财务部-先进集体申报材料
先进财务集体申请报告
您好！为了进一步推动我单位财务工作的规范化、科学化、精细化，提高财务管理水平，我们财务集体特向领导申请“先进财务集体”荣誉称号。
以下是我们的申请报告，请您予以审阅。
一、先进财务集体申请报告一、基本情况我单位财务部现有员工X名，其中高级会计师X名，会计师X名，助理会计师X名。
财务部全体员工团结协作，认真履行职责，为公司的发展提供了坚实的财务保障。
二、工作亮点及成果1. 规范财务管理，提高财务核算质量近年来，我部始终坚持“规范管理、提高质量”的原则，不断完善财务管理制度，确保财务核算的准确性、完整性和及时性。
具体表现在以下几个方面：（1）严格执行国家财经法律法规和财务制度，确保财务工作合规合法。
（2）加强内部控制，防范财务风险。
针对公司业务特点，我们制定了《内部控制手册》，明确了各部门、各岗位的职责和权限，确保财务工作规范有序。
（3）加强财务核算，提高数据质量。
通过优化核算流程、提高核算人员素质等措施，使财务核算数据更加准确、完整。
2. 加强资金管理，提高资金使用效益我部高度重视资金管理工作，努力提高资金使用效益。
具体措施如下：（1）严格执行资金预算制度，加强预算执行情况的监督，确保资金合理使用。
（2）加强应收账款管理，降低坏账风险。
通过建立应收账款预警机制、加强催收力度等措施，有效降低坏账风险。
（3）优化支付流程，提高资金周转效率。
通过优化支付审批流程、加强支付审核力度等措施，提高资金周转效率。
3. 强化成本管理，降低企业成本我部积极开展成本管理工作，努力降低企业成本。
具体措施如下：（1）加强成本核算，明确成本责任。
通过建立健全成本核算体系，将成本责任落实到各部门、各岗位。
（2）加强成本分析，找出成本控制点。
通过定期开展成本分析，找出成本控制点，制定针对性的成本控制措施。
（3）推广先进成本管理理念，提高全员成本意识。
通过开展成本管理培训、宣传先进成本管理经验等措施，提高全员成本意识。
4. 优化税务管理，降低税收风险我部高度重视税务管理工作，确保公司合法合规纳税。
财务部先进申报材料
财务部先进申报材料财务部先进集体发言稿各位领导、各位同事们：大家好！带着xx年的累累硕果，怀着对xx年的美好期待，今天我们欢聚一堂，辞旧迎新，共同回首，展望未来。
在过去一年里，在吕总的大力领导下，公司整个面貌迈进一个崭新的阶段，我们财务部也有了一个全新的开始，从人员结构到工作分工也做了大幅调整。
我们普遍感到担子重了、压力大了，我们财务科凭着高度的责任心和良好的业务技能，上下团结一心，合舟共济，奋发图强，勇于开拓创新，做到坚持原则，按章办事，有序推进，按照公司提出的要求，扎实工作，在过去的一年我们财务部虽没有轰轰烈烈的战果，但也为公司各个项目平稳推进以及提升管理水平做出了应有的贡献，我们财务部的同事们也都经历了一年不平凡的考验和磨砺。
一年来，通过大家辛勤努力，团队作战，财务人员围绕着“保证资金安全、服务公司管理、支持公司发展”的工作目标在以下几个方面做出了的积极贡献。
重视和抓好会计基础工作。
为了确保财务核算在公司的各项工作中发挥准确的指导作用，我们在遵守财务制度的前提下，扎实地做好财务基础工作。
作为公司非盈利部门，合理控制成本(费用)，有效地发挥企业内部监督职能是我们工作的重中之重。
为了加强会计基础工作的规范性、完善公司的管理机制，财务部进一步将财务制度进行了修整。
对材料采购、仓库管理、费用报销、成本控制、绩效考核等工作流程作了详实的修订和解释。
在出纳环节中，我们强调一定要坚持原则、不讲人情，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。
在成本费用和凭证审核环节中，我们依据细则中的规定，认真审核每一张凭证，不把问题带到下个环节。
我们财务部每月按时结账、出具报表、纳税申报、发放工资、统计工程工作量、成本核算、财务分析等财务基础工作，在保证各项财务数据真实完整、及时可靠，提供决策依据、服务工程项目等方面发挥了积极有效的作用。
我们还在规范材料采购、仓库管理、成本核算、合同管理、资金融通等方面进行了大胆的尝试和探索，取得了一定的成绩，积累了宝贵的经验，也得到了领导的认可与支持。
财务部先进集体申请
财务部先进集体申请篇一：财务部先进集体汇报材料全心做好财务工作，助力公司转型发展——**公司财务部先进集体汇报材料即将过去的2020年是公司历史上不平凡的一年。
2009年的工作高峰给各位员工带来的疲惫还未退去，2020年降本增效的压力又让大家殚精竭虑为公司持续发展谋出路。
“井无压力不出油”，在金融危机影响犹在，固定成本居高不下的“利空”情形下，**公司公司领导班子带领各单位积极进取，给股份公司递交了一份满意的答卷。
**公司财务部在公司领导的关怀下，在各兄弟单位的积极配合下，也较好的完成了年度计划的各项目标，提高了自身的工作能力，为公司的良性发展贡献了一份绵薄之力。
一分工明确、动态改进、共享共进财务部在2009年年末就已拟定了2020年的工作计划。
出纳岗、报销岗、预算岗、财务分析岗，成本、税务、保险、资金等业务划分清晰，具体执行人明确，年度任务具体可评。
年中财务部也曾两次组织内部会议，再次廓清工作范围，理顺管理流程，制定具体岗位工作的考核指标。
比如财务分析岗由**同志负责，要求每月按规定给总部财务提交财务分析报告，并且力求创新，提高财务分析的质量与水平。
针对财务分析我们制定了具体的评分标准。
如准确性、实用性、及时性、美观性、创新性等等。
种种措施都有很强的可操作性，对工作负责人也形成了具体的压力与动力。
鞭策他们在实际工作中积极进取，不断提高自己的业务能力。
财务部每月进行内部生活会，沟通在上阶段工作中存在的问题。
通过每月的内部生活会，财务部能及时发现并纠正工作中存在的问题。
比如个别差旅费报销不够规范，经会上指正，报销负责人在以后的报销工作中就会避免同类问题重复发生。
再比如财务年轻员工较多，与兄弟部门的沟通交流能力不强。
在会上大家都讲述自己在与各部室沟通交流上的心得与经验。
在分享这些经验之后，财务部年轻人的沟通能力都有了较大的提高。
财务部还建立了内部信息共享平台。
通过建立内部信息共享平台，加强了内部人员信息沟通与交流，培养了财务人员的大局观。
财务部先进集体
财务部先进集体篇一：财务部先进集体申报材料财务部先进集体申报材料各位领导、各位同事首先感谢各位领导和同事这一年来对财务部工作的理解和支持，2020年财务部在XX领导的指导下，积极推进公司内部建设，梳理工作流程，认真履行内部职责，不断加强内部基础管理，严格审核把关各项经济业务，较好的配合各个部门的业务工作，及时准确的为公司领导有关政府部门提供财务数据。
在防范风险，规范管理等方面发挥了应有的作用。
一、增强服务意识、梳理良好形象财务部现有10人，其中3人是2020年4月份新招人员，担负着全公司的会计工作，个个严谨扎实、埋头苦干、敬业爱岗，有很强的事业心和责任心，在办理会计业务时严格执行财务纪律和会计基础工作规范，做到实事求实、细心审核、实施监督。
个个工作热情高，敬业精神强，不计较个人收入和工作量的增加，之个人得失于不顾，没有节假日，经常加班加点，敢于吃苦，乐于奉献，同时内部坚持民主集中的原则，请示汇报，服从领导；协商沟通，勤政团结。
同事之间相互协调、互帮互助、以老带新，待人接物热亲周到，一心一意为工作，高风亮节树蒙维形象！“ 成功的花儿,必是浸透了奋斗的泪泉。
”根据XX集团公司2020年度职工教育培训工作指导意见，为打造一支专业的队伍，财务部在2020年度提出学习型组织的理念。
2020年在部门内开展专业的知识交流培训，全部由部门人员自己授课，通过寓学于教的方式提升人员的专业知识。
同时开展岗位之间交叉学习，了解不同岗位的财务工作，全面提升财务人员的自身素质。
这种机会十分难得，每次培训有财务总监XX指导，每月对我们都有一个评价，可以让我们对有关财务的方方面面都有所了解。
二、梳理成本核算流程，宣贯成本管理意识，细化预算管理提高预算执行水平成本管理从零开始，在公司领导的高度重视下，财务部每月按时组织召开成本分析会议，每季度召开经营分析会分析当月成本管理的不足，集思广益研讨下一步的具体措施，在预算指标的执行上年初对预算指标进行了分解，并将分解后的指标作为投产后工资考核的参考依据，在公司中形成管什么，考什么的多口管理模式，各级管理人员的针对性增强。
财务部先进部门材料范文(4篇)
财务部先进部门材料范文(4篇)**年公司首次推行全面预算动态治理，财务部根据公司领导的要求，从预算编制、预算掌握、预算执行状况分析等各个方面着手，仔细对待，不断改良，力求完善。
时间紧迫，财务部的同事们加班加点进展预算编制工作，对预算的每一个细节都考虑周全，财务部领导们与其他部门进展充分沟通，对每一项费用支出的来龙去脉深入了解，并提出看法和意见。
预算编制完之后，充分发挥员工能动性，利用网络技术的支持，开发了财务预算治理系统，财务部每月对各个部门的预算执行状况进展更新，核对、分析。
在预算执行过程中，对消失问题尽快解决，并对其不断进展完善，通过一年的运行，公司的全面预算治理工作又上了一个台阶，为公司治理工作供应了极大的便利。
**公司于6月开头实施ERP系统，财务部ERP核心部门肩负着巨大的责任.众所周知，只有化压力为动力，统一思想，团结作战，才能打赢这场战斗。
在整个ERP在初步调查过程中，财务部的同事根本上都参加了整个过程，重新梳理了工作流程。
财务解决方案确定后，财务部同事利用平常和周日的休息时间回公司ERP操作训练，几周很少休息一次，只是为了ERP系统可以按时上线。
ERP正式上线后，也是财务部全体员工最忙的时候。
用友系统和ERP系统平行，最终两个系统对账、调整、职能部门、企业业务环节和系统问题最终反映在财务部会计处理工作中，我们与参谋、职能部门甚至其他甲骨文客户积极寻求、争论有效方法，最终逐一解决。
经过三个月的平行系统，12月财务、销售、仓储等停用用友系统，ERP 系统正式走上正轨。
在这次ERP在工程实施过程中，部门涌现出一大批喜爱岗位、敬业的优秀员工。
正是他们的专业技能、责任感和奉献精神为公司效劳ERP为工程的胜利实施做出了巨大奉献，财务学问的更新速度特别快，为了让部门员工都能随时把握最新的财经法规和财务学问，财务部从**年开头就开展了“部门经理牵头，人人当教师”的新会计准则培训活动，让每个同事都上台做一回“教师”。
财务部先进集体先进事迹材料
财务部先进集体先进事迹材料
财务部作为公司的重要部门之一，一直以来都在为公司的发展做出着积极的贡献。
在全体成员的共同努力下，财务部在公司内部的各项工作中都表现出了较高的水平，赢得了公司领导和同事们的一致好评。
一、工作成绩突出
财务部全体成员在工作中始终保持着高度的责任心和敬业精神，积极应对各种挑战和困难。
在公司的各项业务中，财务部都能够准确、及时地完成各项工作任务，为公司的经营和发展提供了坚实的保障。
二、团队协作能力强
财务部成员之间相互协作、相互支持，形成了良好的工作氛围。
在工作中，大家能够充分发挥自己的专业优势，共同解决问题，取得了一个又一个的优异成绩。
这种团队协作精神不仅提高了工作效率，也增强了团队的凝聚力。
三、积极推进公司财务管理规范化
财务部积极推进公司财务管理规范化工作，完善了财务管理制度和流
程，提高了公司的财务管理水平。
同时，财务部还加强了对公司各项业务的监督和管理，确保了公司的资产安全和资金运作的稳健。
四、学习氛围浓厚
财务部成员不断学习新知识、新技能，提高自身素质和业务水平。
部门内部定期组织业务培训和学习交流活动，使大家能够互相学习、互相启发，共同进步。
这种学习氛围不仅提高了部门整体的工作能力，也为公司培养了一批高素质的财务管理人才。
综上所述，财务部在公司内部的工作中表现出了较高的水平，取得了一定的成绩。
未来，财务部将继续保持优良的工作作风，为公司的发展做出更大的贡献。
财务部先进集体申报材料五篇范文
财务部先进集体申报材料五篇范文第一篇：财务部先进集体申报材料财务部先进集体申报材料各位领导、各位同事首先感谢各位领导和同事这一年来对财务部工作的理解和支持，2013年财务部在XX领导的指导下，积极推进公司内部建设，梳理工作流程，认真履行内部职责，不断加强内部基础管理，严格审核把关各项经济业务，较好的配合各个部门的业务工作，及时准确的为公司领导有关政府部门提供财务数据。
在防范风险，规范管理等方面发挥了应有的作用。
一、增强服务意识、梳理良好形象财务部现有10人，其中3人是2013年4月份新招人员，担负着全公司的会计工作，个个严谨扎实、埋头苦干、敬业爱岗，有很强的事业心和责任心，在办理会计业务时严格执行财务纪律和会计基础工作规范，做到实事求实、细心审核、实施监督。
个个工作热情高，敬业精神强，不计较个人收入和工作量的增加，之个人得失于不顾，没有节假日，经常加班加点，敢于吃苦，乐于奉献，同时内部坚持民主集中的原则，请示汇报，服从领导；协商沟通，勤政团结。
同事之间相互协调、互帮互助、以老带新，待人接物热亲周到，一心一意为工作，高风亮节树蒙维形象！“ 成功的花儿,必是浸透了奋斗的泪泉。
”根据XX集团公司2013年度职工教育培训工作指导意见，为打造一支专业的队伍，财务部在2013年度提出学习型组织的理念。
2013年在部门内开展专业的知识交流培训，全部由部门人员自己授课，通过寓学于教的方式提升人员的专业知识。
同时开展岗位之间交叉学习，了解不同岗位的财务工作，全面提升财务人员的自身素质。
这种机会十分难得，每次培训有财务总监XX指导，每月对我们都有一个评价，可以让我们对有关财务的方方面面都有所了解。
二、梳理成本核算流程，宣贯成本管理意识，细化预算管理提高预算执行水平成本管理从零开始，在公司领导的高度重视下，财务部每月按时组织召开成本分析会议，每季度召开经营分析会分析当月成本管理的不足，集思广益研讨下一步的具体措施，在预算指标的执行上年初对预算指标进行了分解，并将分解后的指标作为投产后工资考核的参考依据，在公司中形成管什么，考什么的多口管理模式，各级管理人员的针对性增强。
财务先进集体事迹材料
财务先进集体事迹材料一、财务先进集体事迹材料概述我单位财务部作为一个高效、精细、廉洁、规范的集体，在日常工作中积极探索创新，努力提高财务管理水平和服务质量。
在过去的一年里，我们坚持勤奋工作、精细管理、依法依规，取得了一系列显著的成绩，为单位的发展做出了积极贡献。
二、财务先进集体事迹材料主体内容1. 勤奋工作财务部的同志们始终保持高度的工作热情和责任感，每天都以昂扬的斗志投入到工作中，不断地学习、提高自身的业务能力和综合素质。
大家认真对待每一项财务工作，无论是日常的财务核算、预算编制、预测分析，还是各类经济指标的考核与分析，都做到精益求精、一丝不苟。
2. 精细管理在财务管理工作中，我们始终严格按照财务制度和操作规程进行操作，规范流程、严密审计、精确核实，确保财务数据的准确性和真实性。
我们注重每一个细节，尽力减少错误和遗漏，并把工作做到极致，使财务工作能够更好地支持单位的经济运行和发展。
3. 依法依规在财务管理工作中，我们始终做到依法依规、诚信守法。
我们注重学习财务相关法律法规和政策，并将其贯彻到日常工作中，严格遵守相关法律法规和规章制度，坚决杜绝违规操作和不正之风。
同时，我们还积极参与单位的内部审计工作，对财务管理过程进行监督和检查，确保财务工作的规范性和合规性。
4. 服务质量我们注重提高服务质量，时刻以用户和单位的需求为导向。
我们积极响应单位和用户的需求，提供及时、准确、便捷的财务信息和服务，并及时对经济运行情况进行分析和预测，提供合理的财务建议和决策支持，为单位的发展提供有力保障。
5. 集体协作财务部的同志们坚持团结协作、积极配合，充分发挥团队的力量和优势。
我们相互帮助、相互支持，在工作中形成了良好的合作氛围和工作动力。
在工作中遇到问题和困难时，大家共同研究、共同解决，确保工作的顺利进行。
三、财务先进集体事迹材料结论财务部作为一个高效、精细、廉洁、规范的集体，在过去的一年里，通过勤奋工作、精细管理、依法依规和优质服务，积极推动单位财务工作的发展和服务的质量提升，取得了一系列显著的成绩。
上报财务先进集体材料范文
上报财务先进集体材料范文
尊敬的领导：
我们向您汇报我公司财务部门取得的先进集体荣誉。
财务部门是公司的重要组成部分，直接关系到公司的经营效益和发展前景。
我部门在领导的正确指导下，全体同事们团结合作，共同努力，取得了显著成绩。
在过去的一年中，我们财务部门积极配合公司各级领导的各项决策，严格遵守法规制度，认真履行职责。
我们按时完成了各项财务报表的编制工作，及时准确地提供了各项资金支持和数据分析，为公司的管理决策提供了重要依据。
在公司财务风险控制方面，我们严格审查各项业务资金款项的流向，及时发现并解决了一些潜在的风险隐患，为公司避免了一些潜在的损失。
在成本控制方面，我们精细管理每一项开支，努力节约成本，提高了公司的运营效率和盈利能力。
在资金运作方面，我们善于把握市场走势，合理运用资金，取得了一定收益，有效保障了公司的正常运营。
综上所述，我们财务部门在公司经营管理中所起到的作用不可或缺。
我们将继续以更加饱满的热情，更加高效的工作态度，积极配合公司的发展战略，为公司的长期发展贡献自己的力量。
再次感谢领导对我们的关心和支持。
愿公司蒸蒸日上，共创美好未来。
敬请审阅！。
财务先进集体申报材料
财务先进集体申报材料想要申报财务先进集体，那么申报材料应该怎么写，以下是本人搜集并整理的财务先进集体有关内容，希望在阅读之余对大家能有所帮助!财务先进集体申报材料**公司财务结算中心是该公司的主要部门之一，承担着总公司和下辖两个子公司三个核算单位的会计核算及资金管理的艰巨任务。
该部门8名成员中，有6名为女性，她们个勤奋敬业，勇于奉献，组成了一支锐意进取，团结协作，积极向上的团队，她们用自己优异的工作业绩和良好的精神风貌向人们展示着新时代女性的自尊、自强、自立和自信。
一、比觉悟讲奉献会计岗位有作为财务结算中心的6名女同志中有2名是共产党员，具有较高的政治觉悟。
该中心全体女同志立足本职岗位，用实际行动践行着“三个代表”的重要思想，在工作中注重理想信念和高尚情操的培养，时刻牢记为企业聚财、理财的光荣使命，各项工作中从不落后于男同志。
在这一集体中，只要是科里的工作，女同志都抢着干，而且工作扎实，积极进取，牢固树立了争先创新意识，做到了顾大局、识大体，个人服从整体利益，从不计较个人得失，团结协作精神的无处不在。
该中心**同志担任着存货及往来款项帐务管理、国税地税纳税申报等工作，工作繁琐、量大，其丈夫经常出差无暇顾及家庭，她自己也由于疾病缠身常年吃药，在这种艰难的情况下，该同志默默无闻地做了很多工作，不仅把工作开展的井然有序，而且从来不向集体谈报酬，不计较个人得失，在工作需要的时候随叫随到，其雷厉风行、勇于奉献的工作作风得到了公司领导和税务部门的好评。
**同志是结算中心的出纳员，每月经手的现金流量最多的时候达到一千万元之多。
为了不影响白天工作的正常进行，该同志时常利用下班之后的时间来做资金的核对工作，因此对她来说，加班加点不能按时下班成为家常便饭。
该同志由于工作兢兢业业，从来不出差错，赢得了公司领导的好评，多次在公司年终评比中被评为一等奖。
二、提高素质树形象开拓创新做榜样会计工作政策性强，国家不断出台新的法规和政策，这就要求结算中心同志不断更新业务知识。
财务部评先进集体（三篇）
财务部评先进集体____同志____年从部队转业到市财政局，先后从事工资统发和社会保障工作至今。
几年来，他刻苦钻研财政业务，认真履行工作职责，在平凡的岗位上埋头苦干，任劳任怨，默默奉献，出色完成了各项任务，展现了一名共产党员崇高的理想追求和财政干部奋发有为的精神风貌。
工资统发是近年来财政支付方式改革的一项重要内容，在启动之初时间紧、任务重，刚从部队转业的他，被直接选派到临时组建的局工资统发办公室工作，面对全新的财政业务和巨大的工作压力，他毫无怨言，努力克服各种困难，确保高效率、高质量地完成领导交办的任务。
刚开始业务不熟悉，他就主动向相关科室和部门请教，并利用业余时间加强学习;遇到技术性问题，他总能结合平时工作与软件设计部门及时沟通，提出修改完善方案，通过一段时间的钻研摸索，很快成为工作中的业务骨干。
他与其他同事一道，先后完成了市直____多个机关事业单位____万多名职工的工资数据审核和录入工作，建立起财政供给人员工资档案和较为完善的工作流程。
他经常放弃休息日，认真核对和办理各种工资变更调整事项，加强与代发银行、社保经办机构、地税等部门的协调和数据传递，确保了全市工资统发工作的平稳运行。
____年机构改革，局里安排他在继续做好工资统发工作的同时，定岗到社会保障科从事卫生系统和上划单位的支出管理工作，他又以饱满的热情投入到新的事业中。
他所联系的单位，人员多，经费供给渠道复杂，为提高财政资金的使用效率，他坚持定期分析单位的财务收支状况，深入基层开展调研，努力掌握第一手资料，为领导决策提供科学的依据。
在日常工作中，他能严格执行各项规章制度和工作程序，认真审核部门编制的收支预算，及时准确地办理资金拨付，把各项财政政策落实到具体工作中;在____年防治“非典”的战斗中，他按照上级的部署，全力以赴，打破常规，急事急办，及时下拨资金，为一线工作开展提供财力保障，并建立起市、县(区)财政系统信息传递渠道;同时他认真执行防治“非典”资金投入和使用情况日报告制度，按时编报各类统计报表;加强防治“非典”社会捐赠资金管理和核算，深入三县一郊，开展“非典”防治经费使用情况的专项督查，为全市夺取抗击“非典”战斗的最后胜利做出了积极贡献。
财务先进集体申报材料范文
财务先进集体申报材料范文
我们的财务团队自成立以来，一直致力于为公司的可持续发展贡献力量。
在过去的一年中，我们团队取得了一系列重要成绩，现在向您提交申请，希望能够获得贵公司财务先进集体的荣誉称号。
一、团队成员
财务团队共有12名成员，包括4名统计人员、3名会计师、2名审计员和3名出纳员。
每个成员都具有高度的责任心和敬业精神，为公司的财务管理提供了有力的支持。
二、团队贡献
1. 优化会计流程
我们团队在过去的一年中，优化了公司的会计流程，并将其数字化。
这项工作的完成使得财务部门更加高效、准确地处理核算工作，同时也大大提升了团队整体的工作效率。
2. 提高财务风控能力
为了更好地掌控公司的风险，我们制定了严格的财务风控标准，并相应地实施了各项措施。
通过这一系列的工作，我们不仅保证了公司的财务健康，也为公司的未来发展提供了坚实的保障。
3. 降低成本，提高效益
在过去的一年中，我们团队积极探索新的节约成本的方法，并通过实施各项措施，成功地降低了公司的运营成本。
同时，我们还通过创新财务管理方式，为公司的业务发展提供了更多的支持。
三、荣誉资质
我们的团队在过去的一年中获得了多项荣誉称号，包括“优秀财务团队”、“最佳财务管理奖”等。
四、未来计划
我们团队将继续秉承“敬业、创新、共赢”的精神，为公司的可持续发展做出更大的贡献。
我们计划通过不断创新，提高团队整体的业务素质，同时积极探索新的业务领域，为公司的未来发展提供有力支持。
感谢您对我们团队的关注与支持，我们将不断努力，为公司的发展贡献更多价值。
财务处先进集体材料
财务处先进集体材料财务处先进集体材料财务处是学校管理的重要部门之一，负责学校的财务管理和预算编制等工作。
在这个部门中，有一支先进集体，他们勤奋工作，认真负责，为学校的发展做出了重要贡献。
一、工作成绩在过去的一年中，财务处先进集体在各项工作中取得了显著的成绩。
首先，他们认真执行学校的财务管理制度，严格控制预算支出，确保了学校的财务稳定。
其次，他们积极参与学校的各项经济活动，为学校的发展提供了重要的支持。
最后，他们还积极开展财务培训工作，提高了全体员工的财务素养，为学校的发展打下了坚实的基础。
二、工作亮点财务处先进集体的工作亮点主要体现在以下几个方面：1. 制定科学的财务管理制度，确保了预算支出的合理性和规范性。
2. 积极参与学校的各项经济活动，为学校的发展提供了重要的支持。
3. 开展财务培训工作，提高了全体员工的财务素养，为学校的发展打下了坚实的基础。
4. 建立了完善的财务信息管理系统，提高了财务管理的效率和准确性。
5. 积极推进财务数字化管理，提高了财务管理的现代化水平。
三、工作经验财务处先进集体的工作经验主要包括以下几个方面：1. 坚持科学的财务管理制度，确保预算支出的合理性和规范性。
2. 积极参与学校的各项经济活动，为学校的发展提供重要支持。
3. 加强财务培训工作，提高全体员工的财务素养，为学校的发展打下坚实基础。
4. 建立完善的财务信息管理系统，提高财务管理的效率和准确性。
5. 推进财务数字化管理，提高财务管理的现代化水平。
四、工作展望财务处先进集体在未来的工作中，将继续坚持科学的财务管理制度，积极参与学校的各项经济活动，加强财务培训工作，建立完善的财务信息管理系统，推进财务数字化管理，为学校的发展做出更大的贡献。
同时，他们还将不断学习和探索，不断提高自身的工作水平和素质，为学校的发展贡献更多的力量。
总之，财务处先进集体是学校管理的重要力量，他们的工作成绩和经验值得学习和借鉴。
相信在他们的带领下，学校的财务管理工作将会更加规范、高效和现代化。
财务部先进集体申报材料
财务部先进集体申报材料关于财务部先进集体申报材料关于财务部先进集体申报材料1各部门同事的大力支持配合下，财务部以强烈的责任心和敬业精神，出色完成了财务部各项日常工作，较好地配合了各分公司及合作方的业务工作，及时准确地为公司领导、有关政府部门提供财务数据。
当然，在完成工作的同时也还存在一些不足。
下面向公司领导汇报一下财务部20xx年度的工作：一、公司本部的财务管理和财务核算工作(一)做为职能工作部门，合理掌控成本费用，以“深入细致、细致、精细”的精神，有效地充分发挥企业内部监督管理职能就是我们工作的重中之重。
20xx年财务部在成本掌控方面比往年存有了一定的提升，随着公司业务的不断开拓，追加项目前期资金投入很大，成本费用也随之减少，每月的日常办公消耗用品和办公设备就是一笔非常大的支出，财务部积极主动协调公司行政部门，在订货工作中严格把关，成本掌控方面获得了一定实效。
(二)20xx年度，财务部的日常会计核算工作具体如下：1、在借款、费用缴费、缴费审查、交退款等环节中，我们坚持原则、严苛遵从公司的财务管理制度，把一些不合理的借款和费用缴费拒之门外。
2、在凭证审核环节中，我们认真审核每一张凭证，坚决杜绝不符合要求的票据，不把问题带到下个环节。
3、每月核算100多人的工资就是财务部最为艰巨的工作，除了排序派发工资外，我们还要为新入职员工表明工资形成及公司有关规定，这就建议财务人员必须冷静精细，尽量努力做到太少出差错或不出差错。
经过努力，公司每月基本上能够按时派发工资。
4、按时完成公司的纳税申报、发票购买和管理、台帐登记工作。
5、顺利完成各政府有关部门下发的工作：公司的工商年检、会计师事务所的财务审计工作、对统计局的季度申报等。
6、催收款项是财务部门最为重要的工作。
由于受其他原因影响，工程款的催收难度也有所增加，虽然我们尽了很大努力，也取得一定的成效，但却不是很理想。
总之，随着公司业务的不断扩大，20xx年度财务部工作量越来越小，财务人员的人数并没适当减少。
财务部先进集体申报
财务部先进集体申报篇一：财务先进集体申请财务部2021年度先进集体申请2021年是我们公司连续深化“双基”管理年，在公司经营班子的正确领导下，财务部以财务预算管理为核心，以《会计法》及《会计准则》为工作指南，全面落实集团下发的财务工作要求，强基础、抓规范，从而提高企业效益，充分发挥财务在企业中起到的核心作用。
一、以提高企业效益为目标，严格把关预算管理与成本费用1、预算管理状况：预算管理的主要手段是通过每月的财务分析会查找预算偏差，挖掘潜力等来警示、指导实际工作朝预算范围内的良好方向进展。
2、成本费用管理方面：我们加强了成本费用的管控，为全年预算的顺当完成打下基础：成本管理方面，每月都要对车间的各种消耗进行比较分析，对存在的问题准时反馈给相关部门，以便发觉问题后解决问题，为公司的高效运转而努力。
如酿造车间的二氧化碳消耗较高，包装车间的盖损、润滑剂消耗较高，动力车间的煤耗较高，通过查找缘由，虽然有计量、质量、设备陈旧等方面影响，但也有部门之间沟通协调、人员操作上的问题；费用管理方面，严格按年初预算、选购方案、资金方案进行管理，实际发生的每笔费用与预算进行对比，严把支付关，对超预算、超方案的不予支付。
二、规范财务行为1、在财务核算工作中：尽心尽职，仔细审核处理每一笔业务；严格执行公司的各项报销制度，行使财务监督职能，审核掌握好各项开支；加强单位往来核对、结算，提高资金流淌效率，避开了呆、坏账的产生。
2、财务分析方面：我们坚持每月搞好财务分析，为领导供应有效的参考依据。
坚持每月组织开财务分析会，以财务分析会为平台，对每月的、累计的经营状况进行分析，合理评价我们取得的成绩，深刻剖析我们在生产经营中存在的问题，重点在生产成本的分析，并结合预算、上年同期分析，为决策者和管理者供应有力的财务信息支持。
三、准时、精准完成各项上报数据对上级布置到我们财务部的各项任务能按时、保质保量完成。
每到月底都会加班编制各项报表，完成后由领导审核，以至能够准时、精准上报总公司：如销售收入类、成本类报表及财务报表四、帮助审计，顺当完成各项工作公司每年要迎来不下三到四次的审计，而我们负责接待工作，并与审计沟通，统筹供应其所需的数据资料，配合其完成审计工作。
财务先进集体申报材料
财务先进集体申报资料想要申报财务先进集体，那么申报资料应当怎么写，以下是自己收集并整理的财务先进集体有关内容，希望在阅读之余对大家能有所帮助!财务先进集体申报资料**公司财务结算中心是该公司的主要部门之一，肩负着总公司和下辖两个子公司三个核算单位的会计核算及资本管理的艰巨任务。
该部门8名成员中，有6名为女性，她们个勤劳敬业，勇于奉献，构成了一支决心进步，团结协作，踊跃向上的团队，她们用自己优异的工作业绩和优异的精神风采向人们显现着新时代女性的自尊、自强、自立和自信。
一、比觉醒讲奉献会计岗位有作为财务结算中心的6名女同志中有2名是共产党员，拥有较高的政治觉醒。
该中心全体女同志立足本职岗位，用实质行动践行着“三个代表”的重要思想，在工作中着重理想信念和崇高情操的培育，时辰切记为公司聚财、理财的荣耀使命，各项工作中从不落伍于男同志。
在这一集体中，只假如科里的工作，女同志都抢着干，并且工作扎实，踊跃进步，坚固建立了争先创新意识，做到了顾全局、识大概，个人服从整体利益，从不计较个人得失，团结协作精神的无处不在。
该中心**同志担当着存货及来往款项帐务管理、国税地税纳税申报等工作，工作繁琐、量大，其丈夫常常出差无暇顾及家庭，她自己也因为疾病缠身常年吃药，在这类困难的状况下，该同志不见经传地做了好多工作，不单把工作展开的有条不紊，并且素来不向集体谈酬劳，不计较个人得失，在工作需要的时候随叫随到，其雷厉流行、勇于奉献的工作作风获取了公司领导和税务部门的好评。
**同志是结算中心的出纳员，每个月经手的现金流量最多的时候达到一千万元之多。
为了不影响白日工作的正常进行，该同志常常利用下班以后的时间来做资本的查对工作，所以对她来说，加班加点不可以准时下班成为粗茶淡饭。
该同志因为工作脚踏实地，素来不出差错，博得了公司领导的好评，多次在公司年关评选中被评为一等奖。
二、提高素质树形象开辟创新做楷模会计工作政策性强，国家不停出台新的法例和政策，这就要求结算中心同志不停更新业务知识。
先进集体申报材料范文财务
先进集体申报材料范文财务尊敬的评审专家，我代表我们团队向您申报我们的财务材料。
我们团队的名称是[团队名称]，成立于[成立年份]年。
在过去的一年中，我们团队取得了显著的财务成果，以下是我们的财务报告和分析。
1. 资产负债表我们的资产负债表显示了我们团队在过去一年内的资产和负债情况。
我们的资产包括现金、存货以及固定资产等，而负债则包括应付账款、短期贷款和长期贷款等。
资产负债表反映了我们团队的财务稳定性和偿债能力。
2. 损益表损益表展示了我们团队在过去一年内的收入和支出情况。
我们的收入主要来源于销售和服务，而支出包括原材料成本、人员费用和其他业务费用等。
通过分析损益表，我们可以评估我们团队的盈利能力和经营效益。
3. 现金流量表现金流量表展示了我们团队在过去一年内的现金流入和流出情况。
我们的现金流入包括来自销售和投资收益等，而现金流出则包括支付供应商和员工、购买固定资产等。
现金流量表帮助我们了解我们团队的现金流量状况和现金管理能力。
除了上述财务报表外，我们还准备了以下附加材料来支持我们的财务申报：1. 税务报表我们团队按照相关法规和规定及时申报和缴纳了应纳税款，并提交了税务报表作为财务申报的一部分。
2. 审计报告我们的财务报表经过独立的外部审计机构进行了审计，并附有审计报告。
审计报告确认了我们财务报表的真实性和准确性。
我们团队致力于合规经营和财务透明度，坚持遵守相关法规和规定。
我们的财务材料真实准确地反映了我们团队的财务状况和经营成果。
再次感谢您对我们团队的关注和支持，期待能够为您提供更多相关信息。
此致，[团队代表姓名]尊敬的评审专家，在上述财务报告中，我们团队所呈现的财务状况和成果充分说明了我们团队的财务健康和成长潜力。
然而，我想进一步陈述一些与我们团队财务相关的要点，以便您更好地了解我们团队的实力和价值。
首先，我们团队在过去一年中实现了出色的经营业绩，并取得了可观的利润。
这得益于我们团队全体成员的共同努力和协作，以及我们团队的市场竞争力和品牌影响力的不断提升。
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财务部先进集体申报材料
各位领导同事
首先感谢各位领导和同事这一年来对财务部工作的理解和支持，2015年财务部在王树文领导的指导下，积极推进公司内部建设，梳理工作流程，认真履行内部职责，不断加强内部基础管理，严格审核把关各项经济业务，较好的配合各个部门的业务工作，及时准确的为公司领导有关政府部门提供财务数据。
在防范风险，规范管理等方面发挥了应有的作用。
一、增强服务意识、梳理良好形象
财务部共有员工9人，其中4人是2015新招人员但负着全公司的会计工作，个个严谨扎实、埋头苦干、敬业爱岗，有很强的事业心和责任心，在办理会计业务时严格执行财务纪律和会计基础工作规范，做到实事求实、细心审核、实施监督。
工作热情高，敬业精神强，不计较个人收入和工作量的增加，之个人得失于不顾，没有节假日，经常加班加点，敢于吃苦，乐于奉献，同事之间相互协调、互帮互助、以老带新，待人接物热情周到！
1、根据中粮集团公司2015年度职工教育培训工作指导意见，为打造一支专业的队伍，财务部在2015年度提出学习型组织的理念。
共参加培训10于次。
培训明细如下：年终决算2人、总部合并报表的相关培训2人、参加大成方略
纳税人俱乐部培训7人次、税务机关相关培训12人次、公司内部培训23人次等。
邀请沙城工厂MM、PP关键用户到宁夏项目做专项指导与交流、5月到屯河工厂进行参观交流，总部参加TMS培训2人次，9月到沙城工厂学习交流5人次，10月到西安参加SAP系统培训5人次，11月参加销售统算培训2人次。
2、2015年在部门内开展专业的知识交流培训，全部由部门人员自己授课，通过寓学于教的方式提升人员的专业知识。
同时开展岗位之间交叉学习，了解不同岗位的财务工作，全面提升财务人员的自身素质。
梳理成本核算流程、贯彻成本管理意识、细化预算管理提高预算执行水平
1、根据总部制定的预算模板根据各部门填报内容进行汇总并编制公司整体预算，以15年预算为模板预先发各部门，使各部门在总部未下达预算编制任务前，先对日常费用、固定资产等进行编制。
2、充分利用现代信息技术，编制、执行企业产品成本预算，对执行情况进行分析、考核，落实成本管理责任制，加强产品成本核算与管理各项基础工作，及时准确的对有关成本费用进行归集、分配和结转。
二、加强财税部门协调、跟进优惠政策落实、营造良好的公
司外部运营环境
1.根据实际情况积极与政府财税等部门沟通，积极跟进返还进度，政府对2014年葡萄收购补助8
2.6万元并到账；
申请政府补助资金及奖励资金49.5万元；关于下达2015年银川市酿酒葡萄种植及葡萄酒庄建设项目补助资金42.2万元；2015年葡萄产业奖励金(贵人香获奖)50万元。
全年总计政府补助224.3万元。
2、提前筹划做好与银行的衔接，妥善处理外部关系，积极与外部单位联系，提前做好各项准备工作，防范经营分险。
提前整理公司资产清单、账面固定资产和在建工程金额合并分析确定，完成了年度财产保险工作。
三、按照中粮集团公司内控体系建设项目的总体规划，积极
推动公司内控体系建设，规范管控流程。
1、根据项目建设需求进行合理资金筹集；根据建设进度合理安排资金支出；根据运营现状统筹安排资金规划。
运用网银进行资金支付，保证资金安全、快速、有效。
农散户葡萄款项支付采取为农户办理定期存单，一方面将现金使用风险降至最低，另一方面大大提高了工作效率。
2、按照销售订单进行合理地、分批分次采购，控制库存积压。
根据生产能力合理进行备品备件、消耗品的合理采购。
按照总部盘点要求严格进行监盘工作并汇报盘点情况。
12月末对盘点差异进行了财务调整及盘盈、亏申请，经领导审批同意后，由物流部及财务部共同进行了账务调整及处理。
五、总结经验、改正错误、努力提升
这次财务部申报公司先进集体，只是代表公司领导和同事对财务部过去一年财务部工作的认可和肯定，但是在
实际工作中，财务部仍然有很多不足的地方，希望公司领导和同事及时批评指正。
成绩只是过去的一个标志，新的一年财务部又面临了新的挑战，财务部一定会在财务总监王丞和经理王树文的领导下一如既往认真的履行职责，不断地学习进步，发挥财务部在生产和管理过程中应有的作用，为公司领导班子献计献策。
为企业文化建设和制度建设添砖加瓦，为工厂贡献力量！
财务部
2016年3月13 日。