2012年创先争优汇报材料

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2010—2012个人创先争优事迹材料

2010—2012个人创先争优事迹材料xx镇纪委书记xxx（2012年04月）2010年5月，xxx同志从县纪委调入xx镇工作。

该同志能坚持党的基本路线，努力践行“三个代表”重要思想，认真履行党章规定的党员业务，时刻用党员的标准严格要求自己，牢记为人民服务的宗旨，自觉维护群众的利益。

以公正廉明、严于律已的人格力量，在xx镇树起了作为一名纪检监察干部的威信。

他能勤于学习，善用科学理论指导实践工作。

为了适应新形势、新任务的要求，他一直以来将学习都放在重要的位臵，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七届四中、五中、六中全会精神，及时了解掌握中央的路线、方针政策。

能积极参悟到创先争优、三查三看”和“四比四促”教育活动中。

他坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，政治立场坚定，在思想、行动上与党中央保持高度一致，时刻用党员的标准严格要求自己，牢记为人民服务的宗旨，自觉维护群众的利益。

他以镇为家，无特殊情况从不“走读”，还认真督查其他同志也不“走读”，使xx镇机关一直保持良好的工作氛围。

此外，他带头遵守各项规章制度，坚持组织原则，不该说的不说，不该办的不办，心不贪，手不长，嘴不馋，做到经济上清白，作风上正派，工作上认真，时刻以高标准要求自己，树立乡镇干部清政廉洁的形象。

通过努力，他连续三年都荣获全县纪检监察系统先进个人，我真也荣获2009—2011年全县党风廉政建设优秀单位。

二、加强政治理论和业务学习，不断强化自身素质，筑牢拒腐防变防线一直以来我将学习放到了更加重要的位臵，认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七届四中、五中、六中全会精神，及时了解掌握中央的路线、方针政策。

并结合创先争优、三查三看”教育活动和“四比四促”教育活动，重新认真学习了党章、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，自觉加强党性修养和党性锻炼，强化自己的宗旨意识，进一步树立了正确的世界观、人生观和价值观，增强了立党为公、执政为民的公仆意识和建设中国特色社会主义理想信念。

创先争优活动汇报材料范文3篇

创先争优活动汇报材料范⽂3篇创先争优活动汇报材料⼀、履⾏管党职责情况履⾏管党职责，加强党组织建设，是促进教育发展、实现教育均衡的保证。

我作为教育系统管党第⼀责任⼈，主要在提⾼认识、健全制度、突重破难上作了⼀些努⼒。

第⼀、提⾼认识，带好管党队伍。

为了履⾏管党职责，我努⼒提⾼思想认识，带好⼀⽀管党队伍。

⼀是加强思想引领。

落实党要管党，我率先做到“⼀岗双责”，把党建⼯作与教育改⾰结合起来，靠党建保教育发展，以党建促教育发展。

⼆是加强⾏动引领。

⾝在其位，要做给⼀班⼈看，带领⼀班⼈⼲。

多年来，每⽉⼯作安排，我必布置⼀项党建⼯作；每次党建活动，我必参加并发⾔；每年⼲部培训，我必做主题报告。

第⼆、健全制度，优化管党机制。

⼀是完善制度。

从XX年开始，我们相继印发了《关于开展保持先进性教育活动的通知》、《关于在党员教师中实施“先锋⼯程”的意见》、《关于进⼀步加强中⼩学领导班⼦思想作风建设的若⼲意见》、《关于推进中⼩学党建⼯作创新的实施意见》等，做到每年出台⼀个指导性党建⽂件，明确了基层党建⼯作的⽅向。

⼆是细化考评。

我们制定了《教育系统党建⽬标管理考评细则》，在年度全⾯⼯作量化评分时，党建⼯作分值为10分，党建⼯作成绩作为⼲部培养的重要依据。

滨湖的周会寿同志，历来重视党建⼯作，靠党建保稳定、谋发展，这次⼲部调整被聘为实验⼩学校长。

第三、突重破难，强化分类指导。

⼀是加强民主建设。

我们认真指导各单位召开民主⽣活会、职代会，推进党务、校务公开。

⼆是解决进步问题。

我们建⽴了⼀系列教育培训和奖励保障制度，调动了党员⼲部的积极性。

⼆、推进“五个基本”建设情况当前，我市“五个基本”建设正在如⽕如荼展开。

市委对我们教育系统寄予厚望，提出了很⾼的要求。

这是组织对我们的信任。

我们化压⼒为动⼒，做了⼀些扎实有效的⼯作。

第⼀、及时传达，尽早谋划。

市委“五个基本”建设⼯作会议后，我们精⼼筹划，迅速启动，召开了三次教育系统党务⼲部会议，确保“五个基本”建设⼯作顺利展开。

创先争优工作报告发言材料

创先争优工作报告发言材料尊敬的领导、各位同事：大家好！首先，我要向大家汇报我在过去一年中的工作成果和收获。

在这一年里，我所在的团队共同努力，通过创新思维和积极行动，取得了一系列可喜的成绩。

在工作中，我始终秉持着创先争优的工作态度，追求卓越。

我把质量作为首要任务，强调细节，注重结果。

在完成工作任务的同时，我着力提升自己的专业能力，通过参加各类培训和学习，不断充实自己的知识储备，以提升工作效率和质量。

其次，我注重团队合作。

在面对项目或任务时，我时刻与团队保持沟通和合作，积极寻求解决问题的办法，并鼓励团队成员发表自己的观点和建议。

我相信团队的力量，通过有效的沟通和协作，团队中每个人的优势都能够得到最大化的发挥，从而取得更好的成绩。

我还注重提升服务意识。

作为一个服务行业的从业者，我们始终把客户需求放在第一位，通过主动沟通和理解，尽可能满足客户的需求。

在我个人的工作中，我始终坚持以客户为中心，为客户提供优质、高效的服务。

此外，我还注重创新思维。

创新是企业进步的动力，我积极参与和倡导创新。

在工作中，我提出了一系列创新的工作方案并推动实施，取得了显著的效果。

创新不仅仅体现在工作方式上，也体现在业务流程、产品创新等各个方面。

最后，我还要感谢公司一直以来对我的关心和支持。

在未来的工作中，我将不断学习和提升自己的能力，用心做好本职工作，为公司发展贡献自己的力量。

同时，我也希望通过自己的努力和实践，能够激励团队中的其他成员，一起创造更加辉煌的工作业绩。

感谢大家的聆听！谢谢！。

街道2012年创先争优活动开展情况汇报

**街道2012年创先争优活动情况汇报2012年，**街道在全面完成2011年“创先争优”活动各项工作任务的同时，按照市委“创先争优”活动的统一部署和要求，继续以“开展创先争优，构建和谐社区”为主线，以“推动科学发展、促进社会和谐、服务居民群众、加强基层组织”为总体要求，精心组织，周密安排，广泛开展活动，扎实推进落实，把创先争优活动不断推向深入。

一、基本情况**街道辖区面积1.45平方公里。

总户数为10015户、人口为33616人，其中非农人口32717人，农业人口899人。

街道下辖四个社区、两个村。

党工委辖1个二级党委、3个党总支、16个党支部，共有党员528名。

二、主要做法（一）围绕承诺，抓好结合，扎实推进“创先争优”活动。

1、加强领导，明确责任。

为扎实推进创先争活动的开展，党工委进一步加强了对本次活动的领导，成立了领导组机构，明确了工作责任，建立了班子成员联系社区（村）制度，指导活动开展，力争使街道社区（村）创先争优活动均衡发展。

2、立足岗位，科学“定诺”。

通过调研走访、谈话交流、召开座谈会、设置意见箱、发放征求意见表等形式，区分党组织和党员类别，引导党组织在勤政廉洁、为民服务、优化环境、关注民生等为民办实事上作出承诺；在职党员要在为民办事、效能建设上作出承诺；居民党员要在带好家庭、带好邻居、带好楼院争做“六星级”党员上作出承诺；农民党员要在带头致富、带领致富上作出承诺；病残、年老党员根据自身情况作出口头承诺。

3、接受监督，公开“亮诺”。

承诺事项确定后，街道社区（村）以及党员干部分别通过党政务公开栏、会议等多种渠道公布、公开了承诺事项，向群众“亮”诺，接受群众监督。

4、建立机制，全面“践诺”。

街道按照“诺必践”、“践必果”的要求，层层签订岗位目标责任制，落实责任领导、责任单位，强化考核评议和奖励机制。

5、注重实效，点评“督诺”。

综合运用领导点评、群众评议等多种形式，分层分级对公开承诺内容进行点评督促，党工委书记对各支部书记的承诺进行点评，普通党员由各支部书记进行点评，年终结合“勤廉双述”开展党员群众评议。

2012年创先争优工作汇报

2012年创先争优工作汇报D工作汇报2012年6月8日尊敬的各位领导、同志们：根据会议安排，我就**乡基层组织建设工作作如下汇报，不妥之处，请领导和同志们批评指正！**乡**个村，**个社，**户，***人，耕地面积**万亩，2011年人均纯收入6898元。

乡党委下设**个党支部，**个党小组，共有党员***名。

今年以来，乡党委按照打造“现代农业示范乡、精品玉米制种乡、河西肉牛养殖专业乡和省级精神文明乡”的工作思路，以“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”为主题，认真贯彻落实中央和省市组织部长会议精神，以市、区党代会精神为指导，以创先争优活动为抓手，狠抓基层组织建设，突出重点、创新亮点，不断增强基层组织的创造力、凝聚力和战斗力，有力地推动了全乡经济社会和各项社会事业的健康快速发展。

一、以为民服务为宗旨，扎实开展创先争优活动自“创先争优”活动开展以来，乡党委牢牢把握主题主线，组织引导广大党组织和党员在服务大局上创先进，在改革创新上争优秀，在狠抓落实上创先锋，实现了组织创先进、党员争优秀、发展上水平、群众得实惠的良好开局。

一是立足乡情实际，树立争创标准。

乡党委立足全乡实际，按照分行业制定、分类型指导的原则，提出了支部“五个好”、党全乡范围内率先建成高标准住宅园区，并利用村集体积累配套完善了园区硬化、绿化、美化、亮化，修建了供群众娱乐休闲的音乐喷泉，进一步丰富了群众的文化生活；**村党支部积极引导广大群众发展养殖业，实现了户均养牛8头养羊12只的目标。

全乡12个村党支部围绕主导产业，创新组织设置方式，都成立了张掖市甘州制种玉米专业合作社，将支部的组织优势转化为产业的发展优势，实现了创先争优同经济发展的有机融合。

通过支部引领发展、党员带头示范，全乡建成特色优势产业、畜禽养殖、餐饮服务等创业基地12个，培育了**、**、**等“五好”党支部5个，树立了**、**、**等“五带头”优秀党员48名，实现了在解放思想中统一思想，在开阔眼界中拓宽思路、破解发展难题，保持了经济社会健康快速发展。

创先争优完成情况汇报材料

创先争优完成情况汇报材料近期，我们团队在创先争优活动中取得了一定的成绩，特此汇报相关情况。

首先，我们在思想政治建设方面取得了明显进步。

我们组织开展了一系列党课学习活动，加强了党员的思想政治教育，提高了党员的政治觉悟和思想品德。

通过学习党的理论和政策，增强了党员的组织观念和责任意识，为团队的发展提供了坚强的思想保证。

其次，在工作实绩方面，我们取得了一定的成绩。

在过去的一段时间里，我们团队努力开展各项工作，取得了一系列的成果。

在项目推进方面，我们按时完成了各项任务，保质保量地完成了项目目标。

在工作业绩方面，我们团队的工作业绩得到了领导和客户的一致好评，为团队争得了良好的口碑和信誉。

在精神文明建设方面，我们也取得了一些成绩。

我们组织开展了丰富多彩的文体活动，丰富了团队成员的业余生活，增强了团队凝聚力和战斗力。

同时，我们还注重团队成员的心理健康，组织开展了心理辅导和心理健康知识宣传活动，帮助团队成员保持良好的心态，更好地投入工作和生活中。

在党风廉政建设方面，我们也取得了一些成绩。

我们严格执行党的各项纪律，坚决抵制各种不正之风，保持了良好的党风政风。

同时，我们还加强了对团队成员的廉政教育和廉洁意识培养，提高了团队成员的廉洁自律意识，有效防范了各种不正之风和腐败问题。

总的来说，我们团队在创先争优活动中取得了一定的成绩，但也存在一些不足和问题。

我们将继续努力，进一步加强党建工作，推动团队各项工作再上新台阶，为团队的发展贡献更大的力量。

感谢各位领导和同事对我们工作的支持和关心，我们一定不辜负期望，努力做到更好！。

2012年创先争优活动总结

2012年创先争优活动总结2012年，ＸＸ公司党委及各基层党组织在区公司党组、地方党委的正确领导和大力支持下，以创先争优活动为总抓手，围绕向建党91和十八大献礼，充分发挥党员、党支部能动性，搭建活动平台，创新活动载体，丰富活动内容，讲求活动实效，有效增强了党支部的凝聚力、创造力、战斗力，激发了广大党员干部履职尽责创先进、立足岗位争优秀的热情，公司党委及各基层党组织的学习力、创新力和战斗力得到进一步提高，工作作风得到进一步优化，为ＸＸ公司工作的顺利开展和阶段性工作任务的完成提供了坚强的政治保证、思想保证和组织保障。

现将2012来开展创先争优活动情况总结如下：一、突出“二抓”，促“组织创新”。

深入开展创先争优活动以来，ＸＸ分公司党委坚持以“客户为根，服务为本”理念深入开展创新组织活动，扎实推进活动深入开展。

（一）加强学习型党组织建设1.以建立“学习型”党组织为目标，抓好基层党支部标准化达标建设，努力创建“四好”领导班子，持续开展党员“1+1”活动，扩大党组织覆盖面，始终坚持党委中心组学习制度和学习胡锦涛在第十七届中央纪委第七次全体会议上讲话、学习广西自治区第十次党代会精神、学习2012年全国“两会”精神、学习聚焦两会六大热点通信话题等。

通过学习进一步提高了党员的政治素质和政策理论水平。

2.健全完善了党支部党员学习制度，加强了11个党支部成员及公司全体党员的学习。

公司党委指导各支部制定了学习计划，各支部结合实际组织党员集中学习，引导党员学政治、学政策，从而确保公司党员教育工作的经常化。

进一步增强党员自身教育的责任感，为公司可持续健康发展提供坚实的理论保障，3.抓建设服务型组织，促人民群众得实惠。

按照秉着对客户竭尽奉献，为客户提供卓越品质的移动信息服务的要求，努力打造一支高素质的基层党组织队伍，一是扎实开展培训活动。

不仅对公司党委、各基层党组织成员进行培训，还加强了对全公司的党员进行培训，上半年每个支部组织党员培训都在两次以上，提升了党员干部队伍服务水平和党组织的整体水平。

xx2012年上半年创先争优情况汇报1

xx2012年上半年创先争优情况汇报一是开展好“三自六不让”活动。

坚持以科学发展观、十七届五中、六中全会精神、社会管理创新、医改新政策、“两会”新动态等内容为重点，抓好医院学习日专题学习；另一方面要以业务知识为重点，突出“专业课”。

推进社区卫生服务特色，抓好社区卫生用器材的完善与配备将年内工作进一步细化到人，有针对性地开展慢性病随访，做强、做精辖区内基本公共卫生服务。

进一步加大院内设施修缮维护力度，为群众不断创设温馨舒适的就医环境。

通过认真查摆剖析，通过发放征求意见表，主动征求职工意见和建议30余条；开展组织调查问卷活动，向辖区居民发放160余份有关社区慢性病人群调查问卷表，及时了解掌握该院在社区卫生工作中存在的问题，为下步整改做好前期准备工作。

二是开展好“修铸强活动”。

以“修医德”为关键，以“强医能”为重点，以“铸医魂”为目标，着力在理论上搞研讨、在实践上下功夫、在成效上创品牌。

通过统筹兼顾，形成合力。

责成专人负责，党、政、工、团上下联动，齐抓共管，创出实效。

形成综合效力，以活动促业务，以业务成效展示活动成果，以优异成绩向党的十八大献礼。

三是扎实推进卫生文化建设。

创新形式和载体，组织开展多种形式的群众性卫生文化活动，1、参加了x活动，我院荣获x一等奖；2、参加了x，职工们以“x”赢得了现场观众的阵阵喝彩；3、组织辖区居民成立慢性病自我管理小组，开展4次小组活动，并向群众发放了限盐匙和限油壶30余支。

四是搞好x活动。

1、主动下社区探访慢性病患者30余人次。

2、x收到群众送来锦旗x面。

3、、利用近一个月时间在全区范围内开展了全区社区卫生人员服务能力建设培训。

xxx。

创先争优汇报交流材料

创先争优汇报交流材料尊敬的领导、同事们：大家好！我今天非常荣幸能够站在这里，向大家汇报我在过去一段时间里的工作情况和交流心得。

本次汇报的主题是“创先争优”，我将从以下几个方面进行阐述。

首先，我要向大家介绍我所承担的工作任务及完成情况。

在过去的一段时间里，我负责了部门的项目管理工作，主要包括项目计划制定、进度跟踪、协调资源、风险管理等方面。

通过与团队的密切合作和努力付出，我成功地完成了计划中的项目，并且取得了预期的效果。

同时，我也积极主动地寻求改进工作流程的机会，以提高项目管理的效率和质量。

其次，我要向大家分享我在工作中的一些心得和经验。

首先，作为项目经理，我深刻认识到团队合作的重要性。

在项目管理中，每个人都发挥着重要的作用，只有团结协作、互相支持，才能够顺利地完成任务。

其次，我注重项目进度的把控和沟通协调的能力。

及时跟进项目进展情况，发现问题并采取适当的措施，可以避免项目出现延误和质量问题。

最后，我还提高了自己的学习能力和技能水平，通过不断学习新知识和工具，提升了自己的专业能力和全面素质。

此外，我还积极参与各类培训和学习交流活动。

我参加了公司组织的项目管理培训课程，并取得了相应的证书。

此外，我还加入了行业的专业协会，并参加了一些行业峰会和研讨会。

通过这些活动，我得以与各个领域的专业人士进行交流与合作，拓宽了自己的视野，提高了自己的专业水平。

最后，我要感谢领导和同事们一直以来对我的关心和支持。

正是你们的鼓励和指导，我才能够顺利地完成工作任务，不断进步。

同时，我也要向大家表示感谢，因为是你们的合作和协助，才让工作更加顺利和愉快。

在今后的工作中，我将继续努力，不断提高自己的专业能力和素质，为公司的发展做出更大的贡献。

谢谢大家！以上是我关于“创先争优”的汇报和交流材料，谢谢大家的聆听！。

2012年创先争优特色活动总结报告

2012年创先争优特色活动总结报告为全面提升学校党建工作水平，充分发挥党委的战斗堡垒作用和党员的先锋榜样作用，建一流班子，带一流队伍，创一流业绩，2012年7月19日起，我校仔细谋划、精心组织为期两年半的创先争优活动。

现将两个月来我校党委在创先争优活动中的特色工作总结如下：一、组织应知应会测试，党员干部真学真知。

创先争优活动开展以来，我校党委充分利用校园、文化长廊、宣传橱窗等载体，每周向党员、教职工推举学习材料，并经过集体辅导、个人自学、结对帮学、入户送学、在线交流等形式，确保学习内容全覆盖，学习对象全覆盖。

为了检测学习效果，我校还特意编制了创先争优活动应知应会知识测试题，有创先争优活动的基本内容，有胡锦涛总书记在全教会上的重要说话，有全市教育规划正要的提纲要点，也有党员、教职工在学习活动中结合本职岗位的体味和计划。

该测试实行闭卷形式，单人单桌，确保党员教师真学真知、真知真会、搞通弄知道，全校党员人均97.6分，学习效果显着。

1 2 3三、重温入党誓词，开展四个对待讨论。

为别断增强党员干部的党性意识，引导他们时间牢记党的宗旨，时间铭记党员身份，在暑期教师培训期间，我校党委组织全校党员干部开展了重温入党誓词，强化党性教育的专题活动。

学校领导班子成员与全体党员干部一起面对党旗重温党员入党誓词、党的宗旨以及党员权利与义务。

仪式结束后，校党委还组织开展了怎么样对待师生、怎么样对待组织、怎么样对待责任、怎么样对待人一辈子的四个对待讨论交流活动。

党员干部的工作激情再次被点燃并引导到创先争优、岗位建功上来。

全体党员干部感觉深刻、印象深刻、教育深刻。

四、颁发教师特别奖，引领教师自主进展。

我校党委坚持以教师为本，紧紧依赖教师办学，创新创先争优载体，引领教师个人自主进展。

8月28日，学校全体教员工工以饱满的热情在学校学术报告厅盛大集会，在仔细总结暑期日子、科学部署新学期工作的基础上，学校别开生面地进行凉爽了教职工特别奖颁奖仪式。

创先争优工作汇报材料

@@县**镇创先争优工作汇报材料（2012年5月26日）**镇共有党支部31个，其中行政村支部25个，镇直机关支部6个，农村党员1072名。

“创先争优”活动开展以来，我镇除按县活动方案要求，成立领导组、制定方案、公开承诺、群众评议等规定的动作工作外，镇党委结合本镇实际，创新创设4个载体，党员干部赶超比拼，基层组织争当先进，实现了和谐、富民、强镇的新跨越。

一、以“转变作风、扎根基层、服务群众”工作为载体，转作风、惠民生**镇除按县委提出“六个一”要求开展工作外即：一辆便民服务自行车，悬挂一幅驻村干部联系公示牌，建立一套村级民情台账，撰一本民情日记，帮扶一户困难群众，新上一个农业发展项目。

创新推进此项工作，切实做到“党员干部比赶超，为民服务‘零’距离。

”党员干部为民服务的先进事迹和我镇的经验做法，被河南卫视“聚焦中原”节目、周口电视台“新闻联播”“民生报道”栏目专题播报。

1、党员干部的“紧箍咒”--驻村工作承诺。

党员干部响应号召，向党委承诺，并主动递交了书面承诺书：每周驻村时间不少于3天，每天走访群众不少于3户，每月排查化解矛盾纠纷不少于1起，帮扶办实事不少于3件等10项内容，及时了解、记载、掌握村情民意。

承诺书是否兑现在每名干部的政绩档案卡上均得以体现，年底综合考核。

干部们戏谑地称自己给自己戴个“紧箍咒”。

2、党员干部“之家”—近百家门，吃百家饭。

要求每个干部在群众家吃饭时，要了解掌握本村的信访稳定、社会治安和安全生产三项影响全镇大局的情况，至少为民办一件实事，记录在吃百家饭台帐上，并将吃百家饭台帐作为发放考勤奖的主要依据。

为便于督查，百家饭台帐上要求有群众签字，留有家庭电话，确保了该项措施落到实处，拉近了与群众的距离，增加了与群众的感情，干部找到了家一般的感觉，有3名干部与群众结成了干亲家。

3、党员干部周刊--《**民情快讯》。

为搭载党员干部与群众沟通的有效平台，宣传党员干部的先进事迹，弥补农村网络信息不畅问题，让百姓多渠道了解国家惠农政策及社情民意，去年10月份**镇创办了《**民情快讯》，每周一刊。

2012年创先争优先进基层党组织材料

努力建功立业彰显党建风彩——XX公司“创先争优”先进基层党组织报审材料XX股份有限公司目前有党支部13个，在职党员201名，离退休党员有302名，专职党支部书记4名，兼职党支部书记9名，专兼职党务工作者27名。

近年来，公司党委始终围绕改革发展稳定大局和加快转变发展方式、转型升级的中心任务，立足企业，大胆实践，推进了企业跨越式发展，落实了强企富民的使命。

一、强化目标责任，狠抓班子建设公司党委班子高度重视处在改革发展、生产经营建设第一线的党的基层组织建设，按照“融入中心，服务大局，突出重点，创新发展”理念，以“创先争优”活动和创建“学习型党组织”活动为载体，以“四讲四帮四促”活动为抓手，深入推进创先争优活动。

一是建立了以党委书记为第一责任人的党建工作责任制，坚持党委中心组学习制度。

组织中心组成员认真学习党的十七大精神等重要文献，制定下发了《XX公司加强和改进企业党建工作的实施办法》。

二是建设和谐型领导班子。

坚持以大局为重、以工作为重、以事业为重，维护团结，认真执行民主集中制的各项规定，建立健全集体领导与个人分工负责相结合的制度，完善领导班子议事规则和决策程序，凡属“三重一大事项”坚持集体讨论决定，做到民主决策、科学决策和依法决策，严守工作秘密。

三是加强沟通，相互理解，相互提醒，使班子成员之间交流沟通得到加强，了解得到增进，形成了“团结一致促和谐、凝心聚力谋发展”的良好局面，较好地发挥了党组织的政治核心作用和监督作用。

四是以“一岗双责”为基础，利用宣传栏、黑板报、XX 报、XX网等形式进行廉洁从政教育。

2011年公司组织廉政党课7场，受教育人数350多人次；专题法律知识讲座1场，参加人数50多人；组织中层以上干部到XX农场进行现身说法教育；观看反腐倡廉电教片3次，参加人数150余人次。

二、充分发挥作用，彰显党建风彩公司党委认真贯彻落实上级党委的部署和要求，对党的基层组织建设提出明确具体的总体规划和年度计划，围绕生产经营制定和规划主题活动，开展的“亮出身份、创造佳绩，一个党员就是一股推动力”、“人民兵工紧跟党，创先争优把礼献”、“党内立功竞赛”、“党员身边无事故”、技能比武、领导点评六大活动，帮助党员干部树立大局意识促进了高峰公司六增比两进位。

创先争优先进做法总结汇报

创先争优先进做法总结汇报第一篇：创先争优先进做法总结汇报创先争优先进做法总结汇报市在开展创先争优活动中，紧扣发展实际，以“枢纽建设先锋行动”为载体，明确工作目标、工作要求和实施步骤，重点从四个方面着力，统筹推进全市创先争优活动。

“三大目标”定位，着力引领活动。

明确整个创先争优活动的宏观目标、中观目标和具体目标，以目标引领活动。

宏观目标是“打造红色走廊，建设川西枢纽”；中观目标是通过争创活动，推出一批典型，发挥示范带动作用，引导群众以更大的热情投入到枢纽建设的实践之中，实现“树立典范、叫响品牌、带动群众、推进发展”的目的；具体目标是树立“十百千万”先进典型，在全市树立十强基层党委、百强村（社区）党支部、千个先锋示范窗口（班组），万名星级党员示范岗，用示范带动争创，用争创促进发展。

“四项要求”逗硬，着力实施活动。

一是“高起点、高标准”要求。

在争创规划、争创条件、争创措施、争创效果上高起点谋划、高水平规划、高质量示范、高标准推进。

二是“系列化、系统化”要求。

在不同行业、不同领域、不同层次，开展好一系列创先争优活动，以系列化争创，推进系统化建设。

三是“全方位、全覆盖”要求。

在党员中形成“人人创先、个个争优”局面，推进全民真心佩服党员、真情学习党员、真正看齐党员。

四是“重实效、办实事”要求。

走出会议、走出文件、走出机关，与发展大局相融、与经济社会相融、与群众需要相融，抓实践，重实效，办实事，求实绩。

“四个阶段”分层，着力深化活动。

按照任务明确、时间明确、重点明确的要求，把活动划分为四个阶段层层推进，步步深化。

第一阶段广泛宣传动员，精心制定实施方案，明确领导责任，细化工作任务，确保认识到位、组织到位、措施到位。

第二阶段全面争创，围绕主题，抓住载体，突出特色，树立品牌和亮点。

第三阶段深化提高，对照先进典型和工作标准，查找差距、明确方向、制定跟进赶超的具体措施。

第四阶段系统总结，向党的十八大献礼，集中展示创先争优活动成果，搞好活动总结，进行考核评议，建立长效机制。

创先争优活动总结：XX党委2012年创先争优活动总结汇报

创先争优活动总结：XX党委2012年创先争优活动总结汇报XX党委2012年创先争优活动总结汇报为了进一步巩固扩大创先争优活动成果，别断完善办党支部、党员推行答应制建设长效机制，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋榜样作用，依照县活动办公室的要求，强化组织领导，增强责任意识，集中力量，注重实效，从以下几个方面重点工作入手，狠抓工作降实，取得明显成效，现将县扶贫办2012年开展创先争优活动的事情作如下总结：一、明确思路，寻准自身建设“三大抓手”争先创优，关键在人。

为把“争先创优”活动降到实处，我们坚持以人为本和创新进展的工作理念，从自身建设着手，形成了调动全局开展“争先创优”活动的“三大抓手”。

1、抓理论学习，提高干部的整体素养。

为了建设学习型机关、培养学习型干部，经过学习提高干部职工政治、业务素养，推动扶贫开辟工作全面进展，我们一是规范学习制度。

坚持学习制度，对别能坚持学习的个别干部职工进行通报批判。

学习时要求有笔记，有体味，并定期进行检查。

二是拓宽学习内容。

依照学习优、作风优、素养优的要求，学习以思想政治和业务知识的学习为重点，着眼于提高干部职工政治素养和业务水平。

经过学习“三个代表”重要思想和十七大精神，使干部职工在思想和行动上与党中央保持高度一致，在工作中自觉践行“三个代表”;经过学习先进榜样，别断提高公仆意识和服务质量。

三是改进学习方式。

采取和工作实际相结合、和个人思想实际相结合的方式，变过去“要我学”为“我要学”。

强化组织、加强领导，推行答应制建设长效机制以在支部、全体党员中推行答应制作为扎实推进创先争优活动的重要内容，把推行答应制作为加强精神文明建设、构建社会主义和谐社会、改进机关作风、提高职业道德水准和提升部门形象的一项重要举措，把此项工作纳入局工作的重要议事日程。

强化组织、加强领导，将推行答应制连续到将来组织日子中去，作为加强党的建设和先进性建设的一项制度长期坚持下去。

二、坚持工作原则，增强责任意识，做好督查和指导支部和全体党员答应制工作按照先进性、量力性、具体性、可操作性的原则，重点对答应范围和答应要紧内容进行督查与指导。

2012年开展创先争优活动总结分析材料

2012年开展创先争优活动总结分析材料开展创先争优活动，是党中央创新和加强基层党组织的一项重大举措。

我按规定认真学习了保持共产党员先进性教育读本，学习了有关方针政策，以及有关领导的讲话，思想认识有了很大有提高，深深认识到开展先进性教育活动的必要性和重要性，增强了努力搞好工作的责任感和使命感。

现将我存在的主要问题、思想根源和今后的努力方向总结如下：一、自己存在的一些问题：1、学习上还不够，特别是系统的理论学习还不够注重。

在工作中，对社会主义初级阶段理论、市场经济理论、江泽民;三个代表;重要思想的学习没的提到应有的高度。

特别是理论的学习还不够系统，学习还浮在表面，还没有达到应有的深度。

有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，有时看报纸也是看看大标题，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。

2、政治理论方面的内容看得多，市场经济理论，法律知识，电脑知识，科学文化知识等钻研得少，结果使得知识面不够广。

在思想上对公务员应具备全面的素质，掌握更多知识的重要性认识不足，认为自己是从事机关工作的，只要有一定的政治理论功底就行，其他方面的知识多少知道点就可以过得去。

3、开展批评与自我批评做得还不够。

在会上作自我批评多，在其他情况下作自我批评少;批评别人打不开情面，不够大胆，怕伤害同志间感情，不利于工作的顺利开展。

认为目前整个大气候也就如此，认真开展批评与自我批评也不一定就解决问题。

4、工作方法有时不够恰当，不够策略，特别是对**室同志的批评和对**的同事的指导及批评，有时不够讲究方法，结果使同志们有时候出现比较勉强的现象。

对工作方法，处事艺术的重要性认识不够，总认为自己的指导思想是好的，方法问题欠缺一些，同志们都会相互谅解的。

5、在工作要求上。

工作的标准要求不够高。

满足于干完干成，求数量与求质量没能有机地结合起来，没有把自己的工作与统计改革紧密联系起来。

某县2012年创先争优活动情况汇报

某县2012年创先争优活动情况汇报县是参加学习实践活动的联系点。

中央和省委部署创先争优活动后，为发挥联系点的带动作用，我们着眼加快推进经济文化进展可持续示范县建设，自我加压、从严要求，成立了县委书记任组长的领导小组，以“五比五争五创”为抓手，激发基层党组织和广阔党员在科学进展新起点上创先争优，取得了良好效果。

一、在推动科学进展上创先争优，确保县域经济文化建设有新发展。

一是着力推进主体功能区建设。

从城乡统筹、功能分区、优化进展的实际动身，全县统一规划为“一具中心四个片区”。

实行有差别的绩效考核方法，引导各级树立正确的政绩观，以考核的别平衡破解进展的别平衡。

二是加快推进转方式调结构。

坚持以转方式调结构的实绩作为检验活动实效的重要标准，确定今年为“工业结构调整突破年”，建立5000万元的结构调整引导专项资金，特意用于新上新兴产业项目的贷款贴息、淘汰降后产能的奖励补助。

三是切实提高科学进展执行力。

三、在激发组织活力上创先争优，确保统筹城乡党建工作有新成效。

一是建立习惯主体功能区进展的党建领导新体制。

环绕推进“一具中心四个片区”建设，成立了功能区党工委，县委常委兼任党工委书记，有关镇党委书记任副书记，设立群众工作部、党建工作部、进展规划部、办公室等“ 三部一室” ，统筹片区党建工作，加快构建以片区带动为要紧内容的城乡统筹基层党建新格局。

二是建立习惯农村转型需求的党组织设置新方式。

积极探究和推进社区功能型党支部建设，将马桥镇27个村党支部整合建立四个社区党总支。

积极推行支部建在产业链上、行业协会上、专业合作社上、项目部上，全县建立合作社党支部36 个。

三是建立起农村党组织书记发挥作用的新机制。

寿诞祝词恭敬的各位宾客，各位亲朋好友：春秋迭易，岁月轮回，当甲申新春迈着轻快的足步向我们款款走来的时候，我们欢聚在这个地方，为XX先生的母亲——我们恭敬的X 老妈妈共祝八十大寿。

在这个地方，我首先代表所有老同学、所有亲朋好友向X妈妈送上最真诚、最温馨的未动分毫祝愿，祝X妈妈福如东海，寿比南山，健康如意，福乐绵绵，笑口常开，益寿延年！风风雨雨八十年，X妈妈阅尽人间沧桑，她一生中积存的最大财宝是她那勤劳善良的朴素品行，她那宽厚待人的处世之道，她那严爱有加的朴实家风。

创先争优活动汇报材料

创先争优活动汇报材料尊敬的领导：我怀着无比激动的心情向您汇报我们参与的创先争优活动情况。

在此次活动中，我们小组倾注了大量的努力，取得了一系列显著的成果。

首先，我们积极投身于环境整治行动。

针对办公区域的垃圾分类问题，我们组织了一次全员参与的清理活动，教育员工正确分类废纸、塑料、玻璃和金属物品。

此外，我们还提倡大家合理使用办公用品，减少浪费。

通过这些努力，我们成功改善了办公环境的整洁程度，并在员工中形成环保意识。

其次，我们积极开展了安全生产宣传活动。

通过举办安全知识培训和应急演练，我们提高了员工的安全意识和应对突发事故的能力。

我们还利用公司内部通讯平台发布了一系列安全提示，提醒大家注意生产过程中的安全隐患，并倡导员工互相监督、群防群治。

在我们的努力下，公司的安全生产状况明显改善，事故数量大幅下降。

此外，我们还积极投入到技术创新中。

通过对公司产品进行深入研究和分析，我们发现了一些潜在的改进空间。

我们组织了一次技术团队会议，邀请相关专家进行讨论和指导。

经过改进后，我们的产品在性能和质量上均有了显著提升，并赢得了客户的好评。

这次技术创新活动不仅提振了员工士气，也为公司带来了经济效益。

最后，我们还积极参与公益慈善活动。

我们组织了一次献血活动，号召员工为社会贡献一份爱心。

活动中，大家踊跃参与，献出了自己的热血，为需要帮助的人们送去了希望。

除此之外，我们还组织了一次社区义务清洁活动，帮助社区清扫垃圾、整治环境。

这些活动不仅展现了公司员工的社会责任感，也增强了企业在社会中的形象。

通过以上种种努力，我们小组成员深刻体会到了创先争优活动的重要性，更坚定了对企业发展的信心。

我们将持续努力，继续推动公司创新发展，为企业的未来贡献我们的力量。

谢谢！。

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全区深入开展创先争优活动推进会
暨窗口服务单位经验交流会会议材料
突出岗位特色争创服务先锋
区人力资源和社会保障局党委
（2011年10月18日）
鹤城区劳动和社会保障局在创先争优活动中，紧紧围绕“夯基础固堡垒、当标兵树形象、促就业保民生、强保障谋和谐、抓维权促稳定”，通过抓实工作、创新载体、强化基础，实现活动、工作“两不误、两促进”，确保了活动实效。

一、抓实工作，推动创先争优见实效
1、促进就业保民生。

一是强化教育培训。

采取基地培训、订单培训、定岗培训、上门培训和创业培训等形式，共开展10多个专业的技能培训，培训人员达8032人，加强创业培训，以创业带动就业。

共举办创业培训班4期，培训人员200名，成功创业126人，带动就业435人。

二是优化就业服务。

每周三定期举办企业供需见面洽谈会，同时开展形式多样的公共就业服务专项活动，共举办各类专、现场招聘会53期，接待求职人员5.9万人次，接待招聘单位达4147家次，为3.2万余人次开展了免费职业指导和职业介绍，开发提供公益性岗位776个。

三是夯实服务载体，在全区所有乡镇、街道办事处和社区建立了劳动保障站，在完善人力资源市场硬件建设的同时改造升级了鹤城人力资源网，在全市
人社系统率先开通视频招聘，迄今，网上发布招工信息企业400余家，视频招聘企业26家，初步实现了就业服务信息化和市场信息网络化。

2、强化保障谋和谐。

坚持以社保征缴扩面为重点，以确保发放为目标，实实在在地实现社会保险事业在扩面中创先，在为民服务中争优。

一是进一步扩大覆盖面，今年我区各项社会保险新增参保人数达到 8377人次，征缴各项社会保险基金1.542亿元；新农保工作开局良好，目前应参保对象5.9万人，实际参保5.01万人，共缴纳参保费330万元，参保率达85%，均超额完成年初目标任务。

二是进一步加强监管力度，强化基金财务管理，完善内控制度，积极开展自查自纠，确保基金运营安全和及时支付，共发放各项社会保险待遇 2.057亿元，为确保我区社会稳定发挥了重要作用。

3、维权帮扶促稳定。

一是严肃执法检查，以《劳动合同法》执法大检查为契机，强化投诉举报案件办理，做到有案必接，有接必查，有查必果，共受理各类举报、投诉案件33起，结案率100％，累计追付拖欠工资73万元，责令14家企业返还违规收取的职工押金2.3万元，受到群众好评。

二是深入企业解困，将创先争优活动与千名干部下基层活动有机结合进来，深入全区各企业进行走访，了解掌握困难职工的基本情况，帮助解决实际困难，共走访困难企业44家，慰问困难职工5156人，投入解困帮扶资金120万元，解决困难100余件。

三是开展联点帮扶，按照区委统一安排，多次深入联系点芦坪乡芦坪村开展调研帮扶，筹集6万元资金修通7座便民桥，通过开展“一对一”帮扶活动，为该村3户特困群众送去价值5000余元的慰问物资。

二、创新载体，推动创先争优出特色
1、创建“党员先锋岗”、“文明服务示范窗口”。

出台了《鹤城区劳动和社会保障局创建“党员先锋岗”和“文明服务示范窗口”活动实施细则》，每季度末进行一次评比，凡达到“零距离”、“零时限”、“零投诉”的，由党员申请、党支部推荐、群众测评、局党组研究考评确定为“党员先锋岗”或“文明服务示范窗口”，给予表彰奖励。

活动开展以来，评出“文明服务示范窗口”3个，“党员先锋岗”4个，通过示范岗和示范窗口带动单位整体服务质量的提升，全局上下形成了比学习、比工作、比服务、比贡献的浓厚氛围。

2、启动十星“岗位明星”评比活动。

为使创先争优活动进一步深化，实现党群共建目标，制定了《岗位明星评比方案》，设定学习星、敬业星、创新星、服务星、形象星、佳绩星、奉献星、示范星、进取星、帮带星等“十星”，将创先争优范围由党员扩大到全局干部职工中。

活动开展以来，共开展评比活动3次，评出“十星”职工10名，在全局干部职工大会上予以授牌，并在荣誉栏上进行公示，在支部、党员和群众中营造比学赶帮超氛围，激发全局干部职工工作活力，确保效能优质化。

3、开展“佩戴党徽争先锋”活动。

全局工作人员实行“统一挂牌亮证，统一文明用语，统一服务举止”的服务模式，将佩戴党徽、工作牌和明确岗位职责结合起来，把活动与亮身份、做表率、树形象结合起来，与提高服务质量结合起来，进一步明确各自岗位职责，把分内职责履行好，把承诺的事情办好，把党员的形象树好。

在工作中积极践行“认真接听每一个电话、热情接待每一个来访者、耐心答复每一
项政策、妥善处理每一件小事情”的“四个一”承诺服务。

三、强化基础，推动创先争优重长效
1、强化工作制度。

深入落实首办负责制、一站式服务，大力实施“基金征缴在一线，政策宣传在一线，处理问题和协调矛盾在一线”的“一线工作法”，把接待“上访”转变为“身”入一线进行“下访”，精心组织“三走进”（走进企业、走进社区、走进农村），“三服务”（服务发展、服务基层、服务群众）活动，通过入户宣传，简化参保手续和上门服务等方式，为广大服务对象提供了更加便捷的服务。

2、优化帮扶机制。

建立了“就业帮扶联络员”制度，实行区、乡镇（街道）、村（社区）“三级联动”，明确各级“联络员”，与就业困难人员结成“一对一”、“多帮一”帮扶对子，经常性开展以“送政策、送岗位、送信息、送服务”为内容的“四送”活动，力争使就业困难人员“出现一个、发现一个，发现一个、帮扶一个，帮扶一个、稳定一个”，实现“零距离”帮扶。

3、加强自查自纠。

开展以“查组织领导，看组织保障到不到位；查履职情况，看履行职责好不好；查目标任务，看责任落实扎不扎实；查廉洁情况，看从政廉不廉；查遵纪守法，看自我要求严不严；查评议意见，看群众满不满意”为内容的“六查六看”活动，针对查摆出来的问题，制定切实可行的整改方案，力求把整改工作落到实处。

同时，区党委定期不定期开展督促检查，对落实不力的，给予通报批评，干部职工责任意识明显增强，工作行为更加规范，各项工作成效显著。