急诊科主治医师岗位说明

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
业务职责
1.参加值班、会诊、出诊工作。
2.参加科内查房,对所管病员每天至少上、下午各巡诊一次;上级医师查房(巡诊)时,应详细汇报病员的病情和诊疗意见。
3.对所管病员全面负责,掌握病员的病情变化。在下班以前,作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员,用口头方式向值班医师交班。病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时,应及时处理,并向科主任汇报。
4.向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难和病员病情变化,提出转科、转院或出院的意见。
(三)工作关系
岗位工作
关系
内部关系
监督带教
医师、见习医师
请示上报
科主任、主任医师、副主任医师
外部关系
各业务科室及相关的职能科室三工作权限1.协助科主任进行医疗行政管理权。
2.各项制度和规程执行情况的监督、检查权。
3.疑难病症诊疗方案的建议权。
急诊科主治医师岗位说明
一、基本资料
岗位名称
主治医师
所属部门
急诊科
岗位编号
—JZK-YS-03
二、工作内容
(一)工作概述
在科主任的领导和上级医师的指导下,负责急诊科一定范围内的医疗工作。
(二)工作职责
管理职责
1.带头执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行,严防差错事故发生。
2.协助科主任加强对进修、见习医师的培训和日常管理工作,协助护士长搞好留观病房管理。
4.对下级医师的业务监督与指导权。
四、协调关系
1.与相关医师、护理人员关系的协调。
2.与院临床科室室、部门的业务关系的协调。
3.病区医患关系的协调。
五、应知法规
《中华人民共和国执业医师法》、《医务人员医德规范及实施办法》、《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《医院消毒卫生标准》、《医院消毒管理办法》、《医院感染管理办法》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》、《处方管理办法》、《病历书写基本规范》、《抗菌药物临床应用指导原则》以及有关的医疗技术操作规程、本院的医疗制度、本岗位职责和有关工作制度等。
相关文档
最新文档