二零一二年加拿大萨省雇主担保移民调查报告
加拿大雇主担保移民解读
史上最全加拿大雇主担保移民详解雇主担保一直是各国移民项目中不可缺少的一个重要部分，如加拿大的省提名、澳洲的457+186签证、新西兰的ESW签证，都是以雇主担保为核心的移民项目。
2015年1月1日起，加拿大仿照澳洲和新西兰，也开始实施雇佣自动匹配的成为加国移民的重中之重，造成无雇主难移民的局面。
在加拿大所有移民项目中，雇主担保要比其他类别复杂很多，要说清楚这个话题从以下几个方面展开：1、加拿大雇主担保移民到底是什么?2、加拿大雇主担保移民的难点是什么?3、目前可以选择的加拿大雇主担保移民项目有哪些?4、加拿大雇主担保移民的具体操作流程是什么？1、加拿大雇主担保移民到底是什么?加拿大雇主担保移民，是由加拿大的雇主单位主动向有关政府部门提出申请，担保其雇员获得移民身份的一种移民方式。
加拿大雇主担保移民有两种，一种是联邦项目，一种是省级项目（省提名）。
先说联邦，联邦项目指的就是联邦技术移民，申请时分为独立申请和雇主担保申请，独立申请就是申请人单纯靠自身条件累计分数，而雇主担保则是自身分数再加上雇主担保的额外15分。
此外，两者最大的区别在于：独立申请受紧缺职位列表的限制，雇主担保不受紧缺职位列表的限制。
由此可见，雇主担保对联邦申请人的意义重大。
这种联邦技术移民里的雇主担保简称AEO （ArrangedEmployment Opinion），雇主单位需先向政府部门申请AEO许可信，获批后申请人才可以提交移民申请。
再说省提名，加拿大各省规定，省提名技术移民必须要有雇主担保才可提交申请，省一级就没有独立申请这回事了，因此“加拿大雇主担保移民”这个词很多情况下指的就是“省提名技术移民(ProvincialNominee Skilled Worker)”。
加拿大一共有10个省份，3个自治地区，一共13个行政区划，除了魁北克省（法语区）是单独的移民体系、以及人口最少的努纳武特地区没有省提名外，其余的11个行政区划均有自己的省提名移民计划。
加拿大雇主担保的坑都有哪些大揭秘
加拿大雇主担保的坑都有哪些大揭秘hello各位好，今天就来个最火的加拿大雇主担保的坑大揭秘。
雇主担保无疑是近几年加拿大最火的移民项目。
优势主要就是：无资产要求，无高学历要求，和低语言成绩要求。
但是里面也有一些大坑各位一定要避免。
1:加拿大雇主担保要求很低关于这一点是很多雇主担保的客户最终没有成功最大的失败原因。
加拿大每个省份对于雇主担保的雇主要求不同，比如安省有对于雇主的明确要求。
GTA以内，公司成立5年，至少五个全职员工，年报税额度不低于100万加币。
GTA地区之外，公司成立至少3年，三个全职员工，每年营业额50万加币。
但是比如萨省，BC省这些对于雇主都是很粗略的要求。
就导致很多机构随便找个公司就匹配了。
失败是必然的。
各位开始之后一定要了解所担保的公司。
还有对于公司可以担保多少人，个人觉得最少不低于7:1的担保才好，以前见过有一个公司，100尺（约10平）的办公室担保3个人，这种的不失败才奇怪了。
2:雇主担保语言要求低，只需要CLB4？这个确实是加拿大雇主担保的最低要求，确实CLB4也是一个很容易达到的分数。
但是这并不意味着拿到CLB4就一定可以成功的完成雇主担保。
语言分数其实是要根据您工作职位的不同，有不同的要求。
比如是一个调度员的职位，按照NOC2023来看，只是一个B类的岗位，确实可以按照最低要求CLB4来要求语言。
但是忽略了这个岗位是需要大量的交流的，CLB4的英文水平显然不能适应。
就会导致一个事情，省提名确实过了，但是工作签证被拒签。
虽然说工签和移民成功并不是必然性的关系。
但是拒签多少是会有影响的。
所以各位朋友在过程中一定要合理判断自己的岗位特性，不要听信CLB4完全没问题这个事情。
3:完全不需要过去加拿大就能拿枫叶卡关于这个问题，怎么说呢。
有可能可以做到，但是没有任何一个中介或者个人可以保证这个事情。
这里其实就是工作签证的申请审理时间和拿到枫叶卡的时间的一个时间差。
比如要求在省提名获批后的6个月内一定要递交工作签证申请，工作签证的审理时长约为3个月，然后拿到工作签证后最好在2个月内去到加拿大。
加拿大萨省雇主担保移民全解及常见误区
加拿大萨省雇主担保移民全解及常见误区01、萨省雇主担保移民是什么？加拿大雇主担保移民即：萨省省提名技术移民，是萨省为持续稳健的经济发展引进急需、短缺的专业技术人才而给予特许提名的一种特殊技术移民途径。
申请者持有萨省雇主的有效工作邀请而进行移民申请。
02、哪些人适合这种移民方式？加拿大萨省雇主担保移民申请条件：1.年龄在25-45岁之间；2.高中或中专以上学历；3.具有相应工作经验5年以上（需评估，可以调整）；4.申请人及家庭成员身体健康，无犯罪历史。
5.满足打分表60分注：也就是说，符合高中以上学历、满足雅思四分、拥有符合规定的雇主Offer的申请者即满足要求。
03、萨省雇主担保移民流程准备雇主Offer→获得经济部审批的JAL（工作批准信）→提交SINP申请→获得萨省省提名→提交移民申请→全家获加拿大永居04、申请萨省雇主担保移民的关键因素1、有效的雇主offer2、通过经济部审核获得工作批准信（JAL）05、加拿大萨省雇主担保移民常见误区误区一：通过以后只能定居萨省，不能自由流动在申请者全家通过联邦移民申请后登陆加拿大，是可以流动的，但是建议申请者头两年最好还是呆在萨省。
申请成功者后期可以去自己喜欢的省份和城市定居和生活，并且立即享受移民带来的福利：儿童牛奶金、免费义务教育、失业金和健康保险等。
误区二：只有高学历、高雅思分数、经验丰富的申请人才能通过通过技术类萨省提名的要求是在打分系统中超过60分就够了。
雇主方面（最终拿到JAL）可以加30分，剩下的只需要申请者满足雅思平均4分、高中以上学历、有相应工作经验即可。
不仅比其他类别技术移民门槛低，更规避了投资移民高投资、有成功经商经验的高要求。
误区三：审理时间长、审批难度大萨省雇主担保类移民每年的总配额数高达5000个，配额充足，申请成功率接近100%，拿到JAL后，最快2-3个月即可获得省提名批准。
相对目前形势较为严峻的加拿大投资移民和快速移民，萨省雇主担保移民审批更快，成功率更高。
萨省雇主担保技术移民
萨省雇主担保技术移民萨省简介萨斯喀彻温省(英语Saskatchewan，简称萨省或沙省)，加拿大一级行政区。
首府设于里贾纳(Regina)。
萨省右边是曼尼托巴省(Manitoba)、左边是艾伯塔省(AIberta)、北边是西北地区(Northwest Territorles)、南边是美国的蒙大拿州和北达科他州，总面积为651，036平方公里，占加拿大总面积的6．5％。
萨省四季分明，夏季炎热，冬季寒冷，每年降雨量只有500毫升。
萨省于1905年加入加拿大联邦。
与隔邻的亚伯达省和曼尼托巴省合称草原三省。
该省是加拿大全国最大的产粮区，向来以农业与畜牧生产著称，有“加拿大的粮仓”和“加拿大面包篮子”之誉。
萨省雇主担保技术移民项目是完全基于萨省（Saskatchewan）经济和劳动力市场的需要而应运而生的。
萨省技术移民分为三类：技术工人/专业人员类别、关键职业类别和现有工作许可类别。
技术工人/专业人员类别主要面向海外的具有萨省雇主提供的有效长期全职工作邀请的技术工人和专业人员或者萨省特定的职业类别。
关键职业类别主要面向那些海外的具有萨省雇主提供的有效长期全职工作邀请的属于中的管理职业类别。
现有工作许可类别适合于萨省境内持有有效工作签证并已经工作超过6个月的申请者。
项目优势1、移民门槛低，配额限制小；2、资产要求低；3、无需太高学历（高中学历以上），英文要求低；4、办理时间短（一年时间）；5、由省政府批准，免面试机会大；6、登陆加拿大后，可以马上享受移民的所有福利待遇（儿童牛奶金、孩子上学免费、失业金、健康保险等）；7、获得移民省份一年后，可以把兄弟姐们担保移民到加拿大。
申请条件1、年龄23-53周岁；2、中专或以上学历；3、英语水平根据申请人自身背景而定（需先评估）；4、具有三年以上的管理经验或者专业技术经验；5、递交申请时，个人银行存款不少于4万加币；6、申请人及其家庭成员身体健康、无犯罪历史。
职业种类管理行业类: >>行政服务经理>>金融及商业服务经理>>通信领域经理(广播公司除外) >>工程、建筑、科学和信息系统经理>>健康、教育、社会和社团服务经理>>公共管理经理>>艺术、文化、娱乐及体育经理>>销售、市场和广告经理>>建筑和运输经理>>设备运行及维修经理>>初级生产经理(除农业) >>生产及公用设施经理 ......紧缺行业类: >>厨师>>汽车修理工>>空调机械工>>汽车喷漆工>>汽车车身修理工>>农业机械工>>木匠>>装修工>>橱柜制作工>>暖气工>>供暖管道修理工>>机械师>>数据机械师>>机械制造师>>切肉师>>保姆 ......办理流程。
萨省[1]1
![萨省[1]1](https://img.taocdn.com/s3/m/64c928204b35eefdc8d33318.png)
加拿大萨省雇主担保移民一、项目概况萨省提名项目是加拿大联邦政府和萨省政府协商制定的，由省政府进行独立移民甄选。
萨省提名项目是简便、快捷的投资移民方式。
该计划允许申请人获得萨省提名、并由联邦政府批准获得加拿大的长期居住权。
由于萨省提名项目属于优先处理类别，所以申请所需的处理时间比其他移民类别为快。
正常程序下申请人在八个月左右可获得萨省政府提名证书，并持工作签证许可，到雇主处工作；约16个月左右即可获得加拿大的永久居民签证。
萨省雇主担保提名计划是为了吸引从业于该省紧缺的职业列表中的非加拿大人，并有迁居且定居萨省意向的申请者开设的移民通道。
二、项目优势1、资产要求低：对于个人净资产无强制要求（若有大于4万加币的存款对申请打分有较大贡献）2、办理速度快：递交省提名申请后八个月左右取得萨省政府提名证书；3、无强制面试：萨省政府将根据申请人的打分情况决定是否发给提名证书，移民局不强制面试；4、适合有经验的工人或者白领申请：对于管理经验无要求，适合没有经商经验或管理经验的工人或者白领。
5、费用低，一人申请，全家移民，并且签订正式合同，工作有保障；6、英语要求低，基本沟通即可。
注：萨省雇主担保提名项目对申请人的评估属于打分制，以上条件除学历及语言条件外，均无硬性要求，满足打分要求即可申请。
三现招工种工种招聘人数招聘要求薪资待遇美容美发5 1、年龄：22-45周岁2、性别：不限3、基本条件：初中以上学历、具有美容、推拿、美甲、美发、修眉等中级资格证书。
一年以上美甲、美容、美发师工作经验；会基础修甲，彩绘，3D彩绘，能独立完成水晶甲，光疗甲的操作！要有一些英文基础•起码可以简单交流, 气质好，形象佳，礼仪佳，有亲和力，有一定的语言表达能力，服务意识强。
1、每小时15-20加币，每周工作40小时，40小时以外算加班。
加班按照平时工资的1.25倍--1.5倍计算。
2、免除医疗费、住院费3、可申请家属团聚加拿大，期间也可回家探亲，无需再次签证。
结合案例解析加拿大雇主担保移民
结合案例解析加拿大雇主担保移民随着全球化的推进，国际间的交流与合作越来越频繁，移民成为了一个受到广泛关注的话题。
在移民的各种途径中，雇主担保移民是一种常见且受欢迎的方式。
本文将结合一个案例来解析加拿大雇主担保移民这一具体的移民方式。
案例背景：李华是一名中国籍的工程师，他从小就对工程技术非常感兴趣并且有较强的学习能力。
他在大学期间学习了机械工程专业，并在学校期间取得了优秀的成绩。
毕业之后，李华在一家工程公司找到了一份工作，负责新产品的研发和设计。
由于家庭原因，李华决定移民到加拿大去发展。
于是，他开始了加拿大雇主担保移民的申请过程。
加拿大雇主担保移民的流程：1.找到雇主：在进行雇主担保移民之前，申请人需要先找到愿意雇佣他们的加拿大雇主。
这个雇主需要满足一定条件，如在加拿大有合法的经营执照，并且愿意为申请人提供一份长期的全职工作合同。
在李华的案例中，他通过朋友的介绍找到了一家加拿大工程公司将他聘为工程师，并愿意为他提供长期的全职工作。
2.劳工市场影响评估（LMIA）：雇主需要向加拿大政府申请劳工市场影响评估（LMIA），证明他们无法在当地招聘到合适的加拿大本地劳动力。
这一步骤是为了保护本地劳动力的利益，确保加拿大只在需要的情况下雇佣外国劳动力。
在李华的案例中，雇主对外劳动力市场进行了调查，并向加拿大政府提交了LMIA申请，证明他们无法在加拿大本地找到与李华相匹配的工程师。
3.申请工签：一旦获得LMIA批准，申请人可以向加拿大政府递交工作签证申请。
工作签证的申请需要提供一系列的材料，如护照、雇主函、LMIA批准证明等。
申请人还需要进行体检，并支付相关的申请费用。
在李华的案例中，一旦雇主获得LMIA批准，李华便开始准备工作签证申请所需的材料，包括体检和支付申请费用。
结论与启示：通过以上案例，我们可以看出，加拿大雇主担保移民是一种较为稳定且受欢迎的移民方式。
在申请过程中，申请人需要寻找合适的雇主，通过LMIA评估获得工作签证，并最终提交移民申请。
萨省雇主担保移民常见问题解析
萨省雇主担保移民常见问题解析萨省雇主担保移民属于SINP（即Saskatchewan Immigrant Nominee Program）中最重要的一类移民项目——Skilled Workers，是萨省为持续、稳健的经济发展引进急需、短缺的专业技术人才而给予特许提名的一种特殊技术移民途径。
以下是对于萨省雇主担保移民常见问题解析。
1 与工作签证混淆移民与工作签证的区别很明显：工作签证是只能申请人一个人使用受益，移民签证是一人申请，全家都可以获得枫叶卡。
另外，工作签证一般只能获取1-2年，过期后能否续签很难说，而且工作签证并不意味着一定可以申请到枫叶卡也就是加拿大的永居绿卡。
2 担保移民属性的不了解加拿大的雇主担保移民都是属于各个省份的省提名技术移民类别，是针对申请人有雇主雇佣的一个类型。
如果申请人真的自己就职于加拿大公司，那么申请很容易，也很便宜。
如果申请人只是一直在国内企业工作，那么想自己寻找到雇主并为你提供移民申请的概率很低，因为雇主要付出大量时间精力去接受移民局的审核。
3 雇主担保移民没有档案号这是一个大大的误解。
萨省推行无纸化办公，所有申请人在官网有注册登录的窗口，申请人的档案资料在递交到移民局后，会输入到官网。
申请人拿到用户名密码就可以登录看到自己的档案号，和其他申请文件，以及进度。
4 某公司称为此项目独家代理这个基本可以知道是糊弄申请人的把戏，这个项目是开放性的项目。
任何机构和申请人个人都可以申请办理，移民局不会把项目单独给某个机构代理。
5 关于雇主审核2012年7月后，萨省移民局加大了对雇主审核力度，不但移民局审核还委托第三方机构进行审核，为确保不是皮包公司造假。
这客观上对申请人增加了安全性，但也使得合格雇主更加稀缺，价格会更贵，审理速度回更慢。
6 不要雅思萨省雇主担保移民项目本身确实没有规定必须提供雅思，但是需要指出的是所有省提名的项目最终都要转交到联邦移民局审核，联邦移民局保留要求申请人提供各种补充材料的要求，包括雅思。
2012年移民加拿大的流程
2012年移民加拿大的流程加拿大萨省企业家移民条件（SINP-ENTREPRENUERE）萨省概况萨斯喀彻温（Saskatchewan ）省简称萨（SASK）省，面积65.19万平方公里，占加拿大总面积6.5％，位于加拿大的中心地带，东西与马尼托巴省和阿尔伯塔省为邻，南部与美国的蒙太拿州和北达科他州接壤。
萨斯喀彻温省人口约102万，60％以上的人口居住在城市。
省会为南部的里贾那（Regina），人口约20万，北部的萨斯卡通市（Saskatoon）是的城市和工商中心，人口约22万。
萨省气候四季分明，夏季平均气温25摄氏度。
萨省是加拿大资源最丰富、人均占有资源最多和经济实力的省份之一。
自然资源丰富，是加拿大农牧业、林业、能源和矿产大省，农业产值占全加农业产值的15％。
萨省的钾碱储量丰富，占世界的三分之二。
已探明的石油约为9.44亿桶，约有250亿桶的储量，是加拿大第二大石油产地。
天然气储量也很丰富，约有693亿立方米。
萨省还拥有加拿大78％的铀矿。
萨省企业家移民办理流程1. 与世贸通建立委托关系，准备相关材料。
2.递交省提名申请表及材料至萨省移民局。
申请被接受后，申请人支付审批费3. 没有面试的硬性要求。
若需补交材料，萨省移民局可通过补件信或以面试的方式来要求获得所需材料。
4. 省提名获批后，申请人需向萨省政府预付7.5万加元作为投资保证金。
5. 收到保证金后，萨省将省提名纸递交加拿大联邦移民局。
6. 递交全套联邦申请材料，联邦审核合格后签发体检表并要求提供无犯罪记录公证，最后颁发移民纸。
7. 实施15万加元投资行为后，可向萨省政府申请退还7.5加元的无息保证金。
加拿大萨省雇主担保移民介绍
加拿大萨省雇主担保移民介绍加拿大萨省雇主担保移民是萨省为持续、稳健的经济发展引进急需、短缺的专业技术人才而给予特许提名的一种特殊移民途径。
以下是整理的加拿大萨省雇主担保移民介绍，欢迎阅读！1.加拿大萨省雇主担保移民介绍萨省雇主担保移民项目是移民加拿大的快捷方式之一。
萨省省提名计划属于优先处理类别，可随时调整、查阅，成功率高，审批时间快。
作为移民加拿大的黄金项目之一，凭借对申请人的语言和工作经验要求较低等众多优势，受到了越来越多人的认可和推崇。
该项目属于萨省提名技术移民项目，主要面向具有萨省雇主提供的有效长期全职工作邀请的技术工人，专业人员或者管理人员。
萨省时间2018年7月10日，SINP突然宣布2018年7月16日起实施EOI高分选，从此萨省技术移民结束了需要抢配额的历史。
萨省并没有设置新的评分系统，依旧沿用之前的满分100分。
直到2020年11月24日宣布省提名技术移民打分新规，增加法语作为打分项，拥有英法双语能力者，可额外获得最多10分的加分，的打分表已经改变总额分数，提升到110分为满分，通过分不变还是60分的申请制度，其中萨省雇主offer可加30分。
1/ 71、申请条件45岁以下G类雅思最低CLB4全日制大专及以上学历近十年内有至少一年和提名职业相关的工作经验SINP评分达到60分以上无犯罪记录2、申请流程第一阶段：寻找合适的雇主，申请JAL(1-6个月，根据申请人背景而定)申请人提交简历确认是否满足60分的最低要求填写相关的申请表格准备相关的支持材料寻找合适的雇主，办理offer，并申请JAL第二阶段：向SINP办公室申请省提名(4-6个月)根据SINP的清单准备和整理相关文件将SINP的表格原件，联邦表格复印件以及支持材料的复印件递交申请SINP移民部审核申请审核通过，SINP签发省提名证书给联邦移民局，并且发送一2/ 7份提名通过信给申请人，并告知如何向CIC递交移民签证申请第三阶段：向CIC申请永居身份(12-18个月)CIC在获得SINP的省提名证书后对申请进行正式审理CIC主要审核申请人的健康、背景安全以及犯罪历史核查，一切顺利后签发申请人签证2.加拿大移民的方式加拿大作为移民大国，其教育福利待遇优势，一直都是外国人想要移民加拿大的主要原因，想要移民加拿大有几种方式，投资移民、技术移民和雇主担保移民。
移民知识-加拿大雇主担保省提名移民计划详解 精品
加拿大雇主担保省提名移民计划详解
很多移民人士会选择去加拿大移民生活，那么加拿大雇主担保省提名计划是什么呢?这估计是很多出国人士较为关心的话题，和
加拿大简介
加拿大西抵太平洋，东迄大西洋，北至北冰洋，东北部和丹麦领地格陵兰岛相望，东部和法属圣皮埃尔和密克隆群岛相望，南方与美国本土接壤，西北方与美国阿拉斯加州为邻。
领土面积为998467万平方公里，位居世界第二，人口主要集中在南部五大湖沿岸。
城市有多伦多、温哥华等。
官方语言有英语和法语两种，是典型的双语国家。
加拿大是一个高度发达的资本主义国家，得益于丰富的自然资源和高度发达的科技，使其成为世界上拥有生活水准、社会最富裕、经济最发达的国家之一。
加拿大也是世界上最重要的钻石生产国之一。
[2]加拿大在教育、政府的透明度、社会自由度、生活品质及经济自由的国际排名都名列前茅。
同时，加拿大也是八国集团、20国集团、北约、联合国、法语国家组织、世界贸易组织等国际组织的成员国。
概述
加拿大技术移民，简单来说，就是申请人凭教育程度、职业知识技能、语言能力等方面的综合实力来申请的移民。
萨斯喀彻温省简称萨省，萨省提名移民项目，也就是我们常说的萨省雇主担保移民。
萨省省提名计划是基于加拿大联邦政府和萨省政府政策基础上制定的，是技术移民加拿大的快捷方式之一，萨省省提名技术移民是优先处理类别，申请时间比其他移民类别快。
萨省技术移民提名项目主要包括萨省快速通道技术移民和萨省技术工人雇主担保移民。
优势。
结合案例解析加拿大雇主担保移民
结合案例解析加拿大雇主担保移民作者：来源：《出国》2019年第04期加拿大雇主担保移民政策因其并不復杂，所以在众多移民项目中，常见且多人申请的就是加拿大雇主担保移民项目。
加拿大雇主担保移民就是从全世界选拔合适的技术工人或者符合条件的留学生在加拿大从事全职持续的工作，为加拿大经济做出贡献。
加拿大雇主担保移民的每个省的雇主担保移民都有不同的申请要求，那么加拿大雇主担保移民条件是什么？选择加拿大雇主担保移民有哪些优势？本期【正谈移民】，出国小编整理了关于加拿大雇主担保移民项目的资料，给大家带来更好的移民体验！加拿大雇主担保移民项目主要有：加拿大大西洋四省雇主担保移民项目、加拿大BC省雇主担保移民项目、加拿大萨省雇主担保移民项目、加拿大安省雇主担保移民项目以及加拿大阿省雇主担保移民项目等。
加拿大大西洋四省雇主担保移民项目拿大大西洋沿岸省份不约而同地均面对人口外迁、出生率和移民率低的问题，为此加拿大联邦政府今年3月和爱德华王子岛、新省、纽省和纽芬兰及拉布拉多省4个大西洋省份，共同推出《大西洋移民试验计划》，供指定雇主申请技术劳工和国际毕业生填补当地职位空缺，其中国际留学毕业生不需拥有任何工作经验！大西洋四省雇主担保移民项目申请条件：1.技术工人（1）过去三年有至少一年的工作经验;（2）工作需是全职、不间断，或是兼职累计时长达1560小时;（3）同一职业（可以是不同雇主）、有偿的工作（志愿或无偿实习工作无效）;（4）技术类型，级别为NOC中的0/A/B/C;（5）高技能人才的一年工作经验需属于职业类型0/A/B;中等技能人才的一年工作经验需属于职业类型C;（6）加拿大中学（高中）或以上学历、文凭或学位;或学历认证（ECA）的海外学位、文凭、证书、或学徒资格;（7）大西洋省份指定雇主的工作聘书，工作为非季节性的;（8）高技能人才的工作聘书需属于职业类型0/A/B，聘用时长至少一年;中等技能人才的工作聘书需属于职业类型0/A/B/C，聘用时长不定（永久）;（9）英语或法语至少达到CLB4水平，提供两年以内的成绩;（10）资金证明（已在加拿大生活和工作无需提供）;（11）安家计划。
加拿大萨省雇主担保移民
加拿大萨省雇主担保移民一、技术移民项目优势：1.对语言成绩要求相对低，仅需雅思4分;2.办理周期较短,最快一年以内拿绿卡，通过快速通道(WP)，半年即可登陆;3.取得萨省雇主提供的固定的全职的雇佣offer，真实工作，快速融入加国社会。
1，申请条件1)100分，60分及格2)雅思：听读说写4.5，3.5，4，43)过去十年中，1年全职相关工作经验4) 一份永久全职工作担保，在NOC, A,B,O 或者萨省指定技工类工种（管理，销售，美容美发，酒店管理，技术工人等）2，打分制度萨省（Saskatchewan）省提名技术移民项目（SINP Skilled Workers）主要面向具有萨省雇主提供的有效长期全职工作邀请的技术工人（skilled workers），专业人员（professionals）或者管理人员（managers）。
2015年萨省提名技术移民（SINP Skilled Workers）也有自己的评分标准，总分100，通过分数60，评分项主要包括教育、工作经验、年龄、语言和萨省当地的雇主关系等五项。
持有萨省雇主的有效工作邀请是萨省提名技术移民申请的关键。
二、评分标准：1. 主申请人学历（需提供相关证书或文件）最高23分·研究生或同级毕业，拥有硕士或博士学位或已获得了博士后专业称号23分·本科或同级毕业（全职学习期间至少3年）20分职业证书（由萨省相关机构认证）20分2年以上大专文凭15分1年以上大专文凭12分其他类培训0分2. （a）过去5年相关职位的工作经验最高10分1年 2分； 2年4分；3年6分；4年8分；5年以上10分(b) 过去5年相关职位的工作经验最高5分1年0分；2年2分；3年 3分；4年4分；5年以上5分；3. 语言能力：语言能力评分是根据申请人所提供的相关文件评定的，最高20分。
·4. 年龄最高12分·小于18岁0分·18-21 8分·22-34 12分35-45 10分·46-50 8分·大于56 0分5. 与萨省劳工市场的关系，最高30分高技能雇主offer（NOC,0，A,B或者萨省指定的技术工种）30分总分100分，申请人需要拿到至少60分才符合条件申请萨省的省提名技术类。
结合案例解析加拿大雇主担保移民
结合案例解析加拿大雇主担保移民加拿大雇主担保移民是一种通过受雇于加拿大雇主来取得移民身份的方式。
这一移民方式为加拿大的劳动力市场提供了稳定的劳动力资源，并且为移民者提供了一个稳定的工作和生活环境。
在本文中，我们将结合案例解析加拿大雇主担保移民的相关信息，帮助读者更好地了解这一移民方式。
一、加拿大雇主担保移民的基本流程加拿大雇主担保移民的基本流程分为两个阶段。
移民申请人需要通过加拿大联邦移民部（IRCC）的雇主担保项目（LMIA）获得工作许可。
移民申请人需要通过加拿大移民局的省提名计划获得移民签证。
1. LMIA获得工作许可LMIA是加拿大联邦移民部提供给雇主的一种许可证，允许雇主在加拿大本地招聘外国劳工。
在申请LMIA之前，雇主需要在加拿大当地劳动力市场进行招聘并证明无法找到合适的本地劳工。
如果雇主成功获得LMIA，移民申请人将获得加拿大工作许可，并可以开始在加拿大工作。
2. 省提名计划获得移民签证一旦移民申请人获得了加拿大工作许可，他们可以开始在加拿大工作，并向当地省提名计划申请移民签证。
每个加拿大省份都有自己的省提名计划，申请人可以根据自己的具体情况选择适合自己的省份进行申请。
如果申请成功，移民申请人将获得加拿大永久居民身份，并有机会最终成为加拿大公民。
二、加拿大雇主担保移民的优势与其他移民方式相比，加拿大雇主担保移民有诸多优势，其主要优势包括以下几点：1. 稳定工作机会通过雇主担保移民，移民申请人可以在加拿大获得一份稳定的工作。
这不仅为移民申请人提供了经济来源，也为他们在加拿大的生活提供了保障。
2. 快速移民通道相对于其他移民方式，雇主担保移民是一种相对快速的移民通道。
一旦获得了工作许可和省提名计划的移民签证，移民申请人可以迅速获得加拿大的永久居民身份。
3. 获得工作经验通过雇主担保移民，移民申请人可以在加拿大获得相关的工作经验，并且可以在加拿大本地建立人脉和社交关系，为将来在加拿大的发展打下良好的基础。
结合案例解析加拿大雇主担保移民
结合案例解析加拿大雇主担保移民加拿大雇主担保移民是指加拿大雇主为了填补在加拿大境内找不到适合员工的职位而向外国人提供工作机会，并且愿意担保他们移民加拿大定居的一种移民方式。
这种移民方式旨在促进加拿大经济的发展，同时也为有意向移民到加拿大的外国人提供了一个更为快捷便利的途径。
案例解析：小张是中国大陆的一名经验丰富的软件工程师，他对加拿大的发展前景和生活环境十分向往，因此他希望能够通过加拿大的雇主担保移民项目来实现自己的移民梦想。
小张开始了解加拿大的雇主担保移民项目后，通过朋友介绍的方式找到了一家加拿大的科技公司。
这家公司正在招聘有软件开发经验的工程师，而且公司愿意为符合条件的员工提供雇主担保移民。
小张的个人条件与公司的招聘要求高度匹配，因此他决定申请这个职位。
小张通过公司的网站提交了自己的简历，并进行了一次视频面试，公司对他的工作经验和能力都给予了高度评价，最终决定雇佣他。
随后，小张与公司签订了一份雇佣合同，合同中包括公司的雇主担保移民承诺。
在获得雇主提供的证明文件和支持信后，小张开始准备申请加拿大雇主担保移民项目的申请材料。
他需要提供自己的个人信息、教育和工作经历、健康证明、无犯罪记录证明等一系列相关的文件，同时还需要进行语言能力测试并取得相应的成绩。
在申请材料准备齐全后，小张向加拿大移民局递交了自己的移民申请。
申请材料提交后，小张进行了长达数月的等待，期间加拿大移民局对他的资料进行了审核和审查。
最终，小张的申请获得了通过，他成功获得了加拿大的雇主担保移民签证。
随后，他顺利地前往了加拿大，并在公司的帮助下完成了移民后续的手续和定居安排。
现在，小张已经成为了加拿大的永久居民，并且在自己的新工作岗位上展现出了出色的工作能力。
这个案例展示了加拿大雇主担保移民项目的一个成功实施案例。
雇主担保移民项目的成功不仅需要求职者本身具备相关的职业技能和工作经验，更需要雇主方愿意担保并提供工作机会。
在这个过程中，小张通过了公司的面试并签订了雇佣合同，获得了公司的雇主担保移民承诺。
结合案例解析加拿大雇主担保移民
结合案例解析加拿大雇主担保移民
加拿大雇主担保移民是指加拿大雇主为外籍工人申请移民身份时提供担保的一种移民方式。
它是加拿大政府为吸引和留住会提供专业技能和创新能力的外籍工人而设立的移民计划之一。
在加拿大雇主担保移民的申请中，雇主需要提供工作许可证和证明资格的相关证明材料，并经过严格的审核，最终通过提供担保的方式帮助外籍工人获得永久居留权。
小张是一名中国籍工人，他具有机械工程等相关专业的学历和工作经验，曾经在自己的领域内担任过多个高级职位。
在找到加拿大一家零部件厂的职位机会之后，他决定通过加拿大雇主担保移民的方式申请永久居留权。
为了申请加拿大雇主担保移民，小张需要在加拿大雇主担保移民计划的官方网站上提交申请。
同时，他还需要提交相关的文件，包括简历、学历证明、工作经验证明以及其他相关的材料。
在提交材料之后，小张还需要参加面试，以向加拿大移民官员证明他的专业技能和资格。
经过一段时间的等待，小张最终获得了加拿大移民局的批准，并获得了移民签证。
在这个过程中，雇主为他提供了担保，这意味着雇主在申请中承认小张的专业技能和工作经验，并同意在未来继续雇用他。
小张可以通过这个申请获得永久居留权，并加入加拿大社会。
结合案例解析加拿大雇主担保移民
结合案例解析加拿大雇主担保移民
加拿大雇主担保移民是一种通过雇主的担保来获得加拿大永久居留权的移民方式。
该移民类别旨在帮助加拿大雇主引进优秀的外国劳动力，填补劳动力市场中的空缺职位。
李先生是中国某大型企业的高级工程师，他在公司工作了十年时间，在行业内拥有丰富的经验和技能。
由于公司计划拓展国内外业务，他被派遣到加拿大公司工作。
李先生在加拿大工作期间表现出色，得到了雇主的高度评价。
随后，他开始考虑是否能够通过雇主担保移民的方式，获得加拿大永久居留权。
在了解了加拿大移民政策后，李先生发现他符合加拿大雇主担保移民的条件，即：
1. 具有合适的技能和经验，能够胜任在加拿大工作的职位。
2. 获得了加拿大雇主的雇佣，并取得了加拿大工作签证。
3. 雇主愿意为其提供雇主担保信，并在移民申请过程中提供必要的支持和配合。
于是，李先生开始了加拿大雇主担保移民申请的步骤。
他首先联系了加拿大移民局，并提交了申请表和必要的申请费用。
在接下来的申请过程中，李先生通过雇主提供的资料，证明了自己符合加拿大移民局的要求，包括：
1. 提供了个人简历和职业资格证明。
2. 提供了加拿大雇主的担保信和推荐信。
3. 提供了加拿大工作许可和居留证件。
在经过加拿大移民局的审核和面试后，李先生顺利地获得了雇主担保移民的批准，并被授予了加拿大永久居留权。
总体上，加拿大雇主担保移民是一种比较容易获取加拿大永久居留权的方式，对有一定工作经验和技能的申请人来说尤为适合。
如果您想了解更多有关加拿大移民的信息，建议咨询专业的移民顾问或律师。
结合案例解析加拿大雇主担保移民
结合案例解析加拿大雇主担保移民加拿大雇主担保移民是加拿大的一个移民类别，为雇主提供了一种可以快速聘请外国劳动力的途径。
该移民类别适用于有加拿大工作机会的外籍工人，他们可以通过被加拿大雇主提名来获得永久居民身份。
假设张先生是加拿大一个建筑公司的老板，公司近期需要招聘一名有一定经验的土木工程师来承担一项重要的项目。
张先生需要进行劳动力市场影响评估（LMIA）申请。
LMIA是由加拿大劳动力部门颁发的工作许可证，证明在加拿大劳动力市场上找不到合适的本地劳动力，并且雇主需要为外籍雇员提供合理的薪酬和福利。
张先生提交了LMIA申请，提供了相关的招聘广告和对市场调研的结果，证明公司确实需要一名外籍的土木工程师来满足项目需求。
经过一段时间的等待，张先生最终获得了LMIA批准。
在获得LMIA批准之后，张先生需要为被提名人士申请工作许可证。
被提名人士可以是他们已经在加拿大工作的临时外籍工人，也可以是境外的人才。
对于被提名人士，他们需要通过加拿大的职业资格认证机构进行资格认证。
在此案例中，土木工程师需要通过具体的职业机构进行职业认证，以证明他们在该领域具备所需的技能和经验。
在通过职业认证之后，被提名人士需要向加拿大边境管理局（CBSA）提交工作许可证申请。
在申请过程中，他们需要提供与LMIA应用程序和职业认证相关的文件，包括合同，薪酬证明，工作描述等。
待到工作许可证获得批准之后，被提名人士可以正式获得加拿大移民局（IRCC）签发的工作许可证。
工作许可证一般有效期为1-3年，具体的有效期取决于雇主提供的职位和合同。
当被提名人士来到加拿大工作后，张先生作为雇主需要履行一系列义务，包括向移民局和劳动部门报告何时工作开始和结束，以及在合同期满之前是否继续雇佣被提名人士等。
需要注意的是，加拿大雇主担保移民并不是一个简单的过程，申请人需要准备充分的文件材料，满足加拿大政府的各项要求。
根据不同的省份和领域，申请要求可能有所不同。
加拿大雇主担保移民是一种为加拿大企业提供招聘外籍劳动力的机制。
结合案例解析加拿大雇主担保移民
结合案例解析加拿大雇主担保移民加拿大雇主担保移民是一种帮助加拿大雇主招聘外国工人的计划。
该计划旨在满足加拿大劳动力短缺的需求，同时为外国工人提供机会来到加拿大工作和生活。
基本要求是雇主和员工符合加拿大政府规定的条件和标准。
以下是一个雇主担保移民的案例：小张是一名中国籍的工程师，他一直向往移民加拿大，但找工作的机会很少。
在国内的时候，他了解到一家加拿大公司，这家公司是他梦想中的工作场所。
然而，小张想要在加拿大工作，需要获得工作许可证和永久居留权。
他知道这两个步骤都不容易，因此开始了解加拿大雇主担保移民计划。
小张找到了这家加拿大公司的招聘信息，并递交了自己的简历。
公司收到了小张的简历并与他进行了面试，最终决定雇佣他。
公司在此之后联系了加拿大政府，要求支持他们雇佣小张。
在加拿大政府的支持下，小张获得了工作许可证和永居移民地位，成为加拿大雇主担保移民的受益者。
值得注意的是，在雇主担保移民计划中，雇主必须证明他们已经在加拿大尝试了找寻本地员工，而不是只是为了招募外籍员工。
此外，雇主也需要向政府证明他们有能力支付雇佣外籍员工的工资和福利等费用。
加拿大雇主担保移民计划的优点是，外籍工人可以来到加拿大并在该国生活和工作。
这有助于加强多元文化，提高全球化竞争能力和创新能力。
而对于雇主来说，他们将获得对符合条件的员工的长期担保，因为雇主愿意支付这些人的工资和福利，并考虑他们的长期职业发展。
这也有助于提高员工的忠诚度和生产力。
在整个雇主担保移民计划中，政府会对雇主和员工进行审核，以确保他们秉持着加拿大的价值观，并符合加拿大的劳动标准。
这有助于抑制不良的商业行为和违规行为，保护员工的权利和劳动者的安全。
综上所述，加拿大雇主担保移民的案例证明了该计划的有效性，它已成为满足劳动力短缺和帮助公司招募具有技能和经验的员工的重要途径。
通过此计划，加拿大可以吸引并留住全球最具有实力和才华的个体。
加拿大雇主担保 推荐信
加拿大雇主担保推荐信
正常流程
1、申请人签约，持旅游签证登陆加拿大
2、匹配雇主（三个星期之内，3到5个雇主面试）
3、确定雇主，雇主登报28天
4、申请人申请LMIA（LMIA说明在下面），官方时间2个月，实际操作，最快7天，最晚2个月（疫情期间ServiceCanada正常审批LMIA）
5、申请人持LMIA到边境面审换工作签证（当场给工签）、网申也可以（2到3个月）
6、满足工作经验要求的申请人，工作三个月，递交省提名（审核时间4个月）；不满足工作经验的申请人，工作一年之后递交省提名
7、联邦审批11个月
8、获得枫叶卡
时间总计；18个月左右
项目卖点
1、目前是最快拿到工签的移民项目，最快仅需要7天。
可以快速帮助申请人拿到工作签证，申请人家属能够立马享受到加拿大的福利，免费公立医疗、公立教育、儿童牛奶金等等
2、对于选择NOC0、A、B的申请人，申请人家属可以获得开放式工作签证，申请人就多一个移民途径
3、工作真实性高
4、阿尔伯塔省是石油大省，出口全球。
人均时薪排在加拿大所有省份的第一位。
唯一一个拥有两个人口过百万的城市，卡尔加里和埃德蒙顿。
快速判断申请人是否符合阿省雇主担保
有工作经验的申请人
1、学历；高中以上
2、语言CLB4以上
3、工作经验；30个月内累积24个月工作经验
没有工作经验的申请人
在阿省累计一年工作经验，即可递交申请。
结合案例解析加拿大雇主担保移民
结合案例解析加拿大雇主担保移民加拿大是一个开放的移民国家，为吸引高素质的外国人才来到加拿大，政府推出了多种移民政策，其中之一是雇主担保移民。
雇主担保移民是指加拿大雇主为外国人提供就业机会，并在获得工作机会后提供移民支持，帮助外国人获得加拿大永久居民身份。
这种移民政策的主要目的是解决加拿大劳动力市场的短缺问题，并促进经济发展。
雇主担保移民的申请流程相对简单，但申请人需要满足一定的条件。
申请人需要找到一份加拿大雇主提供的全职工作机会，并获得该雇主的担保信。
申请人需要满足加拿大移民局规定的语言要求，并通过相应的语言考试。
以下是一个案例，以帮助更好地理解雇主担保移民的具体操作过程：李先生是中国的一名IT工程师，他有丰富的工作经验和专业知识。
他对加拿大的科技行业非常感兴趣，并决定申请加拿大的雇主担保移民。
通过自己的努力，李先生找到了一家加拿大科技公司，并通过面试成功获得了一份全职工作机会。
他与雇主签订了合同，并获得了雇主的担保信。
接下来，李先生开始准备申请材料。
他需要通过加拿大移民局要求的英语考试，以证明他具备足够的语言能力。
他参加了雅思考试，并获得了所要求的分数。
李先生需要提交申请表格和其他相关文件。
这些文件包括护照、出生证明、学历证明、工作经历证明、资金证明、犯罪记录证明等。
通过这些文件的提交，李先生可以证明他的个人背景和专业能力，并增加申请成功的机会。
李先生将上述申请材料提交给加拿大移民局，并等待移民局的审批。
移民局将对李先生的申请进行审核，并决定是否批准他的移民申请。
在审批过程中，移民局可能会进行面试或要求补充材料，以进一步了解李先生的情况。
最终，加拿大移民局决定批准李先生的移民申请，并颁发给他永久居民身份。
李先生可以依法移民加拿大，并享受与加拿大公民相同的权利和福利。
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- 时代环球移民二零一二年加拿大萨省雇主担保移民调查报告
2012年雇主担保移民项目调查：政策变化分析2012年注定是一个不平静的年份，移民局屡次放出风声要对加拿大移民政
策出重大调整，包括对省提名相关的雇主担保等项目提高语言要求，并加强对居住情况的落实检查等等。
而最新的消息是
加拿大魁省对移民政策做出了重大调整，具体分析大家可以参考下面的文章链接;这次的调整意味着60%的魁省技术移民申
请人将不符合条件，而2700个魁省投资名额将不出2个月就会爆满。
悲剧连连！因此，合理的推测是大量不符合新政要求
的申请人，将转而通过省提名的雇主担保移民项目申请移民，这将让此项目压力骤升，预计提高雅思成绩要求，和对职业
的要求将会较快出台。
另外，审理速度将从1年半左右迅速变慢。
另外，2012年加拿大政府将继续支持各省各地区在移民
项目中的作用，从名额分配看，BC省等加拿大西部省的名额有增加趋势，而曼省、萨省则有可能减少。
因曼省和萨省属于
中部农业省，相对较偏僻、荒凉，过去不少申请者通过这两个省的项目移民，但并不在上述地区居住，而加拿大政府希望
的是移民能给当地经济带来促进作用。
从去年开始，联邦移民局对省提名移民项目进行复查，调查移民的申请地和居住地
是否一致。
加拿大移民局还赋予海关特权，可以检查申请者通过何项目移民，如果发现居住地和申请地存在不一致的情况
，可以直接驱逐出境。
去年就曾有申请萨省的中国移民在温哥华入关时没能提供去萨省的机票，海关官员怀疑其居住地与
申请地不一而拒绝其入关的案例。
从目前情况看，萨省、曼省的移民申请审理速度都比较缓慢。
很多申请者倾向于选择BC
省提名项目和爱德华王子岛项目。
目前全球对于投资移民的条件包括资产、经验、语言水平等都有提高的趋势，这也很正
常，各国都希望获得更优质的申请人。
移民公司情况调查：2012年此项目的办理公司继续增多，相信魁省调整政策后，
不得不从事此项目的移民公司会更多。
受政策调整影响，各移民公司普遍调高办理费用，电话调查的结果是：移民公司普
遍对团购的雇主费用报价为不低于7万加币，只有部分小机构报价在6万加币左右。
另外，移民公司也为了防止大量拒签情
况，普遍按照移民局的要求趋势，要求大部分申请者提供不低于5分的雅思成绩。
建议，有意申请此项目的朋友需要尽快
考出雅思成绩并抓紧办理。
2011年雇主担保移民项目调查：加拿大联邦投资移民暂停，联邦限制职业且减少配额，而魁
省的投资技术移民也一直风传要变政策，提高门槛;其他诸如省提名的投资类移民由于拒签率高，办理周期过长，导致移民
的朋友一时间茫然了，不知道如何是好;此时，有五月花论坛的很多朋友提出了雇主担保类移民，但是市场上此项目操作的
公司并不多，且价格、服务等等差别较大，让大家莫衷一是;对此情况，五月花论坛进行了一次大范围的调查;首先，委托
各地移民网友对各地办理加拿大雇主担保类移民的公司进行了一个调查，列出了大约十几个公司，然后对其移民资质，合
法性进行了全面的查询，经过筛选剩下来只有几个;然后，有针对当前的各省的项目，进行了一次调查，列出了目前热点办
理的省份，曼省与萨省;价格在：中介公司收取的服务费为3-8万人民币之间;雇主担保费用为2万加币到16万加币之间;办理
时间各公司宣称的范围大约为半年-2年之间;经过调查官方文件和业内人士得到的一些信息：1 关于雇主担保类移民：由于
并不是简单的买到一个offer就可以，需要雇主去跟政府申请，还有接受查税等等，所以一般的雇主并不愿意去费时费力办
理;所以，需要一个专业的有律师和办理经验的机构，帮助雇主去处理此项事务;这样才能让雇主愿意去招聘海外的雇员;因
此，由上可知，雇主担保办理的费用包括了：寻找雇主的成本费用，帮助雇主办理手续的费用，本身offer的费用等几项;2
时间上而言，萨省官方承诺的处理阶段为6个月左右，联邦阶段官方一般为6个月左右，考虑到案件积压以及其他情况，可
以得知比较合理办理的时间范围大约为1年到1年半;经过以上调查，再对比各个移民公司的承诺可以推断哪些公司是比较
诚信稳妥;综上所述，给大家的建议：1 适用哪些移民申请人此类移民项目适合资产200万以上，欲申请加拿大联邦或者魁
省技术移民本身由于语言、年龄条件不够，职业不符合等申请人;或者欲申请投资移民类移民资产、经商条件不够的申请人
;或者欲申请省提名投资类移民，不满意申请时间长以及办理复杂、拒签率高的申请人;2012年申请人条件总结：1 学历大
专以上学历，至少１年的管理或者技术经验。
2 语言最好是雅思５分以上，尽量考雅思。
如不能考雅思就提供４，６级等
英语证书。
3 职业除了医学相关的行业和教师行业（不包括幼儿教师）做不了之外，其他的一般都可申请。
需要提醒大家
的是年龄问题，由于毕竟是技术类，所以最好年龄在50岁以下，45岁以下最好;关于资产问题：大家提到有中介说过资产
不要求或者要求很少啊;这里我必须说明一下，我提到的200万资产，是从综合考虑的角度给大家的建议：做移民的花费最
好能只占到大家家庭总资产的5分之一或者更少;否则，考虑到登陆加拿大后的花费等等会有很多花钱的地方，且大家还要
有其他的花费，应有合理的一个风险控制2 费用按照上面分析的价格判断，此项目的花费，如果寻找国内较有经验安全的
公司，总共应该为至少6万加币以上才合理;如果自行找加国朋友等协助办理大约为4万加币比较合理;费用过低的报价，恐
怕就有一定危险性了;而费用过高的则有暴力之嫌！3 选择公司在选择办理的公司上，应充分考虑价格因素，业务办理的团
队资质经验，如何付费;一般而言，如果能做到分阶段付款，未拿到offer以前首付一期款（属于移民公司合理的办理成本
），拿到offer或者在省里申请通过后再付大部分后期款项，这样的公司是有实力和可以信赖的;另外一种方式是，如果能
做到像美投一样，在某种阶段（譬如美投的I526申请通过前将款项打到监管账户）付款前，通过第三方监管，达到双方约
定条件再付款也是一种体现公司实力和可信赖的重要方式。
大家在申请移民选择公司等等上面，一定要站在对方的角度去
考虑问题，而不能仅仅考虑自身如何省钱又快，那样容易被把握客户心理的人或者公司钻空子，要去合理的考虑对方的办
理成本，考虑移民局官方的要求，理智的去判断。