教师继续教育培训方案-培训工作方案

教师继续教育培训方案-培训工作方案

Teacher continuing education training programme - training pr ogramme

汇报人：JinTai College

教师继续教育培训方案-培训工作方案

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为了提高学区教师队伍整体素质，推进素质教育，加快

教育改革和发展步伐，特制学区教师继续教育校本培训方案。一、继续教育培训的目标要求

通过开展教师继续教育，使教师更新教育观念，树立先

进的素质教育思想，拓宽知识面，培养实践能力、创新能力和教研能力，建设一支忠诚党的教育事业、师德高尚、结构合理、教学和科研能力强、活力充沛、符合新世纪素质教育要求的教师队伍。

同时，学区还要根据各校的情况，从实际出发，围绕办

学宗旨和办学特色，确立和不断调整完善校本培训的具体目标、要求和任务。

二、继续教育培训的内容

以加强师德修养和提高业务能力为原则，培训内容力求“新”、“实”、“活”。主要从下面几方面进行培训：

1、师德培训

以邓小平教育理论为指导，以《教育法》、《义务教育法》、《教师法》和《中小学教师职业道德规范》为依据，产物理论和实际相结合的原则，开展教师思想政治教育、心理健康教育、法制教育和职业道德教育，使教师树立正确的世界观、人生观、价值观和教师职业观，并具有健康的心理素质，在教育教学活动中，真正依法施教，忠于职责，乐于奉献，努力培养适应新世纪需要的具有创新精神和创新能力的高素质人材。

2、基本培训

教师基本功的训练是继续教育培训的主要基础性工作。

按年级、专业的基本要求，组织教师进行理论和技能培训，通过培训使教师在原有的基础上有明显的提高，能掌握和运用现代教育技术，以适应全面实施素质教育的需要。

3、教育教学能力培训

教师首先开展教育学、心理学等基础理论的培训，掌握

学生的身心发展规律，并遵循此规律，采取切合实际的教育教学手段，有效地组织教育教学活动，不断提高教育教学质量。在抓好师德教育、基本功训练同时，加强教学方法、艺术、现代教育技术以及教学管理的培训，通过培训使教师树立正确的

现代教育观念，具有合理的知识结构，具有较高的教育教学水平，能充分适应教学业务的要求。

4.教师教学科研能力的培训

要把教学科研能力的培训作为校本培训的'一个重要内容

来抓。同时各校要根据学科、年级等实际，成立课题研究小组，通过教学科研活动，培养创新能力，不断探索实施素质教育的新路子、新方法。

三、继续教育培训的基本形式

专题讲座（集中）

小组研讨

组织观摩考察（集中）

教师自学

课题研究（小组）

四、继续教育培训的保障措施

1.加强领导，明确责任

学区领导要加强对校本培训的监督和指导，各校要制订

出相应的校本培训规划，校长是校本培训第一责任人，负责本

校教师继续教育的组织和实施，每年要制定出具体的校本培训记录，组织教师参加培训。同时要鼓励支持教师参加非校内的各级组织的教师培训活动，以利于教师增长知识和提高能力。

2.培训方法

学区培训应对不同年龄、不同学科、不同需求的教师采取分层次、分阶段培训的方法。要注意差异，突出个性。

6、建立激励机制

学区建立中小学教师继续教育校本培训督导评估制度,对校本培训工作成绩显著的学校和个人予以表彰和奖励。每两年评比一次,把教师参加继续教育与学校评优、教师聘任、职称晋升、提资等挂钩起来，对校本培训不够重视的学校要提出批评。

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