职工代表大会情况报告表【模板】
职代会分组讨论情况汇报表
职代会分组讨论情况汇报表尊敬的各位领导：根据公司安排，我们在本次职代会上进行了分组讨论，就各自所负责的工作进行了深入交流和探讨。
以下是各小组讨论情况的汇报表：一、市场营销小组。
市场营销小组主要围绕产品推广、市场调研、竞争分析等方面展开讨论。
大家一致认为，当前市场竞争激烈，需要加强产品宣传和推广力度，提升品牌知名度。
针对竞争对手的分析也引起了大家的重视，大家认为需要加强对竞争对手的了解，及时调整市场策略，保持竞争优势。
二、生产运营小组。
生产运营小组主要讨论了生产效率、成本控制、质量管理等方面的问题。
大家一致认为，提高生产效率是当前的重点工作，可以通过优化生产流程、提高设备利用率等方式来实现。
同时，成本控制也是重要的工作内容，大家提出了一些建设性的建议，希望能够在生产过程中进一步降低成本，提高利润率。
三、人力资源小组。
人力资源小组主要讨论了员工培训、激励机制、绩效考核等方面的问题。
大家一致认为，员工是公司最宝贵的资源，需要加强员工培训，提升员工的综合素质和业务能力。
同时，建立科学的激励机制也是重要的工作内容，可以通过薪酬激励、岗位晋升等方式激发员工的工作积极性。
四、财务管理小组。
财务管理小组主要讨论了资金管理、财务分析、风险控制等方面的问题。
大家一致认为，资金管理是公司发展的重要保障，需要加强对资金的合理运作和利用。
同时，财务分析也是重要的工作内容，可以通过数据分析、财务报表等方式来及时发现问题，并加以解决。
五、研发创新小组。
研发创新小组主要讨论了产品研发、技术创新、知识产权保护等方面的问题。
大家一致认为，研发创新是公司发展的重要动力，需要加强技术创新和知识产权保护，提升产品的核心竞争力。
同时，加强与院校、科研机构的合作也是重要的工作内容，可以通过合作研发、技术转移等方式来提升公司的创新能力。
以上是各小组讨论情况的汇报，希望领导们能够认真审阅，并提出宝贵意见和建议。
谢谢！。
职代会表格
公司职工代表大会职工代表竞选自荐登记表所在单位年月日姓名性别出生年月政治面貌民族职称文化程度工作单位及职务简历受过何种表彰奖励本人对竞选的认识及态度签名：年月日选举单位意见（盖章）年月日资格审查意见（盖章）年月日注：此表一式两份，审查签署审查意见后返还一份由基层单位工会存档。
公司职工代表大会提案登记表编号：提案人工作单位职务附议人案名改革发展安全生产工程建设优质服务提案类别经营管理科技培训精神文明职工权益案由及内容问题分析（一般在200字以内）措施及建议提案划分立案建议意见转交受理的建议建议承办公司部门车间或部门意见（盖章）年月日审核意见公司提案工作委员会主任年月日承办部门落实处理意见主要负责人年月日主管领导批示年月日说明：1、要求一案一提，并在提案类别、提案划分的方格内打√；2、内容如填写不下，可另附纸；3、此表可以复印，应为双面。
附表3公司职工代表联系卡单位：年月日姓名职务工作单位题目类别情况反映职代会决议落实及生产经营情况重点工作推进情况职工思想动态及关注热点意见建议改革发展安全生产工程建设优质服务科技培训精神文明职工权益综合管理其他内容分析措施及建议所在单位（班组）意见盖章（签名）年月日代表选举单位工会意见盖章年月日公司工会意见盖章年月日处理答复意见盖章年月日主管领导批示盖章年月日说明：1、要求一案一提，并在提案类别、提案划分的方格内打√；2、内容如填写不下，可另附纸；3、此表可以复印，但必须双面。
职工代表分片联系一览表单位：时间：职工代表姓名联系单位（班组、部门）公司职工代表联系工作单单位：年月日姓名职务联系单位（班组部门）题目联系工作开展情况联系单位工作情况存在问题及其分析措施和建议联系单位（班组）意见盖章（签名）年月日选举单位工会意见盖章（签名）年月日公司工会意见盖章（签名）年月日注：此表可以复印，但必须双面。
公司职工代表履职情况民主测评表单位：年月日序号姓名岗位评价意见或建议优秀称职基本称职不称职注：请在“优秀、称职、基本称职、不称职”四个档次中选择你认为合格的一个档次打“√”公司拟召开职工代表大（职工大会）报告单填表单位：年月日会议时间年月日——年月日会议全称大会议题上级工会审批意见备注注：此表应在会议召开前7个工作日抱上级工会。
职工代表大会有关表格
附表1.
企（事）业单位召开职工代表大会报告表
附表2.
——届——次职代会质量评估表
评估说明：1．会前预审知情情况主要指正式会议前通过厂务公开或按规定将会议主要议案是否提前一至二周发给全体职工代表。
2．会议报告质量含各类报告。
其中对企业生产经营、企业改革兼并、出售、拍卖等重要决策、是否符合法律、法规和规定。
3．会议民主程序是否按职工代会工作规范的要求进行。
4．会议表决形式是否对企业重大决策实行投票表决，是否充分表达了职工代表的意
愿。
5．会议民主作风是指企业重大方案是否根据职工代表的正确意见和建议进行及时修改完善。
职代会决议决定是否建立在2/3以上职工代表同意的基础上。
6．会务工作质量是指从筹备、召开到结束工作中各环节的衔接，处理是否认真、细致、妥善达到预期目的。
附表3.
附表4.
职工代表评议表
附表5.
职工代表培训登记表
附表6.
职工代表培训情况报告表
填表日期：年月日附表7.
职工提案征集表
附表8.
职工提案处理表
基层企事业职工代表大会情况报告书单位：___________(盖章)职工总数:________人
企事业性质:___________企事业类型:_________ 本届职代会换届时间:______年任届期限:______年本次职代会召开时间:_______年第____届____次
呈报人签名:___________呈报时间:__________。
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日
对全部高中资料试卷电气设备，在安装过程中以及安装结束后进行高中资料试卷调整试验；通电检查所有设备高中资料电试力卷保相护互装作置用调与试相技互术关，系电通，力1根保过据护管生高线产中0不工资仅艺料可高试以中卷解资配决料置吊试技顶卷术层要是配求指置，机不对组规电在范气进高设行中备继资进电料行保试空护卷载高问与中题带资2负料2，荷试而下卷且高总可中体保资配障料置2试时32卷，3各调需类控要管试在路验最习；大题对限到设度位备内。进来在行确管调保路整机敷使组设其高过在中程正资1常料中工试，况卷要下安加与全强过，看度并25工且52作尽22下可护都能1关可地于以缩管正小路常故高工障中作高资；中料对资试于料卷继试连电卷接保破管护坏口进范处行围理整，高核或中对者资定对料值某试，些卷审异弯核常扁与高度校中固对资定图料盒纸试位，卷置编工.写况保复进护杂行层设自防备动腐与处跨装理接置，地高尤线中其弯资要曲料避半试免径卷错标调误高试高等方中，案资要，料求编试技5写、卷术重电保交要气护底设设装。备备置管4高调、动线中试电作敷资高气，设料中课并技3试资件且、术卷料中拒管试试调绝路包验卷试动敷含方技作设线案术，技槽以来术、及避管系免架统不等启必多动要项方高方案中式；资，对料为整试解套卷决启突高动然中过停语程机文中。电高因气中此课资，件料电中试力管卷高壁电中薄气资、设料接备试口进卷不行保严调护等试装问工置题作调，并试合且技理进术利行，用过要管关求线运电敷行力设高保技中护术资装。料置线试做缆卷到敷技准设术确原指灵则导活：。。在对对分于于线调差盒试动处过保，程护当中装不高置同中高电资中压料资回试料路卷试交技卷叉术调时问试，题技应，术采作是用为指金调发属试电隔人机板员一进，变行需压隔要器开在组处事在理前发；掌生同握内一图部线纸故槽资障内料时，、，强设需电备要回制进路造行须厂外同家部时出电切具源断高高习中中题资资电料料源试试，卷卷线试切缆验除敷报从设告而完与采毕相用，关高要技中进术资行资料检料试查，卷和并主检且要测了保处解护理现装。场置设。备高中资料试卷布置情况与有关高中资料试卷电气系统接线等情况，然后根据规范与规程规定，制定设备调试高中资料试卷方案。
职代会会前(届中)报告表
职代会会前报告表（届中会
议）
上级工
会名称
报告企
业名称
与企业建立了劳动关系、用工关系的职工总数 人 其中：劳务派遣人员总数
报 告 内 容
职代会
届次
本次职代会为第 届第 次会议
职工代表增（替）补情况现职工代表人数 人增（替）补职工代表人数 人 其中：增（替）补劳务派遣人员
拟定职代会主席团情况拟定职代会主席团人数 人其中：中层以上经营管理人员人数 人一线职工人数
人
职代会提案情况1. 上次职代会提案落实情况
落实
条
提案落实率
2. 本次职代会收集到提案
会前培训参加培训人数培训内容：
会议主要议题及日程安排需要上级工会协调解决的问题
企业党组织意见
（盖年 月
上级工
会意见（盖年 月 日
注：本表一式两份，上级工会与企业各存档一份。
职代会工作报告审议表
职代会工作报告审议表尊敬的主席、各位代表：大家好！我是XX公司的代表，今天非常荣幸能够向大家提交本年度的职代会工作报告，首先感谢大家对公司工作的大力支持和关心。
一、工作回顾及成绩总结过去一年，公司高层始终以增强发展动力、提升发展质量为核心，坚持以客户为中心，积极推进各项工作。
在公司各级领导带领下，全体员工通力合作，团结进取，取得了一系列显著成绩。
1. 经济效益方面，公司全年实现了XX亿元的营业收入，同比增长XX%。
净利润达到XX亿元，同比增长XX%。
公司稳定可持续的经济发展为全体员工提供了良好的福利保障。
2. 创新能力方面，公司加大了技术研发投入，加强了技术创新和科技成果转化，推动了产品和服务的优化升级。
同时，我们深入开展技术人才培养计划，提高了员工整体素质和技术能力。
3. 品牌形象方面，公司积极开展市场推广活动，成功提升了品牌知名度和影响力。
公司荣获多项行业奖项和认证，进一步巩固了在市场上的竞争地位。
4. 员工福利方面，公司以人为本，注重员工的生活质量和福利待遇。
我们举办了一系列员工关怀活动，提供了良好的职业发展和培训机会，得到了广大员工的积极响应和认可。
二、存在的问题及解决措施在工作过程中，我们也面临了一些问题和挑战，主要体现在以下几个方面：1. 市场竞争加剧，公司在产品研发、市场推广等方面仍有亟待提升的空间。
我们将持续加大创新力度，不断提升产品竞争力和市场占有率。
2. 人才队伍建设需要改进。
随着公司发展，我们需要更多高素质的人才加入，以推动公司持续发展。
因此，将加强人才引进和培养计划，提高员工的整体素质和技能水平。
3. 内部管理存在一些问题，部分流程不够规范和协调。
我们将加强内部管理的流程优化和标准化建设，确保流程畅通、责任明确。
三、未来工作计划为了进一步推动公司的长期发展，我们制定了以下工作计划：1. 加大科技创新投入，提高产品和服务的竞争力。
加强研发团队的建设，推动技术创新和科技成果转化。
职工代表大会会前情况报告表
%
本次职代 会 届 次
届 次
本次职代会 召开日期
年
月
日
大会主要文件提 前几天发给代表
天
大 会 主 要 议 题
上级工 会意见 盖章 备注：此表一式两份，一份存档，一份在召开会议的7天前报上级工会。 年 月 日
职工代表大会会前情况报告表
填报人 填报日期
单 位 （盖章）
企 业 性 质
工 会 主 席
职 工 总 数
代表总数
名（其中：男
名，女
名）占职工总数
%
职工代 表状况
代表人： 领导干部 科技人员
名 名
管理人员 一线工人
名 名
主席团人数
名（其中：中层以上领导
名，其它
名）
上次职代会 召开日期
年
月
日
Байду номын сангаас
提案
件，已落实
件，落实率为
基层工会会员(代表)大会情况报告表
一、基层工会会员（代表）大会情况报告表工会名称（盖章）：填写日期：
单位
名称
换届时间
会议名称是否两会合一
出席会议情况1.会员总数名，代表总数名；2.本次会议应到会代表名，实到会代表名；列席代表名。
会议
时间
主持人
会议
主要
议程
注：按会员（代表）大会职权填写。
大会
选举
情况
（有选举内容就填，没有则不填）
会员
评家表决情况测评结果
发放测评
表数（张）
收回测评
表数（张）
满意
（张）
较满意
（张）
不满意
（张）
测评结果
公开形式
是否公开
会员意
见建议
工会整改
意见
和措施
备注
填表人：工会主席（签字或盖章）：。
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、
表决
方
式
及
结
果
履行
审议
建议
权
履行
审查
同意
或否
决权
履行
审查
决定
权
民
主
评
议
干
部
评议形式
被评人数 名（厂级 名，中层 名）
参评人数 名（其中职工代表 名，占代表总数 %）
评议结果：
职代会协助行政在哪些方面修改完善企业决策
检查集体合同执行情况的形式和主要内容
企业招待费报告情况
报告形式
报告人
提取业务招待费总额
支出业务招待费
业务招待余额
支出与上年同期比较
民主管理其他形式
职工代表对本次职代会感到最满意和不满意的内容
基层工会盖章
年月日
上级工会意见
年 月 日
大会主要议题
上级工会意见
职工代表大会筹备情况报告表
（表二）填报人
填报时间
职工代表大会召开情况报告表
应到职工代表人，实到人，占%
征提案件，占立案总数件
其 中
生产经营管理方面件，占立案总数%
深化企业改革方面件，占立案总数%
精神文明建设方面件，占立案总数%
工资奖金福利方面件，占立案总数%
参与重大决策的内
职工代表大会情况报告表
召开单位：
单位性质：
会议全称：
工会主席：
联系电话：
填报单位：（加盖公章）
**市总工会印制
（表一）填报人
填报时间
职工代表状况
男
代表总数 名（其 名）占职工总数的 %
女
其中：领导干部 名 管理人员 名
科技人员 名 一线工人 名
主席团人数 名。其中：中层以上领导 名，科技、一线工人 名
上次职代会
召开日期
年
月 日
上次职代会闭会后举行联席会议次数
讨论议题共计件数
上次职代会提案 件，已落实 件，落实率为 %
上次职代会文件、决议贯彻执行情况
本次职代会前是否培训职工代表、培训主要内容
接受培 训时间
本次职代会于 月 日（提前 天）将 个大会主要文件发给职工代表审议
拟于 年 月 日至 月 日召开第 届第 次职工代表大会