改进作风怎么办发言稿
改进作风约谈会发言稿范文
大家好！今天，我们在这里召开改进作风约谈会，目的是为了进一步强化作风建设，提高工作效率，确保各项工作任务圆满完成。
在此，我作为本次会议的发言代表，结合自身工作实际，谈几点改进作风的看法和体会。
一、提高认识，强化作风建设的必要性作风问题关系党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。
近年来，我们党高度重视作风建设，出台了一系列措施，取得了显著成效。
然而，在新的形势下，我们仍然要清醒地认识到，作风建设永远在路上。
以下是我对作风建设的几点认识：1. 严明党的纪律，增强“四个意识”，坚决维护党中央权威和集中统一领导。
2. 坚持以人民为中心的发展思想，践行党的群众路线，密切联系群众。
3. 强化责任担当，勇于改革创新，推动工作取得实效。
4. 严肃党内政治生活，加强党内监督，营造风清气正的政治生态。
二、查找问题，深刻剖析自身不足回顾过去的工作，我在作风建设方面还存在以下不足：1. 学习不够深入。
对党的路线方针政策、法律法规和业务知识学习不够，导致理论素养和业务能力有待提高。
2. 工作作风不够扎实。
有时存在浮躁情绪，对工作缺乏耐心，导致工作效率和质量受到影响。
3. 责任担当不够。
在面对困难和问题时，有时存在畏难情绪，缺乏攻坚克难的勇气。
4. 沟通协调能力有待提高。
在处理工作中遇到的问题时，有时沟通协调不畅，导致问题难以解决。
三、明确方向，切实改进作风针对以上问题，我将从以下几个方面努力改进作风：1. 加强学习，提高自身素质。
深入学习党的理论知识和业务知识，不断提高自己的理论素养和业务能力。
2. 转变工作作风，提高工作效率。
以问题为导向，深入调查研究，切实解决工作中存在的问题。
3. 增强责任担当，勇于改革创新。
面对困难和问题，不退缩、不畏惧，敢于攻坚克难，推动工作取得实效。
4. 加强沟通协调，提高团队协作能力。
加强与同事之间的沟通与协作，形成工作合力，共同推动工作目标的实现。
最后，我要感谢领导对我的关心和帮助，感谢同事们对我的支持与鼓励。
作风整顿表态发言稿范文（精选5篇）
作风整顿表态发言稿作风整顿表态发言稿范文（精选5篇）在发展不断提速的社会中，发言稿的使用越来越广泛，发言稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。
那么问题来了，到底应如何写好一份发言稿呢？以下是小编收集整理的作风整顿表态发言稿范文（精选5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢！作风整顿表态发言稿篇1尊敬的各位领导、同志们：大家好！通过认真学习，我对开展此次机关作风整顿的重要意义有了深刻的认识，结合前期解放思想大讨论活动和此次机关作风整顿，对自己在思想、工作、作风上存在的不足进行了彻底剖析，并制定措施，现将整改情况汇报一下。
一、提高认识，解放思想。
作为一名党政办主任，我深刻领会市委解放思想大讨论“五破五增强”的要求和街道机关作风整顿的目标，带头做到政治坚定，顾全大局，令行禁止，确保政令畅通。
按照“团结协作、开放包容、拼搏实干、诚信自律”的栖霞精神，结合办公室工作实际，把整顿作风与不断推进各项工作结合起来，真正做到“用心想事，用心谋事，用心干事”。
二、对照要求，检查不足通过学习，对照机关干部作风整顿实施方案，深刻查找工作中存在的差距，创新思维，不断完善办公室工作。
1、工作效率低，缺乏应备的技能。
办公室是接待群众的第一窗口，但办公室人员整体学习不够，导致工作效率低，不能很好的解释群众咨询的政策法规，有时让群众无功而返。
2、大局意识不强，缺乏应有的责任心。
由于办公室人员更换后没能及时明确责任分工，导致部分同志有不安排不工作的心理，不能从大局出发，仅仅做好领导安排的分内事，缺乏主动性和责任感。
3、工作漂浮，缺乏应有的活力。
办公室本就是工作繁琐的机构，靠的是时间，比的是耐心，虽然现在办公室全是充满青春活力的年轻人，但却缺乏年轻人应有的活力，工作漂浮、拖沓，不能沉下心来做事。
三、整改提高，狠抓落实。
1、加强学习，提高素质。
通过学习，增强自身工作的预见性、洞察力和驾驭力。
加强政治理论学习，增强贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的主动性和自学性。
“改进作风怎么办“大讨论发言稿
“改进作风怎么办“大讨论发言稿尊敬的领导，亲爱的同事们：大家好！今天我很荣幸能够站在这里，与大家一起探讨“改进作风”的话题。
作为我们党的一员，改进作风是我们每个人的责任和义务，也是我们全党工作的重要内容。
所以，我想就如何改进作风，给大家分享一些自己的观点。
首先，我认为改进作风的核心是要做到以人民为中心。
我们党的初心就是全心全意为人民服务，所以，无论是领导干部还是普通党员，都应该将人民的利益放在首位，并将其作为行动的指导原则。
我们要始终保持目标向人民、接受监督、履职尽责的作风，真正做到心中有民、心中有责。
其次，改进作风需要注重实效。
我们不能仅仅停留在口号上，而是要注重行动和实际成效。
在工作中，我们要善于总结，善于总结成功经验，也要善于总结失败教训，不断完善自己的工作方法和方式。
同时，我们要勇于担当和负责，不推诿、不拖延，积极主动地做好每一件事情，确保工作取得实实在在的成果。
另外，改进作风也需要加强作风建设。
作风建设是一个长期的过程，我们不能心存侥幸，也不能松懈下来。
我们要牢记党的要求，发扬党的优良作风，严明党风廉政建设，营造风清气正的工作环境。
同时，我们要自觉接受党内外群众的监督，时刻保持做人做事的底线，确保自己始终做到廉洁自律、恪尽职守。
此外，我认为改进作风还需要加强团队合作。
在一个团队中，只有通过良好的团队合作，才能够发挥出每个人的优势，实现整体的协调发展。
我们要注重团队的共同目标，建立起彼此之间的信任和合作，形成相互支持、互帮互助的良好风气，共同推动工作的顺利进行。
最后，作为一名党员，改进作风还需要加强学习。
党的事业是伟大的，我们需要不断学习，不断提高自己的思想和理论水平。
只有不断学习，我们才能够紧跟时代的步伐，适应时代的发展。
同时，我们还需要深入学习党的方针政策和要求，将其运用到实际工作中，为党和人民事业做出更大的贡献。
改进作风是一项长期而艰巨的任务，需要我们每个人的共同努力和付出。
我相信，只要我们能够真正从自身做起、从细微之处做起，改进作风必将取得更加显著的成果。
改进作风工作检讨发言稿
改进作风工作检讨发言稿
《改进作风工作检讨发言稿》
各位领导、同事们：
大家好！今天我站在这里，对自己的工作作风进行一次检讨，并提出一些改进的思考。
首先，我要承认，过去我的工作作风存在一些问题。
我有时候会自己为了完成任务而忽视团队合作，导致工作效率不高；有时候在处理问题时可能显得急躁和冲动，缺乏耐心和细心；还有时候在与同事沟通时，可能表达不够清晰，导致误解和矛盾。
我深刻意识到这些问题的存在，也意识到这些问题对团队的发展和工作的顺利进行造成了一定的影响。
因此，我决心要改进自己的工作作风，努力成为一个更加优秀的员工和领导。
首先，我会更加注重团队合作，多和同事们沟通交流，共同解决问题，共同提高工作效率。
我会更加注重耐心和细心，对待工作中的每一个细节，以确保工作的质量和准确性。
我还会更加注重沟通的技巧，学会倾听，学会表达，避免不必要的矛盾和误解。
通过这次检讨，我深刻认识到自己的不足，也意识到了自己改进的方向。
我会努力付诸行动，持之以恒地改进自己的工作作风，为团队的发展和工作的顺利进行贡献自己的力量。
最后，我要向大家郑重承诺：我会以更加严谨的作风，更加扎实的工作态度，更加优秀的工作成绩，来回报领导和同事们对我的信任和支持。
谢谢大家！。
改进工作作风主题发言稿
改进工作作风主题发言稿尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我今天演讲的主题是改进工作作风。
作为一个团队中的一员，我们每个人都有责任和义务来改进我们的工作作风，以提高工作效率和团队合作力。
首先，我们需要确保我们的工作方法科学、高效。
以前的工作作风注重操作流程，忽略了工作效率的提升。
现在，我们应该注重方法的科学性和操作的高效率。
合理安排工作时间，合理分配工作任务，合理利用工具和技术来提高工作效率，将每分钟都用在刀刃上，避免不必要的浪费。
在工作中遇到问题时，我们可以使用团队协作、学习咨询等方法，提高效率、解决问题。
其次，我们应该注重团队合作，建立良好的互动交流机制。
只有团结一致，才能战胜任何困难和挑战。
我们应该树立团队意识，建立和谐的工作氛围，鼓励各成员之间的友善合作，互相帮助和支持。
团队之间要保持充分的沟通，合理安排工作，确保任务的完成。
同时，我们应该及时分享团队中的好的经验和方法，以便于其他成员参考和学习，共同提高。
最后，我们应该不断学习和提升自己。
工作作风的改进也离不开个人的提升和学习。
作为一个职业人员，我们要不断提升自己的能力和素质，保持学习的姿态。
我们可以通过参加培训课程、读书、研究等方式来提升自己的专业知识和技能，以适应工作的变化和发展。
同时，我们还应该不断总结工作中的经验和教训，及时调整自己的工作作风，将工作中的优点和不足以及解决方案反馈给团队成员和领导，共同提高。
在改进工作作风的过程中，我们需要保持积极的态度和创新的精神。
团队合作、高效工作和不断学习是我们共同努力的目标，相信通过我们每个人的努力，我们的工作作风一定会不断改进，我们的团队也必将取得更大的成就。
谢谢大家！。
作风讲评会领导发言稿
大家好！今天，我们在这里召开作风讲评会，目的是为了进一步总结过去一段时期的工作，查找存在的问题，明确改进方向，推动我们各项工作再上新台阶。
在此，我代表领导班子，对大家提出以下几点意见：一、肯定成绩，正视问题过去一段时期，我们全体干部职工团结一心，辛勤付出，取得了显著的成绩。
在大家的共同努力下，我们完成了各项工作任务，为推动我单位发展作出了积极贡献。
但同时，我们也应清醒地认识到，在工作中还存在一些问题和不足，主要表现在以下几个方面：1. 工作作风不够扎实。
部分同志对工作存在应付心理，缺乏责任感和使命感，导致工作效率不高。
2. 学习意识不强。
个别同志对学习重视不够，对新知识、新技能掌握不熟练，影响了工作质量。
3. 团队协作意识不足。
部分同志在协作过程中，缺乏沟通与配合，导致工作效率降低。
二、明确要求，改进作风针对上述问题，我们要认真反思，切实改进作风，提高工作效率。
以下是我对大家提出的要求：1. 提高政治站位，强化责任担当。
我们要牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，切实增强责任感和使命感，为实现我单位发展目标而努力奋斗。
2. 严谨工作作风，提高工作效率。
我们要以高度的责任心和使命感，对待每一项工作，做到认真负责、精益求精。
同时，要善于总结经验，不断改进工作方法，提高工作效率。
3. 加强学习，提升自身素质。
我们要树立终身学习的理念，不断学习新知识、新技能，提高自身综合素质，以适应新时代发展的要求。
4. 增强团队协作意识，形成工作合力。
我们要注重团队协作，加强沟通与配合，共同完成各项工作任务。
三、加强领导，落实责任为确保以上要求落到实处，领导班子要发挥带头作用，加强组织领导，落实责任分工。
具体措施如下：1. 定期召开作风讲评会，对工作作风进行监督检查，发现问题及时整改。
2. 建立健全考核机制，对工作作风和工作成绩进行量化考核，奖优罚劣。
3. 加强干部教育培训，提高干部队伍的整体素质。
单位作风纪律整改发言稿
单位作风纪律整改发言稿
各位同事：
最近我们组织进行了单位作风纪律整改工作，这是对我们工作作风和纪律的一次自我检讨和整改。
在此，我代表单位管理层向大家做出如下发言：
首先，我们要认真对待单位作风纪律整改工作，将其作为一项重要的改进工作来抓。
作风纪律的好坏关系到单位整体氛围的形成和发展，更关系到我们的工作效率和工作质量。
只有严明作风纪律，才能确保我们的工作有条不紊地开展，提高工作效率，为单位发展提供有力支撑。
其次，我们要时刻警醒自己，以责任心、纪律性、团队合作精神来履行自己的岗位职责。
不违规懒散、不徇私舞弊、不拖延推诿，自觉维护单位工作纪律。
最后，我们迫切需要广泛动员、全员参与单位作风纪律的整改工作，形成齐抓共管、上下联动的整改态势，为单位良好的发展环境共同努力。
让我们共同努力，以实际行动践行作风纪律，以良好的工作作风为单位发展提供坚实保障。
谢谢大家！。
校长关于作风整治的发言稿
校长关于作风整治的发言稿亲爱的师生们：大家好！作为学校的校长，我非常高兴能够与大家一起来讨论和解决作风问题。
作风整治是学校改革发展的重要环节，是学校管理的基础，更是培养学生良好习惯和价值观的关键一环。
今天，我想与大家分享一些我对作风整治的思考和建议。
首先，我们要明确作风整治的目标。
作风整治的目标，是为了提高学校整体作风水平，营造和谐、积极、阳光的学风氛围。
我们希望学校的每个人都能够养成诚信、守时、尊重他人的良好作风，技术人员要有敬业精神，领导要有担当精神，学生要有奋发向上的学风。
其次，我们要重视作风整治的方法。
作风整治不能仅仅靠口号喊出来，更需要付诸实践，建立起切实可行的制度和措施。
我们要了解学校的作风问题所在，有针对性地开展整治工作。
可以通过组织培训、开展宣传教育、加强监督检查等方式，引导每个人树立正确的作风观念，规范自己的行为举止。
另外，作风整治还需要全员参与。
学校的作风问题不是一个人的问题，也不是少数人的问题，而是每一个人的问题。
因此，作风整治需要全体师生共同努力，形成良好的工作氛围和学习氛围。
学校领导要以身作则，做好表率，严格要求自己，带头改进作风问题；教师要热爱教育事业，关心学生成长，做到有专业精神；学生要珍惜学习机会，自觉遵守学校规章制度，努力向上，争做优秀学子。
作风整治的关键在于制度建设。
学校要建立起科学合理的制度，对重大决策、日常教学和管理工作等方面都要有明确的规范和要求。
这样可以提高工作效率，减少人为失误和纠纷。
同时，我们也要注重完善制度执行的监督机制，确保制度的落地和执行，为作风整治提供有力的保障。
最后，作风整治需要持续努力。
作风问题是一个长期存在的、复杂的问题，需要我们持之以恒地进行整治。
我们要不断总结经验，加强宣传教育，完善制度机制，营造良好的校园文化和工作环境。
只有不断改进，才能取得更好的效果。
亲爱的师生们，作风整治对于学校的发展和建设意义重大，关系到学校的声誉和形象。
改进作风提质效发言稿
改进作风提质效发言稿尊敬的领导、各位同事：大家好！今天我将为大家分享如何改进作风提质效的相关内容。
作风是一种行为方式和工作态度，它直接关系着一个团队或组织的发展和成就。
优良的作风能够提高工作效率、凝聚团队力量、提升工作质量，因此，改进作风是我们每个人都应当重视和努力去做的事情。
在这次发言中，我将从以下几个方面给大家介绍如何改进作风提质效：一、明确目标，明确责任一个个体或团队在工作中如果没有明确的目标，那将会变得无所适从和盲目，容易陷入一种无休止的忙碌状态。
因此，我们在工作之前要先明确目标，制定计划。
明确目标可以理清头绪，让工作有追求的方向，更容易找到解决问题的途径和方法。
同时，我们还要明确每个人的责任与分工，确保每个人都在团队中发挥自己的专长和作用，共同为目标努力。
二、关注细节，追求卓越在工作中，有时候我们会对一些细节忽视不计，或者很难细致入微。
然而，这些细节的变化往往决定了整个工作的质量和效果。
因此，改进作风就要求我们注重细节，追求卓越。
我们可以从每个细节入手，把它做到最好，从而提高整个工作过程的质量和效果。
同时，我们还要广泛学习他人的经验和成功案例，借鉴他们在细节处理上的优秀之处，以此来不断完善自己的工作。
三、勇于创新，拥抱变化在快速变革的社会中，只有不断创新才能适应环境和顺应时代的发展。
作为一名员工，我们要保持对新鲜事物的好奇心和追求改进的态度。
我们应该认识到变化是常态，勇于创新是一种良好的作风。
只有勇于创新，不断革新、求变，我们才能够保持竞争力，不断提高我们的工作质量和效果。
四、高效沟通，团结协作在团队合作中，高效沟通和团结协作是非常重要的。
只有做到相互沟通、相互理解、相互配合，才能够更好地完成工作任务。
因此，我们应该在工作中注重沟通，有效地传递信息和意见，及时解决问题。
同时，我们还应该鼓励团队成员之间的互相学习和帮助，共同进步，使团队更加团结和默契。
五、精益求精，持之以恒改进作风并非一蹴而就的过程，它需要我们的坚持和努力。
作风整顿工作总结大会发言稿（精选6篇）
作风整顿工作总结大会发言稿（精选6篇）作风整顿工作总结大会发言稿（精选6篇）忙碌而又充实的工作已经告一段落了，经过过去这段时间的积累和沉淀，我们已然有了很大的提升和改变，将过去的成绩汇集成一份工作总结吧。
我们该怎么去写工作总结呢？下面是小编整理的作风整顿工作总结大会发言稿（精选6篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
作风整顿工作总结大会发言稿1同志们：为了转变全县机关工作作风，提高干部队伍的整体素质，促进全县经济社会更快更好的发展，县委、县政府从2006年8月21日开始，在全县机关干部队伍中开展了为期两个月的作风整顿活动。
在县委、县政府的正确领导下，在工作领导小组的精心指导下，经过全县各乡镇、各单位的共同努力，这项活动得以顺利开展，达到了预期目的，取得了良好的成绩。
等会，参加活动的有关单位代表还作经验介绍，县委莫树周书记也要作重要讲话，希望大家认真贯彻落实。
下面我就全县干部作风整顿活动情况，讲三个方面问题。
一、抓好干部作风整顿活动的基本情况和主要做法干部作风整顿内涵丰富，任务艰巨，事关党委、政府形象的改善和执政能力的提高。
因此我们把作风整顿活动当作当前的一件大事来抓，积极探索作风整顿的新思路、新方法，大力开展以“强化管理、整顿作风、严明纪律、提高素质、改进工作、服务群众”为主要目的的作风整顿活动。
通过精心组织，周密部署，狠抓落实，边整边改，有力促进了作风整顿活动健康有序开展。
1、加强领导，健全组织加强领导，精心部署，是做好干部作风整顿活动的前提。
8月21日召开全县干部作风整顿活动会议后，调整充实了干部作风整顿活动领导小组及办公室，抽调12 名干部加强整顿办工作力量，落实办公经费，保证活动的开展。
及时制定下发了《全县干部作风整顿工作实施方案》，全面安排部署下一步整顿活动工作。
各乡镇、各单位也及时成立了领导小组及办事机构，制订干部作风整顿活动方案，按时召开班子会议和干部职工动员大会，认真组织学习指定篇目资料，按计划开展作风整顿活动。
转变工作作风发言稿
转变工作作风发言稿转变工作作风发言稿【篇一：转变工作作风发言稿】转变作风从我做起尊敬的各位各位领导、各位同仁：时光如飞，岁月如梭，不经意间，我很幸运，从学校毕业后能成为土垭乡政府的一员。
更幸运的是2013年春来到了土垭小学，工作已有1年多了。
这1年多来，我首先要真诚地感谢各位领导对我的关心和各位同事给我的帮助，在此，我向你们表示深深地谢意。
今天我的题目题目是《转变作风从我做起》。
有一种理想，总能冲破一切阻拦，那就是共产主义；有一种力量，总给世界以震撼，那就是中国改革开放的壮阔波澜；有一种使命，总令我们激昂澎湃、魂系梦牵，那就是“改进作风、提高效能、优化环境”。
这就是我们的旗帜，这就是我们的航标！在这千帆竞技、百舸争流的今天，作为学校基层工作人员，我深深感受到教书育人的乐趣，那种永不懈怠、通往直前的奋发精神，它犹如嘹亮的号角，给人勇气，催人奋进。
高楼何以耸立，大树何以参天，根基决定一切，而我们的根基就是作风。
常言道，作风正，则事业兴，作风不正不实，则难成领头人。
基层工作者的岗位平凡但肩负的却是崇高而伟大的事业，要完成它的使命，需要一个个平凡的人怀着一颗颗不平凡的心。
哈佛大学有句名言：大学的荣誉，不在于它的校舍和人数，而在于它培养一代又一代人的质量。
同理，我们土垭小学的荣誉，也在于出色的工作效能和高效优质教学。
然而能否让学生满意、让家长满意、让社会满意，光有激情还不够，还要解决工作作风的问题。
于是转变作风，成了我们的当务之急。
转变作风，首先要解放思想。
思想是行动的先导，思想决定出路，决定未来，正如一则故事所说，两个人一起到海岛上去考察皮鞋市场，一个人刚去就回来了，说岛上的人压根就不穿鞋子，没有市场可言。
而另外一个人却很兴奋，发电报给公司说太好了，岛上所有的人都还没有鞋子，市场大得很。
同一个境况，不同的思想，导致结果有着天壤之别。
只有开放的思想，才有腾飞的翅膀。
有位哲人曾经说过；“人的思想一旦被禁锢，比终身监禁他的身体更加残酷”。
改进作风演讲稿
改进作风演讲稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天我非常荣幸能够站在这里，向大家分享一些改进作风的观点和建议。
改进作风是当前我们党和国家面临的一个重要课题，也是提升工作效率和服务质量的关键所在。
因此，我们每一个人都需要从自身出发，不断调整工作作风，提高工作绩效。
首先，改进作风需要我们心态的转变。
作风问题不仅仅是工作流程和方式的调整，更需要我们树立正确的工作态度和价值观。
我们要树立以人民为中心的思想，牢记为人民服务的宗旨。
只有真正将人民的利益放在第一位，才能够做到真正的改进作风，为人民群众提供更好的服务。
其次，改进作风需要我们注重实际问题的解决。
在工作中，我们常常会遇到各种各样的问题和挑战。
而改进作风的关键在于解决实际问题，提出切实可行的措施和方案。
我们需要根据具体情况，制定合适的工作计划，明确目标，合理分配资源，确保工作的顺利推进。
第三，改进作风需要我们加强沟通和协作。
在现代社会，一个人往往很难独立完成一项工作，需要与他人合作，共同努力。
因此，我们要注重沟通和协作能力的培养，建立起团队协作的意识和文化。
只有团结协作，形成合力，才能够更好地完成工作任务。
第四，改进作风需要我们持之以恒。
改进作风不是一蹴而就的事情，而是一个长期的过程。
我们不能只重视短期成效，而忽视了长期目标。
我们要时刻保持对工作的热情和责任心，不断进行自我反思和修正，做到持之以恒地改进作风。
最后，改进作风需要我们树立良好的形象。
形象是一种无声的力量，能够在很大程度上影响他人对我们的看法。
因此，我们要注重自己的仪表和举止，言行举止要符合职业道德和社会规范，树立起良好的职业形象。
改进作风是一项系统性的工程，需要我们共同努力。
作为党员干部和职工，我们要走在时代的前列，率先垂范，引领改进作风的浪潮。
只有在不断改进作风的过程中，我们才能更好地为人民群众服务，推动社会的发展和进步。
让我们携手努力，共同改进作风，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗！谢谢大家！。
改进作风怎么看 发言稿
改进作风怎么看发言稿
《改进作风怎么看》
各位领导、同事们：
大家好！
今天我想谈一谈关于改进作风的问题。
作风问题一直是我们工作中需要不断提高的重要方面。
一个良好的作风不仅可以提升工作效率，还可以增强团队凝聚力，提升工作质量。
因此，改进作风是我们每个人都需要关注和努力的方向。
首先，我认为改进作风需要从自身做起。
我们每个人都应该树立良好的工作态度和习惯，严格要求自己，做到言行一致。
我们要以身作则，做到对工作负责、认真严谨，培养自己良好的工作习惯和作风。
只有自己能够做到，才能影响和带动身边的同事一起共同改进作风。
其次，改进作风需要团队共同努力。
我们每个人都是团队的一部分，只有大家团结合作、相互配合，才能做到改进作风的目标。
在工作中，大家要积极交流、互相学习，相互鼓励，形成良好的工作氛围。
只有团结奋进，才能更好地改进作风，更好地完成工作。
最后，改进作风需要持续不断的努力。
作风是一种习惯，需要日积月累的积极努力才能形成好的习惯。
我们每个人都要不断反思自己的工作作风，找出不足之处，努力改进。
只有不断地努力，才能坚持下去，保持良好的作风。
总之，改进作风是一项需要每个人都积极投入的工作。
我相信，只要我们每个人都用心对待工作、改进作风，我们的工作一定会更加高效，团队合作也会更加融洽，取得更好的成绩。
让我们一起努力，共同改进工作作风，为公司的发展做出更大的贡献！
谢谢大家收听！。
及时改进工作作风的表态发言稿
及时改进工作作风的表态发言稿尊敬的领导、各位同事：大家好！今天，我很荣幸地站在这里，向大家发表一份及时改进工作作风的表态发言。
首先，我要向大家表达我最诚挚的歉意和谢意，因为可能我曾在过去的工作中表现得有所瑕疵，给各位带来了一些不便和麻烦。
我都会认真反思自己，努力改进！在工作中，我感觉自己还有很多需要改进的地方。
岁月不饶人，时间在流逝，我们工作的方式也要与时俱进，与时代同行。
我意识到，仅仅完成任务是不够的，同时，工作形式、工作环境和与同事之间的合作方式也是非常重要的。
因此，我对自己提出了一些要求，来改进自己的工作作风。
首先，我要学会沟通。
一个人的力量是很有限的，唯有团队的协作，才能实现更高的效率和价值。
在沟通中学会表达自己，听取他人意见，共同讨论解决问题，这样才能构建更有效的工作关系。
而另一个方面，我也要认真对待工作。
有时候，我们一些工作的重要性是可能被忽略的。
我们总是想取得更多的成就，工作就不可避免地有压力，在这样的情况下，我们只能通过改变我们的态度，来提高我们的工作效率。
所以，我要遵从上级领导的安排，认真对待每项工作、任务，同时也要学会合理安排自己时间，共同努力创造一个更加高效的工作环境。
接下来，我也想和大家分享一下一些我认为对于改进工作作风很重要的几点：第一，要注重团队合作。
一个人的力量是有限的，所以我们需要通过加强团队意识，强化团队合作，得以提高工作效率。
在沟通中要注意不仅要表达自己的意见，也要听取他人的意见，共同协商解决问题。
第二，要学会改善工作效率。
效率是工作中最为重要的一个方面，所以我们要学会合理安排时间，合理分配任务，提高工作效率。
除此之外，还可以通过使用一些高效的工具，来提升工作效率。
第三，保持积极向上的心态。
在工作中可能会遇到很多挑战和困难，但是我们不能被这些打倒，要保持积极向上的心态，坚定信念，凭借持续的努力走向成功。
尊敬的领导，各位同事：以上就是我提出来的一些改进工作作风的想法。
商场员工转作风发言稿(3篇)
第1篇大家好！我是商场的一名员工，今天我站在这里，怀着无比激动的心情，向大家分享我的心得体会。
近年来，我国商场行业在市场经济的大潮中不断发展壮大，竞争日趋激烈。
作为商场的一员，我们肩负着为顾客提供优质服务、为商场创造效益的重要使命。
然而，在过去的岁月里，我们也曾面临过服务态度差、工作效率低等问题。
今天，我站在这里，就是要向大家呼吁：让我们共同努力，转变作风，提升服务质量，为商场的发展贡献力量！一、认清形势，提高认识当前，我国商场行业正处于转型升级的关键时期。
消费者对商品和服务的要求越来越高，市场竞争愈发激烈。
作为商场员工，我们要认清形势，提高认识，充分认识到转变作风的重要性。
1. 提高服务质量是商场发展的必然要求。
商场是连接消费者和商品的重要桥梁，只有提供优质的服务，才能赢得消费者的信任，促进商场的可持续发展。
2. 转变作风是提升员工素质的必然途径。
作风问题关系到员工的精神面貌和职业道德，只有树立良好的作风，才能提高员工的整体素质。
3. 转变作风是商场应对市场竞争的必然选择。
在激烈的市场竞争中，商场要想脱颖而出，就必须依靠优质的服务和高效的运营，而这一切都离不开员工作风的转变。
二、查找问题，剖析原因在商场工作多年，我深知我们还存在以下问题：1. 服务意识不强。
部分员工对顾客需求缺乏关注，服务态度冷漠，甚至出现推诿、拒绝等现象。
2. 工作效率低下。
部分员工工作散漫，缺乏时间观念，导致工作任务不能按时完成。
3. 团队协作能力不足。
部分员工缺乏团队精神，工作过程中互相推诿，影响工作效率。
4. 业务能力有待提高。
部分员工对业务知识掌握不全面，不能熟练应对顾客咨询。
究其原因，主要有以下几点：1. 思想认识不到位。
部分员工对转变作风的重要性认识不足，缺乏紧迫感和责任感。
2. 培训机制不完善。
商场对员工的培训力度不够，导致员工业务能力、服务意识等方面存在短板。
3. 考核评价体系不健全。
商场对员工的考核评价缺乏科学性，导致员工工作积极性不高。
改进作风提质效发言材料
改进作风提质效发言材料
尊敬的领导、各位同事：
大家好！今天，我想就如何改进作风，提高工作质量与效率与大家分享一些个人观点。
首先，我认为提高工作效率的关键在于时间管理。
我们可以学会合理安排工作计划，并制定明确的目标和时间表。
同时，合理地分配优先级，根据工作的重要性和紧急程度，优先处置重要任务。
此外，避免拖延症的发生，很重要的一点是要在工作开始之前进行充分的准备，包括对所做工作的背景和要求进行深入了解，这样才能高效地完成工作任务。
其次，为了改进作风，我们应该注重团队合作和沟通。
通过积极的沟通和交流，我们可以提高工作效率，避免重复工作和无谓的错误。
此外，适时地共享经验和知识，相互之间进行学习和借鉴，也是提升团队整体工作质量的重要方式。
在团队合作中，我们还要遵守职业道德和行业规范，保持诚信和公正的原则，建立良好的工作关系与合作氛围。
最后，为了提高工作质量，我们需要保持专业精神和不断学习的态度。
不断更新自己的知识和技能，通过学习提升自己在工作中的能力和水平。
同时，我们要注重细节，认真负责地对待每一个工作任务，确保工作成果的准确和完整。
此外，我们还可以积极参加工作培训和经验交流活动，开阔自己的眼界，学习他人的优点和经验，从而不断提高自己的工作能力和质量。
总结一下，改进作风和提升工作质量与效率需要我们合理管理时间、注重团队合作和沟通、保持专业精神和持续学习的态度。
希望大家能够积极践行并互相监督，共同打造一个高效、结果导向的工作团队。
谢谢大家！。
改进作风的发言材料
改进作风的发言材料尊敬的领导、同事们：大家好。
我很荣幸能够站在这里，给大家分享一些关于改进作风的看法和建议。
改进作风，提高工作效能，是每一个人都应该思考和努力追求的目标。
首先，要提高工作效能，我们必须树立正确的工作态度。
工作态度决定了所有的工作结果。
我们要对工作充满热情，时时刻刻保持积极向上的心态，勇于面对困难和挑战。
我们可以通过学习和培训不断提升自己的专业知识和技能，以更好地适应工作的需要。
其次，我们要注重沟通与合作。
沟通是在工作中解决问题、协调工作的基础和前提。
我们要注重倾听，真正理解他人的意见和想法，减少误解和隔阂。
而合作是完成好任务的关键，我们要善于团队合作，充分发挥每个人的优势，形成合力，共同完成工作。
在合作的过程中，我们要尊重他人、理解他人，保持良好的人际关系。
第三，我们要增强责任意识。
责任是一种态度，是对工作的承诺和对他人的尊重。
我们要明确自己的责任范围和工作目标，做到履职尽责，为组织和团队的利益着想。
我们要主动承担责任，不推诿、不推卸。
同时，我们也要学会适当地借助他人的力量，力争共同达成目标。
第四，我们要不断创新与改进。
时代在变，工作也在变，我们要不断学习和适应变化，不断创新，才能保持竞争力。
我们要勇于接受新的事物和思维，敢于尝试新的方法和方式。
在工作中，我们要多给自己和他人留一些创新的空间，用不同的观察角度去思考问题，找到创新的突破点。
最后，作为一名员工，我们要牢记“服务于人民”的宗旨。
我们的工作是为了服务于群众、服务于社会。
我们要充分发挥自己的专业知识和技能，为他人提供优质的服务。
我们要坚守职业道德，始终把客户的利益放在第一位，不图私利、不徇私欲。
只有真正做到为人民服务，才能获得更多的尊重和信任，也才能真正实现个人价值。
改进作风，提高工作效能，是每一个人的责任和义务。
我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够打破传统的思维定势，创造更加高效的工作氛围。
让我们以积极的心态面对工作中的挑战和困难，相互支持、相互鼓励，共同向着更高的目标努力。
改进作风的发言稿
改进作风的发言稿
各位领导、同事们：
大家好！我今天演讲的主题是改进作风。
作风是一种行为方式和工作态度，它直接影响着我们工作效率和团队合作精神。
因此，改进作风是我们每个人都应该努力追求的目标。
首先，我们要提高执行力。
作为一名员工，我们应该时刻牢记我们的职责和工作要求，保持高度的责任感。
我们要按时完成任务，做到言必行、行必果。
只有这样，我们才能够获得更多的信任和认同。
其次，我们要加强沟通与协作。
良好的沟通和协作是团队顺利发展的关键。
我们应该主动与同事沟通交流，积极倾听他人意见和建议。
同时，我们也应该善于与不同部门合作，互相支持并取得共同的目标。
第三，我们要培养创新精神。
在一个日新月异的社会，创新是企业持续发展的动力。
我们应该勇敢尝试新的工作方法和思维方式，敢于提出新的观点和建议。
只有敢于创新，我们才能在激烈的市场竞争中保持竞争力。
最后，我们要坚持以人为本。
我们的工作不仅仅是为了完成任务，更是为了服务人民、回报社会。
我们要以人为本，尊重每个人的价值和权益。
在与他人合作时，我们要关心、理解和支持他们，共同创造一个和谐友善的工作环境。
改进作风是一项长期的、系统性的工程，需要每个人的共同努力。
在今后的工作中，让我们更加注重执行力，加强沟通与协作，培养创新精神，坚持以人为本，共同开创一个更加有效、高效、优质的工作环境。
让我们携手努力，共同实现企业的发展目标！
谢谢大家！。
改进作风交流发言稿范文
改进作风交流发言稿范文
各位领导、同事们：
大家好！
今天我想向大家分享一下关于改进作风的一些想法和建议。
首先，我认为我们应该倡导务实高效的工作作风。
我们要尽量避免形式主义、官僚主义的做法，而是要注重实际效果。
重要的是要解决问题，而不仅仅是抓住表面的形式。
我们应该从结果导向的角度出发，明确目标，明确任务，确保能够高效率地完成工作。
其次，我建议我们要主动担当、积极作为。
我们要自觉承担责任，积极寻求问题的解决方案，并主动参与到解决问题的过程中。
我们不能只关注自己的部门或个人利益，而要有整体的工作大局意识，为整个团队的发展贡献自己的力量。
此外，我认为良好的沟通是改进作风的关键。
我们要善于倾听，尊重他人的意见和建议，以建设性的态度进行沟通交流。
有时候，通过有效的沟通可以避免很多问题的发生，促进团队的协作和合作。
最后，我希望我们能够建立起良好的学习和创新的氛围。
在快速变化的时代，我们要不断学习新知识，更新我们的工作方法和思路。
同时，我们也要鼓励团队成员提出新的想法和建议，勇于尝试创新。
只有不断学习和创新，我们才能保持竞争力，
适应新的挑战。
总之，改进作风是一个长期的、艰巨的任务。
我相信只要我们每个人都能够从自身做起，从小事做起，共同努力，我们一定能够改进作风，提高工作效率，更好地为公司的发展和进步做出贡献。
谢谢大家！。
改进作风发言稿（精选5篇）
改进作风发言稿在社会发展不断提速的今天，在很多情况下我们需要用到发言稿，发言稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。
那么，怎么去写发言稿呢？下面是小编整理的改进作风发言稿，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
改进作风发言稿篇1一、形成作风建设的良好氛围通过召开动员会议，传达贯彻有关干部作风建设的要求，通过张贴标语、悬挂横幅等宣传作风建设的有关精神，开辟作风建设宣传专栏，宣传作风建设正反两方面的典型。
自我批评坚持高标准、严要求，不护短、不遮掩、不怕丑、不怕痛；相互批评要坚持原则，勇于打破情面，敢于指出问题，真诚帮助提高，努力做到思想上共振、感情上共鸣、行动上共进。
二、从严要求紧密结合卫生监督工作的实际，做到基本环节不能少、不变通，“规定动作”做到位，“自选动作”有特色。
要与党员、干部履职尽责、做好本职工作紧密结合，以改进作风的实际成效推动各项工作任务的完成。
三、严格自律党员尤其是党员领导干部要带头改进工作作风，时时处处规范言行，率先垂范，以身作则，言行一致。
强化宗旨意识，牢固树立群众观点，始终做到密切联系群众、真心服务群众。
走进基层，融入职工、监管对象，了解他们的所需、所求、所盼，听取意见建议，赢得理解和信任。
四、强化他律建立健全各项规章制度，实现用制度管人、按制度办事。
细化出勤签到制度、值班制度、学习制度、接待制度、财务制度，物资申领管理制度等。
规章制度不能只挂在墙上，当有个别同志缺乏自觉性的时候，就需要用严格的规章制度去加以规范。
加大监督检查力度，定期对各股室及党员领导干部、党员的行风、作风等进行评议、测评并反馈结果意见、建议。
五、求真务实把作风务实作为求真务实的第一要点，坚决克服和防止工作中存在的不良作风，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和科学的政绩观，以强烈的务实理念，扎实的工作作风，尽职尽责，不等不靠，高质量、高标准地完成每一项工作任务。
六、提高素质通过学习马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及党的群众路线等方针、政策等，用科学理论武装头脑。
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改进作风怎么办发言稿发言稿一：改进作风怎么办发言稿站在这讲台，和大家交流学先进、树形象的收获和体会，我感到非常荣幸和激动。
我演讲的题目是：学先进，提素质，勇做合格药监卫士。
俗话说：三人行必有我师。
榜样的力量是巨大的，与榜样同行，力量无穷;与模范同步，信心百倍。
任何一个励志图新、锐意进取的民族，都不会忽略和漠视榜样的力量。
哈斯木，一名普通的少数民族药监干部，凭着自己对党的忠诚，对人民的热爱，他刻苦钻研，奋发图强，不但炼就了一双识别假劣药品的“火眼金睛”，为全区食药监人树立了一个扎实工作、爱岗敬业、勇于拼搏，敢于创新的模范形象，激励了一批又一批食药监人前赴后继，甘心情愿为食品药品监管工作奉献青春和热血。
民以食为天。
食品药品安全关乎人的生命，保障着社会的和谐发展和安定团结，但一些不法份子为牟取暴利，置国家法律、人民安危于不顾，肆意制假售假，性质恶劣，怵目惊心!2014年全国食品药品监管工作会议上，一组数据引发了人们的关切：2014年全国共查处假、劣药品案件2万起，涉案金额近3亿元，责令400家企业停产整顿，取缔无证经营户近2000户，移交司法机关处理的案件800 起。
面对这些情况，我们每一个食药监人，怎能坐视不管!怎能让那些无辜、鲜活本可以康复的生命，因为殃及假劣药而被死神扼杀点击!人民群众希望看到的是我们食药监人炽热的眼神和真挚的笑脸，我们有责任也有义务为他们创造一个安全放心的饮食用药环境啊!近年来，随着药品安全专项整治的深入进行，不法分子制假售假现象得到了明显遏制，但他们仍心存侥幸，继续变着方式违法犯罪，甚至不惜采取高科技手段混淆视听。
道高一尺，魔高一丈，面对日益复杂化、隐秘化的作案手段和违法行为，我们每一个人，都要象哈斯木那样，在“实战”中夯实本领，不断强化自身素质，提高办案能力，及时打击各种违法违规行为，维护市场的正常运行。
提高素质的关键是学习，培养一支专业技术精、机关业务通、统筹协调强的药监队伍，更需要树立终身学习的观念，培养良好的工作作风。
首先，在履职尽责方面，要发扬连续战斗，不怕吃苦的精神，以加大日常监督为重点，高效完成各项监督任务。
其次，在改善服务方面，要心系监督相对人，急他们之所急，想他们之所想，勤勤恳恳，兢业为民。
再次，在培养作风方面，要立足本职，从点滴做起。
“态度决定高度”。
在食药监系统工作6年，我虽然付出过努力，取得过成绩，但与xx相比，我还有很多的路要走。
“疾风知劲草，岁寒识松柏”，实践是最好的证明。
我坚信，自己会在今后的岁月里，坚持秉公执法，清正廉洁，严于律己，时该牢记“三条禁令”和“十个不准”，团结协作，锐意进取，经受住人情的考验，经得住金钱的诱惑，用实际行动向党和国家交出一份合格的答卷。
我的话讲完了，谢谢！发言稿二：改进作风怎么办发言稿党的群众路线作风建设不是一朝一夕的工作，也不可能一蹴而就，需要长期的不懈努力，因而我们要把握作风建设的规律，在把握规律的基础上巩固作风建设的成效。
一要形成作风建设的良好氛围。
通过召开动员会议，传达贯彻干部作风建设的有关要求；通过张贴标语、悬挂横幅等宣传作风建设的有关精神；在网站、微博、张贴栏等开辟专栏，宣传作风建设正反两方面的典型。
二要从严要求。
紧密结合学校和中心实际，做到基本环节不能少、不变通，“规定动作”做到位，“自选动作”有特色。
要与党员、干部履职尽责、做好本职工作紧密结合，以改进作风的实际成效推动各项工作任务的完成。
三要领导带头。
一级带着一级干，切实发挥示范引领作用，从实际出发，从群众反映强烈的问题着手，制定改进作风的路线图。
实干兴邦，从改进作风起。
四要营造有利于开展活动特别是开展批评与自我批评的环境氛围。
坚持开门搞活动，让师生参与、让师生监督、让师生评价。
自我批评坚持高标准、严要求，不护短、不遮掩、不怕丑、不怕痛；相互批评要坚持原则，勇于打破情面，敢于指出问题，真诚帮助提高，努力做到思想上共振、感情上共鸣、行动上共进。
五要建立健全各项规章制度。
宏观层面的管理、考核、奖惩等。
微观层面的出勤签到制度、值班制度、学习制度、接待制度、财务制度，物资申领管理制度等。
规章制度不能只挂在墙上，当有个别同志缺乏自觉性的时候，就需要用严格的规章制度去加以规范。
六要提升素质。
特别是党员干部，要通过学习，做到勤动脑、善思考，勤动眼、善发现，勤动腿、善调研，勤动嘴、善协调，勤动手、善办事。
提升自身素质，增强作风建设的动力。
把作风建设当作一种自觉行为，在具体的实际工作中自觉践行。
七要加大对违反作风建设事件的处罚力度。
对监督检查中发现的问题及群众举报已查实的问题，发现一起，查处一起，该处罚的要处罚，该曝光的要曝光，决不姑息迁就。
我的话讲完了，谢谢！发言稿三：改进作风怎么办发言稿作风是党的生命，关系党的生死存亡，关系国家前途命运。
当前，党的群众路线教育实践活动主要任务就是加强和改进作风建设，解决官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。
重视作风建设是我们党的传统。
中央贯彻党的十八大精神，就是以加强作风建设开局、起步的。
中央政治局作出改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”，充分体现了党中央带头改进作风的坚定决心，体现了从严治党的要求，是深得人民群众拥护的重要举措。
一、改进作风建设必须与加强群众观点结合起来。
“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去”的群众路线，是我们党的根本工作路线，也是我们党的生命线。
在任何时候都要坚持正确的群众路线；坚持以人为本，人民至上；坚持立党为公，执政为民；坚持把人民利益放在第一位，把满足群众需求作为工作的出发点和归宿，牢固树立全心全意为人民群众服务的根本宗旨。
对于卫生监督工作，就是要积极深入基层、深入服务对象、深入实际，在具体实践中站稳群众立场，增强服务的本领和能力，当好人民群众的健康卫士。
二、改进作风建设必须与反对“四风”结合起来。
一是反对形式主义，着重解决工作不实的问题。
要深入基层和群众，察实情、出实招、办实事。
进一步精简会议文件，明确具体指标。
二是反对官僚主义，着重解决在人民群众利益上不维护不作为的问题。
三是反对享乐主义，着重克服及时行乐思想和消极畏难情绪。
对照相关标准，梳理在公务接待等方面的问题，及时清理纠正。
四是反对奢靡之风，着重狠刹挥霍浪费的不良风气，减少“三公”经费支出，禁止用公款大吃大喝、高消费娱乐等现象，坚持艰苦朴素、勤俭节约。
三、改进作风建设必须与卫生监督工作结合起来。
紧密结合卫生监督工作实际，突出卫生窗口单位和服务行业的特点，深入开展党的群众路线教育实践活动。
对群众反映最强烈的突出问题和最直接最现实的问题，坚持从群众最需要的地方做起，从群众不满意的地方改起，继续坚持依法执法，文明执法。
优良作风是党员干部走群众路线的根本。
广大党员干部必须真心实意、身体力行地贯彻和实践群众路线，不断改造世界观、人生观、价值观，树立正确的政治观、权力观、政绩观。
要把人民和人民的利益摆在心中最高位置，牢记和践行党的全心全意为人民服务的宗旨，真心诚意地为人民谋利益，谋福祉，为实现伟大中国梦不懈努力。
我的话讲完了，谢谢！发言稿四：改进作风怎么办发言稿通过此次认真学习《铜仁市工商行政管理局机关开展“解放思想转变作风马上就办”主题教育活动实施方案》的要求。
下面我结合自己的工作职责谈谈自己的体会。
所谓“马上就办”讲究的是工作效率，是一种工作态度，要求我们在工作中切实改变“拖、拉、懒、散”的工作作风，形成“立即办、马上办、办得好、办得快”的良好氛围，我认为“马上就办”要从以下五个方面进行。
1、牢固树立“立党为公，执政为民”的意识，增强工作责任感。
责任感就是事业心，一个人在自己的职业生涯中，对工作负责是最基本的要求和做人的原则，无论从事任何工作，首先要抱着认真负责的态度把它做到最好，学会享受自己的工作，同时享受自己的生活。
2、增强工作的主动性和积极性。
机关工作事务较多，客观上存在工作的被动性和随机性。
要想把握工作的主动权，就要实现由被动工作向主动工作转变。
该今天完成的工作，决不拖到明天完成；坚决克服拖拖拉拉、疲疲塌塌的工作作风。
增强工作的积极性，每项工作既然上级有要求，规定有时限，我们就应该有计划，提前作好准备，古人说，凡事预则立，不预则废。
的确，凡事预于先，谋于前，做足准备，往往能占据主动，事情就简单得多，工作起来就如鱼得水。
反之，平时不抓紧，不作好安排，如果遇到事发事件，或计划赶不上变化，往往会让人手忙脚乱、穷于应付，甚至连可以避免的失误都避免不了，就会陷于被动的局面。
3、勤奋努力，专注业务，为工作开展奠定理论基础。
古语有云：“业精于勤，荒于嬉”。
工作做的好与坏，是否达到预期的目的，与自身是否具备相关的业务知识、在日常工作中是否严格要求、归纳总结，持续改进，有着莫大的关系。
为提高业务水平，我们应该认真对待每一次学习的机会，积极参加上级机关举办的各种业务培训班。
只有通过不断地学习，才能开拓创新，提高自己的业务能力，才能积极有效地开展各项工作。
4、强化服务意识改进机关作风。
贯彻落实首问负责制、限时办结制、服务承诺制等制度，要自觉做到“六个不让”和“四个热情”，即不让上级布置的事项在自己手里延误、不让上级通知在自己手里中断、不让正在办理的文件在自己手里积压、不让各种差错在自己这里发生、不让基层办事人员和群众在自己这里受到冷落、不让单位形象在自己这里受到影响。
热情接待基层单位的每一位同志，热情解答基层提出的每一个问题，热情接待前来科室办事的人员和管理服务对象，热情办理应该解决的每一件事情。
5、要脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个干部职工的职责。
作为市场合同科内勤人员,无论领导安排自己做什么工作，都要有高度的责任心和敬业精神，不能急功近利，更不能计较个人得失；做老实人，办老实事，对工作勤勤恳恳，求真务实，以良好的精神状态和工作作风，做好自己的本职工作。
我的话讲完了，谢谢！发言稿五：改进作风怎么办发言稿大家好！我今天演讲的题目是《改进作风勤政廉政》。
相信大家对前不久才尘埃落定的重庆涉黑文强案还有深刻的印象吧，为什么一个公安局副局长本身作为一名国家执法人员置法律尊严、人民福祉于不顾？胆大妄为，制造了那么多的事端。
我想，归根结底在两个字：贪和嗔！贪恋，是对事物的强烈占有欲望；嗔恨，是对自身利益的强烈贪求；愚痴，是对世界真相的不明了。
如果说贪念是一种耻辱，那么它需要我们警钟长鸣！如果说嗔恨是一种挑战，那么它需要我们坚决对抗！那么，如何才能杜绝在工作中滋生的贪、嗔呢？这就需要我们下大力气改进作风，廉政工作。
胡锦涛同志深刻指出，加强领导干部作风建设，是反腐倡廉的重要基础性工作，必须长抓不懈。
而我们，身为质监执法人员，手里握有国家赋予的一定权力，就更加需要严格要求自己，更加需要深刻认识“作风决定形象，作风决定成败”，真正做到将“心思用在工作上，精力用在落实上”。