噪声作业指导书word版
噪声作业指导书
噪声作业指导书一、背景介绍噪声是指在工作环境中产生的不受欢迎的声音，可能对员工的健康和工作效率产生负面影响。
为了保障员工的健康和提高工作效率，制定噪声作业指导书是必要的。
二、目的本文档的目的是为员工提供关于噪声作业的指导，包括噪声的定义、对员工健康的影响、噪声控制措施等，以匡助员工正确应对噪声环境，保护自己的健康。
三、噪声的定义噪声是指超过正常听觉范围的声音，通常以分贝（dB）为单位进行测量。
在工作环境中，常见的噪声源包括机器设备、交通工具、人声等。
四、噪声对员工健康的影响1.听力受损：长期暴露在高噪声环境中，可能导致听力受损，甚至听力丧失。
2.心理健康问题：噪声会导致员工焦虑、烦躁、失眠等心理健康问题，影响工作效率和生活质量。
3.生理健康问题：长期暴露在高噪声环境中，可能导致高血压、心脏病、消化系统问题等生理健康问题。
五、噪声控制措施1.技术控制措施：- 选择低噪声设备：在购买设备时，优先选择低噪声的设备，减少噪声源的产生。
- 维护设备：定期检查和维护设备，确保其正常运行，减少噪声产生。
- 隔离噪声源：在工作场所中采取隔音措施，如安装隔音墙、隔音门等，减少噪声传播。
2.行政控制措施：- 调整工作时间：合理安排员工的工作时间，避免在噪声最大的时段进行工作。
- 轮岗制度：实行轮岗制度，让员工有机会暂时远离噪声源，减少暴露时间。
- 提供个人防护设备：为员工提供耳塞、耳罩等个人防护设备，减少噪声对听力的影响。
3.培训和教育：- 噪声知识培训：向员工提供噪声知识培训，让他们了解噪声对健康的影响和应对方法。
- 安全操作培训：培训员工正确操作设备，减少噪声产生，提高工作效率。
六、员工的责任和义务1.遵守相关规定：员工应遵守公司制定的噪声控制规定，如佩戴个人防护设备等。
2.参预培训：员工应积极参预噪声知识培训和安全操作培训，提高自我保护意识。
3.报告问题：员工应及时向上级报告噪声问题，以便采取相应的控制措施。
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2. 适用范围适用于工作场所噪声测量。
3. 职责现场监测人员严格按照规范、程序和作业指导书进行设点和测试。
4. 术语4.1 稳态噪声：在观察时间内，采用声级计“慢挡”动态特性测量时，声级波动小于3 dB的噪声。
4.2 非稳态噪声：起伏噪声和间歇噪声的总称。
4.2.1 起伏噪声：在观察时间内，采用声级计“慢挡”动态特性测量时，声级波动大于3 dB的噪声。
4.2.2 间歇噪声：在观察时间内，声级多次突然下降到背景噪声级的噪声，声级在不同于环境声级的常值的时间为1s或1s以上。
4.3 倍频程：两个基频比为2的声音或其他信号间的频程。
4.4 频谱：把时间函数的分量按幅值或相位表示为频率的分布图形。
4.5 中心频率：倍频程中最高与最低频率的几何平均频率。
即f中心＝(f上限·f下限)1/24.6 等效声级：在规定的时间内，某一连续稳态声A[计权的声压，具有与随时间变化的噪声相同的均方A声压，则这一连续稳态声的声级就是此时间变化噪声的等效声级。
5. 程序5.1 连续噪声5.1.1 测量仪器：声级计、噪声频谱分析仪。
5.1.2 测试点选择原则5.1.2.1 若车间内各处A声级差别不大（小于3分贝），则只需在车间内选择1-3个测点。
噪声作业指导书
噪声作业指导书一、引言噪声是指在工作环境中产生的非期望声音，它可能对工人的健康和安全产生负面影响。
为了保障工人的权益和提高工作效率，本指导书旨在为员工提供噪声作业的相关指导和控制措施。
二、噪声的影响1. 健康影响：长期暴露于高噪声环境可能导致听力受损、失眠、心理压力增加等问题。
2. 安全影响：噪声可能干扰人们对警告信号的感知，增加事故和错误发生的风险。
三、噪声作业的管理责任1. 领导层责任：负责制定和实施噪声控制政策，提供必要的资源和培训。
2. 监管部门责任：负责监测和评估噪声水平，确保符合相关法规和标准。
3. 员工责任：遵守噪声控制措施，参与相关培训和宣传。
四、噪声控制措施1. 工程控制：a. 设计和改进工作环境，减少噪声产生源。
b. 安装隔音设备，如隔音墙、隔音门等。
c. 采用低噪声设备和机械，减少噪声的传播。
2. 行政控制：a. 制定合理的工作时间和轮班制度，减少噪声暴露时间。
b. 安排员工轮岗，让他们与噪声源保持一定距离。
c. 提供个人防护设备，如耳塞、耳罩等。
3. 教育和培训：a. 员工应接受噪声对健康的影响和噪声控制的培训。
b. 提供正确使用个人防护设备的指导。
五、噪声监测和评估1. 定期进行噪声监测，评估噪声水平是否符合相关标准。
2. 使用噪声测量仪器，如声级计、频谱分析仪等。
3. 对噪声源进行识别和评估，确定控制措施的优先级。
六、紧急情况处理1. 在紧急情况下，应当有明确的应急预案，包括噪声源的紧急关闭和员工疏散等。
2. 员工应接受与紧急情况处理相关的培训。
七、记录和报告1. 记录噪声监测和评估的结果，包括噪声水平、噪声源、控制措施等信息。
2. 报告噪声监测和评估的结果，向相关部门提供必要的数据。
八、持续改进1. 定期审查和更新噪声控制政策和措施。
2. 收集员工的反馈意见，改进噪声控制措施的有效性。
结论噪声作业是一个需要重视的问题，它对员工的健康和安全产生直接影响。
通过合理的噪声控制措施和管理责任的落实，可以降低噪声对员工的负面影响，提高工作效率和员工满意度。
噪声作业指导书
噪声作业指导书一、任务背景噪声是指超过人们正常听觉范围的声音，长期暴露于噪声环境中会对人体健康和工作效率产生负面影响。
为了保护员工的健康和提高工作效率，制定噪声作业指导书是必要的。
二、任务目的本指导书旨在规范噪声作业，保护员工的听力健康，提高工作效率。
通过合理的噪声控制措施，减少噪声对员工的影响，创造一个肃静、舒适的工作环境。
三、任务要求1. 了解噪声特性：了解噪声的来源、频率、强度等特性，以便采取相应的控制措施。
2. 噪声评估：对工作场所进行噪声评估，确定噪声暴露水平，以及对员工的潜在风险。
3. 噪声控制措施：根据噪声评估结果，采取相应的噪声控制措施，包括工程控制、行政控制和个体防护。
4. 员工培训：向员工提供噪声知识培训，教育员工认识噪声的危害，学习正确的防护方法。
5. 监测和评估：定期监测和评估噪声控制效果，及时调整和改进控制措施。
四、噪声特性噪声的特性包括以下几个方面：1. 来源：噪声可以来自机械设备、交通工具、人声等多种来源。
2. 频率：噪声的频率范围广泛，通常以赫兹（Hz）为单位衡量。
3. 强度：噪声的强度以分贝（dB）为单位衡量，分贝数越高，噪声越强。
五、噪声评估进行噪声评估的目的是确定噪声暴露水平，并评估对员工的潜在风险。
评估过程包括以下几个步骤：1. 测量噪声：使用合适的噪声测量仪器，对工作场所进行噪声测量。
2. 分析测量结果：将测量结果与噪声标准进行对照，确定噪声暴露水平。
3. 评估潜在风险：根据噪声暴露水平和员工的工作时间，评估潜在的听力损失风险。
六、噪声控制措施根据噪声评估结果，采取以下噪声控制措施：1. 工程控制：通过改进工作场所的设计和设备，减少噪声的产生和传播。
例如，使用隔音材料、减振设备等。
2. 行政控制：通过调整工作时间、工作方式等，减少员工对噪声的暴露时间和强度。
例如，轮班制度、隔离措施等。
3. 个体防护：为员工提供个体防护装备，如耳塞、耳罩等，减少噪声对员工的影响。
噪声作业指导书
噪声作业指导书一、引言噪声是指人们在工作和生活中普遍遇到的一种环境问题，对人体健康和生产效率都有着不可忽视的影响。
为了有效管理和控制噪声，提高工作环境的质量，本指导书旨在为相关工作人员提供噪声作业的准则和操作指南。
二、背景噪声作业是指在工作场所中进行的产生噪声的活动，如机械设备的运行、建筑施工、交通运输等。
噪声对人体健康和心理产生负面影响，同时也会干扰工作效率和生产质量。
因此，噪声作业需要得到科学合理的管理和控制。
三、目的本指导书的目的是为了规范噪声作业的操作，确保工作场所的噪声水平符合相关法规和标准要求，保护工作人员的听力健康，提高工作效率和生产质量。
四、作业管理1. 噪声评估a. 对工作场所进行噪声评估，确定噪声源、噪声强度和噪声频谱等关键参数。
b. 根据评估结果，制定相应的噪声控制措施和作业计划。
2. 噪声控制a. 选择合适的噪声控制方法，如隔声、吸声、降噪等。
b. 对噪声源进行改造或更换，以减少噪声产生。
c. 优化工作流程和操作方式，降低噪声产生和传播。
3. 个人防护a. 为工作人员提供适当的个人防护装备，如耳塞、耳罩等。
b. 员工应正确佩戴和使用个人防护装备，并定期检查其有效性和合格性。
4. 噪声告知和培训a. 向工作人员提供关于噪声的知识和培训，包括噪声的危害、防护措施等。
b. 定期组织噪声作业相关的培训和演练，提高工作人员的噪声管理意识和应急能力。
五、应急响应1. 噪声事故应急预案a. 制定噪声事故应急预案，明确责任和应急措施。
b. 定期组织应急演练，提高应急响应能力。
2. 噪声事故报告和调查a. 对发生的噪声事故进行及时报告，并展开调查分析。
b. 根据调查结果，改进噪声作业管理和控制措施。
六、监督和检查1. 噪声监测a. 定期进行工作场所的噪声监测，确保噪声水平符合法规和标准要求。
b. 对噪声异常的区域进行重点监测和调查。
2. 内部检查和评估a. 建立内部检查制度，定期对噪声作业进行检查和评估。
18噪音作业指导书
1.目的通过控制噪声对环境的污染，改善生产和生活环境，保护职工劳动健康，保证周围居民的正常生活。
2.范围本程序适用于公司内所有产生噪声污染的生产作业场所。
3.职责（1）公司内产生噪声部门负责噪声源的控制并提出治理方案。
（2）管理课负责公司噪声污染的防治和监督管理工作。
4.工作程序4.1设备的选购、安装与降噪(1)采购部在保证质量的前提下，选购噪声小的生产设备及部件。
(2)生产部、品质部在设备的安装、调试、验收和投入运行等阶段要认真调试，严格控制机械噪声。
(3)新、改、扩建的建设项目，其环境影响报告书要评价厂界噪声的影响、防治措施，项目投产或使用前，噪声污染防治措施须经环保部门验收。
(4)推广和采用先进技术和工艺，积极采用噪声低的环保设备，减少噪声的污染。
4.2 公司内噪声的控制(1)产生噪声的部门在设备启动时，要严格按照设备的操作规范进行操作，防止操作不当而产生噪声。
(2)设备要定期进行检修、润滑，做到油路、气路、水路畅通，油标醒目，油量充足，使机器能正常运转，降低噪声。
(3)在设备运行过程中，有关人员要定时巡查，发现设备运转异常时，要查明原因，若确系设备带病运转，要立即报告并进行检修。
(4)对强噪声源，如可能与相关部门协商采取隔离措施以降低噪音。
(5)公司内产生噪声的部门要保证防治噪声污染设施的正确使用，如需要改造、拆除或闲置污染防治设施必须事先上报管理课。
(6)在公司范围内行驶的机动车辆禁止鸣喇叭，防止产生噪声污染。
(7)在公司范围内进行施工、维修或其它服务活动时，应尽可能减少噪声的产生，如有强噪声源，应采取防治或隔离措施以降低噪音。
(8)加强对职工的环境意识培训，使其养成在日常生活、生产、活动或服务中轻拿轻放的工作意识，杜绝野蛮操作，尽可能减少噪声的产生。
4.3 噪声的监测与监督检查●噪声的监测频率由国家政府环保部门意向<即不定期>监测。
●噪声排放标准依广东省地方标准大气污染物排放标准二级标准执行；●噪声应符合GB12348工业企业厂界噪声标准的要求等效声级Leq(dB(A))●噪声测量方法依GB12349标准执行；4.4 管理课依照《法律、法规及其它要求控制程序》，汇整适用于本公司噪声之要求标准，并对各测定点、噪声值的符合性作出研判。
噪声作业指导书
噪声作业指导书一、噪声危害认识噪声的定义：噪声是指能引起人们烦躁、音量过强或者有规律变化的声源发出的声音。
噪声的危害：长期接触噪声可以导致听力下降，严重时可导致职业性耳聋；影响睡眠质量，造成疲倦和不适；长期处于噪声环境中，还可能引起头痛、失眠、记忆力减退、心血管疾病和心理疾病等。
二、噪声测量与评估测量工具：使用声级计等专业的噪声测量仪器进行测量。
测量方法：在作业现场选取具有代表性的测点，分别在工人正常工作时和休息时进行测量。
评估标准：根据国家相关标准和地方规定，评估噪声作业场所的噪声强度是否超标。
三、噪声控制措施降低声源：改进工艺流程，减少产生噪声的设备；使用低噪声的设备和工艺替代高噪声的设备和工艺。
阻尼减振：在振动设备上安装减震器，降低设备振动产生的噪声。
隔声屏障：在噪声传播途径上设置隔声屏障，减少噪声的传播。
个体防护：提供耳塞、耳罩等个体防护用品，减少工人直接接触噪声。
四、噪声作业规程作业前准备：作业前应对设备进行全面检查，确保正常；佩戴好个人防护用品。
操作规范：严格按照操作规程进行作业，避免产生不必要的噪声。
休息与轮换：合理安排工人的休息时间，定期进行轮换，避免长时间连续接触噪声。
异常处理：发现设备异常或噪声超标时，应及时报告并采取相应措施。
五、定期监测与评价定期监测：定期对作业场所的噪声进行监测，确保符合标准。
数据评价：对监测数据进行评价，分析噪声控制措施的效果，为后续改进提供依据。
监测人员：监测人员应经过专业培训，具备相应的监测技能和评价能力。
监测报告：监测结束后，应出具监测报告，提出改进建议和措施。
不合格整改：对于监测不合格的场所或设备，应立即进行整改，采取有效措施降低噪声。
六、应急处理流程应急预案：制定应急预案，明确应急处理流程和责任人。
报警系统：设置声光报警系统，当噪声超过安全标准时，立即报警并启动应急处理程序。
紧急处置：立即停止作业，撤离人员至安全区域，并采取措施降低噪声。
事后处理：对事故进行调查分析，找出原因并采取相应措施防止再次发生。
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噪声作业指导书一、引言噪声是指任何不受欢迎的声音，它对人体健康和生活质量产生负面影响。
在工作场所中，噪声是一种常见的职业危害因素，可能导致听力损伤、心理压力、注意力不集中以及沟通困难等问题。
为了保护员工的健康和安全，本指导书旨在提供噪声作业的相关信息和指导，以帮助员工减少噪声暴露和应对噪声危害。
二、噪声评估1. 噪声测量：使用合适的噪声测量仪器，对工作场所进行噪声测量，测量点应涵盖所有可能的噪声源和工作区域。
2. 噪声评估结果：根据测量结果，判断是否存在噪声超标的情况，评估员工可能受到的噪声危害程度。
三、噪声控制1. 工程控制：采取适当的工程措施，如隔音设备、噪声吸音材料等，减少噪声源产生的噪声。
2. 管理控制：通过管理措施，如调整工作时间、轮班制度等，减少员工接触噪声的时间和强度。
3. 个体防护措施：为工作人员提供个体防护设备，如耳塞、耳罩等，减少噪声对员工的影响。
四、员工培训1. 噪声危害教育：向员工提供关于噪声危害的教育，包括噪声危害的特点、可能导致的健康问题以及如何预防和应对噪声危害等内容。
2. 使用个体防护设备的培训：向员工提供正确佩戴和使用个体防护设备的培训，确保其有效减少噪声对员工的影响。
五、监测和评估1. 定期监测：定期对工作场所进行噪声监测，确保噪声控制措施的有效性。
2. 员工健康监测：定期进行员工健康监测，包括听力检查等，及时发现和处理噪声危害导致的健康问题。
六、紧急情况处理1. 紧急预案：制定噪声紧急情况处理预案，包括紧急疏散、紧急通知等措施，确保员工在噪声紧急情况下的安全。
2. 紧急演练：定期组织噪声紧急情况演练，提高员工应对噪声紧急情况的能力。
七、记录和报告1. 噪声监测记录：对每次噪声监测进行详细记录，包括测量时间、测量地点、测量结果等信息。
2. 噪声控制措施记录：对采取的噪声控制措施进行记录，包括工程控制和管理控制等措施的实施情况。
3. 噪声危害报告：定期向相关部门提交噪声危害报告，包括噪声评估结果、噪声控制措施的实施情况等信息。
噪声作业指导书
噪声作业指导书一、任务背景在现代社会中，噪声污染已经成为一个普遍存在的问题。
噪声不仅会对人们的身体健康造成影响，还会对工作环境和生活质量产生负面影响。
为了保障员工的健康和提高工作效率，本指导书旨在为员工提供噪声作业的相关指导和规范。
二、噪声作业的定义噪声作业是指在工作环境中，由于机器设备、工艺操作等因素产生的噪声，对员工的工作和生活产生干扰和影响的行为。
三、噪声作业的影响1. 健康影响：长期暴露在高噪声环境中，会导致员工听力受损、睡眠质量下降、神经系统受损等健康问题。
2. 工作效率影响：噪声会干扰员工的注意力和集中力，降低工作效率和工作质量。
3. 心理影响：长期处于噪声环境下，容易引发员工的疲劳、焦虑、抑郁等心理问题。
四、噪声作业的管理要求1. 噪声控制措施：a. 优先采用低噪声设备和工艺，减少噪声源的产生。
b. 对于无法避免的噪声源，应采取隔音、吸音等措施降低噪声传播和反射。
c. 定期对噪声源进行维护和保养，确保设备的正常运行和降低噪声产生。
2. 个体防护措施：a. 为从事噪声作业的员工提供个体防护设备，如耳塞、耳罩等，并确保其正确佩戴。
b. 定期检查个体防护设备的使用情况，及时更换损坏的设备。
3. 工作环境管理：a. 对噪声作业区域进行合理划分，确保非噪声作业人员的工作环境安静。
b. 定期检测噪声作业区域的噪声水平，确保其符合国家相关的噪声标准。
c. 建立噪声作业区域的警示标识，提醒员工注意噪声作业区域的存在。
4. 员工培训和意识提升：a. 对从事噪声作业的员工进行噪声危害和防护知识的培训，提高员工的意识和防护能力。
b. 定期组织噪声作业相关的培训和讲座，提高员工对噪声危害的认识和理解。
五、应急处理措施1. 在发生噪声作业事故时，立即停止作业，并通知相关人员进行处理。
2. 对受伤员工进行紧急救治，并及时报告相关部门。
3. 对事故进行调查和分析，找出事故原因，并采取相应的改进措施，防止类似事故再次发生。
噪声作业指导书
噪声作业指导书引言概述:噪声是我们日常生活中经常遇到的问题之一。
噪声对人体健康和工作效率都有着不可忽视的影响。
为了帮助员工有效地应对噪声，保护他们的健康和提高工作效率，本文将提供一份噪声作业指导书。
这份指导书将涵盖噪声的定义、噪声对人体的影响、噪声控制的方法、个人防护以及应急处理等方面。
通过遵循本指导书，员工将能够更好地应对噪声环境，确保自身安全和工作效率。
一、噪声的定义及分类1.1 噪声的定义: 噪声是指超过人类正常听觉范围的声音，通常以分贝（dB）为单位进行测量。
1.2 噪声的分类: 噪声可以分为环境噪声和职业噪声。
环境噪声是指来自交通、建筑工地等环境因素产生的噪音，而职业噪声则是由于工作环境中的机械设备、工具或其他工作场所产生的噪音。
二、噪声对人体的影响2.1 健康影响: 长期暴露在高噪声环境中会对人体健康造成负面影响，如听力受损、心血管疾病、睡眠障碍等。
2.2 工作效率影响: 高噪声环境会导致员工注意力分散、工作效率下降、错误率增加等问题，从而影响工作质量和生产效率。
2.3 心理影响: 长期处于噪声环境中容易引发焦虑、抑郁等心理问题，对员工的心理健康造成负面影响。
三、噪声控制的方法3.1 工程控制: 通过工程手段降低噪声产生源的噪声水平，如使用隔音材料、调整机械设备的运行方式等。
3.2 行政控制: 通过制定相关政策和规定，限制噪声产生源的使用时间、频率和噪声水平。
3.3 个人控制: 员工可以采取个人控制措施，如佩戴耳塞或耳罩，远离噪声产生源等，以减少对噪声的暴露。
四、个人防护4.1 选择合适的个人防护装备: 员工应根据工作环境的噪声水平选择适当的耳塞或耳罩，确保其防护效果符合标准要求。
4.2 正确佩戴个人防护装备: 员工应正确佩戴耳塞或耳罩，确保其能够有效隔离噪声，减少对耳膜的刺激。
4.3 定期检查个人防护装备: 员工应定期检查个人防护装备的状态，如有损坏或失效应及时更换。
五、应急处理5.1 紧急情况下的处理: 当发生突发噪声事件时，员工应立即远离噪声源，并向相关部门报告，寻求帮助和指导。
噪声作业指导书
噪声作业指导书一、背景介绍噪声是指在人类正常听觉范围内的声音，其强度超过人体所能耐受的程度，对人体健康和生活环境造成不良影响。
噪声污染已成为一个全球性的问题，特别是在工业生产、交通运输和建造施工等领域，噪声对工作人员的身体健康和工作效率产生了严重的影响。
因此，为了保护员工的健康和提高工作效率，制定一份噪声作业指导书是至关重要的。
二、目的和适合范围本噪声作业指导书的目的是为了确保在工作场所中噪声水平得到控制，保护员工的听力健康，并提供相关的工作指导。
适合范围包括但不限于工厂、建造工地、机场、交通运输等噪声环境较高的场所。
三、噪声评估和控制1. 噪声评估a. 对工作场所进行噪声评估，确定噪声源、噪声强度和噪声频谱。
b. 根据噪声评估结果，制定相应的噪声控制措施。
2. 噪声控制a. 优先采取技术措施，如改进设备、隔声、吸声等，以降低噪声产生。
b. 如无法通过技术手段控制噪声，应采取行政措施，如调整工作时间、轮班制度等，以减少员工长期暴露在高噪声环境中。
四、个人防护措施1. 提供个人防护装备，如耳塞、耳罩等，确保员工在高噪声环境中的个人防护。
2. 员工应按照操作规程正确佩戴和使用个人防护装备，并定期检查其有效性。
五、培训和教育1. 对员工进行噪声危害和防护知识的培训，使其了解噪声对健康的危害和正确使用个人防护装备的方法。
2. 定期组织噪声防护知识的宣传和教育活动，提高员工的噪声防护意识。
六、监测和评估1. 定期监测工作场所的噪声水平，确保噪声控制措施的有效性。
2. 对员工进行听力检测，及时发现和处理噪声引起的听力损失。
七、责任和义务1. 雇主应提供安全、健康的工作环境，采取噪声控制措施，并提供个人防护装备。
2. 员工有义务正确使用个人防护装备，并参预相关培训和教育活动。
八、紧急情况处理在发生紧急情况时，如火灾、爆炸等，应按照紧急预案进行噪声控制和疏散。
九、审查和修订本噪声作业指导书应定期审查和修订，以确保其与噪声控制技术和法规的一致性。
噪声作业指导书
噪声作业指导书一、背景介绍噪声是指在工作场所或居住环境中产生的不期望的声音。
长时间暴露在高噪声环境下会对人们的身体健康和心理健康产生负面影响。
因此，为了保护员工的健康和提高工作效率，制定噪声作业指导书是非常必要的。
二、目的本指导书的目的是确保在工作场所中噪声水平控制在合理范围内，保护员工的听力健康，提高工作效率。
三、适用范围本指导书适用于所有工作场所，包括生产车间、办公室、商业场所等。
四、噪声控制措施1. 设备维护：定期检查和维护设备，确保其正常运行，减少噪声产生。
2. 隔音措施：在需要的地方安装隔音设备，如隔音墙、隔音窗，减少噪声传播。
3. 声学设计：在新建工作场所时，应考虑声学设计，采取合适的材料和结构，减少噪声产生和传播。
4. 噪声屏蔽：对于特别嘈杂的工作环境，应提供个人防护设备，如耳塞、耳罩等，保护员工的听力健康。
5. 噪声监测：定期进行噪声监测，确保噪声水平符合相关标准，并及时采取控制措施。
五、员工培训1. 噪声知识培训：向员工提供关于噪声的基本知识，包括噪声的危害、噪声的测量和控制方法等。
2. 使用个人防护设备培训：向员工提供正确使用个人防护设备的培训，包括如何佩戴、调整和保养个人防护设备。
六、噪声监测和评估1. 噪声测量：定期进行噪声测量，记录噪声水平，并与相关标准进行比较。
2. 噪声评估：根据测量结果和相关标准，评估噪声对员工的影响，并提出相应的控制建议。
七、应急措施1. 突发噪声事件的处理：对于突发噪声事件，应立即采取措施进行控制，如关闭噪声源或疏散员工等。
2. 紧急救援：在噪声事件发生时，应设立紧急救援队伍，及时处理相关问题。
八、责任分工1. 管理层：负责制定和实施噪声控制措施，提供必要的培训和设备。
2. 监测人员：负责定期进行噪声监测和评估。
3. 员工：积极参与噪声控制措施，正确使用个人防护设备。
九、监督和检查管理层应定期对噪声控制措施进行检查和评估，确保其有效实施。
同时，员工也可以向管理层提出改进建议和意见。
噪声作业指导书
噪声作业指导书一、背景介绍噪声是指在人们工作、生活环境中产生的各种声音，它对人体健康、心理和工作效率都会产生负面影响。
为了保护员工的身心健康，提高工作效率，本指导书旨在规范噪声作业，减少噪声对员工的影响。
二、噪声作业的定义噪声作业是指在工作场所中，由于机械设备、工艺过程、交通运输等原因产生的噪声，影响员工正常工作和生活的活动。
三、噪声作业的影响1. 健康影响：长期暴露在高噪声环境中，会导致听力损伤、耳鸣、头痛、失眠等健康问题。
2. 心理影响：噪声会引起员工的焦虑、压力和情绪不稳定，降低工作积极性和生活质量。
3. 工作效率影响：噪声会干扰员工的集中注意力，降低工作效率和生产质量。
四、噪声作业管理措施1. 噪声监测：定期对工作场所进行噪声监测，确保噪声水平符合国家标准，及时发现和解决问题。
2. 工艺改进：通过改进工艺流程、优化设备结构等方式，减少噪声产生。
3. 隔离措施：对于无法降低噪声的设备或工艺，应采取隔离措施，将噪声源与员工隔离开来。
4. 个体防护措施：提供适当的个体防护设备，如耳塞、耳罩等，为员工提供良好的防护效果。
5. 噪声警示标识：在噪声作业区域设置噪声警示标识，提醒员工注意噪声危害并采取相应防护措施。
6. 员工培训：定期开展噪声作业相关的培训，提高员工对噪声危害的认识和防护意识。
五、噪声作业的责任分工1. 管理部门负责制定噪声作业管理制度和相关标准，并组织实施。
2. 生产部门负责对噪声作业进行监测和评估，并提出改进措施。
3. 安全环保部门负责对噪声作业进行监督检查，确保噪声作业符合相关法律法规和标准。
4. 员工应严格遵守噪声作业管理制度，正确使用个体防护设备，并积极参与相关培训。
六、紧急情况处理在发生噪声作业相关的紧急情况时，应立即采取以下措施：1. 呼叫紧急救援电话，报告情况并请求支援。
2. 尽量远离噪声源，寻找安全区域躲避。
3. 穿戴个体防护设备，确保自身安全。
4. 遵循紧急撤离计划，有序撤离现场。
噪声作业指导书
噪声作业指导书一、背景介绍噪声是指在工作环境中产生的不良声音，可能对工作人员的健康和工作效率产生负面影响。
为了保护员工的健康和提高工作效率，制定一份噪声作业指导书是非常必要的。
二、噪声作业的定义噪声作业指的是在工作环境中，由于机械设备、工艺流程或其他原因产生的噪声，直接或间接对工作人员产生影响的工作。
三、噪声作业的影响1. 健康影响：长期暴露在高噪声环境中，可能导致听力损伤、耳鸣、失眠等健康问题。
2. 心理影响：噪声会导致工作人员的情绪不稳定、易烦躁、注意力不集中等问题，影响工作效率和工作质量。
3. 安全影响：噪声可能掩盖其他重要声音，如警报声、紧急呼叫等，从而增加事故发生的风险。
四、噪声作业的管理措施1. 噪声评估：对工作环境中的噪声进行评估，确定噪声源、噪声强度和暴露时间等关键信息，以便采取相应的控制措施。
2. 工程控制：通过改进设备、工艺和工作环境等方式来减少噪声的产生和传播。
3. 行政控制：通过调整工作时间、轮班制度等方式来减少员工对噪声的暴露时间。
4. 个体防护措施：为工作人员提供合适的个体防护设备，如耳塞、耳罩等，以减少噪声对其健康的影响。
5. 培训教育：对工作人员进行噪声防护知识和技能的培训，提高其对噪声危害的认识和防护意识。
五、噪声作业的操作指南1. 噪声源控制：尽量减少噪声源的数量和强度，如使用低噪声设备、合理布局工作区域等。
2. 工作环境控制：保持工作环境的清洁和整洁，减少噪声的反射和传播。
3. 个人防护措施：佩戴合适的个体防护设备，如耳塞、耳罩等，并正确使用。
4. 工作时间安排：合理安排工作时间，避免长时间连续暴露在高噪声环境中。
5. 健康监测：定期进行听力检查和健康体检，及时发现和处理噪声引起的健康问题。
六、噪声作业的监督与检查1. 监督责任：由相关部门负责对噪声作业的管理和控制进行监督，并定期进行检查和评估。
2. 检查内容：包括噪声评估报告、工程控制措施的实施情况、个体防护设备的使用情况等。
噪声作业指导书
噪声作业指导书一、任务背景随着工业化和城市化的快速发展，噪声污染成为了一个严重的环境问题。
噪声对人们的健康和生活质量产生了负面影响，因此，制定噪声作业指导书来规范噪声产生和控制是非常必要的。
二、任务目的本噪声作业指导书的目的是为了匡助相关单位和个人了解噪声的产生原因、影响以及相应的控制措施，以减少噪声对人们的干扰和危害。
三、噪声的定义与分类噪声是指超过人们正常听觉范围的声音。
根据噪声的产生原因和性质，可以将其分为以下几类：1. 工业噪声：由工业生产设备、机械设备等引起的噪声。
2. 交通噪声：由汽车、火车、飞机等交通工具引起的噪声。
3. 建造噪声：由建造工地、施工机械等引起的噪声。
4. 社会噪声：由人声、音乐、广播等社会活动引起的噪声。
四、噪声的影响噪声对人们的健康和生活产生了广泛的影响，主要包括以下几个方面：1. 听力损伤：长期暴露在高强度噪声环境中，会导致听力下降甚至听力丧失。
2. 心理影响：噪声会引起人们的烦躁、不安和情绪波动，甚至导致失眠和抑郁症等心理问题。
3. 生理影响：长期暴露在噪声环境中，会引起血压升高、心脏病、消化系统紊乱等生理问题。
4. 社会影响：噪声会干扰人们的正常交流和歇息，影响社区居民的生活质量。
五、噪声控制措施为了减少噪声对人们的干扰和危害，可以采取以下控制措施：1. 技术控制：通过改进设备和工艺，减少噪声的产生。
例如，在工厂中安装隔音设备、使用低噪声机械设备等。
2. 管理控制：通过合理的工作安排和管理，减少噪声的暴露时间和强度。
例如，限制噪声源的使用时间、合理安排工作班次等。
3. 个体防护：对于噪声暴露较长期的工作人员，应提供个体防护设备，如耳塞、耳罩等，以减少噪声对听力的影响。
4. 教育宣传：加强对公众的噪声知识宣传和教育，提高公众对噪声问题的认识和重视程度。
六、噪声监测与评估为了了解噪声的具体情况和对人们的影响程度，可以进行噪声监测与评估。
监测和评估的主要步骤包括：1. 确定监测点位：根据噪声源的分布和可能受到影响的区域，确定监测点位。
例行噪声监测作业指导书(可编辑修改word版)
例行噪声监测作业指导书1. 含义及其引用文件1.1 噪声是一类引起人烦躁、或音量过强而危害人体健康的声音。
噪声通常是指那些难听的，令人厌烦的声音。
噪音的波形是杂乱无章的。
从环境保护的角度看，凡是影响人们正常学习，工作和休息的声音凡是人们在某些场合“不需要的声音”，都属于噪声。
噪音污染主要来源于交通运输、车辆鸣笛、工业噪音、建筑施工、社会噪音如音乐厅、高音喇叭、早市和人的大声说话等。
1.2 引用文件GB3096-2008《声环境质量标准》GB/T3222-94《城市交通干线噪声平均值的测量方法》GB/T15190《城市区域环境噪声适用区划分技术规范》GB3785－83《声级计电、声性能及测量方法》GB/T17181《积分平均声级计》《环境保护法规律和标准汇编》（16）2. 概念2.1 A 声级用 A 记权网络测得的声压级,符号:L a,单位:dB（A）2.2 等效连续A 声级(等效声级)在规定的测量时间T 内 A 声级的能量平均值,符号:L Aeq,T(简写为L eq)⎛ 计算公式: L eq=10lg 1⎰t 100.1LAdt⎫⎪(连续测量)⎝T 0 ⎭ L A—t 时刻瞬时声级T —规定测量时间⎛ 1 n⎫L eq=10lg⎝ ∑i =1100.1L Ai⎪(等时段测量)⎭L Ai—第i 次采样测得的A 声级n —采样总数2.3 昼间等效声级和夜间等效声级以及昼夜等效声级2.3.1 在昼间时段内测得的等效连续 A 声级，符号：L d，单位:dB（A）2.3.2 在夜间时段内测得的等效连续 A 声级，符号：L n，单位:dB（A）法定“昼间”为当日 6 点至22 点，“夜间“为当日22 点至次日 6 点；县级以上人民政府由于噪声污染工作治理要求从而另行昼夜规定的，按照当地规定划分昼夜。
2.3.3 昼夜等效声级：通常噪声在晚上比白天更显得吵，尤其对睡眠的干扰，晚上噪声的干扰通常比白天高10 dB。
噪声作业指导书
噪声作业指导书一、背景介绍噪声是指在环境中存在的任何不希翼的声音，它对人类的身心健康和生活质量产生负面影响。
在工作场所，噪声也是一个常见的问题，可能会对员工的工作效率和健康造成负面影响。
为了保障员工的健康和提高工作效率，制定一份噪声作业指导书是非常必要的。
二、目的和范围本噪声作业指导书的目的是为了提供给员工在噪声环境下工作时的相关指导和措施，以保护他们的听力和身体健康。
本指导书适合于所有工作场所，特别是那些噪声水平超过国家标准的场所。
三、噪声评估和监测1. 噪声评估：在每一个工作场所都应进行噪声评估，以确定噪声水平是否超过国家标准。
评估可以通过专业的噪声测量设备进行，或者可以委托第三方机构进行评估。
2. 噪声监测：定期对工作场所进行噪声监测，以确保噪声水平始终保持在安全范围内。
监测结果应记录并保存，以备查阅。
四、噪声控制措施1. 工程控制：通过改变工作场所的布局、安装隔音设备等方式来减少噪声的传播和影响。
2. 行政控制：通过制定合理的工作时间安排，减少员工在噪声环境下的工作时间。
3. 个体防护措施：为员工提供个人防护设备，如耳塞或者耳罩，以减少噪声对耳朵的影响。
五、员工培训和意识提升1. 员工培训：对所有员工进行噪声相关知识的培训，包括噪声的危害、防护措施的正确使用等。
2. 意识提升：通过宣传海报、工作会议等方式提高员工对噪声问题的重视程度，鼓励他们积极采取防护措施。
六、应急处理1. 突发噪声事件：当突发噪声事件发生时，应即将采取措施将员工转移到肃静的地方，并提供必要的紧急救援。
2. 事故调查与总结：对突发噪声事件进行调查与总结，找出原因并采取相应的措施，以防止类似事件再次发生。
七、监督和检查1. 内部监督：公司应设立专门的噪声管理部门，负责噪声控制和监督工作的实施，并定期对各个工作场所进行检查。
2. 外部监督：可以委托第三方机构进行噪声监测和评估，确保噪声控制措施的有效性。
八、噪声管理的持续改进公司应定期评估噪声管理的有效性，并根据评估结果进行改进。
噪声作业指导书
噪声作业指导书一、适用范围本作业指导书适用于本公司环境检测中各类噪声的检测工作二、依据标准《工业企业厂界噪声排放标准》（GB 12348-2008）《社会生活环境噪声排放标准》（GB 22337-2008）三、仪器设备测量仪器：多功能声级计（AWA6228）、声级校准器（AWA6221A）每次测量前、后必须在测量现场进行声学校准，其前后校准的偏差不得大于0.5dB，否则测量结果无效。
测量时加防风罩。
测量仪器时间计权设为“F”档，时间间隔不大于1s。
四、测量条件气象条件：测量应在无雨雪、无雷电天气，风速5m/s以下时进行。
测量工况：测量应在被测声源正常工作时间进行，在测点示意图上标注出声源的位置。
五、测量程序1.工业企业厂界噪声测量a.测点位置一般规定一般情况下，测点选在工业企业厂界外1m、高度1.2m以上。
距任一反射面距离不小于1m的位置。
b.测点位置其他规定当厂界有围墙且周围有受影响的噪声建筑敏感建筑物时，测点应选在厂界外1m、高于围墙0.5m以上的位置。
当厂界无法测量到声源的实际排放情况时（如声源位于高空、厂界设有声屏障等），应按“测点位置一般规定”设置测点，同时在受影响的噪声敏感建筑物户外1m处另设测点。
当厂界与噪声敏感建筑物距离小于1m时，厂界噪声应在噪声敏感建筑物的室内测量，并将相应的限值减10dB作为评价依据。
室内噪声测量时，室内测量点位设在距任一反射面至少0.5m以上、距地面1.2m高度处，在受噪声影响方向的窗户开启状态下测量。
2.固定设备结构传播室内噪声测量a.固定设备结构传声至噪声敏感建筑物室内，在噪声敏感建筑物室内测量时，测点应距任一反射面至少0.5m以上、距地面1.2m高度处、距外窗1m以上，窗户关闭状态下测量。
被测房间内的其他可能干扰测量的声源（如电视机、空调机、排风扇等）应关闭。
六、测量时段a.分别在昼间和夜间两个时段测量。
夜间有频发、偶发噪声影响时同时测量最大声级。
b.被测声源是稳态噪声，采用1min的等效声级。
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噪声作业指导书(依据标准: GB/I14623-93、 GB/T3222-94GB/T12349-90GB/T12524-90)一道路交通噪声监测1.0 适用范围本方法适用于城市道路交通噪声总体水平监测、道路交通噪声污染的时间与空间分布规律监测等。
包括机动车噪声监测。
2.0 技术依据GB/I14623-93《城市区域环境噪声测量方法》GB/T3222-94《声学环境噪声测量方法》3.0 操作步骤3.1 测量仪器准备3.1.1 测量仪器性能必须符合GB3785-83《声级计电声性能及测量方法》的要求。
3.1.2 测量仪器精度必须为2型以上的积分式声级计或环境噪声自动监测仪。
3.1.3 测量仪器和声校准器应按JJG699-90、JJG176-76、JJG778-92的规定定期由上海市计量测试技术研究院计量检定。
3.1.4测量前后必须用声级校准器进行校准。
校准灵敏度的差值必须小于0.5dB(A)，否则此次测量无效。
测量时声级计必须戴风球。
3.1.5声级计应注意防潮、放水，避免冲击。
不能用手触摸传声器的膜片和用嘴向传声器的膜片吹气。
3.2 现场采样3.2.1测点选择3.2.1.1测点应选在两路口之间，道路边人行道上；离车行道的路沿20cm处，此处离路口应大于50m这样该测点的噪声可以代表两路口间的该段道路交通噪声。
3.2.1.2为调查道路两侧区域的道路交通噪声分布，垂直道路按指示传播由近及远设测点测量。
直到噪声级降到邻近道路的功能区(如混合区)的允许标准为止。
3.2.2测量方法一般在规定的测量时段内，各测点每次取样测量20min的等效A声级，以及累计百分声级L10、L50、L90，同时记录车流量(辆/小时)。
3.2.3测量数据与评价值按本作业指导书3.2.1.1的测点测得等效A声级Leq，dB，表示该路段的道路交通噪声评价值。
3.3测量报告3.3.1原始记录将测量结果记录在专用的记录表上，汇总整理成表。
3.3.2测量报告按有关规定将原始记录上的数据打印成监测报告。
4.0 附件噪声原始记录表（道路交通噪声测试报告）。
二固定源噪声监测1适用范围本方法适用于各类项目中的固定噪声源的监测。
即：(1)项目竣工验收“三同时”固定噪声源监测；(2)工厂企事业固定噪声源扰民监测；(3) 建立工厂企事业固定噪声源监测；(4)各类固定源委托监测等。
2技术依据GB12349-90《工业企业厂界噪声测量方法》上海市工业企业厂界噪声测量方法实施细则(试行)3操作步骤3.1 测量仪器准备3.1.1测量仪器性能必须符合GB3785-83《声级计电声性能及测量方法》的要求。
3.1.2测量仪器精度必须为2型以上的积分式声级计或环境噪声自动监测仪。
3.1.3测量仪器和声校准器应按JJG699-90、JJG176-76、JJG778-92的规定定期由上海市计量测试技术研究院计量检定。
3.1.4声级计应注意防潮、放水，避免冲击。
不能用手触摸传声器的膜片和用嘴向传声器的膜片吹气。
3.1.5测量前后必须用声级校准器进行校准。
校准灵敏度的差值必须小于0.5dB(A)，否则此次测量无效。
测量时声级计必须戴风球。
3.2现场采样3.2.1测点位置的选择原则测点应选在法定厂界(或红线)外一米，高度1.2米以上的噪声敏感处。
若厂界有围墙，测点应高于围墙，即测点的位置必须在声影区之外，且距大面积反射面1.0米以上。
噪声敏感处是指：医院、学校、机关、科研单位、住宅等需要保持安静的建筑物所对应的工业企业边界处。
厂界与居民住宅相连，厂界噪声无法测量时，测点应选在居室的中央，室内的噪声限值低于所在区域标准值10 dB(A)。
测量时门窗的开启状态应选在噪声影响最大(或外界背景噪声干扰最小)的状态下进行。
噪声源位于高处时，应首先判断高处的噪声源相对应的高度周围是否有噪声敏感处。
(1).若与噪声源高度相对应的周围无噪声敏感点，则高处噪声源相对应的边界外可以暂时不作监测。
当周围情况发生变化时，则必须重新进行厂界噪声的监测。
(2).若与噪声源高度相对应的周围有噪声敏感处，应在其相对应高度的边界外进行厂界噪声的监测。
无法进行边界噪声监测时，可以在相对应高度的噪声敏感处的建筑物外一米处进行布点监测。
所有测点需距相应地面1.2米和反射面1.0米以上。
若噪声敏感处建筑物外测得的数据超标，则可推定边界噪声肯定超标。
若噪声敏感处建筑物外测得的数据不超标，则以非噪声敏感点计。
餐饮、娱乐、商业等企业的空调机室外机组或其它声源安装在法定厂界以外时，噪声监测点应设在受噪声影响最大的居民住宅外一米。
工厂企业设置声屏障时，监测点应与未设置声屏障时的测点相同。
但需要在噪声敏感建筑物外噪声最大处增加一个环境噪声监测点。
厂界监测点与环境监测点应同时达标。
3.2.2测点的布设方法若需了解厂界噪声的扰民情况，应在工厂周围与噪声敏感处相对应的厂界外布点。
布点可以采取等间隔法布点，每两点间最大间隔距离处的声级差应在(3～5) dB(A)之间；也可以采用等声级法布点，声级间隔应在(3～5) dB(A) 之间。
每个厂界至少应有一个监测点。
若需全面了解一个工厂的厂界噪声分布，即新项目“三同时”竣工验收时或进行环境影响评价时，应在整个厂界外进行等间隔布点，两相邻点最大间隔距离处的声级差应在(3～5)dB(A) 之间；也可以采用等声级布点法，声级间隔应在(3～5) dB(A)之间。
每个厂界至少应有一个监测点。
若需建立区域环境噪声污染源档案时，可选择厂界外噪声最高处进行布点。
(包括有或无噪声敏感处两种情况)委托监测时，视具体的监测内容，在不违反国家标准和监测方法的原则下，可与委托单位商议监测布点。
厂界上感觉有明显噪声源影响时，必须在噪声最大处设一个测点。
进行厂界噪声监测时，为掌握工业企业内声源的工作状况，在工厂的各主要声源声级最大方向一米外设置一个监测点，作为声源声级的参考值。
3.2.3测量值稳态噪声测量1分钟的等效声级。
在测量时间内，若声级的起伏小于1dB(A)时，则可用测量瞬时声级的办法来代替1分钟的等效声级，即在1分钟内读取出现频率最高的最低声级作为本次测量的测量值，以尽可能地避免外界噪声对测量的干扰。
周期性噪声测量一个周期的等效声级。
非周期性、非稳态性噪声测量被测噪声源正常工作时间内等效声级。
在某些特殊情况下(如为避免外界较高背景噪声干扰时)，可进行24小时连续监测，每小时正点监测十分钟。
3.2.4背景值修正原则上应在噪声源停机的情况下测量背景值，当噪声源需要连续长期运行无法停止时，可根据噪声源附近其他主要声源的情况，制定合理的监测方案，根据监测方案进行测试。
背景噪声值比实测噪声值低10 dB(A)以下，按下表进行修正：当测量值与背景值差值小于3dB(A)时，表明背景噪声的影响带来的测试误差较大，应将背景噪声适当隔离后再测，当无法隔离时，也可根据能量叠加原理，采取计算的方法估算出噪声源的噪声值。
计算公式如下：L＝10lg（100.1L测－100.1L本）修当测量值同背景值差值在3.0 ～4.0dB(A)或6.0 ～7.0dB(A)时，差值经四舍五入后，按表上的规定进行修正。
修正值为最终监测值。
夜间时段监测时，为测得准确的背景噪声，可进行8小时的连续监测。
每小时监测数据分别进行背景修正后，计算夜间时段的等效声级。
3.2.5测量值评价厂界处测得的噪声值根据GB12348-90《工业企业厂界噪声标准》进行评价。
相邻功能区的工业企业除了必须满足本身所在功能区的《工业企业厂界噪声标准》外，还必须满足受其影响的相邻功能区的GB3096-93 《城市区域环境噪声标准》的要求。
无法进行厂界噪声监测时，可用GB3096-93 《城市区域环境噪声标准》和GB/T14623-93《城市区域环境噪声测量方法》来代替厂界噪声的监测和评价。
3.3测量报告3.3.1原始记录将测量结果记录在专用的记录表上，汇总整理成表。
3.3.2测量报告按有关规定将原始记录上的数据打印成监测报告。
4附件噪声监测原始记录表（固定源噪声测试原始记录）。
三建筑施工场界噪声监测1适用范围本作业指导书适用于城市建筑施工作业期间，由建筑施工场地产生的噪声测量。
2技术依据GB12525-90《建筑施工场界噪声测量方法》GB/T3222-94《声学环境噪声测量方法》3操作步骤3.1测量仪器准备测量仪器性能必须符合GB3785-83《声级计电声性能及测量方法》的要求。
3.1.1测量仪器精度必须为2型以上的积分式声级计或环境噪声自动监测仪。
在测量前后必须对使用的声级计进行校准。
3.1.2测量仪器和声校准器应按JJG699-90、JJG176-76、JJG778-92的规定定期由上海市计量测试技术研究院计量检定。
3.1.3声级计应注意防潮、放水，避免冲击。
不能用手触摸传声器的膜片和用嘴向传声器的膜片吹气。
3.2现场采样3.2.1测点的确定建筑施工场界噪声测量测点的选择必须坚持以噪声敏感建筑物或敏感建筑物区域为依据进行布点。
对于建筑面积较小的施工工地(如面积小于10000平方米)，在工地的每一边靠近噪声敏感点最近的场界位置处选择一个测点。
对于建筑面积较大的施工工地(如面积大于10000平方米)，在工地的每一边靠近噪声敏感点最近的场界位置处选择一个测点。
根据噪声敏感点灯分布状况，在工地边界长度大于100米的边界上，可每隔100米增加一个监测点。
对于无噪声敏感点的施工工地场界不设噪声监测点。
如场界有围墙，测点应高于围墙1米以上，避开围墙声影区对测量的影响。
3.2.2测量条件测量前后必须用声级校准器进行校准。
校准灵敏度的差值必须小于0.5dB(A)，否则此次测量无效。
测量时声级计必须戴风球。
测量时声级计的传声器距地面高1.2米以上，如果场界处有围墙，则传声器的位置应高于围墙1.2米以上。
测量时段指：白天时段6：00—22：00，夜间时段22：00--次日6：00 3.2.3测量方法白天以20分钟的等效A声级表征一场界监测点的昼间噪声级，对于噪声变化起伏较大的施工工地，每个场界点应选择不同的时间分别进行监测，一般每一监测点监测次数不超过5次，取多次测量值的平均值为该点的昼间建筑施工场界噪声监测值。
夜间以8小时的平均等效A声级表征一场界监测点的夜间噪声级，即每小时监测一次，每次20分钟，共监测8次，取8次监测值的平均值为该点的夜间建筑施工场界噪声监测值。
3.2.4 背景噪声若施工场地的背景噪声无法监测时，则可用场界周围声影区内测得的值为近似背景值。
背景噪声值比实测噪声值低10 dB(A)以下，按下表进行修正：当测量值与背景值差值小于3dB(A)时，表明背景噪声的影响带来的测试误差较大，可根据能量叠加原理，采取计算的方法估算出噪声源的噪声值。