劳动合同便利店员工劳动合同_0558文档
便利店员工劳动合同
便利店员工劳动合同全文共3篇示例，供读者参考篇1便利店员工劳动合同一、甲方：便利店（以下简称“公司”）地址：XXXXXX法定代表人：XXX联系电话：XXXXX乙方：员工（以下简称“员工”）身份证号码：XXXXXXXXX联系电话：XXXXX鉴于甲方为了更好地规范员工的劳动关系，特制定本《便利店员工劳动合同》（以下简称“合同”），经甲乙双方协商一致，特订立如下条款：第一条服务内容1.1 员工应按照公司的要求进行工作，具体工作内容包括但不限于货物上架、客户服务、收银等岗位工作。
1.2 公司有权根据业务变动需求调整员工的工作内容，员工应配合并按时完成工作任务。
第二条工作时间和休息2.1 员工的工作时间为每天8小时，具体上班时间和下班时间根据公司排班安排确认。
2.2 每周工作时间不超过48小时，超过部分按照国家有关规定支付加班费。
2.3 员工每周休息一天，休息时间根据公司排班安排确定。
第三条工资和福利3.1 公司按照员工工作的实际情况支付工资，在岗时间工资为每小时XX元。
3.2 公司每月结算工资，员工应按时领取工资，如有变动或错漏应及时与公司人力资源部门联系核实。
3.3 公司为员工购买社会保险，缴纳养老保险、医疗保险等，具体保障范围根据国家法律规定执行。
第四条工作责任和纪律4.1 员工应认真履行职责，遵守公司规定，不得迟到早退、擅离岗位等。
4.2 员工在工作中应保证货品质量和服务质量，不得出现串货、收取虚假费用等行为。
4.3 员工在工作中应保守公司商业机密，不得泄露公司的商业秘密和客户信息。
第五条合同解除5.1 合同如有一方终止劳动关系，应提前30天书面通知对方，解除合同需经双方协商一致。
5.2 员工需提前一个月向公司请假、辞职，公司有义务为员工提供工作证明。
5.3 员工因违反公司规定被开除的，公司有权随时终止合同，并不承担任何赔偿责任。
第六条附则6.1 本合同自双方签订之日起生效，自本合同生效之日为期XX年，期满后双方如需继续合作，可另行签订工作合同。
便利店员工劳动合同(标准版)
便利店员工劳动合同（标准版）本劳动合同（下称“合同”）由以下各方于[合同签订日期]签署：雇主：[雇主公司名称]地址：[雇主公司地址]联系人：[雇主联系人姓名]职务：[雇主联系人职务]雇员：[雇员姓名]地址：[雇员地址]联系电话：[雇员联系电话]身份证号码：[雇员身份证号码]鉴于上述雇主希望雇佣雇员，雇员也愿意接受雇主的雇佣，双方本着平等、自愿和互利的原则达成以下协议：1. 雇佣关系1.1 雇主同意雇佣雇员担任便利店员工职务，雇员同意接受雇主的雇佣。
1.2 雇佣期限为[起始日期]至[结束日期]。
2. 劳动内容和职责2.1 雇员应遵守雇主的工作安排，履行便利店员工的职责和义务。
2.2 雇员的主要职责包括但不限于：•协助顾客并提供优质的服务；•维护便利店的日常运营；•按时完成雇主安排的其他合理工作任务。
2.3 雇员应遵守雇主设立的工作时间安排，如有需要，雇员可能需要适应轮班工作或加班的要求。
3. 工作时间和休假3.1 雇员的工作时间为每周[工作小时数]小时。
3.2 雇主将根据实际情况制定工作时间表，并提前通知雇员。
3.3 雇员有权享受法定假期和年假等休假权益，具体休假政策由雇主根据相关法律法规制定并通知雇员。
4. 薪酬和福利4.1 雇员将获得由雇主支付的基本薪资，具体数额为[薪资金额]。
4.2 雇员将按照雇主制定的薪酬发放周期（例如每月、每两周）支付薪酬。
4.3 雇主可能根据业绩评估或其他相关规定，对雇员进行相应的奖金、津贴或其他额外报酬。
4.4 雇员享有按照国家劳动法规定的其他福利待遇（如社会保险、住房公积金等），具体政策由雇主根据相关法律法规制定并通知雇员。
5. 保密条款5.1 雇员承诺在劳动关系期间和劳动关系终止后，保守雇主的商业秘密和其他机密资料，不得泄露给任何第三方。
5.2 雇员违反保密条款给雇主造成损失的，雇员应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。
6. 终止劳动关系6.1 若雇员发现存在以下情况之一，有权提前解除本劳动合同：•雇主未按照合同约定支付薪酬的；•雇主以暴力、威胁或非法手段强迫雇员工作的；•雇主未提供必要的工作条件或未履行相关承诺的。
便利店员工劳动合同通用版5篇
便利店员工劳动合同通用版5篇便利店员工劳动合同1甲方：__________________乙方：__________________甲乙双方建立劳动关系，明确权利义务，依据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。
第一条劳动合同期限本合同期限______年，自______年______月______日起至______年______月______日。
其中试用期______个月，自______年______月______日起至______年______月______日。
第二条工作内容甲方根据工作需要，安排乙方的工作岗位为______，经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位。
第三条劳动报酬乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方每月______日支付工资，支付的劳动报酬为______元/月，其中试用期的劳动报酬为______元/月。
第四条劳动合同的终止与解除双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明，符合国家规定的，支付乙方经济补偿。
第五条、乙方职责1、工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。
2、如乙方不同意参加社会保险的，甲方应为乙方交纳的社会保险费甲方在每月结算工资时直接支付给乙方。
3、乙方有义务保守甲方的商业秘密，乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除劳动合同或自动离职，亦不得在保密期限内自行与甲方竞争关系的单位从事和原在职相同或有关的经营活动。
乙方违反本合同约定的保密事项，应当向甲方支付违约金。
第六条、其他1、其他未尽事项按国家及地方先行有关规定执行，或者通过协商以附件形式约定。
2、本合同经双方签字或盖章后生效，双方各执一份。
甲方(盖章)：_____________乙方：________________________年______月______日便利店员工劳动合同2甲方(劳务派遣企业)全称：_______________________单位类型：________________________________________法定代表人(或负责人)___________________________乙方(职工)姓名：_______________________________身份证号码：______________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合同条例》和有关法律法规及规章规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，签订本合同，并承诺共同遵守。
便利店上班员工合同5篇
便利店上班员工合同5篇篇1便利店上班员工合同一、合同目的本合同旨在明确便利店上班员工与雇主之间的权利和义务，规范双方的工作关系，维护双方的合法权益。
二、合同双方雇主：（企业名称）地址：（企业地址）联系方式：（联系电话）员工：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）联系方式：（联系电话）三、工作职责员工在便利店上班期间，需认真履行以下工作职责：1. 准时到岗，按时下班；2. 主动为客户提供优质的服务，积极解答客户的询问；3. 维护店铺卫生，保持店内环境整洁；4. 积极配合上级安排的工作任务，完成销售目标；5. 维护企业形象，不得擅自接受客户私人服务。
四、工作时间员工每周工作时间为40小时，具体工作时间安排由雇主负责制定，并提前告知员工。
如需加班，应按照相关规定支付加班费。
五、工资待遇员工的工资待遇由雇主根据员工的工作表现和市场行情确定，具体薪酬标准另行约定。
工资将按月结算，雇主应按时支付。
六、保险福利雇主将为员工购买意外保险和社会保险，保障员工的安全和健康。
员工在工作期间如发生意外伤害，雇主将依法支付相应的赔偿。
七、保密条款员工在工作期间获得的企业机密和客户信息，不得擅自泄露或利用，否则将承担相应的法律责任。
八、终止合同员工有权在提前一个月通知的情况下终止合同，雇主有权在提前一个月通知的情况下解除合同。
双方终止合同后，应按照法律规定办理相关手续。
九、其他事项本合同经员工签字确认后生效，如有变动或争议，应及时协商解决。
双方遵守合同的约定，共同维护便利店上班员工的利益。
雇主：（盖章）员工：（签字）日期：2021年月日篇2便利店上班员工合同一、雇佣关系建立甲乙双方经过友好协商共同遵守本合同，建立雇佣关系。
甲方为雇主，乙方为员工，双方遵守以下相关规定。
二、工作内容1. 乙方应按照雇主的安排，认真履行工作职责，维护雇主利益，保障店铺正常运营。
2. 工作内容包括但不限于商品陈列、收银、清洁、客户服务等工作。
便利店员工劳动合同范本
甲方（雇主）： [便利店名称]乙方（雇员）： [员工姓名]根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事便利店相关工作事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方同意在甲方开设的便利店从事销售、收银、货物管理、客户服务等日常工作。
1.2 乙方应遵守甲方的各项规章制度，确保工作质量和效率。
1.3 乙方应负责保持便利店内的卫生整洁，确保顾客购物环境舒适。
第二条工作时间与休息休假2.1 工作时间：乙方实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作40小时。
2.2 休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和带薪年休假。
2.3 甲方可根据业务需要，对乙方的工作时间进行调整，但应提前与乙方协商。
第三条劳动报酬3.1 乙方工资：乙方工资标准为人民币[金额]元/月，支付方式为每月[日期]前支付。
3.2 乙方享有国家规定的加班费、奖金等福利待遇。
3.3 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。
第四条试用期4.1 乙方试用期为[试用期时长]个月。
4.2 试用期内，甲方对乙方的工作表现进行考核，乙方应努力完成工作任务。
4.3 试用期内，甲方有权解除劳动合同，但需提前[通知期]通知乙方。
第五条合同解除与终止5.1 双方协商一致，可以解除劳动合同。
5.2 乙方有以下情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
5.3 甲方有以下情形之一的，乙方可以解除劳动合同：（1）未按照国家规定和劳动合同约定支付工资的；（2）未提供劳动保护或者劳动条件的；（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。
第六条违约责任6.1 任何一方违反本合同约定，应承担相应的法律责任。
6.2 乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。
便利店上班员工合同5篇
便利店上班员工合同5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1便利店上班员工合同合同编号：XXXXXX甲方：便利店（以下简称“店铺”）地址：XXXXXX乙方：XXX身份证号码：XXXXXX联系电话：XXXXXX鉴于甲方拟录用乙方为店铺的员工，双方经友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方应按照店铺的工作安排，认真履行工作职责，保证工作质量，切实维护店铺的形象和利益。
2. 乙方的主要工作内容包括但不限于货品陈列、货品摆放、收银结账、客户服务等工作。
3. 乙方应遵守店铺的相关规定，不得擅自调整工作时间、迟到早退、私自销售商品等行为。
第二条工作时间1. 乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由店铺安排。
2. 店铺在需要的情况下，有权临时调整乙方的工作时间，并应提前告知乙方。
3. 乙方应按照店铺的工作安排，不得擅自缺勤、请假或旷工。
第三条工资和福利1. 乙方的工资由店铺按照国家法律规定的最低工资标准支付，具体数额将在录用通知书中注明。
2. 乙方享受国家规定的各项社会保险及其他福利待遇。
3. 店铺在乙方工作期间提供工作餐、节假日福利等福利待遇。
第四条保密义务1. 乙方应保守店铺的商业机密，不得泄露店铺的经营信息、商业秘密等重要信息。
2. 乙方在工作期间的任何作品、发明、设计等均归店铺所有。
第五条合同期限1. 本合同从双方签订之日起生效，有效期为一年。
2. 合同期满后，如双方协商一致，可延长合同期限或签订新合同。
第六条终止合同1. 乙方在工作期间如有严重违纪、严重失职失责、工作表现较差等情况，店铺有权解除合同。
2. 乙方有权提前一个月书面通知店铺，解除合同。
3. 合同解除后，乙方应如实交还店铺的物品、机密资料等，并完成交接手续。
第七条其他约定1. 本合同内容如有未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方在签字或盖章之日起生效。
签订人：签订日期：XXXX年XX月XX日乙方：XXX 甲方：店铺以上为《便利店上班员工合同》，双方应严格按照合同内容执行，确保双方权益。
便利店劳动合同的范本(精选合集3篇)
便利店劳动合同的范本甲方(用人单位)-------------------住宅：---------------------------法定代表人(或负责人)------------乙方(劳动者)---------------------住址：---------------------------身份证号码：--------------------甲乙双方在公平自愿的基础上，根据《XX劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商全都达成本合同，供双方遵照执行：第一条劳动合同期限1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整)：A.有固定期限劳动合同：------------------年-------------月------------日至------------------年-------------月------------日；B.无固定期限劳动合同，自------------------年-------------月------------日起。
C.以完成工作为期限。
2、本合同包含---------个月的试用期(自------------------年-------------月------------日至------------------年-------------月------------日) 其次条工作地点------------------省(自治区、直辖市)-----------------市(县)---------------路--------------号。
第三条工作内容1、乙方同意在甲方------------------部门(或岗位)担当------------------职务，乙方详细工作内容根据甲方的岗位职责要求执行。
2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇；如乙方不同意调整，甲方可以提前------------------日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金根据国家规定发放。
便利店员工劳动合同3篇
便利店员工劳动合同3篇篇1便利店员工劳动合同范本甲方：雇主（便利店）乙方：员工鉴于，甲方为了保障员工权益，规范员工工作，特依据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，经协商一致，就员工的工作内容、工作时间、薪酬待遇、劳动保护等事项，订立本劳动合同。
一、工作岗位及工作内容员工应当认真履行以下工作职责：1. 履行便利店收银、商品陈列、库存盘点、客户服务等工作任务；2. 遵守公司相关规定，维护便利店的正常营业秩序；3. 配合领导做好店内清洁卫生工作；4. 完成其他领导交办的工作任务。
二、工作时间和工作地点1. 工作时间：员工每周工作时间为40小时，根据公司需要，也可能需要加班或者调整工作时间，加班工资按照国家规定执行；2. 工作地点：员工工作地点为便利店，具体地址为__________。
三、薪酬待遇1. 员工的工资构成如下：基本工资：人民币_________元/月；绩效奖金：根据员工工作表现综合考核情况，每月发放不等；加班费：根据国家规定，加班时按照相应的加班费发放。
2. 工资支付时间：员工的工资按月支付，支付日期为每月的15日。
四、劳动保护1. 甲方应当为员工提供良好的工作环境，确保员工的身体和心理健康；2. 甲方应当为员工购买社会保险，包括养老、医疗、失业等，提供合理的福利待遇；3. 员工在工作过程中，如有意外或者疾病等情况，应当及时通知甲方，并向甲方提供相关的医疗证明。
五、保密义务员工应当保守公司的商业秘密和经营信息，不得擅自泄露给外部人员，如因此造成公司损失的，员工应当承担相应的责任。
六、终止劳动合同1. 劳动合同期限：本次劳动合同从__________年__月__日起至__________年__月__日止，合同期满之前，双方协商一致续签。
2. 终止劳动合同：根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，劳动合同可以因以下情形而终止：员工提前通知甲方，自行辞职；双方协商一致解除劳动合同；因公司原因解除劳动合同，公司应当按照法律规定给予员工相应的经济补偿。
便利店营业员劳动合同5篇
便利店营业员劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：____________________（便利店名称）地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（员工）：____________________性别：____________________年龄：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________住址：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、工作内容及工作地点甲方聘请乙方担任便利店营业员，负责店内商品的销售、陈列、管理等工作。
工作地点为甲方的便利店。
二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为___年。
试用期为___个月。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制度。
乙方享有法定休假日、年假等休假权利。
具体安排按照甲方规定执行。
四、工资待遇乙方的工资标准不低于当地的最低工资标准。
具体工资待遇按照甲方规定执行。
甲方按照法律规定和合同约定向乙方支付劳动报酬。
甲方应以法定货币形式按月足额支付乙方工资，不得克扣或拖欠。
五、社会保险和福利甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。
甲方应按规定为乙方办理相关社会保险手续，并为乙方缴纳社会保险费用。
乙方享受相应的社会保险待遇。
此外，甲方还可以根据需要，组织乙方参加必要的培训，提高乙方的职业技能。
六、劳动保护和劳动条件甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境和工作条件，保障乙方的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。
乙方有权拒绝执行甲方的违法违规指令，对甲方的管理行为提出意见和建议。
便利店员工劳动合同6篇
便利店员工劳动合同6篇篇1甲方（用人单位）：___________便利店地址：_______________________法定代表人/负责人：___________联系电话：___________________乙方（员工）：_________________住址：_______________________身份证号码：_________________联系电话：___________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：一、合同期限第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为前____个月。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，担任______岗位工作。
第三条：乙方的工作地点为甲方便利店所在地。
甲方有权对乙方的工作地点进行调整。
三、工作时间和休息休假第四条：甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时制或轮班制。
乙方应按照甲方的工作时间安排和休假制度执行。
第五条：乙方享有国家法定的节假日和带薪年休假等休假权利。
具体按甲方的休假制度执行。
四、劳动报酬第六条：乙方的工资标准、支付方式和支付时间等按照甲方的薪酬制度和相关法律法规执行。
甲方按月支付乙方工资，不得无故拖欠。
第七条：乙方在试用期内的工资按照甲方规定的标准执行。
试用期满后，根据工作表现和工作业绩确定工资水平。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第八条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的安全和健康。
乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程和工作规范。
第九条：乙方从事可能产生职业危害的岗位时，甲方应向乙方如实告知相关情况并提供相应的防护措施。
六、社会保险和福利第十条：甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险并缴纳社会保险费。
便利店员工劳动合同(七篇)
便利店员工劳动合同甲方：_____乙方：_____身份证号码：_____甲乙双方经平等自愿协商，订立本合同，供双方共同遵守。
一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月。
未通过甲方进行的试用期考核的，视为试用期不符合录用条件。
二、岗位、地点与薪酬待遇1、岗位：_____ ;工作地点：_____。
2、薪酬标准：每月人民币____元;其他福利待遇根据甲方的规章制度执行。
3、工作时间：标准工时制。
4、劳动保护和劳动条件按国家规定执行。
5、劳动纪律;乙方应自觉遵守甲方依法制定的规章制度及劳动纪律。
乙方违反劳动纪律，甲方可予以处分，直至解除合同。
三、社会保险与福利待遇1、乙方要求甲方无需为其缴纳社会保险及住房公积金，由甲方按月支付社会保险与住房公积金费用____元，社会保险及住房公积金方面的法律责任均由乙方自行承担。
如因任何原因发生补缴事宜，则乙方应将甲方支付的社会保险费用返还给甲方。
2、如甲方为乙方出资购买了保险(包括但不限于意外伤害保险、医疗保险等)，则一旦发生应由甲方承担责任的事宜，保险赔付金额应计算在甲方的赔偿金额之中。
四、特别约定本合同到期后，如乙方继续在甲方工作而甲方无异议，则视为本合同自动延期一年并可多次续延，但甲方已向乙方发出终止(解除)合同通知或终止(解除)合同证明书，或者确已不再上班时除外。
五、附则本合同一式____份，双方各执____份，经双方签署后生效。
签署时间：____年____月____日甲方(盖章)：_____乙方(签字)：_____便利店员工劳动合同（二）甲方(用人单位)：_____ 地址：_____ 法定代表人：_____ 职务：_____ 乙方(劳动者)：_____性别_____住址：_____ 身份证号：_____ 根据《中华人民共和国劳动法》和甲方有关合同制聘用人员管理规定，在双方平等自愿协商一致的基础上签订本合同。
便利店员工劳动合同5篇
便利店员工劳动合同5篇第1篇示例：便利店员工劳动合同一、合同双方甲方（雇主）：公司名称：法定代表人：地址：联系方式：二、合同期限本合同自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）止。
如需延长合同期限，需双方协商一致并另行签订书面协议。
三、工作岗位及职责乙方在甲方公司担任便利店员工，具体工作岗位及职责如下：1. 负责保持便利店的清洁卫生；2. 负责商品陈列和货品整理；3. 负责接待顾客、提供便利店服务；4. 负责收银及出纳工作；5. 负责便利店的安全和秩序；6. 完成上级交办的其他工作任务。
四、工作时间和休假1. 工作时间：每周工作40小时，具体工作时间由甲方安排，如有加班工作，甲方会根据相关法律法规支付加班工资。
2. 调休：根据国家法律法规规定享受法定节假日和年假休息。
3. 请假：乙方有事假、病假和其他合法休假的权利，需提前向甲方公司请假，并经甲方公司批准后方可休假。
五、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为（具体数字），按时发放；2. 甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金；3. 根据甲方的相关规定，享受带薪年假、带薪病假等福利待遇；4. 甲方为乙方提供工作服装和必要的劳保用品；5. 甲方对乙方进行必要的培训和技能提升。
六、工作纪律和安全保障1. 乙方须遵守甲方公司的工作纪律，服从管理，严格遵守公司的各项规章制度；2. 乙方要严格遵守劳动保护法规，做好个人劳动安全防护；3. 乙方要保守公司的商业秘密，不得泄露公司的经营机密和客户隐私等信息。
七、解雇和解除劳动合同1. 若乙方违反公司规定，严重失职渎职，甲方有权解除合同；2. 若乙方违反法律法规，对公司造成经济损失，甲方有权解除合同；3. 若乙方出现涉嫌犯罪、严重职务侵占等违法行为，甲方有权解除合同；4. 若因不可抗力等客观原因，导致无法继续履行劳动合同，双方可协商解除合同。
八、其他事项1. 对于本合同未尽事宜，双方可协商并签订书面补充协议；2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2024年便利店劳动合同(二篇)
便利店劳动合同（二）便利店劳动合同（二）【合同编号】【合同主体】雇主：[雇主名称]雇员：[雇员名称]【合同目的】本合同旨在明确双方的权利与义务，确保雇主和雇员的合法权益。
【合同条款】一、工作内容a) 收银和结算；b) 商品陈列和货物管理；c) 卫生和清洁维护；d) 客户服务和咨询；e) 其他相关工作。
2. 雇员有义务按时、高效地完成由雇主安排的工作，并有义务保守商业机密和客户信息。
二、工作时间1. 雇员每周工作时间为【具体小时数】小时，雇主有权调整工作时间，需提前通知。
2. 雇员需要遵守雇主规定的工作时间，如有特殊情况需要请假，需要提前【具体天数】天请假。
三、工资和福利1. 雇员的工资将根据劳动市场行情和个人表现进行核定，具体数额双方在此后签订的附加协议中约定。
2. 雇员享受法定假期和年假，并根据劳动法的规定享受相关福利和保险。
3. 雇员有权享受提供的员工折扣、奖励和职业培训等福利，具体条件另行约定。
四、保密条款1. 雇员在任职期间和离职后都有义务保护雇主的商业秘密，除非获得雇主的书面许可，否则不得泄露。
2. 雇员对雇主的客户信息和其他敏感信息也应保密，不得在未经许可的情况下使用或提供给第三方。
五、终止合同1. 雇主和雇员可以相互协商提前结束合同，至少提前【具体天数】天通知对方。
2. 合同终止的其他情况包括但不限于：a) 雇员辞职；b) 雇员违反公司规定，被辞退；c) 雇员退休或因病或意外原因无法继续工作。
六、争议解决1. 双方在履行合同过程中如发生争议，应通过友好协商解决；如协商无法达成一致，可根据当地劳动争议解决的相关法律进行申诉。
2. 合同中任何一方在争议解决期间仍应履行合同中的其他条款。
【合同生效】本合同自双方签字盖章之日起生效，并以双方共同签字为准。
【合同解释】本合同的解释、变更均需经双方书面协议，并签订相关附加协议。
【合同终止】1. 合同期满并双方不再延续；2. 任何一方以书面形式通知对方解除合同；3. 合同违约行为发生导致合同解除。
便利店上班员工合同5篇
便利店上班员工合同5篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方需要雇佣员工从事便利店经营相关工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，在甲方所经营的便利店工作，为明确双方的权利和义务，经双方友好协商，达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，在甲方所经营的便利店从事______工作。
2. 乙方的工作地点为____________________。
二、工作时间与休息休假1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定按时上下班，具体工作时间由甲方根据经营需要安排。
2. 休息休假：乙方享有国家法定的休息日及节假日。
具体休息安排由甲方根据实际情况制定。
三、薪酬与福利1. 薪资：乙方的基本工资为____元/月，具体薪资根据岗位及业绩评定。
2. 加班工资：乙方加班工资按照国家规定执行。
3. 奖金及福利：乙方享有国家规定的各项奖金及福利，具体由甲方根据公司政策执行。
四、保险及保障1. 甲方应按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方在工作期间享有劳动保护，甲方应提供必要的工作条件及安全保障。
五、合同期限1. 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满，经双方协商一致，可以续签劳动合同。
六、违约责任1. 若乙方在合同期内擅自离职，乙方应承担违约责任，须支付甲方违约金____元。
2. 若甲方未按合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件及安全保障，甲方应承担违约责任。
七、其他约定1. 双方应严格遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项制度规定。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
4. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________日期：____年__月__日篇2甲方（雇主）：_____________________乙方（员工）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方便利店工作的相关事宜，经过友好协商，达成以下合同协议：一、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的便利店内履行工作职责，具体职位为_____________________。
便利店员工劳动合同3篇
便利店员工劳动合同3篇篇1甲方（用人单位）：_____________________（便利店名称）地址：_________________________________________联系方式：___________________________________乙方（员工）：_____________________________性别：_____________________________________出生年月：_______________________________身份证号码：_____________________________住址：_________________________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限第一条：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，其中试用期为______个月，自______年______月______日至______年______月______日。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意在甲方的便利店从事____________岗位工作。
具体工作内容包括但不限于商品陈列、收银、库存管理、顾客服务等。
工作地点位于_____________________。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据便利店业务需求安排工作时间和班次。
乙方应当遵守甲方的考勤制度，按照规定的上下班时间打卡或签到。
甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。
四、薪酬福利第四条：乙方的工资标准为________元/月，支付形式为________（如月薪、计件等）。
甲方应当以货币形式按月支付乙方工资，不得无故拖欠。
便利店员工劳动合同(4篇)
便利店员工劳动合同甲方：法定代表人：乙方：甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上，签订本合同，共同认真履行。
一、甲方聘用乙方为员工。
合同期自____年____月____日至____年____月____日，合同期满即行终止。
二、员工姓名、岗位、工资见花名表。
三、甲方负责对乙方进行专业知识、安全、劳动纪律及规章制度等有关方面的教育，合格后上岗。
四、乙方要努力学习，积极工作，提高技术，遵守甲方劳动纪律，爱护设施、设备、用具等，保质保量按时完成工作任务。
五、甲方为乙方提供符合国家有关劳动保护规定的工作环境和安全条件，及劳动保护用品。
六、甲方执行提供零售业工作时间，加班时间及其待遇按国家规定执行。
七、乙方在法定工作时间内提供正常劳动后，甲方应支付不低于当地最低工资标准的工资额（工资标准见花名册），次月____日支付上月工资。
八、甲方按国家规定为乙方办理社全养老保险。
九、乙方因工负伤或因工死亡，按国家和省市法规办理。
十、乙方患病或非因工负伤医疗期为7天。
十一、有关劳动合同终止、解除、变更方法，依照中华人民共和国《劳动法》的有关规定办理。
十二、甲乙双方的其中一方发生违约，要承担相应的违约责任，给对方造成经济损失的，视损失程度和责任予以经济赔偿。
十三、本合同签订后____日内由甲方负责到劳动行政部门鉴证。
十四、因履行本合同发生劳动争议，经双方协商不能解决时，双方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十五、本合同一式四份，甲乙双方各执一份，劳动行政部门的仲裁机构留存两份。
甲方（盖章）：鉴证单位（公章）：法定代表人（签章）：乙方（签章）：鉴证人员：订立时间：鉴证时间：便利店员工劳动合同（二）借方：法定代表人：乙方：借乙双方在平等自愿协商一致的基础上，签订本合同，共同认真履行。
一、甲方聘用乙方为员工。
合同期自____年____月____日至____年____月____日，合同期满即行终止。
二、员工姓名、岗位、工资见花名表。
便利店员工劳动合同
便利店员工劳动合同前言便利店是一个日益流行的小型零售店铺，它们经常从早到晚开放，提供各种商品和服务。
由于便利店在城市社区中的方便性和可及性，越来越多的人选择到便利店购买商品。
员工是便利店的核心资产，员工的工作质量直接影响着便利店的服务质量和销售业绩。
因此，作为便利店的雇主，制定合理的员工劳动合同非常重要。
本文档将阐述便利店员工劳动合同的基本条款和要点。
一、合同双方劳动合同双方为便利店雇主（下文简称“公司”）和受雇员工（下文简称“员工”）。
二、合同期限1.本合同期限为 [起始日期] 至 [终止日期] ，共 [X] 个月/年。
2.本合同期限届满前，当事双方如果需要，应在期限届满之前达成新的劳动合同。
3.如果未达成新的劳动合同，但员工继续履行劳动合同约定的工作，表示双方已经自动续约，合同期限将持续延长。
三、工作内容和职责1.公司工作岗位是 [职位]，员工的主要工作职责包括但不限于 [工作内容]。
2.员工应按时、按质、按量完成工作任务，确保工作效率和工作质量。
3.员工应根据公司的需要，承担公司指派的其他工作。
四、工作时间和休息1.员工应在公司规定的工作时间内工作，一般为每周 [X] 小时。
2.公司有权根据实际需要对员工的工作时间和休息进行适当调整，但应提前告知员工。
3.员工应按时上下班、休息，不得迟到、早退或未经公司批准旷工。
4.公司将为员工提供法定的带薪假期，员工应按照公司规定的流程和时间，提前申请并确认假期安排。
五、工资和福利待遇1.员工的工资由公司按月支付，工资标准为[X] 元/月。
2.员工每月工资应在 [X] 日发放。
3.员工应按时、按量、按质完成工作任务，否则公司有权对其进行罚款或扣除工资。
4.员工可以享受法定的社会保险和住房公积金等福利待遇。
六、保密义务1.员工应该保密公司的商业秘密和机密信息，不得泄露、散布或利用。
2.员工不得在离开公司前，将公司的商业秘密和机密信息带出公司。
3.员工在离开公司时，应归还公司的文件、资料、设备等物品。
便利店员工劳动合同模板
甲方（雇主）： [公司名称]地址： [公司地址]乙方（雇员）： [员工姓名]身份证号码： [员工身份证号码]签订日期： [签订日期]一、劳动合同期限1. 本合同期限自 [起始日期] 起至 [终止日期] 止，为期 [合同期限] 年。
2. 乙方在合同期内，如符合下列条件之一，甲方同意与乙方续签劳动合同：- 乙方在合同期内表现优秀，经甲方评估合格；- 乙方在合同期内因工作需要，经双方协商一致同意续签。
二、工作内容与地点1. 乙方在甲方经营的便利店工作，具体岗位为 [具体岗位]，工作地点为 [工作地点]。
2. 乙方应按照甲方的要求，完成下列工作内容：- 保持便利店卫生、整洁，确保商品陈列有序；- 负责收银、售卖商品、处理顾客咨询；- 协助上级进行库存管理、商品补货；- 完成甲方交办的其他工作任务。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间为每日 [工作时长] 小时，每周工作 [工作日数] 天。
2. 乙方享有以下休息休假：- 法定节假日休息；- 每月享有 [休息天数] 天带薪休假；- 乙方连续工作 [加班天数] 天后，享有 [加班天数] 天的调休。
四、劳动报酬1. 乙方工资标准为每月 [基本工资] 元，根据国家规定及甲方实际情况，甲方保留调整工资的权利。
2. 乙方完成工作任务后，甲方将支付乙方工资，支付时间为每月 [支付日期]。
3. 乙方加班工资按国家规定支付，加班工资计算方法为：加班工资 = 加班工资基数× 加班小时数× 加班工资系数。
五、社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳以下社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方为乙方提供以下福利：- 国家规定的法定节假日加班费；- 每年 [天数] 天带薪年假；- 生日礼品或礼金；- 乙方在工作期间发生意外伤害，甲方将按照国家规定给予相应赔偿。
六、劳动合同解除和终止1. 任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。
便利店员工劳动合同
便利店员工劳动合同一、合同双方1.1 雇主：公司名称：XXX便利店法定代表人：XXX地址：XXX联系电话：XXX1.2 员工：姓名：XXX身份证号码：XXX家庭住址：XXX联系电话：XXX二、合同内容2.1 合同期限：本合同自 XXX 年 XX 月 XX 日起至 XXX 年 XX 月 XX 日止。
经双方协商一致，可续签。
2.2 工作内容：员工在公司工作期间，应履行以下职责：•按照公司规定的标准和流程，完成门店的开张、清洁和关店等工作；•按照公司规定的标准和流程，完成商品陈列、销售等工作；•做好商品管理工作，包括进货验收、库存管理、商品损耗等；•做好收银工作，保证收银准确无误；•遵守公司规定和安全规范，保障门店安全、卫生和环境。
2.3 工作时间和休息休假：按照公司的规定执行。
工作时间：每周工作时间不超过40小时，超过40小时的部分按照国家有关规定支付加班费。
休息休假：员工享受国家规定的带薪年假、休息日和法定节假日。
员工请假，应提前向公司申请并得到批准。
2.4 工资和福利：2.4.1 工资公司支付员工的工资以及相关福利，员工应该保证工资的真实性。
工资照顾到员工的工作能力和业绩，员工能力和业绩提高后，公司有权调整员工的工资。
2.4.2 福利员工享受公司和国家规定的五险一金、带薪年假、法定节假日、美食补贴、节日福利等福利待遇。
具体福利标准以公司规定为准。
2.5 保密协议：员工须对公司的商业计划、商业机密、技术、客户名单等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露，不得利用该信息谋取不正当利益。
2.6 终止合同：2.6.1 协商解除经双方协商，可以解除合同，解除合同前必须提前30天书面通知对方。
2.6.2 个人原因解除员工因个人原因解除合同，应提前於30天提出解除合同书面申请，合同解除因个人原因的，员工不享有任何金钱补偿。
2.6.3 公司原因解除员工因公司原因解除合同，公司需将解除合同的事由通知员工，解除合同因公司原因的，公司应向员工支付解除合同金。
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2020
劳动合同便利店员工劳动合同
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根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
以下是小编整理的便利店员工，欢迎参考阅读。
甲方：
法定代表人：
乙方：
甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上，签订本合同，共同认真履行。
一、甲方聘用乙方为员工。
合同期自200年月日至200年月日，合同期满即行终止。
二、员工姓名、岗位、工资见花名表。
三、甲方负责对乙方进行专业知识、安全、劳动纪律及规章
制度等有关方面的教育，合格后上岗。
四、乙方要努力学习，积极工作，提高技术，遵守甲方劳动纪律，爱护设施、设备、用具等，保质保量按时完成工作任务。
五、甲方为乙方提供符合国家有关劳动保护规定的工作环境和安全条件，及劳动保护用品。
六、甲方执行提供零售业工作时间，加班时间及其待遇按国家规定执行。
七、乙方在法定工作时间内提供正常劳动后，甲方应支付不低于当地最低工资标准的工资额(工资标准见花名册)，次月10日支付上月工资。
八、甲方按国家规定为乙方办理社全养老保险。
九、乙方因工负伤或因工死亡，按国家和省市法规办理。
十、乙方患病或非因工负伤医疗期为7天。
十一、有关劳动合同终止、解除、变更方法，依照中华人民共和国《劳动法》的有关规定办理。
十二、甲乙双方的其中一方发生违约，要承担相应的违约责任，给对方造成经济损失的，视损失程度和责任予以经济赔偿。
十三、本合同签订后30日内由甲方负责到劳动行政部门鉴证。
十四、因履行本合同发生劳动争议，经双方协商不能解决时，双方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十五、本合同一式四份，甲乙双方各执一份，劳动行政部门的仲裁机构留存两份。
甲方(盖章)：鉴证单位(公章)：
法定代表人(签章)：
乙方(签章)：鉴证人员：订立时间：鉴证时间：。