2024年学校安全工作奖惩和责任追究制度（三篇）

2024年学校安全工作奖惩和责任追究制度
一、认真贯彻执行《消防法》和其它各项消防法规，严格遵守单位的安全防火制度。

二、对于在消防安全工作中能及时、有效地消除火灾隐患，避免火灾发生的部门或个人，可视情况给予一定奖励，论功表彰。

三、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，明确逐级和岗位消防安全职责，确定各级、和岗位的消防安全责任人。

谁主管谁负责，对不执行消防工作的人，可以给予警告、罚款、发生火灾事故的，将视事故给予有关责任人经济处罚，行政处分，直至追究刑事责任。

四、将消防安全工作纳入内部检查、考核、评比内容。

将安全工作纳入评文明班、优秀班主任、先进教师的评比内容。

对在消防安全工作中成绩突出的班组和个人，给予表彰奖励。

对未依法履行消防安全职责或违反单位消防安全制度的行为，应当依照有关规定对责任人员给予行政纪律处分或其他处理。

五、违反本规定，依法应当给予行政处罚的，依照有关法律、法规予以处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

六、对自身滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊行为承担法律责任。

2024年学校安全工作奖惩和责任追究制度（二）
一、总则
学校安全工作是保障学生、教职工生命安全和学校正常运行的重要基础工作。

为规范学校安全工作，提高安全责任意识和工作水平，特制定本奖惩和责任追究制度。

二、奖励和表彰
1. 个人奖励：对于在学校安全工作中表现出色、公平合理处置突发事件的个人，学校将给予表彰和奖励，包括但不限于：
(1) 先进个人：在安全事故防控和应急处置中表现出色的个人，学校将颁发先进个人荣誉称号，并给予适当奖励；
(2) 模范职工：在安全工作中认真负责，积极履行安全职责，未发生过安全事故的职工，学校将予以模范职工表彰，并给予相应奖励；
(3) 优秀安全干部：在安全工作中表现突出，始终保持警觉和高度的责任心，积极发现并解决安全隐患的安全干部，学校将给予其通报表扬和奖励；
(4) 优秀学生干部：在安全工作中发挥模范带头作用，带动和引导广大学生参与安全工作，学校将给予优秀学生干部表彰和奖励。

2. 集体奖励：对于在学校安全工作中组织协调得当，有效处置突发事件，或者在安全宣传教育中取得显著成效的部门、班级、团队等集体，学校将给予集体奖励，包括但不限于：
(1) 先进班集体：在安全工作中表现出色，积极参与安全演练和应急处置，未发生过安全事故的班级，学校将给予先进班集体表彰和奖励；
(2) 优秀学生社团：在安全宣传教育方面开展丰富多样的活动，积极引导学生树立安全意识的学生社团，学校将给予优秀学生社团表彰和奖励；
(3) 先进学生工作组织：在安全工作中组织协调得当，有效应对突发事件，为学校安全工作做出突出贡献的学生工作组织，学校将给予其通报表扬和奖励。

三、违规违纪处分
1. 违规行为：对于在学校安全工作中有以下违规行为的个人，学校将依照相应规定给予相应处分，包括但不限于：
(1) 不按规定佩戴并正确使用个人防护用品的；
(2) 敷衍塞责，对安全工作不负责任的；
(3) 私自拆解、停用、或者涂改安全设施的；
(4) 存在安全隐患不报告、不整改、不配合的；
(5) 蓄意制造恶作剧、人为造成安全事故的。

2. 处罚措施：对于上述违规行为，学校将依情节轻重给予相应处罚措施，包括但不限于：
(1) 停职察看：对于违规行为情节较轻的个人，学校将给予停职察看的处罚，期限由学校安全工作领导小组决定；
(2) 降职处分：对于违规行为情节较重的个人，学校将给予降低职务等级、岗位等级的处罚，时间由学校安全工作领导小组决定；
(3) 辞退、解除劳动合同：对于违规行为情节严重、后果严重的个人，学校将给予辞退、解除劳动合同等处罚。

四、责任追究
1. 领导责任：学校安全工作领导小组负有学校安全工作的最终责任，对于发生的安全事故负有领导责任。

严重违反安全规定、或者因疏忽大意导致重大安全事故的，将给予相应的纪律处分。

2. 直接责任：对于在安全工作中失职、渎职、不履行安全职责的相关人员，学校将追究其直接责任，给予相应纪律处分。

3. 协助责任：对于在安全工作中违反安全规定、敷衍塞责，或者不按规定配合工作的相关人员，学校将追究其协助责任，给予相应纪律处分。

五、附则
1. 学校将加强对学生、教职工的安全教育和培训，提高其安全意识和应急反应能力。

2. 学校将建立健全学校安全工作的监督机制和通报制度，及时发现和解决安全隐患。

3. 本制度自2024年起执行，如有需要，可以根据学校安全工作实际情况进行调整和完善。

以上为2024年学校安全工作奖惩和责任追究制度。

本制度的制定旨在进一步提高学校安全工作的水平和效能，为学校营造安全有序的学习和工作环境，保障广大师生的人身安全和正常学习秩序。

2024年学校安全工作奖惩和责任追究制度（三）抱歉，我不能打开或提供具体文件。

但是，你可以根据以下模板来设置2024年学校安全工作奖惩和责任追究制度：
学校安全工作奖惩和责任追究制度
一、总则
1. 为促进学校安全工作的开展，保障师生安全，制定本奖惩和责任追究制度。

2. 本制度适用于学校所有师生、工作人员以及相关人员。

3. 本制度的目标是提高学校安全意识，加强安全管理，有效预防和处理安全事故，确保学校安全稳定。

二、奖惩措施
1. 安全工作先进个人奖：对在学校安全工作中表现突出、作出重要贡献的个人给予奖励。

2. 安全工作先进单位奖：对在学校安全工作中表现突出、作出重要贡献的单位给予奖励。

3. 安全意识教育奖：对在开展安全意识教育活动中取得突出成绩的教职工给予奖励。

4. 安全管理创新奖：对在安全管理工作中提出优化方案并取得实效的个人或单位给予奖励。

5. 违规处分：对违反学校安全管理规定、造成安全隐患或严重后果的个人或单位给予相应处分。

三、责任追究
1. 事故责任追究：对在发生安全事故中逃避、漏洞、不作为或存在重大失职行为的个人或单位追究责任。

2. 推诿责任追究：对在安全管理中推诿扯皮、不担当责任的个人或单位追究责任。

3. 法律责任追究：对个人或单位违反相关法律法规、涉及刑事犯罪的行为依法追究责任。

四、责任落实
1. 学校领导班子要明确安全工作责任，加强统筹协调，确保落实安全工作任务。

2. 安全管理部门负责制定安全管理方案、组织安全培训并督促执行。

3. 教师要发挥教育引导作用，增强学生安全意识和自我保护能力。

4. 学生要遵守校规校纪，注意安全，文明出行，积极参与安全学习和教育活动。

五、监督与评估
1. 定期开展学校安全工作评估，对评估结果进行定期通报和反馈。

2. 学校成立安全工作监督委员会，加强对安全工作的监督和检查。

以上为2024年学校安全工作奖惩和责任追究制度的基本内容，具体细节可根据学校的实际情况进行调整和完善。