专业技术职务聘任合同书
技术员聘用合同6篇
技术员聘用合同6篇技术员聘用合同1聘用单位（甲方）：受聘人（乙方）：为确定双方聘用关系明确双方责任、权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方本着自愿平等的原则，经协商一致，特签订本合同。
1.本合同自年月日起至年月日止。
2.甲方聘用乙方在技术员岗位，从事技术工作，担任技术员职务，负责现场施工技术与质量安全管理。
3.乙方遵守国家法律、法规，服从甲方管理。
4.甲方根据需要，可以调整乙方工作，乙方应服从甲方工作调整。
5.如用人单位根据施工情况，需要退场或解聘技术人员，应提前一月书面通知乙方。
如乙方中途离职，甲方有权追究乙方相关责任，乙方包赔甲方因自己离职所造成的一切损失。
如确有特殊情况必须提前离职，需提前一个月向领导提交书面申请，待批准后方可离职。
6.受聘人员工资待遇工资发放从乙方进场第一天开始算起。
工资发放以月为单位，工资为_____元。
7.合同条款双方共同遵守履行，如有未尽事宜双方协商解决。
8.本合同一式两份，甲乙双方各留存一份。
甲方（签字及盖章）：乙方（签字）：年月日年月日技术员聘用合同2聘用单位（甲方）：受聘人（乙方）：_____________身份证号码：________ ___为了确定双方的聘用关系明确双方的责任、权利和义务，根据有关法律、法规，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同。
一、合同期限本合同自_ 年_ 月 _日起， _年_ 月_ 日止，共年。
其中试用期为月。
在试用期期间，乙方不符合聘用条件的，甲方可解除聘用合同。
二、工作内容1.甲方聘用乙方从事职务。
2.乙方须按照甲方岗位工作要求，按时完成工作任务。
3.甲方根据工作需要，可以调整乙方工作，乙方应服从甲方的工作调整。
三、工作条件和保护1.甲方为乙方提供的工作条件和工作场所必须符合国家有关规定，保障乙方正常的工作安全和健康。
2.按国家规定，对乙方进行工作中安全保护的教育、培训。
四、工作纪律1.乙方必须遵守国家的法律、法规，遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律，服从甲方的管理。
专业技术人员职务岗位聘用合同范本5篇
专业技术人员职务岗位聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________________单位性质：事业单位（□ ）企业（□）社会团体（□）其他性质组织（□）单位地址：_____________________________法定代表人：___________________________联系电话：___________________________乙方（受聘人）：___________________________乙方所属专业技术层级及职务岗位（填写申报职位）：_______________ （□专业技术骨干或首席研究员）。
如涉及拟入职部门和岗位的考核周期以及主要任务职责要求，请在下列条款中补充详细列出。
以下为甲乙双方拟签订的岗位聘用合同范本的主要内容，用以明确双方的权利义务关系。
一、聘用目的与原则基于甲方工作需要，为乙方提供职业发展平台，发挥其在专业技术领域的特长和能力，促进双方共同发展。
根据甲方规章制度和国家法律法规，在平等自愿、协商一致的原则下，签订本合同。
二、聘用岗位及职责要求（一）岗位名称：____________。
（可进一步详细约定岗位职责、权限范围等）（二）工作目标及岗位职责要求：（详细列出具体岗位职责和履职要求）……列举具体岗位职责及任职要求……（三）任职期间需遵守甲方的各项规章制度和工作纪律。
具体遵守事项可在此列举。
三、聘用期限及任职时间（一）聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期为______个月（如有）。
试用期包含在聘用期内。
试用期满考核合格后正式聘用。
（二）任职时间自______年______月______日起至同一聘用时间终止。
四、薪酬待遇及福利标准日期：______________年_________月_________日________________年_________月_________日。
大学高级专业技术职务聘任合同2篇
大学高级专业技术职务聘任合同2篇篇1甲方（聘任方）：XXXX大学乙方（受聘人员）：[姓名]性别：[性别]身份证号：[身份证号]鉴于甲方的需要和乙方自愿申请，经双方协商一致，就甲方聘任乙方担任其高级专业技术职务事宜达成如下协议：一、合同背景与目的本合同旨在明确甲方与乙方之间高级专业技术职务聘任的权利和义务关系，确保双方合法权益，促进学校科研与教学工作的顺利开展。
二、聘任职务及职责甲方聘任乙方担任以下职务：[具体职务名称]，具体职责包括但不限于：1. 承担高级专业技术职务所要求的教学、科研任务；2. 参与学科团队建设，推动学科发展；3. 积极参与学校教育教学改革和科研创新活动；4. 指导青年教师，促进人才队伍建设；5. 其他与高级专业技术职务相关的工作。
三、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满前，经双方协商一致，可续签合同。
四、岗位职责与待遇1. 岗位职责：乙方应按照甲方要求，认真履行所聘职务的职责。
2. 薪酬待遇：基本工资、绩效津贴、社会保险等福利待遇按照甲方相关规定执行。
3. 工作条件：甲方为乙方提供必要的工作条件和生活设施，保障乙方正常开展工作。
4. 培训与发展：甲方鼓励并支持乙方参加各类培训、学术交流活动，提升专业能力。
五、考核与评估1. 考核标准：乙方应按照甲方制定的考核标准完成工作任务。
2. 考核周期：每年进行一次年度考核，确保乙方履职情况符合甲方要求。
3. 评估机制：甲方建立评估机制，对乙方的工作成果进行定期评估，并根据评估结果给予相应奖惩。
六、保密与知识产权1. 乙方在履职过程中接触到的甲方机密信息，应当履行保密义务。
2. 乙方在职期间的研究成果归属甲方，双方另有约定的除外。
3. 乙方离职后，对在职期间接触到的甲方机密信息仍应履行保密义务。
七、合同变更与解除1. 合同变更：经双方协商一致，可变更本合同相关内容。
2. 合同解除：本合同可在协商一致、一方违约等情况下解除。
专业技术岗位职称评聘合同6篇
专业技术岗位职称评聘合同6篇篇1甲方（评聘方）：____________________乙方（受聘人）：____________________鉴于甲、乙双方在职称评审过程中的合作需要，为进一步明确双方权利和义务，依据国家有关法律法规的规定，特制定本合同协议。
一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在专业技术岗位职称评聘过程中的合作关系，明确双方职责和权益，确保职称评聘工作的顺利进行。
二、评聘岗位及职责甲方负责组织和实施专业技术岗位职称评聘工作，包括但不限于组织评审委员会进行评审、审核评审结果等。
乙方应按照甲方要求，参与评审过程并提供相关材料。
同时，乙方需确保其提供的材料真实、准确、完整。
三、合同期限及评聘流程本合同自双方签字之日起生效，有效期至职称评聘工作结束。
评聘流程如下：1. 乙方提交职称评聘申请及相关材料；2. 甲方对乙方提交的材料进行初步审核；3. 甲方组织评审委员会进行评审；4. 甲方公布评审结果；5. 双方签订聘用合同（如评审通过）。
四、双方权利和义务1. 甲方有权对乙方提交的材料进行审核，组织评审委员会进行评审，并公布评审结果。
甲方有义务确保评审工作的公平、公正、公开，保护乙方的合法权益。
2. 乙方有权要求甲方按照合同约定进行职称评聘工作。
乙方有义务按照甲方要求提供真实、准确、完整的材料，并参加评审过程。
3. 双方应保守合同中涉及的商业秘密及技术秘密，未经许可，不得泄露给第三方。
五、违约责任1. 若甲方未按照合同约定进行职称评聘工作，导致乙方损失，甲方应承担相应的赔偿责任。
2. 若乙方提供虚假材料或隐瞒事实，导致职称评聘工作无法顺利进行，乙方应承担相应的责任。
3. 若双方违反合同约定的保密义务，泄露商业秘密及技术秘密，应承担相应的法律责任。
六、争议解决本合同在履行过程中发生争议，双方应首先协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他条款1. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
专业技术人员职务岗位聘用合同范本4篇
专业技术人员职务岗位聘用合同范本4篇篇1专业技术人员职务岗位聘用合同范本甲方：（企业名称）乙方：（专业技术人员姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方遵循平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就甲方拟雇佣乙方担任专业技术人员职务岗位，双方达成如下聘用合同：第一条服务岗位及职责1. 乙方同意接受甲方聘用，担任专业技术人员职务岗位，具体工作职责为：（详细说明工作职责）2. 乙方应按照甲方的规章制度和相关工作要求履行工作职责，如有违反，将受到相应的纪律处分。
第二条薪酬待遇1. 甲方应按照国家有关规定，为乙方支付相应的工资福利待遇，具体薪酬待遇为：（详细说明薪酬构成）2. 乙方应按时、量出工出活，如有请假、旷工等情况，薪酬将做相应扣减。
第三条保险及福利1. 甲方应为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
2. 甲方应为乙方提供相应的员工福利，包括但不限于年度体检、节假日福利、培训等。
第四条工作时间及休假1. 乙方应遵守甲方的工作时间制度，如有需要加班的情况，应当按照规定履行。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休假权利，如有特殊情况，需提前向甲方请假。
第五条保密责任1. 乙方应当保守甲方的商业秘密和个人隐私信息，不得擅自泄露给外部人员。
2. 乙方在工作期间研发的产品、技术或者方案归甲方所有，乙方不得私自使用或者盗用。
第六条合同期限1. 本合同自双方签署之日起生效，期限为（具体期限），双方应当履行合同义务。
2. 合同期满前一个月，双方如有解除合同的意愿，应当提前书面通知对方，经友好协商达成解除合同的协议。
第七条合同变更与解除1. 本合同变更或者解除必须经双方协商一致，并书面确认。
2. 如果因乙方违反合同约定，致使甲方权益受损，甲方有权依法解除合同并要求乙方承担相应的经济赔偿责任。
第八条其他约定1. 本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同适用中华人民共和国法律。
大学高级专业技术职务聘任合同书3篇
大学高级专业技术职务聘任合同书3篇篇1甲方（聘任方）：XX大学乙方（受聘人员）：[乙方姓名]根据XX大学专业技术职务聘任管理办法和相关规定，经学校授权，甲方聘任乙方担任XX大学专业技术职务，经双方协商，达成如下协议：一、聘任岗位及职责甲方聘任乙方担任XX大学高级专业技术职务，具体职务为[具体职务名称]。
乙方应在该职务范围内，履行相应的岗位职责，包括但不限于教学、科研、学科建设、学术交流等方面的工作。
二、聘任期限本合同聘任期限为X年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
三、岗位职责及考核标准1. 岗位职责：乙方应按照甲方要求，认真履行所聘职务的岗位职责。
2. 考核标准：乙方应遵守学校的考核规定，按照规定的考核标准和程序接受考核。
考核结果作为续聘、晋升的依据。
四、薪酬待遇及福利1. 薪酬待遇：乙方享受甲方规定的与该职务相应的薪酬待遇。
2. 福利：乙方享受甲方规定的福利，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
五、工作纪律和条件保障1. 工作纪律：乙方应遵守甲方的各项纪律和规章制度，恪尽职守，勤勉工作。
2. 条件保障：甲方应为乙方提供良好的工作环境和条件保障，包括教学、科研设施等。
六、合同变更和解除1. 合同变更：双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 合同解除：本合同可在协商一致或法定情形下予以解除。
七、违约责任和争议解决方式1. 违约责任：如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。
2. 争议解决方式：本合同履行过程中发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他约定事项1. 乙方在受聘期间取得的科研成果、发表的文章等，其知识产权归属甲方。
2. 乙方在受聘期间应遵守甲方的保密规定，严格保守甲方的技术秘密和商业秘密。
3. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。
4. 本合同经甲乙双方签字盖章后生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
事业单位高级职称聘任合同5篇
事业单位高级职称聘任合同5篇篇1甲方（聘任方）：__________（事业单位名称）乙方（受聘人员）：__________（受聘人姓名）根据甲方工作需要和乙方自身具备的专业技术特长，经双方协商，达成如下协议。
甲方愿意聘请乙方担任甲方的特定专业技术职务。
并据此签订本合同，共同遵守下列条款：一、岗位及职务名称乙方担任甲方的高级职称专业技术岗位职务：_______________（职务名称）。
乙方应在该岗位履行甲方规定的职责和义务。
二、合同期限及工作时间注意：以上为模板性文本，实际使用时应根据具体情况进行修改和完善，以确保合同的合法性和实用性。
篇2甲方（聘任方）：XXXX事业单位乙方（受聘人员）：[XXXXX]根据甲方聘任需要及乙方职称能力，双方自愿签订本合同，共同履行下列职责及义务。
一、聘任期限本次聘任期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
二、岗位职责及待遇1. 乙方应在聘任期内履行甲方规定的岗位职责，按照甲方的工作要求完成工作任务。
具体职责详见附件。
2. 甲方对乙方实行与高级职称相对应的薪酬待遇，具体标准按照甲方薪酬制度执行。
乙方享受国家规定的相关福利待遇。
三、岗位职责及要求1. 乙方应在聘任期内完成甲方规定的科研任务、教学任务和管理工作。
具体任务和目标由双方共同商定，并签订工作任务书。
2. 乙方应遵守甲方的各项规定和制度，履行职业道德，认真履行工作职责，确保工作质量和进度。
3. 乙方应积极参加甲方组织的各类会议、培训、学术交流等活动，提高自身综合素质和业务水平。
四、考核与评估1. 甲方对乙方实行定期考核和绩效评估制度，对乙方的工作表现进行评价，并将结果作为续聘、晋升、奖惩的依据。
2. 乙方应按照甲方的考核标准和要求，认真履行工作职责，完成工作任务，接受考核评估。
五、保密义务及知识产权归属1. 乙方在受聘期间，应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露甲方的工作机密和客户信息。
专业技术人员聘用合同书范本3篇
专业技术人员聘用合同书范本3篇聘用合同是劳动合同的一种，是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。
这种协议，是指以招聘或聘请在职和非在职劳动者中有特定技术业务专长者为专职或兼职的技术专业人员或管理人员为目的的一种合同。
以下是学识网小编为大家精心准备的：专业技术人员聘用合同书范本3篇，欢迎参考阅读!专业技术人员聘用合同书范本一甲方:____________________________________地址:________________邮码:________________电话:____________法定代表人或委托代表人:________________________职务:____________乙方:____________________________________性别:________________年龄:____________居民身份证号码:________________________________签约日期:年月日签约地点:根据国家和本地劳动管理规定:甲乙双方经平等协商同意,自愿签定本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、聘用合同期限第一条:本合同为三年期合同。
本合同生效日期____年____月____日,其中试用期六个月。
本合同________终止。
二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任________岗位(工种)工作。
第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
具体内容是:三、劳动报酬第四条执行不定时工作制,乙方完成规定的工作任务,甲方每月____日以货币形式足额支付乙方工资,每月工资元,其中试用期间工资____元。
四、甲方的基本权利与义务:第五条甲方的权利。
有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;有权对乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚;如乙方不能胜任工作或不符合录用条件,有权提前解除本合同。
第六条.甲方的义务。
高级专业技术职务聘任合同6篇
高级专业技术职务聘任合同6篇篇1甲方（聘任方）：[公司名称]乙方（受聘人员）：[员工姓名]根据甲方工作需要和乙方自身具备的专业技术特长，经双方协商，甲方同意聘请乙方担任甲方的高级专业技术职务。
为明确双方的权利与义务，特订立本聘任合同。
一、聘任期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限届满后，双方根据实际情况另行协商续约。
二、职务与职责1. 乙方担任甲方的高级专业技术职务为：[具体职务名称]。
2. 乙方应履行相应的岗位职责，积极参与甲方的技术研究和开发工作，提出专业意见和建议，推动甲方技术进步和业务创新。
3. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，完成甲方分配的工作任务。
三、待遇与福利1. 乙方在聘任期间享受甲方规定的相应职务的薪酬及福利待遇。
2. 乙方享受甲方提供的必要的工作条件及办公设备。
3. 乙方享受因工作需要参加培训的待遇。
四、工作成果归属1. 乙方在受聘期间参与甲方的技术成果研发，其技术成果的知识产权归属甲方所有。
2. 乙方在受聘期间独立完成的非职务技术成果，其知识产权归乙方所有。
但如该技术成果涉及甲方的技术秘密或商业秘密，乙方应遵守甲方的保密规定。
五、保密条款1. 乙方在受聘期间应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的技术秘密和商业秘密。
2. 乙方在离职后仍需履行保密义务，直至甲方宣布解密或保密信息已经公开。
六、合同解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在受聘期间表现不佳，不能完成工作任务；（2）严重违反甲方规章制度；（3）有重大失职行为；（4）泄露甲方技术秘密或商业秘密。
3. 有下列情形之一的，本合同终止：（1）聘任期满；（2）双方协商一致解除合同；（3）乙方因病无法继续履职；（4）其他法定情形。
七、违约责任和争议解决方式双方在履行合同中发生争议时，应当首先协商解决。
如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼解决争议。
专业技术岗聘用合同6篇
专业技术岗聘用合同6篇篇1专业技术岗聘用合同甲方（公司名称）：________ （以下称“公司”）乙方（员工姓名）：________ （以下称“员工”）鉴于甲方为其企业的发展需要，拟聘用乙方为公司的专业技术岗位工作人员，双方经友好协商，达成如下协议，共同遵守：一、聘用内容1. 乙方将按照公司的安排，担任专业技术岗位工作，负责公司相关业务的执行和管理工作。
2. 乙方要求在专业技术领域持续学习和提升自身的技能水平，并在公司工作期间，不得从事与公司竞争的行为。
二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周五天，具体上班时间和加班事宜由公司根据情况安排。
2. 乙方的工作地点为公司指定的办公地点，需配合公司的工作需要进行出差或临时任务。
三、薪酬待遇1. 公司将根据乙方的工作表现和职位要求，为乙方提供相应的薪酬待遇，具体待遇和奖励制度另行协商约定。
2. 乙方需按时按量完成公司交办的任务，并严格遵守公司的规章制度，不得违反公司相关规定。
四、保密协议1. 乙方在公司工作期间，将接触到公司的商业机密和敏感信息，乙方需严格遵守公司的保密协议，不得泄露公司的商业秘密。
2. 乙方离职后，仍需遵守公司的保密协议，对公司的商业机密和敏感信息进行保密不得泄露。
五、解除协议1. 若乙方有违反协议的行为，公司有权解除合同，并根据公司规定对乙方做出相应的处罚。
2. 乙方需提前30天书面通知公司，若需解除合同，双方经协商一致或根据公司规定规定办理离职手续。
六、其他事项1. 本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 本合同自签署之日起生效，至双方协商解除或届满为止。
甲方（公司）：________ 乙方（员工）：________签署日期：____年___月___日以上是关于专业技术岗聘用合同的内容，希望双方遵守约定，共同合作，共同发展。
愿我们的合作能够取得良好的成果，实现双方的共赢。
篇2专业技术岗聘用合同甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方为了加强企业的技朧力量，提高企业的实力和竞争力，乙方应聘甲方的专业技术岗位，经过甲方公司的层层选拔，双方达成如下协议：一、工作内容1. 乙方将被聘为专业技术岗位，主要工作内容包括但不限于：负责公司相关项目的技术研发、设计与实施，提供专业的技术支持与解决方案，协助管理人员完成公司其他相关工作等。
大学高级专业技术职务聘任合同书8篇
大学高级专业技术职务聘任合同书8篇篇1甲方：[单位名称]乙方：[受聘人姓名]根据《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就甲方聘任乙方担任大学高级专业技术职务达成以下协议：一、合同背景及目的鉴于乙方在[专业相关领域]拥有卓越的专业素养和实践经验，甲方决定聘任乙方担任大学高级专业技术职务。
本合同旨在明确双方的权利与义务，共同促进高校教学科研水平的提升和优秀专业技术人才的培养。
二、聘任职务与期限乙方担任的职务为：[具体职务名称]，如教授、副教授等。
本合同期限为：[起始日期]至[终止日期]。
合同期满前，经双方协商一致，可以续签本合同。
三、岗位职责与要求乙方在任职期间应履行以下岗位职责：1. 完成所聘岗位的教学、科研任务；2. 参与学科建设和学术研究工作；3. 指导学生进行科学研究、学术交流和毕业论文（设计）工作；4. 参与学院或专业的改革与发展工作；5. 履行其他与岗位相关的工作职责。
四、薪酬与福利待遇甲方按照国家和学校的相关规定，为乙方提供相应岗位的工资、奖金、津贴和补贴等薪酬。
此外，乙方还享有以下福利待遇：1. 社会保险与公积金；2. 带薪休假；3. 学术交流与进修的机会；4. 其他学校规定的福利待遇。
五、工作纪律与考核甲乙双方应遵守国家法律法规和学校的工作纪律。
甲方定期对乙方进行绩效考核，考核内容包括但不限于教学、科研、学科建设等方面。
乙方应积极配合考核工作，按时完成甲方安排的工作任务。
六、知识产权保护双方在本合同执行过程中所产生的知识产权归属问题，按照相关法律法规和学校政策处理。
乙方在任职期间所取得的科研成果，应归属甲方所有或按照约定分配。
七、合同解除与终止本合同可在以下情况下解除或终止：1. 双方协商一致解除合同；2. 乙方有严重违反学校规章制度或工作纪律的行为；3. 乙方未能完成岗位职责且经过整改仍无改善；4. 乙方因健康原因无法继续履行岗位职责；5. 其他符合法律法规和学校规定的情形。
专业技术人员职务聘任书三篇
专业技术人员职务聘任书三篇篇一：专业技术人员职务聘任书（先生/小姐）：根据我单位专业技术职务岗位的设置及本人具备的专业技术职务任职资格和综合考核结果。
聘任您为部门职务。
任期自年月日起至年月日止总经理：聘任单位：XXXXXXXX有限公司（盖章）年月日同志：根据我单位专业技术职务岗位的设置及本人具备的专业技术职务任职资格和综合考核结果。
聘任您_______________科室职务。
任期自年日日起至年月日止聘任单位（盖章）年月日甲方（聘用单位）名称：地址：性质：法定代表人：乙方（被聘用者）姓名：性别：家庭住址：出生年月：身份证号码：风险提示：企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价：一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。
如：企业超过一年未签劳动合同，企业就得多支付员工11个月的工资。
二是，如果未签订劳动合同期限超出一年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。
经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同。
一、聘用岗位及职务甲方因工作需要，聘用乙方在________岗位工作，并聘任________职务。
二、聘用合同期限风险提示：试用期包含在劳动合同期限内，《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如：1、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；2、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；3、劳动合同期限三年以上的，试用期不得超过六个月。
违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正；如果违法约定的试用期已经履行的，单位还要向员工。
高级专业技术职务聘任合同4篇
高级专业技术职务聘任合同4篇篇1高级专业技术职务聘任合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：联系地址：联系电话：鉴于甲方为提升公司的核心竞争力，特聘用乙方担任高级专业技术职务，为确保双方在工作中的权益和义务，特订立本合同，共同遵守，共同承担。
一、聘任岗位及职责1. 乙方于（日期）起担任（职务名称），主要工作内容为（详细描述担任岗位的主要职责和工作内容）。
2. 乙方应在公司领导的组织下，认真履行岗位职责，按时保质完成工作任务。
二、薪酬待遇1. 乙方的薪酬由基本工资和绩效奖金组成，具体薪酬标准为（具体说明薪酬的构成和标准）。
2. 乙方在任职期间，每月享受公司提供的福利待遇，具体包括（列明公司提供的各项福利）。
三、工作时间和休假1. 乙方的工作时间为每周工作5天，工作时间为每天8小时，双方可根据工作需要进行调整。
2. 乙方享有法定节假日休息及带薪年假，年假根据公司规定执行。
四、保密义务1. 乙方在公司任职期间，应当遵守公司的保密规定，不得泄露公司的商业秘密和机密信息。
2. 乙方应当妥善保管公司资料和文件，不得将其带出公司或外传。
五、终止事由1. 乙方违反本合同的约定，经提醒仍不改正的，甲方有权解除合同。
2. 乙方提出离职申请或因故不能继续工作的，应提前书面通知甲方，并按照公司规定办理离职手续。
六、其他约定1. 本合同自双方签字生效，期限为（具体时长），到期后双方可续签。
2. 本合同未尽事宜，双方可协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：篇2高级专业技术职务聘任合同甲方：（聘方）统一社会信用代码：_______________地址：_______________法定代表人（负责人）：_______________联系电话：_______________乙方：（受聘方）姓名：_______________性别：_______________出生日期：_______________身份证号码：_______________联系地址：_______________联系电话：_______________鉴于甲方为推动企业发展，提高生产经营管理水平，决定聘任乙方担任高级专业技术职务，经甲、乙双方友好协商一致，就乙方聘任事宜达成如下协议：一、职务乙方聘任为_______________（职务名称），履行职务权利和义务。
专业技术人员职务岗位聘用合同范本6篇
专业技术人员职务岗位聘用合同范本6篇第1篇示例：专业技术人员职务岗位聘用合同范本甲方（单位）：_______________（以下简称“甲方”）法定代表人（负责人）：_______________地址：________________邮编：____________电话：_____________传真：_____________电子邮箱：_____________鉴于甲方为了本单位的发展和建设，需要聘用具有一定专业技术水平和工作经验的人才，乙方应聘甲方招聘的专业技术人员一职，经甲方的面试选拔，双方就职位相关事宜达成如下协议：第一条工作岗位甲方聘用乙方为____________________（职位名称），具体工作内容和岗位职责如下：___________（详细描述工作内容）第二条工作时间和地点乙方应按照甲方的工作安排，按时到岗上班，工作时间为每周__天，每天工作__小时，工作地点为甲方公司所在地。
第三条试用期乙方入职后，须执行__个月的试用期，试用期期间，薪酬和福利待遇为__。
试用期工作表现经甲方考核合格后，乙方方可成为正式员工。
第四条薪酬和福利（一）乙方的薪酬以月薪方式计发，具体数额为_______元（大写：_____________）。
（二）甲方为乙方购买社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）。
（三）乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体包括但不限于年终奖、带薪年假、节假日福利等。
第五条保密义务乙方在任职期间或离职后，对甲方公司的商业秘密和机密信息负有保密义务，不得将其泄露给第三方或利用于个人利益，否则应承担相应的法律责任。
第六条工作表现乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，保证工作质量和效率，不得违反公司的制度和规定，如有违反，甲方有权作出相应处理。
第七条离职事宜乙方如需离职，应提前30天书面通知甲方，并办理离职手续。
离职期间，乙方应完成交接工作，并归还甲方所有的物品和资料。
大学高级专业技术职务聘任合同（二篇）
大学高级专业技术职务聘任合同合同编号：签订日期：甲方：(雇主名称)地址：_________法定代表人：_______职务：_________乙方：(被聘人姓名)住址：_________身份证号码：_________鉴于甲方拥有合法的经营权，并且有意聘任乙方从事大学高级专业技术职务，并为此目的签定合同，双方经友好协商，就合同的内容、权益、责任等事项达成如下协议，共同遵守：第一条职务及工作内容1.1 乙方接受甲方的聘任，担任职务: 大学高级专业技术职务。
1.2 乙方的具体工作内容由甲方指定，并可根据工作需要适时调整。
第二条合同期限和试用期2.1 本合同期限为______年/月/日至 ______年/月/日。
合同期满后如无异议，双方可根据工作需要继续续签合同。
2.2 甲方可对乙方进行为期______个月的试用期。
试用期过后，如果双方没有提出终止合同的要求，则试用期转为正式雇佣期。
第三条试用期工资3.1 乙方在试用期的工资为：人民币________元/月(税前)。
3.2 试用期期满后，根据双方协商一致，乙方的工资将有调整。
第四条职务工资及绩效奖金4.1 乙方获聘为大学高级专业技术职务，工作职务工资为人民币________元/月(税前)。
4.2 乙方享受公司绩效考核制度，绩效考核结果将影响乙方的绩效奖金和职务工资的调整。
第五条工作时间和休假5.1 乙方的工作时间为每周五天，每天工作________小时。
5.2 乙方享有法定节假日及休假制度，具体休假日安排由甲方根据实际情况决定。
第六条保密义务6.1 乙方在聘期内及终止后都具有甲方的商业信息和机密信息，乙方应当按照甲方的要求予以保守，并承担保密义务。
6.2 在乙方离职后，乙方不得将甲方的商业机密、技术秘密和其他保密信息泄露给任何第三方，否则乙方将承担法律责任。
第七条违约责任7.1 如甲方和乙方中任何一方不履行或违反合同约定的义务，应根据具体情况承担相应的违约责任，并赔偿因此给对方造成的经济和名誉损失。
专业技术职务聘任书（通用5篇）
专业技术职务聘任书（通用5篇）专业技术职务篇1应聘人员____________(以下称甲方)受聘人员____________(以下称乙方)乙方按有关规定于年月日取得了专业技术资格。
甲方聘任乙方担任岗位专业技术职务，经双方同意，特签订本聘约，以共同遵守。
一、聘期聘期为年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、双方权利、义务甲方：根据设岗情况，在取得专业资格的人员中有聘任和解聘的权利。
在聘期内，对应聘人员连续休假6个月以上，难以继续履行职责和完成工作任务的，有权利低聘或解聘;对泄露科技机密或经济情报，玩忽职守而导致重大事故和严重损失，或利用工作之便违法乱纪、严重违反职业道德者，有权根据错误情节予以降职或解除聘任职务。
同时，应对乙方进行思想政治教育，对其业务水平、工作态度和成绩经常进行考核，并记入考绩档案。
为乙方提供必要的工作条件，创造必要的更新知识培训的机会。
乙方：有应聘或辞聘的权利。
受聘期间，甲方如不履行本聘约约定的义务或有其他不当理由严重损害乙方利益的，乙方有权利辞聘。
同时应严格遵守国家政策法令和单位的，认真学习政治和业务知识，认真履行，保质保量、按时完成甲方分配的工作任务。
三、享受待遇甲方按国家和本单位的有关规定给乙方享受政治、工资、福利等待遇。
四、解聘、辞聘、续聘解聘：乙方若违反本聘约的第二条规定，甲方有权随时解除聘约;如乙方调离本工作单位，或按有关政策规定有下岗、内退、停薪、留职、辞退、除名、退职、退休等情况，聘约可自行解除。
辞聘：乙方如因身状况不能正常工作，或因出国定居等充分理由，可以要求辞聘，但必须提前一个月书面通知甲方，征得甲方同意后方能终止聘约。
续聘：甲方应在聘用期间满前一个月提出是否续聘意见，如不再续聘，则为自行解除聘约。
五、其他约定(如没有、则填写“无”)六、今后如有新的政策规定，按新的规定执行。
七、本聘约须经双方签章有效。
大学高级专业技术职务聘任合同5篇
大学高级专业技术职务聘任合同5篇篇1甲方：[单位名称]乙方：[受聘人姓名]根据《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国劳动法》及大学相关规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘任乙方担任大学高级专业技术职务的事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘任职位及职责甲方聘任乙方担任大学[具体职务名称]（如教授、副教授等），并承担下列工作职责：1. 完成本科目教学计划和教学任务；2. 主持或参与科研项目，撰写学术论文；3. 指导研究生及本科生，提高教学质量；4. 参与学术交流和学术活动；5. 参与学科建设和课程开发；6. 履行其他与职务相关的职责。
二、聘任期限本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。
三、工作内容及要求乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成教学任务和科研项目，撰写学术论文，并积极参与学术交流活动。
甲方应提供必要的工作条件和支持。
四、薪酬及福利待遇甲方支付给乙方的薪酬包括基本工资、奖金和津贴等，具体标准按照甲方相关规定执行。
此外，乙方享受甲方提供的以下福利待遇：1. 社会保险和住房公积金；2. 带薪休假；3. 法定节假日休息；4. 其他福利。
五、考核与评估甲方定期对乙方进行工作考核与评估，考核标准按照甲方相关规定执行。
考核结果将作为续聘、晋升和奖惩的依据。
六、知识产权与成果分享乙方在履职过程中产生的科研成果（包括论文、著作、专利等）归甲方所有。
乙方有权在相关成果上署名，并享受由此带来的荣誉和收益。
七、保密义务与竞业限制乙方在履职期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业机密和技术秘密承担保密义务。
乙方离职后不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。
八、合同解除与终止本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
甲方或乙方有违反合同规定的行为，另一方有权解除合同。
合同到期后可续签或终止。
九、违约责任甲乙双方应严格遵守本合同的各项规定。
任何一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方由此造成的损失。
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专业技术职务聘任合同书
单位：
法定代表人（甲方）：
受聘人（乙方）：
受聘专业技术
职务（岗位）：
填写时间年月日
永城市职称改革领导小组办公室制
说明
一、本合同书是用人单位聘用专业技术人员时与受聘人员签订的聘约，需存档，一律用黑色钢笔填写，涂改无效。
二、合同书中法人应按管理权限，逐级聘任的原则填写。
三、合同书中的时间一律用公历阿拉伯数字填写。
一、根据中共中央、国务院关于改革职称评定，实行专业技术职务聘任制文件精神，按照国务院办公厅《转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2002]35号)、河南省人事厅《关于做好事业单位专业技术岗位设置工作的指导意见》(豫人职[2003]36号)文件的要求，结合单位工作需要，经双方协商同意，签订本合同。
二、聘期年，自年月日至年月日止。
三、乙方在聘期内应履行的岗位职责是：
(按照聘任单位岗位说明书内容填写)
四、乙方在聘期内的工作目标、任务及要求是：
(根据工作需要，确定工作目标、任务及要求)
五、乙方要按照本合同书的各项条款，严格履行合同要求，在受聘期间，要遵守单位纪律规定，服从甲方管理。
每年度末向甲方或甲方代理人述职一次。
六、甲方应按照与乙方签订的《聘用合同书》中的各项条款，为乙方提供工作条件、场所、学习培训条件，按照国家有关政策支付相应的技术职务工资、津贴、福利待遇和生活待遇等。
七、甲方应建立专业技术人员考绩档案。
对受聘人员按照本合同书签定的内容进行年度考核及任期考核，并将考核结果记入考绩档案，兑
现奖惩办法，作为续聘或解聘的依据。
八、按国务院办公厅《转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2002]35号)的规定，甲方可以随时解聘乙方，乙方可以随时终止合同的条款。
九、双方约定的其它事项(可附页)：
十、甲、乙双方按照《聘用合同书》中规定的条款终止合同关系时，此合同将随之终止。
十一、本合同如有同上级政策文件不一致之处，按上级文件执行。
十二、本合同一试三份，甲、乙双方各持一份，人事(职改)部门备案一份。
十三、本合同甲、乙双方签字盖章，人事(职改)部门签证盖章后生效。
合同变更书
经双方协商同意，对年月日签订的合同书作如下变更：
甲方（盖章）：乙方（盖章）
经办人：
签证机关（盖章）签证人（签章）
你还很年轻，将来你会遇到很多人，经历很多事，得到很多，也会失去很多，但无论如何，有两样东西你绝不能丢弃。
一个叫良心，一个叫理想。