护士职业基本要求

护士职业基本要求

1.热爱护理事业，有良好的职业道德，有强烈的责任心，树立“以人的健康为中心”的护理观念，为患者提供优质的护理服务。严谨求实，尊重科学，刻苦专研护理技术，精益求精。严格执行操作规程，学习新知识、新技术，不断提高护理业务水平。

2.上要实事求是，谦虚谨慎，严肃认真，慎独守密。

3.上要遵纪守法，公正廉洁，爱护集体，团结协作，顾全大局。

4.上要端庄大方，服装整洁，精神饱满，情绪乐观。

5.上要说话和气，谦虚文雅，尊重他人。

护理人员岗位职责

护理副院长职责

1，在院长直接领导下，全面负责医院护理管理。严格执行有关医疗护理法律法规，对临床护理工作实施严格管理。

2，负责制定护理工作长期发展规划，审核护理部工作计划，督促、指导护理部具体落实。

3，指导护理部行使对全院护理工作的行政和业务管理职权。

4，定期参加护理查房，了解护理管理系统的运行情况，确保护理部管理目标的实现和各项任务的完成。

5，重视护理干部的培养，不断提高护理管理水平。6，有计划的培养护理骨干，完成中医护理人才的梯队建设，造就一支素质优良的中医护理队伍。7，指导护理部开展护理继续教育工作、职业道德教育及护理科研工作，不断引进有关的新理论、新技术，提高医院整体护理水平。

8，指导护理部制定应对突发公共卫生紧急预案，有效组织实施。

护理部主任（总护士长）职责

1.在主管院长的领导下，全面负责医院的护理行政与业务

管理。

2.严格执行有关医疗护理的法律法规，对临床护理工作实

行严格管理。

3.拟定全员护理工作计划，负责组织、实施，定期向主管

院长汇报、总结。

4.负责院内护理人员调配，向主管副院长提出护理人员聘

用、调配、奖惩的意见。

5.组织制定并完善全院护理常规与操作规程，各级人员岗

位职责等。

6.定期检查各临床科室护理工作，提高护理质量和水平。

7.对护理缺陷定期组织研究和讨论，制定改进措施。

8.及时协调解决各科护理工作中出现的行政和业务等问题。

9.负责拟定全院各级护理人员的继续教育工作计划，做好

中医基础理论、辨证施护与中、西医护理操作技能、职业道德的培训和考核。

10.做好临床护理新业务的推广和准入管理，保证医疗

安全。

11.参加医院感染管理、质量控制、安全管理等委员会

的工作，做好相关的协调与管理工作。

12.承担护理院校教学任务的医院，按照院校的教学与

临床实习计划，制定本院教学与实习计划并组织实施，检查临床教学质量。

13.制定护士梯队建设规划和人员培养计划，造就一支

结构合理、素质优良的中医护理队伍。

14.组织并领导全员护理人员开展护理科研工作，不断

总结临床经验，丰富中医护理内涵。

15.制定应对突发公共卫生事件的紧急预案，并有效组

织实施。

16.护理部副主任（副总护士长）协助主任（总护士长）

负责相应工作。

科护士长职责

1. 在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，负责本科室护理的行政、业务管理。

2．制定本科室护理工作计划，报护理部审批后组织实施。

3．负责制定本科室护理质量要求并有效地组织实施、监控。

4. 突出中医特色，组织临床护理人员开展“以患者为中心”的整体护理。

5. 深入各病区，掌握患者动态。

6. 做好新技术、新业务的准入管理，保证医疗安全。

7. 参加主任或主治医师查房，指导危重患者护理，落实辨证护。

8. 对临床护理缺陷及时组织讨论，找出原因，提出处理意见和改进措施，并向主管部门汇报。

9. 有计划地培养本护理人员，使临床护理、科研、教学、管理等方面不断发展。

10. 服从医院对护理人员的统一安排，负责本科护士轮转和临时调配。

11. 组织、安排本科护士继续教育和临床教学工作，完成教学任务。

12. 开展“以患者为中心”的职业道德教育，增强全科护理人员的工作责任心，提高服务水平。

13.制定本科室突发事件处理预案，并能有效组织实施。

护士长职责

门诊护士长职责

1.在护理部主任（总护士长）和门诊部主任的领导下负

责门诊护理行政、业务管理。

2.负责制定门诊护理工作并组织实施。

3.督查护理人员严格执行岗位职责、护理常规和操作规

程。

4.复杂的技术应亲自执行或指导护士操作，保证医疗安

全。

5.制定门诊突发事件处理预案，并有效组织实施。

6.采取有效措施，不断提高门诊服务质量。

7.组织并监督门诊各科护士完成继续教育任务。

8.指导并落实进修及实习护士的教学工作。

9.开展护理科研，及时总结经验，不断提高业务水平。副护士长协助护士长负责相应的工作。

急诊科护士长职责

1.在护理部主任（总护士长）和急诊科主任或门诊部门主任

的领导下负责急诊科护理行政及业务管理。

2.制定工作计划并组织实施。

3.不断完善及落实各项规章制度、护理常规、技术规程、岗

位职责、常见急症的抢救程序。

4.复杂的技术要亲自执行或指导护士操作，严防事故发生。

5.制定急诊室应急预案，经常组织演习。

6.采取有效措施，不断完善急诊服务功能，提供优质服务。

7.定期组织护士进行抢救技能演练，提高护理人员的应急能

力。

8.负责各种物资的准备和保管。

9.利用人力资源，合理分工，科学排班。

10.掌握患者的基本情况和护理工作实施情况，解决实际问

题。

11.做好内新技术的人员培训和准入管理。

12.组织并监督本科护士完成继续教育任务。

13.指导、落实进修、实习护士的教学工作。

14.开展护理科研，及时总结经验，不断提高业务水平。

15.负责急诊的护理安全，对出现的护理缺陷组织讨论并有

改进措施。

副护士长协助护士长负责相应工作