溜乡党委评为“2008年度优秀共产党员”
被评为墨江县“云岭优秀职工
荣获2008—2009学年度期末初二年级数学平均分三等奖
荣获2008—2009学年度期末初二年级数学及格率三等奖
荣获2009—2010学年度初三中考数学平均分三等奖
荣获2009—2010学年度初三中考数学及格率三等奖
被评为墨江县“优秀教师”
一份耕耘，一份收获，在教育这块沃土上，弹指一挥间，已十八年笔墨春秋，他在这块教育园地里辛勤地耕耘，默默地奉献着，取得了一定的工作成效，受到了学生的爱戴，家长的好评，领导的肯定和同事们的赞许。本着对事业的痴心、对学生的爱心、对工作的热心、对未来的信心，他将继续在教育岗位上兢兢业业、无私奉献，愿“丹心化作春雨洒，换来桃李满园香”。
优秀班组长推荐表
姓名：李 海 强
工作单位：墨江县坝溜乡初级中学
推荐单位：墨江县坝溜乡初级中学
填表日期：2011年11月23日
优秀班组长推荐表
推荐单位：坝溜乡初级中学推荐时间：2011年11月23日
姓名
李海强
性别
男
出生
年月
1973·10
文化程度
本科
联系电话
技术职务
中学一级教师
工种单位
教育单位
工作单位及所在班
二、依托专家和骨干教师，引领青年教师发展，勇于探索实践
作为一名青年教师，他能够虚心地向富有经验的老教师学习，同时自己也认真钻研，精益求精，因而在业务上迅速成长起来。他就勇挑重担，多年担任了初三数学教学任务。他注意研究和把握中考改革动向，注重提高课堂教学效率，加强习题训练的有效性和针对性，逐渐形成了自己的教学特色。在教学实践过程中，2008年9月，他把“一遍清教学法”大胆地用于自己的教学中。即适当放慢教学速度，讲授新知识时力求深而透，帮助学生建立完整的知识体系。同时习题训练保证ห้องสมุดไป่ตู้量，力求少而精，突出能力培养。跟传统的数学三轮复习教学法相比较，这一教学方法既大大提高了学生的学习兴趣，又使他们终于从茫茫题海中解脱出来。实践证明，这一教学方法是成功的，符合中考选拔的要求，也符合我校学生的实际情况。2009至2011年他所带班级的数学统考成绩平均分和及格率都获得了三等奖。
先进工会小组(小车班)申报材料
所在支部意见
年月日（盖章）
公司工会意见
年月日（盖章）
三、聚合力促和谐
小车班以公司“创先争优”活动为契机，在班长领导下积极倡导和谐共进精神，通过加强班组的凝聚力，来增强班组战斗力。班组成员之间相互关心，互相帮助，在员工家庭出现困难时，大家献计出力，共同解决，把同志之间的情谊送到家里，班组凝聚力、向心力显著增强。
2012年是公司改革发展进程中具有里程碑意义的一年。在新的一年里，我们将发扬优点，改进不足，以服务基层、服务生产、服务发展为宗旨，踏实做人，谨慎做事，安全驾车，为公司持续发展壮大做出我们新的贡献。
优秀工会小组申报表
工会小组名称
小车班工会小组
所属工会（分工会）
管理二支部工会
工会小组长姓名
会员总数
11
男
11
女
先
进
事
迹
总经理工作部小车班现有员工14名，车辆19台。2011年，小车班紧紧围绕公司生产、经营、基建中心工作，抓管理、重服务、促提高，安全、优质、出色地完成了全年各项工作任务。班组全年安全行驶里程达720000多公里，长途出车600余台次，短途出车4000余台次，节约油料5000余公升。
一、抓文明树形象
一年来，小车班始终坚持塑造良好的班组形象，坚持文明、守法行车。班组要求所有员工做到：车辆整洁、车容车貌优良；举止文明、行为得当。在全年工作中这些要求都得到了很好贯彻执行，不仅使班组员工素质得到了提高，也使小车班整体服务水平得到了提高。
二、顾大局讲奉献
由于驾驶员工作的特殊性，接到时间紧、难度大的派车出车任务是家常便饭。小车班驾驶工作时间性要求高，不确定性强，遇到突发事件多，长途出车频繁，经常和家庭生活产生冲突。小车班的同志始终坚持以大局为重，以做好服务为己任，不断增强服务意识和工作能力，做到了既安全高效，又避免了出差错。
采油三大队设备保养先进事迹材料1
采油三大队五型班组建设事迹材料2011年采油三大队为了开展好五型班组创建活动，专门成立了领导小组，在采油三大队全体职工的共同努力下，该队在设备保养及原油生产等方面取得了优异的成绩。
一、制定设备检查方案及工作计划为了确保全年生产任务的顺利完成，保证车辆及抽油设备的安全、正常、高效运行。
根据采油厂的统一安排与部署，采油三大队根据生产实际，采油三大队制定了《采油三大队机动车辆检查管理办法》、《采油三大队抽油机设备保养与维护》（试行办法）及《锅炉设备检查办法》。
制定了机动车辆运行月报表，并建立电子台账。
二、组织泵油司机、采油工学习设备保养知识采油三大队内部组织采油班长、采油工学习设备保养知识四期，保养概括为“紧固、润滑、调整、清洁”八字。
保养内容及操作所注意的事项。
1、切断电源，停抽，刹车停在便于操作的位置。
2、如何清除抽油机机体油污。
3、紧固减速箱、底座、中轴承、平衡块、发动机等固定螺丝。
4、检查减速箱油面高度及油质。
5、对轴承、曲柄销子轴承、驴头固定销子减速箱轴承等处加注黄油。
6、检查皮带的松紧程度，并调整合适，皮带损坏要及时更换。
7、检查刹车是否灵活好用，必要时进行调整。
刹车上不能有油污。
8、检查电器设备绝缘是否良好。
9、检查连接件的各部位是否裂痕。
10、检查减速器、呼吸孔是否畅通，不得堵塞。
11、检查抽油机运转的是否平稳。
11、安全守则、考核办法。
并进行了考核测评，合格率100%。
三、主要工作采油三大队队内抽油设备每季度检查一次，车辆每月检查一次，检查内容包括：全年车辆共查出存在安全隐患166处，并限期整改，整改后合格率100%。
对所属1483台抽油机共查出各类问题进行了整改，整改后合格率100%。
按照考核办法对设备保养好的进行了奖励、对保养差的进行限期整改和处理。
并及时将检查结果在全队范围内通报。
全年共奖励车辆设备先进个人36次，抽油机设备保养先进个人24人次。
车辆、抽油机共处理56人次。
进行宣传动员3次，投宣传稿件3篇，倡议书1篇。
先进班组事迹材料范文
先进班组事迹材料范文某某公司某某车间第一生产班组作为先进班组，在日常工作中展现出了极高的工作效率和团队合作精神，为公司的发展作出了重要贡献。
以下是该先进班组的事迹材料：一、团队建设。
该班组成员之间相互信任，团结协作。
在日常工作中，大家能够相互帮助，互相配合，共同完成生产任务。
在遇到困难和问题时，大家能够积极沟通，共同商讨解决方案，确保生产顺利进行。
团队成员之间的友好关系和高度的凝聚力为整个生产过程提供了坚实的保障。
二、技术创新。
该班组注重技术创新，不断探索新的生产方法和工艺流程。
在生产过程中，他们勇于尝试新的技术方案，不断优化生产流程，提高生产效率和产品质量。
通过技术创新，该班组不断提升自身的竞争力，为公司的发展注入了新的活力。
三、安全生产。
该班组高度重视安全生产工作，始终把员工的安全放在首位。
在生产过程中，他们严格遵守操作规程，严格执行安全操作流程，确保生产过程安全可靠。
在日常工作中，他们还注重安全知识的宣传和培训，提高全体员工的安全意识，为公司的安全生产打下了坚实的基础。
四、精益管理。
该班组在生产管理方面注重精益管理，不断优化生产流程，降低生产成本，提高生产效率。
通过精益管理，他们实现了生产效益的最大化，为公司创造了可观的经济效益。
五、文明生产。
该班组在生产过程中注重文明生产，严格执行生产现场的5S管理，保持生产环境的整洁和有序。
在生产过程中，他们还注重节约资源，减少浪费，提倡绿色生产理念，为公司的可持续发展做出了积极的贡献。
以上就是该先进班组的事迹材料，他们在团队建设、技术创新、安全生产、精益管理和文明生产等方面展现出了非凡的工作业绩，为公司的发展树立了良好的榜样。
希望公司能够给予该班组更多的支持和关注，共同推动公司的发展。
先进班组范文
先进班组范文近年来，我们班组在领导的正确指引下，全体成员团结一心，积极进取，努力工作，不断提高生产效率和质量，形成了一支先进的班组。
以下是我们班组的先进事迹。
首先，我们班组在工作中严格执行各项规章制度，严格遵守操作规程，保持了良好的生产秩序。
我们班组每天都按时到岗，保持了良好的工作状态，确保了生产任务的顺利完成。
在生产过程中，我们班组严格按照操作规程进行操作，确保了生产过程的安全和稳定。
在日常生产中，我们班组还积极参与技能培训，不断提高自身的技能水平，为企业的发展贡献了自己的力量。
其次，我们班组在生产中注重团队合作，互相帮助，共同进步。
在生产中，我们班组成员之间相互配合，互相帮助，共同解决生产中遇到的问题。
在生产中，我们班组成员之间形成了良好的团队合作氛围，共同努力，共同进步。
在生产中，我们班组成员之间相互学习，相互促进，共同提高，形成了一支团结合作，互帮互助的先进班组。
最后，我们班组在生产中注重创新，不断提高生产效率和质量。
在生产中，我们班组积极提出改进意见，不断改进工艺流程，提高生产效率和质量。
在生产中，我们班组还积极引进新技术，不断提高生产水平，确保了产品质量。
在生产中，我们班组还积极开展技术创新，提高了产品的竞争力，为企业的发展做出了积极贡献。
总之，我们班组在领导的正确指引下，全体成员团结一心，积极进取，努力工作，形成了一支先进的班组。
我们将继续努力，不断提高生产效率和质量，为企业的发展贡献自己的力量。
希望我们班组的先进事迹能够得到领导的肯定和同事们的支持，共同为企业的发展做出更大的贡献。
先进班组事迹材料
先进班组事迹材料
我校xx班是一支团结奋进、积极向上的班集体。
在学校的各项活动中，xx班
同学积极参与，团结协作，努力拼搏，为班级荣誉而努力奋斗。
下面，我们就来看看xx班的先进事迹。
首先，xx班同学在学习上取得了显著成绩。
在各科目的考试中，xx班同学们
取得了优异的成绩，不仅在年级中名列前茅，更是在学校中有着亮眼的表现。
这得益于xx班同学们的共同努力，他们相互学习，相互帮助，形成了良好的学习氛围，为班级的整体学习水平提升做出了巨大的贡献。
其次，xx班同学在班级活动中也表现出色。
无论是班级文艺活动、体育比赛还是社会实践活动，xx班同学们都积极参与，并取得了优异的成绩。
在班级文艺活
动中，他们精彩的表演赢得了观众的一致好评；在体育比赛中，他们团结协作，勇往直前，最终取得了优异的成绩；在社会实践活动中，他们积极参与，用实际行动践行着社会责任。
最后，xx班同学在班级管理中也展现出了非凡的能力。
他们团结一心，共同维护班级的秩序，积极参与各项班级管理工作，为班级的和谐发展做出了积极的贡献。
在班级活动中，他们能够团结合作，积极配合，充分展现了团队的力量。
综上所述，xx班同学的先进事迹不仅体现在学习成绩上，更体现在团结合作、积极参与、勇于拼搏的精神上。
他们是学校的骄傲，更是全校师生学习的榜样。
希望全班同学再接再厉，不忘初心，继续努力，为xx班的发展再创佳绩！。
优秀班组事迹材料10篇
优秀班组事迹材料10篇优秀班组事迹材料优秀班组事迹材料（一）：班组是企业的细胞，是企业安全生产的前沿阵地。
班组安全工作的好坏直接关系到企业的生存与发展。
一分厂铺层工段六号铺层班组自2009年开线，现有职工人数16人，其中班长1人、员工15人。
六号铺层班组始终以坚持质量、安全、现场、培训四结合的管理体系。
两年来，在班长刘治乾的带领下顺利完成了各项生产任务，以公司开展的各项安全活动为契机，立足岗位，严细管理，务实创新，以优良的班组作风赢得了公司领导的大力称赞。
该班组始终把安全生产作为班组管理工作的核心，用心贯彻和落实公司领导及铺层工段的各项会议精神。
坚持体现“以人为本”的安全生产理念，坚持从我做起，从细节入手，树立零违章理念，坚持教育与惩处相结合，落实职责，夯实基础，以个人控制差错为切入点，坚决避免不安全事件的发生。
此外还透过班长督促检查、员工落实整改等形式，把职责细化到每个职工，增强了职工质量、安全、成本、诚信意识，调动了职工参与管理的用心性和创造性，逐步构成了自觉、自发抓班级管理的大好局面。
六号铺层车间作为中复连众（酒泉）复合材料公司的1。
5mw风机叶片生产车间，拥有雄厚的生产技术力量，先进的工艺水平，在公司生产经营活动中发挥着不可或缺的作用。
六号铺层车间在2010年，在班长刘治乾的带领下不断完善，不断创新，在车间文化及现场管理方面，坚持努力，自我创新，为酒泉公司开辟了一道雄厚的模范车间。
为其他兄弟车间做了无上的榜样。
使酒泉公司各条生产车间逐渐构成了“班前搞，班中保，班后清”“人走场地清”的卫生理念！从而使酒泉公司的每条生产车间无论上下班都以干净整洁的形象展现给别人！在节假日期间，六号铺层全体员工还自发组织，自我掏钱，在公司指定区域挂横幅、贴标语营造了节日的气氛。
使酒泉公司领导及全体员工时刻感到节假日的温馨。
六号铺层全体员工在班长带领下，还曾多次利用下班休息时间去酒泉市“老来乐”公寓为老人们送去水果和祝福，帮老人们打扫卫生，洗衣服，陪老人们聊天，下棋等。
上海市金山区人民政府关于表彰2011—2013年度金山区先进生产（工作）者和先进集体的决定
上海市金山区人民政府关于表彰2011—2013年度金山区先进生产（工作）者和先进集体的决定文章属性•【制定机关】上海市金山区人民政府•【公布日期】2014.05.06•【字号】•【施行日期】2014.05.06•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】城市建设正文上海市金山区人民政府关于表彰2011—2013年度金山区先进生产（工作）者和先进集体的决定各镇人民政府、街道办事处、工业区管委会，区政府各委办局、各区属单位：为了表彰2011-2013年度在金山经济建设和社会发展中作出突出贡献的个人、集体，经基层单位推荐，主管部门同意，区评选委员会审核，区政府决定：授予余昱暄等297名同志2011—2013年度金山区先进生产（工作）者称号，授予上海枫泾古镇旅游发展有限公司市场部等96个集体2011—2013年度金山区先进集体称号。
希望受到表彰的先进生产（工作）者和先进集体继续保持艰苦奋斗、求真务实、锐意进取、无私奉献的精神，谦虚谨慎，再接再厉，争取更大的成绩。
希望全区广大干部职工向受到表彰的先进集体和个人学习，努力工作，奋发向上，为建设创业金山、宜居金山、和谐金山而努力奋斗。
附件：1.2011-2013年度金山区先进集体名单2.2011-2013年度金山区先进生产（工作）者名单2014年5月6日附件12011—2013年度金山区先进集体名单（96名）上海枫泾古镇旅游发展有限公司市场部枫泾镇工业区管理委员会企业服务中心枫泾镇文化体育服务中心群文组上海菖梧生态农业开发有限公司枫泾镇动拆迁办公室动迁安置小组枫泾镇市容环境事务所市容协管队上海金熊造纸网毯有限公司后道班组上海凯科管业有限公司打磨组朱泾镇劳动保障事务所朱泾镇动迁安置和棚户简屋改造办公室朱泾镇文化体育服务中心社区报编辑部上海金珠企业发展有限公司企业服务中心朱泾镇城镇建设服务中心上海富山精密机械科技有限公司技术研发中心亭林镇对外经济发展公司项目部亭林镇亭东村综治（群众）工作服务站上海新金山私营经济发展有限公司虹梅路办事处上海意景苑葡萄种植专业合作社亭林镇文化体育服务中心群体组金山漕泾对外经济贸易有限公司金山区漕泾幼儿园漕泾镇动拆迁工作办公室山阳镇杨家村村民委员会上海东大聚氨酯有限公司技术部山阳镇残疾人联合会上海金山嘴渔村投资管理有限公司山阳经济小区招商管理部金山卫镇社区事务受理服务中心大厅服务班组上海抚佳精细化工有限公司仓储部金山卫镇金康居委会社区第三方志愿者服务队上海群力化工有限公司技术中心金山卫镇文化体育服务中心金山卫“田山歌”创作组金山卫镇星火村民主理财小组上海奥图环卫设备有限公司固废容器研发中心张堰镇工业区管理委员会办证科上海沙龙畜牧有限公司繁育组上海廊下经济发展有限公司项目部金山区廊下小学一年级组室上海博海餐饮有限公司鑫博海中央厨房上海吕巷汽车零部件有限公司商务技术科麦格纳汽车镜像（上海）有限公司MODE K后视镜装配班吕巷镇劳动保障事务所吕巷镇信访办公室吕巷镇党代会常任制工作办公室上海中石化工物流股份有限公司液运槽检班组石化街道梅州居委会上海多纶化工有限公司加成班组石化街道合浦居委会金山工业区敬老院金山工业区恒信居委会上海新金山工业投资发展有限公司项目服务部上海新金山工业投资发展有限公司产业招商部上海和辉光电有限公司研发团队金山区安全生产监察大队金山区人民法院民事审判第三庭金山区红十字会赈灾救济部金山区机关生活服务中心食堂大班中共金山区委老干部局老干部活动室上海市金山区国家税务局第十六税务所中共金山区委组织部组织一科上海石化百货有限公司商品管理部金山中学新疆部上海市蒙山中学金山区青少年活动中心金山区石化幼稚总园金山区朱泾小学上海市公安局金山分局枫泾派出所上海市公安局金山分局交通警察支队上海市公安局金山分局经济犯罪侦查支队金山区救助管理站金山区双退办公室金山区司法局办公室金山区就业促进中心上海金山公路建设有限公司养护科金山区规划和土地管理局枫泾所金山区土地储备中心金山区文化馆工会金山区妇幼保健所金山区亭林医院金山区众仁老年护理医院张堰镇社区卫生服务中心检验科金山区供销合作社办公室金山区城市网格化管理受理监督（指挥处置）中心金山区农村经济经营管理指导站金山区动物疫病预防控制中心上海金山自来水有限公司枫泾供水工程项目部金山区水利管理所金山河道保洁服务社上海红双喜股份有限公司国内部上海民族乐器一厂琵琶组上海玩具进出口有限公司商品六部上海凤凰大酒店上海增泽商务娱乐有限公司保洁部上海红光制革厂大场地区后勤服务部上海锦馨装饰材料市场经营管理有限公司东方路锦馨灯饰城上海金山新城区建设发展有限公司党委办公室上海金山新城区建设发展有限公司金城经济小区附件22011—2013年度金山区先进生产(工作)者名单（297名）。
煤矿优秀班组事迹材料
煤矿优秀班组事迹材料煤矿优秀班组事迹材料【篇一：先进班组事迹材料范文】先进班组事迹材料西坡煤业有限公司综采队李如洲班先进事迹西坡煤业综采队李如洲班，现有职工42人，党员2人，大专文化5人，中专文化3人，中技文化11人，工人技师3人，高级工3人，中级工11人，专业技术人员多，业务水平强，班组整体素质高。
该班主要负责机械设备的维修、保养和质量标准化的创建工作。
两年来，在班长李如洲同志的带领下，消灭了轻伤以上的人身事故，完成了各项工作任务，杜绝了“三违”行为发生，2012年度被评为徐矿集团文明班组和东辉集团西坡煤业金牌班组。
一、学习强化意识，规范班组管理。
班长李如洲是一个做事讲究板眼的人，在多年的班组管理工作实践中，他积累了一套行之有效的“安全经”。
一是牢固树立“安全唯一”的理念，通过学习上级文件精神、煤矿安全规程、岗位行为规范等，强化职工安全意识，让安全理念融入每一名职工内心深处，提高职工自我保安能力。
二是规范班前会、班后会、安全活动，利用规程连读、以案说法和有奖问答，让职工明确安全要点。
三是坚持每天在作业现场进行“手指口述”安全演练，利用“手指口述”，使全班职工在工作前、工作中和收工前进行安全提示。
四是长期坚持入井安全宣誓、班长带队集体进入工作岗位、现场隐患排查、班中巡回检查和收工集体升井等一整套自我保安、集体保安的安全管理模式。
二、完善管理制度，严格落实兑现。
再好的“安全经”也要靠落实去实现。
为此李如洲从完善班组管理制度入手，实行民主管理，推行班务公开，以班组团结和谐，思想稳定，团结向上，凝聚力强为背景，坚持教育与奖罚相结合，班组管理与自我管理为手段，人人落实责任，人人自我保安，实行民主管理，一切为安全让路，制度为先，实行安全管理与经济利益挂钩考核，以“4.3.3”安全结构工资为基础，制定了“自我激励法”，自定目标强化兑现；“师徒联保法”安全互保师徒共同保安；“工程保安法”单项工程施工小组制定安全规程；“安全标准法”以质量保安全等一系列行之有效的土政策，把安全生产、质量标准化、工程进度和经济利益捆绑考核，严格操作不徇私情，确保安全考核制度兑现落实。
2011年《中国班组建设最佳实践分享论坛》议程(内部版)
《2011中国班组建设最佳实践分享论坛 中国海南》议程（内部版）11月26日星期六上午08：30-09：00签到与会者到场09：00-09：35 开幕式1、宣布大会开始，介绍会议主题、价值、到场嘉宾3' 主持：王瑜、赵楠2、主持人热场活动5' 赵楠3、大会欢迎致辞3' 江广营总裁4、相关领导致辞——全国总工会原宣教部部长王成8'——国资委其他领导待定8'——现代班组杂志社社长张东晖8'主持人：王瑜赵楠09：35-10：10最佳实践分享分享人：刘爱东（中粮集团党群部）30’分享主题：《集团公司如何制定班组建设战略规划》专家点评八九点-中粮项目组江广营5'10：10-10：45最佳实践分享分享人：xx (安徽中烟阜阳卷烟厂xx部) 30’分享主题：《班组建设如何从组织层面推进落实》注：15分钟片子+15分钟讲解专家点评八九点-阜阳项目组江广营5'10：45-11：00 茶歇现场沟通观摩11：00-11：50 主题演讲江广营（北京八九点管理咨询有限公司CEO）：50'主题：《班组建设的新标杆、新情况、新趋势、新方法论》11：50-12：00 机动时间大会上午半天分享总结+会议安排12：00-14：00 午餐休息下午14：00-14：10开场主持人暖场活动赵楠14：10-14：45最佳实践分享刘占山：（西部机场集团西安咸阳国际机场党群部）30'主题待拟主持人：王瑜、赵楠专家点评八九点-咸阳机场项目组王瑜5'14：45-15：15主题分享王荻：（北京八九点管理咨询有限公司咨询部）25’主题：《班组建设标准化运作与评价》分享点评八九点-班组建设标准委员会江广营5'15：15-15：30 茶歇现场沟通观摩15：30-16：05最佳实践案例分享分享人：xx (国投集团大同能源xx部）30'主题待拟专家点评八九点-大同能源项目组王瑜5'16：05-16：25最佳实践分享陈运宝：（淮北矿业股份公司朱仙庄煤矿纪委书记）20'分享主题：《安全预控到班组》专家点评八九点-朱仙矿项目组赵楠5'16:25-16:40 机动时间大会下午半天分享总结+晚上活动安排15'16:45-17：00 现场抽奖抽取三等奖第一天会议结束11月27日星期日上午09：00-09：10 开场主持人暖场活动赵楠09：10-09：45最佳实践分享任德森：（中国石化石家庄炼化有限公司人事处处长）30'主题待拟主持人：王瑜、赵楠专家点评八九点-石炼化项目组江广营5'10：00-10：40主题分享乔华：（北京八九点管理咨询有限公司师资部）30’主题：《如何建立以班组为核心的企业知识管理系统》点评八九点-知识管理研究中心江广营5'10：40-10：55 茶歇现场沟通观摩10：55-11：40主题分享李进宝：（北京八九点管理咨询公司E化学习研究中心）30'主题：《E班组手机管理系统》赵阳：手机管理-管理解读10'点评八九点-E化学习研究中心江广营5'11：40-12：00 机动时间大会下午半天分享总结+下午活动安排12：00-14：00 午餐休息下午14：00-14：10开场主持人暖场活动赵楠14:10-15:00最佳实践分享各行业-标杆班组经验分享1、首都机场集团博维公司某班组长10'2、国航技术分公司成都维修基地某班组长10'3、国航综合保障部某班组长10'点评串场王瑜主持人：王瑜、赵楠专家点评八九点-班组建设专家组江广营5'15：00-15：40主题分享江广营（北京八九点管理咨询公司CEO）《班组建设未来五年的发展方向与规划》14：40-15：30 研讨互动1、分小组研讨班组建设老大难问题2、当前班组建设的开展现状和瓶颈3、现场嘉宾答疑（江老师主持）（主持人把控-发言1分钟）主持人：江广营总裁15：30-15：45 茶歇现场沟通观摩主持人：王瑜、赵楠15：45-16：00组委会成立成立班组建设理事会16：00-16：20 现场抽奖二等奖、一等奖抽取16：20-16：40 颁奖相关领导16：40-16：50闭幕式《会议-精彩回放》-视频片16：50-17：00 大会闭幕式。
先进工会小组申报表
3.团结互助精神好。小组成员在生产工作中能够做到相互提醒，相互监护，发现问题及时指出，预防了各类不安全情况发生。在生产上、生活上能团结协作，互助互爱。
4.进一步完善和规范班组民主管理机制，在班组民主管理机制上，坚持每月一次班组会员民主管理会，使班组民管会的职责落到实处，同时还建立健全工会小组学习会、民主生活会、小组评议会等，在进一步完善和规范班组民主管理的基础上，突出抓好班务公开，把每月的考勤、奖金分配、班费管理等及时发布到班务公开栏，真正达到公平、公正、公开。并认真细致的搞好各项工会活动的开展。
进一步完善和规范班组民主管理机制在班组民主管理机制上坚持每月一次班组会员民主管理会使班组民管会的职责落到实处同时还建立健全工会小组学习会民主生活会小组评议会等在进一步完善和规范班组民主管理的基础上突出抓好班务公开把每月的考勤奖金分配班费管理等及时发布到班务公开栏真正达到公平公正公开
2010～2011年度先进ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ会小组申报表
单位意见
年月日
厂工会意见
年月日
工会小组名称
**工会小组
小组长
张二
会员数
16
先进事迹
1.在厂工会和分场工会的带领下，我小组成员出色完成了分场下达的各项任务，同时，圆满完成了日常维护消缺工作。并不断提高职工的安全意识，并适时加入事故案例去进一步迸紧安全弦，营造安全生产的良好氛围。使小组成员对安全的认识逐步提高，小组成员安全意识明显增强。
年度评优评先方案
2011年度评优评先方案为激励绩效，提高公司员工的工作积极性，促进工作优质高效地开展，特制订本方案。
一、评选原则遵循“公正、公平、公开、宁缺勿滥”的评选原则。
第三条、评选对象：在职的公司员工。
公司现有各单位、各部门。
二、评选期限：自2011年1月1日起至2011年12月31日止。
三、授予荣誉称号：先进集体、先进班组、优秀干部、优秀员工。
四、评选程序（一）动员宣传。
公司下发评选通知及推荐表，各单位要积极配合做好宣传发动工作，组织广大员工参与到评选过程中来。
（二）推荐申报。
候选人的推荐，采取组织推荐与群众推荐相结合的方式进行。
组织推荐由所在单位自下而上层层推荐，汇总后上报。
各单位需将被推荐人员情况进行公示，授受广大员工监督。
（三）初步筛选。
公司对各单位被推荐人选进行资格审查，梳理出符合评选要求的候选人。
（四）审核确定。
公司对候选人进行综合评审，经复核同意，对最终拟奖励员工如无异议，报公司党委批准。
如发现弄虚作假的，或不符合条件，职工争议大的，将撤消该单位评选名额。
（五）表彰奖励。
在公司相关会议上，由公司进行表彰颁奖，并给一定的物质奖励。
五、评选组织为加强公司评先评优工作的组织领导，保证此项工作正常开展，公司成立评先评优工作领导小组。
组长：成员：工会为领导小组日常工作机构。
六、评选说明（一）各单位根据实际情况选择最符合的项目组织申报，申报项目一次有效（不接受多重多次申报）。
（二）申报单位及个人应按要求提供完整的申报材料，因申报材料提交不完整、申报材料等弄虚作假的，取消评优资格，并予通报批评。
（三）申报材料的要求集体项目和个人项目的申报应填写《评优评先申报表》、年度总结。
并提供详细事迹材料（字数在1200左右）、简要事迹（字数在300左右）。
填写完整后，将申报表二份、事迹材料一份（A4纸打印）及电子文档报公司工会。
（四）评选条件、数量和奖励1、先进集体评选对象：各单位、各部门评选要求：①部门员工违反公司规章制度的事例全年累计在8次（含）以内（出差和请假以外的缺勤视同违纪），有员工被公司开除的，一票否决。
公司办公室先进工会小组事迹申报材料
2011年，络部办公室工会小组在分公司工会的正确领导下，贯彻省公司“争先创优、唯旗必夺“的指导方针，认真落实分公司各项络指标任务，以业绩为目标、以行动为抓手，圆满完成了各项工作计划，取得了理想的工作成效，充分调动员工工作积极性，为职工排忧解难，推动了部门各项工作的不断发展，为构建和谐移动做出了应有的贡献。
在过去的一年中，结合络部日常工作实际，紧紧围绕分公司工会工作重点，我工会小组主要开展以下几方面工作，并展现了本工会小组在基层工会工作的优势和特点：一、全面完成2011年分公司KPI指标及各项劳动竞赛指标。
通过全年不断强管理、抓落实，络部圆满地完成了省公司下达的全年各项络KPI指标，主要络质量指标掉话率、拥塞率、无线接通率等处于全省优秀水平，顺利通过各次集团三方路测，各项日常维护工作较上年取得了长足发展；狠抓各项专项提升活动开展，在全年G 建设、WLAN工程劳动竞赛中取得了全省第一的好成绩，较好地完成了各阶段络质量提升劳动竞赛指标提升工作，不断提高络容量及质量、为市场竞争提供坚实的络保障。
二、加强学习教育，不断提高员工素质。
要高标准完成工作任务，首先需要员工具备较高的综合素质。
因此，工会小组从加强本部门员工学习教育入手，从多方面以各种形式组织员工开展专业业务及综合技能学习，通过外聘厂家专项培训、组织部门内训、督促上学习等多种手段，开展员工定期学习，并撰写心得体会。
通过一系列学习教育活动，使络部员工素质进一步增强、服务意识和工作水平进一步提高，为更好完成各项工作任务打下了坚实基础。
三、关心员工生活，不断开展送温暖活动。
关心员工生活本身就是最有力的思想政治工作，思想上关心，生活上照顾，职工就能理解，使之增强干劲和工作热忱。
2011年，络部办公室工会小组在部门领导的带领下，先后组织慰问患病员工5次，通过关心员工日常工作、生活，工会小组一方有难、八方支援的作用得到发挥，员工精神面貌发生了显著变化，同志们感受到了集体的温暖，工作积极性不断提高，说主人话、办主人事、尽主人责的人多了，形成了一支各方面都过硬的员工队伍。
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2011先进班组
混凝土一部综合组由11名精兵悍将组成，是混凝土一部优秀质量信得过的班组，该组先后参加过山峡，向家坝等水电站得施工。
一、主要工作概况。
主要承担冷却管，灌浆管，铜止水，朔料止水等土建预埋件的施工；钢筋接头焊接；预埋件加工；电焊机维修及保养。
二、质量安全为重点。
质量是企业的生命，作为项目部优良质量班组的先头兵，综合组在过去的一年里树立了质量精品意识，严格质量管理制度，严格工序交接检查制度，以工序质量保证工程质量，深入开展工艺作风整顿，强化标准化施工，细化班组考核办法，从而保证了该班组质量体系高效运行。
打铁还需自身硬，面对溪洛渡高质量要求，该班组自身建设抓起，广泛开展质量培训，将班组成员质量意识转化为自觉行为，观点上实现‘要我怎样到我要怎样。
安全是把双刃剑，你遵守他的规则，他就保护你，违背他的规则，你就会付出代价。
该组全体成员认真学习各项安全知识，学习事故分析报告，坚持每班深入开展三工和预知危险活动，从而保证了该班组安全体系高效运行。
三、真抓实干。
在备仓过程中为完成任务，不辛劳累，想尽办法。
仓位矮了我们就躺在地上焊接，积水多了我们就在地上铺板子，总之尽一切可能的不耽误进度，在机组的灌浆系统制作中，他们2个.3个一组你焊接我协助，正是这种团结互助的精神让我们的进度以及质量.安全都有很大的保障。
“安全是最大的效益”是整个预埋组在工作中坚守的原则。
在这里仓内狭小，钢筋分布密集一直使施工难度加大。
面对挑战，综合队的预埋组组长覃左权迅速调集精干力量投入战斗。
受料平台墩柱梁施工具有混凝土浇筑结构单一、仓面狭小、钢筋分布密集等特点。
为了防止安全隐患他们在任何有危险的地方搭设安全栏杆，架起安全通道，挂起安全网，做到了零事故。
在邓家岩的加工厂内，我们的预埋组成员也付出了辛勤的汗水，为了备仓做一切准备。
比如割绑条.制作木盒子.加工配板.鉄楔子.制作柏油板.柏油筋.压止铜等等。
每月他们平均都会回收前方用坏的扣件多达2万余个，修理好清洗干净后再次送往前方运用，大大减少了成本，还有他们每月制作的拉条各种长度，他们都会准备，以防在备仓中赶制不出来。
在以前的时候我们的泵管弯头一度交给金结公司的制作，但是他们的收费高昂，让我们负担不起，于是他们决定自己来做，没有什么事能难倒他们，现在弯头的制作每月平均多达85个，每月为项目部节约了7千余元。
就像他们常常挂在嘴上的一句话“只有你想不到，没有我做
不到！”他们真是一群可爱又艰辛的工人！
四、小结。
2011年即将结束，在一年的工作中也有所不足，在新的一年里综合组将保持昂扬的斗志，以饱满的精神，拼搏的状态投入到工作中去，为项目部及施工局多添一道风景。