关于公务员考试的相关知识点
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
关于《公务员制度》的总体认识
1、《公务员制度》教材是2007年版的,编写的依据是2006年1月1日正式实施的《公务员法》。倘若同学们对教材的答题框架和结构没有清晰的感觉,可以看一下书本后面的《公务员法》。
2、《公务员制度》教材共分为十二章,其中第一、二章是对公务员相关基本知识的介绍,从第三章到第十二章的内容则是对公务员管理中的各个相关环节进行了具体的阐述。
3、《公务员制度》教材每一章的编写都按照了基本概念的含义、制度的意义、内容、原则、程序及评价的逻辑顺序。
4、《公务员制度》的复习最好是从提纲入手,遵照章——节——知识点的层次,由点到面地把握,重点把握知识点。
5、《公务员制度》考试主要有五种题型,具体的答题方法已经给大家讲过不止一次了,要是大家还不清楚的话,可以同学相互之间讨论一下。
6、《公务员制度》对同学们的要求是65分,分数相比其他的课程高了5分,但是这门课程相对而言也简单一些。如果同学们认真上课了,还用了一定时间复习的话,这个课通过是没有问题的,因此要树立信心。
关于《公务员制度》的考试
1、《公务员制度》考试时间为150分钟,具体是选择题20分钟左右,简答、论述、案例分析做题时间一共是120分钟,剩余的10分钟为大家的机动时间。
2、《公务员制度》考试的客观题分数为40分,主观题为60分,客观题大家有必要把分数控制在30以上,主观题方面,如果大家把握住了答题方法,错过40分是不会有问题的。
3、《公务员制度》考试的内容多为书本上的基础知识点,大家在复习的时候,一定要结合前几年的真题,并回归课本,把握相关的出题点,这样大家复习起来会轻松点。
4、《公务员制度》的主观题占了很大的比例,搭好主观题是关键。主观题的答题,主要应该把握三点:一是结构层次;二是知识准确性;三是字数。知识的准确性主要靠大家的记忆,而结构层次和字数已经在平时的讲课中讲了。这里重复提及一下,简答、论述和案例分析都可以按照三个层次来答,具体的最低字数是简答120、论述250、案例分析300。
关于《公务员制度》的复习
1、《公务员制度》的复习应当以历年真题为蓝本,真题中提及的题目重复性相当大,所以大家很有必要将真题都理解明白,将真题中的知识点回归到课本上,找出出处,这样看起书来就会有很强的针对性了。
2、《公务员制度》的复习针对不同的题型有不同的方法。
单选题重点把握公务员的概念、几个与英国和美国相关的知识点、公务员权利与义务的具体内容、若干个与时间有关的知识点、选任制、委任制、聘任制、奖惩、控告申诉等。
多选题重点把握权利与义务的结构性因素、各章里面的原则、选任制、委任制、聘任制、奖惩以及工资福利保险等。
简单题重点把握相关的概念和原则,一般会在每一章的第一节,大家看书的时候最好是留意一下。涉及到具体内容的,大家最后会有一定的映像,一来真的碰到了不怕,二来在写不出来的时候,大家可以充字数。倘若大家对概念记忆不熟,可以按照主体、客体、程序、行为这四项进行归纳总结,错不了的。
论述题重点比较宽泛,对考生的思维能力锻炼能力要求高很多,这个方面尤其考验大家的逻辑和语言组织能力。论述题说白了,就是一个放大了的简答题,大家在注意身体的情况下,对具体的点进行分开阐述,要是实在不知道该如何下手的话,可以正反对比论述,提及到的点一定要主要逻辑词的连接,如“第一”“第二”或者“首先”“其次”“再次”“最后”等,还可以加一些连接性的句子,譬如“正是由于有以上的几点问题,所以我们在今后的制度建设中注意以下几点”等。
案例分析题重点考察的是应用能力,也是本门考试中最难的一题。要复习这个题,大家需要在知识点的把握上注意一些条件,如“公务员招考的条件”等,注意各章每个制度实施的程序和环节(大致了解即可),对每章提到的原则最好也能熟记。