护林员聘用合同(通用版).doc
护林员聘用合同(15篇)
护林员聘用合同（15篇）护林员聘用合同（通用15篇）护林员聘用合同篇1甲方： (乡)镇人民政府乙方：护林员为加强森林资源保护和管理，根据《森林法》、《广东省森林资源保护管理条例》的有关规定，结合本镇的实际，为明确双方权利和责任，经甲乙双方协商同意，签订村级临时护林员聘用合同如下：一、护林范围本(乡)镇村辖区内全部山林，总面积亩，其中：国家级生态公益林亩，省级生态公益林亩。
二、护林标准和要求坚持每天深入林区巡逻，如发现问题及时报告，并要敢于制止各种破坏森林资源的违法犯罪行为，认真做好森林防火工作，严格野外火源管理，做到见烟就查，见违章用火就按规定处罚，发现火情要及时报告林业工作站和村委会，并协助甲方组织山火扑救工作。
三、双方的责任(一)甲方责任1.甲方在县林业主管部门下拨的管护经费中支付乙方护林员每人每年核定补助总额为4800元。
其中：(1)每年非防火期的5、6、7、8月份，每月补助200元; (2)每年4、9、10、11月份每月补助250元;(3)每年1、2、3、12月份每月补助750元;2. 乙方护林员聘用期内，能认真履行《管护合同》，管护责任区内无森林火灾火警、盗砍滥伐、乱捕滥猎、非法占用林地、乱挖珍稀树木等现象的，由林业局对所在村护林员给予1000元奖励。
3.协助乙方解决护林防火工作中遇到的困难和问题。
4.指导乙方做好护林防火工作，不定期组织相关业务培训。
5.加强对乙方护林防火工作检查、督促。
6.每年检查验收二次。
对先进经验和典型进行总结推广;在年度检查中发现未能达到验收标准的，取消年终考核奖励;对森林防火工作失职和该村有乱砍乱伐等破坏森林资源现象制止不力或不报告的，甲方视其情节轻重有权予以解聘乙方。
(二) 乙方责任1、接受甲方和林业部门的业务指导和工作安排，做好本辖区护林防火工作，确保林区秩序稳定。
2、对各种破坏森林资源的违法行为，及时制止并向林业工作站报告，绝不允许参与和包庇乱砍乱伐等破坏森林资源现象。
专职护林员聘用合同范文6篇
专职护林员聘用合同范文6篇篇1专职护林员聘用合同范文雇主：XXXX林业局雇员：XXX鉴于雇主XXXX林业局需要专职护林员来保护和管理XXXX林区内的生态环境，现雇主与雇员XXX依据自愿、平等和互利的原则，经双方友好协商达成以下聘用合同：一、聘用方式1. 雇主XXXX林业局聘用雇员XXX为专职护林员。
2. 聘用期限为两年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容1. 雇员XXX应遵守国家有关环保法律法规，认真履行专职护林员的职责，努力维护XXXX林区的生态平衡。
2. 雇员XXX应负责巡逻林区，防火灭火，防止盗伐和其他非法破坏行为，及时上报发现的情况。
3. 雇员XXX应积极参与林区的生态保护与恢复工作，配合进行植树造林、防护林带建设等工作。
三、工作时间和待遇1. 雇员XXX每周工作5天，每天工作8小时。
2. 雇员XXX的基本工资为XXXX元/月，另有绩效工资、奖金等福利待遇，根据实际工作表现予以发放。
3. 雇员XXX在执行职务期间，享受XXXX林业局规定的福利待遇，包括社会保险、住房补贴等。
四、解除合同1. 若雇员XXX在聘用期内违反公司规定、涉嫌违法犯罪或因其他原因导致公司损失的，雇主有权提前解除合同。
2. 雇员XXX若因病或其他不可抗力因素无法履行合同，应提前通知雇主并提供有效证明。
五、保密条款1. 双方在合同期内及合同解除后，均应对涉及雇主业务秘密、客户信息等保密内容进行保护，不得泄露给第三方。
六、争议解决1. 合同解释和争议解决适用《中华人民共和国劳动合同法》。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方协商一致后可进行补充约定。
2. 合同双方应遵守并履行合同约定，共同维护合同的合法性和有效性。
雇主：XXXX林业局雇员：XXX签署日期：XXXX年XX月XX日※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※以上为专职护林员聘用合同范文，如需修改或补充，请咨询相关律师或人力资源专业人士。
专职护林员聘用合同范文6篇
专职护林员聘用合同范文6篇篇1专职护林员聘用合同甲方（公司/单位）：______（以下简称甲方）地址：______法定代表人/负责人：______电话：______乙方（个人）：______（以下简称乙方）身份证号码：______联系地址：______电话：______鉴于甲方需要聘用护林员以维护森林资源的生态环境，乙方愿意接受聘用，双方本着自愿、公平的原则，达成如下协议：第一条乙方的职责1.乙方作为专职护林员，负责监督保护所辖森林资源，维护生态平衡。
2.乙方应按照相关法律法规和工作要求开展护林工作，保护森林资源，防止盗伐、滥砍滥伐等破坏行为。
3.乙方应保证职务行为的合法性和真实性，不得从事损害森林资源的行为。
第二条甲方的职责1.为乙方提供必要的工作条件和保障，包括工作场所、工具设备等。
2.按时发放乙方的工资和福利，并严格遵守相关劳动法规。
3.对乙方在工作中的表现进行评定，依据绩效发放奖金和提拔晋升。
第三条工作时间和休假1.乙方的工作时间为每周工作40小时，具体工作时间根据工作安排确定。
2.乙方有权享受国家规定的带薪休假和节假日假期，具体安排由甲方根据实际情况规定。
第四条待遇和福利1.甲方向乙方支付工资，按月发放，并依据绩效进行调整。
2.甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
3.甲方根据实际情况为乙方提供必要的培训和发展机会，助其提升能力和水平。
第五条保密义务1.乙方在任职期间和离职后应当保守公司的商业秘密和技术机密，不得泄露给他人。
2.乙方须对其在岗期间获得的与公司业务有关的信息、资料及资产进行保密。
第六条违约责任1.如乙方违反本合同的内容，甲方有权要求乙方进行整改，并根据违约情况给予警告、记过、罚款、停职、解雇等处理。
2.如因乙方违约行为给公司造成经济损失的，乙方应承担相应赔偿责任。
第七条争议解决1.双方因履行本合同发生争议的，应当协商解决；协商不成的，向有管辖权的人民法院提起诉讼。
护林员聘用合同6篇
护林员聘用合同6篇篇1护林员聘用合同甲方：（委托方）地址：电话：法定代表人：注册资本：统一社会信用代码：乙方：（受托方）地址：电话：身份证号：联系人：鉴于甲方为保护生态环境，加强森林资源管理与保护工作，现委托乙方从事护林员工作。
为明确双方权利义务，现签订如下合同：一、工作内容1.1 乙方承诺忠实履行护林员工作职责，按照国家相关法律法规和甲方管理办法开展森林资源保护和管理工作。
1.2 乙方需巡查森林区域，及时发现火灾等安全隐患，并做好防范工作。
1.3 乙方需积极开展宣传教育工作，提高群众保护森林资源的意识。
1.4 乙方需及时报告并妥善处理森林资源保护中遇到的紧急事件。
二、工作要求2.1 乙方需遵守职业操守，不得利用职务之便谋取私利或大肆破坏森林资源。
2.2 乙方需服从甲方的管理安排，听从上级领导的指挥。
2.3 乙方需按时按质完成交办的工作任务，确保森林资源保护工作的顺利进行。
2.4 乙方需保护好工作用具和设备，如有遗失或损坏需及时报告甲方并赔偿。
三、工作时间和薪酬3.1 乙方的工作时间为每周工作六天，每天工作八小时，正常休息日为周日。
3.2 乙方的月工资为人民币（大写）（小写）元整，发放时间为每月15日。
3.3 如乙方因公外出需要另行安排工作时间和薪酬，由甲方负责安排和支付。
四、保密责任4.1 乙方需对工作中获知的机密信息保密，不得擅自泄露给任何第三方。
4.2 乙方需对工作中遇到的涉密问题提出合理建议，并主动配合甲方解决问题。
五、合同期限5.1 本合同自双方签署之日起生效，期限为一年。
到期后如有继续需要，可双方协商续签。
5.2 如发生以下情况，本合同立即终止：（1）乙方擅自离职；（2）乙方有违法违纪行为；（3）乙方严重违背工作职责；（4）其他双方协商一致的情况。
六、其他事项6.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
6.2 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：签订日期：篇2护林员聘用合同甲方（雇主）：____________（以下简称“甲方”）乙方（雇员）：____________（以下简称“乙方”）鉴于甲方为了保护森林资源，特拟聘用乙方从事护林员工作，为明确双方之间的权利义务，根据国家相关法律法规，经双方协商一致，签订如下聘用合同：一、聘用期限：本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共计______年。
专职护林员聘用合同范文5篇
专职护林员聘用合同范文5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国森林法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、公正的原则，就甲方聘用乙方为专职护林员事宜，达成以下协议：一、聘用条件乙方需具备良好的政治思想素质，热爱林业工作，遵纪守法，责任心强，具有一定的森林保护和管理工作经验。
二、聘用期限本次聘用期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。
三、工作职责1. 负责巡查责任区域的森林资源，发现破坏森林资源的行为及时制止并上报。
2. 负责森林防火工作，发现火情及时上报并采取措施进行扑救。
3. 负责森林病虫害的监测与报告。
4. 宣传林业法律法规和政策，提高群众的保护意识。
5. 服从甲方的管理，完成甲方交办的其他相关工作。
四、工资待遇及福利1. 工资：基本工资+绩效工资。
基本工资按月发放，绩效工资根据年度考核结果进行发放。
2. 福利：甲方按照国家和地方的规定为乙方办理相关社会保险。
3. 甲方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作中的安全健康。
五、工作纪律与考核1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 甲方定期对乙方进行考核，考核结果作为工资发放和是否续聘的依据。
3. 乙方如有违反工作纪律或职责的行为，甲方有权批评教育，情节严重的可解除聘用合同。
六、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可单方面解除本合同：（1）在聘用期间表现不佳，不能完成工作职责的；（2）违反工作纪律或国家法律法规的；（3）因身体原因无法继续履行工作职责的。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同自然终止。
七、违约责任及争议解决方式1. 甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
2. 如发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
专职护林员聘用合同正式版5篇
专职护林员聘用合同正式版5篇第1篇示例：专职护林员聘用合同甲方（雇主）：根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、互利互惠的原则，就甲方聘用乙方为专职护林员一事达成如下协议：一、工作内容1. 乙方接受甲方的聘用，从事护林员工作。
具体工作内容包括但不限于森林巡逻、防火巡查、树木护理、野生动植物保护等工作。
2. 乙方应按照甲方的工作安排，服从组织管理，完成工作任务。
3. 乙方不得擅自放弃工作，不得落下不良记录，不得从事损害甲方利益的行为。
二、工作地点和工作时间1. 工作地点：甲方分配的相关森林区域。
2. 工作时间：乙方的工作时间为每周工作40小时，具体工作时间由甲方根据工作需要进行安排。
在必要情况下，乙方应当按照甲方的工作安排参加夜间巡逻和紧急抢险救灾工作。
三、待遇和福利1. 乙方的工资由甲方按照国家规定的最低工资标准支付。
2. 乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3. 乙方在工作期间如因公受伤或患病，将由甲方按照相关规定进行工伤保险和医疗救助。
四、合同期限1. 本次聘用合同为固定期限合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满前，若乙方符合续聘条件，甲方可考虑续签新的聘用合同。
五、违约责任1. 若乙方违反聘用合同约定，致使甲方受到损失的，应当承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方的损失。
2. 若乙方擅自离职，应当提前一个月向甲方提交书面辞职申请，并与甲方协商处理相关事宜。
六、解决争议1. 因履行本合同发生的争议，甲乙双方应友好协商解决。
2. 若协商无法解决，应当向劳动行政部门申请调解；调解不成的，有权向人民法院提起诉讼。
七、其他约定2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，以备核查。
甲方（盖章）：______________ 乙方（签名）：______________以上为【专职护林员聘用合同正式版】的内容，甲乙双方应当认真遵守合同的各项约定，共同维护环境和森林资源的可持续发展。
专职护林员聘用合同5篇
专职护林员聘用合同5篇篇1专职护林员聘用合同甲方：（雇主单位名称）乙方：（护林员姓名）鉴于甲方为了加强森林资源的保护，保护生态环境，现聘用乙方作为专职护林员，经过双方协商，达成如下合同：一、聘用期限本聘用合同自（日期）起生效，聘用期限为（时间），期满协商续聘。
二、工作内容1.负责巡视森林区域，发现有害生物和森林病害，及时报告上级；2.负责执行森林防火措施，防范火灾风险；3.负责维护森林环境，保持森林生态平衡；4.参与森林资源信息采集、监测等工作。
三、工作时间和工资待遇1.乙方每周工作时间为（具体小时数），具体工作时间由甲方安排；2.乙方每月工资为（具体金额），工资结算时间为每月底；3.乙方享受甲方提供的社会保险及其他福利待遇；4.乙方在工作过程中如有特殊情况需要休假，需提前三天请假并经甲方同意。
四、工作要求1.乙方应具有相应的护林员资质；2.乙方应遵守森林资源保护相关法律法规，积极配合甲方工作；3.乙方应当维护甲方单位形象，不得损害甲方的利益。
五、解除合同1.合同期限届满时，可协商续签；2.双方一方有意解除合同须提前（具体时间）通知对方；3.双方协商一致或依法解除合同。
六、其他事项1.合同有效期内，乙方应保护甲方的商业机密，不得擅自泄露；2.合同有效期内，乙方在工作过程中造成损失应当承担相应的责任。
七、本合同自双方签字盖章之日起生效，具有法律效力。
如有未尽事宜，双方可协商补充。
合同一式两份，双方各执一份。
甲方（单位名称）：______________ 乙方（护林员姓名）：______________签字日期：______________ 签字日期：______________篇2专职护林员聘用合同甲方：雄县林业局乙方：张三根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国聘用合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方聘用为雄县林业局专职护林员一事达成如下协议，共同遵守并信守合同约定：一、工作内容1. 乙方应按照雄县林业局的工作要求，认真履行护林员职责，负责所辖区域的森林资源保护和管理工作，包括巡护、防火、疫病防治等相关工作。
护林员聘用合同
护林员聘用合同护林员聘用合同（精选10篇）在人们越来越相信法律的社会中，合同的地位越来越不容忽视，它也是减少和防止发生争议的重要措施。
你所见过的合同是什么样的呢？下面是本店铺为大家整理的护林员聘用合同（精选10篇）欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
护林员聘用合同 1招聘方：护林员：为了加强森林资源管护，根据《中华人民共和国森林法》、《中华人民共和国森林法实施条例》《国有林场护林员管理办法》规定，甲乙双方协商一致，签定本合同。
一、护林员管护责任区域管护区名称：管护面积(亩)：管护区域森林资源状况：二、管护期限______年______月______日至______年______月______日止，为期六个月。
三、双方职责和权利(一)公司职责和权利1、根据护林员管理办法对护林员管护情况进行定期或不定期检查、监督。
2、领导、协调、指导护林员的工作，对护林员进行培训，配备管护所需设备。
3、负责对护林员进行考核。
4、根据考核结果，按月发放护林员工资。
5、根据护林员的工作情况，决定护林员的聘用、奖罚及管护区域的调整。
(二)护林员职责和权利1、护林员的权利。
（1)对盗砍滥伐、乱捕滥猎等造成森林资源破坏的，护林员有权制止并要求当地有关部门处理。
(2）对违章野外用火的单位和个人，护林员有权制止并报请林场或林业主管部门按规定处理。
2、护林员的主要职责。
（1)协助国有林场组织管护区的造林、抚育、封山育林、森林防火等各项经营活动。
(2）巡护本责任区山林，专职管护好责任片区的森林、林木和林地，负责记载护林过程中的各方面情况，详细填写巡山记录。
(3）认真宣传林业法律、法规、方针、政策有关规定，按照管护合同有关规定，尽职尽责做好森林资源保护工作，确保本保护区域的森林、林木、林地不受破坏。
（4)深入管护责任区山头地块巡山护林，及时发现人为破坏森林资源行为，竭尽全力制止，并及时报告国有林场或者林业有关部门，协助查处盗伐林木、破坏珍稀野生动植物、名木古树案件和违法征占用林地案件。
护林员劳动合同范本7篇
护林员劳动合同范本7篇篇1甲方（聘用单位）：________________乙方（受聘人）：________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事护林员工作达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的区域内履行护林职责，确保森林资源的安全。
2. 具体工作内容包括但不限于：森林火源管理、野生动物保护、林木保护、林木检疫以及林业行政管理部门交办的其他工作。
三、工资待遇及福利1. 甲方按月支付乙方工资，月工资标准为____元。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息制度。
3. 甲方为乙方购买意外伤害保险，确保乙方在工作过程中的人身安全。
四、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的劳动纪律和各项规章制度。
2. 乙方应尽职尽责，保证森林资源的安全，发现异常情况应及时报告。
3. 乙方不得在履行职责过程中从事与护林工作无关的活动。
五、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲方或乙方单方解除本合同，应提前____天书面通知对方。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。
六、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同的各项约定，任何一方违反约定，应承担违约责任。
2. 乙方在履行职责过程中因个人过失导致森林损失的，应承担相应的赔偿责任。
七、其他约定事项1. 乙方在履行护林职责过程中，应注意自我保护，确保人身安全。
如因个人原因导致的意外伤害，责任自负。
2. 本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商。
经双方协商一致，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：________________法定代表人（签字）：____________日期：____年____月____日乙方（签字）：________________日期：____年____月____日篇2甲方（聘用单位）：________________地址：________________乙方（受聘人）：________________身份证号码：________________联系方式：________________住址：________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事护林员工作事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方关于护林员岗位的职责、权利和义务，以规范双方行为，保护双方的合法权益。
专职护林员聘用合同范文5篇
专职护林员聘用合同范文5篇第1篇示例：专职护林员聘用合同范文甲方：（单位名称）乙方：（姓名）鉴于甲方需要专职护林员协助完成森林保护工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方本着平等自愿、公平互利的原则，就双方雇佣关系的有关事项达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方担任甲方单位的专职护林员，负责森林巡视、火灾防范、野生动植物保护等工作。
1.2 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，维护森林资源，保护生态环境。
第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周40小时，具体工作时间由甲方自行安排。
2.2 乙方需要适时加班或出差，协助完成相关任务。
第三条工资待遇3.1 乙方的基本工资为（具体数额），另加绩效奖金、住房补贴等福利待遇。
3.2 工资待遇按月结算，如有提成或奖金，将另行发放。
第四条保密义务4.1 乙方应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露单位的商业机密和相关信息。
4.2 乙方需要妥善保管单位的资料和财务信息，不得私自使用或转让。
第五条离职处理5.1 乙方有权在提前一个月通知的情况下解除合同，未履行通知义务的，应支付一个月工资作为违约金。
5.2 甲方有权在乙方严重违反合同规定或履行职责不力的情况下解除合同，并无需支付任何经济补偿。
第六条问题解决6.1 合同履行过程中如有任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可依法向劳动仲裁委员会申请仲裁。
6.2 在合同有效期内，若发生不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同。
第七条其他事项7.1 本合同未尽事宜，由双方协商确定并另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。
7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：以上是关于专职护林员聘用合同的范文，双方请遵守合同规定，共同维护环境和资源的保护工作。
祝合作愉快！第2篇示例：专职护林员聘用合同甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方担任甲方专职护林员一事，达成如下合同：第一条工作内容乙方接受甲方的聘用，主要从事护林员工作，具体工作内容包括但不限于森林巡逻、火灾防范、野生动植物保护等工作。
护林员聘用合同5篇
护林员聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：________________乙方（受聘人）：________________根据《中华人民共和国森林法》及相关法律法规的规定，为明确双方权利和义务，共同保护森林资源，经甲、乙双方协商一致，达成以下护林员聘用合同协议：一、聘用背景及目的甲方因工作需要，决定聘用乙方担任护林员一职。
乙方愿意承担此项职责，共同守护森林资源，确保森林资源的可持续发展。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期__年。
三、工作职责与要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行护林职责，确保所负责的森林区域资源安全。
2. 乙方需定期巡查所负责区域，及时发现并上报森林火情、病虫害、非法砍伐、侵占林地及破坏野生动物资源等行为。
3. 乙方应积极配合甲方开展森林宣传教育工作，提高当地群众对森林保护的意识。
4. 乙方应严格遵守甲方的管理制度和纪律要求，保持工作态度认真、行为端正。
四、工资待遇及福利1. 乙方基本工资为每月____元，甲方按月支付。
2. 根据工作表现及业绩，乙方有机会获得奖金和其他福利待遇。
3. 甲方为乙方购买相关保险，确保乙方在工作过程中的安全保障。
五、工作区域及条件1. 乙方的工作区域为甲方指定的森林区域。
2. 甲方应提供必要的工作条件，如防护装备、交通工具等，确保乙方能够顺利开展工作。
六、考核与奖惩1. 甲方定期对乙方进行考核，考核内容包括工作业绩、纪律遵守等。
2. 根据考核结果，甲方对乙方进行奖惩。
表现优异者给予奖励，表现不佳者进行处罚。
3. 乙方在工作中如有重大失误或违法行为，甲方有权解除合同。
七、合同变更与解除1. 本合同一经签订，双方应共同遵守。
如需变更，应经双方协商一致，书面修改。
2. 合同解除需经双方同意，并提前一个月通知对方。
如因乙方原因需解除合同，应支付相应的违约金。
3. 在合同期限内，乙方如有严重违约行为或违法行为的，甲方有权单方面解除合同。
专职护林员聘用合同5篇
专职护林员聘用合同5篇第1篇示例：专职护林员聘用合同甲方：（招聘单位名称）法定代表人：（法定代表人姓名）注册地址：（注册地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方有关单位需提高森林资源保护管理水平，加强森林防火、防病虫害等工作，乙方具有相关护林员从业资格和相关工作经验，经甲方择优录用，双方本着平等协商、公平合作的原则，达成如下协议：一、聘用岗位乙方被聘用为甲方专职护林员，具体职责为森林资源保护管理、森林防火、防病虫害等工作。
二、聘用期限本合同自乙方开始工作之日起生效，期限为一年，自乙方到岗之日起计算。
三、工作内容1.乙方需认真执行上级部门关于森林资源保护管理、森林防火、防病虫害等工作要求，维护森林资源的健康生长。
2.乙方需严格遵守森林资源保护法律法规，加强森林巡护和巡查工作，及时发现并报告各类森林灾害隐患。
3.乙方需主动协助上级领导完成各项护林工作任务，积极宣传森林资源保护知识，提高全民森林保护意识。
四、工作时间和休假1.乙方每日工作时间为8小时，具体工作时间由甲方安排，并必须服从调配。
2.乙方享有国家规定的法定节假日休假权利，如有特殊情况需请假，需提前向上级领导请假，并取得批准。
五、工资待遇1.乙方的工资待遇按照国家有关法律规定执行，具体工资标准由甲方与乙方双方协商确定。
2.乙方发放工资的时间为每月的某一固定日期，具体发放方式由公司安排。
六、保密义务1.乙方在工作中接触到的涉密信息，包括但不限于公司经营信息、客户信息等，需严格保密，不得擅自泄露给他人。
2.乙方在离职后应主动归还涉密信息，且不得擅自带走，必须保证公司信息的安全性。
七、违约责任1.若乙方未能按照本合同规定履行职责或擅自离职，将给公司造成损失的，乙方需承担相应的赔偿责任。
2.若乙方违反森林资源保护法律法规，将给公司声誉和利益带来损失的，乙方需承担相应的法律责任。
八、解决纠纷本合同如有任何争议，双方应友好协商解决，协商不成，可向有关部门申请仲裁，最终解释权归甲方所有。
护林员聘用通用版合同8篇
护林员聘用通用版合同8篇篇1甲方（聘用单位）：[单位名称]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，甲方聘请乙方为护林员，共同签订本合同。
一、合同期限本合同有效期为[合同期限]，自[合同起始日期]至[合同终止日期]。
二、工作内容乙方同意根据甲方工作需要，担任护林员职务。
具体工作职责包括但不限于：1. 巡查护林区域，及时发现并报告火情、盗伐林木、非法狩猎等情况；2. 协助相关部门进行森林防火、病虫害防治等工作；3. 保护野生动物，防止非法捕猎和盗猎行为；4. 监督和管理林区内的施工单位，确保其按照相关规定进行作业。
三、工作时间和地点1. 工作时间：乙方的工作时间根据实际需要安排，确保每天有不少于[具体工作时间]的有效工作时间。
2. 工作地点：[具体工作地点]四、报酬和支付方式1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准为[工资标准]。
2. 甲方提供食宿等必要的生活条件。
3. 乙方因公出差或执行任务所产生的交通、通讯等费用由甲方报销。
五、社会保险和福利1. 甲方为乙方购买人身意外伤害保险，并承担保险费用。
2. 甲方支付乙方养老保险、医疗保险等社会保险费用，具体标准按照国家规定执行。
3. 乙方在合同期内享受法定节假日的休息权利，甲方应根据实际情况安排轮休或补休。
六、合同的变更和解除1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。
2. 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）乙方因病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；（3）甲方因生产经营情况发生变化，且双方不能就变更劳动合同达成一致的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和必要的生活条件的；（2）甲方未及时支付劳动报酬或未足额支付劳动报酬的；（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的。
专职护林员聘用合同范文7篇
专职护林员聘用合同范文7篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国森林法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、公正的原则，就甲方聘用乙方从事专职护林工作一事达成以下协议：一、聘用条件及要求乙方应符合以下条件和要求：1. 热爱护林事业，具有良好的职业道德和敬业精神；2. 具有初中以上文化程度，具备一定的语言表达和沟通能力；3. 年龄在18岁至XX岁之间，身体健康，能够适应野外工作环境；4. 熟悉当地森林资源状况和保护要求；5. 无违法违纪等不良记录。
二、聘用期限及工作时间本次聘用期限为X年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
工作时间按照甲方规定的工作时间制度执行，特殊情况下需服从甲方的安排。
三、工作内容及职责乙方的主要工作内容和职责包括：1. 负责责任区域内的森林资源保护和管理；2. 宣传林业法律法规和政策；3. 及时发现并报告森林火灾、病虫害、非法占用林地及破坏森林资源的行为；4. 协助林业部门开展森林资源调查、监测和统计工作；5. 遵守甲方的规章制度，服从管理，完成其他交办任务。
四、薪酬待遇及福利1. 薪酬：基本工资+绩效工资+补贴。
基本工资根据当地经济水平和甲方规定执行，绩效工资根据乙方工作表现及考核情况发放，补贴包括通讯补贴、交通补贴等；2. 社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险；3. 福利待遇：乙方享受甲方规定的福利待遇，如年终奖、节日慰问等。
五、违约责任及处理1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任；2. 乙方在聘用期间如因个人原因造成甲方损失，应承担相应的赔偿责任；3. 乙方在聘用期间如违反法律法规或甲方规定，甲方有权解除合同并追究乙方的法律责任。
六、其他事项说明1. 本合同自双方签字盖章之日起生效；2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份；3. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
护林员聘用合同4篇
护林员聘用合同4篇篇1护林员聘用合同甲方（单位）：____________ 地址：____________ 法定代表人：____________乙方（个人）：____________ 住址：____________ 身份证号：____________根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就乙方聘用为甲方护林员的事宜达成一致，特订立本合同。
合同条款如下：一、聘用事项1.甲方聘用乙方担任护林员，主要工作内容包括但不限于森林资源的保护、监管、巡逻等工作。
2.工作地点：______ （具体位置）3.工作时间：每周工作______小时，休息时间和休息日在工作安排中以实际工作需要为准。
二、聘用期限1.本合同自________年______月______日起生效，至________年______月______日终止。
2.双方协商一致，可根据工作需要提前终止合同，但提前终止合同应提前书面通知对方。
三、工资待遇1.乙方的工资待遇为每月______元，按时发放。
2.乙方享受法定的社会保险和福利待遇。
四、工作责任1.乙方应当认真履行护林员的职责，保护森林资源，不得滥砍滥伐或者毁坏森林生态环境。
2.乙方应当服从甲方的管理，听从工作安排，认真完成工作任务。
3.乙方应当保守公司的商业秘密，不得擅自泄露给外部人员。
五、工作安全1.甲方应当为乙方提供必要的劳动保护设施和设备，确保乙方的工作安全。
2.乙方应当遵守劳动安全卫生规定，加强自我保护意识，做好个人防护工作。
六、违约责任1.若乙方违反本合同的任何条款，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。
2.若甲方违反本合同的任何条款，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
七、其他事项1.本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。
甲方（单位）：____________（盖章）乙方（个人）：____________（签名）签订日期：__________ 年__________ 月__________ 日篇2护林员聘用合同甲方（雇主）：______________（以下简称甲方）乙方（员工）：______________（以下简称乙方）双方本着平等自愿、诚实信用原则，经过友好协商，就甲方聘用乙方担任护林员一职，达成以下协议，供双方共同遵守。
护林员聘用合同4篇
护林员聘用合同4篇篇1护林员聘用合同甲方：（雇主单位名称）乙方：（护林员姓名）鉴于甲方需要加强对本单位森林资源的保护和管理工作，为了更好地实施森林防火、森林病虫害防治、森林资源调查和监测等工作，双方经友好协商达成如下协议：第一条乙方具有良好的敬业精神和责任心，熟悉森林资源管理工作，并具备相关的专业知识和技能。
甲方依法聘用乙方为本单位护林员。
第二条乙方的工作职责包括但不限于：1. 维护和清理森林防火设施，做好森林防火工作；2. 定期巡查森林资源，及时发现并报告森林病虫害等异常情况；3. 协助开展森林资源调查和监测工作；4. 配合上级单位进行森林资源管理相关工作。
第三条乙方享有以下权利：1. 根据相关法律法规和部门规章制度参加职工保险；2. 按规定享受年休假和带薪休假制度；3. 参加单位组织的职工培训活动，提升专业技能；4. 按规定享受单位提供的工作用具和劳动保护用品。
第四条甲方提供如下待遇：1. 乙方的工资待遇：（具体数额根据实际情况而定）；2. 乙方享有法定的社会保险待遇；3. 乙方享有单位规定的其他福利待遇。
第五条乙方在甲方单位工作期间，需遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责，保护单位的利益，维护单位的形象。
如有违反公司规定或涉嫌违法犯罪行为，甲方有权终止聘用合同。
第六条本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。
双方若需要继续合作，可于合同到期前一个月进行续签。
第七条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方签字：日期：日期：以上为《护林员聘用合同》的内容，经双方协商一致同意后生效。
愿双方共同努力，共同发展！篇2护林员聘用合同甲方：自然保护区管理局乙方：护林员姓名根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等互利的基础上，经友好协商，就乙方担任甲方护林员一事达成如下协议：一、工作内容1. 乙方应按照甲方的工作要求，认真履行护林员职责，维护自然保护区的生态环境和资源。
护林员聘用合同6篇
护林员聘用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国森林法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方为护林员事宜，经友好协商一致，达成如下协议：一、聘用概况甲方聘请乙方担任_______林区护林员，负责保护和管理林区的森林资源，防止森林火灾、乱砍滥伐、非法占用林地以及保护野生动植物等工作。
聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作职责1. 严格遵守国家法律法规，认真履行护林职责，确保林区安全。
2. 负责林区日常巡查，做好防火、防盗、防病虫害等工作。
3. 发现森林火情、火灾以及破坏森林资源的行为，及时报告并采取措施制止。
4. 协助林业部门开展林业调查、规划和统计工作。
5. 积极参与林业技术推广和宣传工作。
6. 服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度。
三、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为每月______元，甲方按月支付。
2. 根据乙方的工作表现和业绩，甲方可给予适当的奖金和福利。
3. 甲方为乙方购买必要的劳动保护用品，确保乙方在履职过程中的安全。
四、合同期限及解除1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年。
2. 合同期限届满，如双方愿意继续合作，可续签合同。
3. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方纪律或林区管理规定的；（3）工作中严重失职、渎职，造成重大损失的；（4）被依法追究刑事责任的。
4. 甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：（1）未按合同约定支付薪酬的；（2）工作环境恶劣，严重影响乙方身体健康的；（3）违反国家法律、法规，侵害乙方合法权益的。
五、违约责任1. 甲乙双方应共同遵守本合同的各项约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
护林员聘用合同通用版聘用合同作为一种合同形式，具有一般合同共同的法律特征，以下是我为大家精心准备的：3篇护林员聘用合同范本。
欢迎阅读与参考!护林员聘用合同范本一甲方(县级林业主管部门)：_________乙方(护林员)：_________为了加强森林资源管理，根据《中华人民共和国森林法》、《____省实施中华人民共和国森林法办法》、《____市人民政府办公厅关于进一步加强森林资源管护工作的通知》(大政办发79号)和____市财政局、____市林业局制定的《____市农村专职护林员制度及补助费管理暂行办法》(大财农494号)规定，经甲乙双方共同协商，同意签定本合同。
一、乙方管护责____区域管护区名称：_________管护面积(亩)：_________管护区域：东至_________西至_________南至_________北至_________管护前林地状况：1、郁闭度(%)：_________2、滥伐、盗伐情况：_________3、毁林状况：_________4、病虫害状况：_________5、火灾情况：_________6、坟地管理情况：_________7、野生动物保护情况：_________8、其他情况：_________二、管护期限乙方对所管护区域，自________年____月____日至________年____月____日止，为期________年。
三、双方职责和权利(一)甲方职责和权利1、对乙方的护林情况进行定期或不定期检查，检查的主要内容：(1)毁坏林地、林木进行开垦、采石、采砂、挖土和以营利为目的采搂枯枝落叶破坏土壤覆盖层;(2)在新植未成林地、幼林地、特种用途林内和封山育林区内砍柴、放牧、放蚕;(3)扒剥活树皮、挖掘活树根;(4)进入有林地区采集种子、药材和山货野果;未经批准进入林区以营利为目的采集、收购树枝、树叶和珍贵林木种子;(5)擅自移动、损坏林业标志和林区工程设施;(6)非法征占用、擅自改变林地用途;(7)乱埋散坟;(8)森林防火期内在林区未经批准野外用火;(9)捕猎野生动物;(10)盗伐、滥伐林木。
2、对乙方提供的案情，依法律程序，按有关规定进行及时处理。
3、甲方负责对乙方进行考核，对乙方不能履行合同，造成下列后果的，甲方可解除对乙方的聘任。
(1)因玩忽职守，不履行管理职责，造成本责____区森林资源损失的;(2)对盗伐和滥伐林木行为不制止、不报告，致使森林资源遭受损失的;(3)擅自同意单位或个人进入林区施工、放牧、埋葬新坟，或不制止、不报告，造成林地破坏的;(4)对本责____区存在的森林火灾隐患，不报告又不采取措施消除，导致森林火灾发生的;(5)以权谋私，监守自盗，弄虚作假，致使森林资源遭受损失的;(6)违反或不履行合同，甲方提出警告仍不改正的;(7)在履行协议期间，有违法违纪行为的。
(二)乙方职责和权利1、对毁坏林地、林木进行开垦、采石、采砂、挖土和以营利为目的采搂枯枝落叶破坏土壤覆盖层;在新植未成林地、幼林地、特种用途林内和封山育林区内砍柴、放牧、放蚕;扒剥活树皮、挖掘活树根;进入有林地区采集种子、药材和山货野果;未经批准进入林区以营利为目的采集、收购树枝、树叶和珍贵林木种子;擅自移动、损坏林业标志和林区工程设施;非法征占用、擅自改变林地用途;乱埋散坟;森林防火期内在林区未经批准野外用火;捕猎野生动物;盗伐、滥伐林木等行为要及时制止，并直接向乡(镇)、街道林业站和森林公安机关报告;2、发现林火要及时组织扑救，并在第一时间内向当地政府及有关部门报告;3、做好森林病虫害疫情监测，及时向森防部门报告森林病虫害情况;4、积极配合森林公安机关做好各类林业案件的侦破工作;5、积极协助林业主管部门做好林业法规的宣传工作;6、接受、服从甲方等上级机关对护林情况的检查。
甲方依据考核结果，应及时向乙方支付补助费，若未按规定及时支付护林员补助费，乙方有权通过法律程序解决。
四、护林员报酬甲方根据乙方对管护区域内林地管护情况，依据考核结果，按季付给乙方护林补助费，其中：最后一季度补助费在年终检查后兑付。
按本合同书规定的检查内容，经检查在乙方管护责____区内，若存在下列问题的，按一定比例相应扣减乙方最后一季度补助费：1、存在毁坏林地、林木进行开垦、采石、采砂、挖土和以营利为目的采搂枯枝落叶破坏土壤覆盖层的，扣减15%补助费;2、存在在新植未成林地、幼林地、特种用途林内和封山育林区内砍柴、放牧、放蚕的，扣减5%补助费;3、存在扒剥活树皮、挖掘活树根的，扣减5%补助费;4、存在进入有林地区采集种子、药材和山货野果的，未经批准进入林区以营利为目的采集、收购树枝、树叶和珍贵林木种子的，扣减5%补助费;5、存在擅自移动、损坏林业标志和林区工程设施的，扣减5%补助费;6、存在非法征占用、擅自改变林地用途的，扣减50%补助费;7、存在新建散坟，没有及时报告的，扣减10%补助费;8、存在森林防火期内在林区未经批准野外用火的，扣减10%补助费;9、存在捕猎野生动物的，扣减30%补助费;10、存在盗伐、滥伐林木的，扣减40%补助费。
五、本合同自双方签字之日起生效。
六、合同自签字之日起满________年，双方便终止合同。
七、本合同一式三份，甲乙双方及林权所有者各持一份。
八、本合同未尽事宜，以及在履行合同中发生的争议问题，双方协商解决，协商不能解决的，按照有关法律、行政法规执行。
甲方(签章)：_________乙方(签章)：________年____月____日________年____月____日签订地点：_________签订地点：_________护林员聘用合同范本二甲方： (乡)镇人民政府乙方：护林员为加强森林资源保护和管理，根据《森林法》、《____省森林资源保护管理条例》的有关规定，结合本镇的实际，为明确双方权利和责任，经甲乙双方协商同意，签订村级临时护林员聘用合同如下：一、护林范围本(乡)镇村辖区内全部山林，总面积亩，其中：国家级生态公益林亩，省级生态公益林亩。
二、护林标准和要求坚持每天深入林区巡逻，如发现问题及时报告，并要敢于制止各种破坏森林资源的违法犯罪行为，认真做好森林防火工作，严格野外火源管理，做到见烟就查，见违章用火就按规定处罚，发现火情要及时报告林业工作站和村委会，并协助甲方组织山火扑救工作。
三、双方的责任(一)甲方责任1.甲方在县林业主管部门下拨的管护经费中支付乙方护林员每人每年核定补助总额为4800元。
其中：(1)每年非防火期的5、6、7、____月份，每月补助200元;(2)每年4、9、10、____月份每月补助250元;(3)每年1、2、3、____月份每月补助750元;2. 乙方护林员聘用期内，能认真履行《管护合同》，管护责____区内无森林火灾火警、盗砍滥伐、乱捕滥猎、非法占用林地、乱挖珍稀树木等现象的，由林业局对所在村护林员给予1000元奖励。
3.协助乙方解决护林防火工作中遇到的困难和问题。
4.指导乙方做好护林防火工作，不定期组织相关业务培训。
5.加强对乙方护林防火工作检查、督促。
6.每年检查验收二次。
对先进经验和典型进行总结推广;在年度检查中发现未能达到验收标准的，取消年终考核奖励;对森林防火工作失职和该村有乱砍乱伐等破坏森林资源现象制止不力或不报告的，甲方视其情节轻重有权予以解聘乙方。
(二) 乙方责任1、接受甲方和林业部门的业务指导和工作安排，做好本辖区护林防火工作，确保林区秩序稳定。
2、对各种破坏森林资源的违法行为，及时制止并向林业工作站报告，绝不允许参与和包庇乱砍乱伐等破坏森林资源现象。
3、严格遵守有关森林防火法律法规的规定，认真做好森林防火宣传、及时报告火情和火灾扑救组织工作。
4、协助甲方和村委会做好林业经营管理方面的各项工作。
5、配合做好造林绿化、森林病虫害防治、野生动物保护及有关检查、验收工作。
6、在护林巡山工作中，应自行做好自身安全保护工作四、违约责任协议双方要认真履行各自责任，如有违反，所造成的一切后果由违反方承担。
五、附则(一)本合同不受机构变动和人事变动的影响，如发生变动，则由承续单位或承续人承担本合同的全部责任。
(二)本合同有效期________年，即从________年____月____日至________年____月____日。
(三)本合同一式四份，甲方执一份，乙方执一份，护林员所在村委会一份，县林业局一份，自签订之日起生效。
甲方：(盖章) 代表：乙方：月日订立护林员聘用合同范本三聘用方：楚雄林业局和平森林管护站(以下简称甲方)被聘用方： (以下简称乙方)为进一步实施好天然林保护工程，甲方聘用乙方为护林员，条款如下：一、乙方管护责____区：____县妥甸镇的林班小班，东至南至西至北至，辖区内的森林资源管护面积约亩。
二、乙方的管护责任、权利和义务1、主要职责是巡山护林(年巡山天数不得少于300天)。
负责搞好责____区内的森林资源保护，制止偷砍盗伐森林和林木、非法毁林开垦和侵占林地(取土、采石、采沙、修路、修水库、建房及其它)的行为，及时报告情况;负责森林防火巡查，制止违章用火，发现火情要及时采取有效措施并报告情况，及时发现和报告森林病虫害情况;阻止猎杀野生动物和破坏野生植物(违规采脂、剥树皮、挖花、挖笋、挖根、修枝、打叶等一切不利于植被恢复的人为活动)的违法行为，并及时报告情况;在《天然林资源保护工程____省____县实施方案》中规划的森林管护项目实施区和封山育林区、新造林地内还必须制止人畜进入管护区毁坏林木和林下植被。
最终实现无森林火灾、森林病虫害、偷砍盗伐、乱捕滥猎野生动物、毁林开荒和非法侵占林地，破坏森林资源的一切行为，为有关执法部门提供有价值的破案。
2、负责广泛宣传、贯彻林业方针、政策及法规和广泛宣传天保工程的重要意义。
3、做好巡山记录，并准确掌握责____区的四至界线，了解民情、林情和山情。
4、按年度施工设计及管理目标要求完成生产任务，做好上级安排的各项工作。
5、有权制止一切破坏森林资源的行为。
6、依法履行职责时，受法律保护;根据实际需要自买简易保险一份，履行职责时要注意自身安全，除在执行公务过程中被违法人员暴力外，其余安全责任自负。
7、要廉洁自律、秉公依法办事，严禁索贿受贿，收受他人财、物。
8、每月按百分量化考核结果享受相应工资，年终被管护站评为先进将得到管护站的表彰奖励，被评为优秀以上者，下年可续聘。
9、发现在相邻责____区内有破坏森林资源的一切行为，有义务进行制止报告。
10、养护好责____区内国道至管护站的林区的道路，确保公务车辆的通行。
二、甲方责任、权利和义务：1、甲方领导、协调、指导乙方的工作和培训乙方，有提供给乙方工作所需要的法律法规、条例等依据的义务。