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企业临时用工协议范本6篇

企业临时用工协议范本6篇

企业临时用工协议范本6篇篇1甲方(用人单位):____________________单位性质:有限责任公司/股份有限公司/其他(请勾选)法定代表人:____________________注册地址:____________________联系电话:____________________电子邮箱:____________________乙方(劳动者):____________________身份证号码:____________________户籍所在地:____________________现居住地:____________________联系电话:____________________电子邮箱:____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事临时性工作任务,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就有关事项达成如下协议:一、协议期限与时间安排1. 本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 临时用工的工作时间为每周不超过四十小时,具体按照甲方的安排执行。

乙方享有国家法定休息日及节假日的休假权利。

特殊情况下需要加班的,应依照法律规定支付加班工资或安排调休。

二、工作内容与地点1. 乙方从事的临时性工作岗位为:____________________。

2. 乙方应按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。

如有特殊情况需调整岗位或工作内容,双方应协商一致并签署书面变更协议。

3. 工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

三、工资待遇与支付1. 乙方的工资标准为:________元/小时或________元/天,根据实际工作时间结算。

具体支付办法按照甲方公司规定执行。

2. 甲方每月以________(如银行转账、现金等支付方式)方式支付乙方工资,支付日期为每月的________日。

如遇节假日或特殊情况,支付时间顺延。

临时劳务用工协议模板5篇

临时劳务用工协议模板5篇

临时劳务用工协议模板5篇篇1甲方(用人单位):_________________________乙方(劳务人员):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商,就甲方临时雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、协议期限本协议期限为XXXX年/月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_____________工作。

2. 乙方应按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。

3. 法定节日及婚假、产假等休息按国家有关规定执行。

四、劳务报酬1. 乙方基本劳务报酬为______元/月。

2. 甲方根据实际工作情况及考核,对乙方进行奖励或惩罚。

3. 甲方每月XX日左右以转账形式支付劳务报酬。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。

3. 甲方应定期对乙方进行健康检查。

4. 如有职业危害,甲方应告知乙方,并采取相应防护措施。

六、社会保险和福利1. 甲方为乙方缴纳工伤保险费用。

2. 其他社会保险和福利待遇根据双方约定执行。

七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度。

2. 乙方应服从甲方的管理,遵守甲方的劳动纪律。

3. 乙方违反规章制度或劳动纪律,甲方有权按照内部规定进行处罚。

八、协议解除和终止1. 协议期满或双方协商一致,可以解除本协议。

2. 乙方严重违反劳动纪律或规章制度,甲方可以立即解除本协议。

3. 协议解除或终止时,双方应办理相关手续。

九、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本协议约定,应承担违约责任。

2. 违约方应向守约方支付违约金______元。

篇2甲方(用人单位):__________乙方(劳务人员):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就临时劳务用工事宜达成以下协议:一、协议期限本协议期限为_____年/月/日,自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

临时用工协议范本格式5篇

临时用工协议范本格式5篇

临时用工协议范本格式5篇篇1甲方(用人单位):_________________________乙方(受雇员工):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商,就甲方临时雇佣乙方事宜达成如下协议:一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容1. 乙方应在甲方的安排下,按时按质完成甲方分配的工作任务。

2. 乙方的工作地点、岗位、职责等由甲方根据工作需要确定并告知乙方。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方的工作时间。

2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。

具体休息办法和时间按甲方规定执行。

四、劳动报酬1. 甲方按国家和当地人民政府有关规定和乙方从事的岗位及工作绩效,以货币形式按月支付乙方工资。

工资标准不低于当地人民政府规定的最低工资标准。

具体工资标准详见工资表。

2. 甲方为乙方提供食宿条件或等同于提供食宿条件的补贴。

五、劳动保护和劳动条件甲方必须执行国家有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护设施,保障乙方的安全与健康。

六、社会保险与福利待遇甲方应按国家和地方有关社会保险的规定为乙方缴纳社会保险费用,乙方应当参加并享受社会保险。

甲乙双方约定因甲方原因未缴纳社会保险而产生责任由甲方承担。

甲方可以根据企业需要制定其他合理的福利待遇。

详见附录《社会保险及福利待遇说明》。

具体社会保险内容和福利待遇项目双方可另行约定并在协议中进行说明。

七、劳动纪律和规章制度篇2甲方(用人单位):___________________________单位性质:___________________________法定代表人:___________________________地址:___________________________联系电话:___________________________乙方(劳动者):___________________________性别:___________________________身份证号:___________________________年龄:___________________________岁住址:___________________________联系电话:___________________________根据国家有关法律法规的规定,本着公平、公正的原则,经甲乙双方协商一致,就临时用工事宜达成如下协议:一、协议期限及工作内容本协议期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

临时用工协议书范本模板5篇

临时用工协议书范本模板5篇

临时用工协议书范本模板5篇篇1甲方(用人单位):________________________乙方(劳动者):________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方提供临时用工事宜达成以下协议:一、协议期限本协议期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,在__________岗位从事__________工作。

2. 乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次和休息时间。

2. 甲方保障乙方享有法定节假日及年度带薪休假等相关休息休假权利。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为______元/月。

2. 甲方根据实际工作表现、业绩情况向乙方支付奖金、津贴和补贴。

3. 甲方每月以货币形式支付劳动报酬,支付日期为每月的______日。

五、保险福利待遇甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方对乙方进行必要的安全教育和培训,以确保乙方的人身安全。

3. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程,否则甲方有权解除本协议。

七、保密义务与竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密等信息进行保密,不得泄露。

2. 乙方离职后的一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相关的单位从事竞争业务。

在此期间,甲方应给予乙方一定的经济补偿。

八、协议解除与终止1. 甲乙双方协商一致,可以解除本协议。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(2)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(3subTitle)与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出,拒不改正的。

临时用工协议标准版(五篇)

临时用工协议标准版(五篇)

临时用工协议标准版用人单位(甲方):_____职工(乙方):_____甲方因工作需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。

经研究,甲方同意招聘乙方为临时工,并自愿协商达成如下协议:一、协议期限本协议自____年____月____日至____年____月____日止。

二、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需求,在食堂岗位承担工作。

三、劳动纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度,乙方在甲方工作期间内,应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度,服从管理,积极完成工作。

四、劳动的时间与劳动报酬1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。

原则上不安排乙方加班,如确因工作需要,经与劳动者协商后,适当加班。

2、乙方基本工资标准为_____/月,上班时经考核,另加月考核奖_____元,学期考核奖_____元,社会养老_____乙方自动放弃。

3、在假期若教师上课需用膳,食堂人员也需上班,且发基本工资,不发考核奖。

4、甲方每月____日前如期发放工资,由学校总务处统一发放。

五、_____和劳动条件1、国家有关_____规定,切实做好乙方工作期间中的安全与健康。

2、甲方根据乙方从事的工作岗位,发放乙方必要的_____用品。

3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,可以提出批评,并向有关部门检举、控告。

六、终止解释劳动协议条件1、在合同期内。

有下列情况之一者,用人单位可以提出解除劳动合同:(1)试用期间被证明不符合聘用条件的;(2)患病或非因工伤负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的;(3)严重违反劳动纪律或学校规章制度的;(4)无理取闹,打架斗殴者;(5)不履行合同,不按质量要求完成工作或年度考核不称职的;(6)学校因教学、管理、技术条件等客观情况发生变化,使原劳动协议无法履行或岗位编制调整需裁减人员;(7)严重失职,对用人单位利益造成重大损害的;(8)被依法追究刑事责任的。

临时用工协议标准范本(5篇)

临时用工协议标准范本(5篇)

临时用工协议标准范本甲方(单位)名称:_____地址:_____乙方(劳动者)姓名:____ 年龄:_____ 性别:_____ 民族:_____ 现住址:_____甲方因生产(工作)需要,经劳动部门批准,劳务市场介绍,同意招用乙方为临时工,根据有关国家有关规定及____人民政府有关政策,经双方协商同意自愿订立本合同,并共同遵守如下条款:一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满,本合同自行终止。

如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同,并办理鉴证手续。

二、生产(工作)任务甲方根据生产(工作)需要,安排乙方在_____岗位,承担_____临时生产(工作)任务。

乙方若同意,须服从。

在合同期内甲方因调整生产(工作)任务,需要变更乙方的岗位和任务,需经乙方同意。

如乙方不同意,可提出辞职,双方办理解除合同手续。

三、劳动时间与劳动报酬(一)劳动时间:甲方实行每周____日,每日____小时工作制。

严格控制加班加点,确因生产(工作)需要加班加点的,应控制每日加班不超过____小时,每月加班不超过____小时,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定,按规定发给加班加点费。

(二)劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际情况,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商定为为每日_____元,每月_____元。

加班工资,按不低于国家规定的标准执行。

奖金,根据单位效益和劳动贡献,定期发给。

实行计件工资制的,月工资按计件单价结算。

具体办法在本合同双方约定栏中约订。

从事夜班的,应发给夜餐费_____元。

(三)在合同期间,如发生停工待料情况,甲方每天发给乙方基本生活费_____元。

四、劳动保护、保险福利待遇(一)从城镇招用的临时工,实行社会养老保险制度。

保险金缴纳办法与单位劳动合同制工人相同。

缴纳养老保险费,每月甲方负担_____元,乙方负担_____元。

乙方缴纳金额,先由甲方统一支付,后在其当月工资中扣除。

临时用工协议范本5篇

临时用工协议范本5篇

临时用工协议范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1临时用工协议范本甲方(雇主):_____________________乙方(临时工):_____________________鉴于甲方需要临时性用工,并且乙方具备相应的技能和经验,双方经友好协商,达成如下协议:第一条用工形式1. 乙方被聘为甲方的临时工,工作范围为______________。

2. 用工期限为自___________起至______________止,期满后本协议自动终止,除非双方经协商同意延长。

第二条工作内容1. 乙方的工作职责包括但不限于____________________。

2. 乙方负责按照甲方的工作安排和要求,认真完成工作任务,并服从甲方的管理。

3. 乙方需遵守甲方公司的各项规章制度及劳动纪律,保护公司的利益。

第三条工资及结算方式1. 乙方的工资标准为每小时______元,工作超过8小时部分为加班,按照国家法律规定支付加班费。

2. 工资按照每周/每月的结算周期结算,支付方式为_____________。

3. 乙方需如实填写工作时长及工作内容记录表,甲方根据记录表支付工资。

第四条工作时间及休假1. 工作时间为每周______天,每天工作______小时。

2. 乙方享有法定的节假日休假权利,如果需要请假,需提前向甲方提出请假申请。

第五条保密义务1. 乙方承诺对公司的商业秘密和其他机密信息保密,不得泄露给任何第三方。

2. 乙方离职后应立即交还公司的所有文件、资料及其他财产,不得擅自留存或带走。

第六条协议解除1. 如果乙方违反本协议任何条款或延误履行义务,甲方有权解除本协议,并有权要求乙方承担违约责任。

2. 如果本协议失效或终止,甲乙双方应相互协作做好交接工作,保证业务的顺利进行。

第七条其他1. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本协议未尽事宜,可由双方协商解决。

甲方(盖章):_____________________乙方(签名):_____________________日期:_____________________以上为临时用工协议范本,双方应本着合作共赢的原则履行文中条款。

临时用工协议范本5篇

临时用工协议范本5篇

临时用工协议范本5篇篇1临时用工协议范本甲方:(公司名称)地址:法定代表人:联系电话:乙方:(个人名称)身份证号码:联系电话:鉴于甲方需要进行临时性工作,并有意向聘用乙方作为临时用工,为明确双方权利义务,特就以下事项达成协议:一、工作内容1. 乙方应根据甲方安排的工作计划,认真完成工作任务。

2. 乙方应按照工作要求,完成相关工作内容,确保工作质量。

二、工作时间1. 工作时间为(具体时间),甲乙双方可协商调整工作时间或工作内容。

2. 如乙方需要请假或有其他特殊情况,应提前向甲方请假,并得到甲方同意。

三、工资待遇1. 甲方将按照完成的工作量和质量给予乙方相应的工资报酬。

2. 工资支付时间为(具体时间),如有变动将提前通知乙方。

四、保密义务1. 乙方应保守公司商业秘密及其他涉及工作的保密信息,不得擅自泄露。

2. 乙方应对公司资源及信息负责,不得私自利用公司资源或信息。

五、其他约定1. 甲方有权对乙方的工作进行监督和评估,如发现工作不符合要求,有权终止工作合作。

2. 乙方应遵守甲方的工作规章制度,如有违反,应承担相应责任。

六、协议解除1. 乙方有权提前通知甲方解除合同,甲方也有权根据工作需要解除合同,提前通知乙方。

2. 解除合同后,应如实结算完成的工作量并支付应得的工资报酬。

七、其他事项1. 本协议自双方签字生效,合同期限为(具体时间)。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(公司名称)签字盖章:日期:乙方(个人名称)签字:日期:篇2临时用工协议范本甲方(用工单位):法定代表人/负责人:联系电话:地址:乙方(临时用工):身份证号码:联系电话:地址:鉴于甲方因生产经营需要,需临时用工,乙方愿意响应甲方用工需求,双方经友好协商,达成如下协议:第一条用工时间1.1 本次用工期限自年月日至年月日。

1.2 乙方应按照甲方的工作安排,认真履行工作职责。

第二条用工内容2.1 乙方的工作内容为:2.2 乙方应按照甲方的工作安排,认真履行工作职责,并接受甲方的管理。

简易临时劳务用工协议范本5篇

简易临时劳务用工协议范本5篇

简易临时劳务用工协议范本5篇篇1甲方(用工单位):_________________________乙方(劳务人员):_________________________鉴于甲乙双方同意根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,就甲方临时用工事宜达成如下协议:一、协议目的甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则,为明确临时劳务用工关系,确定双方权利和义务,达成此协议。

二、协议期限本协议期限为_____年/月/日,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

期满后如双方继续合作,应重新签订协议。

三、工作内容及地点1. 乙方承担甲方临时性、辅助性、替代性的劳务工作。

具体工作内容根据甲方需求安排。

2. 乙方工作地点为_________________________。

四、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方实际工作需要安排,实行弹性工作制。

2. 甲方应确保乙方每周至少休息一日。

3. 法定节假日,甲方应按照国家规定安排乙方休假。

五、劳务报酬1. 乙方劳务报酬按照甲方规定执行,具体金额根据乙方从事的岗位和工作表现确定。

2. 甲方每月以货币形式支付乙方劳务报酬,支付日期为每月的______日。

3. 甲方有权根据经营状况和乙方表现调整乙方劳务报酬。

六、社会保险及福利待遇1. 乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方因工伤或非因工负伤期间的待遇,按照国家和地方有关规定执行。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律。

3. 甲方应对乙方进行职业健康检查,保障乙方的身体健康。

八、保密和竞业限制1. 乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露工作中的机密信息。

2. 解除或终止本协议后,乙方在约定时间内不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。

临时用工协议范本格式3篇

临时用工协议范本格式3篇

临时用工协议范本格式3篇篇1甲方(用人单位):_________________________单位性质:_________________________法定代表人:_________________________单位地址:_________________________乙方(劳动者):_________________________性别:_________________________身份证号码:_________________________住址:_________________________联系方式:_________________________鉴于甲方的业务需求,需雇佣乙方从事临时性劳务工作,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就临时用工事宜达成如下协议:一、协议期限1. 本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 协议期满,如双方协商一致,可续签协议。

二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位(工种)为:_________________________。

乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。

2. 乙方的工作地点为:_________________________。

如因工作需要,甲方可对乙方的工作地点进行调整。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次和工作时间。

乙方应按时上下班,遵守甲方的规章制度。

2. 甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。

具体安排按照国家规定执行。

四、劳动报酬及支付方式篇2甲方(用人单位):___________________________单位性质:___________________________法定代表人:___________________________地址:___________________________联系电话:___________________________乙方(劳动者):___________________________性别:___________________________身份证号:___________________________年龄:___________________________岁住址:___________________________联系电话:___________________________根据国家有关法律法规的规定,本着公平、公正的原则,经甲乙双方协商一致,就临时用工事宜达成如下协议:一、协议期限及工作内容本协议期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

临时用工劳动合同协议(5篇)

临时用工劳动合同协议(5篇)

临时用工劳动合同协议甲方:(以下简称“公司”)地址:法定代表人:联系电话:乙方:(以下简称“劳动者”)身份证号码:联系地址:联系电话:鉴于,甲方为满足公司业务需要,并确保正常运转,需要聘用临时劳动者;乙方愿意以临时劳动者的身份为甲方提供相关劳动力,经双方友好协商,达成如下临时用工劳动合同协议:第一条合同期限本协议签订后即生效,合同期限为____年____月____日至____年____月____日。

履行期间超过三个月的,为劳动合同期限。

第二条工作内容1. 乙方将根据甲方的安排和需要,从事以下岗位的工作及相关职责:(详细说明工作内容和岗位职责)2. 乙方同意遵守公司的工作规定和管理制度,并完成公司委派的工作任务。

第三条工作时间与地点1. 工作时间:根据公司的工作安排,乙方的工作时间为每周____小时,每天工作____小时。

2. 工作地点:乙方的工作地点为公司所在地址,需要根据工作需要灵活调整工作地点时,甲方将提前告知乙方。

第四条服务费用与结算方式1. 甲方将根据乙方提供的劳动力服务,在每月底结算乙方的工资及其他福利待遇。

2. 乙方工资发放方式:甲方将以现金/银行转账方式支付给乙方。

3. 乙方承诺在每月底前提供详细的工作小时数和工资信息,以供甲方核对。

第五条工资及福利待遇1. 乙方的工资标准为每小时____元。

2. 乙方享受公司现行领导工资及福利待遇政策。

3. 乙方享受国家法定休假和带薪年假等福利待遇。

第六条保密义务1. 在劳动合同期限内,乙方须严格遵守公司的商业秘密保护制度。

2. 乙方不得将公司商业秘密泄露给任何第三方,并承担由此产生的法律责任。

第七条违约责任1. 若乙方未按照本合同约定履行劳动义务,甲方有权解除合同,并不承担违约责任。

2. 若甲方未按照本合同约定履行支付工资及福利待遇等义务,乙方有权解除合同,并有权要求甲方支付违约金。

第八条通知与联系1. 甲方和乙方有重要事项需要通知时,可通过电话、邮件或书面形式进行通讯。

临时用工协议电子版(5篇)

临时用工协议电子版(5篇)

临时用工协议电子版甲方:_____乙方:_____根据国家有关法律、法规、规章的规定,签于_____工程需要,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、劳动合同期限本合同为建筑工程劳务临时用工合同,限时自____年____月____日二、工作内容乙方同意按甲方工作需要和由乙方自行寻找符合条件的工作经甲方认可后从事_____工作。

乙方应由按照甲方合法要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

三、劳动报护和劳动条件1、甲方必须对乙方进行劳动纪律、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育培训。

2、乙方必须严格遵守安全操作规程,特殊工种必须持证上岗。

如违章操作,造成损失,扣当事人工资。

四、劳动报酬乙方劳动报酬实行计量制多劳多得,具体工作现场签证结算,平时付生活费,余额春节前全额付清。

乙方必须每月与承包人(班组负责人)计算工资,如有异议,当月____号找项目部协调解决,过时将按承包人(班组负责人)核算工资执行。

五、社会保险和福利乙方为甲方临时聘用职工,其社会保险和福利已经在劳动工资报酬中一并考虑由其自行交纳和处理。

六、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规、规章和用人单位依法制定的各项规章制度,甲方有权依照国家有关规定或用人单位依法制定的各项规章制度给予奖励和惩处。

工地严禁打架斗殴,如有打架斗殴现象发生,个人罚款至少_____元,班组罚款至少_____元。

七、劳动合同变更、解除、终止、延续的条件和程序有关劳动法律、法规、规章执行,乙方无故旷工_____天,自动解除合同。

八、本合同依法签订后,双方必须严格履行,如有违约应承担违约责任。

九、本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行,国家没有规定的,通过双方协商解决。

十、本合同经双方签字(盖章)后生效。

本合同一式_____份,甲、乙双方各执_____份。

甲方:_____(签字)乙方:_____(签字)____年____月____日 ____年____月____日临时用工协议电子版(二)甲方(用人单位):_____乙方(劳动者):_____ 性别:_____ 身份证号:_____家庭住址:_____经协商甲、乙双方共同签定本协议,共同执行。

临时工聘用协议书标准范本(八篇)

临时工聘用协议书标准范本(八篇)

临时工聘用协议书标准范本甲方:_____ 基本情况:_____乙方:_____ 基本情况:_____根据《xx省事业单位实行人员聘用制度暂行办法》和《中华人民共和国劳动法》规定,经双方协商一致,同意确立临时聘用关系,签订临时聘用合同条款,共同履行。

第一条临时聘用合同期限(一)本合同为短期合同,合同期限为____年,自____年____月____日起,至____年____月____日止。

其中,试用期为个月。

第二条聘用岗位和工作要求(一)甲方根据工作需要,经考核,聘用乙方为(管理、专业技术、工勤)人员,在岗位,从事工作。

第三条工作条件和工作报酬1、甲方创造有利于职工发挥积极性和创造性的工作环境,负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、管理知识、劳动安全、遵纪守法的教育和培训。

2、甲方支付乙方的工资标准,根据乙方所在单位及岗位对专业技能、工作能力的要求、乙方的实际工作业绩等确定,并按工作责任大小和岗位目标完成情况,由甲方自主确定绩效工资的分配。

3、乙方不应享受的因工负伤、女职工保护、非因工负伤、患病等其他工作待遇,由乙方自行安排解决,甲方不担负任何责任。

第四条工作纪律1、甲方应建立健全内部规章制度和工作规范。

内部规章制度和工作规范不得违背国家有关法律、法规、规章。

2、乙方应严格遵守国家的各项法律规定,遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的领导、管理和教育。

3、乙方违反规章制度和工作纪律的,甲方有权对其进行批评教育,直至按有关规定给予相应的纪律处分或辞退。

第五条合同变更、终止与解除的条件1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。

确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。

2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现,聘用合同即行终止。

3、乙方有下列情况之一的,甲方可以随时单方面解除聘用合同:(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;(2)连续旷工超过10个工作日或者____年内累计旷工超过20个工作日的;(3)未经同意,擅自离岗或者离岗逾期不归的;(4)违反工作规定或者操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;(5)严重扰乱工作秩序,致使甲方单位、其他单位工作不能正常进行的;(6)被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的,或者被劳动教养的。

临时用工协议(正规)5篇

临时用工协议(正规)5篇

临时用工协议(正规)5篇篇1临时用工协议甲方:(公司名称)乙方:(临时工姓名)鉴于甲方因生产经营需要需临时聘用乙方从事相关工作,并经甲、乙双方友好协商达成一致,特订立本协议,以资明确双方的权利义务:一、工作内容1. 乙方同意接受甲方的临时用工安排,从事以下工作:______________。

2. 乙方应按照甲方的要求,认真负责地履行工作职责,达到甲方的工作要求。

二、工作时间1. 乙方应按照甲方的工作安排和需要,准时上下班,按照正常工作时间从事工作。

2. 如乙方需要调整工作时间或请假,应提前和甲方沟通并得到甲方的同意。

三、工资及福利待遇1. 乙方的工资按照实际工作时间计算,工资标准为每小时____元。

2. 乙方在工作期间可以享受甲方的工作餐、交通补贴等福利待遇。

四、劳动保护1. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,保护甲方的企业财产安全和保密工作。

2. 甲方将为乙方购买相应的工伤保险,如乙方在工作期间发生意外伤害,可享受相应的工伤保险待遇。

五、解决纠纷1. 乙方与甲方因本协议引起的任何纠纷,应友好协商解决;如协商不成,应提交至有关部门进行调解或仲裁。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字生效。

甲方(公司名称):___________乙方(临时工姓名):___________签署日期:___________篇2临时用工协议甲方:(雇主名称)乙方:(雇员名称)鉴于甲方因业务需要,需聘请乙方担任临时用工,为明确双方权利义务,依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,特订立本协议。

第一条用工时间乙方将于(日期)自愿接受甲方安排,担任(职位名称)工作。

用工期限自(日期)至(日期),共计(天数)天。

第二条工作内容乙方将根据甲方安排,认真负责地完成工作任务,确保达到预期目标。

如有工作需求变动,双方可协商调整。

第三条用工地点乙方将在甲方指定的工作地点从事工作,需按时到岗,不得擅自缺勤或迟到早退。

第四条用工报酬甲方将按照双方协商的薪酬标准,于每月(或每周、每天)(具体时间)向乙方支付工资。

临时用工协议正式版5篇

临时用工协议正式版5篇

临时用工协议正式版5篇篇1甲方(用工单位):____________________乙方(临时用工人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就临时用工事宜达成以下协议:一、协议期限本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点1. 乙方同意在甲方从事____________________工作。

2. 乙方的工作地点为_____________________________________________。

三、工作时间与薪酬1. 乙方的工作时间为____________________小时/天。

2. 薪酬标准为:____________________元/小时,支付方式为____________________。

四、岗位职责及要求1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方管理。

2. 乙方的工作职责和要求如下:___________________________________________________________________________________________________________ ________________________。

3. 乙方在履行职责过程中,如有违规行为或失误造成甲方损失,应承担相应责任。

五、保险与福利1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。

2. 乙方享有与甲方正式员工相等的福利待遇。

六、协议的变更、解除和终止1. 本协议经甲乙双方协商一致,可以变更或解除。

2. 乙方有下列情形之一时,甲方有权立即解除本协议:(一)严重违反甲方劳动纪律或规章制度;篇2甲方(用工单位):____________________乙方(临时用工人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就临时用工事宜达成以下协议:一、协议期限本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

临时用工合同协议标准版模版7篇

临时用工合同协议标准版模版7篇

临时用工合同协议标准版模版7篇篇1甲方(用人单位):_________乙方(劳动者):_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本临时用工合同协议。

一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作,乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。

2. 乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方的工作时间为_________。

2. 乙方在合同期内享受国家规定的休息日和节假日。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为_________元/月。

2. 甲方根据工作需要和乙方的工作表现,可给予乙方适当的加班费用。

3. 甲方应按月支付乙方的工资,不得拖欠。

五、劳动保护和劳动纪律1. 甲方应提供符合安全生产条件的工作环境,保障乙方的身体健康和生命安全。

2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,不得从事违法违规的活动。

六、保密义务乙方在合同期内及合同期满后,应对其在甲方工作期间获知的甲方商业秘密和其他保密信息承担保密义务。

七、合同解除和终止1. 甲乙双方可协商一致解除合同。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可单方解除合同:(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。

3. 甲方有下列情形之一的,乙方可单方解除合同:(1)在试用期内的;(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(3)甲方未按照合同约定支付劳动报酬的;(4)甲方提供的工作条件恶劣,严重危害乙方身体健康的。

4. 合同期满或双方协商一致解除合同后,乙方应在规定的时间内办理离职手续,并返还甲方的工作用品和相关证件。

临时用工协议标准范本(六篇)

临时用工协议标准范本(六篇)

临时用工协议标准范本甲方:_____ 乙方:_____乙方身份证号:鉴于乙方现在属于临时用工人员,为明确作业过程中甲乙双方各自的安全责任,根据国家有关法律、法规要求,经甲乙双方协商,本着自愿原则签订本安全协议书。

一、协议期限及地点本协议每天自乙方到达甲方的工作场地签到起至当天离开签到结束。

本协议适用于本项目施工全过程,签订一次有效期到本项目签署竣工证明文件前有效,不再重复签订。

签到现场之外的人员活动时间不包含在本合同内,发生一切后果自负。

项目名称:负责人:施工地点:二、甲乙双方共同安全责任1、甲乙双方须共同遵守国家和地方有关安全生产的法律、法规和规定,认真执行国家、行业、企业安全技术标准。

2、作业人员清楚交接作业安全方法措施,并在作业过程中严格贯彻执行,如对所从事工作无劳动能力和技能,可向甲方提出,否则视为具有从事该工作的独立工作能力。

3、坚持“安全第一,预防为主”的方针,不得违章指挥和违章作业。

4、严肃安全劳动纪律,规范安全行为,禁止野蛮施工或作业。

5、发生事故时,双方应立即采取措施保护现场,抢救伤员,防止事故扩大,并及时报告上级主管部门,组成事故调查小组,查明事故原因,确定事故责任。

三、甲方的具体责任1、甲方对施工现场向乙方告知施工现场的安全措施、危险源,对乙方安全生产实施监督。

2、在安排乙方工作时须针对其施工内容、工艺要求,提出施工方法和安全注意事项。

3、对乙方相对固定人员应进行登记造册,复验身份证件。

4、对乙方作业中的安全行为进行日常监督检查,纠正巡查中发现的违章指挥和违章作业。

四、乙方的具体责任1、乙方被雇佣时必须明确表明自己的身体状况,不得隐瞒;如乙方在岗期间由于身体状况不好或疾病原因造成的安全事故,乙方负全责。

2、乙方在甲方地点施工期间严禁喝酒,严禁带电作业。

3、乙方在工作过程中不得超越甲方布置的工作范围,严禁从事任何电气运行设备的操作、如有可能触及或接近带电设备的情况时;必须停止工作,主动与甲方现场工作负责人联系,待采取安全措施并经甲方现场工作负责人许可后方可继续工作。

临时用工协议书范本6篇

临时用工协议书范本6篇

临时用工协议书范本6篇篇1甲方(用人单位):___________________________乙方(受雇职工):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就临时用工事宜达成以下协议:一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方从事___________________岗位工作。

2. 乙方的工作地点为_______________________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方从事临时性的工作,乙方应根据甲方的工作需求,及时、准确、高效的完成工作任务。

2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。

四、劳动报酬1. 乙方的工资标准为每小时____元,按月结算。

2. 甲方每月____日左右通过银行转账或现金方式足额支付乙方工资。

3. 乙方在临时用工期间的所有工资福利待遇按照甲方相关规定执行。

如因工作需要安排加班的,甲方将按照相关法规支付乙方加班工资。

五、社会保险及福利待遇篇2甲方(用人单位):__________乙方(受雇员工):__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,为明确双方的权利义务关系,达成以下临时用工协议:一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方从事临时性工作,具体岗位由甲方安排。

2. 乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的安排执行,具体上下班时间、休息日等按照甲方的相关规定执行。

2. 甲方保证乙方享有国家法律规定的休息休假权利。

四、劳动报酬1. 甲方按照乙方的工作岗位和工作表现支付劳动报酬。

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编号:_________________ 临时用工协议
甲方:________________________________________________
乙方:________________________________________________
签订日期:_________年______月______日
甲方:_________
乙方:_________
根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。

一、据甲方生产需要招用季节性临时工,乙方符合招工条件(另文)者自愿报名,经考核合格者予以录用(试用期为天)。

二、录用后,生产期间,按计件工资标准,定时发放,不再享受其它任何费用。

三、生产期间,甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品(工作服当年用工结束时统一收回保管),不再享受生产以外劳保福利待遇。

四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。

1、按照规定上下班,服从甲方工作安排。

2、不得找人代替(特殊情况不能上班者,必须事先请假)。

3、爱护公司财物,保管好自己的工具用品。

发生丢失要给予赔偿。

4、注意环境卫生,进餐统一在公司食堂,不允许在车间内进食。

5、未经甲方准许,不得携带厂内任何物品出厂。

6、严格按甲方各管理规定(另文)做好本职工作,保证产品质量。

7、满25天以上才能计发工资,在公司规定日发放工资,其它时间不予发放。

五、如违反上述厂规厂纪者,甲方有权解除合同予以辞退;乙方对工厂工作安排,工资待遇或其它种种原因如有不满,同样有权解除合同离厂。

六、本合同于每年用工时开始签订,甲乙双方签字或盖章后即生效,当年用工结束时即终止。

七、注意安全生产,乙方如违反操作规程所出现的事故,乙方应负责主要责任;乙方确因无法避免的工伤事故,甲方承担医疗期间医疗费用及工资。

甲方(签章):_________乙方(签章):_________
签订地点:_________签订地点:_________
_________年____月____日_________年____月____日。

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