2020年超市用工合同书正式版

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简易超市用人合同5篇

简易超市用人合同5篇篇1简易超市用人合同甲方：简易超市乙方：员工鉴于甲方为发展业务需要，拟聘请乙方担任甲方超市的员工进行相关工作，为此，甲乙双方经友好协商，达成以下协议：第一条工作内容1、乙方作为甲方超市员工，应按照甲方的工作安排，完成相关工作任务，并服从甲方的管理和安排。

2、乙方的主要工作内容包括但不限于：商品陈列、收银结算、客户接待、仓库整理等工作。

3、在工作中，乙方必须维护甲方超市的声誉，积极完成工作任务，提高服务质量。

第二条工作时间1、乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方根据营业时间和员工需求进行安排。

2、乙方根据甲方的排班情况，应按时到岗，不得擅自请假或早退，如有特殊情况需请假，应提前向甲方请假并得到同意。

第三条工资和福利1、乙方的工资由甲方按照国家规定的最低工资标准支付，具体工资标准和发放时间由双方另行约定。

2、乙方享受有关社会保险、福利和奖金待遇，具体待遇以甲方的相关规定为准。

第四条保密义务1、乙方在工作过程中接触到的商业秘密、客户信息等，应当严格保密，不得泄露给他人或利用于违法活动。

2、乙方不得利用工作职务谋取个人私利，不得参与有损甲方利益的活动。

第五条解雇和离职1、乙方在试用期内表现不符合要求或违反相关规定的，甲方有权解除劳动合同。

2、乙方有自愿离职的需求，应提前向甲方提出书面辞职申请，并经双方协商一致处理。

第六条其他条款1、本合同自签署之日起生效，至一方提出解除合同或合同到期终止为止。

2、本合同未尽事宜双方可协商解决，并另行签订补充协议。

甲方（盖章）：乙方（签名）：签署日期：签署日期：篇2简易超市用人合同甲方：简易超市地址：XXX省XXX市XXX区XXX街道XXX号联系电话：XXXXXXXX乙方：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方就乙方在简易超市担任XXX岗位的工作签订如下用人合同，共同遵守并履行：一、合同期限本合同自XXX年XX月XX日起至XXX年XX月XX日止，共XXX 个月。

超市用工合同范文4篇

超市用工合同范文超市用工合同范文精选4篇（一）超市用工合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）地址：（员工地址）电话：（员工电话）鉴于甲方的经营需要，乙方同意应聘以下工作岗位，并签署本合同以明确双方的权利和义务：工作岗位：超市员工工作地点：（工作地点）工作时间：每周工作天数为（工作天数），每天工作（工作小时数）小时。

一、合同期限本合同有效期为（合同开始日期）至（合同结束日期）。

双方一致同意可继续续签合同，具体续签条款另行商定。

二、工资和福利1. 乙方的工资为（工资金额）每月，以现金方式支付。

2. 乙方享受甲方提供的各项福利待遇，具体包括但不限于社会保险、住房公积金等，根据国家法律法规和公司制度执行。

三、工作内容和要求1. 乙方按照甲方的安排和要求，完成超市员工的各项工作。

2. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，保守甲方的商业秘密，不得泄露公司的商业信息。

3. 乙方应保持良好的工作态度和形象，提供优质的服务。

四、劳动保护和职业安全1. 甲方应为乙方提供安全、卫生的工作环境。

2. 乙方应遵守甲方制定的安全生产制度，正确使用、保护劳动保护用品和设备，确保工作安全。

五、合同解除1. 本合同期满后，双方如无特殊情况，可以续签新合同。

2. 在合同期间，如一方违反本合同的约定，对对方造成损害的，应承担相应的法律责任，并赔偿对方经济损失。

3. 乙方如有下列情形，甲方有权解除合同：（1）重大违反工作纪律和规章制度的；（2）泄露公司商业秘密的；（3）工作能力不符合甲方要求、无法胜任工作的。

六、争议解决本合同履行过程中如果发生争议，乙方和甲方应协商解决，协商不成的，任一方可向劳动争议仲裁机构申请争议仲裁。

七、其他事项1. 本合同未尽事宜，可由双方协商后签署补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

超市用工合同范本5篇

超市用工合同范本5篇第1篇示例：超市用工合同范本甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方（单位名称）因经营需要，需要聘用乙方（个人姓名）到其超市从事（工作职责），经甲、乙双方协商，就甲方聘用乙方的有关事宜达成如下合同：第一条工作内容甲方聘用乙方从事超市工作，工作内容包括但不限于：商品陈列、货物装卸、促销、收银等工作。

第二条工作地点乙方的工作地点为甲方所在的超市，根据工作需要，甲方有权对工作地点进行调整。

第三条工作时间乙方的工作时间按照甲方超市的工作规定执行，如有需要加班的情况，须经双方协商一致，并按照相关法律法规支付加班费。

第四条试用期乙方入职后，将进行为期（3个月）的试用期，试用期间根据工作表现，甲方有权决定是否将乙方转正。

第五条薪酬福利1. 乙方的工资将根据甲方规定的薪酬制度执行，具体数额为（具体薪酬数额），每月（发薪日期）发放。

2. 乙方享受甲方规定的社会保险和福利待遇。

第六条工作纪律乙方在工作期间应当遵守甲方的工作纪律，服从管理，认真完成工作任务，不得有违纪行为。

第七条保密条款乙方在工作期间接触到的甲方的商业秘密、客户信息等，应当严守保密，不得泄露给外部人员，否则将承担相应的法律责任。

第八条解除合同1. 双方如需解除合同，应当提前（30天）提出书面通知。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权直接解除合同：a. 违反工作纪律，严重影响工作效率；b. 涉嫌违法违规行为或者严重失职，造成严重损失；c. 其它严重违约行为。

第九条其他约定本合同如有违反，双方可协商解决，无法协商解决的，依法处理。

第十条合同期限本合同自双方签字生效，至（合同到期日期）止。

本合同到期后，如需继续工作，双方可另行协商。

第十一条乙方签字确认：__________ 日期：__________甲方签字确认：__________ 日期：__________本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，自双方签字生效。

以上所述即为甲方（单位名称）与乙方（个人姓名）的超市用工合同范本，希望双方能够遵守合同约定，共同维护好甲乙双方的合法权益，愿双方在今后的工作中相互配合，共同发展壮大超市业务。

超市用工合同（精选8篇）

超市用工合同（精选8篇）超市用工合同篇1甲方：乙方：甲方(用人单位)名称：法定代表人(或委托代理人)：经济类型：单位地址：联系电话：乙方姓名：性别：文化程度：家庭地址：邮政编码：居民身份证号码：户口所在地：省(市) 区 (县) 街道(乡、镇)依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国法》等法律法规，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本合同。

劳动合同期限第一条甲、乙双方选择下列第种形式确定劳动合同期限：1、固定期限：自年月日起至年月日止。

2、无固定期限：自年月日起至法定终止情形出现时终止。

3、以完成 __ __ 一定工作任务为期限。

试用期自年月日至年月日止。

工作内容和工作地点第二条根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在(工作地点)从事(工作内容)。

经甲乙方双方协商一致，可以变更工作地点和工作内容，双方签署的变更协议或者作为本合同的附件。

第三条乙方工作应达到标准。

工作时间和休息休假第四条甲方应按照国家关于工作时间、休息休假的规定执行。

甲方安排乙方执行工时工作制。

第五条乙方每日工作不超过8小时，平均每周不超过40小时。

甲方依法保证乙方每周至少休息1日。

甲方因生产特点不能按照前款执行时，经劳动保障行政部门批准，可以实行综合计算工时或者不定时工作制。

执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间，执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，工作时间和休息休假由乙方自行安排。

第六条甲方严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫乙方加班。

甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过1小时。

因特殊原因需延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下，延长工作时间每日不超过3小时，并且每月不超过36小时。

第七条甲方安排乙方加班的，应当安排乙方补休或者按照国家有关规定向乙方支付加班费。

劳动报酬和社会保险第八条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，但支付给乙方的工资报酬不得低于当地人民政府规定的最低工资标准。

超市员工劳动合同范本（3篇）

超市员工劳动合同范本甲方：乙方：因业务发展的需要，经供应商、促销员双方本着平等自愿的原则，甲方同意聘用乙方为促销员，并订立本合同书。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

一、合同类型与期限（一）甲乙双方选择合同类型为固定期限：自____年____月____日止。

（二）工作地点：甲方聘用乙方从事商场超市的销售工作，乙方的工作地点必须为甲方指定的商场或超市，甲方可根据客观情况与乙方的实际情况调整乙方工作地点及工作岗位。

二、促销员的录用（一）促销员的条件：1、应聘促销的人员必须五官端正、仪表端庄、谈吐文雅、身体健康、身高在1.55米以上。

2、应聘人员必须要有累计半年以上的促销经验，必须有高中以上的文化水平。

3、应聘人员必须持有身份证、毕业证、健康证、上岗证等有效证件。

（二）促销员应聘的程序：1、应聘人员持个人简历由业务员安排面试，面试合格后，交纳一份身份证复印件，由业务员安排试用岗位。

2、促销员试用期为三个月，由业务员考核合格后，签订促销员合同，转为正式促销员；如果不合格，工作交接清楚后方可离岗，未通过试用期人员甲方按合同约定支付其试用期工资。

3、促销员录用后甲方有义务对促销员进行系统培训，提高工作能力，满足超市需要。

4、甲方有义务于规定时间内与超市签订协议，以便于促销员办理进店手续，如未及时与超市签订协议造成促销员未办理进店而上岗的后果由甲方承担。

三、促销员的职责1、热爱本职工作，忠于职守，接待顾客热情、主动、耐心、礼貌，争创最佳服务。

2、严格执行商品物价政策，维护消费者权益，遵守商业道德。

3、遵守超市、甲方、乙方的各项规章制度，提前分钟到达超市，做好班前准备工作。

下班交接班时，务必做好交接工作，以确保责任分明。

4、在超市内抽烟、偷盗、吃东西、迟到早退等违纪现象，超市依照有关规定给于处罚，罚金由促销员个人承担。

5、保持仪表端庄，衣着整洁，上班时一律服从所在超市的各项规章制度，不得擅离工作岗位，不在上班时间做私事，查到一次罚款____元，四次以上者给予解聘。

实用版超市营业员用工合同6篇

实用版超市营业员用工合同6篇篇1甲方：XXXX超市乙方：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方协商一致，同意签订本合同。

一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作岗位甲方安排乙方在XX岗位工作，乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容和任务。

三、工作时间和休息休假甲方根据乙方的岗位，每天工作XX小时，每周工作XX天，节假日轮班工作，并保证每周至少休息XX日。

四、劳动报酬乙方在试用期内工资为XX元，转正后工资为XX元。

甲方每月XX 日以货币形式支付乙方工资。

五、劳动纪律甲方根据国家的有关规定，制定各项规章制度，乙方必须严格遵守，服从管理。

六、劳动合同的变更、解除和终止（一）在合同期内，甲方根据工作需要调整乙方的工作岗位，应征求乙方的同意。

（二）合同期内，双方应按国家有关法律法规及甲方制定的规章制度，解除本合同。

（三）具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1. 乙方严重违反劳动纪律和甲方规章制度的；2. 乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；3. 乙方因涉嫌违法犯罪被限制人身自由的；4. 因不可抗力致使本合同无法履行的。

（四）具有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：1. 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；2. 甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

（五）在合同期满时，提前XX日告知对方，可解除本合同。

七、双方协商一致的其他内容（一）乙方在工作时间外，因公受伤，甲方承担乙方的医疗费用。

（二）甲方为乙方提供工作餐及住宿。

（三）乙方因违反操作规程导致自身或他人受伤，一切责任由乙方自行承担。

（四）甲方可以根据工作需要为乙方提供培训机会，其培训费用由甲方承担。

乙方如因个人原因不能参加培训的，须提前告知甲方。

（五）乙方因工作原因需外出办公的，应事先告知甲方并得到甲方的同意。

否则，因此产生的费用由乙方自行承担。

超市用工合同范本3篇

超市用工合同范本超市用工合同范本精选3篇（一）甲方（雇主）：____乙方（员工）：____鉴于：甲方作为一家合法经营的超市，需要招聘员工以支持日常运营。

乙方愿意为甲方提供劳动服务，并遵守甲方的工作规定。

双方基于平等自愿的原则，同意签订本劳动合同。

第一章总则本合同旨在明确甲乙双方在劳动关系中的权利、义务和责任。

双方应严格遵守本合同规定，诚实守信，共同维护劳动关系的和谐稳定。

第二章工作内容乙方同意根据甲方的安排，在____岗位上工作。

乙方应遵守甲方的工作指导和安排，完成指定的工作任务。

第三章工作地点乙方的工作地点为甲方经营的超市，地址为____。

甲方有权根据经营需要，合理调整乙方的工作地点。

第四章工作时间和休息休假乙方的工作时间按照国家规定的标准工时制度执行。

乙方享有国家规定的节假日休息和带薪年假。

第五章薪酬福利乙方的月薪为____元，甲方于每月的____日前支付上月工资。

甲方根据乙方的工作表现和超市的经营状况，适时调整薪酬。

甲方为乙方提供____等福利。

第六章社会保险和公积金甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金。

乙方应配合甲方完成社会保险和公积金的缴纳手续。

第七章劳动纪律乙方应遵守甲方制定的劳动纪律和规章制度。

乙方违反劳动纪律，甲方有权根据情节轻重进行处理。

第八章合同的变更、续签和解除合同期限届满，双方可协商续签。

双方经协商一致，可以变更合同内容。

如一方违反合同条款，另一方有权解除合同。

第九章违约责任如甲方未按时支付工资，应按未支付金额的____%支付违约金。

如乙方违反合同规定，应承担相应的违约责任。

第十章争议解决双方在履行本合同过程中发生的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成时，提交甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一章其他约定本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

第十二章生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。

第十三章附件本合同附件包括但不限于岗位职责说明书、工资支付凭证等，与本合同具有同等法律效力。

超市和职工合同范本三篇

超市和职工合同范本三篇篇一甲方（用人单位）：名称：[超市名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[超市地址]联系电话：[联系电话]乙方（职工）：姓名：[职工姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]地址：[职工地址]联系电话：[联系电话]一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。

合同期限从[起始日期]起至[结束日期]止。

2. 试用期自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止，试用期包含在劳动合同期内。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方[超市部门]担任[工作岗位]工作。

2. 乙方的工作内容包括但不限于[具体工作职责]。

3. 乙方的工作地点为[超市具体地址]。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行[工时制度]，乙方应遵守甲方的工作时间安排。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。

四、劳动报酬1. 乙方的月工资为[具体工资数额]元。

2. 甲方每月[支付日期]以货币形式支付乙方工资。

3. 乙方的工资可能会根据甲方的绩效考核制度和乙方的工作表现进行调整。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险。

2. 甲方为乙方提供[其他福利待遇，如福利补贴、培训机会等]。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2. 甲方按照国家规定对乙方进行职业培训和职业健康检查。

3. 乙方应遵守甲方的安全生产规章制度，如因乙方违反规定导致的安全事故，乙方应承担相应责任。

七、劳动合同的解除和终止1. 经双方协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；[其他解除合同的情形]。

3. 有下列情形之一的，本合同终止：本合同期满的；乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；甲方被依法宣告破产的；甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；法律、行政法规规定的其他情形。

超市劳务合同(精选5篇)

超市劳务合同（精选5篇）超市劳务合同篇1甲方：电话号码：乙方：电话号码：甲、乙双方根据《中华人民共和国法》和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。

一、劳动合同期限：自_____年____月____日起至____年___月___日止，其中试用期自___年___月___日起至___年____月____日止。

二、工作内容:(一)乙方根据甲方要求，经过协商，从事________________工作。

甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。

(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的。

乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。

三、工作时间和休息休假(一)、甲方实行每天________小时工作制，每月休息2天，如未休息算加班。

(二)、甲方为乙方安排带薪年休假5天。

四、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。

(一)甲方承诺每月________日为发薪日。

(二)乙方在试用期内的工资为每月________元。

(三)乙方的工资报酬甲方根据乙方的工作岗位确定其每月工资为________元。

甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，乙方的基本工资确定为每月________元，以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。

(四).甲方根据企业经营效益合理提高乙方工资。

乙方的工资增长办法按照___________确定。

(五)乙方出满勤享受50元/月的勤工奖津贴。

五、劳动纪律：一、乙方须按照甲方约定的工作时间上班二、每天须穿工作服上班，制服要干净、整洁。

六、劳动合同终止的条件经甲乙双方协商约定，出现下列情形之一的，可以终止劳动合同：1.劳动合同期满的;2.如中途离职须提前十五天书面申请;3.因工作失职，犯严重错误。

超市用人劳动合同5篇

超市用人劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：___________超市乙方（员工）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方担任_____________岗位工作。

2. 乙方的工作地点为甲方超市的经营场所。

三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行标准工时制度，按照国家有关规定执行工作时间和休息休假。

2. 甲方保障乙方享有法定节假日以及婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬1. 甲方的工资发放遵循按劳分配原则。

2. 乙方试用期工资为______元/月。

试用期满后的工资标准按照甲方规定执行，但不得低于当地最低工资标准。

3. 甲方每月按期向乙方支付工资，不得无故拖欠。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和劳动条件，保障乙方在工作中的安全和健康。

2. 乙方有权拒绝执行甲方违法或违反职业道德规程的工作指令。

六、社会保险及其他福利待遇1. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

3. 其他约定：_____________________________________。

七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。

2. 甲乙双方解除或终止劳动合同，应当按照法律规定提前通知对方。

3. 双方在解除或终止劳动合同时，应办理相关手续，明确经济补偿等事宜。

八、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同的各项约定，任何一方违反合同约定，都应承担违约责任。

2. 违约方应承担因违约造成的经济损失和法律责任。

九、其他约定事项1. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务有关的信息。

超市员工劳动合同范本（通用5篇）

超市员工劳动合同范本（通用5篇）如今有很多时候都会进入公司工作，一般就会使用到非常常见的劳动合同。

劳动合同是劳动者与用人单位明确相互权利义务的协议，签订劳动合同要注意信息真实，不可弄虚作假。

值得收藏的劳动合同范本有哪些呢？小编经过搜集和处理，为您提供超市员工劳动合同范本（通用5篇），供您参考，希望能够帮助到大家。

超市员工劳动合同范本（通用5篇）(篇一)甲方：______________________乙方：______________________经双方友好协商，就乙方以身份(职务)参加甲方经营的活动(活动委托方为)，自愿达成如下协议：一、合同期限1、固定期限：_______年______月______日至______年______月______日止。

2、乙方每日工作时间为：不低于______个小时。

3、工作地点：根据市场需要由公司统一就近安排。

二、薪资标准及支付1、薪资标准：基本工资+日勤考核+产品提成。

2、薪资发放时间：每月______日至______日，通过______发放。

三、考勤1、在合同期内未经甲乙双方协商，不能单方面违约。

如乙方有紧急事情需要请假或不能按时参加甲方的工作安排，可请假或找人代班(a：提前2天通过文字形式报市场督导、区域业代抄送部门经理;b：乙方可直接找人代班并负责代班人员的培训工作如不能完成培训，提前报促销活动方案负责人负责培训)四、甲方义务1、负责业务培训及提供培训资料;2、负责提供活动产品及活动所需工具。

五、乙方义务1、按时按质完成甲方交给的工作任务。

2、严格遵守培训手册并按有关的工作要求进行工作。

3、遵守商场的规章制度，礼貌待客、不脱岗、不迟到、不早退、不偷盗、不聊天，不得产生罚款4、必须绝对服从甲方工作安排及调配。

5、离职后5日内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

六、违约责任1、如发现乙方不按上述要求工作，甲方有权扣除相应工资(擅自离职的，扣发双倍离职时间工资)，并要求其赔偿给甲方造成的实际损失。

超市用工合同范文（3篇）

超市用工合同范文合同编号：【合同编号】超市用工合同甲方：【超市名称】地址：【超市地址】法定代表人：【法定代表人】联系电话：【联系电话】乙方：【员工姓名】身份证号码：【身份证号码】住址：【住址】联系电话：【联系电话】经甲乙双方自愿协商，在平等互利的基础上，就甲方雇佣乙方的事宜达成如下合同：第一条聘用的岗位和工作内容甲方聘用乙方担任【岗位名称】，具体工作内容包括但不限于：1. 完成超市的日常销售工作；2. 对超市商品进行陈列和整理；3. 协助顾客解答疑问并提供服务；4. 维护超市的卫生和整洁；5. 遵守甲方的工作纪律和规章制度。

第二条工作时间和地点乙方的工作时间为每周【工作时间】，每天工作【工作小时数】小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

工作地点为甲方所在的超市。

第三条薪酬和福利待遇1. 乙方的月薪为人民币【薪酬金额】元。

薪酬将按照甲方的工资发放制度进行支付，具体发放日期为每月【发放日期】。

2. 乙方享受甲方所提供的社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）等法定福利待遇。

3. 乙方享受甲方的特殊福利待遇包括但不限于【特殊福利待遇】。

第四条劳动纪律和责任1. 乙方应当严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，不得迟到早退，不得擅离岗位。

2. 乙方应当保护甲方的商业秘密，不得泄露甲方的商业信息。

3. 乙方应当保护甲方的财产不受损失，如有损失需承担相应的赔偿责任。

4. 乙方应当保持集体荣誉感，不得进行损害甲方利益的行为。

5. 若乙方严重违反本合同约定的劳动纪律和责任，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担违约责任。

第五条合同期限本合同期限为【合同期限】，自【开始日期】起至【结束日期】为止。

合同期满后，甲方可以根据需要决定是否续签合同。

第六条职业安全和健康甲方负责提供良好的工作环境和劳动保护设施，保障乙方的职业安全和健康。

乙方需要严格遵守甲方的安全生产规定，如发现安全隐患应及时上报。

乙方在工作过程中应注意自身的安全，如发生意外伤害，甲方将按照法律法规的规定处理。

超市打工合同5篇

超市打工合同5篇篇1甲方（用人单位）：___________超市乙方（员工）：_________________鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜，甲乙双方签订本合同。

一、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的超市内担任_________________职位。

2. 乙方应按照甲方的要求，认真履行该职位的职责，完成工作任务。

3. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保守甲方的商业秘密。

二、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，实行轮班制度。

2. 休息休假：乙方享有国家法定的休息休假权利，具体休息时间和方式由甲方根据超市运营情况安排。

三、薪酬及福利待遇1. 薪酬：乙方的月薪为_____元，支付方式按甲方规定执行。

2. 绩效奖金：乙方有机会获得甲方支付的绩效奖金，具体标准按照甲方规定执行。

3. 福利待遇：乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、社会保险等。

四、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 合同期满，如甲乙双方愿意继续合作，可续签合同。

五、违约责任1. 甲乙双万应共同遵守本合同的各项约定，如一方违约，应承担违约责任。

2. 乙方如违反甲方的规章制度，甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚，包括解除劳动合同。

3. 乙方如泄露甲方的商业秘密，应向甲方支付违约金，并承担由此给甲方造成的损失。

六、其他事项1. 甲乙双方在本合同的签订、履行过程中发生争议，应协商解决。

协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

如仲裁仍无法解决的，可以向人民法院提起诉讼。

2. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的规章制度执行。

3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

自双方签字盖章之日起生效。

超市聘用员工劳务合同5篇

超市聘用员工劳务合同5篇篇1甲方（用人单位）：XX超市地址：XXXXXXXXXXXX乙方（员工）：XXX性别：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳务合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方的超市部门从事XXXX岗位工作。

2. 乙方的工作地点为甲方超市所在的地址。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方按照甲方的规定执行标准工时制或综合计算工时工作制。

2. 休息休假：乙方享有法定的休息日和节假日。

具体安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬1. 甲方按照本超市的规定和经济效益，确定乙方的劳动报酬。

2. 甲方每月定期支付乙方工资，具体金额按照甲方薪酬制度执行。

3. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利和奖励制度。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护用品。

2. 乙方应遵守甲方的安全规章制度和操作规程，遵守工作规范。

3. 甲方对乙方进行安全生产教育和培训，增强乙方的安全意识。

六、保险福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方在合同期内享有法定节假日休息、病假、事假等福利待遇。

3. 乙方在合同期内因工伤或职业病等原因，依法享有相应的医疗期限和待遇。

七、合同解除和终止1. 合同期限届满，本合同终止。

如双方同意续签，应在合同期满前一个月内办理续签手续。

2. 乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；篇2甲方（聘用单位）：XXXXXX超市地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX法定代表人：XXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXXX乙方（受聘员工）：XXXXXXXXXX性别：XXXXXXXXXX出生年月：XXXX年XX月XX日身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXXX鉴于甲方需要雇佣乙方从事超市工作，经双方友好协商，达成以下劳务合同协议：一、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的安排下，认真履行所担任岗位的职责，完成工作任务。