黄埔八荣八耻分享

黄埔八荣八耻分享八荣八耻内容：

以责任为荣，以抱怨为耻

以自救为荣，以他救为耻

以利用为荣，以摸索为耻

以投资为荣，以负债为耻

以结果为荣，以任务为耻

以危机为荣，以愿望为耻

以行动为荣，以清谈为耻

以批量为荣，以手工为耻一：以责任为荣，以抱怨为耻

行人过马路的例子：

1、行人在红灯时过马路被车撞到了是谁的责任？

2、行人在绿灯时过马路被车撞到了是谁的责任？这个例子告诉我们：

谁承担最大的后果；

谁就承担最大的责任。

谢坤山的例子（失去一双手，一只眼睛，一条腿）这个例子告诉我们：

1、结果=没有借口+100%责任

2、可以成功，可以失败，绝对可以放弃

3、100%对自己负责任

苏珊大妈的例子

这个例子告诉我们：

1、请把自己当回事。不要因为自己是个小人物就放弃自己，要懂

得自救

2、当我们在笑别人的时候谁在笑我们

三：以利用为荣，以摸索为耻

日本丰田的例子

这个例子告诉我们：

1、抄袭（利用别人资源）是一种美德——杰克·韦尓奇

2、以道御术，以术悟道

四：以投资为荣，以负债为耻

人才观：

优秀的人是免费的，平庸的人是昂贵的。

打造优秀的人是投资，容留平庸的人是负债。

用个人战略筛选人才：

筛选→适合企业发展的→投资

↓

不适合企业发展的→淘汰

结果第一，理由第二

1、挖井的例子

这个例子告诉我们：

挖井挖出水才是结果，不论你付出多少的劳动，挖不出水，就没有得到结果。

2、买车票的例子

这个例子告诉我们：

任务陷阱。车票没了不是结果，领导想要你完成的事情你完成才是结果。

结果要有：

1、可量化

2、有价值

3、可交换

六：以危机为荣，以愿望为耻

温水里的青蛙的例子

这个例子告诉我们：

要对危机时刻存在着感知，否则就会在安逸中死去

李云龙练兵的例子

这个例子告诉我们：

不要怕受伤，在训练场上伤根筋骨没关系，总比在战场上丢掉性命强。阿甘的例子

这个例子告诉我们：

追赶

1、当被追赶时就会破除枷锁

2、要想往前走就得甩掉过去

3、真正打败我们的不是竞争对手而是我们心中的“小聪明”

4、当没有人追赶你也很想跑时，就是上帝让你成功的时候。

危机=危险+机遇

七：以行动为荣，以清谈为耻（Just do it）

行动不一定会有结果，不行动就一定不会有结果。

人们为什么愿意清谈，不愿意行动

1、执行的时候想战略问题

2、行动的责任是自己，清谈的责任是他人

3、自我提前，结果退后，太关注困难，看不到结果

4、别人不执行，旁观者心态

5、缺乏危机感

6、追求完美，完美是执行的大敌

八：以批量为荣，以手工为耻

工业时代的管理方式：批量工具

扩展你的管理方式，一对一谈心结束

总结：

1、动词永远不名词值钱

2、可以改造的是制度，不可以改造的是人

性

3、低标准，严要求

4、锁定目标，专注重复

5、认真第一，聪明第二

6、马上去做，现在就做

7、人生工作的结果=思维方式＊热情＊能

力

8、改变=能力／自我

9、领导者责任：激发危机，破除完美，创

造机会，驱动学习