人员借调合同「」5篇
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人员借调合同「」5篇
篇1
甲方(借入单位):XXXX
乙方(借出单位):XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本借调合同。
一、借调人员
1. 甲方因工作需要,向乙方借调XXXX(姓名)等XX名工作人员。
具体人员及岗位如下:
(1)姓名:XXXX,岗位:XXXX
(2)姓名:XXXX,岗位:XXXX
(3)姓名:XXXX,岗位:XXXX
2. 借调期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、双方权利义务
1. 甲方权利义务
(1)甲方有权根据工作需要调整借调人员的岗位。
(2)甲方应保障借调人员的合法权益,确保借调人员的工资、福利待遇不低于本单位其他同类人员。
(3)甲方应尊重借调人员的意愿,不得强行要求借调人员从事违法、违规活动。
2. 乙方权利义务
(1)乙方有权要求甲方按照合同约定支付借调人员的工资、福利待遇。
(2)乙方应协助甲方做好借调人员的管理工作,确保借调人员能够顺利融入甲方的工作环境。
(3)乙方应尊重借调人员的意愿,不得干涉借调人员的正常工作和生活。
三、工资、福利待遇及支付方式
1. 借调人员的工资、福利待遇由甲方确定,甲方应按照合同约定按时足额支付。
2. 甲方应将借调人员的工资、福利待遇直接支付至借调人员的个人账户或指定银行账户。
3. 甲方应确保借调人员的工资、福利待遇不低于本单位其他同类人员。
四、违约责任及争议解决方式
1. 甲乙双方在履行合同过程中,如一方违约,应承担违约责任并赔偿因此给对方造成的实际损失。
2. 甲乙双方在履行合同过程中发生争议时,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
3. 在争议解决期间,双方应继续履行合同中未涉及争议的其他条款。
五、其他约定事项
1. 甲方应根据工作需要为借调人员提供必要的工作条件和生活保障。
2. 乙方应协助甲方做好借调人员的思想工作,确保借调人员能够安心在甲方工作。
3. 本合同未尽事宜,由双方协商补充并签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
4. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
自双方签字(盖章)之日起生效。
5. 在合同期满或提前终止时,甲方应按时返还借调人员,乙方应
协助甲方做好相关交接工作。
6. 双方应严格遵守国家法律法规和职业道德规范,确保合同的履
行不违反任何法律法规的规定。
7. 甲方应尊重并保护借调人员的个人隐私权,不得泄露借调人员
的个人信息或传播与借调人员相关的负面信息。
8. 乙方应确保借调人员在合同期间内不与其他单位建立劳动关系,不影响在甲方的正常工作和生活。
9. 在合同期满或提前终止时,双方应共同进行资产清算并处理相
关事宜,确保合同顺利结束并无任何纠纷。
篇2
甲方(借入单位):_________
乙方(借出单位):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本人员借调合同。
一、借调人员
1. 甲方因工作需要,向乙方借调人员______名,具体为:
_________。
2. 借调人员的原隶属关系不变,工资、奖金、加班费、津贴、补贴等按原标准由甲方发放。
3. 借调人员的社保关系、劳动关系、人事关系等仍归属乙方,甲方负责支付上述人员因工作原因产生的交通费、住宿费等相关费用。
二、借调期限
1. 借调期限自______年______月______日起至______年______月
______日止。
2. 借调期满,甲方应按时将借调人员归还给乙方。
如甲方需继续使用,应提前与乙方协商续签事宜。
三、双方权利和义务
1. 甲方应尊重借调人员的意愿,不得对借调人员实施歧视或虐待。
2. 甲方应提供必要的工作条件和生活保障,确保借调人员能够正常工作和生活。
3. 甲方应按时向乙方支付借调人员的工资、奖金、加班费、津贴、补贴等相关费用。
4. 乙方应尊重甲方的工作安排,不得随意变更借调人员的岗位或
职责。
5. 乙方应协助甲方做好借调人员的管理工作,确保借调人员能够
顺利融入甲方团队。
6. 乙方应按时向甲方提供借调人员的工资、奖金、加班费、津贴、补贴等相关费用的票据和凭证。
四、违约责任
1. 甲乙双方在履行合同过程中,如一方违约,应承担相应的违约
责任。
2. 甲方如未按时向乙方支付借调人员的工资、奖金、加班费、津贴、补贴等相关费用,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
3. 乙方如未按时向甲方提供借调人员的工资、奖金、加班费、津贴、补贴等相关费用的票据和凭证,甲方有权要求乙方承担相应的违
约责任。
五、争议解决
1. 甲乙双方在履行合同过程中,如发生争议,应首先通过友好协商解决。
2. 协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
3. 在争议解决期间,双方应继续履行合同的其他部分。
六、其他事项
1. 本合同未尽事宜,可由双方协商补充。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。
合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3. 附件:_________(如有)
甲方(签字/盖章):_________
日期:_________年______月______日
乙方(签字/盖章):_________
日期:_________年______月______日
篇3
甲方(借调单位):XXX公司
乙方(借调员工):XXX
丙方(原工作单位):XXX公司
根据甲方的生产和工作需要,经与丙方协商,甲方同意借调乙方到甲方工作。
丙方同意乙方被借调,并保留乙方的劳动关系。
经三方协商一致,签订本合同。
第一条借调期限
借调期为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
第二条借调岗位
甲方同意乙方被借调从事XX工作。
乙方的职务为XX,职级为XX。
第三条借调期间待遇
1. 乙方在借调期间的工资、福利、社会保险、各种津贴及工会、福利、降温、取暖、体检等费用,仍由丙方承担。
2. 甲方同意支付给乙方的借调工资为每月XX元人民币(大写:XX 元整),加班费及节假日津贴另行计算,每月XX日为发薪日。
3. 甲方同意乙方被借调期间,每年可享受XX天带薪休假,其他福利及津贴均与甲方正式员工享受同等待遇。
4. 乙方被借调期间,如发生工伤事故,由甲方负责处理,丙方承担连带责任。
5. 乙方被借调期间,如发生劳动争议,经协商不成,甲方和丙方应首先通过劳动调解委员会进行调解,调解不成的,由甲方承担连带责任。
第四条甲方权利和义务
1. 甲方对乙方在借调期间的工作表现及业务能力予以认可,并愿意提供相应的工作机会和条件。
2. 甲方同意乙方的出差及公差审批手续由甲方负责办理。
3. 甲方同意乙方的社会保险及劳动保护费用由甲方承担。
4. 甲方应按时支付乙方的借调工资及加班费、节假日津贴等费用。
5. 甲方应积极为乙方提供必要的办公条件和工作设备,确保乙方能正常开展工作。
6. 甲方同意乙方在借调期间参与甲方的工会活动,享有相应的会员权益。
7. 甲方同意在借调期满后,如双方协商一致,可续签借调合同。
第五条乙方权利和义务
1. 乙方在借调期间应严格遵守甲方的各项规章制度,认真履行工作职责。
2. 乙方应积极配合甲方的工作安排,按时完成工作任务。
3. 乙方在借调期间应保护甲方的商业机密和知识产权,不得擅自泄露或使用。
4. 乙方在借调期间应遵守国家的法律法规和道德规范,不得从事违法违纪行为。
5. 乙方应积极配合甲方进行绩效考核和评估,不断提高自己的工作能力和业务水平。
6. 乙方在借调期满后,如双方协商一致,可续签借调合同。
第六条丙方权利和义务
1. 丙方同意乙方被借调,并保留乙方的劳动关系。
2. 丙方应积极配合甲方的借调安排,及时办理乙方的离职和入职手续。
3. 丙方应继续承担乙方的工资、福利、社会保险等费用,确保乙方的合法权益不受损害。
4. 丙方应积极协助乙方适应新的工作环境和工作岗位,提供必要的支持和帮助。
5. 丙方在乙方被借调期间,应保持与乙方的联系和沟通,了解乙方的工作和生活情况,及时解决存在的问题。
第七条合同终止和解除
1. 合同期满后,如双方协商一致,可续签借调合同。
2. 在合同期内,如甲方或丙方提出解除合同,应提前一个月通知对方,并支付乙方一个月的借调工资作为补偿。
3. 在合同期内,如乙方违反甲方的规章制度或国家法律法规,甲方有权解除合同,并通知丙方。
4. 在合同期内,如乙方提出解除合同,应提前一个月向甲方提出申请,并得到甲方的同意。
第八条其他事项
1. 本合同一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。
2. 本合同自双方签字之日起生效,具有法律效力。
3. 未尽事宜,可另行协商解决。
甲方(签字):XXX公司(盖章)
日期:XXXX年XX月XX日
乙方(签字):XXX
日期:XXXX年XX月XX日
丙方(签字):XXX公司(盖章)
日期:XXXX年XX月XX日
篇4
甲方(借调单位):XXX有限公司
乙方(借调员工):XXX
丙方(原工作单位):XXX有限公司
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲、乙、丙三方经友好协商,达成如下人员借调合同协议,以明确各自的权利和义务。
第一条借调员工及期限
1. 甲方因业务需要,借调乙方到甲方工作,借调期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 借调期间,乙方在甲方的工作岗位为XXXX,具体工作内容由甲方根据业务需要安排。
第二条借调员工的所有权和使用权
1. 乙方原为丙方员工,丙方对乙方拥有所有权益。
2. 在借调期间,甲方对乙方拥有使用权,但不得侵害乙方的合法权益。
3. 借调期间,乙方应遵守甲方的各项规章制度和管理规定,履行工作职责。
第三条劳动报酬及支付方式
1. 甲方按照本单位依法制定的工资制度,确定乙方的工资标准为XXXX元/月。
2. 甲方每月XX日以货币形式支付乙方工资,工资将通过银行转账的方式支付给乙方。
3. 乙方在借调期间享受与甲方其他员工同等的福利待遇和社保待遇。
4. 甲方应根据乙方的表现和业绩,给予乙方相应的奖励和晋升机会。
第四条劳动保护和劳动条件
1. 甲方为乙方提供必要的工作场所和设备,确保乙方的劳动安全
卫生。
2. 甲方定期对乙方进行健康检查,并建立健康档案。
3. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
4. 乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全操作规程,确保自身
和他人的安全。
第五条合同的变更、解除和终止
1. 甲、乙、丙三方应共同遵守本合同的各项条款,未经协商一致,任何一方不得擅自变更或解除本合同。
2. 在借调期间,如乙方违反甲方的规章制度或未能履行工作职责,甲方有权根据实际情况对乙方的岗位进行调整或解除本合同。
3. 如甲方或丙方因不可抗力因素影响,导致本合同无法继续履行时,甲、乙、丙三方应协商解决,必要时可解除本合同。
4. 乙方在借调期间如患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原
工作或另行安排的工作时,本合同即行解除。
5. 乙方在借调期间如有违法违规行为或被依法追究刑事责任时,
甲方有权单方解除本合同。
6. 双方协商一致,可变更或解除本合同。
解除或终止本合同时,
甲方应出具解除或终止劳动合同的证明文件。
第六条违约责任
1. 甲、乙、丙三方中任何一方违反本合同的约定,均应承担相应
的法律责任。
违约方应赔偿因此给对方造成的实际损失。
2. 乙方在借调期间如泄露甲方的商业秘密或侵犯甲方的知识产权,应承担相应的法律责任并赔偿甲方的实际损失。
3. 乙方在借调期间如私自接受外界访谈或向外界泄露内部信息,
给甲方造成不良影响或实际损失的,应承担相应的法律责任。
4. 甲方如未能按照本合同的约定支付乙方的工资或福利待遇,应
承担相应的法律责任并补偿乙方的实际损失。
5. 因违约而造成的损失难以计算的,可依据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。
第七条争议解决
1. 因履行本合同而发生的劳动争议,甲、乙、丙三方应首先通过协商解决。
协商不成的,可向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;仲裁不成的,可向人民法院提起诉讼。
2. 在处理劳动争议时,应遵循《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定。
3. 争议解决过程中,甲、乙、丙三方均应保持冷静和理性,不得采取过激行为或言论影响社会稳定和企业正常运营。
第八条其他事项
1. 本合同未尽事宜,可另行协商补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。
三份合同具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。
生效后,双方均应严格履行本合同的约定。
4. 在履行本合同过程中,
篇5
甲方(借入单位):_________
乙方(借出单位):_________
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就人员借调事宜达成如下协议:
一、借调人员
1. 甲方因工作需要,向乙方借调_____名工作人员,具体为:
_________。
2. 借调期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
3. 借调期间,甲方负责借调人员的日常管理和工作安排,乙方负责借调人员的工资、社会保险等福利待遇的发放。
二、工作内容和地点
1. 借调人员的工作内容:_________。
2. 借调人员的工作地点:_________。
三、工作时间和休息休假
1. 借调人员的工作时间:_________。
2. 借调人员的休息休假:_________。
四、劳动报酬和福利待遇
1. 借调人员的工资:_________。
2. 借调人员的社会保险:_________。
3. 借调人员的其他福利待遇:_________。
五、违约责任
1. 甲方未按照本合同约定向乙方支付借调费用的,每逾期一日,向乙方支付应付未付金额的万分之五的违约金。
2. 乙方未按照本合同约定向甲方提供借调人员的,每逾期一日,向甲方支付应付未付金额的万分之五的违约金。
3. 借调人员违反本合同约定给甲方造成损失的,乙方应当承担赔偿责任。
4. 因不可抗力导致违约的,违约方不承担违约责任。
但违约方应当尽力采取补救措施减少损失。
六、其他约定事项
1. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。
本合同一式三份,甲、乙双方各执一份,借调人员执一份。
2. 本合同未尽事宜,双方可协商补充,协商不成可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
3. 甲方和乙方的具体联系方式如下:_________。
4. 借调人员的具体联系方式如下:_________。
甲方(签字或盖章):_________
日期:_____年_____月_____日
乙方(签字或盖章):_________
日期:_____年_____月_____日。