小微企业安全标准化管理运行手册20150505

相关保险 (70)

安全生产记录档案 (60)

持续改进 (61)

隐患自查自报工作和属实性评价 (62)

资质证照

检查时提供原件。（此处粘贴复印件）

安全管理组织机构图

请单位根据自身的情况进行填写，可改变表格结构。

安全生产管理人员的任命书

根据《中华人民共和国安全生产法》的要求，为实现我单位安全生产管理目标，经研究决定，任命为我单位安全员，全面负责单位的安全管理工作,进一步加强安全工作的领导,预防和减少事故的发生,促进经济发展,具体工作职责详见《安全员安全生产责任制》。

本任命自签发之日起即开始施行。

特此通知。

法定代表人签字：

（公章）

年月日

关于发布年度安全生产方针、目标的通知

各部门：

经研究，我单位已确定安全生产方针和目标，现予以发布。

一、安全生产工作方针：

安全第一、预防为主、综合治理。

二、安全生产目标：

1.主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员持证率100%；

2.事故隐患及时整改率100%；

3.教育培训覆盖率100%；

4.特种设备取证率100%；

5.火灾、爆炸、交通事故为零；

6.人身伤害事故为零。

补充：

主要负责人签字：

（公章）

年月日

年季度安全目标考核表

考核总分低于85分，扣减本季度的安全生产奖励50%，低于70分，扣减本季度的安全生产奖励100% 。

员工安全生产目标责任书

作为本单位的员工，我自愿接受安全管理，并郑重承诺，在工作中严格履行以下职责和义务：

严格遵守各项安全规章制度和安全管理规定，积极参加各项安全活动，牢固树立“安全第一，防范为主，综合治理”的思想，切实履行岗位安全和工作职责，尽职尽责，防范各类安全事故发生。

自愿接受各级安全和业务技能（学习）与培训，努力提高自身安全及工作业务技术水平，增强安全防范意识，做到“三不伤害”。

严格按照各项安全操作规程进行作业，做到不违章操作、不违反劳动纪律、不冒险操作。

积极参加现场的事故隐患检查和整改工作，在工作中发现事故隐患或者其他危险（危害）因素，立即向上报告，并配合解决处理。

发现生产安全事故时，及时报告，并立即参与事故应急救援工作，在救援中服从指挥。

强化自身安全意识，在工作过程中对自己的人身安全负直接责任。

如严重违反安全生产的有关规定，本人将自愿接受处罚，并承担相应后果。

员工：负责人：

年月日年月日本责任书需要逐人签订，附在此页之后。

安全生产责任制

主要负责人安全生产职责

一、直接负责本单位的安全管理工作，是本单位安全生产第一责任人。

二、认真贯彻执行各项安全生产法律、法规和安全标准。

三、建立健全本单位安全生产责任制、安全生产管理制度和安全操作规程。

四、根据本单位安全生产情况，组织开展安全技术研究工作，推广先进的安全技术管理办法，审定重大灾害事故的预防和处理方案、事故应急处理预案。

五、建立、健全安全组织机构，配备安全管理专业人员。

六、主持召开安全管理专题会议，及时通报安全生产管理情况，解决有关安全生产重大问题。

七、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。

八、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，督促员工执行安全生产规章制度，不断改善安全条件。九、发生事故时，及时组织抢险，及时、如实报告生产安全事故，参与事故的调查处理工作。

十、组织制定并实施事故预防措施和应急预案，每年组织应急演练。

十一、保证本单位安全生产投入的有效实施。

责任人员签字：