幼儿园园长述职述廉报告6篇
幼儿园园长个人述职述德述廉报告
幼儿园园长个人述职述德述廉报告幼儿园园长个人述职述德述廉报告(精选9篇)幼儿园园长个人述职述德述廉报告(精选9篇)1尊敬的领导:您好!幼儿园无小事,事事育人;教师无小节,节节为楷模。
作为园长,我一贯坚持“什么都可以放下,什么都可以让给别人,惟独责任例外”。
就是这“责任”两个字,鞭策我敬业爱岗,永远把工作放在第一位。
我严于律己,深入群众不放松,真诚待人,凝聚人心。
微笑放在脸上,感谢挂在嘴边,老师和家长评价我亲和力强,幼儿的家长说我有责任心,因为我把他们的利益、需要放在首位。
幼儿来园和离园时,我站在大门口与家长亲切交流,虚心听取意见,热情和小朋友打招呼,缩短了与家长的距离。
在工作中,不了解的就虚心请教,不急于表态,遇事共同商量,集体决策。
在处理事务上,大事讲原则,小事讲风格。
注意营造一种融洽、舒心的氛围。
我觉得我们幼儿园全体人员是一个坦诚合作,乐于奉献,锐意进取的大集体。
咬定目标,齐心协力,全园上下团结一致,达成年度目标。
重点做好以下工作:一、重视教育内涵发展促进教师的专业成长1、教师专业化成长一二三工程实施教师专业化成长一二三工程即:每周一个一即一篇教育随笔(日常活动中的点滴感受),在我园已坚持了三年多,老师们积累了大量的一手资料,每学期末装订成册发给每一位老师;每月两个一即读一本幼教杂志和写一份高质量的听评课记录;每学期三个一即上一节高质量的观摩、优质、公开课,撰写一篇优秀的教育教学经验交流论文和读一本幼教书籍并写出读后感。
2、注重帮扶结对活动。
为了充分发挥示范园的辐射作用,今年我们和大屯乡第三实验幼儿园结为对口帮扶对象,为了让帮扶工作能取得一定的针对性和实效性,根据对该园的了解,认真分析情况,找出了该园目前存在的急需解决的问题,年初制定了可行的帮扶计划,一年来认真按计划落实开展好各项工作。
我园园长和骨干教师定期到该园指导,举行形式多样的送教活动。
我们在园内开展各项活动时,让帮扶园的教师到园里来学习并参与各类活动。
园长述职述廉报告范文优质7篇
园长述职述廉报告范文优质7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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园长述职述德述廉报告范文(通用6篇)
园长述职述德述廉报告园长述职述德述廉报告范文(通用6篇)在我们无暇顾及时间时,时间早已匆匆流逝,回首这段时间的工作历程,我们收获了感动和成长,是时候写一份述职报告了。
那么述职报告应该怎么写才合适呢?以下是小编整理的园长述职述德述廉报告范文(通用6篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
园长述职述德述廉报告1尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!时间转眼已临近学期末,回顾本学期的工作,有很多的收获,同时也有很多的感想,今日借助这个机会,把我20xx年来的幼儿园园长工作向各位述职。
一、教育方面:以质量求提高,以特色谋发展我园所有工作的出发点和落脚点都应当是为了孩子的发展,最根本最核心的价值就是幼儿至上。
如今,这个理念已经渗透到幼儿园工作的所有环节中。
为了尽早开发幼儿智力,为我校学苗输送从孩提时代就打下坚实基础,针对我乡幼儿实际情景,在教育教学中,我们做出了有针对性的卓有成效的工作。
在教育工作中,我们力求爱中求精:爱事业精益求精,爱孩子精心培育。
爱是一切工作的前提和基础,教职工热爱自我的职业,把所有的工作当成事业来做。
作为教师,大家把爱融入到工作中,尽心尽力的为幼儿发展创设条件。
在工作中,几乎每一位教师都能为学校幼儿园工作放弃自我的利益,有些幼儿园教师多次搭乘早班车到校看护学生,反映了良好的爱岗敬业的精神风貌。
在教学工作中,我们除了在情操上强调爱岗敬业、以园为家外,还大胆改革,勇于创新,争取利用每一节课实现的教学成果。
例如今年我园引进x市外国语学校英语教材,在幼儿早教领域开展欢乐英语教学尝试,并取得良好效果,两个月前,x外国语学校专门派来外教到我校上课,使幼儿眼界开阔,学习兴趣越来越浓郁。
二、环境建设:打造硬环境,保证软环境在x市教育局和x县教育局的共同帮忙下,在学校以杨校长为首的领导班子的关怀下,我园今年的硬件建设取得长足的提高。
幼儿园的卫生间、水房完成了装修改造,墙壁铺上颜色鲜艳的密度板,暖气安装上罩子,这些工作即美化了我园的环境,使幼儿学习和生活的空间更加整洁明亮美丽,同时杜绝了我园的很多安全隐患,具有多元化的环境治理效果。
2024年园长个人述职述廉报告范文(五篇)
2024年园长个人述职述廉报告范文在过去的一年中,我专注于提升幼儿园的保教质量,致力于增强教师的专业能力,这是我的主要工作重点。
在此,我作为幼儿园园长,向全体教职员工进行述职报告,回顾并阐述我在政治态度、思想品质、工作思路、团队协作、依法办事、精神状态、工作作风、履行职责等多方面的表现。
首先,我坚持以“重要思想”为引领,深入学习党的___报告,坚决贯彻党的方针政策,严格遵守纪律,将政治思想建设与实际工作紧密结合。
我倡导人文管理,坚持中心组学习制度,不断反思和端正工作态度,树立全局观念,倡导学习、政治和正气的氛围。
在处理事务时,我秉持公正公平的原则,对事不对人,对不符合规定的情况敢于直言,以副园长的职责引导和帮助教师,特别是年轻教师的成长。
在与张晓红园长的协作中,我们三位领导形成了一个富有创新、协作和默契的团队,带领全体教职工展现出勇于探索、积极进取的精神风貌。
在各级各类的评估和验收中,我们幼儿园都获得了高度的评价。
其次,我深知自我提升的重要性,积极参与教学观摩和研究。
我以身作则,阅读并深入理解《纲要》等教育文献,通过实践反思提升教育理念。
同时,我指导和培养年轻教师,参与市、省的教学研讨和讲座,为教师提供展示和成长的平台。
再次,我积极推动园本教研活动,强化年级组的研讨功能,将班级小主题与年级大主题相结合,鼓励教师在案例研究中提升教学能力。
我们组织了多次的教学观摩活动,吸引了众多同行的参观学习,我园教师在这些活动中不断成长,师资队伍的专业水平显著提高。
总结过去,我深感欣慰和自豪;展望未来,我将继续致力于幼儿园的持续改进和发展,以更高的标准和更严谨的态度,推动幼儿园的教育质量迈向新的台阶。
2024年园长个人述职述廉报告范文(二)我们拥有一流的教师团队,卓越的管理机制,顶级的教育质量,以及先进的园所设施,这些构成了我们的管理目标,充分展现了军人无畏向前的勇气和勇于接受挑战的风范。
为了确保一流的教师团队,园长坚决排除不具备专业技能的军属,同时积极发掘并培养优秀专业人才,这种作风令人敬佩。
园长个人述职述廉报告(精选15篇)
园长个人述职述廉报告(精选15篇)园长个人述职述廉报告篇1大家好!为进一步督促幼儿园领导干部恪尽职守、振奋精神、务实创新的工作作风,根据教育局党委的决定,我针对自身情况从带头学习讲政治、带头干事谋发展、带头创新建佳绩、带头服务比奉献、带头自律树形象等方面进行一年的述职:一、带头学习讲政治把全心全意为人民服务的宗旨落实在行动上本人在政治素养方面,时刻以中国共产党第十六次全国代表大会报告中的精神要求自己,在政治学习中认识到讲学习、讲政治、讲正气的重要性。
1、在讲学习方面做到认真学习业务理论知识,钻研教育教学技术。
树立了终身学习的观念,明确了教师职业发展的重要内容和时代特征,按照工作职责,深入实际调查研究,高效务实。
我参加工作十几年来,一直把自觉学习当作自己的本份,并把为教师服务、为幼儿服务的宗旨落实在行动上。
在全园保教工作的管理中,我坚持以教师为本,根据教师需要为不同年龄层次的教师制定发展目标,为教师发展提供可参考的教育理论,熟悉各年龄段幼儿的.心理特征和个性特点,自已努力学业务,懂得了科学的教学方法,更好的督促检查保教工作中的教育教学情况。
2、在讲政治方面,进一步明确了政治方向、政治立场、政治纪律、有了一定的政治鉴别力和政治敏锐性,在工作中以一个领导干部的身份,严格要求自己。
在民主生活会中,我认真开展批评与自我批评,正确运用批评与自我批评这个有力武器,促使自我认识问题、自我解决问题,增强自重、自省、自警、自励的意识和提高政治素质的能力。
3、在讲正气方面,我明确了我党在长期革命和建设事业中形成的好传统、好作风,坚持真理、坚持原则,坚持同一切歪风邪气和各种腐朽现象作斗争,让自己在工作中、生活中无任何违纪行为和腐朽现象,知道自己作为一名领导干部,在工作中只有不断加强学习,才能跟上时代的发展,应对时代的挑战,提高竞争生存的能力。
在工作中我一直坚持理论联系实际,务求实效。
每学期合理安排保教工作,不为教师增加额外工作,发扬理论联系实际的好传统好作风,紧密结合园内实际工作有条理的安排和布置保教工作,组织外出培训、园本培训,积极参与教研活动,为中青年教师的教学进行指导和检查。
幼儿园园长个人廉政述职报告(14篇)
幼儿园园长个人廉政述职报告(14篇)幼儿园园长个人廉政述职报告 1我是一位年轻的幼儿园园长,工作中深刻的体会到“园长”之职光鲜中的艰辛,“园长”不是荣耀,更不是权利,而是巨大的压力和无限的责任。
这份“凭着良心”做事的风格,无意中也让自己柔弱的内心有了一种强大,“责任”两字永远鞭策我把幼儿园、孩子和家长放在第一位。
以下是我本学年的述职报告。
一、以德为先,做教书育人的示范者作为一名园长,平日里,严于己,宽于人,正确对待不同的意见,始终以平常心,待平常事,做平常人,不图功利。
当工作中遇到问题时,我能冷静思考换位思考,反思自己的言行,寻求适切的解决方法。
工作中,我坚持实事求是的原则,不回避工作中发生的矛盾的困难,敢于承担责任,不徇私情。
敢于正视一些不良倾向而不妥协,不断提高自身各种能力。
坚持处事待人的原则,善待教职工,团结教职工,顾大局,识大体,依靠群众,尽心尽责做好一切工作。
我积极营造和谐、温馨的幸福家园,坚持把关爱教职员工放在工作与生活的第一位。
在工作中,我善于与大家合作。
我和班子成员愉快合作,和教师们研学合作,和后勤、三大员通力合作……我们彼此间都享受着合作默契带来的成功。
我能随时关注每一位教职员工的身心健康和家庭和睦情况,把老师们家庭的幸福和个人工作的愉悦视为己任,经常与老师们谈心,了解其的思想、学习、工作和心理状况,适时赏识、鼓励和疏导。
只要教职工“有求于我”,我总是视为自己的事,尽自己所能竭力帮助。
工作中我主动的给予老师们一句安慰、一个微笑、一个肯定、一个建议,使得我和老师们之间形成一种能及时互动交流的习惯……当老师在工作中出现失误时,一方面我敢于担当,向家长道歉。
另一方面,我严慈相济,耐心引导、关心呵护。
我能关注教职员工的切身利益,尽自己的努力想方设法为教职员工谋利益。
我觉得我为老师们所做的一切,换来老师们更努力的工作。
二、乐于学习,做善于反思的教育者我坚信:作为幼儿园主要负责人,不坚持学习思想政治理论,你的政治理论水平就提不高,你的政治敏锐性就不强,思想落后就意味着行动落后,行动落后就意味着要淘汰。
幼儿园园长述职报告德能勤绩廉【5篇】
幼儿园园长述职报告德能勤绩廉【5篇】幼儿园园长述职报告德能勤绩廉(篇1)在幼儿园组织的师德师风教育月活动中,我通过学习,使自己在师德师风的认识上有了提高,更重要的是在理论上使我爱岗敬业有了具体内容和明确目标。
伴随着孩子们阳光般的笑脸,紧张而又充实的一个学期又要过去,看到孩子们天真可爱的笑脸,我做为老师倍感欣慰。
我爱我的职业,也更爱我的孩子们。
对照教师职业道德规范,以及对优秀教师的要求,我认识到,教师职业道德是指教师在其职业生活中,调节和处理与他人、与社会、与集体、与职业工作关系所应遵守的基本行为规范或行为准则,以及在这个基础上所表现出来的观念意识和行为品质。
联系自己平日的教育教学工作,我认真进行了反思,把自己在思想、工作和学习等各方面的情况作了深入的剖析,并提出了今后的努力方向。
现自查整改如下:1、作为幼儿教师,我热爱幼教事业,具有职业理想,关爱幼儿,尊重幼儿人格,富有爱心、责任心、耐心和细心,自尊自律,做幼儿的表率,做幼儿健康成长的启蒙者和引路人。
2、多与老师们交流教书育人中遇到的一些棘手问题,共同探讨共同解决。
3、在生活和学习中,尊重幼儿权益,能够做到以幼儿为主体,充分调动和发挥幼儿的主动性,遵循幼儿身心发展特点和保教活动规律,提供适合的教育,保障幼儿快乐健康成长。
4、工作从不拖拉、讲效率,从不敷衍塞责、推诿扯皮,做事兢兢业业、任劳任怨,只要是力所能及的事,一律照办,自己能做的事,想法子,请同事帮帮忙,也一定要按要求办好。
5、在教育教学活动中,为幼儿创设良好条件,提供充足的材料,从来没有向幼儿收取任何费用,也没有要求家长为幼儿买任何课外读物和教辅材料,更没有举办任何专业训练的兴趣班。
6、做好家校沟通工作,主动亲切与家长沟通。
我充分利用早晚接待时间与家长进行交流,使得家长了解幼儿在园情况。
努力方向。
我觉得自己在工作中也存在着许多不足。
如自身方面,在和孩子交流时,一定要提高语言的示范性、直观性、富有情趣,是孩子一听就能明白的,语速要相对慢一点。
幼儿园园长述职述廉报告7篇
幼儿园园长述职述廉报告7篇幼儿园园长述职述廉报告篇1回顾紧张、忙碌的一年,为自己经过不懈努力,取得的一些成绩感到欣慰,更为我园教职工们经过辛勤的付出所获得的成绩,感到无比自豪。
现就政治态度、组织协调、依法办事、工作作风、履行职责等几个层面,向全体职工述职述廉如下:一、做为幼儿园的支部书记和园长,本人能够认真履行本岗位职责,严格执行党和国家的有关方针、政策、法律、法规,并能够及时的把上级主管部门的各项指示精神传达到全体教职员工中去,使大家及时了解有关的政策和规定,做到遵纪守法。
二、在廉洁自律方面,能够做到严格要求,身体力行,不用公款为自己办私事,并能按照《党风廉政工作责任书》、《教育系统纠风责任书》的要求,组织全体工作人员,认真学习有关文件精神,努力做到遵纪守法,虚心接受监督与指导。
三、在工作中,能够做到以人为本,实行民主化,规范化管理。
1、维护班子团结,以大局为重,既分工负责又配合协作,坚持公平、公正的原则,做到对事不对人,遇到不符合规定的人或事敢于当面指出,重大事项的决定都是由支委会或领导班子集体讨论通过后再进行实施。
2、在安全信访党建带团建党建带妇建纠风工作等方面,与上级党委签定了责任书,并与单位各岗位工作人员层层签定责任书,做到分工明确,责任落实到人,保证了工作质量。
3、规范了《幼儿园一日活动常规细则》《环境教育的创设与组织》《幼儿老师上课、听课、评课、说课》等教育环节,各班开设了国学课程,通过弟子规的学习使幼儿受到礼孝的中华民族传统教育,通过这些教育行为的组织学习到实施过程,从理念上的引导到行为上的指导,使我园保教人员从被动学习到主动学习,切实为幼儿自主游戏和学习探索创设了良好的机会和条件,从而为幼儿学习、生活、游戏习惯奠定了良好的基础,保障了幼儿健康快乐成长。
4、深入开展三亮三比三评活动,以亮身份、亮承诺、亮岗位承诺,比技能、比作风、比业绩,群众评党员、家长评老师、领导点评为主要内容,让教师党员到外地学习培训,先提升教师党员的业务素质,充分发挥党员先锋岗的作用,一名党员一面旗帜,通过创先争优活动,把每一位党员培养成教学骨干,把教学骨干培养成党员,发挥党员和教学骨干的先锋模范带头作用,形成齐争共创的良好局面。
园长个人述职述廉述德报告范文(通用11篇)
园长个人述职述廉述德报告园长个人述职述廉述德报告范文(通用11篇)时间流逝得如此之快,就算追也追不到,回顾这段时间的工作,有得有失,是时候抽出时间写写述职报告了。
那么大家知道正规的述职报告怎么写吗?下面是小编为大家整理的园长个人述职述廉述德报告范文(通用11篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
园长个人述职述廉述德报告1我是xx幼儿园的园长。
我们幼儿园建园时间不长,我深深地知道:园长是一所幼儿园的灵魂。
回顾一年半的成长历程,我感到非常欣慰。
虽然说算不上创造了一流业绩,但我立足于本职岗位,推动幼儿园发展又上了一个新的台阶,教师们的教育教学水平又提升到了一个新的层次。
现对本学年工作进行述职如下。
一、幼儿园主要成绩及特色改善办园条件,美化育人环境。
在幼儿园的环境建设上,我园本着少花钱多环保,进行废物利用的原则,为幼儿创设一个优美、舒心的环境。
幼儿园的环境建设与我园的办园特色相结合,构建了一个健康、和谐的师幼氛围。
我们要求教师爱护、尊重、赏识每一个孩子,平等宽容的对待每一个孩子,让孩子在一种被关爱、互为尊重的环境中健康成长。
二、以人为本,完善体制,增强竞争意识,提高办园质量1、加强领导班子建设,提高办园质量竞争意识、目标意识、责任意识、科研、创新意识、奉献精神是幼儿园发展的核心,他们直接影响幼儿园的发展。
学校领导每人各有所长,她们都有开阔的视野,创新的思维,求真务实的作风,有很强的战斗力和凝聚力,她们团结拼搏、勤奋敬业,牢固树立以质量求生存、在竞争中求发展,创造一片自主发展的天空,内化一种爱岗敬业、顾全大局、追求上进的精神。
2、以极大的信任调动教师的潜能由于我园建园时间比较短,专业老师不多,教师要不断地学习学习再学习,才能跟得上幼儿园的发展,因此,教师的工作压力非常大。
我园努力营造一种民主、和谐、宽松的工作环境,让大家心情舒畅、和谐共处、自我约束、自我完善,领导做到知人善任,人尽其才,鼓励教师迎难而上,把责任还给教师,保护教师的自尊心和表现欲,关心教师的精神生活,坚持以人为本,推动我园发展。
幼儿园园长的6篇述职述廉报告总结
幼儿园园长的6篇述职述廉报告总结第一篇述职述廉报告总结在第一篇述职述廉报告中,我详细介绍了幼儿园的整体运营情况。
我强调了我们致力于提供安全、健康和全面发展的教育环境,以及我们与家长、教职员工和社区的合作关系。
同时,我提到了我们的管理团队所做出的努力,以确保园所的高效运作和持续改进。
第二篇述职述廉报告总结在第二篇述职述廉报告中,我重点介绍了我们对教育质量的关注和努力。
我分享了我们的教育理念和教学方法,并强调了我们对教师培训和发展的重视。
我还提及了我们的评估和监测体系,以确保教学质量的持续提升。
第三篇述职述廉报告总结第三篇述职述廉报告主要涵盖了我们对学生幸福和安全的关注。
我详细介绍了我们的安全措施和预防措施,以保护学生免受任何伤害。
我还强调了我们对学生福祉的关注,包括他们的身体健康、心理健康和社交能力的培养。
第四篇述职述廉报告总结在第四篇述职述廉报告中,我重点强调了我们与家长的有效沟通和合作关系。
我分享了我们的家长参与计划和活动,以及我们为家长提供的支持和资源。
我还提到了我们的反馈机制和家长满意度调查,以持续改进我们的服务。
第五篇述职述廉报告总结第五篇述职述廉报告主要涉及我们的财务管理和资源利用情况。
我详细介绍了我们的预算编制和资金使用情况,并强调了我们的财务透明和合规性。
我还提及了我们对资源的合理分配和利用效率的努力。
第六篇述职述廉报告总结在第六篇述职述廉报告中,我总结了我们的成就和改进方向。
我回顾了过去一年的工作成果和亮点,并提出了下一阶段的发展目标和计划。
我还强调了我们对任何违规行为的零容忍政策,并承诺继续加强园所的廉洁文化建设。
以上是幼儿园园长的6篇述职述廉报告的总结。
这些报告全面介绍了幼儿园的运营情况、教育质量、学生安全、家长合作、财务管理和发展方向。
通过这些报告,我们展示了我们的努力和成就,并承诺继续提供优质的教育服务。
2021年幼儿园园长述职述廉报告【6篇】
这份报告被广泛使用。
根据上级部署或工作计划,任务完成后,一般要向上级写一份报告,反映工作的基本情况、工作中的经验教训、存在的问题和今后的工作思路。
以下是为大家整理的关于幼儿园园长述职述廉报告2020的文章6篇 ,欢迎品鉴!第一篇: 幼儿园园长述职述廉报告2020尊敬的各位领导大家好!非常感谢领导们莅临我园检查、指导工作。
xx幼儿园在各级领导的正确领导和全体职工的共同努力下,朝着幼儿园既定的工作目标,求真务实、同甘共苦、通力合作,圆满完成了本学年教育教学计划。
工作中有收获也有不足,为了今后的工作能够更好的开展,现将本学年的主要工作向各位领导做如下汇报(一)坚持严于律己,内外兼修作为一个领导干部,不仅要做到业务精湛、勤于学习、善于反思,更要具备严于律己、廉洁奉公、诚信待人等高尚的思想品质。
虽然我已拥有20多年的幼儿教育经验,但是我仍坚持不断的学习,这样才能做到在思想上引导教师,在业务上指导教师。
对于教师的关心,要做到生活和工作的双关心。
在工作中给她们创设良好的工作环境和心理氛围,设立方便教师休息和学习的“教研活动室”,在生活中给教师提供舒适的住宿条件,使教师在愉快的生活中投入紧张的工作。
作为园长,我时刻注意深入第一线,为教师们出点子、提建议,用自身的影响力来凝聚全体教职工的心,带动员工的积极性,建立和谐的人际关系,培育互相帮助的团体精神。
(二)重视对教师教育教学能力的培养我园教师队伍大多数是非专业教师,为提高教师自身专业素质和业务技能,在一年的时间里使教师熟悉幼儿园的工作,并在教育教学工作中具有突破性的发展,对教师进行了大量的培训。
我园多次组织教师到多个幼儿园进行业务培训。
我园购买了《xx课例》,帮助教师通过观看教学视频进行学习,提高教学质量。
还购买了《幼教xx》《xx教育》《xxx教育》等多种杂志,为教师及时获得最新的教学方法提供了方便,教师们的工作能力得到大幅度提高。
另外,我园开展不同的业务大练兵活动,如公开课、观摩课、评估课等,评课环节中采用“自评—互评”的方法引导教师反思、质疑、探究、分析,从而有目的的引导她们的教育观念、教育方法、教育策略的转变。
园长述职述廉报告(精选9篇)
园长述职述廉报告园长述职述廉报告(精选9篇)在不断进步的时代,报告对我们来说并不陌生,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。
我敢肯定,大部分人都对写报告很是头疼的,下面是小编整理的园长述职述廉报告(精选9篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
园长述职述廉报告(精选9篇)1我是幸运的人,有人给我关怀,有人给我帮助,有人给我支持,有人送我温暖,这些人就是你们,我的领导、同事们、姐妹们,今天我满怀感恩的心,对你们表示我最真诚的感谢!作为园长的助手,我肩挑着后勤的重担,追寻着“认真做事,勤谨做人”的不变信念,带着领导和全体教师的信任与期待一路前行。
现将我所做的工作汇报如下:一、以身作则、实事求是在工作中,我以身作则、实事求是,忠于职守,爱岗敬业;在生活中,我与人为善,坦诚相待,以实际行动影响人,感染人,努力营造团结向上的工作氛围,和同事们建立了深厚的感情和友谊,在等方面积极为师生起好表率作用。
二、甘于奉献,诚实敬业积极树立责任意识,发扬高度负责的精神,自觉做到标准上求高,措施上求严,工作上求实,尽心尽力,尽职尽责。
后勤工作虽然琐碎而繁杂,但是幼儿和老师们的需要就是后勤工作的方向,为保教工作架桥铺路、为教职工服务不仅是我服务于师生的承诺,更是一种责任。
三、关注人心,关注未来关注教职员工的内心:为大家排忧解难、为大家的工作而服务。
关注教职员工的成长:与保育老师交流学习保育常识、一日生活细则,为保育老师的工作亮一盏明灯。
与厨房师傅讨论制定营养膳食,落实卫生消毒责任到人,为厨房师傅的工作刻一把责任尺。
与校车司机,跟车老师交流校车安全行驶细则,为校车司机的工作指明安全方向。
与保健医生交流晨午检细则,幼儿突发事件的处理方法,为保健医生的工作敲响细致检查的的警钟。
与门卫交流门卫工作,注意园内安全,为门卫工作把好安全出入关。
与后勤工作人员商讨工作计划及安排,为后勤人员的工作明确服务意识。
四、转变角色,不断进步我知道,作为一名管理者,从理论水平到实践能力,从专业素养到业务技能,从广博的知识面到良好的学习习惯和方法,都要不断地充实和更新,以保持先进的思想和超前的意识。
幼儿园园长个人廉政述职报告范文(精选12篇)
幼儿园园长个人廉政述职报告幼儿园园长个人廉政述职报告范文(精选12篇)光阴的迅速,一眨眼就过去了,回顾这段时间以来的工作,我们取得了不错的成绩,是时候静下心来好好写写述职报告了。
如何把述职报告做到重点突出呢?以下是小编收集整理的幼儿园园长个人廉政述职报告范文(精选12篇),欢迎大家分享。
幼儿园园长个人廉政述职报告1当今社会的竞争,归根结底是人才的竞争。
而在人才的竞争中,具有较高综合能力的领导和教师人才的竞争,是取得事业发展的关键,我或许缺少智慧,但拥有勤奋。
凭着这种信念,在这一年中,我和我的领导班子成员共同协作,团结奋进,依靠群体智慧,为幼儿园的发展而不懈努力着。
一、坚持严于律己,重实干一个处在新时代的领导干部,在具备业务精湛、勤于学习和反思等全面业务素质的同时,还要兼备严于律己、廉洁奉公、敬业奉献、诚信待人等高尚的思想品质,这是我园全体教职工对好干部标准达成的共识。
所以当教师感叹职业生涯的艰难时,做园长的同样也在感叹自己的管理难。
作为园长,虽然不需要你事必躬亲,但必须站在幼儿园发展的高度,为各个条线的工作,尤其是教师的业务出谋划策,指明方向。
所以领导同教师一样,要勤于学习和反思,全面提高自身的业务素质,在教师中起到很好的引领作用。
在日常工作中,我时刻注意深入第一线,为各条线的管理工作以及教师的业务、科研出点子、提建议、创机会。
如指导业务助理将团队精神引入到教研活动,开创独特的新幼教研文化,指点团支部以课题来引领团工作、提升研究层次,我们的老师很敬业,很有上进心,当她们处在实践的十字路口时,最需要的是领导的引路和指点。
二、依靠群体智慧,聚合力俗话说:智慧来自于集体,一个人的力量是有限的,而集体的智慧能创造一所幼儿园的未来,并能排除未来道路上的种种障碍。
在共谋幼儿园发展道路的过程中,我和园内的领导班子成员经过不断的磨合、碰撞,逐步形成了一个团结、实干、高效、智慧的管理团体,我们经常在一起沟通交流、探讨促进,全力做到事业上同心、目标上同向、工作上同步,共同为提高幼儿园的保教质量出谋划策,当工作中碰到意见不一致时,我们始终遵循一切从大局出发,一切从提高幼儿园保教质量出发的原则,抛弃个人杂念,最终达到步调一致。
幼儿园园长述职述廉述德报告6篇
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六篇幼儿园园长述职述廉报告详解
六篇幼儿园园长述职述廉报告详解---第一篇:园长个人基本情况述职报告1.1 个人基本信息- 姓名- 性别- 年龄- 学历- 政治面貌- 工作年限1.2 岗位职责与工作业绩- 岗位职责:阐述自己在园长岗位上的主要职责和任务- 工作业绩:列举在任期内取得的主要成绩和贡献1.3 廉洁自律情况- 严格遵守国家法律法规和幼儿园的各项规章制度- 严于律己,廉洁奉公,无任何违法违纪行为---第二篇:幼儿园管理工作述职报告2.1 幼儿园管理理念与实践- 管理理念:阐述自己的管理理念及其在实践中的应用- 管理实践:列举在管理过程中取得的主要成绩和贡献2.2 幼儿园教育教学工作- 教育教学理念:阐述幼儿园的教育教学理念- 教育教学成果:列举幼儿园在教育教学方面取得的主要成绩和贡献2.3 幼儿园师资队伍建设- 师资队伍现状:分析幼儿园师资队伍的现状- 师资队伍建设措施:提出并实施有效提升师资队伍能力的措施2.4 幼儿园内部管理工作- 内部管理现状:分析幼儿园内部管理的优势与不足- 内部管理改进措施:提出针对性的改进措施,以提升幼儿园内部管理质量---第三篇:幼儿园党建工作述职报告3.1 党建工作开展情况- 党的基本路线教育:组织实施党的基本路线教育活动的情况- 党风廉政建设:开展党风廉政建设的情况- 党员队伍建设:党员队伍的建设和发展情况3.2 党建工作成果- 党员的思想觉悟和业务能力得到提升- 幼儿园的党风廉政建设得到加强- 幼儿园的党建工作得到上级党组织的肯定和好评---第四篇:幼儿园安全工作述职报告4.1 幼儿园安全工作现状- 安全管理制度:建立健全安全管理制度的情况- 安全隐患排查:定期进行安全隐患排查的情况- 应急预案:制定并组织演练应急预案的情况4.2 安全工作改进措施- 完善安全管理制度:针对现有制度的不完善之处进行改进- 加强安全教育:提高全体师生的安全意识,加强安全教育- 提升应急处理能力:定期组织应急处理演练,提高应对突发事件的能力4.3 安全工作成果- 幼儿园的安全事故发生率逐年下降- 师生的安全感得到提升- 幼儿园的安全工作得到上级部门的肯定---第五篇:幼儿园财务工作述职报告5.1 财务工作情况- 财务制度:建立健全财务制度的情况- 财务管理:执行财务管理制度,合理使用和管理资金的情况- 财务监督:进行财务监督,确保财务状况健康的情况5.2 财务改进措施- 完善财务制度:对现有财务制度进行改进和完善- 提高财务管理水平:加强财务管理,提高资金使用效率- 加强财务监督:加强对财务工作的监督,确保财务状况透明健康5.3 财务成果- 幼儿园的财务状况健康,无任何财务问题- 资金使用效率得到提升- 幼儿园的财务工作得到上级部门的肯定---第六篇:幼儿园发展规划与展望6.1 幼儿园现状分析- 幼儿园的发展优势与不足- 幼儿园在教育教学、师资队伍、内部管理等方面的现状6.2 幼儿园发展规划- 短期发展目标:明确幼儿园在短期内需要实现的目标- 中长期发展目标:明确幼儿园在中长期内需要实现的目标6.3 幼儿园发展展望- 幼儿园在未来发展中需要克服的困难和挑战- 对幼儿园未来发展的信心和期望---。
幼儿园园长述职述廉述法报告范文(精选18篇)
幼儿园园长述职述廉述法报告幼儿园园长述职述廉述法报告范文(精选18篇)时光飞逝,伴随着比较紧凑又略显紧张的工作节奏,我们的工作又将告一段落了,回顾过去这段时间的工作,收获颇丰,是时候认真地写一份述职报告了。
那么写述职报告真的很难吗?以下是小编精心整理的幼儿园园长述职述廉述法报告范文(精选18篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
幼儿园园长述职述廉述法报告1作为我区第一家私立幼儿园,转制四年来,始终遵守国家法律法规,遵循党的教育方针,自觉理解上级领导部门的领导与管理,坚持正确的办园方向,以社会效益为重,以促进幼儿发展为己任,用心改善办园条件,不断完善各项管理制度,服务于家长,服务于社会。
为了适应时代的需要,我园认真贯彻新《纲要》精神,在上级领导和社会各级人士的关心和支持下,在全体教职员工的共同努力下,我园各项工作均取得了显著成效,得到了家长和社会的一致好评。
为了用心理解上级领导部门的年度检查,现将我园一年来的状况汇报如下:一、不断优化幼儿园的硬软件。
对照《江苏省社会力量办学管理办法》,一年来,我园在办园条件上加强软硬件建设,坚持两手抓:一手抓硬件建设,一手抓保教质量。
硬件上向现代化方向发展,逐渐添置了实物投影仪、摄象机等教学设备,并在每班配置了一台电脑、电视机。
在软件上我园毫不放松对教师业务素质的提高,努力营造良好的学习氛围,树立终身学习的理念。
采用培训和自学相结合的原则,提高教师的教学水平,优化师资队伍。
今年,我园有部分教师参加了大专自考,全体教师报名参加了武进区教师资格证考试。
为了培养全面加特长型教师,我园特组织教师到常州市轻工幼儿园进行双语教学研讨活动,使教师人人会用电脑,人人会教英语。
二、建立较规范的基础管理。
我园有一整套完善的规章制度,工作考核制度,继续坚持实行每月百分考核制度,针对园内的日常工作,按德、能、勤、绩四方面制订有关的评分标准,采取自评和领导考评(平时检查和抽查相结合的方法),并透过家长问卷征求意见,进行综合评分,发月考核奖金。
幼儿园园长述廉报告范文(通用13篇)
幼儿园园长述廉报告幼儿园园长述廉报告范文(通用13篇)在经济发展迅速的今天,报告的使用成为日常生活的常态,报告包含标题、正文、结尾等。
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幼儿园园长述廉报告1一年来,在领导和老师们的支持帮助下,围绕幼儿园各项工作,发挥模范作用,廉洁自律、积极积极,勤奋工作,圆满完成了各项工作,现将一年来的思想学习和工作情况述职如下:一、严格要求自己,不断提高自身素质为了适应发展变化的幼教新形势,我坚持把加强学习作为提高个人素质的重要环节,从严要求自己,不断提高自身素质。
一是努力学习政治理论。
一年来先后利用业余时间学习了(教师职业道德)、(科学发展观重要论述摘编)等有关文件。
通过学习,开阔了眼界,进一步确立了正确的世界观,坚定了做好幼教事业的决心和信心;二是努力学习专业知识。
利用业余时间,阅读了大量的幼教刊物,并充分利用网络进行学习,了解全国各地幼儿园的办园理念、课程改革方法、教师的教育经验以及幼儿园课题的开展等等,通过学习,进一步领会了新(纲要)精神,明确了立足我园实际,在教学中应注意和改进的方法;不断充实提高了自己的业务素质;三是坚持做到理论与实践相结合。
在平时的工作中,尝试运用学到的新知识指导自己的工作,在组织美工室活动尽量借鉴一些先进的理念和策略,在学习、实践、运用的过程中不断提高自己。
二、积极积极,圆满完成了年度各项工作一)努力完成上传下达文件工作。
负责上级文件的签收、转发工作,及时、准确传达上级指示精神,不折不扣地完成上级、园领导交办的工作任务。
二)科学合理管理好美工室工作。
首先创设美的环境,给幼儿以美的熏陶《纲要》明确指出:“环境是重要的教育资源,应通过环境的创设、利用,有效地促进幼儿的发展。
"因此,我非常重视环境对幼儿的影响,注意与幼儿共创具有亲和性、教育性、知识性、趣味性的优美环境,把美育渗透到活动室的各个角落,充分利用活动室的墙面、楼顶,布置幼儿作品,幼儿融入其中,使他们处处感到心旷神怡、心境愉悦,使幼儿在良好的艺术氛围中接受潜移默化的影响和教育。
幼儿园园长述廉述职报告
幼儿园园长述廉述职报告幼儿园园长述廉述职报告范文9篇在现在社会,报告的用途越来越大,报告成为了一种新兴产业。
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幼儿园园长述廉述职报告范文1尊敬的领导:转眼进入一年的尾声,各方面的工作开始到了总结阶段,回顾一年来本人的工作表现,有成绩有明显的提高。
现将述职如下:一、做为幼儿园的负责人,本人能够认真履行本岗位职责,严格执行党和国家的有关方针、政策、法律、法规,并能够及时的把上级主管部门的各项指示精神传达到全体教职员工中去,使大家及时了解有关的政策和规定,做到遵纪守法。
二、能够根据上级组织的安排,组织大家进行政治理论学习,特别是对党的十九大报告等文献进行了认真学习。
积极开展各项教育活动,如:在“公民道德建设月”、“民族团结教育月”、“党风廉政教育月”、“制止商业x等教育活动中做到:有计划,有措施,有总结,坚持做到不走过场,使每个教育活动都能够取得一定的'成效。
三、在幼儿园的工作管理中,能够做到“以人为本”,实行x,规范化管理。
1、幼儿园重大事项的决定都是由教职工大会通过x论通过后再进行实施。
2、在“安全生产”“消防安全”“纠风工作”等方面,各岗位工作人员层层签定责任书,做到分工明确,责任落实到人,保证了工作质量。
3、对教职工关心的热点问题能够积极采取措施进行解决。
在幼儿园资金特别困难的情况下,能够想办法解决教职工四届一次大会重要提案内容如:幼儿园工作人员严重不足,各班幼儿人数全部超标,造成教职工工作量超负荷,根据大会提案,及时为各班配置了洗衣机,减轻大家劳动强度等,使教职工和幼儿工作与生活的条件得到进一步的改善。
四、在廉洁自律方面能够做到严格要求,身体力行,不用x自己办私事,并能按照《教育系统党风廉政工作责任书》、《教育系统纠风责任书》的要求,组织全体工作人员,认真学习有关文件精神,努力做到遵纪守法,对已发现的违轨违纪的行为及时进行纠正,同时能按时向局党委上报自己与班子成员在廉洁自律方面的情况,虚心接受监督。
2024年园长个人述职述廉报告新版(五篇)
2024年园长个人述职述廉报告新版随着____年的落幕,我回顾过去一年的工作,深感责任重大。
在坚守本职工作的我积极探索以人为本、科学管理的办园策略与方法。
经过不断的实践和探索,我所在的幼儿园在保教质量、幼儿发展等方面取得了显著成果。
以下为本年度的工作汇报:一、强化作风建设,提升为民务实清廉意识。
本人在工作中始终秉持“为民务实清廉”的原则,力求各项工作的务实、抓实、落实,坚持公平、公正的原则,对事不对人。
在财务支出、设备购置、园舍修建、教师评优及考核等方面,均积极征询全体教职工意见,重大事项由领导班子集体决策,并确保决策过程的公开透明。
我始终将个人的思想建设和廉洁自律作为工作的基础。
二、严格常规管理,坚持本色,打造特色。
在常规管理中,我着重抓好以下四个方面:安全、保教、教研、家园沟通。
1. 安全方面,我们始终将安全放在首位,每学期开学前都会修订完善各项制度职责,并对全体教职工进行培训,确保每个人都明确职责,认真执行各项安全措施。
2. 我们对入园人员、幼儿入园离园交接以及一日活动各环节进行严格督查和防护,值班人员每日对园舍、消防、交通、周边环境进行巡查,及时解决问题,不留隐患。
3. 我们重视师生的保健工作,每年定期组织教职工和幼儿进行健康体检,保障师生健康。
4. 为提升教师业务素质和教学水平,我园每周一组织全体教师进行业务知识培训与教研活动,注重对常规工作的回顾与创新。
5. 我们加强对教师业务工作的检查,结合必查项目和随机抽查项目,提升教师在备课、教学活动、户外活动、家长工作等方面的能力。
6. 我们根据评估体系,每月对各个班级进行检查,科学、合理、公正地进行评估。
7. 我们注重课堂教学效果的提升,每学期开展听课、评课活动,促进教师间的交流和学习。
8. 我们通过教研活动,提升教师业务水平,结合业务练兵和个人自学,举办讲故事比赛、区域活动评比等活动,激发教师工作积极性。
9. 我们重视家园联系,通过多种形式及时与家长沟通,促进幼儿健康快乐成长。
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幼儿园园长述职述廉报告6篇
【篇一】
“安全”+“规范”+“提高(质量)”+特色是今年的工作重心,回顾紧张、忙碌的一学期,为经过不懈努力取得的一些成绩感到欣慰,更为教师们经过艰辛的劳动所获得的丰硕成果,感到无比自豪。
现从政治态度、工作思路、履行职责等方面述职述廉如下:
一、注重作风建设,增强为民务实清廉意识
我坚持以“为民务实清廉”为指导,各项工作力求做到务实、抓实、落实,坚持公平、公正原则,对事不对人。
在财物支出、大型设备购置、园舍修建、教师评优选模及考核上,都是积极征求全体教职工意见,大事班子商量,并做到公开透明。
我把自身思想建设和廉洁自律,作为做好各项工作的立足点。
二、狠抓常规落实,坚持本色,创造特色
在常规落实中,我注重抓好四方面:即抓安全、抓保教、抓教研、抓家园沟通。
1、抓安全
我们始终绷紧安全这根线,坚持安全保教第一不动摇。
每学期开学都是结合上学期工作进一步修订完善各项制度,并组织全体教职工进行培训学习,让每个人牢记职责和责任,认真扎实落实好各项措施。
我们注重对外来人员进园、孩子入园离园交接(特别是没卡交接和中途离园交接)及一日活动各环节的督查和防护,值班人员每天对以上三方面及园舍、消防、交通、周边环境进行巡查,发现问题及时解决,不留隐患,值班人员每日下班前都要认真填写《值班人员日检表》。
另外,班级老师注重对孩子的晨午检、人数清点、缺课追踪、消毒、服药、饮水、如厕、上下楼梯等环节的管理,值班人员不定期巡查,确保了孩子在园的平安。
我们适时开展安全教育活动,不断加强对教职工、幼儿和幼儿家长各方面的教育。
每月根据季节特点开展安全疏散演练,实现了让师生充分准备后再演练,到不再通知具体时间随时开展演练并安全迅速疏散的提升。
现在,我园师生不管何时,不管在干什么,只要听到疏散命令,各班都能迅速整队疏散到操场安全地带。
我们在注重人防的同时,注重与技防、物防的结合。
现在幼儿园安装的16个摄像头基本覆盖了幼儿园的角角落落,实现了每天24小时监。