业务培训考核成绩统计表

业务培训考核成绩统计表

考核时间：年03 月日上午 /下午评估人员：

说明：本表用于统计学员的培训考核情况，考核结果一栏由客户方项目经理填写，并根据实际情况填写“及格”、“不及格”、“缺考”或“优秀”，其他栏目由评估人员进行填写。

考核事项说明：

考核总分在xx分以上的为考核合格、在xx分以上的为考核优秀；

考试时间：一小时；

考核方式：根据现场培训效果而定；

奖惩建议：为提高员工培训的热情，落实培训效果，提高工作效率。对于积极参与培训、表现优秀的员工能够给与适当的奖励。；