小学工会工作总结
小学工会主席年终工作总结(精选4篇)
小学工会主席年终工作总结（精选4篇）篇一：小学工会主席年终工作总结尊敬的领导、全体同事：大家好！首先，我代表小学工会主席团，向大家致以诚挚的问候和衷心的感谢！时光荏苒，转眼间一年又即将过去。
回顾2021年的工作，我们经历了风风雨雨，共同成长，获得了一定的成绩。
在此，我对各位工会同志的支持与付出，以及学校领导的关怀与支持表示衷心的感谢！一、广泛开展职工活动本年度，我们工会围绕"关心教职工、提升幸福感"的主题，广泛开展了一系列丰富多彩的职工活动。
例如，组织了迎新晚会、端午包粽子、篮球比赛等丰富多样的活动，增强了职工间的凝聚力和团队合作精神。
二、积极倡导职工权益工会作为职工的代表，一直以来始终以维护职工合法权益为责任。
我们认真听取职工意见，收集问题，确保及时向学校反馈。
在我们的积极倡导下，学校给予了合理的调整，并搭建了良好的沟通平台，使职工的合法权益得到了有效保障。
三、提高职工福利待遇今年，我们工会主席团积极争取相关部门的支持，确保了职工福利待遇的提高。
例如，增加了职工工资待遇，完善了职工的子女教育补贴政策等。
通过这些努力，有效提升了职工的工作积极性和工作满意度。
四、关心职工健康我们工会高度关注职工的身心健康。
组织了健康知识讲座、体检活动等，提高了职工的健康意识和健康水平。
同时，我们还协调职校合作，为职工提供瑜伽和舞蹈等兴趣班，让职工有机会锻炼身体、释放压力。
在新的一年即将开始之际，我们要继续发扬团结互助的精神，为职工谋福利、维权益，推动学校工作更好发展。
我们将进一步改进工作方式，提高服务质量，为广大职工提供更优质、更周到的服务。
同时，也希望广大职工能积极参与工会活动，共同营造一个和谐、积极向上的工作氛围。
最后，我代表工会主席团再次感谢各位领导和同事对工会工作的支持与帮助！让我们手牵手、共同努力，为学校的发展贡献自己的力量！谢谢大家！辛苦了！篇二：小学工会主席年终工作总结尊敬的领导、全体同事：大家好！时光荏苒，2021年已经过去，回首这一年的工作，我感到既挑战又充实。
小学学校工会工作总结6篇
小学学校工会工作总结6篇篇1一、引言在过去的一年中，小学学校工会紧紧围绕学校中心工作，积极履行职责，努力服务师生，取得了显著的成绩。
本总结旨在回顾过去一年的工作，总结经验教训，为未来工作提供指导。
二、工作内容1. 组织活动过去一年，工会共组织了XX项活动，包括教师节庆祝、校园运动会、文艺汇演、家长会等。
这些活动不仅丰富了校园文化生活，还提高了师生之间的凝聚力。
2. 关爱师生工会积极关心师生的生活与工作，为困难职工提供帮助，为患病学生组织募捐。
同时，还开展了暑期托管班、课后辅导班等活动，帮助学生解决学习上的困难。
3. 福利保障工会积极参与学校福利政策的制定与实施，确保师生福利待遇。
例如，组织健康体检、购买节日礼物、提供午餐补贴等。
4. 沟通协调工会作为学校与师生之间的桥梁，积极收集师生意见，与学校管理层沟通，促进学校决策的民主化与科学化。
三、工作成效1. 活动成效显著通过组织各类活动，师生的凝聚力得到了显著提高，学校的文化氛围更加浓厚。
同时，活动也得到了家长和社会的广泛认可和支持。
2. 关爱行动收获好评工会的关爱行动得到了师生与家长的广泛好评，困难职工和患病学生得到了及时的帮助和支持，感受到了工会的温暖。
3. 福利保障得到落实工会在福利保障方面取得了显著成效，师生福利待遇得到了有效保障，提高了师生的工作和学习积极性。
4. 沟通协调促进决策科学化工会通过收集师生意见，与学校管理层沟通，促进了学校决策的民主化与科学化。
许多重要的决策都充分考虑了工会的建议，得到了师生的广泛认可。
四、工作经验及教训1. 活动组织需提前规划在组织活动时，需要提前做好规划，确保活动的顺利进行。
同时，还需注重活动的创新，以吸引更多的师生参与。
2. 关爱行动需持续深入工会的关爱行动取得了显著成效，但仍需持续深入，关注更多师生的需求，特别是困难职工和特殊学生群体。
3. 福利保障需进一步优化工会在福利保障方面已取得了显著成效，但仍需进一步优化福利政策，确保福利的公平性与可持续性。
2023年中小学工会工作总结(5篇)
中小学工会工作总结____年上半年，我校工会在县教育工会的领导下，以____体系为指导，坚定不移地走____工会发展道路，围绕学校工作重点，自觉接受党组织的领导，坚持重大问题、重要事项及时向党组织请示报告，确保工会工作正确的政治方向，加强学校民主管理，加强师德教育，加强工会自身建设，认真履行工会的基本职能，切实维护职工的合法权益，为全面提高我校的教育教学质量，为办让社会、家长放心满意的学校作出了积极贡献。
一、切实加强职业道德教育，努力塑造良好的师德形象。
2.与时俱进，不断拓展师德教育的内容和途径。
根据新形势下师德教育的特点，创新师德教育的内容和途径。
一是坚持以人为本的理念，把关心教师的成长和发展作为师德教育的内容和主题，使师德教育更加健康地向前发展，全方位地构建师德教育体系。
二是坚持把师德教育和公民道德建设结合起来，在搞好公民道德建设的基础上推进师德教育。
在本学期开展的“一日捐”活动中，全校教师慷慨解囊，踊跃捐赠，体现了良好的.师德风尚和社会公德。
三是注重建立和完善激励竞争机制，使师德建设落到实处。
二、发挥工会参政议政作用，与学校同呼吸共命运。
教职工是学校的主人，是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。
学校工会长期以来，一直关心职工生活，坚持教代会制度，充分发挥工会的桥梁、纽带作用，增强教师的主人翁意识，积极参与学校的民主管理。
2.坚持校务公开，推进学校民主管理。
学校始终坚持校务公开工作制度化、经常化。
一是在教代会上公开校务。
由学校行政领导向教代会代表汇报财务、基建、职评、评先、考核等情况，接受代表的询问。
二是经常更新校务公开栏的资料，接受群众监督。
三是深入各组，听取意见，转达反馈，增进了解。
半年来，校务公开的可信度、透明度进一步提高。
政治的透明度和财务的透明度成为一种无形的凝聚力，使学校领导班子能把全校教职工紧紧地团结在一起，在各项工作中争创一流。
三、积极开展党政工共建“教工之家”活动，不断丰富建家内容，提升建家水平。
2023年小学工会工作总结-精选6篇
2023年小学工会工作总结-精选6篇2023年小学工会工作总结--第一篇(2520)字学校办学规模进一步扩大，学校工会也进一步发展壮大，20xx年2月3日，我校顺利召开二届一次教职工暨工会会员代表大会，三个校区共62位教职工代表出席了会议，会上选举产生了新一届工会委员会委员、妇女委员、经审委员等，为今后工会工作顺利开展奠定了基础，确定了方向。
按照年初制定的20xx年工会工作计划，本届工会坚持以人为本的工作理念，秉承团结、和谐、务实的工作作风，认真履行工会职能，密切联系群众，进一步推动学校民主建设和工会自身建设，半年来取得了较显著的成绩，得到了全校教职员工的支持与肯定。
一、开好教代会，凝聚人心，促进学校改革发展两校合并是无锡高等师范学校发展历的大事，合并不仅是形式上的结合，更重要的是实质上的融合，本届工会在促进学校的实质性融合，保障广大教职员工在合并过程中的利益，促进学校的平稳、和谐、顺利发展方面做了大量的工作，筹备召开了无锡高等师范学校二届二次教职工代表大会。
20xx年4月28日，大会在城中校区演播厅顺利召开，城中、通扬和洛社校区共60位教代表出席了这次会议。
本次教代会的召开在无锡高等师范学校的发展历具有重要意义，本次教代会通过了《无锡高等师范学校教职工浮动工资实施办法》、《无锡高等师范学校纪律考核管理办法》、《无锡高等师范学校班主任工作津贴、奖励条例》、《无锡高等师范学校科研工作管理条例》、《无锡高等师范学校货币分房暂行办法》共五项改革决议，标志着我校内部管理制度的实质性融合。
为了五项改革决议的出台，在学校党政领导的带领下，各部门在几个月前就着手听取意见，制订方案，并且在各校区分别召开了教职工代表座谈会，听取教代表反馈的广大教职工的意见和建议，在座谈会上，各教代表充分发扬了对学校管理的民主意识和行使了自己的民主权力，对方案中的许多不完善之处提出了修改意见，像对《浮动工资实施办法》中的课程类别的认定、课程系数的调整，《纪律考核管理办法》中的考核的时间标准以及对《班主任考核细则》等提出了重要的修改意见，并都得到了有关部门的采纳，吸收进了最终成形的改革方案之中，这是我校民主管理的重要成就。
小学工会工作总结优秀范文6篇
小学工会工作总结优秀范文6篇小学工会工作总结优秀范文 120xx年度，我校工会在市教育工会及学校党政领导下，高举建设有中国特色的社会主义理论的伟大旗帜，深入学习、贯彻x大讲话精神，深入学习《中共中央国务院关于深化教育改革，全面推进素质教育的决定》，结合“八荣八耻”活动，坚持以法治会，加强自身管理体系的建设，全面提高教代会质量，组织全校教职工团结进取、奋力开拓，加强学校的物质文明建设和精神文明建设，把学校工会工作做得有声有色。
现将20xx年工会工作总结如下：一、努力提高教师的思想素质和业务素质，建设一支优秀的教师队伍。
学校的首要工作是教育教学，培养跨世纪教师队伍建设是主要职责。
要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好，业务素质强的教师队伍，今年工会配合学校教导处开展了一系列活动，切实提高了教师的思想素质和业务素质。
(1)不断加强理论学习，提高教工师德水平。
不断学习是提高教师师德水平，促进教师整体素质不断提高的保证。
学校党支部、学校结合“一学两创”活动，注重教职工的理论学习，规定每隔周三下午为党员干部学习时间、每周五下午为教师学习时间，雷打不动。
通过学习，不断提高教师的政治理论水平和道德修养。
学校在暑假期间通过联合国教科文组织的赞助去上海对十名教师进行了新课程教育培训。
首先，我们加强了政治理论的学习，让教师树立正确的人生观、职业观。
良好的品德、正确的价值观不是靠空泛的说教形成的，它缘于人对人生、对理想、对社会的正确认识，只有在提高教师政治理论水平的基础上，才能将师德工作落在实处。
我们工会积极配合党支部坚持组织教工学习党的基础知识、邓小平理论，“三个代表”重要思想和xx大报告，将党的政策、路线教育与教育教学实践结合起来，在提高教师政治觉悟的基础上，开展行之有效的师德教育。
其次，加强了法制学习。
在师德教育中，我们坚持以法治教，以法治校。
今年工会组织教师学习了《教师法》、《教育法》、《未成年人保*》、《预防未成年人犯罪法》、中共中央国务院《关于加强未成年人思想品德教育的若干意见》等与教育教学相关的法律知识，通过知识竞赛、演讲比赛、考试等各种形式检测、巩固这些知识，提醒教师时刻记住要遵纪守法。
小学工会工作总结范文(精选6篇)
小学工会工作总结范文(精选6篇)第1篇:小学工会我校工会在学校的领导下，在全校教职工的共同参与和热心支持下，顺利地完成了期初制订的各项工作。
在学校工作中，教职工主要是通过教职工代表大会的形式参与民主管理和监督的，学校工会作为日常工作机构，其主要职能是“建设、参与、教育、维护”。
我校历来重视维护教职工的民主权利，充分发挥教代会的参政、议政作用。
学校坚持每年召开教代会2次以上，听取、审议学校工作报告及各项规章制度，充分发挥了工会的桥梁和纽带作用，各位委员尽职尽责满腔热情地为教职工办实事办好事。
一、协助校行政领导认真开展政治理论学习，增强教职工的主人翁意识我校工会积极配合党支部、校行政组织全体教职工进行政治理论学习，认真领会党的路线、方针、政策，深刻领会“三个代表”重要思想。
通过学习不断提高了教师的政治理论水平、道德修养、法制观念和教学业务能力。
在师德教育中，我们坚持以法治教，依法治校，开展了“师德师风”的演讲比赛及征文等活动。
在党员教师中进行了“保持员先进性教育”的活动，谈体会写心得。
平时组织工会干部学习工会法及相关文件精神，不断提高工会干部驾驭工作的能力，增强了工会干部的责任感和使命感。
二、充分发挥教代会作用，不断推进学校民主建设教代会制度是学校民主建设的一个重要方面。
工会坚持把教代会制度作为落实教职工主人翁地位和维护教职工权益，依靠教职工办好学校的重要形式来抓，围绕学校的教育教学改革、发展方案、管理制度，奖金分配方案、师德建设和涉及教职工切身利益的热点问题、敏感问题，确定中心议题，在教代会上认真组织审议讨论，每次会议前都认真地进行筹备，会议期间认真组织审议讨论，广泛征集教职工代表的意见和建议，及时整理归纳，送交有关领导和部门反映代表们的意见和呼声，为我校依法治校、以人为本、以教师为本，提高学校教育教学质量作出了应有的贡献。
坚持实行校务公开，学校工会全面贯彻、执行上级教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。
2024年小学工会工作总结（八篇）
2024年小学工会工作总结各教学代表在本次会议中，充分彰显了其在学校管理领域的民主意识，积极行使了自身所赋予的民主权利。
针对多项改革方案，尤其是《浮动工资实施办法》中的课程分类界定与课程系数调整，《纪律考核管理办法》中的考核时间标准，以及《班主任考核细则》等内容的不足之处，他们提出了详尽且具有建设性的修改建议。
这些宝贵的意见已被相关部门充分采纳，并成功融入最终定稿的改革方案之中，标志着我校在民主管理领域取得了显著成就。
五项改革方案因其科学性与合理性，赢得了全校教职工的广泛认可与支持，在本次教代会上，更是获得了全体教学代表的一致赞同与通过。
此次教代会的顺利召开，不仅彰显了我校教职工之间紧密的命运共同体精神，还体现了工会组织在维护教职工切身利益、凝聚人心、激发教职工为学校发展贡献智慧与力量方面的积极作用。
这一重要举措不仅推动了学校民主化建设进程，同时也为工会组织自身的完善与发展奠定了坚实基础。
二、以师德建设为基石，持续深化教职工队伍建设建设学习型工会组织，始终是我校工会工作的重要目标。
为此，校工会积极组织教职工参与内容丰富、形式多样的学习活动。
一方面，我们紧密配合学校党委的政治学习安排，深入学习贯彻上级会议精神，引导教职工将个人智慧与力量汇聚于实现学校发展规划的伟大征程中。
另一方面，我们鼓励教师将学习与教育教学实践、师德修养紧密结合，通过加强师德教育活动，以师德建设为核心，全面推动教职工队伍素质的提升。
此外，校工会还持续开展向孟二冬等模范教师学习的活动，并通过“送温暖、献爱心”等帮困助学活动，展现教职工的社会责任感与人文关怀。
本学期，我们还结合特定节日与活动，如三八节庆祝活动，进一步弘扬师德高尚的女教师精神，通过评选与表彰先进典型，激励全校教职工向榜样看齐。
三、举办多彩活动，关注教师身心健康关注教师身心健康，是我校工会工作的一贯传统。
为此，我们组织了一系列针对教师心理健康的讲座与培训，并特别重视“工会活动日”的开展。
2024年小学工会工作总结报告5篇
2024年小学工会工作总结报告5篇篇1一、引言在过去的一年里，小学工会在校党委的领导下，紧紧围绕学校教育教学中心任务，充分发挥桥梁纽带作用，积极组织教职工参与民主管理，提升教职工福利待遇，丰富校园文化生活，促进学生健康成长。
本报告旨在全面回顾和总结过去一年的工作成果和经验教训，并提出今后的工作展望。
二、工作内容概述1. 加强师德师风建设，提升教职工职业道德素养。
2. 组织教职工参与民主管理，积极征集意见建议。
3. 开展教职工业务学习培训，提高教育教学能力。
4. 举办文体活动，增强教职工凝聚力与团队合作精神。
5. 关爱学生成长，组织丰富多彩的校外活动和志愿服务。
6. 加强工会自身建设，提高工作效率和服务水平。
三、重点成果1. 成功举办师德师风建设月活动，提升了教职工的职业使命感。
2. 民主管理成效显著，征集意见建议千余条，有效推动了学校决策的科学化、民主化。
3. 举办了XX场业务学习培训和XX场学术交流活动，提高了教职工的专业素养。
4. 成功组织了XX次教职工文体活动，有效增强了团队凝聚力与向心力。
5. 学生校外活动和志愿服务得到了家长和社会的广泛认可与好评。
6. 工会内部管理水平显著提高，工作效率和服务质量得到了教职工的普遍认可。
四、遇到的问题与解决方案1. 问题：部分教职工对工会工作认识不足，参与度不高。
解决方案：通过宣传栏、校园网站等多渠道加强宣传，提高教职工对工会的认知度；开展针对性强的活动，激发教职工的参与热情。
2. 问题：校外活动资金筹措困难。
解决方案：积极争取校内外赞助，合理利用社会资源；建立专项经费管理制度，确保资金使用效益最大化。
3. 问题：工会干部队伍建设有待加强。
解决方案：加强工会干部培训，提高业务能力和服务水平；建立考核激励机制，优化干部队伍结构。
五、自我评估/反思过去的一年里，小学工会在各方面取得了一定的成绩，但也存在一些不足和需要改进的地方。
在工作中，我们始终坚持问题导向，注重实际效果，力求创新方式方法。
2023年小学工会工作总结参考模板(五篇)
2023年小学工会工作总结参考模板一年来，我校工会在区教育工会和校党支部的关心领导下，认真学习贯彻市区工会有关工作会议精神，提升民主管理水平，开展“创争”活动，强化工会基本职责，抓好送温暖工作，规范工会自身建设，为我校教育教学改革和发展尽到了自己的力量。
现将一年来，我校工会委员会的工作做以下总结：一、以校为本，落实民主管理1、规范教代会工作今年我校召开了第三届三次教代会，这次教代会的主要议题有：审议、通过《徐东路学校人事制度改革方案》、《徐东路学校岗位结构工资方案》、《徐东路学校班主任津贴发放方案》；对教工代表进行培训。
根据学校发展情况，学校行政重新制定了结构工资分配方案，进一步完善考勤制度。
在教代会召开前，教代会主席团发出会议通知，并将行政草拟的两个方案，印发到每个代表与各工会小组，请教职工充分讨论、酝酿，再由代表将教职工的意见和建议收集并整理，在教代会正式会议上向行政提出来，学校行政在充分考虑代表们的意见后，对两个方案做出了____点说明，有的采纳了代表们的建议，有的对方案不明确之处，做了进一步说明，在代表们充分讨论和协商后，全票通过了两个新方案，在运行过程中，效果良好。
针对教工代表进行了有关培训。
2、深化校务公开工作我校的校务公开工作按实施细则的要求，落到实处，在郭校长的充分重视下，做到公开责任到人。
一年来，校务公开的内容涉及方方面面，有：学校工作计划、工作报告；学校微机室添置微机情况；学校门窗改建情况；年度考核情况；住房补贴情况；工资套改调整情况，学校各类评优、评先情况；学校招生情况，收费情况；毕业生保送推荐，素质评定等级；每月考勤情况。
这一项项校务公开工作的完成，进一步落实了教职工的知情权。
3、抓实民主评议干部工作民主评议干部是加强干群沟通、交流的渠道。
在评议前，各位被评议干部都充分做好了准备，并写出了书面述职报告，在全体教工大会上，四位校级干部都进行了叙职，并由全体教工进行民主测评。
近三年小学工会工作总结5篇
近三年小学工会工作总结5篇篇1一、引言过去的三年，小学工会在学校领导的大力支持下，在全体教职工的共同努力下，取得了显著的成绩。
本报告旨在总结过去三年小学工会的工作成果，分享经验和教训，为未来的工作提供指导。
二、工作内容1. 组织活动：过去三年，小学工会成功组织了多项活动，包括教师节庆祝活动、春季运动会、艺术节等。
这些活动丰富了校园文化生活，提高了教职工的凝聚力。
2. 关爱教职工：工会关注教职工的身心健康，定期开展体检、心理健康讲座等活动。
同时，工会还为困难教职工提供援助，让他们感受到学校的温暖。
3. 维护权益：工会积极参与学校决策，维护教职工的合法权益。
例如，参与制定学校规章制度，为教职工争取更好的福利待遇。
4. 家长沟通：工会积极参与家校沟通，组织家长会、家长学校等活动，增进家长对学校工作的理解和支持。
5. 文化建设：工会积极推动校园文化建设，营造和谐、积极向上的校园氛围。
三、工作成果1. 成功组织多项活动，增强了教职工的凝聚力和团队合作精神。
2. 关爱教职工活动得到广大教职工的欢迎和好评，提高了教职工的工作积极性和满意度。
3. 维护教职工权益，使教职工的福利待遇得到了一定程度的改善。
4. 加强家校沟通，提高了家长对学校工作的满意度和信任度。
5. 校园文化建设取得了显著成果，校园氛围和谐、积极向上。
四、经验教训1. 活动组织：在活动组织方面，我们应更加注重活动策划的针对性和实效性，确保活动能够真正满足教职工的需求。
2. 资源配置：在资源分配方面，我们需要更加合理地配置资源，确保各项活动的顺利进行。
3. 沟通协作：在与其他部门沟通协作时，我们需要加强沟通，建立良好的合作关系，共同推动学校的发展。
4. 反馈机制：在工作中，我们应建立健全的反馈机制，及时了解教职工的意见和建议，以便更好地满足他们的需求。
五、展望未来未来三年，小学工会将继续关注教职工的需求，加大关爱力度，维护教职工的合法权益。
同时，我们还将加强家校沟通，推动校园文化建设，丰富校园文化生活。
小学工会工作总结要在上级大力扶持7篇
小学工会工作总结要在上级大力扶持7篇第1篇示例：小学工会工作总结要在上级大力扶持小学工会是学校中的组织机构，它的主要任务是维护教职工的合法权益，促进教职工的团结和合作，推动学校的改革发展。
在这个过程中，上级部门的大力扶持是非常重要的。
下面我们就小学工会工作进行总结，并呼吁上级部门给予更多的关心和支持。
一、工作总结1. 组织开展各项活动在过去的一年里，小学工会围绕教职工的实际需求，积极组织开展了各项活动。
比如举办教师技能培训班，组织丰富多彩的文娱活动，举办教职工座谈会等。
这些活动丰富了教职工的业余生活，增强了师生之间的交流，提高了教师的专业水平和教学质量。
2. 维护教职工的合法权益小学工会时刻关注教职工的工作生活，积极维护他们的合法权益。
对于工资福利、工作待遇、职称晋升等问题，工会都积极协调，维护了广大教职工的切身利益。
工会也关注教职工的心理健康，在职工面临困难和压力时，及时给予帮助和支持。
3. 搭建沟通桥梁小学工会积极搭建起教职工之间和师生之间的沟通桥梁，促进了校内关系的良性发展。
每月举办座谈会、开展主题教育活动，增加了师生之间的理解和信任，营造了和谐的校园氛围。
二、上级大力扶持的重要性小学工会的工作需要上级部门的大力支持和关心。
上级部门是权力机构，有着更多的资源和渠道，能够为小学工会的工作提供帮助和支持。
上级部门的关心和支持可以让教职工感受到组织的温暖，增强组织认同感，更好地参与到工作中来。
上级部门的关心和支持也能激发教职工更大的工作热情，提高工作积极性和创造性，为学校的发展注入新的活力。
三、呼吁上级部门给予更多的关心和支持为了更好地发挥小学工会的作用，提升教职工的工作积极性和创造性，我们呼吁上级部门给予更多的关心和支持。
具体而言，希望上级部门能够增加对小学工会的经费投入，为工会活动提供更多的资源保障；希望上级部门能够在政策上对小学工会的工作给予更多的支持，提供更好的政策环境；希望上级部门能够加强对小学工会工作的指导和督促，提供更专业的帮助和指导。
小学工作总结5篇_小学工会主席工作总结
小学工作总结5篇_小学工会主席工作总结
自担任小学工会主席以来，我一直努力履行我的职责，为全校教职员工的利益服务。
在过去的一年里，我积极组织各类活动，促进教职员工的交流与团结，下面是我的工作总结。
我积极参与校内外的培训与学习。
在全校范围内，我组织了多次专题讲座和研讨会，旨在提高教职员工的专业素养和教育教学水平。
我也积极参加各类学习班和培训课程，不断提升自身的领导能力和沟通能力。
我注重倾听和解决教职员工的问题。
我定期召开工会会议，听取教职员工的意见和建议，了解他们所面临的困难和需求。
我及时与学校领导沟通，并争取他们的支持和帮助，解决教职员工的问题。
在过去的一年中，我主持了解决教职员工工资待遇不公平的问题，成功争取到了学校领导的重视和改善。
我积极组织各种文体活动，增强教职员工之间的交流与团结。
我定期组织教职员工篮球比赛、足球比赛、歌唱比赛等，加强团队合作和集体荣誉感。
我还组织了教职员工的旅游活动和聚餐，增进彼此之间的友谊和了解。
第四，我致力于提高教职员工的福利待遇。
我与学校领导积极沟通，争取到了教职员工的奖金、加班费和申报职称的机会。
在我的努力下，教职员工的福利待遇得到了明显的改善。
我还关注教职员工的职业发展。
我与学校领导合作，组织了教职员工的培训和进修机会，帮助他们提升职业能力和个人素质。
我也积极与周边学校和教育机构合作，为教职员工提供更多的发展机会和选择。
小学工会工作总结6篇
小学工会工作总结6篇小学工会工作总结1我校工会根据教育工会的文件要求，现就二0__年度工作总结如下：一、完善档案管理，簿册齐全规范根据教育工会下发的“汪清县教育系统校(园)级工会标准化建设考核细则”，我校工会进一步加强了内业管理工作，工会组织和各项机构健全，工会日常工作活动记录齐全。
坚持政治、业务学习。
各类文字档案齐全，达到了规范化。
二、坚持职工代表大会制度和民主测评领导干部制度今年，我校认真组织召开了职工代表大会和民主测评领导干部会议。
会上全体职工认真听取了校长所做的行政工作报告，工会主席所做的工会工作报告，会计所做的财务工作报告，审议并通过了招待费使用情况报告，会费使用情况报告。
领导进行了述职，测评工作收到了良好的效果。
会上校长还对职工提案一一作了详细的解答和说明，全体教职工都表示满意和支持。
通过职工大会，使职工群众充分行使了自己的民主权利，更进一步提高了职工当家做主的主人翁责任感。
三、坚持校务公开制度，形成民主监督制度为进一步贯彻落实“汪清县教育系统校(园)级工会标准化建设考核细则”的通知要求。
我校制定了《关于实行校务公开制度实施细则》，领导班子勤政、廉政建设公开，校领导在末年的职代会上述职，接受教职工的评议。
学校特设立了“校务公开栏”，利用“校务公开栏”把学校收费项目、学校财务收支等情况按时按序予以公开。
遇有特殊情况随时公开，比如教师节表彰的省、州、局级优秀教师，先进教育工作者等等，都进行了及时的公示，以征求全体教职工的意见和接受群众的监督。
通过校务公开，不但密切了干群关系，也提高了教职工工作的积极性和创造性，使广大教职工都能真正关心和支持学校各项工作的开展。
学校校务实行公开，已形成了民主监督体制，具体履行了学校的民主管理，保障了群众监督及教职工民主权利和义务的落实。
四、开展丰富多彩的文体活动学校的工作是以教学为中心开展的，所以学校各级组织的工作，都必须围绕教学这一中心开展，为使学校的工会工作也真正做到为教学服务。
工会工作总结 小学工会2023年工作总结6篇
工会工作总结小学工会2023年工作总结6篇第1篇示例：2023年已经接近尾声，回顾工会工作的一年，小学工会的同志们在学校领导的正确指引下，团结奋进，积极开展工作，取得了一定成就。
下面对2023年小学工会工作进行总结：一、加强组织建设1. 组织架构调整：为适应学校发展的需要，小学工会对组织架构进行了优化调整，确保各岗位职责清晰，工作高效。
2. 注重培训：组织定期举办各类培训活动，提高工会干部和会员的工作能力，激发工作热情。
二、关心教职工权益1. 维护权益：小学工会积极维护教职工的合法权益，做好员工收入维权工作，确保工资福利的公平合理。
2. 建立沟通渠道：建立起教职工与工会之间的沟通桥梁，及时了解职工的诉求和需求，解决问题。
三、活动开展情况1. 丰富多彩的活动：小学工会在2023年举办了多种形式的活动，包括职工联谊会、文艺演出、健康讲座等，丰富了教职工的业余生活。
2. 关注员工健康：组织开展健康知识讲座、体检活动等，引导教职工关注自身健康，提高生活质量。
四、宣传工作1. 多样化宣传：小学工会通过多种媒体平台，如校园广播、微信群等，宣传工会政策和活动，让广大教职工了解工会工作，参与到工会活动中来。
2. 树立正面形象：工会积极参与学校各项活动，为校园文化建设和校园精神文明贡献力量，树立了积极的形象。
五、对2023年工作的不足之处及改进措施1. 在一些具体工作中，存在组织不够严密、沟通不够及时等问题，需要进一步加强组织建设，健全工作机制。
2. 未对一些新入职教职工进行深入了解和关怀，对此需加强新教职工培训工作，让他们更快地适应工作和生活。
3. 在活动开展过程中，需更加细致地考虑参与人员的需求和兴趣，增加互动性和吸引力。
4. 加强与学校其他部门的沟通与合作，形成合力，共同推进校园文明建设。
六、2024年工作规划1. 压实责任，进一步完善组织结构，明确各职能部门的职责和工作重点，提高工会的执行力和服务能力。
2. 加强对新知识的学习，提高工作业务水平，提供更优质的服务内容。
小学工会年终工作总结报告7篇
小学工会年终工作总结报告7篇篇1一、引言本年度，小学工会在校党委和行政部门的领导下，紧密围绕教育教学中心任务，积极开展各项工作，有效促进了校园和谐与教职工幸福感的提升。
在此，对过去一年的工作进行全面的总结与反思。
二、工作内容概述1. 组织文体活动，增强团队凝聚力- 成功举办春季、秋季两次大型运动会，全员参与，提升了师生的身体素质与团队精神。
- 开展文艺晚会、书法绘画比赛，丰富校园文化生活，激发艺术兴趣。
- 组织健康讲座与体检活动，关心教职工身心健康。
2. 推进教职工专业发展- 举办教育教学研讨会，分享交流先进教学理念与方法。
- 安排教职工参加专业培训与学术交流，提升教师的教育教学能力。
- 开展师德师风建设活动，弘扬敬业精神，加强师德教育。
3. 维护教职工权益，营造和谐氛围- 定期召开教职工代表大会，征集意见与建议，保障教职工参与学校决策的权利。
- 关注教职工福利待遇，协助解决生活与工作难题。
- 加强与行政部门的沟通，促进问题解决，维护工会会员的合法权益。
4. 关爱学生成长，丰富课外活动- 开展“大手拉小手”活动，促进学生与家长、老师的互动。
- 组织各类兴趣小组与社团活动，培养学生的综合素质与兴趣爱好。
- 举办校园科技节、文化节等活动，拓宽学生的视野，增强实践能力。
三、重点成果1. 成功构建多元化活动平台，促进了师生的身心健康与团队凝聚力。
2. 教职工专业素养得到明显提升，教育教学能力进一步增强。
3. 建立了有效的沟通机制，维护了教职工权益，增强了工会的影响力与凝聚力。
4. 学生课外活动丰富多彩，综合素质教育取得显著成效。
四、遇到的问题和解决方案1. 活动参与度不均衡：通过调查了解原因，加强宣传动员，提高活动的吸引力。
2. 部分教职工对工会工作认识不够：加强与教职工的沟通与交流，增进理解与支持。
3. 资源分配问题：积极争取学校及外部资源支持，优化资源配置。
五、自我评估/反思过去一年，小学工会在服务师生、推动校园和谐方面取得了一定成绩，但也存在一些不足。
小学工会年度工作总结5篇
小学工会年度工作总结5篇篇1一、引言本年度，小学工会在校党委的领导下，紧紧围绕学校中心工作，充分发挥工会职能，积极开展各项工作，有效促进了学校的发展和教职工的福祉。
现将本年度工作总结如下。
二、工作内容及成果1. 加强师德师风建设，提升教职工素质（1）开展师德教育主题活动，通过组织学习、座谈交流、演讲等形式，提高教职工的职业道德素养。
（2）评选表彰优秀教师、优秀班主任等，树立榜样，激发教职工的工作热情。
（3）组织师德师风建设研讨会，总结工作经验，查找问题不足，提出改进措施。
2. 关爱学生，丰富校园文化生活（1）开展各类文体活动，如校园艺术节、运动会等，增强学生体质，提高学生的文化素养。
（2）组织各类兴趣小组，如音乐、舞蹈、美术等，为学生提供多样化的兴趣爱好发展平台。
（3）关注困难学生，积极开展帮扶活动，让他们感受到学校的温暖和关爱。
3. 深化民主管理，推进校务公开（1）健全教职工代表大会制度，充分发挥教职工参与学校民主管理的作用。
（2）推进校务公开，增加学校决策的透明度和公正性。
（3）关注教职工切身利益，积极反映教职工的意见和建议，维护教职工的合法权益。
4. 加强工会自身建设，提高工作水平（1）加强工会干部培训，提高工会工作的能力和水平。
（2）完善工会制度，规范工作流程，提高工作效率。
（3）加强与其他工会的交流与学习，借鉴先进经验，推动工会工作的创新发展。
三、工作亮点及特色1. 积极开展“职工之家”建设，为教职工提供良好的休息和娱乐场所，增强了工会的凝聚力和向心力。
2. 举办“家长学校”，加强家校沟通与合作，促进学校教育教学的改进与发展。
3. 举办“工会走进社区”活动，积极参与社区建设，扩大了工会的影响力。
四、存在问题及改进措施1. 部分教职工对工会工作的重视程度不够，需要加强宣传和引导。
2. 工会活动的参与率有待提高，应更加关注教职工的需求和兴趣，丰富活动形式和内容。
3. 在校务公开方面，部分教职工对决策过程的参与度不高，应进一步完善教职工代表大会制度，加大校务公开的力度。
小学2024年工会工作总结(3篇)
小学2024年工会工作总结我校工会在上级工会的正确指导下，在学校党支部、行政的直接领导下，在全校各部门及全体会员的大力支持下，社冲中心小学工会坚持以法治会，不断加强自身管理体系的建设，深入学习、主动配合学校，围绕学校工作中心，服务大局，认真履行维权职能，主动推进学校民主管理，推进校务公开，为我校教育教学质量的大幅提升做出了应有贡献。
现就____年工会工作总结如下：一、推进民主管理，推行校务公开。
教职工是学校的主人，是学校物质礼貌和精神礼貌的创造者和建设者。
一年来，学校工会一向关心职工的工作和生活。
坚持教代会制度，推行校务公开，推进民主管理是工会工作的重中之重。
为进一步贯彻落实有关文件精神和要求，规范教代会制度，推进学校民主管理，学校工会主动组织教职工参与学校民主决策、民主管理和民主监督，让教职工有地方说话，有机会说话，尤其是学校发展中的一些大事、要事，在决定之前，都广泛征求教职工的意见和提议，较好地体现了教职工的主人翁认识。
坚持民主办学，加大校务公开的制度化建设力度是工会的一个重要任务。
工会协同有关部门不断完善校务公开制度，建立校务公开工作的运行机制。
在干部选拔任用、发展党员、教师职称的评聘、评优评先、考核培训、教职工福利、学生评奖以及学生收费等方面实行校务公开。
二、关心教职工生活，为教职工办实事、办好事。
关心教职工生活、维护教职工的合法权益，是校工会的基本职能和重要工作。
在学校改革中，对涉及教职工合法权益的有关问题，工会及时向有关部门提出提议和意见，主动参与涉及教职工切身利益的改革方案的制定，切实维护教职工的合法权益。
如：坚持慰问制度。
走访看望生病住院的教职工、困难家庭，对教职工直系亲属病故进行安抚;“三、八”妇女节对全体女教职工进行慰问，举行不一样形式的庆祝活动;“教师节”对工作成绩突出的教职工等进行表彰奖励。
教师节举行教职工趣味体育活动，主动争取和筹措资金，从改善教职工办公条件到解决师生用水困难等等。
小学工作总结5篇_小学工会主席工作总结
小学工作总结5篇_小学工会主席工作总结我任职小学工会主席已经两年了，每天都是忙忙碌碌的，工作也是一样的丰富多彩，充满着挑战。
通过这两年的工作，我感到了成就，也发现了自己的不足，下面是我对这两年工作的总结：二、工作内容及成绩1.带领工会代表开展各项活动在过去的两年里，我带领工会代表们开展了许多活动，如学生家长座谈会、教职工篮球赛等等。
这些活动不仅拉近了师生与家长之间的距离，还让老师之间建立了更紧密的联系和友谊。
我们的工会还积极响应市委、市政府关于环保的号召，组织了环保知识讲座，并发起了“绿色校园，从我做起”环保活动，取得了很好的效果。
2.协调处理学校内部矛盾作为学校的一个关键人物，我们工会主席也需要积极协调处理学校内部矛盾。
在这两年里，我处理了许多矛盾纠纷，如教职工之间的误解、家长和老师的矛盾等等。
通过我的努力和协调，这些矛盾都得到了圆满解决，校园环境也更加和谐了。
3.组织策划多次文艺汇演在过去的两年里，我带领工会代表们合作策划了几次文艺汇演，包括诗歌朗诵、小品剧目、歌唱比赛、钢琴演奏等等，带动了师生们的积极参与和热情，展示了学校的良好形象和实力。
同时，也促进了学校的文化建设。
三、存在的问题1.组织管理能力不足在我带领工会代表们开展活动的过程中，我发现最需要加强的是自己的组织管理能力。
例如，在组织篮球比赛时，缺乏周到的考虑，导致比赛出现了一些意外的情况。
所以，在以后的工作中，我将更加认真地制定详细的计划和安排，重视管理工作。
2.沟通能力有待提高作为学校师生和家长之间的桥梁，我认为我的沟通能力还需进一步提高。
在一些发生争端的时候，我可能不能完全理解双方的想法，结果可能导致问题的恶化。
因此，在以后的工作中，我要认真倾听双方的意见，并尽最大的努力化解矛盾。
四、展望未来在未来的三年里，我将积极应对存在的问题，并努力增强自己的能力。
同时，我也有一些计划和目标：1.注重管理，科学组织不断提高自己的管理能力，遵守学校规章制度，严格按照规定开展活动，制定科学合理的计划和安排，确保活动的顺利进行。
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小学工会工作总结本届工会委员会成立于2011年12月，一年多来,在党总支和上级工会的领导下，在学校行政的大力支持下，在广大会员和教职工的积极参与下，紧紧围绕教育改革发展，提升教育质量这一中心，以坚持和深化工会建设职工之家为基础，认真贯彻上级工会工作总体思路，促进课程改革，深化“建家”工作，推动学校各项工作稳定发展建家工作是学校工会常抓不懈的一项基础工作。
为了配合学校党政创建文明单位，工会将建家工作融入学校创建市区文明单位之中，同时把学校文明建设纳入建家的内容，提出了今年建先进职工之家的规划措施和建家目标。
在开展建家活动中，学校工会坚持建家就是提升学校内涵发展的指导思想，搞好“五个结合”，即把建家活动与促进学校发展目标相结合，与加强****管理相结合，与深化课程改革，提升教育质量相结合，与教育职工、提高教师素质相结合，与维护职能为职工半实事相结合，使学校建家活动落到实处。
在开展建家活动中，工会重点抓了以下几方面的工作：一、加强工会组织建设，促进学校稳定发展。
（一）健全工会组织，为了健全工会组织，经请示教育工会批准，我校于2011年12月26日下午举行了第八届工会换届选举大会，为了使工会换届选举取得理想的效果，我们在换届选举过程中，从换届选举前的准备，换届选举期间的工作程序与内容，向上级工会报告选举结果，都是严格按照基层工会换届选举的规定程序操作的，完善了工会的各项制度。
会员会籍管理规范，会员档案齐全。
在职职工入会率达到100%以上，鉴于学校临时工的特殊情况，我们没有要求临时工人入会。
（二）工会每年度根据学校的工作计划和工会工作的特点，做好年度工作计划，并按计划认真实施，及时召开工会委员和教职工代表大会，进行阶段总结和年终总结，积累各种文件资料，做到完整规范。
（三）严格执行工会经费预算、决算制度；管好用好工会经费，财务规章制度健全，无违反财经纪律问题，会计基础工作规范。
经费使用坚持计划性原则，合理使用每一笔经费。
每年的12月份要召开专门的行政会议讨论下年度的经费预算方案，并向全体教职工公示，征求意见。
经费预算方案一旦确定，对项目的计划及其经费开支具有法定的约束作用。
每年年底财务人员在区财政核算中心的帮助下及时向学校提供经费使用结算报告，校长在年度工作总结中向全体教职工报告预算执行情况。
二、加强****管理，增强职工的主人翁意识1、为了坚持和完善以职代会为基本形式的管理制度，做到****管理渠道畅通，积极推进职工代会标准化建设。
健全职代会组织、完善制度，规范落实各项职权。
我校于于2011年12举行了第八届工会换届选举大会以后，就开始着手筹备第八届教代会工作，经过精心的筹备，于2011年3月17日下午召开了第八届教职工代表大会，与会代表听取了邱校长《三年发展规划的报告》；曹艳芳老师《学校和工会财经工作报告》；邱校长《提案解答报告》，前不久，我们又召开了全校教职工大会，在会上邱校长做了《关于提案落实情况的报告》。
职工（代表）大会立案的提案，行政领导基本做到了条条有着落，件件有回音。
能够解决的积极解决，不能解决的也给群众做了比较满意的答复。
2、建立和实施校务公开制度，推进校务公开工作规范化、制度化。
凡涉及职工群众利益的重要事项，经会员（代表）大大会讨论决定；学校工作计划、重大活动、经费收支、教师晋职进级、评优评先等情况定期向职工公开，接受群众监督。
3、认真做好****评议领导干部工作，促进廉政建设。
教代会****评议领导干部，是教代会的一项重要职权，是教职工依法行使****决策、****管理、****监督权利的有效形式，是加强党建和领导班子建设、完善教代会制度、深化校务公开的重要组成部分，对于提高领导干部的执政能力，贯彻落实科学发展观，推动我校改革发展具有重要意义。
开展****评议干部工作，有利于激励领导干部奋发进取，敬业勤政；有利于密切领导与群众的关系，增强学校内部团结和凝聚力；有利于促进学校的廉政建设。
并强调全体教职工和领导干部要充分认识教代会****评议领导干部工作的重要意义，评议工作要坚持实事求是，注重工作实绩，为进一步持续深入开展做好工作。
各位领导干部就自身一年来的工作履职情况、取得的成绩、存在的得失以及今后努力的方向向全体教职工作了简要汇报。
教职工代表仔细聆听报告、认真履行职责，对领导干部分别进行了****评议。
三、规范建家工作，积极开展活动。
（一）党政领导重视支持工会工作，形成党支部领导、行政支持、工会运作、职工参与的建家工作格局。
学校工会的工作受到了学校党政领导班子的高度重视，把工会的工作列入议事日程并给予指导和支持。
首先，学校党政领导对对工会换届选举和教职工代表大会十分重视，从会议的筹备，征集提案，到会议的召开，书记和校长参与其中，并做了大量工作，特别是带有政策性的问题亲自过问，使工会换届选举和教代会取得了圆满成功，在年终表奖中得到了应有的体现；其次，对工会组织的各项活动给予了指导和支持，如看望生病教职工、慰问困难职工、各项比赛比赛等活动提供了经费支持。
（二）建立对困难职工帮扶的快速反应机制和帮扶救助机制，建立职工档案，及时帮助职工解决生活中的各种困难，为他们解除后顾之忧。
结合我们学校的实际情况，建立符合学校实际的帮扶救助体系。
一是进一步完善和规范职工重大疾病医疗救助机制，加大帮扶救助力度，对患重大疾病的职工进行最大限度的帮扶救助；二是积极借鉴一些单位的成功经验，实施和完善捐资助学、职工互助、爱心捐助等措施对困难师生和退休教师实施帮扶救助；三是建立长期稳定的帮扶救助制度，多渠道筹措救助资金，探索救助资金统筹，增加调剂余地；四是坚持帮扶救助工作的公开透明，接受职工群众监督，充分发挥职代会和职工大会的作用，实行帮扶救助工作公示制度。
（三）开展文化教育和文艺体育活动，陶冶职工的思想情操，丰富他们的精神生活，为他们营造健康、愉快、安全、和谐的工作环境和生活环境。
今年5月份组织了教工跳绳比赛，7月份组织教工看家乡活动，9月份在校园艺术节期间组织教师开展了趣味体育运动，11月份组织了踢毽比赛等活动，还经常开展教师心理监考讲座，我们先后聘请了到校的李悦老师，国学讲师为教师做心理健康教育报告，不断提高教师心理承受能力，引导教师树立正确的人生观和价值观，正确对待工作中的挫折和压力，以积极的态度化解压力。
在教师成功、失败时引导正确总结，帮助教师克服盲目乐观或自卑自怨的情绪，保持心理平衡。
（四）积极帮助女职工排解思想上的困惑和疑虑，化解家庭、工作中的矛盾和问题。
认真组织“三八节”活动，做好为女职工体检工作。
我校南北校区在岗教师137名，期中女教工96名，占全校教工人数的70%。
学校党政和工会一直把女教职工的生活、家庭、身体等方面的情况放在心上，尽可能地帮助他们解决实际问题，全力关心女教职工、维护女教职工的合法权利，密切关注女教职工的健康，坚持女教职工一年一次健康检查、建立健康档案，发现疾病及时医治。
今年“三八节”我校按照教育工会的通知精神，开展了“五个一”活动，一是召开一次会议为纪念“三八”国际劳动妇女节，101周年，学校2011年3月8日下午3点在四楼电教室召开纪念“三八妇女节”座谈会，主题是“凝聚力量助教育，巾帼建功“十二五”，畅谈自己的感受和体会。
为活跃女职工的文化生活，以庆“三八”节为契机，弘扬传统美德和倡扬时代新风，制定了女职工活动计划，从计划、经费、活动安排等方面，都作了具体部署和安排。
在会上李雅丽、万金梅、王晓东分别作了经验介绍，他们以实际****为全校女教工做出了榜样。
二是举办一次培训工会主席王树森负责对你教工进行了培训讲座。
主要内容：三个方面一是三八妇女节的由来，二是十大巾帼女英雄事迹介绍；三是中国十大女富豪的事迹。
以此来鼓励女教工爱岗敬业，自强不息。
三是开展一次征文活动开展纪念“三八”国际劳动妇女节101周年征文活动。
党支部和工会认真安排此项活动，下发通知，号召女教工积极参加征文活动，张秋、杨宇、刘杰的征文被评为一等奖。
四是进行一次表彰3月8日下午召开了表彰大会，杨宇等12名女教工受到了表扬，杨书记在表彰大会上作了讲话：杨书记在讲话中高度评价了我校女教工在教育教学中的贡献，并对女教工提出了今后的希望：五是建立反馈机制建立创新机制发挥女教工在学校管理中的作用。
1、健全女工委员会组织建设，为开展女教职工工作提供保障。
我校第一届女工委员会主任是杨宇，委员是栾俊杰、王亚军2、维护女教职工在政治、经济、文化、生活等方面的特殊利益和合法权益。
女工委员经常深入到女教工中调查研究，了解女教工具体情况，及时通过工会向学校反映女教工的愿望和要求，同时参与学校行政有关女教职工基本权利和特殊利益的规章制度的制订工作。
女工委员会主动代表全体女教工监督学校有关保护女教职工的条例、文件的贯彻执行情况。
3、动员组织女教工投身新课改，在教育教学工作中建功立业。
女工委员会运用多种有效手段挖掘女教职工的潜力，调动其工作积极性，在教育教学为中心的各项工作中创优争先，屡获佳绩。
4、帮助女教职工不断提高思想政治素质和文化业务素质。
5、代表女教职工参与学校****管理，对学校行政进行****监督。
女工委员会以教代会制度为基点，推动女教职工以主人翁姿态参与学校管理的****意识的增强，通过代表广大女教工积极就学校发展的各层面提建议、举措和提案，推动学校行政依法治校理念的整体提升。
6、开展丰富多彩的文体活动，陶冶女教工身心。
7、协助学校行政解除女教职工的后顾之忧。
对女教职工甚至家属生病、住院、婚丧、嫁娶、生活困难、思想负担等做到第一知情人，第一报告人，第一关心人，第一帮扶人，让每一位女教工感受到17 5中学这个大集体的温暖，以更加饱满的热情投入到工作中去。
（五）坚持开展“双文明”即文明办公室、文明教师竞赛活动。
为了教师营造一个舒适、温馨的办公环境，我校坚持开展“双文明”创建活动，按照一周一检查，一个月一评比的办法，严格按照学校制定的《文明办公室评比条件》《文明教师评比条件》，由支部和工会有关领导检查，定期将检查结果向教师公布，年终根据平时考核结果，平学出文明办公室和文明教师。
（六）工会小组开展建小家活动有布置、有考核、有表彰。
在开展建小家活动中，我校坚持以“为了一切教职工、一切为了教职工、为了教职工的一切”为原则，紧密围绕学校发展的大局开展家家活动。
“职工小家”是工会组织密切联系教职工群众的前沿阵地，是学校工会工作的出发点和落脚点。
年初学校工会制定了《建设职工之家方案》，党政领导对“建家”活动高度重视，普遍把“建家”作为建学校、建单位、建学科、建队伍、聚合力、促发展的一项人心工程来抓，作为构建和谐单位、打造强势学校的一项重要工程来实施。
形成党政工齐抓共建，并将“建家”工作纳入各单位重要的工作日程，在人力、物力、场地和时间等各方面都给予充分的保障。