外派劳务合同书示范文本

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外派劳务合同范本9篇

外派劳务合同范本9篇第1篇示例：外派劳务合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人）电话：（公司电话）注册资金：（注册资金）乙方：姓名：（员工姓名）性别：（员工性别）身份证号码：（员工身份证号码）联系电话：（员工联系电话）居住地址：（员工居住地址）鉴于甲方需要派遣员工到其他地区从事相关工作，为明确双方权利义务，特订立本外派劳务合同。

第一条工作内容1.1 乙方将被派遣到甲方指定的工作地点从事（工作内容）工作。

1.2 乙方须按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责。

第二条工作时间2.1 工作时间为每周（工作日数量）天，每天工作（工作小时数）小时，具体工作时间由甲方安排。

2.2 乙方在特殊情况下需加班工作的，应当经过双方协商并获得甲方书面同意。

第三条工资待遇3.1 乙方的工资由甲方负责支付，支付方式为（工资支付方式），支付时间为（工资支付时间）。

3.2 乙方在工作期间如需请假，应按照甲方规定的程序办理，请假手续。

第四条福利待遇4.1 甲方将依法缴纳乙方的社会保险和住房公积金。

4.2 甲方将为乙方提供相应的工作保险。

第五条保密条款5.1 乙方应当保守甲方的商业秘密和公司机密，不得向任何第三方透露。

5.2 乙方因工作需要接触到的机密信息，不得私自使用或泄露。

第六条违约责任6.1 若乙方违反合同规定或未能按时履行合同义务，应当承担相应的违约责任。

6.2 若甲方发现乙方有严重违反合同的行为，甲方有权立即解除合同。

第七条合同变更7.1 本合同双方如需进行变更或解除，应经双方书面协商一致，并办理相应手续。

第八条其他约定8.1 本合同未尽事宜由双方协商解决。

8.2 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字生效。

甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：签订日期：以上为【外派劳务合同范本】，双方应当遵守合同约定并按时履行各自的义务。

祝双方合作愉快！第2篇示例：外派劳务合同范本甲方：（委托方全称）地址：（委托方地址）法定代表人：（委托方法定代表人姓名）联系人：（委托方联系人姓名）联系电话：（委托方联系电话）鉴于甲方有外派员工需在乙方所在地从事相关工作，双方经友好洽谈，特订立如下协议：第一条工作内容1.1 乙方同意接受甲方委托，为甲方派遣的员工提供工作机会，并根据约定的工作内容和工作时间为员工提供必要的工作指导和支持。

外派劳务合同范本6篇

外派劳务合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1外派劳务合同范本甲方（雇主）：_____________ 乙方（被派遣人员）：_____________鉴于甲方有剧本《_____________》的外派需求，乙方愿意接受该外派任务，经甲乙双方友好协商，就以下内容达成协议，以示双方的权利义务明确：第一条外派任务内容及地点1.1 乙方将作为甲方剧本《_____________》的演员进行外派任务，外派地点为_____________。

外派任务时间为_____________，具体以实际工作安排为准。

若外派任务需延长或提前，则应经甲乙双方协商一致。

1.2 乙方需在外派地点履行相关工作职责，并按照甲方的安排和指导进行工作。

若因工作需要需要转派地点，乙方应积极配合。

1.3 乙方需保证身体健康、精神状态良好，确保在外派任务期间能够积极完成工作。

如有疾病或其他不适，在外派地点无法继续工作时，应及时向甲方汇报并按照甲方的指导处理。

第二条乙方的权利与义务2.1 乙方应按照甲方的工作安排，认真履行外派任务，保证工作进度和质量。

若出现工作问题或困难，应及时与甲方沟通，共同协商解决。

2.2 乙方在外派任务期间需遵守当地法律法规以及甲方相关规定，不得从事违法违规行为，否则应承担相应的法律责任。

2.3 乙方应保护甲方的商业机密和企业文化，维护甲方的形象和利益。

不得泄露甲方的机密信息，不得损害甲方的声誉及利益。

如乙方因私利行为对甲方造成损失，应承担赔偿责任。

2.4 乙方应当严格遵守外派协议的约定，如有违反将视情况作出相应的处罚措施。

第三条甲方的权利与义务3.1 甲方应提供乙方在外派任务期间所需的工作条件和环境，保证乙方能够安全、便利地完成工作。

3.2 甲方应按期支付乙方的工资报酬，并依法缴纳相关社会保险。

如有工资调整或福利待遇改变，甲方应提前通知乙方并与乙方协商一致。

3.3 甲方应关注乙方在外派任务中的工作情况和生活状况，如有需要提供必要的帮助和支持。

劳务外派合同范本4篇

劳务外派合同范本4篇篇1劳务外派合同范本甲方（公司全称）：_____________法定代表人：_____________注册地址：_____________联系电话：_____________乙方（员工姓名）：_____________身份证号码：_____________家庭地址：_____________联系电话：_____________鉴于甲方需委派人员到境外从事劳务工作，根据双方自愿、平等、诚实、信用的原则，甲乙双方经友好协商，达成以下协议：第一条服务内容1.1 乙方应按照甲方的委托，到指定的境外地点从事相应工作，具体工作内容为：_____________。

1.2 工作期限为：自_____________年月日至_____________年月日止，共计__________个月。

第二条工资待遇2.1 乙方的工资待遇为：基本工资为人民币_________________元/月，工作期间的食宿和交通费用由甲方统一负责。

2.2 乙方在工作过程中如有加班情况，按照国家相关规定支付加班工资。

第三条工作时间和休假3.1 乙方工作时间为每周工作__________天，每天工作__________小时。

3.2 乙方享有每月__________天带薪休假，具体休假安排由甲方负责协调。

第四条工作福利4.1 甲方为乙方购买相应的境外工作人员保险，包括意外伤害保险和医疗保险，以保障乙方在工作期间的安全和健康。

4.2 甲方提供适当的培训，以提升乙方的工作能力和职业素养。

第五条保密义务5.1 乙方在工作期间应当遵守甲方的相关规章制度，保守公司商业秘密，维护公司的形象和利益。

5.2 离职后，乙方不得擅自使用或泄露甲方的商业机密和客户资料。

第六条违约责任6.1 如乙方未能按照本合同的约定履行义务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。

6.2 如乙方擅自离职或违反本合同的其他规定，甲方有权解除合同，并要求乙方返还公司提供的相关费用。

劳务外派合同范本4篇

劳务外派合同范本4篇篇1劳务外派合同范本一、甲方（派遣单位）：____（以下简称甲方）地址：____法定代表人：____联系方式：____二、乙方（受派单位）：____（以下简称乙方）地址：____法定代表人：____联系方式：____三、派工单位：____地址：____联系方式：____四、被派工作地点：____五、甲方与乙方就劳务派遣事宜，经友好协商一致，依据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，特订立本合同。

六、派遣期限：自_____年___月___日至_____年___月___日。

七、乙方接受的劳务内容：____八、工作时间、工作地点、工资及福利待遇：1. 工作时间：根据派遣单位的工作制度规定。

2. 工作地点：被派工作地点。

3. 工资：根据被派工资水平及甲方协商一致确定。

4. 福利待遇：参照甲方员工享受相同级别待遇。

九、乙方应具备的条件：1. 遵守被派单位的各项规章制度。

2. 负责完成所分配工作任务。

3. 不得私自泄漏派遣单位商业机密。

十、派工期间的社会保险及医疗保障：1. 甲方须为乙方购买工伤保险及相关社会保险。

2. 乙方在劳务派遣期间如遭遇意外，应及时向甲方报告，并由甲方协助处理。

3. 乙方如有疾病需治疗，应前往被派工作地点医院就医，治疗费用由乙方所在地社会医保机关承担。

十一、解决纠纷：双方如在履约过程中发生争议，应协商解决，协商不成的，应向派工单位申请调解。

如调解仍未解决争议，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十二、本合同未尽事宜，双方可另行签订补充附加协议，补充协议与本合同同等有效。

十三、合同变更及终止：1. 如需变更合同内容，应经双方协商一致，并提前书面通知。

2. 本合同有效期届满时，双方如需继续合作，可另行签订新合同。

十四、合同生效：本合同经甲、乙、派工单位签字盖章后生效。

甲方（盖章）：____法定代表人：____签字日期：____乙方（盖章）：____法定代表人：____签字日期：____派工单位（盖章）：____法定代表人：____签字日期：____以上为劳务外派合同范本内容，双方签订合同前应详细阅读并保留一份备案。

外派劳务人员合同范本(3篇)

外派劳务人员合同范本（3篇）外派劳务人员合同范本（精选3篇）外派劳务人员合同范本篇1甲方：（以下简称甲方）乙方：（以下简称乙方）甲方分配乙方从事工作，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本协议。

一、协议期限：本协议有效期限自__年__月__日起至__年__月__日止；其中试用期为__个月。

二、用工约定：1、乙方签订劳务用工协议后，在试用期内经发现不符合录用条件的，立即解除其劳务用工关系（试用期内按实际日工计酬）；2、劳务用工协议期满，如甲方继续留用乙方，可续签协议。

甲方不再留用，劳务用工协议即时终止；3、劳务协议期内乙方要求辞职，应提前三十日以书面形式通知甲方。

三、工作职责：1、要听从甲方的工作安排，服从分配，按甲方确定的岗位职责按时、按质、按量完成工作；2、要自觉遵守甲方的各项规章制度和政府法律、法规规定。

做到遵章守纪保证出勤；3、要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》，杜绝各类事故发生。

如违反安全操作规程、违章作业，出现工伤事故，本人应负一定责任；4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等，乙方在聘用期间不得损害甲方利益，出于个人行为而给甲方带来经济损失的，乙方必须承担全部责任。

四、工作时间：1、乙方在甲方工作期间，执行每周40小时工作制。

需加班的`，甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬。

2、乙方必须规定的劳动日数出满勤，缺勤者必须提前一天以书面的形式向甲方业务（工作）主管请假，否则按旷工处理，主管应在请假单上签字，并做好保存，以便月底报考勤计工资时备查。

3、凡缺勤者均扣发当日工资，但缺勤休假不得超过天/月，凡超过者，按不胜任岗位工作予以解除劳务协议。

五、劳动保护和劳动条件：甲方根据工作需要，向乙方提供必要的劳动工具和劳保用品，乙方调出时需将劳动工具归还甲方。

六、劳动报酬：1、甲方的工资分配应遵循按劳分配的原则；2、执行定时工作制的乙方为甲方工作，甲方每月日以货币的形式支付乙方工资，工资不得低于北京市最低工资标准。

外派劳务合同通用范本7篇

外派劳务合同通用范本7篇篇1甲方（派遣单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方派遣乙方赴国外从事劳务事宜，订立本合同。

一、合同背景及目的甲方根据国外雇主的委托，面向社会公开招募符合要求的劳务人员。

乙方经过应聘，符合甲方派遣条件，特签订本合同，作为甲乙双方正式确立劳务关系的依据。

二、合同期限及工作内容1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 工作内容：乙方在国外从事的工种为____________________，具体工作内容及要求按照国外雇主的安排执行。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方在国外的工作时间按照所在国的法律法规及雇主的规定执行。

2. 休息休假：乙方在国外享有法定节假日、带薪年假等休假权利，具体按照国外雇主的政策执行。

四、劳动报酬及支付1. 乙方在国外期间的劳务报酬按照国外雇主的规定执行，所有报酬均计为所在国的货币。

2. 甲方负责代为收取国外雇主支付的劳务费用，并及时足额支付给乙方。

如遇汇率波动，甲方将按照实际汇率结算。

五、保险及福利待遇1. 甲方负责为乙方购买在国外工作期间的人身意外伤害保险，保险费用由乙方承担。

2. 乙方在国外享有与当地居民同等的福利待遇，包括但不限于医疗保险、社会保险等。

3. 乙方在国外工作期间因病或受伤，应按照所在国的法律法规及雇主的规定进行医疗和赔偿。

六、双方权利义务1. 甲方有权对乙方在工作期间的行为进行监督和管理，确保乙方遵守所在国的法律法规和雇主的规章制度。

2. 乙方应遵守所在国的法律法规和雇主的规章制度，尊重当地的风俗习惯，不得从事违法违规活动。

3. 甲乙双方应相互信任、合作，共同维护劳务关系的稳定。

如遇问题，双方应友好协商解决。

4. 合同期内，未经甲方同意，乙方不得擅自离职或从事其他职业。

外派劳务合同书5篇

外派劳务合同书5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1外派劳务合同书甲方（委托方）：____________（以下称甲方）乙方（受托方）：____________（以下称乙方）鉴于，甲方为了拓展国际市场，提高企业的国际化水平，需要派遣员工到国外从事工作，并委托乙方协助完成相关工作；乙方具备相关技术和经验，愿意接受甲方的委托，经过双方友好协商，达成如下协议：第一条任务目标1. 甲方将委托乙方到国外从事工作，具体工作内容为____________（详细描述工作内容）。

2. 乙方接受甲方的委托，并将全力以赴完成所承担的任务目标。

第二条职责义务1. 乙方在国外工作期间，应当严格遵守当地法律法规，遵守甲方公司规章制度，认真履行委托任务，不得私自外借或转让此劳务合同。

2. 乙方在国外工作期间，享受甲方公司各项福利待遇，待遇标准以甲方公司相关政策规定为准。

乙方应当认真执行甲方的管理制度，服从甲方的安排，确保工作进展顺利。

3. 在国外工作期间，乙方有权获得甲方提供的住宿、饮食等生活保障，同时享受甲方为其购买的商业保险以及医疗保险等保障措施。

第三条薪酬待遇1. 乙方在国外工作期间，甲方将给予乙方相应的工资报酬，工资金额为____________（具体工资标准）。

2. 甲乙双方若有异议，应当协商解决，如双方无法协商一致，可通过法律途径解决。

第四条期限和解除1. 本合同自____________（具体日期）开始生效，至____________（具体日期）结束。

期满后，双方可协商续签。

2. 若乙方未按照合同约定完成委托任务，致使甲方经济损失，甲方有权解除合同，且乙方应当赔偿甲方的损失。

3. 若因不可抗力因素导致合同无法履行，双方可协商解除合同，但应及时通知对方并书面表示。

第五条保密条款1. 乙方应当保护甲方的商业机密，不得泄露给第三方，否则将承担法律责任。

2. 若乙方违反保密协议，致使甲方的商业机密被泄霩，乙方应当赔偿甲方的损失，并承担相应的法律责任。

外派劳务合同书5篇

外派劳务合同书5篇篇1外派劳务合同书甲方（委托方）：__________（以下简称甲方）(公司名称)法定代表人（负责人）：__________注册地址：__________电话：__________传真：__________邮编：__________乙方（外派人员）：__________（以下简称乙方）身份证号码：__________联系电话：__________通讯地址：__________邮编：__________鉴于乙方有关专业技能及工作经历，经甲方认真选拔，在双方平等自愿的基础上，双方经友好协商决定，乙方被派遣到__________国（地区）工作，现签订如下合同：一、工作内容乙方将被派遣到__________国（地区）任职__________岗位，具体工作内容为__________。

二、派遣期限本次派遣期限为__________年，具体开始时间为__________年月日，结束时间为__________年月日。

三、工资待遇1. 甲方按照__________国（地区）的法律法规规定，支付乙方的工资，支付标准为__________。

2. 乙方在外派期间享受与甲方国内员工相同的社会保险待遇。

四、派遣费用1. 甲方负责支付乙方赴__________国（地区）的签证、机票、住宿及其他相关费用。

2. 乙方在外派期间的食宿及交通费用由甲方负责支付。

五、假期安排乙方享有每周休息日及法定节假日，具体假期安排以当地法律规定为准。

六、劳动纪律1. 乙方在外派期间必须严格遵守__________国（地区）的法律法规及甲方的工作制度和纪律要求。

2. 乙方应按照岗位要求认真履行职责，不得违反合同规定。

七、劳动保护1. 甲方要保障乙方的劳动安全和卫生，提供必要的劳动保护设施和条件。

2. 乙方在工作期间遇到意外伤害或突发疾病时，甲方应及时安排乙方就医，并承担相应的医药费用。

八、合同解除1. 乙方在外派期间如有违反法律法规或严重违反劳动合同行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

外派劳务合作合同模板5篇

外派劳务合作合同模板5篇篇1合同编号：[具体编号]甲方（派遣单位）：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方（劳务人员）：[乙方姓名]住址：[乙方住址]身份证号码：[乙方身份证号]鉴于甲方受境外公司（以下简称“境外雇主”）委托，需要招募中国劳务人员提供境外服务，乙方有意愿从事相关劳务工作，双方经友好协商，达成如下协议：一、合作事项及内容甲方派遣乙方至境外雇主处从事[具体工作内容]工作。

乙方应按照境外雇主的要求和本合同的规定，履行工作职责，遵守工作纪律。

本合同的有效期为XXXX年，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

在合同期限内，乙方服从甲方及境外雇主的管理和工作安排。

二、劳务费用及支付方式劳务费用包括基本薪资、加班费用、福利津贴等。

具体支付方式和金额按照境外雇主提供的标准及甲方与境外雇主之间的协议执行。

甲方确保乙方的劳务费用按时足额支付，并代扣代缴个人所得税。

乙方有权获得合法劳动收入，并应履行相应的税务缴纳义务。

三、劳动保护及工作条件甲方和境外雇主应提供符合中华人民共和国和境外所在国相关规定的劳动保护设施和工作条件，保障乙方的安全和健康。

乙方应遵守安全操作规程，正确使用劳动工具和设备。

对于因工作导致的意外伤害或职业病，甲方和境外雇主应承担相应责任。

四、培训和管理甲方应对乙方进行必要的岗前培训，确保其具备履行劳务合同所需的专业知识和技能。

乙方应遵守甲方和境外雇主的管理制度，服从工作安排，履行工作职责。

对于违反工作纪律的乙方，甲方有权按照相关规定进行处理。

对于表现优秀的乙方，甲方将给予相应的奖励。

五、合同变更和解除本合同一经签订，双方应严格遵守。

如需变更或解除本合同，应经双方协商一致，并书面确认。

变更或解除合同的情况包括但不限于：双方协商一致解除合同；因不可抗力导致合同无法继续履行；乙方因病或其他原因无法继续履行合同等。

六、违约责任和解决争议方式如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

外派劳务合同书模板8篇

外派劳务合同书模板8篇第1篇示例：外派劳务合同书甲方：______________（公司名称）乙方：______________（员工姓名）鉴于甲方为拓展业务需要，需要将乙方派遣至境外工作，现甲乙双方经友好协商一致，就有关事项达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方将被派遣至_________________（工作地点）从事_______________（工作内容）的工作；2. 工作时间：根据具体工作安排，以实际情况为准。

二、派遣期限本次派遣合同期限为_______________（起始日期至终止日期），如有延期需要，需提前书面协商确认。

三、薪酬待遇1. 乙方在派遣期间的薪酬待遇为_______________（具体数额）；2. 薪酬支付时间为每月_______________（支付日期），具体支付方式另行商定。

四、派遣条件1. 乙方在派遣期间享有与本单位正式员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、医疗保险、工伤保险等；2. 乙方在派遣期间需遵守甲方的管理制度和规定，服从甲方的工作安排，维护甲方的合法权益；3. 乙方需在派遣期间保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露给他人。

五、工作评定甲方将根据乙方在派遣期间的工作表现进行评定，评定结果将影响乙方的薪酬调整和工作待遇。

六、解决争议因本合同引起的一切争议，双方应友好协商解决，协商不成的，可向有关部门申请调解或向法院提起诉讼。

七、其他约定事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；2. 本合同未尽事宜，双方可另行书面协商补充。

以上为《外派劳务合同书》内容，甲乙双方请确认后签字盖章。

第2篇示例：外派劳务合同书模板甲方（公司名称）：__________________地址：__________________电话：__________________法定代表人：__________________鉴于甲方需要派遣劳务人员至某地或某国家从事特定岗位工作，为明确双方权利义务，特就雇佣事项达成一致，订立本合同。

外派劳务合同通用范本6篇

外派劳务合同通用范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1外派劳务合同通用范本甲方：（委托方名称）乙方：（服务方名称）鉴于甲方需要进行境外业务拓展，为保证项目的顺利进行和实施，特委托乙方从事项目的外派劳务。

甲、乙双方在平等、自愿的基础上，就受派劳务事项达成如下协议，共同遵守并履行：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排和要求，参加所委托的项目，并完成相关工作任务。

1.2 乙方接受外派劳务的合同期限为（具体时间），双方按照合同约定的工作时间和地点履行合同义务，如需延长服务时间，需提前与甲方协商一致，并签订书面延长合同。

1.3 乙方在进行外派劳务期间，履行各项工作，包括但不限于技术支持、市场推广、客户服务等。

第二条待遇与福利2.1 甲方应向乙方提供相应的待遇和福利，包括但不限于工资、住宿、饮食、交通、通讯等。

2.2 乙方在外派期间，如需额外费用支出，应提前与甲方商议并事先获得批准。

2.3 甲乙双方应遵守国际和当地劳动法规的规定，保障乙方的合法权益。

第三条工作纪律3.1 乙方在外派工作期间，应遵守甲方的规章制度和工作纪律，服从甲方安排和管理。

3.2 乙方应维护甲方的声誉，尊重当地文化和风俗，不得从事违法犯罪活动或损害甲方利益的行为。

3.3 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息，不得向他人透露或泄露。

第四条保密条款4.1 乙方对所知悉的与服务项目相关的信息，须予以保密，不得对外披露或使用，如有违反，将承担相应法律责任。

4.2 乙方应妥善保管甲方的机密资料和文件，不得随意携带或遗失。

第五条合同解除5.1 在合同期限内，任何一方未经书面同意，不得擅自解除合同，若有解除必要，需提前一个月通知对方，并经双方协商一致。

5.2 若因乙方违反合同条款或合同约定而导致合同解除，乙方应赔偿因此给甲方造成的损失，除此之外，乙方不享有任何其他赔偿。

第六条争议解决6.1 本合同的签订、履行和解释均适用当地的法律。

6.2 双方因履行本合同发生争议的，应通过友好协商解决，若无法协商一致，应向当地仲裁机构申请仲裁解决。

外派劳务合同通用范本5篇

外派劳务合同通用范本5篇篇1甲方（派遣单位）：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人或授权委托人：[甲方公司法人或授权人姓名]乙方（劳务人员）：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号]家庭住址：[乙方家庭住址]联系电话：[乙方联系电话]根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定，为促进双方友好合作，保障双方合法权益，经平等协商，甲乙双方达成如下劳务合同协议：一、合同期限与服务内容第一条合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。

在此期间，乙方以派遣员工身份在甲方指定的地点从事外派劳务服务工作。

服务期满合同终止，如需续签，双方友好协商并另行签订合同。

二、工作岗位与职责要求第二条乙方应按照甲方的要求，按时到达指定的工作地点从事劳务服务。

工作地点、岗位及职务由甲方根据实际情况安排并告知乙方。

乙方必须服从甲方的管理和工作安排，执行甲方的工作制度及劳务行为规范。

第三条乙方工作职责和范围为：[具体工作内容及职责]。

乙方需严格按照职责要求履行职责，保证工作质量。

三、劳动报酬与福利待遇第四条甲方按照乙方从事的岗位及表现支付劳务费用。

乙方的劳务报酬包括基本薪酬、绩效薪酬及其他补贴等，具体标准按照甲方相关规定执行。

甲方支付劳动报酬的时间、方式及支付货币种类等按照甲方的规定执行。

所有劳动报酬支付均应通过银行转账或其他合法方式支付，并确保乙方的合法权益。

第五条乙方享有与甲方正式员工相应的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

具体福利待遇按照甲方相关规定执行。

若甲方有调整福利待遇政策的情形，应提前告知乙方。

四、工作时间与休息休假第六条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，一般为标准工时制或综合计算工时制。

如遇加班或特殊工时安排，甲方应按照法律法规的有关规定支付加班工资或调休安排。

具体工作安排应提前通知乙方。

如涉及跨地区或跨国家外派，须按照国家相关规定办理相应手续。

外派劳务合同通用范本5篇

外派劳务合同通用范本5篇第1篇示例：外派劳务合同通用范本一、甲方：（委托方）法定代表人（负责人）：_______________鉴于甲方委托乙方进行劳务外派工作，为明确双方权利和义务，经双方协商一致，特订立本合同。

第一条劳务外派内容：甲方委托乙方派遣劳务人员进行（外派工作内容），工作地点为（外派工作地点）。

第二条劳务外派期限：本次劳务外派期限为从（起始时间）起至（终止时间）止。

第三条薪酬待遇：乙方派遣的劳务人员在外派工作期间，其薪酬待遇按照（薪酬标准）执行。

第四条劳务外派保险：乙方负责为派遣的劳务人员购买劳务外派意外险和医疗险，并及时为其办理相关手续。

第五条工作条件：甲方负责提供派遣工作所需的工作条件，包括但不限于工作场所、工作设备等。

第六条劳务人员管理：乙方负责对外派的劳务人员进行管理，包括但不限于劳务人员的培训、工作纪律要求、奖惩制度等。

第七条保密义务：双方在履行本合同过程中，应保守对方的商业秘密和机密信息，不得泄露给第三方。

第八条违约责任：任何一方违反本合同约定，应当承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

第九条合同变更：因特殊原因需要变更本合同的，应当经双方协商一致，并书面确认变更事项。

第十条合同解除：本合同期满，双方履行完毕各自义务后，自动解除；如需提前解除合同的，应当提前提出书面解除通知，并经双方协商一致。

第十一条争议解决：因履行本合同所产生的争议，双方应协商解决；协商不成的，提交有管辖权的人民法院诉讼解决。

第十二条其他条款：本合同未尽事宜，双方可以另行签订补充协议。

第十三条合同生效：本合同自双方盖章后生效，有效期至合同约定履行完毕后。

甲方（盖章）第2篇示例：外派劳务合同通用范本一、合同各方甲方（委托方）：地址：法定代表人：乙方（外派劳务人员）：身份证号码：二、合同目的甲方为开展业务需要，委托乙方前往指定地点从事特定工作，乙方接受委托并按照约定完成工作任务。

三、工作内容乙方根据甲方的安排，前往指定地点进行工作，具体工作内容包括但不限于：1. 客户服务；2. 技术支持；3. 销售业务；4. 其他委托方规定的工作任务。

劳务外派合同范本6篇

劳务外派合同范本6篇第1篇示例：劳务外派合同范本甲方：（委托方名称）乙方：（劳务人员名称）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方被派遣到甲方单位工作的有关事宜达成如下协议：一、工作内容1. 乙方将根据甲方的安排，在甲方单位内从事（具体工作内容），并服从甲方的管理和领导。

2. 乙方需保证工作质量，按时完成工作任务，维护甲方单位的利益。

二、工作地点乙方的工作地点为甲方所在的工作场所，具体地址为（地址）。

三、工作时间乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作（具体工作时间）小时。

四、报酬1. 乙方的工资将按月结算，具体数额为（工资数额）元。

2. 乙方的交通、食宿等费用由甲方承担。

五、劳动保护1. 甲方应保障乙方的劳动条件和权益，提供安全的工作环境，保障乙方的人身安全。

2. 乙方在工作期间发生意外伤害或患病，甲方将按照相关法律法规规定给予相应的保险赔偿和医疗治疗。

六、解决争议双方如对合同履行过程中发生争议，应友好协商解决。

协商不成的，任何一方均可向有关部门申请调解；调解不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

七、其他约定1. 本合同自甲乙双方签字之日生效，至（合同结束日期）止。

2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：年月日日期：年月日以上为劳务外派合同范本，双方签字生效后即为有效合同。

希朩甲乙双方遵守合同规定，共同维护合同权益。

第2篇示例：劳务外派合同范本甲方：（公司名称）乙方：（劳务人员姓名）鉴于甲方需派遣劳务人员到境外开展工作，为明确双方权利义务，经双方友好协商，特签订本合同。

一、劳务内容及期限1. 乙方同意接受甲方的委托，前往（境外工作地点），执行（具体工作内容），工作期限为自（日期）起至（日期）止。

2. 乙方应当按照境外工作地法律法规及甲方的工作指示，认真履行工作职责，完成工作任务。

二、报酬及福利待遇1. 甲方向乙方支付的薪酬为人民币（具体数字）元/月，具体结算方式为（银行转账/现金等）。

劳务外派合同范本最新6篇

劳务外派合同范本最新6篇篇1劳务外派合同范本一、甲方与乙方均同意遵守本合同的约定，为了更好地保障双方的权益，特拟定如下合同，以供劳务派遣服务。

二、甲方为本合同之甲方，为一家设立并合法经营的企业；乙方为本合同之乙方，系具备专业技能的劳动者。

三、甲方劳务外派部门委托乙方接受法律、法规的监督及参与现场的劳务外派工作。

乙方接受甲方派遣并在派遣地劳务外派部工作。

乙方应当遵守国家法律法规，服从甲方的管理安排，完成派遣任务。

四、乙方具体工作内容为___________________。

具体合同期限为__________，合同期满后，如有需要，双方可以重新签订新的劳务外派合同。

五、乙方的工资、社会保险和福利待遇由甲方按照派遣地规定、与乙方签订的合同和现场派遣工具分析表进行确定。

甲方应按时向乙方支付工资。

六、在相处期间，乙方应当遵守甲乙方的制度和管理规定，保守甲方商业机密及隐私信息，并不得对甲方之客户隐瞒，避免不法牟利。

违者将受到法律的制裁。

七、在劳动期间，乙方如有特殊情况，请事先向甲方提出，以便甲方给予协助和解决。

八、乙方应在工作时间内认真履行职责，不得玩忽职守、玩耍或睡觉；超时工作时应先报告甲方经理，得到批准后再行操作。

九、甲乙双方同意，合同期满或因其他无法继续从事工作的情况下，应在服务终止前的一个月内书面通知对方。

若违反此项条款，需支付相应的违约金。

十、本合同自乙方签字接受后生效，合同期限自甲方完成派遣之日起算。

甲方(单位)：__________ 乙方(签字)：__________签订日期：_______________ 地点：________________本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

如对本合同有任何疑问或异议，双方应友好协商，如不能协商解决，可通过法律途径解决。

本合同经双方签字确认后生效。

【注意事项】1. 本合同仅为模板，具体合同的内容应根据双方具体情况进行调整。

2. 劳务外派过程中，双方应保持沟通畅通，及时解决出现的问题，并保障双方的合法权益。

精选外派劳务合同书5篇

精选外派劳务合同书5篇篇1外派劳务合同书甲方：（雇佣单位名称）乙方：（被派遣人员名称）鉴于甲方为发展业务需要，需要外派劳务，并经济派遣，满足双方的合理需求，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国外派劳务管理条例》等相关法律法规，双方经友好协商一致，就乙方派遣工作事宜达成如下协议，以诚信履行义务，维护双方正当权益，现签订本劳务合同。

第一条合同目的本合同的目的是为了明确双方在劳务外派中的权利义务，规范派遣人员的派遣关系，保护派遣人员的合法权益，促进企业经营的健康发展。

第二条合同期限本合同自双方签字盖章之日生效，至乙方完成派遣任务并返回原单位的日期届满。

第三条派遣工作内容和地点1. 乙方将根据甲方的任务需求，承担派遣工作，具体工作内容为：（根据实际工作内容具体填写）2. 乙方将派遣工作地点确定为：（工作地点具体填写）第四条乙方权利义务1. 乙方在派遣期间应服从甲方的管理和安排，认真履行工作职责，不得擅离岗位，不得违反公司规章制度；2. 乙方应按照甲方的工作安排，按时完成工作任务；3. 乙方应当爱护公司工作设备与财物，维护公司形象；4. 乙方在派遣期间不得私下接受他人委托或从事其他违法违规行为；5. 乙方应主动接受公司规定的岗前培训，并做好相关劳动保护工作；6. 乙方应保守公司秘密，不得泄露公司机密，不得利用职权谋取私利；第五条甲方权利义务1. 甲方应按照劳动合同约定为乙方提供工资薪酬，保障其合法权益；2. 甲方要求乙方提供的相关工作条件全部具备，包括但不限于：工作岗位、劳动条件、劳动报酬等；3. 甲方应在发现乙方行为违法违规时，依法对其进行处理，保障公司利益；4. 甲方应加强对乙方的管理和指导，确保其安全、合法参与劳动；5. 甲方应及时支付乙方劳动报酬，并对其进行岗前培训、劳动保护等工作；第六条待遇和薪酬1. 乙方在派遣期间享受甲方同类员工同等工资待遇；2. 乙方应按照法规缴纳社会保险；3. 乙方在派遣期间产生的差旅补贴、车辆使用费等费用由甲方支付；4. 乙方在派遣期间工作生活中发生的医药费用由甲方全额购买保险；5. 乙方在派遣期间应接受公司的安排，不得私自离职、擅自脱岗等情况；第七条保密责任乙方应严守甲方的商业秘密，不得擅自泄漏公司机密，并在合同期限届满或终止后应予以保密。

外派劳务合同书范本5篇

外派劳务合同书范本5篇篇1甲方（派遣单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方派遣乙方赴国外从事劳务事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同目的甲方派遣乙方从事劳务服务，乙方同意接受甲方的派遣，本合同旨在明确双方的权利义务关系，保障甲乙双方的合法权益。

二、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日4. 劳务期限：自合同生效日起至合同结束日止。

三、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方要求在国外从事__________工作。

2. 工作地点：____________________。

3. 乙方的工作职责和任务是：____________________。

四、工作时间与休息休假1. 乙方在国外的工作时间应遵循当地的法律法规和用工单位的规定。

2. 乙方享有法定休息日和节假日休息的权利。

3. 甲方应确保乙方获得足够的休息时间，避免疲劳工作。

五、薪酬福利1. 乙方在国外工作期间，甲方应按照用工单位的规定支付工资。

2. 乙方享有与用工单位员工相同的福利待遇。

3. 甲方应按时足额支付乙方的工资，不得无故拖欠。

六、保险与福利1. 甲方应为乙方购买人身意外伤害保险，确保乙方在国外工作期间的人身安全。

2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

3. 乙方在国外工作期间，甲方应提供必要的福利待遇，如住宿、餐饮、交通等。

七、纪律与规则1. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2. 乙方应尊重当地的法律法规和风俗习惯，不得从事违法违规的活动。

3. 乙方如有违纪行为，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、合同变更与解除1. 合同签订后，双方应遵守合同约定，不得随意变更。

2. 如因不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同。

劳务外派合同范本3篇

劳务外派合同范本3篇篇一劳务外派合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳务外派单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________甲乙双方本着平等互利、友好协商的原则，就乙方为甲方提供劳务外派服务事宜达成如下协议：一、劳务外派人员的数量、岗位和工作内容1. 乙方根据甲方的需求，向甲方外派______名劳务人员，具体岗位和工作内容由甲方安排。

2. 甲方有权根据工作需要调整劳务外派人员的岗位和工作内容，但应提前通知乙方。

二、劳务外派期限1. 本合同的劳务外派期限为______年/月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 劳务外派期限届满前，甲方如需延长劳务外派期限，应提前______天书面通知乙方。

三、劳务费用及支付方式1. 甲方应按照______元/人/月的标准向乙方支付劳务费用。

2. 劳务费用支付方式为______，支付时间为每月______日前。

3. 甲方应按时足额支付劳务费用，如逾期支付，应按照逾期金额的______%向乙方支付违约金。

四、工作时间和休息休假1. 劳务外派人员的工作时间和休息休假按照甲方的规定执行。

2. 甲方应保障劳务外派人员的合法权益，按照国家规定支付加班工资、带薪年休假等。

五、劳动保护和工作条件1. 甲方应为劳务外派人员提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2. 甲方应按照国家规定对劳务外派人员进行职业培训和职业技能鉴定。

六、社会保险和福利待遇1. 乙方应按照国家规定为劳务外派人员缴纳社会保险。