办公室照明设计
办公室灯光设计方案
办公室灯光设计方案办公室灯光设计方案灯光设计对办公室环境起着至关重要的作用,能够提升办公室的舒适度和工作效率。
下面是一份办公室灯光设计方案,旨在为员工创造一个愉悦、舒适、高效的办公环境。
一、整体灯光布局考虑到办公室的布局和空间大小,我们采用分区照明的方式进行灯光设计。
具体布局如下:1. 主要办公区:在主要办公区域采用吊灯和落地灯配合使用,以保证光线充足,明亮而柔和。
2. 会议室:会议室通常需要集中的照明,选择中央吊灯或者吊灯组合,确保会议室内的整体光线均匀,没有明暗差异。
3. 休息区:在休息区域应用较柔和的灯光,使用壁灯、台灯、落地灯等照明装置,营造出轻松、舒适的氛围。
4. 公共区域:公共区域如走廊和接待区,选择线性灯或者壁灯进行照明,使空间明亮、通透,并便于移动。
二、灯光亮度控制为了满足员工对不同场景和不同工作需求的灯光要求,我们将使用可调光的灯具,以便根据需要调节灯光的亮度。
1. 主要办公区和会议室:提供可调光的吊灯和辅助灯具,员工可以根据自己的需求调节亮度,以适应不同的工作状态。
2. 休息区:在休息区域设置台灯和壁灯,可调节亮度和灯光色温,供员工根据自己的喜好进行调节。
3. 公共区域:公共区域的灯光亮度一般需保持一致,可使用线性灯或壁灯,设置合适的亮度。
三、灯光色温选择灯光色温对办公环境的舒适度和员工的工作效率有着重要影响。
根据不同区域的功能和需要,我们建议采用以下灯光色温:1. 主要办公区和会议室:选择较为自然的中性白光,色温在4000K-5000K之间,有助于提高注意力和工作效率。
2. 休息区:为了营造轻松舒适的氛围,可选择较为温暖的黄光或中性白光,色温在2700K-3500K之间。
3. 公共区域:选择中性白光,色温在4000K-5000K之间,有助于提升整体空间的明亮度和通透感。
四、节能环保设计在灯具的选择和安装中,我们将考虑节能环保的因素,以减少对环境的污染和节约能源。
具体措施如下:1. 选择LED灯具:LED灯具相比其他传统灯具更加节能,寿命更长且没有紫外线和红外线辐射。
办公室照明国家标准
办公室照明国家标准一、引言办公室作为人们工作和学习的场所,良好的照明环境对提高工作效率和保护视力至关重要。
为确保办公室照明质量和安全性,国家制定了一系列的标准和规范。
本文将详细介绍办公室照明国家标准的相关要求和规定。
二、照明设计要求1. 照明亮度要求:根据国家标准,办公室照明亮度应符合以下要求:- 一般办公室照明亮度应在300-500勒克斯(lx)之间。
- 会议室和接待区的照明亮度应在500-750勒克斯(lx)之间。
- 文件阅读区和绘图区的照明亮度应在750-1000勒克斯(lx)之间。
2. 照明均匀度要求:办公室照明均匀度是指照明光线在办公室内的分布均匀程度。
根据国家标准,办公室照明均匀度应符合以下要求:- 照明均匀度应在0.7-0.9之间,即照度差异不应超过30%。
- 会议室和接待区的照明均匀度应在0.8-1之间。
3. 照明色温要求:照明色温是指光源的颜色,通常用单位“开尔文(K)”表示。
根据国家标准,办公室照明色温应符合以下要求:- 一般办公室照明色温应在4000-5000K之间。
- 文件阅读区和绘图区的照明色温应在5000-6000K之间。
4. 照明显色指数要求:照明显色指数是评价光源对物体颜色还原能力的指标,通常用“Ra”表示。
根据国家标准,办公室照明显色指数应符合以下要求:- 一般办公室照明显色指数应不低于80。
- 文件阅读区和绘图区的照明显色指数应不低于90。
5. 照明节能要求:为了推动绿色环保理念,国家对办公室照明提出了节能要求:- 办公室照明应采用高效节能的照明设备,如LED灯具等。
- 办公室照明设备应具备调光和调色功能,以便根据实际需要进行灯光调节。
三、照明设备安装要求1. 照明设备布局要求:- 办公室照明设备的布局应合理,保证光线均匀分布,避免出现阴影和光线不足的区域。
- 照明设备应避免直接照射人眼,以免造成眩光和视觉疲劳。
2. 照明设备维护要求:- 照明设备应定期进行维护和保养,确保其正常运行和照明效果。
办公室照明国家标准
办公室照明国家标准一、引言办公室照明是保障员工工作效率和健康的重要因素之一。
为了确保办公室照明的质量和安全性,国家制定了一系列的标准和规定。
本文将详细介绍办公室照明国家标准的相关要求。
二、照明设计要求1. 办公室照明亮度要求根据国家标准,办公室照明亮度应满足以下要求:- 办公室内一般工作区的照度应在300-500勒克斯(lux)之间。
- 会议室、培训室等需要精细工作的区域的照度应在500-750勒克斯之间。
2. 办公室照明均匀度要求为了避免眩光和阴影对员工视觉的干扰,办公室照明均匀度应满足以下要求:- 办公室内一般工作区的均匀度应在0.7以上。
- 会议室、培训室等需要精细工作的区域的均匀度应在0.8以上。
3. 办公室照明色温要求为了提供舒适的工作环境,办公室照明色温应满足以下要求:- 办公室内一般工作区的色温应在4000-5000K之间。
- 会议室、培训室等需要精细工作的区域的色温应在5000-6000K之间。
4. 办公室照明色彩还原性要求为了保证员工对物体颜色的准确判断,办公室照明色彩还原性应满足以下要求:- 办公室内一般工作区的色彩还原指数(Ra)应不低于80。
- 会议室、培训室等需要精细工作的区域的色彩还原指数(Ra)应不低于90。
三、照明设备要求1. 办公室照明灯具选择根据国家标准,办公室照明灯具的选择应满足以下要求:- 灯具的光束角度应适中,避免眩光和阴影。
- 灯具的功率应符合能效要求,尽量选择LED灯具。
2. 办公室照明灯具安装为了保证照明效果和安全性,办公室照明灯具的安装应满足以下要求:- 灯具的安装高度应适中,避免直射眩光。
- 灯具的安装位置应合理,保证照明均匀度。
3. 办公室照明灯具维护为了延长照明设备的使用寿命,办公室照明灯具的维护应满足以下要求:- 定期清洁灯具,避免积灰和污垢影响照明效果。
- 定期检查灯具的电气连接和固定情况,确保安全可靠。
四、其他要求1. 办公室照明能效要求为了节约能源和降低碳排放,办公室照明能效应满足国家能效标准要求。
办公室照明国家标准
办公室照明国家标准一、引言办公室照明是保证员工工作环境舒适、提高工作效率的重要因素之一。
为了确保办公室照明质量,国家制定了一系列标准和规范,以指导办公室照明设计和施工。
本文将详细介绍办公室照明国家标准的相关要求。
二、光照度要求1. 办公室工作区域的照明光照度应符合国家标准GB 50034-2022《建造照明设计标准》中的要求。
普通而言,办公室工作区域的照度应达到300-500勒克斯(lx)。
2. 会议室和培训室的照度要求略高,应达到500-750勒克斯(lx)。
3. 走廊和通道的照度要求较低,应达到100-200勒克斯(lx)。
三、照明设计要求1. 办公室照明设计应充分考虑照明的均匀性,避免浮现明暗不均的情况。
照明设备的布置应合理,确保光线能均匀地覆盖整个办公区域。
2. 照明设备的色温应符合国家标准GB/T 20225-2022《室内照明设计标准》中的要求。
普通而言,办公室照明的色温应为4000-5000K,以保证工作环境的璀璨度和舒适度。
3. 办公室照明设计中应采用无闪烁的照明设备,以避免对员工眼睛的刺激和疲劳。
4. 照明设备的色采还原指数(CRI)应达到国家标准GB/T 20225-2022中规定的要求,以保证办公室内物体颜色的真实还原。
四、能源效率要求1. 办公室照明设备的能源消耗应符合国家标准GB 50034-2022中的要求,以提高能源利用效率。
2. 办公室照明设计中应充分利用自然光,合理设置窗户和窗帘,以减少对人工照明的依赖。
3. 办公室照明设备的功率密度应符合国家标准GB 50034-2022中的要求,以避免能源的浪费。
五、照明控制要求1. 办公室照明系统应配备适当的照明控制设备,以满足不同工作场景的需求。
例如,应设置灯光亮度可调节的开关,以便员工根据自身需求调整照璀璨度。
2. 办公室照明系统应配备感应器和定时器,以实现自动开关和调光功能,提高能源利用效率。
3. 办公室照明系统应具备防眩光功能,避免员工的视觉疲劳和不适。
办公室照明国家标准
办公室照明国家标准一、引言办公室照明是为了提供一个适宜的工作环境,确保员工的健康和工作效率。
为了达到这一目标,国家制定了一系列的办公室照明国家标准,以规范办公室照明的设计和实施。
二、照明设计要求1. 照璀璨度要求:根据办公室的不同区域,照璀璨度有所不同。
普通来说,办公区域的照璀璨度应在300-500勒克斯(lx)之间,会议室和培训室的照璀璨度应在500-750lx之间,而接待区和走廊的照璀璨度应在150-300lx之间。
2. 光色要求:办公室照明应使用自然光色或者类似自然光色的光源,以确保员工的视觉舒适度和工作效率。
普通来说,光色的色温应在4000-5000K之间。
3. 光源均匀性:办公室照明的光源应均匀分布,避免浮现强烈的光斑或者阴影。
为了达到这一要求,照明设备的布置应合理,避免光源直接照射到员工的眼睛。
4. 照明稳定性:办公室照明应保持稳定,避免频繁的闪烁或者明暗变化。
照明设备的选择和安装应符合相关的电气安全标准,确保照明稳定性。
5. 抗眩光要求:办公室照明应避免产生眩光,以减少员工的眼睛疲劳和不适感。
为了达到这一要求,照明设备的设计和安装应符合相关的抗眩光标准。
三、照明设备要求1. 灯具选择:办公室照明应选择高效、节能的灯具,如LED灯具。
LED灯具具有长寿命、低能耗和高亮度等优点,适适合于办公室照明。
2. 灯具布置:办公室照明的灯具布置应考虑到不同区域的照明需求。
普通来说,办公区域的灯具应均匀分布,确保照明均匀性;会议室和培训室的灯具应布置在中央位置,确保照璀璨度;接待区和走廊的灯具应布置在边缘位置,确保照明柔和。
3. 照明控制:办公室照明应配备照明控制系统,以满足不同场景下的照明需求。
照明控制系统可以根据需要调整照璀璨度和光色,提高照明的灵便性和节能性。
四、照明维护要求1. 定期检查:办公室照明设备应定期进行检查和维护,以确保其正常工作。
定期检查包括灯具的清洁、路线的检查和电气设备的维护等。
办公照明解决方案
办公照明解决方案办公照明解决方案引言办公照明是办公环境设计中极为重要的一方面。
合适的照明能够提高员工的工作效率、保护视力、改善工作舒适度以及提升办公室的整体氛围。
本文将介绍一些办公照明解决方案,旨在帮助您选择最适合您办公环境的照明方案。
1. 自然光的利用充分利用自然光是一种经济和环保的办公照明解决方案。
通过合理布置办公室的窗户和窗帘,可以最大限度地利用自然光源。
确保窗户清洁透明,避免阻挡。
2. 结合直射和间接照明直射照明指的是将光源直接照射在工作区域或工作平面上,用于提供足够的亮度。
间接照明则是将光源照射在天花板或墙壁上,通过反射来提供柔和的环境照明。
结合使用直射和间接照明可以在保证工作区域足够明亮的同时,为办公环境营造出舒适的氛围。
3. 色温与光强的调节色温是光的冷暖程度的度量,以开尔文(K)为单位。
一般来说,较高的色温(如5000K)适合办公室中需要高视觉精度的任务,如电脑操作和文档阅读;而较低的色温(如3000K)则适合需要较为温暖氛围的协作和会议区域。
另外,调节光的强度也是重要的一环。
光强应根据具体工作任务和环境需要进行调节,以避免过强的光照对视力造成伤害。
4. 色彩还原指数(CRI)色彩还原指数(CRI)是评估灯光对物体色彩还原能力的指标。
较高的CRI值意味着灯光对物体色彩的还原能力更好。
办公环境中,较高的CRI值可以提高员工的注意力和工作效率。
通常,CRI值在80到90之间的照明产品是较为理想的选择。
5. 节能照明产品的选择在选择办公照明的产品时,应优先考虑节能型的灯具。
例如,LED灯具具有更高的照度和寿命,相比传统荧光灯和白炽灯,能够节省更多能源和降低维护成本。
此外,使用灯具配备智能照明控制系统,如运动传感器和光线感应器,在无人时自动关闭灯光,能够进一步提高节能效果。
6. 照明布局与照明需求根据办公室的布局和不同区域的照明需求,进行合理的照明布局也是办公照明解决方案的一部分。
例如,在工作站附近使用直射照明,提供充足的亮度;在公共区域使用间接照明,营造舒适的氛围。
办公室照明设计方案
办公室照明设计方案办公室照明设计是一个关乎员工视觉健康和工作效率的重要环节。
一个合理的照明设计方案可以提供足够的光线,减少眼睛疲劳和视觉问题的发生,同时还能提升员工的情绪和专注力。
本文将为您介绍一种可行的办公室照明设计方案。
一、整体照明办公室的整体照明应该是柔和而均匀的,避免出现刺眼的强光或者阴影。
为了达到这一目的,我们可以选用吸光板天花板和平整的墙壁,以降低光线的反射和折射。
此外,选择适当的灯具也非常关键。
LED直接式筒灯或者LED面板灯是比较常见的选择,它们能提供均匀的光线,且节能环保。
二、工作区照明在员工的工作区域,我们需要更加集中而明亮的照明。
对于需要长时间使用电脑的员工来说,台灯是不可或缺的。
可以选择可调节角度和亮度的台灯,以便员工能够根据个人需求调整光线的强度和角度,减少眼睛疲劳。
此外,还可以在每个员工的桌子上加装一盏小型的LED台灯,作为辅助照明。
三、会议室照明会议室是办公室中重要的交流场所,为了确保会议的效果和氛围,需要特别注意照明的设计。
会议室的照明应该是可调节和多样化的,可以根据不同的会议目的和需要,调整亮度和光线的色温。
例如,对于正式会议,可以选择较为明亮和纯净的白光照明;而对于创意会议,可以采用柔和而温暖的黄光照明,营造轻松愉快的氛围。
四、休息区照明办公室的休息区是员工放松休息的场所,因此需要提供舒适和温馨的照明环境。
可以选择暖色调的灯具,如LED吊灯或者台灯,以创造出放松和温馨的氛围。
同时,还可以在休息区域设置一些光线柔和的壁灯或者装饰灯,以增加空间的美感和舒适度。
五、照明控制系统一个智能的照明控制系统可以极大地提升照明的效果和便利性。
可以通过设置光线定时调节、光线亮度调节和区域照明控制等功能,来满足不同场景和需求的照明要求。
此外,还可以考虑引入自然光线控制系统,通过调节窗帘和窗户的开关,使得自然光能够更好地进入室内,减少对人眼的伤害,并节约能源。
综上所述,一个合理的办公室照明设计方案对于员工的工作效率和健康非常重要。
办公室照明解决方案
办公室照明解决方案(文字说明+图例)一束光,洒在键盘上,照亮了每一个字母,让工作效率倍增。
照明,这个看似不起眼的细节,实则关乎办公室氛围和员工健康。
今天,我就用十年的方案写作经验,为大家打造一份实用、高效的办公室照明解决方案。
1.办公区照明文字说明:每个工位上方安装一个LED面板灯;灯具布置均匀,避免产生阴影。
图例:(此处插入办公区照明布置图例)2.走廊照明走廊照明要保证安全、舒适,同时兼顾节能。
我们可以采用LED 筒灯,安装在走廊顶部,每隔3米一个。
筒灯功率为10W,色温4000K,既能照亮走廊,又不会产生眩光。
文字说明:走廊照明采用LED筒灯,功率10W,色温4000K;每隔3米安装一个LED筒灯;确保走廊照明安全、舒适,节能环保。
图例:(此处插入走廊照明布置图例)3.会议室照明会议室照明需要满足多功能需求,包括演讲、讨论、投影等。
我们可以采用LED筒灯和LED轨道灯组合。
LED筒灯保证基本照明,LED 轨道灯可根据需求调整角度,满足不同场合的照明需求。
文字说明:会议室照明采用LED筒灯+LED轨道灯组合;LED筒灯保证基本照明,LED轨道灯可调整角度;满足演讲、讨论、投影等多种场合照明需求。
图例:(此处插入会议室照明布置图例)4.接待区照明接待区是公司形象的重要展示窗口,照明要营造出温馨、舒适的氛围。
我们可以采用LED吊灯和LED筒灯组合。
LED吊灯作为主灯,LED筒灯辅助照明,使接待区既明亮又温馨。
文字说明:接待区照明采用LED吊灯+LED筒灯组合;LED吊灯作为主灯,LED筒灯辅助照明;营造温馨、舒适的氛围。
图例:(此处插入接待区照明布置图例)5.休息区照明休息区是员工放松身心的重要场所,照明要柔和、舒适。
我们可以采用LED壁灯和LED落地灯。
LED壁灯安装在墙壁上,LED落地灯放在角落,为休息区提供充足且柔和的照明。
文字说明:休息区照明采用LED壁灯+LED落地灯;LED壁灯安装在墙壁上,LED落地灯放在角落;提供柔和、舒适的照明氛围。
办公室照明国家标准
办公室照明国家标准一、引言办公室照明国家标准是为了确保办公室照明环境的舒适性、安全性和能效性而制定的。
本文将详细介绍办公室照明国家标准的相关要求和指导。
二、照明设计要求1. 照明亮度要求根据国家标准,办公室照明亮度应符合以下要求:- 办公区域:一般照明亮度不低于300 lux,特殊任务区域(如绘图、精密装配等)亮度不低于500 lux。
- 走廊和过道:亮度不低于150 lux。
- 会议室:一般照明亮度不低于500 lux,演示区域亮度不低于750 lux。
- 厕所和洗手间:亮度不低于100 lux。
2. 照明均匀度要求办公室照明均匀度应符合以下要求:- 办公区域:照明均匀度不低于0.7。
- 走廊和过道:照明均匀度不低于0.6。
- 会议室:照明均匀度不低于0.8。
3. 照明色温要求根据国家标准,办公室照明色温应符合以下要求:- 办公区域:一般照明色温在4000-5000K之间。
- 会议室:一般照明色温在4000-5000K之间,演示区域色温在5000-6000K之间。
4. 照明色彩还原要求根据国家标准,办公室照明色彩还原指数应符合以下要求:- 办公区域:一般照明色彩还原指数不低于80。
- 会议室:一般照明色彩还原指数不低于80,演示区域色彩还原指数不低于90。
三、照明设备要求1. 照明灯具选择根据国家标准,办公室照明灯具应符合以下要求:- 灯具功率和数量应根据照明设计要求合理配置。
- 灯具应具备良好的防眩光性能,避免造成眩光和反射。
- 灯具应具备良好的调光性能,以满足不同照明需求。
2. 照明控制系统根据国家标准,办公室照明控制系统应符合以下要求:- 照明控制系统应具备自动调光、自动开关等功能,以实现节能效果。
- 照明控制系统应具备手动调光、手动开关等功能,以满足用户个性化需求。
3. 照明能效要求根据国家标准,办公室照明能效应符合以下要求:- 办公室照明能效应符合国家能效等级标准,达到或超过一定能效等级。
办公室照明设计的五大要点
办公室照明设计的五大要点办公室照明设计是一个关键的考虑因素,因为它直接影响员工的工作效率和工作环境的舒适度。
合理的照明设计可以提高员工的生产力和工作满意度。
下面是办公室照明设计的五大要点:1. 自然光的利用自然光是最佳的照明源之一,并且有助于提供健康的工作环境。
因此,在办公室照明设计中应尽可能利用自然光。
可以通过确保窗户的设计符合办公室的布局来实现自然光的最大化利用。
保持窗户的干净和透明度,以确保充足的自然光线进入办公室。
2. 平衡的照明布局合理的照明布局是办公室照明设计的关键。
办公室通常包含各种不同的区域,如工作区、会议室和休息区。
为了满足每个区域的不同需求,应根据不同的功能设定不同的照明布局。
例如,在工作区域应使用光线均匀、柔和的照明以减少眼睛疲劳,而在会议室应提供适当明亮的照明以促进集体讨论和聚焦。
3. 色温调节色温是照明设计中一个重要的考虑因素,它直接影响着办公室的氛围和员工的视觉舒适度。
较高的色温(如6500K)会提供冷白色光,适用于需要高度集中和视觉清晰度的任务,例如读写文件和数据输入。
而较低的色温(如3000K)则提供温暖的黄色光,适用于需要放松和创造性思考的任务,例如休息区和创意部门。
通过灯具的选择和调光器的使用,可以实现办公室照明的色温调节。
4. 照明控制系统为了提高能源效率并满足不同任务对照明需求的变化,照明控制系统是一个必不可少的元素。
通过使用智能照明系统,并结合传感器和定时器,可以根据办公室实际的使用情况调节照明亮度和开关照明。
这样不仅可以节省能源,还可以提供舒适的照明环境。
5. 考虑员工的需求和反馈办公室照明设计必须根据员工的需求和反馈进行调整。
不同的员工可能有不同的照明偏好,一些员工可能对较亮的照明敏感,而另一些员工可能喜欢较暗的照明环境。
因此,在设计照明系统时,应充分考虑员工的需求,并与他们进行充分交流和反馈。
通过提供可调节的灯具和注重员工的意见,可以提高员工的满意度和工作效率。
室内照明设计实例分析
室内照明设计实例分析随着人们对居住环境舒适度要求的提高,室内照明设计成为了室内空间设计当中至关重要的一部分。
一个合理的室内照明设计方案可以为居住者提供舒适的光环境,同时也能够展示出室内空间的美感。
本文将通过分析三个室内照明设计实例,以探讨如何有效地进行室内照明设计。
实例一:办公室照明设计在办公室照明设计中,要考虑到员工的工作效率和舒适度。
一个合理的办公室照明设计方案应该充分利用自然光资源,同时结合人工照明来提供充足的光照。
在这个实例中,可以采用大面积的玻璃窗将自然光引入办公室,并且使用可以调节亮度和色温的LED灯,根据不同的工作任务和时间段来灵活地调整照明亮度。
光线的分布应该均匀而柔和,避免强烈的光线刺激员工的眼睛。
实例二:餐厅照明设计餐厅的照明设计需要考虑到营造舒适的就餐氛围,突出食物的颜色和质感。
在这个实例中,可以运用调光技术来创造不同的就餐场景。
例如,就餐时可以采用柔和而温暖的照明色温,营造出温馨浪漫的氛围;而在日间时段,可以通过增加亮度和减小色温来突出食物的色彩。
此外,餐厅内的装饰物也可以融入照明设备,使整个空间更加具有个性和吸引力。
实例三:家庭客厅照明设计家庭客厅是家庭生活的核心场所,照明设计需要满足多样化的需求。
在这个实例中,需要根据家庭成员的日常活动来设计合适的照明方案。
例如,在观看电视时,可以采用背景照明以及局部照明来减少眼部疲劳;而在读书或娱乐时则需要提供明亮的局部照明。
此外,家庭客厅的照明设计还需要结合室内装饰风格,选用适合的灯具和灯具摆放位置,以营造出温馨舒适的家居氛围。
通过以上实例的分析,我们可以发现,在室内照明设计中,考虑到使用场景、功能需求以及个性化因素是非常重要的。
一个理想的室内照明设计方案应该充分考虑到环境要求和人们的感受,并结合科学的照明原理和先进的照明技术来实现。
只有这样,才能为人们提供舒适、实用、美观且高效的照明环境。
室内照明设计在室内空间装饰中起着举足轻重的作用,它不仅影响到空间的使用效果,还直接影响到人们的情绪和体验。
办公区域照度标准
办公区域照度标准办公区域的照度标准通常受到国家、地区或行业规范的影响,以确保员工在工作环境中有足够的照明水平,以提高工作效率、减少视觉疲劳和提供舒适的工作环境。
以下是一些常见的办公区域照度标准,但请注意这些标准可能会因地区和具体情况而有所不同:1.一般办公室区域:通常,一般办公区域的平均照度标准约为300至500勒克斯(lux),这取决于任务的性质和要求。
例如:(1)一般办公室区域:办公室区域的照度标准要求在300至500勒克斯(lux)之间。
这个范围适用于一般的办公工作,如文书工作、电脑工作等。
(2)办公桌照度要求:办公桌的桌面照度要求通常在400至500勒克斯之间,以确保员工能够有效地进行日常工作。
(3)点式照明:如果使用点式照明,照明设备应提供至少800勒克斯的照度,以确保照明范围内的光线足够明亮。
(4)书籍或文件台:如果在办公桌上有书籍或文件,桌面照度要求应维持在不低于400勒克斯的水平,以支持阅读和写作任务。
(5)最小照度距离:离桌面最远的照明设备距离不应超过10厘米,且照度不应低于110勒克斯,以减少离桌面较远区域的阴影和确保光线充足。
(6)局部照明:局部照明设备应确保不过于耀眼,以避免极大地影响其他工作区域的环境照度。
平衡局部照明和整体照明,以创造舒适的工作环境。
2.会议室和休息区:会议室通常需要更高的照明水平,一般在500至750勒克斯之间,以确保参与者可以有效地看清文件和互动。
休息区可能需要稍低一些,但也要保持在较高的水平,以提供舒适的环境。
3.阅读和写作任务:在需要进行大量阅读和写作的办公区域,照度要求更高,通常在500至750勒克斯之间。
这有助于减少眼部疲劳和提高工作效率。
4.计算机工作站:对于计算机工作站,通常需要较低的照度,大约为300至500勒克斯。
不过,也要考虑屏幕亮度和反射,以避免眩光和反射问题。
5.特殊任务区域:某些特殊任务,如绘图、精密装配或检测工作,可能需要更高的照度水平,通常在750勒克斯以上。
办公室照明国家标准
办公室照明国家标准一、引言办公室照明是保障员工工作环境舒适和提高工作效率的重要因素。
为了确保办公室照明的质量和安全性,国家制定了一系列的标准,以规范办公室照明的设计、安装和使用。
二、照明设计要求1. 照明亮度要求办公室的照明亮度应符合国家标准,以保证员工的舒适感和工作效率。
根据不同的工作区域,照明亮度的要求也有所不同。
例如,办公桌区域的照明亮度应在300-500勒克斯之间,会议室的照明亮度应在200-300勒克斯之间。
2. 照明均匀度要求办公室的照明均匀度也是一个重要的考虑因素。
照明均匀度的要求可以通过照明布置和灯具选择来实现。
一般来说,办公室照明的均匀度应在0.7以上,以确保整个办公室区域的照明均匀。
3. 照明色温要求办公室照明的色温应符合员工的视觉需求和舒适感。
一般来说,办公室照明的色温应在4000-5000K之间,以提供清晰明亮的工作环境。
4. 照明显色指数要求办公室照明的显色指数也是一个重要的考虑因素。
显色指数反映了光源对物体颜色的还原能力。
办公室照明的显色指数应在80以上,以确保员工能够真实准确地辨别物体的颜色。
三、照明安装要求1. 灯具安装高度要求办公室照明的灯具安装高度应符合国家标准,以确保照明效果和安全性。
一般来说,办公室照明的灯具安装高度应在2.5-3米之间,以保证照明均匀度和避免眩光。
2. 灯具布置要求办公室照明的灯具布置应合理,以确保照明均匀和舒适。
灯具的布置应考虑到办公桌、会议桌等工作区域的照明需求,并避免出现阴影和眩光。
3. 照明控制要求办公室照明的控制系统应方便、灵活和节能。
可以采用光感控制、时间控制、人体感应控制等方式,以实现照明的智能化和节能化。
四、照明使用和维护要求1. 照明使用要求办公室照明的使用应符合国家标准和安全规定。
员工在使用照明设备时应注意安全操作,避免过度使用或滥用照明设备。
2. 照明维护要求办公室照明设备的维护应定期进行,以确保其正常运行和安全性。
办公室照明国家标准
办公室照明国家标准一、引言办公室照明是保障员工工作环境舒适、提高工作效率的重要因素之一。
为了确保办公室照明的质量和安全性,国家制定了一系列的标准,本文将详细介绍办公室照明国家标准的要求和规范。
二、照明设计标准1. 照明亮度要求根据办公室不同区域的功能和要求,照明亮度应符合以下标准:- 办公区:一般不低于300勒克斯;- 会议室:一般不低于500勒克斯;- 走廊和公共区域:一般不低于150勒克斯。
2. 照明均匀度要求为了避免眩光和阴影,照明均匀度应符合以下标准:- 办公区:均匀度不低于0.7;- 会议室:均匀度不低于0.8;- 走廊和公共区域:均匀度不低于0.6。
3. 照明色温要求为了提供舒适的工作环境,照明色温应符合以下标准:- 办公区和会议室:一般为4000-5000K;- 走廊和公共区域:一般为3000-4000K。
4. 照明色彩还原指数要求为了保证工作环境的真实还原性,照明色彩还原指数应符合以下标准:- 办公区和会议室:一般不低于80;- 走廊和公共区域:一般不低于70。
5. 照明节能要求为了提高能源利用效率,照明节能要求应符合以下标准:- 办公区和会议室:照明功率密度一般不高于10W/㎡;- 走廊和公共区域:照明功率密度一般不高于6W/㎡。
三、照明设备标准1. 灯具选择要求为了满足照明设计标准,灯具选择应符合以下要求:- 办公区和会议室:应选择符合国家能效等级标准的LED灯具;- 走廊和公共区域:应选择符合国家能效等级标准的荧光灯具。
2. 照明控制要求为了提高照明的可调节性和节能性,照明控制要求应符合以下标准:- 办公区和会议室:应配备可调光控制系统,实现亮度的调节;- 走廊和公共区域:应配备感应控制系统,实现人体感应开关。
3. 照明安全要求为了保障员工的人身安全,照明安全要求应符合以下标准:- 办公区和会议室:灯具应符合防火、防爆等相关安全标准;- 走廊和公共区域:灯具应符合防水、防尘等相关安全标准。
办公室照明国家标准
办公室照明国家标准一、引言办公室照明是保障办公场所工作环境舒适度和工作效率的重要因素。
为了确保办公室照明的质量和安全性,国家制定了一系列的标准和规范。
本文将详细介绍办公室照明的国家标准,包括照明设计、照明设备、照明亮度等方面的要求。
二、照明设计要求1. 办公室照明设计应符合国家建筑照明设计标准。
照明设计师应根据办公室的功能、面积、人员密度等因素进行合理的照明设计。
2. 办公室照明设计应考虑光的均匀性和稳定性,避免出现强烈的光线差异和闪烁现象,以减少眼睛疲劳和视觉不适。
3. 办公室照明设计应满足照明亮度的要求。
根据不同办公区域的需要,确定合适的照明亮度水平,一般应在300-500勒克斯之间。
三、照明设备要求1. 办公室照明设备应符合国家照明产品质量标准。
使用的灯具和灯管应具备良好的光效和色温,以提供舒适的照明效果。
2. 办公室照明设备应具备节能性能。
采用高效节能的灯具和电子镇流器,减少能源消耗,降低对环境的影响。
3. 办公室照明设备应具备调光功能。
根据不同的工作需求和时间段,可以调整照明亮度,提供合适的照明条件。
四、照明亮度要求1. 办公室照明亮度应满足工作需求。
根据不同的工作任务和工作区域,确定合适的照明亮度水平,以确保工作效率和员工舒适度。
2. 办公室照明亮度应均匀分布。
照明设备的布置应合理,确保整个办公室的照明亮度均匀,避免出现明暗差异和阴影区域。
五、照明颜色要求1. 办公室照明颜色应符合工作需求。
根据不同的工作任务和工作区域,选择合适的照明颜色,以提供良好的视觉效果。
2. 办公室照明颜色应具备舒适性。
选择色温适中的照明设备,避免过冷或过暖的颜色,以减少视觉疲劳和不适感。
六、照明安全要求1. 办公室照明设备应符合国家安全标准。
使用的灯具和灯管应通过质量检测,确保安全可靠。
2. 办公室照明设备应避免眩光和闪烁。
灯具的设计应考虑减少眩光和闪烁的可能性,以保护员工的视觉健康。
3. 办公室照明设备应具备防水防尘功能。
办公室照明(光照)设计详解
任务:办公室房间的照明(光照)设计【基本资料】房间参数:顶棚空间有效反射比为0.7,墙平均反射比为0.5,地板空间有效放射比为0.2,灯具安装高度3.0m,工作面高度为0.75m,工作面上平均照度标准值为300Lx。
【问题】1.分别选择单管荧光格栅灯HHJY2136、双管荧光格栅灯HHJY2236,两种灯具均配置T8三基色直管荧光灯,光通量为3350lm,试计算办公室配置灯具数量,并核算照明功率密度值。
2.均匀布置灯具,比较两种灯具是否都满足最大距高比的要求。
【解答:】已知ρcc =0.7, ρwc =0.5, ρfc =0.2, E=300Lx, L=8.4-0.2=8.2m, b=7.2-0.2=7.0m 一、由标准照度计算灯具数量N 1.计算房间参数计算高度h c =3.0-0.75=2.25m 室空间比RCR =5hc(L+b)Lb =5×2.25×(8.2+7.0)8.2×7.0=2.979 室形指数RI=5RCR =5/2.979=1.678各空间有效反射比ρcc , ρwc , ρfc 题目中已经给出,不必再计算。
(此设置是方便同学们简化计算步骤,当然,今后也可以近似以这三个参数估算) 2.查找利用系数U ,计算灯具数量选择灯具:题目中给了两种灯具,两个分别选用,对比计算结果。
(1)选择单管荧光格栅灯HHJY2136,配T8灯管,1x36W ,单管光通量ф=3350Lm (灯管选择详见下表“三基色荧光灯管”中的TL-D 36W865 SLV ) 1)计算利用系数 查表25-12:室形指数RI=1.678介于1.5和2.0之间,需要用内插法计算出实际的利用系数U 值: U=0.178×0.030.5+0.65=0.66 2)计算灯具数量 平均照度计算公式:E=N∅UKA 灯具数量计算:N=EA∅UK =300×8.2×73350×0.66×0.8=9.74盏 其中维护系数K 取0.8选择9盏灯还是10盏灯?试一试,反算平均照度值来验证一下是否满足规范要求 《建筑照明设计标准》GB50034-2013:4.1.7 设计照度与照度标准值的偏差不应超过±10%。
办公室照明设计标准
办公室照明设计标准
办公室照明设计是办公室装修中非常重要的一环,良好的照明设计不仅可以提
高办公效率,还可以改善办公环境,提升员工的工作舒适度。
因此,办公室照明设计标准的制定和执行对于企业办公环境的提升至关重要。
首先,办公室照明设计应该符合人体工程学原理,保证充足的光照度。
光线充
足可以有效减少员工的眼睛疲劳,提高工作效率。
根据办公室不同区域的功能需求,照明设计应该有所不同,如会议室、接待区、办公区等不同区域的照明需求不同,应该有针对性地进行设计。
其次,办公室照明设计应该兼顾节能和环保。
采用LED灯具、光感应开关等
节能环保设备,可以有效降低能耗,减少对环境的影响。
合理的照明设计可以使办公室在保证充足光照的情况下,最大程度地减少能源消耗。
另外,办公室照明设计还应考虑照明的舒适性和稳定性。
舒适的照明设计可以
提高员工的工作满意度,减少眼睛疲劳和头痛等问题。
稳定的照明设计可以避免光线闪烁、眩光等问题,确保员工的健康和工作效率。
最后,办公室照明设计还应考虑照明与室内装饰的整体协调。
照明设计应与办
公室的整体装修风格相匹配,既能够提升办公室的整体氛围,又不会与装饰风格产生冲突。
综上所述,办公室照明设计标准的制定需要综合考虑人体工程学原理、节能环保、舒适稳定性以及与室内装饰的整体协调等因素。
只有在这些方面都做到完善,才能真正提高办公室的工作效率和员工的工作满意度。
因此,企业在办公室装修中应该重视照明设计,确保其符合相应的标准和要求。
办公室照度标准
办公室照度标准办公室照度标准是指办公室内部的照明强度标准,它直接影响到员工的工作效率和工作环境的舒适度。
合理的办公室照度标准不仅可以提高员工的工作效率,还可以减少眼睛疲劳和工作压力,保护员工的视力健康。
因此,办公室照度标准的制定和执行至关重要。
根据国家标准《办公场所照明设计标准》,办公室照度标准应符合以下要求:1. 办公室内部的一般工作区域的照度应不低于500勒克斯(lx)。
对于一些需要精细操作的工作区域,如绘图、设计等,照度标准可以适当提高至750勒克斯(lx)以上。
2. 办公室内的电脑工作区域的照度应不低于300勒克斯(lx)。
因为长时间对着电脑屏幕工作会对眼睛造成一定的伤害,适当降低电脑工作区域的照度有助于减轻眼睛的疲劳。
3. 办公室内的会议室、接待区等公共区域的照度应不低于300勒克斯(lx)。
这样可以提高员工在公共区域的工作效率,同时也能提升客户的舒适感。
4. 办公室内的照明设备应保证均匀分布,避免出现照度不均匀的情况。
这样可以有效地减少眩光和阴影,提高员工的工作舒适度。
5. 办公室内的照明设备应具有调光功能,以满足不同时间段和不同工作需求下的照度要求。
这样可以节约能源,延长照明设备的使用寿命。
在制定和执行办公室照度标准时,应该根据办公室的实际情况和员工的工作需求进行调整。
同时,定期对办公室的照度进行检测和评估,及时发现和解决照明问题,保证办公室照度标准的有效执行。
总之,合理的办公室照度标准对于提高员工的工作效率和工作环境的舒适度至关重要。
只有确保办公室内部的照明强度达到标准要求,才能创造一个良好的工作环境,提高员工的工作质量和工作积极性。
因此,我们应该重视办公室照度标准的制定和执行,为员工提供一个舒适、健康的工作环境。
办公室照明国家标准
办公室照明国家标准一、引言办公室照明国家标准旨在规范办公室照明设计与实施,提供舒适、高效、健康的工作环境。
本标准适用于各类办公室,包括行政办公室、会议室、员工办公区等。
通过合理的照明设计,可以提高工作效率、减少眼部疲劳,提供良好的视觉环境,促进员工的健康和舒适感。
二、照明设计要求1. 照明亮度要求办公室照明亮度应根据不同区域的功能需求进行合理设置。
一般而言,行政办公室和会议室的照明亮度应在300-500勒克斯(lx)之间,员工办公区的照明亮度应在500-750勒克斯(lx)之间。
同时,应注意避免过强的照明亮度造成眩光问题。
2. 照明均匀度要求为了确保办公室内的照明均匀度,应根据不同区域的功能需求进行合理布置照明设备。
一般而言,照明均匀度应在0.7以上,以避免出现明暗差异过大的情况。
3. 照明色温要求办公室照明色温应选择适宜的色温,以提供舒适的视觉环境。
一般而言,行政办公室和会议室的照明色温应在4000-5000K之间,员工办公区的照明色温应在5000-6500K之间。
同时,应避免使用过低或过高的色温,以免影响员工的视觉感受。
4. 照明显色指数要求办公室照明显色指数应选择适宜的指数,以确保物体的颜色还原度。
一般而言,行政办公室和会议室的照明显色指数应在80以上,员工办公区的照明显色指数应在90以上。
5. 照明节能要求办公室照明应尽量采用节能型照明设备,以减少能源消耗。
可以选择LED灯具、节能灯等高效节能的照明设备,并合理设置照明控制系统,如感应开关、光感控制等,以实现智能化的照明管理。
三、照明实施要求1. 照明设备安装要求办公室照明设备应按照设计要求进行安装,确保设备的稳定性和安全性。
同时,应注意避免照明设备直接照射到员工的眼睛,以防眩光问题。
2. 照明维护要求办公室照明设备应定期进行维护和保养,确保设备的正常工作。
维护工作包括灯泡更换、灯具清洁等,以保证照明效果和寿命。
3. 照明管理要求办公室照明应建立科学的照明管理制度,包括照明设备的使用、维护、管理等方面的规定。
办公室照明国家标准
办公室照明国家标准一、引言办公室照明是保障办公人员工作效率和舒适度的重要因素之一。
为了确保办公室照明的质量和安全性,国家制定了一系列的标准和规范。
本文将详细介绍办公室照明国家标准的相关内容,包括照明设计要求、照明设备选用、照璀璨度要求等。
二、照明设计要求1. 办公室照明设计应符合以下原则:a. 提供足够的照璀璨度,确保办公人员的视觉舒适度和工作效率。
b. 避免眩光和阴影,减少视觉疲劳。
c. 保持照明均匀性,避免光线不足或者过强的情况。
d. 考虑到不同工作区域的照明需求,如会议室、接待区、工作台等。
e. 考虑到照明设备的能耗和环保性能。
2. 办公室照明设计中的光源选用应符合以下要求:a. 选择符合国家标准的高效节能光源,如LED灯具。
b. 光源的色温应适宜,普通为4000K-5000K,以提供舒适的工作环境。
c. 光源的色采还原指数(CRI)应达到80以上,以保证工作区域的色采还原性。
三、照璀璨度要求1. 办公室照璀璨度应符合以下标准:a. 办公室工作区域的平均照度应达到300-500 lux。
b. 会议室、接待区等需要较高照度的区域应达到500-750 lux。
c. 文件阅读区、绘图区等需要较高照度的特殊工作区域应达到750-1000 lux。
2. 办公室照璀璨度的均匀性要求:a. 办公室工作区域的照度均匀度应达到0.7以上。
b. 会议室、接待区等需要较高照度的区域的照度均匀度应达到0.8以上。
四、照明设备安装要求1. 照明设备的安装位置应符合以下要求:a. 照明设备应均匀分布在办公室的各个区域,以保证照明的均匀性。
b. 照明设备的安装高度应适宜,普通为2.5-3.0米,以确保照度的合理分布。
2. 照明设备的照明角度和照明范围要求:a. 照明设备的照明角度应根据不同的工作区域进行调整,以保证照明的均匀性和适宜度。
b. 照明设备的照明范围应覆盖到办公室的各个区域,避免浮现照明不足或者过强的情况。
五、照明设备能效要求1. 办公室照明设备的能效要求应符合以下标准:a. 照明设备的功率因数应达到0.9以上,以减少能源的浪费。
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目录一、前言二、照明概念的建立三、办公室不同区域的照明设计四、灯具选择五、照明成本六、设计案例—GHD办公室一、前言一个空间的构造,包括了建筑、装饰、陈设、照明等等……诸多元素的综合,而人主要的活动,主要在这个空间里进行,为了方便我们在空间里的行为,那么空间的所有构成都是以人为中心来设置的。
物是人行为的载体。
办公室是人类进行文案工作的场所,照明是提供视觉的保证系统。
一样是照明,使用得好,效果倍增;使用不当,后患无穷。
要有令人舒适的照明,是有方法的……二、照明概念的建立1.照明的标准国标建筑照明设计规范GB50034-200400,办公室照明做了相关的规定,普通办公室照度在300Lx,高档办公室在500Lx。
我们做的照明设计,都是在满足这个基本前提下,灵活变化和延伸。
比如暗藏灯带,筒灯,灯盘的直接照明型灯具,都是在围绕着照度为基础上变化着其安装方式。
小常识:在普通白色腻子粉粉刷的房间,地面为米黄色抛光地砖,层高为3.2米办公室,使用3xT8 36W光源,砂面反射器,I 型格栅条,距离地面0.75米高,灯具正下方办公桌上的照度,实测为520 lx左右。
2.视觉要求----色彩对人行为的影响视觉正常的人,80%的行为都是依靠视觉的感受来决定。
黎明早晨中午3. 照明的均匀性办公室层高普遍在2.5m~3.2m,很容在电脑显示屏上形成干扰眩光。
虽然在灯具设计方面,增加防眩设计。
但是显示屏的摆放,很容易受到灯光的干扰。
眩光----降低人的工作效率,引起头痛,疲劳感。
为了改善提高工作环境的照明质量,提出了另外一个评价常量----均匀性。
均匀性:最小照度与平均照度的比值。
良好的办公照明,均匀性需要≥0.3(基本值)。
4.照明的功能对一个白天上班族而言,光线不足将会加强褪黑激素分泌,从而打乱上班族的生理时钟,使其身心都处于休息状态,但事实上,上班时身心更需要清醒。
这就像"时差"现象会造成较低的工作效率和反应灵敏度,之后影响睡眠品质,进而损坏健康。
反之,适当的接受自然日光的照射可以让生理时钟正常运作并直接刺激感官而感觉更健康。
办公室提高空间的均匀度,可以适当增加自然光。
5. 1照明质量要求----工作区域照度也是水平照度,指距离地面0.75m高的水平面,通常我们认为工作区域指办公桌面。
实际工作上,工作区域还包括与桌面等宽的,前后1.0m的活动区域。
5. 2照明质量要求----垂直面照度办公区域的里面照度,不是重点,因为垂直面的光线容易形成电脑屏幕上的干扰眩光。
空间比较大,没有采光的办公空间里,需要把墙壁洗亮,改善整体的通透感,还可以提高均匀度。
二、办公室区域划分及照明一般办公室里,七成以上的人每天坐在电脑前超过6小时,而最常出现的身体不适症状就是眼睛疲劳,占70.9%。
工作者起先抱怨只有眼睛周围觉得疲惫,然后慢慢地,因姿势不良造成肌肉僵硬衍伸到头部、颈部到全身肌肉,“难怪办公室会愈待愈累,”良好的照明,有助于减少近视的发生。
而且,疲劳度与灯光热度也有关系。
灯泡、卤素灯等会提高温度的照明设备,容易令人觉得累。
很多人有这种经验:读书时使用灯泡台灯,昏昏欲睡。
了解照明之后才知道,“不是想偷懒,而是温度升高造成的自然生理现象”。
办公室照明需要以人的身体健康为中心,合理布置灯光,不仅要照得亮,更要照得舒服!1.开敞式办公室这样的布局通常用于客户服务中心和技术办公室一类的开放式办公场所。
因此,应当尽量对所有表面做全面且尽可能均匀的照明。
不管如何布局,所有工作站都应当获得充分的照明以便顺利开展视觉作业。
工作站的方位布局必须能保证高效作业。
技术办公室----此类工作环境需要大的房间,配有大窗户以保证充足的光照。
比如设计公司,绘图桌宜于窗户呈锐角(90°以内角度)放置。
人工照明必须根据这一布局做相应调整。
绘图桌的作业表面可以设置不同的水平高度,并可选择不同的倾斜角度。
保证绘图作业表面的照度达到1000 Lx左右。
照明利于员工的身体舒适,并产生健康、安全、警惕等感觉。
照明也可以设定或改变办公室内的情绪。
1.1开敞式办公室照明利于员工的身体舒适,并产生健康、安全、警惕等感觉。
照明也可以设定或改变办公室内的情绪。
1.4实例计算T8 36W 6400K光通量=3800Lm1.5 Dialux照度计算软件模拟计算图2.隔开式办公室隔开式办公室多以部门为单位,小区域集中办公,方便小组间成员的交流。
这类办公室,如果是玻璃隔断,一定要注意灯具的安装,格栅条的方向要与侧面玻璃方向平行一致。
注意可避免灯具在玻璃上形成亮斑或者对隔壁空间的影响。
灯具多以格栅灯盘为主,满足基本的办公任务要求。
墙面的漫反射光线也是空间照明均匀度的一个重要因素。
实景图独立间的办公室,有助于人们将精力集中在各自的专业工作上,并提供较高的自主权3.独立式办公室独立式办公室可以提供安静的环境,使人们可以集中精神独自开展工作。
独立办公室之间的交流方便性,不是首要考虑。
这类办公室通常包括经理办公室、特殊作业操作台以及面对面客服的VIP室(如保险公司和银行)。
(1)如果主要作业任务是读写,照明首先要充分满足这些活动的需要。
可以使用防眩设计的格栅灯盘或者是吊装式灯盘或者筒灯即可。
(2)如果主要是进行谈话类任务,照明需要柔和,色温宜控制在2700K和4000K。
照明方式以暗藏灯带和面罩式灯具或者间接照明灯具。
(3)董事长办公室,一般进行较多的是谈话类任务,里面照明需要分区域进行安装。
办公桌上方要进行的书写阅读的功能,必要满足300Lx最低要求。
会客区域的照明需要柔,照度宜控制在200Lx为佳。
装饰墙,射灯的选取一定要深藏防眩。
功率尽量控制在35W或者LED射灯。
3.1经理办公室经理办公室往往反映着经理的品位和个性。
高质量的家具、艺术品和其他装饰不仅向同事,也为商业前景描绘了一幅成功的画面。
经理的任务包括在就业政策、公司利益和公司发展等重要问题上做出决策,以及读、写和使用计算机等。
在经理室的照明中,如果提供工作面的特殊照明,一般照明推荐采用300 到500 lux的照度,局部要增加特殊的照明方式,比如单独增加台灯,或者谈话区置放落地灯。
这些都是为方便空间的多场景的需求。
但是总的设计,重点应该大力放在能够增加办公室特色的空间照明上。
(1)均匀度 优异原因:洗墙灯对墙壁的反射(2)照度 一般原因:没有单独的重点照明(3)评价空间照明环境非常舒适,但是照度过低,容易引起头晕,经理无法集中。
3.2 独立式办公室①②③④4.办公室走道走道区域的灯具,手法不限,前提有二。
(1)照度满足走道要求灵活控制,也就是多路回路方法,方便晚上加班节能的目的,或者走道的过量,影响到电脑屏幕的弊端。
一般照度控制在200Lx左右。
灯具选择以筒灯类较多,或者使用暗藏灯带相结合的办法,也可起到引导的目的。
(2)眩光的控制走道照明,灯具选择筒灯,切忌光面反射器,这样不仅影响行走的视线,而且光线的明亮,会干扰到大办公室区域,工作者的视线。
形成很严重的眩光。
灯具可以为带罩或者磨砂反射器。
灯具开孔不易过大。
走道区域照度要与办公区域照度合理过渡。
走道上照度控制在150Lx。
5.休息区和接待区接待室和休息室可以起到“名片”的功能。
所以第一印象是非常重要的,照明可以帮助这些办公室达到预期的效果。
光氛围以舒缓为主,部分由产品展示的地方,需要使用灯光重点展示。
6.前台前台的任务主要集中在接待和读写上,桌面上的照度也必须要保证在300Lx。
可以在接待台上方单独加装灯具。
7.会议室会议室的活动包括演讲、范例演示、多媒体演示和有与会者进行读、写、浏览资料和讨论的会议等。
基本的照明系统必须通过设计达到推荐的照度要求,照明的灵活性则由诸如开关、工作面上的灯具等附加设备完成。
演讲 范例演示 多媒体演示控制方法:1.通过不同的回路来控制灯具2.通过智能设备调节7.1 场景模式7.2 水平照度等级划分7.2 会议室垂直照度的等级要求8.未来办公室的畅想创意办公室利用投光灯技术和LED灯带,主要的照明灯具,制造了虚拟加州海滩氛围的工作环境,工作人员可以穿著海滩短裤、T恤上班,享受100%的新鲜空气和自然光。
摆脱现有局限型的房间和人造光源的束缚,寻找更为舒适放松的环境,近视减少甚至消失,肩酸背痛也不存在,工作的局促和压抑也全部消失。
9.特殊情况在需要加班的办公室里,可以借助独立的灯具单独照明,而不需要全开。
独立照明需要注意,色温为6400K,因为暖色易引起犯困。
灯具的防眩保护角需要在范围以内。
10、应急照明应急照明分应急和指示两类。
(1)指示照明是对安全出口的指引,在断电情况下,即可启动自带应急电源,国标要求应急指示时间不得小于90分钟。
(2)应急照明是指主电源断电的情况下,单独启动环境照明。
可以单独加装应急灯,或者在灯具类另附应急组件,包括电池和转换器。
四.灯具选择格栅灯盘的配光曲线示意图立体示意图极坐标配光曲线图1.配光曲线反射罩----增加灯光的使用效率防眩条----提高灯具的控光性能,降低照明空间的眩光指数。
3.灯具的选择灯具技术在十年内经历了改革,T5灯盘为T8的改进型灯具,灯盘的厚度控制在55mm,是反射器的最佳高度。
4.下面是二次反射的灯具及其配光曲线。
可以在空间形成非常均匀的照明环境,但是整体功率密度会大于常规照明。
如果灯具数量不够,容易形成昏睡的怠倦心里感受。
五.节能预算1.1 T8与T5电子整流器灯盘例如:一个面积为100平方的开放式办公室,层高2.8米,使用T8和T5光源的运营成本的差异。
每天开启8小时,一年上班300天,电费为1.0元/度T8 CYPE5240A电器自耗2WT5 CYP5228C电器自耗2W六、实例----长沙GHD办公室照明案例澳大利亚GHD 长沙分公司办公室,主要集中于设计绘图和看图。
对照度和整体的均匀要求非常高,照度一年以后保持在500Lx,均匀度在0.4.楼层高位4.5米,原顶涂黑。
办公室主要以开敞办公区域和6间会议室。
使用CYB328B直线排列,悬吊1米高度,开敞区域的照度计算图。
中心区域照度保持在500Lx。
柔光面板灯具,不仅引起电脑屏幕上的直接眩光减少,而且照度的均匀度达到0.52.。