彩超室岗位职责
彩超科岗位职责
彩超科岗位职责职位概述彩超科（超声科）是医疗机构中的一个重要科室，负责使用超声技术对患者进行检查和诊断。
彩超科的专业医生和技术人员具备超声技术的专业知识和丰富经验，能够通过超声波图像对患者的内脏器官、血管、肌肉、骨骼等进行全面和详细的检查。
岗位职责彩超科岗位涉及专业知识和技能，以确保准确、安全地执行彩超检查。
1. 准备和操作设备彩超科人员需要负责准备和操作彩超设备，确保其正常运行。
这包括检查设备的工作状态、维护设备的清洁和卫生，并在需要时及时联系相关技术人员进行维修。
彩超科人员还需要了解彩超设备的特点和功能，能够根据患者的情况选择合适的设备参数和模式。
2. 患者接待和信息记录彩超科人员需要根据患者的预约安排和医生的要求，进行患者接待和信息记录。
他们需要与患者进行有效沟通，解答患者的疑问，并在每次检查前向患者解释检查过程和注意事项。
彩超科人员还需要记录患者的基本信息，如姓名、年龄、性别、病史等，并与医生进行交流，了解患者的病情和检查需求。
3. 彩超检查操作彩超科人员需要根据医生的指示，对患者进行彩超检查。
他们需要根据患者的病情选择合适的检查部位和检查方法，并使用超声探头在患者的身体表面进行扫描。
他们需要将扫描获得的超声波图像传输到计算机上，并进行图像处理和分析。
彩超科人员还需要根据医生的要求进行超声引导下的局部注射、组织穿刺等操作，以辅助诊断和治疗。
4. 结果分析和报告撰写彩超科人员需要对彩超检查的结果进行分析和解读。
他们需要学习和掌握各种正常和异常超声图像的特征，并根据患者的情况判断病变的性质和位置。
他们还需要与医生进行交流，讨论和确认检查结果。
彩超科人员还需要根据检查结果，撰写相应的检查报告。
这些报告需要准确、详细地描述患者的病情和检查结果，为医生进行后续的诊断和治疗提供依据。
5. 质量控制和质量改进彩超科人员需要参与质量控制和质量改进工作。
他们需要定期参加内部和外部的质量评估和培训，提高自己的专业技能和知识水平。
彩超室岗位职责
彩超室岗位职责前言彩超室是医院中诊断和治疗重要部门之一，负责进行各种彩超检查并提供相应的诊断和治疗建议。
在彩超室岗位职责方面，工作人员需要有良好的专业知识和技能，以及规范的工作流程和操作指南，以确保患者得到高质量的医疗服务。
岗位职责彩超医生•负责完成各种彩超检查，如肝脏彩超、肾脏彩超、腹部彩超、妇科彩超等；•对于彩超检查结果进行解读和分析，并提供相应的医学诊断建议；•配合其他医生进行综合诊治，例如为外科、肝胆外科、肾脏内科、妇科等科室提供诊断意见；•要求对各类彩超设备、彩超探头的性能、操作熟悉，以达到最佳的检查效果；•负责彩超工作间的管理和维护，保证设备和检查环境卫生干净，制作和保管文书资料，如图像记录和患者报告等；•遵守医学伦理，保护患者隐私，不泄露患者隐私信息；•参与科室教学和培训，加强自身专业知识的学习和提高。
彩超技师•负责彩超机器的日常操作、维修保养和整理工作；•对患者的检查进行协助，操作相应彩超设备、组织、照管患者；•严格执行彩超操作和质量控制规范，在质量控制的前提下将所得图像结果传输到彩超医生处，以获得诊断意见；•遵守医疗查体规程，严格遵守消毒、洗手等基本卫生制度；•负责彩超设备的日常检查和维护，及时发现和处理设备故障；•随时准备好应急处理措施，例如在设备故障或者患者突发状况时，能够及时做出应对、处理和救助；•参与彩超技术的进修和培训，提高自身的专业知识和技能，做到不断完善自己的工作技能。
彩超调度员•负责患者的预约、接待和安排检查诊断流程；•接待和出诊患者，积极向患者介绍彩超检查的方法和注意事项；•与医生、技师合作，计划和安排检查时间，避免互相冲突；•监管彩超检查的质量和效率，严格按照工作程序和规范执行各项工作；•负责管理和妥善保存彩超设备的相关文书资料、录像及图片；•遵守医疗伦理规定，保护患者隐私，不泄露患者隐私信息。
工作流程在执行各自的职责时，彩超室的工作流程需要有规范的流程、协调的动作和相应的文档资料，以保证工作的全面化、标准化和流程化。
彩超室工作制度模版(二篇)
彩超室工作制度模版一、工作宗旨彩超室是医疗机构中的重要科室，其工作宗旨是准确、及时地完成彩超检查任务，为患者提供高质量的医疗服务。
二、工作时间1. 彩超室的工作时间为每天上午9点至下午6点，中午休息1小时。
2. 每周工作6天，轮班制度由科室内部确定。
三、工作内容1. 根据医嘱和预约情况，及时安排彩超检查任务，确保患者的检查需求得到满足。
2. 执行彩超检查操作，并按照相关要求记录患者信息和检查结果。
3. 负责彩超室内设备的操作和维护，保证设备正常运行。
四、工作流程1. 接收患者：彩超室工作人员应礼貌、亲切地接待患者，并协助患者填写相关信息表格。
2. 准备工作：工作人员应及时准备好所需的设备、消毒用品等，并确保工作区域的整洁。
3. 检查操作：按照标准的操作流程进行彩超检查，保证操作的准确性和安全性。
4. 记录结果：对检查结果进行准确记录，并妥善保存相关资料。
5. 清洁消毒：在每次检查结束后，工作人员应及时清洁和消毒设备及工作区域，确保患者的安全与卫生。
6. 信息传递：及时将检查结果和相关信息传达给医生，以协助医生的诊断与治疗。
五、工作要求1. 严格遵守医疗机构的各项规章制度，按照职责履行岗位义务。
2. 保持良好的职业道德和职业操守，对患者保密，并做到以患者为中心，尊重患者的隐私和尊严。
3. 掌握扎实的基础知识和操作技能，并持续学习更新医学知识，提高专业水平。
4. 严格遵守操作规范，确保彩超检查的准确性和安全性。
5. 高度负责地对待工作，不懈怠、不迟到、不早退、不旷工。
6. 积极配合各科室的工作，保持有效的沟通和协作，提升整体服务质量。
六、工作安全1. 在工作中，彩超室工作人员必须严格遵守工作安全规定，保障自身和他人的安全。
2. 使用彩超设备时，必须佩戴好防护用品，并正确使用设备。
3. 发现设备异常时，应及时报告维修人员进行维护和修理，并做好相关记录。
4. 遇到突发情况或紧急事件时，应第一时间采取相应的处理措施，并报告上级领导。
彩超室岗位职责
彩超室岗位职责
彩超室是医院中非常重要的临床科室之一，主要负责医学超声诊断工作。
下面是彩超室岗位职责的详细介绍：
1. 彩超室主治医生
主治医生是彩超室的主要负责人，主要职责包括：
（1）指导彩超室医护人员进行彩超检查，确保检查准确性和有效性；
（2）负责诊断和治疗方案的制定，提出医嘱和解释诊断结果；
（3）积极参与临床学术研究和探索新技术，提高医疗水平和服务质量。
2. 彩超技师
彩超技师是彩超室中的重要执行者，主要职责包括：
（1）操作彩超设备，对各种疾病进行超声波诊断；
（2）熟悉彩超检查相关的各种操作技巧和方法，确保检查过程中记录准确、可靠；
（3）配合主治医生进行患者医疗诊断，向医生报告检查结果。
3. 彩超护士
彩超护士是彩超室中的重要辅助角色之一，主要职责包括：
（1）负责患者的接待、患者转诊、超声预约等工作；
（2）熟悉彩超检查相关流程和操作规范，为患者提供必要的协助和支持；
（3）对彩超室设备和维护进行日常保养和清理。
4. 彩超室医学影像师
彩超室医学影像师是负责彩超图像拍摄并处理的专业人员，主要职责包括：
（1）掌握彩超图像的拍摄技术，确保图像清晰可读；
（2）将拍摄的图像进行后期处理和报告制作，确保报告的完整性和准确性；
（3）负责彩超图像资料的存储管理，保护患者隐私。
以上是彩超室的岗位职责，每个岗位的职责相互协作，共同为患者提供优质的医疗服务。
作为临床科室之一，彩超室在医疗保健服务中发挥着重要作用，同时也需要我们不断积累和学习，提高医疗技能，为患者提供更好的医疗服务。
彩超室工作制度范文
彩超室工作制度范文
一、工作时间
1. 彩超室的工作时间为每周五天，每天工作8小时。
具体工作时间为上午8:00至12:00，下午1:00至5:00。
逢节假日或特殊情况，可以根据需要调整工作时间，但需要提前通知所有员工。
二、考勤制度
1. 所有员工必须准时到岗，并按照规定的工作时间进行工作。
2. 员工请假需提前向主管或负责人请假，获得批准后才可离岗。
请假期间，需提供请假证明或医疗证明。
3. 员工迟到早退、未经批准离岗、旷工等行为将受到相应的处分。
三、工作任务
1. 彩超室的主要工作任务是进行彩色超声检查，并向医生提供相关检查结果。
2. 员工需要按照医生的指示，完成检查任务，并及时准确地记录检查结果。
四、工作纪律
1. 员工在工作期间需保持工作区域整洁，不得携带私人物品进入工作区域，不得在工作期间进行无关活动。
2. 员工需穿着工作制服，并保持个人形象整洁、仪表端庄。
3. 不得私自离开工作岗位，不得随意更改或拒绝工作安排。
五、工作安全
1. 在工作过程中，员工需遵守相关的操作规程和安全操作要求，确保工作安全。
2. 发现任何与工作安全相关的问题，员工需立即向主管或负责人报告，维护工作环境的安全。
六、违纪处分
1. 对于违反工作制度的行为，将根据违纪程度进行相应的处分，包括口头警告、书面警告、记过、降级、停职或解雇等。
以上是彩超室的工作制度范文，具体制度可以根据实际情况进行调整和完善。
彩超岗位职责
彩超岗位职责一、岗位介绍彩超是指彩色超声波检查，是一种安全、无创伤、无痛苦的医学诊断技术。
现在随着医学的发展和人们的生活水平的提高，彩超技术在医疗检查中应用越来越广泛，对疾病的诊断和治疗具有很大的作用。
彩超岗位主要涉及到彩超技术的操作和软件的使用，主要负责对身体部位的检查，辅助医生完成诊断和治疗。
二、岗位职责1.接诊患者：在门诊或者住院病区接诊患者，询问患者病情，询问患者的化验单或影像资料是否齐全，是否就诊过类似部位的疾病等方面的情况。
2.检查准备：准备好检查设备，清洁、消毒设备，为患者穿戴专用检查服，详细了解患者的情况、所需检查部位以及检查的目的等。
3.彩超检查：根据医生的要求和患者的情况，掌握检查技术及装置、仪器的操作规则，进行彩超检查，为医生提供清晰的彩超图像和监测数据。
4.彩超图像评价和测量：针对彩超检查结果依据程序要求进行图像评价及测量，测量数据准确。
5.彩超检查诊断报告：将彩超检查结果整理完毕后，将图像和数据提交给医生进行诊断等，把彩超检查诊断结果及时告知医生。
6.设备操作、维护及管理：对彩超设备进行操作，管理设备的日常维护和保养，配合实验室负责人做好设备的管理和维护工作。
7.岗位培训：了解医院相关准则及规定，严格遵守规定，定期参加相关培训活动及会议。
三、岗位要求1.较高的医学和彩超专业素养，具有较强的医学背景知识。
2.具备良好的沟通协调能力，熟悉和了解患者的病情状况，能够及时向医生反馈诊断结果。
3.操作技能熟练、准确，熟悉彩超仪器的使用方法以及操作规则，对设备的操作维护有丰富的经验。
4.具备良好的抗压能力和应变能力，能够承受一定的工作强度和工作压力。
5.培养良好的职业操守，具有团队合作精神和职业责任心，积极配合医生完成相应工作。
四、结语由于彩超技术在医学领域中具有重要的作用，因此彩超技术岗位就显得尤为重要。
彩超技术岗位的人员承担着重要的责任和使命，能够为医院和患者提供着优质的诊疗服务。
彩超室工作制度范文
彩超室工作制度范文一、工作时间规定：1. 彩超室的工作时间为每周七天，每天从早上8:00开始到晚上20:00结束，共计工作12小时。
2. 工作人员每天工作8小时，其中包括1小时的午餐休息时间和30分钟的茶歇时间。
二、工作职责和要求：1. 彩超室工作人员应熟悉彩超仪器的操作和维护，掌握相关的超声解剖学知识。
2. 负责接待患者，确认预约信息，协助患者准备彩超检查所需的物品。
3. 深入了解每位患者的病情和需求，进行彩超检查，并及时记录检查结果。
4. 负责保管和管理彩超室的设备、耗材和护士站的文档资料，保持卫生和整洁的工作环境。
5. 对异常结果和疑难病例，应及时与医生沟通，并协助医生进行检查和诊断。
6. 积极参与医院内部和外部的专业培训，不断提升自己的专业技能和知识水平。
三、工作纪律和规范：1. 工作人员应遵守医院的工作时间和规定，按时上下班，不早退、不迟到。
2. 工作人员应以患者为中心，维护患者的隐私和尊严，保证工作的安全和质量。
3. 工作人员应保持良好的工作态度，与患者和同事保持良好的沟通和合作关系。
4. 工作人员应严守职业道德，不得泄露患者的个人隐私信息。
5. 工作人员应遵守医院的规章制度，不得违反职业准则和纪律。
四、工资和福利待遇：1. 工资待遇根据医院制定的薪酬方案执行，包括基本工资、绩效奖金、职务津贴等。
2. 医院提供符合国家标准的社会保险和福利，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
3. 医院提供员工职业培训和晋升机会，根据工作表现和绩效考核，提供晋升和提升待遇的机会。
以上是彩超室工作制度范文，可以根据实际情况进行修改和补充。
彩超室各项规章制度
彩超室各项规章制度规章制度是组织运作的重要基础，无论是企业、学校还是其他组织，都需要一套完善的规章制度来规范各项工作顺利进行。
彩超室作为医疗机构中的重要部门，也需要遵守一系列规章制度，以确保医疗质量和工作效率。
以下是彩超室各项规章制度的介绍。
一、工作岗位责任制度1. 彩超医生的责任：负责彩超检查中的医疗诊断工作，确保准确、及时、可靠的医学诊断结果。
2. 彩超技师的责任：负责彩超设备的操作和维护工作，确保设备运行正常，保证检查质量。
二、工作流程管理制度1. 预约管理：接收彩超预约信息，确保患者有序前来检查，避免排队等待时间过长。
2. 患者接待：彩超室工作人员在患者来室前进行详细询问，并向患者解释检查过程和注意事项。
3. 检查操作：按照彩超检查的操作标准，进行仪器校准、设备操作及图像采集，确保检查的准确性和稳定性。
4. 彩超报告：根据彩超检查结果，撰写并审核彩超报告，并及时与医生交流，确保报告的准确、全面、及时。
5. 原始数据保存：彩超室需建立数据备份制度，确保数据安全性和机密性。
三、安全防护和消毒管理制度1. 设备消毒：彩超室严格执行设备消毒制度，按照规定的方法和频率对彩超设备进行消毒和清洁，确保设备的卫生。
2. 病人防护：彩超室工作人员在进行彩超检查时，要做好个人防护，包括佩戴手套和戴口罩等，以避免交叉感染。
3. 辐射防护：彩超室需配备辐射防护设备，如防护衣、防护眼镜等，以保护工作人员和患者的安全。
四、纪律要求和工作考核制度1. 准时上班：彩超室工作人员必须按时到岗工作，不得迟到早退。
2. 佩戴工作服：彩超室工作人员在工作期间必须佩戴统一的工作服，以提高工作形象。
3. 工作纪律：彩超室工作人员需遵守医疗机构的各项规章制度和工作纪律，不得违反行业规范。
4. 工作考核：彩超室需进行定期和不定期的工作考核，以评估工作人员的工作质量和能力。
五、安全事故和紧急情况处理制度1. 安全事故报告：一旦出现安全事故，彩超室工作人员需立即向上级汇报，并按照规定程序处理事故。
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篇一：b超、彩超室工作人员职责彩超室工作人员职责b超、彩超室工作人员职责一、上班后分析病人的申请单，按交预约单的先后顺序检查，做到有秩序，忙而不乱。
二、按申请单要求检查的部位和目的检查相应部位，认真扫查、测量、记录、拍片。
三、按规范书写报告，字迹清楚，内容完整，不漏项，描述详细客观，与检查结果相符，签名。
四、按检查的先后顺序登记，统一保管。
五、遇有疑难病人，低年资向高年资医师请教，高年资医师要指导低年资医师的工作。
六、遇有诊断不明确病例，留下病人联系电话及时追踪，并与临床及其它科室联系，追踪病人诊断结果。
对于典型病例，定期随访。
七、怀疑有传染病的病人，检查前用乳胶手套包裹探头，医师套手套，检查后更换放入黄色垃圾袋内，检查完毕后更换床单。
八、每天工作结束后，打扫卫生，保持室内清洁。
篇二：彩超工作流程体检中心彩超室工作职责1、负责超声诊断，参加介入性超声检诊工作，担任日常超声检查，书写打印超声结果，做好患者超声诊断记录。
2、器械维护，经常检查机器使用与保养情况。
3、指导导医维持好彩超室秩序。
4、保持工作区域内卫生、清洁。
5、加强与临床科室沟通，与疑难病症及时与首诊医师联系，及时组织会诊。
6、经常与临床科室联系，征求意见，改进工作，不断提高诊断符合率。
7、参加临床会诊和疑难病症的诊疗处理，确保医疗安全，严防差错事故。
8、定期业务训练，技术考核。
体检中心彩超工作流程一、准备1、心里准备：忘却烦恼，精神饱满，意气风发，迎接新一天。
2、行动准备，按时开诊，对照行为规范自我检查，身着统一工作服，整洁有序，佩戴胸卡，头发梳理整齐，长发带好发卡，充满热情，面带微笑，不做与工作无关的事，不看与工总无关的书刊。
3、检查所在工作区是否干净整洁，宝石工作区间的干净、定期清扫、消毒和通风。
冬季注意保暖，室内禁止吸烟。
患者做检查时，页脚内容应拉好窗帘。
一次性物品、各种消耗品陈列到位，排列整齐，无个人物品摆放，核实每台仪器性能和工作状态。
4、备好所用物品，登记本放在显眼、易拿到的桌面上，准备专用笔，随时可以填写，以利于及时记录。
5、需用设备运转正常。
二、迎候重要意义：“真诚瞬间”，患者初次接触医务人员，会建立第一印象，这对确定医院的专业水平，服务形象有重要作用，也为后续工作定下基调。
岗位位置：最多三人1、检查医师：彩超机显示屏前，负责超声诊断，参加入性超声检诊工作，担任日常超声检查；2、记录医师：电脑打印桌前。
书写打印超声结果，做好患者超声诊断记录；3、灵活激动医师：位置不定，负责心电图的检查诊断，指导导医维持秩序；三、接诊页脚内容1、接待：告知患者在做辅助检查的准备和理由。
注意保护患者隐私，在做检查前应向患者解释并征得患者同意方可进行检查。
2、检查：检查时应认真、严谨。
操作要熟练，将检查结果及时和临床医生沟通，不下正常与否和治疗与否的结论。
3、结束：请患者在外面稍等检查结果。
四、细节：1、接查患者要热情认真，细听患者序数病情及检查项目等，耐心解释，妥善处理。
2、检查结果报告单要自己清楚，数据准确3、检查结果报告单交给患者，向患者交代清楚检查结果。
4、主动告知患者取报告的时间、地点，当患者询问结果或丢失时，应耐心解答，认真查找或采取补救措施。
5、遇有急诊患者应及时处理，及时做检查，出报告结。
6、对残疾人、行动不便的老人优先安排检查。
7、对行动不便或危重患者要主动帮助，并及时做出检查结果。
8、避免使用不良刺激性语言，不要大惊小怪。
页脚内容9、出现仪器故障或操作意外，不要慌张、忙乱等现象，给患者不安全的印象。
篇三：医院业务人员岗位职责医院业务人员岗位职责目录一、临床科主任职责二、临床住院医师（士）职责三、护士长职责四、护师(士)职责五、放射科医师职责六、b超室工作职责七、彩超室工作职责八、检验师职责九、心电图室职责页脚内容十、药剂科长职责十一、主管(中、西)药师职责十二、药剂师(中、西)职责十三、药库保管员职责十四、挂号收费岗位职责十五、医院办公室主任工作职责十六、医务科工作职责、临床科主任职责1、在业务院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
科主任是本科诊疗质量与病人安全管理和持续改进第一责任人，应对院长负责。
2、定期（每季度）讨论本科在贯彻医院（医疗方面）的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。
3、根据医院的功能任务，制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
页脚内容4、领导本科人员，完成门诊、急诊、住院患者的诊治工作和院内外会诊工作。
应用“临床诊疗规范（常规）”指导诊疗活动，有条件的可用“临床路径”来规范诊疗行为。
5、定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。
参加门诊、会诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。
6、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，及时总结经验。
7、保证医院的各项规章制度和技术操作常规在本科贯彻、执行。
可制定具有本科特点、符合本学科发展规律的规章制度，经院长批准后执行。
严防并及时处理医疗差错。
8、按手术（有创操作）分级管理原则，决定各级医师手术权限，并督促实施。
9、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。
帮助医务人员提高医疗技术水平。
10、领导组织本科人员的“三基训练”和定期开展人员技术能力评价，提出升、调、奖、惩意见。
11、参加或组织院内外各类突发事件的应急救治工作，并接受和完成院长指令性任务。
二、临床住院医师（士）职责1.在科主任领导页脚内容和主治医师指导下，根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工页脚内容作。
2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况。
3、书写病历。
新入院病员的病历，一般应病员入院后２４小时内完成。
并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。
4、向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见。
5、住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，作好交班工作。
对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。
6、参加科内查房。
对所管病员每天至少上、下午各巡诊一次。
科主任，主治医师查房（巡诊）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。
请他科会诊时，应陪同诊视。
7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。
9、认真学习、运用国内外的先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，及时总结经验。
10、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。
11、在门诊或急诊室工作时，应按门诊、急诊室工作制度进行工作。
三、护士长职责1、负责抓好护理人员、卫生员的政治思想工作、服务态度及行政管理工作。
2、检查护理人员执行规章制度和技术操作情况，保证护理质量，防止差错发生。
3、负责组织护士的业务学习。
出诊、值班工作。
4、定期检查急救药品，器械配备和使用情况。
5、参加护理和值班。
负责检查病房及公共场所的清洁卫生制度的落实。
6、负责管理科内财产、设备。
四、护师(士)职责1、树立全心全意为病人服务的思想,认真做好护理工作，仔细观察病人，热情接待病人。
2、认真执行各项规章制度和技术操作常规，严格查对制度，严防差错事故。
参加出诊、值班工作。
3、协助护士长做好管理工作。
4、努力学习业务，熟练掌握护理操作常规，认真完成本职工作，并努力掌握危重病人的急救技术。
5、定期更换消毒液。
6、做好病房及公共场所的清洁卫生。
五、放射科医师职责1、在科主任领导和指导下进行工作。
2、负责ｘ线诊断和放射线治疗工作，按时完成诊断报告，遇有疑难问题，及时请示上级医师。
3、随同上级医师参加会诊和临床病历讨论会。
4、掌握ｘ线机的一般原理、性能、使用及投照技术，遵守操作规程，做好防护工作，严防差错事故。
5、加强与临床科室密切联系，不断提高诊断符合率。
六、b超室工作职责1、b超医师接诊病员后，应及时告知患者检查注意事项。
常诊病人按顺序进行检查，危重病人及急诊病人随时检查，必要时可床边检查。
对于传染病患者，应做好隔离消毒工作，防止传染他人。
2、检查前应详细阅读申请单，必要时可参考病历，检查时应按照临床诊断需求认真细致地进行以确保超声诊断的可靠性。
3、及时准确报告检查结果，遇疑难问题应与临床医师联系，共同研究解决或提出做其它辅助检查的项目，不要盲目、过早地下诊断意见。
4、严格遵守操作规程，认真执行医疗器械管理制度，注意安全，定期保养维修，并对仪器进行检测，发生故障及时处理，不得无故停检。
5、各种检查记录和相关资料，b超档案妥善保管。
b超诊断有关资料未经医务科长同意不得查阅或借出，防止纠纷发生。
6、工作人员要遵守劳动纪律，工作期间不脱岗，待班期间必须随叫随到，及时给患者检查诊断，确保医疗安全。
七、彩超室工作职责1、操作室保持清洁，远离强磁场、x线等有影响的设施。
安装稳压电源及标准地线，安装空调设备，保持室内相对恒定的温度和湿度。
2、本室工作人员须经过培训方可单独操作。
经院长批准方可签署诊断报。
3、彩超医师接诊病员后，应及时告知患者检查注意事项。
常诊病人按顺序进行检查，危重病人及急诊病人应随时检查。
4、检查时应按照临床诊断需求认真细致地进行检查，以确保彩超诊断的可靠性。
5、及时准确报告检查结果，疑难病例、复杂病例与临床医生共同讨论后发出。
6、彩超检查，根据需要建立病历档案，存入电脑。
7、严格遵守操作规程和安全维护保养制度，对仪器各种设备和配件要认真妥善保管，不得外借，以免损坏。
发现故障及时报告院领导，以保持仪器正常运行。
8、工作人员要遵守劳动纪律，工作期间不脱岗，待班期间必须随叫随到，及时给患者检查诊断，确保医疗安全。
八、检验师职责1、在科主任领导和上级检验师指导下进行日常检验工作。
2、承担标本处理、登记、技术操作、核对检验结果等检验工作；特殊试剂的手工配制；仪器的日常维护保养及定期检查校准，严防各种差错事故的发生。
、3、承担菌种、毒株、剧毒药品、贵重器材的管理和检验材料的申领、报销等工作。
4、积极参加继续医学教育，参与科学研究和技术革新项目，提高检验技术水平。
5、参加本专业各种质量控制工作。
九、心电图室职责1、热情接待病人，树立全心全意为病人服务的思想。
2、努力学习专业技术，认真做好心电图检查工作，诊断要及时、准确，为临床诊治提供依据。
3、认真执行各项规章制度和技术操作规程建立检查登记制度，防止差错事故发生。
定期用紫外线消毒。
4、负责心电图机保管工作，保持工作环境清洁、舒适、安静。
下班和节假日切断电源，防止意外事故发生。
药剂科长职责：1、在业务院长领导下，领导药剂科各项工作。
制定药剂科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
2、拟定药材预算、采购计划，经院长批准后组织实施。