疫情防护用品发放记录
科室新冠肺炎应急预案及处置流程
一、概述为有效预防和控制新冠肺炎在科室内的传播，保障医护人员和患者的生命安全，提高科室应对突发公共卫生事件的能力，特制定本预案。
二、组织机构及职责1. 成立科室新冠肺炎疫情防控领导小组，负责科室疫情防控工作的总体部署和组织实施。
2. 疫情防控领导小组下设以下工作小组：（1）疫情监测组：负责科室内部疫情监测、报告、信息收集等工作。
（2）隔离治疗组：负责疑似病例和确诊病例的隔离治疗、护理工作。
（3）消毒防疫组：负责科室消毒、防疫物资管理、防护用品发放等工作。
（4）健康教育组：负责科室疫情防控知识宣传教育、培训等工作。
三、疫情监测及报告1. 疫情监测组每日对科室医护人员和患者进行体温、症状监测，做好记录。
2. 一旦发现疑似病例，立即上报疫情防控领导小组，并按照相关规定进行隔离治疗。
3. 疫情监测组定期向上级部门报告科室疫情情况。
四、隔离治疗1. 隔离治疗组对疑似病例和确诊病例进行隔离治疗，确保患者得到及时有效的救治。
2. 隔离治疗区域应设置在科室相对独立、通风良好的区域，配备必要的防护用品和医疗设备。
3. 隔离治疗期间，医护人员应严格执行防护措施，防止交叉感染。
五、消毒防疫1. 消毒防疫组负责科室消毒、防疫物资管理、防护用品发放等工作。
2. 科室应定期进行消毒，重点区域如病房、洗手间、走廊等要每天消毒。
3. 防疫物资和防护用品应按需采购，合理使用，确保供应充足。
4. 防护用品使用后，应及时回收并进行无害化处理。
六、健康教育1. 健康教育组负责科室疫情防控知识宣传教育、培训等工作。
2. 通过海报、宣传栏、微信群等形式，向医护人员和患者普及新冠肺炎防控知识。
3. 定期组织疫情防控知识培训，提高医护人员和患者的防控意识。
七、应急处置1. 疫情发生时，科室疫情防控领导小组应立即启动应急预案，组织相关人员开展应急处置工作。
2. 隔离治疗组负责疑似病例和确诊病例的隔离治疗，确保患者得到及时救治。
3. 消毒防疫组负责科室消毒、防疫物资管理、防护用品发放等工作。
卫生防疫班队活动记录
卫生防疫班队活动记录【卫生防疫班队活动记录】序号1：引言在全球范围内，卫生防疫工作一直备受关注。
尤其是在近期，新冠疫情的爆发使得人们对卫生防疫的重要性有了更深刻的认识。
为了有效应对疫情，不仅需要国家层面的组织和协调，还需要每个个体的积极参与。
在这种背景下，卫生防疫班队的成立和活动就显得尤为重要。
本篇文章将以卫生防疫班队的活动记录为主题，探讨其深度和广度，帮助读者更全面地了解卫生防疫工作的重要性及其实践。
序号2：卫生防疫班队的目标和职责卫生防疫班队是由志愿者组成的，旨在通过开展卫生防疫工作来保障社区或城市的公共卫生。
卫生防疫班队的主要目标是提高居民防疫意识，加强卫生防护措施，减少疫情蔓延的风险。
在这个目标的指引下，卫生防疫班队的成员承担多项职责，包括但不限于：1. 负责宣传教育工作，通过宣传栏、宣传单、社区广播等形式向居民传递防疫知识和政府相关政策；2. 检查社区卫生状况，定期巡查公共场所卫生情况，并及时提醒和指导管理者改进；3. 组织卫生防护培训，帮助居民掌握正确的个人防护措施和卫生习惯；4. 协助疫情上报工作，收集和整理社区内的疫情信息，并及时报告给卫生部门；5. 其他与卫生防疫相关的任务，如组织义务消毒、发放防护用品等。
通过以上职责的开展，卫生防疫班队能够积极参与和推动社区卫生防控工作，为社会的公共卫生安全做出重要贡献。
序号3：卫生防疫班队活动记录为了更全面地了解卫生防疫班队的活动内容和成果，我们以某社区卫生防疫班队的活动记录为例进行展开。
活动一：社区宣传日期：2022年3月1日地点：某社区宣传栏内容：制作并张贴卫生防疫宣传栏，包括明确的个人卫生注意事项、正确佩戴口罩方法、接种疫苗的重要性等。
活动二：公共场所巡查日期：2022年3月5日地点：某社区公园内容：卫生防疫班队成员对公园内的卫生状况进行巡查，并提出改进建议。
包括增加垃圾桶数量、加强公厕清洁、提醒游客遵守公共卫生规定等。
活动三：居民培训日期：2022年3月8日地点：某社区活动中心内容：卫生防疫班队组织居民学习正确的个人防护措施和卫生习惯。
防控措施精准到位的通知
防控措施精准到位的通知各位领导、同事：为了进一步加强疫情防控工作，全面做好疫情防控工作，确保广大人民群众的生命安全和身体健康，我单位决定采取精准到位的防控措施。
具体措施如下：一、切实加强疫情信息收集和报告工作1. 各岗位人员要加强日常巡查，做好信息收集工作，及时上报疫情情况。
2. 健全工作流程，确保疫情信息的及时报告和传递，杜绝延误和隐瞒。
3. 根据上级要求，精确填写疫情报告表，提供准确的数据支持。
二、加强人员健康监测1. 所有从外地返岗的员工必须进行核酸检测，并提供阴性报告方可返岗。
2. 员工每日上班前需要进行体温测量，并填写健康信息报告。
3. 对于出现发热、咳嗽等疑似症状的员工，立即隔离，并及时联系相关医疗机构。
三、加强场所、设备清洁消毒1. 办公区域、公共场所、设备等要进行定期的清洁消毒，确保工作环境的卫生。
2. 实施通风换气措施，保持空气流通，减少病毒传播的风险。
3. 配备充足的消毒用品，员工每日下班后要进行个人物品和办公区域的消毒清洁。
四、按需开展分散式办公1. 部分岗位可根据工作需要，采取分散式办公方式，减少人员聚集。
2. 非必要的会议、培训等活动要尽量选择线上进行，减少人员接触。
五、加强员工健康宣教1. 定期组织员工健康知识培训和防护意识教育，确保员工具备相应的防疫知识。
2. 发放防护用品，如口罩、洗手液等，并鼓励员工正确佩戴和使用。
六、强化外来人员管控1. 对来访的人员进行测温，并登记个人信息，不得随意进入工作区域。
2. 限制外来人员和员工互动，避免交叉感染的风险。
七、其他相关措施根据疫情变化和上级要求，我单位将随时采取进一步的防控措施，并及时通知各位。
各部门负责人要严格按照上述措施要求，组织落实相关工作，并做好记录，以备查阅。
同时，要加强对员工的宣传教育和管理，确保每位员工充分理解并积极配合疫情防控工作。
通过大家的共同努力，相信我们能够有效遏制疫情的传播，保障全体员工的身体健康和生命安全。
新年度个人防护用品发放使用记录
新年度个人防护用品发放使用记录为了做好新冠疫情防控工作，保护员工的身体健康和生命安全，公司特别提出了关于个人防护用品的使用要求，并进行了发放。
以下是新年度个人防护用品的发放和使用记录。
1. 发放时间公司在2021年1月初进行了一次个人防护用品的发放，同时还进行了培训，详细介绍了防护用品的使用方法和注意事项。
2. 发放范围公司为所有员工进行了发放，包括生产线上的工人、行政人员、销售人员等，每人发放了一次性口罩、防护眼镜、手套、消毒液等防护用品。
3. 发放数量公司根据员工的工作要求和实际需要，对各项防护用品的数量进行了科学合理的计算，并在发放时按照每人一定数量进行了分配，确保了员工的个人防护要求。
4. 使用记录公司为方便管理，对员工使用的个人防护用品进行了记录，主要记录以下内容：(1) 发放时间：2021年1月初。
(2) 发放范围：公司全体员工。
(3) 发放数量：一次性口罩：每人100个。
防护眼镜：每人1副。
手套：每人50双。
消毒液：每人1瓶。
(4) 使用情况：员工自发合理使用，按照使用说明书使用个人防护用品，并及时更换、消毒，保持用品的良好状态。
在日常工作中，员工必须全程佩戴一次性口罩和防护眼镜，对于需要进行较长时间的工作，员工应该每4小时更换一次口罩。
对于需要进行接触性环节的员工，必须在工作前佩戴好手套，并在接触完成后及时更换或消毒手套。
消毒液主要用于办公区域、设施设备、交通工具等公共场所的清洁消毒，员工需要通过学会正确使用方法来进行清洁消毒。
以上是新年度个人防护用品的发放和使用记录。
公司将继续关注员工个人防护用品的使用情况，合理管理和有效监督，确保员工的身体健康和生命安全，确保企业生产经营的稳定和正常运转。
个人防护用品发放使用记录
个人防护用品发放使用记录背景自新型冠状病毒疫情爆发以来，患者数量一直在不断上升，造成了极大的心理压力和生活困难。
一个有效的方式来帮助减缓病毒的传播是通过发放个人防护用品，其中包括口罩、手套和消毒液等。
这些物品的发放需要有良好的监管和记录，以确保每个人都可以得到必要的保护工具，并防止其滥用或浪费。
目的为了更好地保护公众的健康和安全，我们需要建立一个系统的记录和管理个人防护用品。
这份文档旨在提供一个清晰的记录方式，记录每个人的用品分发和使用情况，以便更好地监管和管理。
发放过程发放对象个人防护用品在本文档中指所有接受者，包括员工、学生和居民。
每个接受者都应有一个唯一的身份信息，包括姓名、身份证号码或工号。
用品配额每个接受者将收到一定数量的个人防护用品配额。
在本文档中，我们将指定一个标准的用品配额，可根据实际需求进行调整。
标准的用品配额如下：•口罩：每人每天2个；•手套：每人每天1副；•消毒液：每人每天50毫升。
分发流程每次发放应由一名专门负责的工作人员进行记录和管理。
下面是分发流程：1.工作人员确认每个接受者的身份，并记录他们的身份信息；2.工作人员将每个接受者的用品分配配额划分为每日用品量；3.工作人员将每日用品量分配给接受者，并记录每个用品的数量和种类；4.工作人员提醒接受者正确使用每个用品，并防止浪费；5.工作人员需要在疫情事件结束后将分发情况总结，以便后续改进。
分发记录为了更好地管理用品发放情况，我们需要记录每个人的用品配额和消费情况。
下面是一个例子，展示了如何以表格的形式记录用品发放情况：日期姓名口罩手套消毒液6/1张三2150 ml6/1李四000日期姓名口罩手套消毒液6/1王五2006/2张三2150 ml6/2李四2150 ml6/2王五1050 ml其中，“日期”列指分发日期，“姓名”列指接收人的姓名，“口罩”、“手套”和“消毒液”列分别是每个人配给的每日用品配额。
使用记录为了更好地监管用品的使用情况，我们需要记录每个人的用品使用情况，并及时提醒他们正确使用每个用品，并避免浪费。
劳动防护用品和器具发放管理规定范文(4篇)
劳动防护用品和器具发放管理规定范文第一章总则第一条为了加强劳动防护措施，保障职工的安全和健康，提高劳动生产的质量和效益，根据国家有关法律法规，制定本规定。
第二条本规定适用于所有单位和个人在劳动过程中使用的劳动防护用品和器具的发放和管理。
第三条劳动防护用品和器具是指用于保护职工安全和健康的各种设备、用品、器具和装置，包括但不限于头盔、护目镜、防护服、防护手套、防护鞋、耳塞等。
第四条劳动防护用品和器具的发放和管理，应当符合国家的有关法律法规，依法保护职工的合法权益，确保职工在劳动过程中的安全和健康。
第五条劳动防护用品和器具应当符合国家的有关标准和规范，经过质量检测合格，并具有相应的使用说明书。
第六条单位应当根据职工的实际需求，合理配置劳动防护用品和器具，并确保其供应充足。
第七条单位应当按照本规定的要求，建立健全劳动防护用品和器具的发放和管理制度，加强职工的安全教育和培训，提高职工使用劳动防护用品和器具的自觉性和主动性。
第八条个人在劳动过程中使用的劳动防护用品和器具，应当符合本规定的要求。
第九条职工在劳动过程中应当正确使用劳动防护用品和器具，发现损坏或者不适用的应及时更换。
第十条单位应当配备专职或者兼职的劳动防护用品和器具管理员，负责劳动防护用品和器具的发放、检验、维护、报废和更新。
第二章劳动防护用品和器具的发放第十一条单位应当根据职工的工种、工作环境和工作危险因素确定劳动防护用品和器具的种类和数量，并按照职工实际需求进行发放。
第十二条单位应当确保劳动防护用品和器具的质量，选择正规的生产厂家和供应商供应。
第十三条单位应当将劳动防护用品和器具按照有关要求进行验收，保证符合质量标准和规格要求。
第十四条个人在劳动过程中使用的劳动防护用品和器具，由单位统一发放，个人不得私自购买和使用。
第十五条劳动防护用品和器具的发放应当建立相应的记录，并告知职工使用和保养等相关事项。
第三章劳动防护用品和器具的管理第十六条单位应当建立劳动防护用品和器具的管理制度，明确责任人和管理程序，并定期进行评估和更新。
疫情防控物资管理制度
疫情防控物资管理制度【篇一】疫情防控物资管理制度一、目的为认真***小学有关要求，加强对新型冠状病毒感染的肺炎疫情应急防护物资的管理，畅通需求与保障渠道，全力保证疫情期间防护物资有效供给，确保紧缺防护物资能真正有效用于疫情防控工作，特设此规定。
二、疫情防控物资内容本规定所指疫情防控物资主要包括穿戴用品（医用一次性防护口罩、橡胶手套、消毒用防护水衣等）、人体测温仪器、消毒类(***等物资。
三、疫情防控物资采购1、建立疫情防控物资收发登记表（见附件）。
2、根据收发台账，预测疫情防控物资采购品种和数量，结合采购周期及时补足7天储备库存，安全保卫科安排专人做好到货验收。
四、疫情防控物资领用各单位/部门是疫情防控物资领用和管理的主体，根据疫情防控物资使用标准和岗位基本需求，本着满足防控、费用节约的原则，依据生产作业、办公楼、门岗等控制点数量和上岗人数，按安全保卫科防控物资标准领用（口罩每3天为一个周期领用一次），经各业务单元/部门负责人签字报HT疫情防控领导小组审批并签字后，将签字版文档提报至库管处。
五、疫情防控物资发放1、库管处负责应急防护物资统一管理和发放，严格按审批后的领料单发放，并做好发放登记和监督。
2、原则上普通人员配发一次性使用医疗口罩或医用外科口罩；提供上下班通勤、餐饮、门岗等公共场所服务及接触风险较高的人员配发KN95/N95/KF94防护口罩；一次性防护服原则上1套/7天。
六、相关要求1、各单位/部门按照“重点区域、重点岗位、就急就重、按需配置”的原则，优先保障一线作业人员及重点风险岗位防护物资配备到位。
2、各单位/部门应指定专人统一负责与库管处进行工作衔接，做好防疫物资领用填报、发放、登记等管理工作。
3、各单位/部门要建立单独收发台账，针对口罩等穿戴防护物资，使用人员实名制签收。
各单位/部门相关收发台账及签收表要统一保存，安全保卫科和人力每周核查领用发放及结存情况；疫情防控物资领用单请于当天16点前向库管处上报纸质审批版。
防疫工作简报范文
防疫工作简报范文为积极应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情，做好防控应急保障工作，根据县委、县政府关于做好应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的要求，现制定如下工作方案。
一、成立领导小组，建立工作机制为确保应急物资供应和通讯保障，全局建成立疫情应急保障组，由局长担任组长，副局长担任副组长，各科室负责人担任成员，细化责任，落实到人，加强节日期间应急值守，保证通讯畅通。
组长：副组长：成员：领导小组下设办公室，设在行政办，由办公室主任同志担任，负责疫情应急日常业务。
二、掌握应急物资生产供应情况经过排查，我县没有口罩、酒精等防控应急物资生产企业，所需物资全部需要从外地购入。
我县防控应急物资销售企业能够供应目前需求，待物流企业启动运输经营后，相关物资能够及时进入我县市场，保障物资供应。
监测与群众基本生活密切相关的生活必需品和卫生清洁用品的市场动态及供给保障工作，如因特殊情况需要提供大量物资时，全局负责及时协调上级商务部门，保障物资供应。
三、提供通讯保障经过协调公安部门，已经掌握从武汉地区到人员名单和通讯方式，按照属地管理原则，下步人员信息将转给各乡镇进行统一管理。
如需要进行通讯管控，全局将及时协调联通、移动、电信三大通讯公司开展工作。
为做好疫情防控过程中的消毒防护工作，有效预防疾病发生，保障师生员工的生命安全与身体健康，依据哈尔滨市预防疾病消毒等相关条例制定本办法(试行)。
一、新型冠状病毒感染的肺炎流行期间，公共场所采取环境清洁和消毒相结合方式做好防控。
二、在校内公共场所(教室、体育场所、图书馆、食堂等)入口位置放置快速免洗手消毒液，并有醒目标识提示进行手部卫生消毒。
三、校内公共场所应每天通风，保持空气流通。
每日至少开窗2次，每次30min以上；通风条件不良的建筑，可采用排气扇进行机械通风换气。
四、每日对公共设施进行250mg/L-500mg/L有效氯溶液喷洒消毒。
五、通风条件较差的室内场所，尽量减少人员进出。
从业人员防护用品配备发放及使用管理制度(4篇)
从业人员防护用品配备发放及使用管理制度一、背景与目的为确保从业人员在工作中的安全与健康，防止职业伤害事故的发生，制定本制度。
二、适用范围适用于公司及其下属单位的所有从业人员。
三、用品配备1. 公司应根据从业人员工作岗位的特点和风险程度，合理配备适当的防护用品，包括但不限于口罩、手套、眼镜、耳塞等。
2. 公司应根据需要，定期与供应商进行沟通和协商，确保防护用品的充足供应。
四、用品发放1. 公司应根据工作岗位需要，将防护用品充分发放给从业人员。
2. 发放时应记录领取人员、日期、数量等相关信息，并进行签字确认。
五、用品使用1. 从业人员在工作中应佩戴、使用相应的防护用品。
2. 防护用品应正确佩戴、使用，不得擅自修改、拆卸、损坏。
3. 防护用品应妥善保管，不得私自交给他人使用。
4. 发现防护用品损坏或过期，应及时向上级汇报，换领新的。
5. 防护用品使用完毕或过期后，应立即更换新的。
六、用品管理1. 公司应建立相应的用品管理制度，明确责任人及其职责。
2. 定期进行防护用品的库存盘点，并做好记录。
3. 对于大量用品的采购，应进行验收，确保质量合格。
七、培训与宣传1. 公司应定期组织从业人员进行防护用品的使用培训，提高其安全意识和技能。
2. 公司应通过会议、通知等形式，宣传防护用品的重要性和使用方法。
3. 鼓励从业人员相互交流经验，分享使用防护用品的心得。
八、监督与检查1. 公司应定期对从业人员使用防护用品的情况进行检查，发现问题及时纠正。
2. 对于违反用品使用制度的行为，进行相应的纪律处罚。
九、附则本制度的解释权归公司所有，如有需要，可根据实际情况进行调整和修改。
从业人员防护用品配备发放及使用管理制度（二）1. 本制度适用范围本制度适用于公司所有从业人员，包括正式员工、临时工、实习生等。
2. 防护用品的配备公司负责为从业人员提供必要的防护用品，包括口罩、手套、防护服等。
根据不同岗位和工作环境的特点，可以根据需要提供相应的防护用品。
疫情防控物资管理制度（精选7篇）
疫情防控物资管理制度（精选7篇）疫情防控物资管理制度 ⼀、个⼈防疫知识 1、勤洗⼿。
使⽤肥皂或洗⼿液并⽤流动⽔洗⼿，⽤⼀次性纸⼱或⼲净⽑⼱擦⼿。
双⼿接触呼吸道分泌物后（如打喷嚏后）应⽴即洗⼿。
2、保持良好的呼吸道卫⽣习惯。
咳嗽或打喷嚏时，⽤纸⼱、⽑⼱等遮住⼝⿐，咳嗽或打喷嚏后洗⼿，避免⽤⼿触摸眼睛、⿐或⼝。
3、增强体质和免疫⼒。
均衡饮⾷、适量运动、作息规律，避免产⽣过度疲劳。
4、保持环境清洁和通风。
每天开窗通风数次不少于3次，每次20-30分钟。
户外空⽓质量较差时，通风换⽓频次和时间应适当减少。
5、尽量减少到⼈群密集场所活动，避免接触呼吸道感染患者。
6、如出现呼吸道感染症状如咳嗽、流涕、发热等，应居家隔离休息，持续发热不退或症状加重时及早就医。
⼆、居家防疫知识 1、要取消⼀切社会活动聚集，要劝阻重点疫区的亲朋好友推迟来访。
2、要常开窗，多通风，保持室内空⽓的流通。
3、要做好⽇常家庭消毒，对门把⼿、桌椅、马桶坐垫等重点部位⽤75%⼄醇或含氯消毒液擦拭消毒。
4、要讲个⼈卫⽣，饭前便后⽤流动的⽔、肥皂或者洗⼿液来洗⼿，咳嗽打喷嚏时⽤纸⼱或⼿肘弯曲遮掩⼝⿐。
5、要避免空⽓和接触传播，家庭成员要避免接触可疑症状者⾝体分泌物，不要共⽤个⼈⽣活⽤品；就餐时，公筷分餐，快进⾷，少说话，相互交流不宜近，避免握⼿和拥抱，拱⼿微笑讲礼仪。
6、要严格做好居家隔离，外地返回⼈员要配合相关调查，准确报告实情、主动接受隔离；需要居家隔离、观察的，应尽量与家⼈分住所居住，条件有限的，要分房间居住，单间隔离，同屋居住的全部家庭成员都要带好⼝罩。
7、要密切关注家庭成员健康状况，如出现发热、咳嗽等症状，应⾃觉避免接触他⼈，佩戴好⼝罩后尽快到就近的发热门诊就诊，全⼒配合治疗 三、疫情防控物资管理制度（精选7篇） 在充满活⼒，⽇益开放的今天，需要使⽤制度的场合越来越多，制度是要求⼤家共同遵守的办事规程或⾏动准则。
单位疫情防控工作情况自查报告(通用3篇)
单位疫情防控工作情况自查报告(通用3篇)第一篇: 单位疫情防控工作情况自查报告一、防护产品和生活必需品价格监管工作开展情况(一)防护用品价格监管巡查情况。
本周，全市对辖区内518个药品经营户开展医药用品价格巡查，现场发放提醒告诫书，告诫经营者加强价格自律，违反者予以取消药店医保定点资格。
经巡查，所检查企业药械购销渠道合法，票据完备，质量安全可控,无哄抬物价等违法行为，医用口罩仍脱销。
(二)生活必需品价格监管情况。
除肉类、青菜等生鲜食品在疫情期间价格略有上涨外，其他商品价格没有显著变化，未发现有捏造散布涨价信息、囤积居奇、哄抬价格、串通涨价等违法行为。
二、野生动物市场监管工作开展情况(一)全市组织2464人次对219家农贸市场，211家超市进行检查，未发现有野生动物及来自武汉的活禽销售。
(二)根据当前市指挥部复工复产要求，继续向餐饮经营业主宣传疫情防控和复工措施。
在百色市重点酒店微信群、餐饮监管工作QQ群宣传《百色市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部办公室关于印发餐饮及美发美容业新冠肺炎防控2个指南及告知书的通知》(百新冠防指办〔2023〕11号)《新型冠状病毒肺炎疫情防控告知书(餐饮版)》、《餐饮服务业新冠肺炎防控指南》。
对开展经营的餐饮单位进行巡查，检查有无餐饮单位经营野生动物活体的加工行为。
本周共巡查餐饮单位3448家，没有接到各辖区餐饮单位经营野生动物活体的加工行为的报告。
(三)继续开展网站和电子商务平台检查，打击网络销售野生动物及制品行为。
利用全国网络交易监管服务系统(广西专版)和电商交易平台检索网络销售野生动物及制品商品信息，共检查电商平台24户、网店50户，未发现野生动物及制品销售。
三、市场环境整治和清洁消毒情况，各地突发和群体聚餐管理情况(一)全市12个县(市、区)暂停群体性聚餐;右江区、平果县2个县(区)恢复辖区内餐饮行业正常营业;隆林县、西林县、靖西市、那坡县等4个县(市、区)恢复辖区内餐饮行业营业，一律实行配送制，采取线上下单、线下无接触配送，不能堂食，且每天营业时间不得超过20:00;田阳县、田东县、德保县、乐业县、田林县、凌云县等6个县实行20:30后暂停部分餐饮服务。
个体防护用品管理制度（四篇）
个体防护用品管理制度第一章总则第一条为加强对个体防护用品的管理，维护员工的健康和安全，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有员工的个体防护用品的使用、领取、管理等方面。
第三条个体防护用品是指为防止职业性危害事故发生，保护员工在工作中不受危害的各种装备、设备和用品。
第四条建立健全个体防护用品管理的责任制度，明确各级管理人员的职责和员工的权利和义务。
第五条办理个体防护用品采购、领取、使用的人员必须具备相关知识和技能，参加过相关培训并取得合格证书。
第六条本制度由公司安全生产管理部门负责编制、实施和监督。
第二章个体防护用品的采购第七条公司安全生产管理部门根据工作环境特点和员工工作需要，制定个体防护用品采购计划。
第八条个体防护用品采购应符合国家相关法律、法规和标准的要求。
第九条个体防护用品采购应通过招标、比选或协议供货等方式进行，并对供应商和产品进行质量认证和检验。
第十条个体防护用品采购过程必须做到公开、公正、公平。
第十一条个体防护用品采购应定期进行评估和考核，评估考核结果作为采购决策的重要依据。
第三章个体防护用品的库存管理第十二条公司安全生产管理部门负责个体防护用品的库存管理工作。
第十三条个体防护用品的库存应按照一定的存储原则和方式进行管理，保证库存的完好和可用性。
第十四条个体防护用品的库存数量应根据工作环境的特点和员工的需求进行合理的规划和安排。
第十五条个体防护用品库存应定期进行盘点，确保库存数量的准确性。
第十六条个体防护用品库存应设置专门的存放区域，根据不同的物品种类和属性进行分类存放。
第十七条个体防护用品库存不得私自挪用、私自销售或外借。
第四章个体防护用品的领取和发放第十八条员工领取个体防护用品应填写领用登记表，并由安全生产管理部门进行审核和备案。
第十九条个体防护用品应按照工作需要和员工人数进行合理的分配和发放。
第二十条个体防护用品领取和发放应做好记录，包括领取人、领取数量、领取时间等信息。
第二十一条个体防护用品领取后应及时进行检查和确认，如有问题应及时向安全生产管理部门报告并更换。
学校防疫物资管理规章制度5篇
学校防疫物资管理规章制度5篇学校防疫物资管理规章制度篇1为做好学校新冠肺炎防控和春季学期开学准备工作，切实维护师生的身体健康和生命安全，加强防疫期间的宿舍管理，特制定本管理制度。
1、宿舍楼入口处铺放消毒毯，设置体温监测点。
住宿生进入宿舍前自觉有序排队，前后距离间隔保持1米。
宿舍管理员和值班教师对每位住宿生入住前进行体温检测，体温检测合格后方可进入，对体温检测异常学生进行登记并上报。
每晚对住宿人员进行体温检测，若体温超过37.3℃，需做好异常学生登记，立即安排单独宿舍进行隔离观察休息，进行复测，并上报学校。
2、学生体温检测正常后直接有序进入本人宿舍，进入宿舍后禁止私自互相串宿，禁止打牌聚会等活动，做到不聚集不扎堆。
3、学生在宿舍内错时洗漱，不聚集、不扎堆。
4、到直饮机取水时排队有序接水，接水后直接返回宿舍，不逗留。
5、洗漱后快速就寝，不喧哗，不打闹，禁止面对面交流。
6、学生上课期间宿舍楼实行封闭管理，无关人员一律不得入内。
7、养成良好的卫生习惯，勤洗手、勤消毒、勤通风共同维护宿舍良好的卫生环境。
8、宿舍内垃圾要及时清理到指定地点，学校对存放垃圾地点每天进行消毒。
9、住宿生要时刻注意自身的防疫防护，进出宿舍楼及在走廊、过道、卫生间等公共区域必须佩戴口罩，讲究卫生，不随地吐痰。
10、发现同宿舍学生身体异常，要及时报告班主任，班主任第一时间向学校汇报。
11、非宿舍住宿无关人员一律不得进入宿舍。
12、做好宿舍清洁卫生工作，每日对所住宿舍的设施设备进行消毒。
宿舍每天早、中、晚通风，每次通风时间约1小时。
13、进出宿舍途中，不结伴不交谈，戴好口罩，做好个人防护，快速进出。
进入宿舍后，将外套挂在阳台通风处，鞋子放在指定位置。
14、宿舍内存放75%消毒酒精不超过500ml;擦拭消毒而不是喷洒消毒，使用时保证周围无烟、火等明火，无易燃、可燃物;使用后必须密封严实，存放在阴凉干燥处(远离暖气、明火)，并开窗通风。
15、定期对宿舍楼内楼梯、走廊、等公共区域进行消毒，宿舍内配备84消毒液和洗手液。
个体防护用品管理规定(5篇)
个体防护用品管理规定一、防护服(工作服)应当发给从事以下作业的工种人员使用：1、有强烈辐射热的或者有灼伤危险的作业人员;2、有刺激、绞辗危险或因钩挂磨损衣服而可能引起外伤的作业人员;3、接触有毒、有放射性物质的或对皮肤有感染的作业人员;4、经常接触腐蚀性物质的或特别肮脏的作业人员。
二、防寒服应当发给在严寒地区冬季经常从事野外、露天作业的人员使用。
三、防护手套(布手套、线手套、刷胶手套、胶手指套)应当发给在操作中易于烧手、烫手、刺手和严重磨手的工种人员使用;绝缘手套应当发给从事带电作业的工作人员使用;胶手套应当发给用手直接接触腐蚀性液体和剧毒物质的工种人员使用。
四、防护用鞋应当发给在操作中足部需要防烫、防刺割、防触电、防火或防腐蚀的工种人员使用，并按照需要分别发给高温、登山鞋、绝缘鞋和防水防腐蚀的胶鞋。
鞋盖，应当发给对足部有火花烧伤危险的或足部经常接触腐蚀性粉尘的工种人员使用。
五、防护帽应当发给在操作中头部需要防物体打击、防烫、防尘、防晒的工种人员使用，并按照需要分别发给安全帽、工作帽和草帽。
六、防护用毛巾应当发给在操作中颈部需要防烧灼以及比较脏和一些重体力劳动的工种人员使用。
七、防护面具应当发给面部有烧灼危险和喷砂伤害的工种人员使用;防毒面具应当发给有吸入毒气危险的工种人员使用;防尘口罩应当从事粉尘作业的工种人员使用;防护眼镜应当发给对眼部有伤害危险的工种人员使用。
八、安全带应当发给从事高空作业的工种人员使用。
九、雨衣应当发给需要在露天、野外冒雨作业的工种人员使用。
个体防护用品管理规定（2）是指对个体防护用品的采购、使用、管理和报废等方面的规定。
以下是一些常见的个体防护用品管理规定：1. 采购规定：确保个体防护用品的质量和有效性，应选择符合国家标准或相关规定的产品，并通过正规渠道采购，确保供应渠道的可靠性。
2. 使用规定：制定个体防护用品的使用规范，明确使用场合、使用对象、使用方法等，提供必要的培训和指导，确保使用者正确佩戴和使用个体防护用品。
疫情应急物资管理制度
疫情应急物资管理制度7篇疫情应急物资管理制度篇1新冠肺炎疫情发生以来，宣城校区在学校和校区疫情防控工作领导小组统一指挥下，实施了一系列严格和规范的防控措施，校区防控工作取得了阶段性成果。
校区防控物资工作组在学校和校区党委行政的直接领导以及宣城市政府防控指挥部的大力支持下，现已储备了有限数量的疫情防控物资。
为了充分发挥防控物资在校区疫情防控中的作用，经校区疫情防控领导小组研究决定，对在开学第一阶段时间内的疫情防控物资的发放工作出台相应发放管理办法，具体如下：一、物资管理：所有来自各个渠道的防控物资由校区疫情防控领导小组统一管理、统筹调配、计划发放，并由校区防控物资保障组具体实施。
二、物资储存：单独建库建账，特别是对酒精等易燃易爆物资必须储存在避光阴凉通风之处，严禁烟火，确保物资安全。
三、发放原则：公开透明、统筹计划、全面覆盖、突出重点、运转高效、保证供给，确保校区疫情防控实际需求。
四、发放范围：凡属开学第一阶段在岗上班的单位和个人;同时考虑防控物资的实际有限拥有量，对校区服务承包单位由其自行保障供给，仅在确有困难时适当予以补充。
五、发放物资种类1、个人防护物资⑴室内工作人员(主要指机关工作人员)：配发一次性口罩(个人按正确方法佩戴)、84消毒液(按一定比例配比后喷洒，用于物体表面和室内空气消毒)。
(出于安全考虑，个人暂不提供75%医用酒精)⑴室外工作人员A、门卫工作人员：配发一次性口罩(个人按正确方法佩戴)、一次性塑料手套、眼罩、84消毒液(按一定比例配比后喷洒，用于物体表面和室内空气消毒)、75%医用酒精(手消毒)、体温枪(仅限门卫人员)、喷壶;B、环卫消毒人员：配发一次性口罩(个人按正确方法佩戴)、一次性塑料手套、84消毒液(按一定比例配比后喷洒，用于物体表面消毒)、75%医用酒精(手消毒)、体温枪、喷桶;C、发热预检分诊医务人员：配发一次性口罩(个人按正确方法佩戴)、一次性塑料手套、一次性隔离衣、眼罩、84消毒液(按一定比例配比后喷洒，用于物体表面消毒)、75%医用酒精(手消毒)、体温枪(仅限门卫人员)、喷壶。
公司疫情防控期间防护用品管理制度六篇
防护消洗物品配备发放制度为加强防疫物资储备管理，确保储备物资的安全有效使用，特制定本制度。
1.物资储备必须实行专人专管，管理人员应具备一定的专业知识和使用管理知识。
2.物资储备库房应严格做到防盗、防火、防水、防有害物质、防污染等措施。
3.物资储备库房严禁吸烟和使用明火，不得存放易燃易爆物品。
4.每天上下班时，物资储备管理人员要对库房门窗、电源及库内物品进行检查。
5.库房内要经常保持清洁卫生，经常检查各类药品、物资，对因上述情况而不能正常使用的物品要进行无害化处理，防止虫蛀、鼠咬、霉变、过期等情况的发生。
6.物资储备进库时必须认真验收货物，填写进库记录，并要求参加人员签字。
7.物资储备出库时应通过项目部领导，管理人员的同意，领取人办理相应的领取手续方可领取。
8.项目部结合项目建设实际情况，配备足够的防疫物资。
根据自身情况配备与规模相适应的防疫防护用品（体温计、红外测温仪、含氯消毒剂、75%酒精、乙酸、喷雾器、口罩、手套、帽子、雨靴等）。
特别是应按防疫标准配备足够的口罩、测温计、消毒液等基本防控用品，储备不得少于十天用量，并有固定的物资供应渠道。
疫情防控环境消毒制度1、加强环境卫生整执，动员全体人员集中整执环境卫生，消除发病诱因和隐患。
对办公、宿舍、卫生间、浴室等进行大扫除，及时清理脏乱差和卫生死角。
2、办公室、会议室、卫生间、浴室、门禁保安室、生产施工现场等公共区域每日早、午进行两次喷雾消毒工作，做到不留死角；3、办公室、卫生间每日进行不少于2次的通风工作，每次通风工作不少于30分钟；4、食堂、卫生间洗手处必须摆放洗手液，宣贯饭前便后必须洗手；5、下班佩戴一次性医用口罩外出，宣贯人员回到家中或宿舍摘掉口罩后首先洗手消毒。
手机和钥匙使用消毒湿巾或75%酒精擦拭。
居室保持通风和卫生清洁，避免多人聚会。
6、办公区、生活区各设置临时隔离房间一个，每日进行消毒，留作应急使用。
防控检查制度1、所有进场人员都必须佩戴门罩，做好个人防护措施。
学校三包物资验收领导小组责任管理制度
学校三包物资验收领导小组责任管理制度学校三包物资验收领导小组责任管理制度「篇一」新冠肺炎疫情发生以来，宣城校区在学校和校区疫情防控工作领导小组统一指挥下，实施了一系列严格和规范的防控措施，校区防控工作取得了阶段性成果。
校区防控物资工作组在学校和校区党委行政的直接领导以及宣城市政府防控指挥部的大力支持下，现已储备了有限数量的疫情防控物资。
为了充分发挥防控物资在校区疫情防控中的作用，经校区疫情防控领导小组研究决定，对在开学第一阶段时间内的疫情防控物资的发放工作出台相应发放管理办法，具体如下：一、物资管理：所有来自各个渠道的防控物资由校区疫情防控领导小组统一管理、统筹调配、计划发放，并由校区防控物资保障组具体实施。
二、物资储存：单独建库建账，特别是对酒精等易燃易爆物资必须储存在避光阴凉通风之处，严禁烟火，确保物资安全。
三、发放原则：公开透明、统筹计划、全面覆盖、突出重点、运转高效、保证供给，确保校区疫情防控实际需求。
四、发放范围：凡属开学第一阶段在岗上班的单位和个人；同时考虑防控物资的实际有限拥有量，对校区服务承包单位由其自行保障供给，仅在确有困难时适当予以补充。
五、发放物资种类1、个人防护物资⑴.室内工作人员(主要指机关工作人员)：配发一次性口罩(个人按正确方法佩戴)、84消毒液(按一定比例配比后喷洒，用于物体表面和室内空气消毒)。
(出于安全考虑，个人暂不提供75%医用酒精)⑵.室外工作人员A.门卫工作人员：配发一次性口罩(个人按正确方法佩戴)、一次性塑料手套、眼罩、84消毒液(按一定比例配比后喷洒，用于物体表面和室内空气消毒)、75%医用酒精(手消毒)、体温枪(仅限门卫人员)、喷壶；B.环卫消毒人员：配发一次性口罩(个人按正确方法佩戴)、一次性塑料手套、84消毒液(按一定比例配比后喷洒，用于物体表面消毒)、75%医用酒精(手消毒)、体温枪、喷桶；C.发热预检分诊医务人员：配发一次性口罩(个人按正确方法佩戴)、一次性塑料手套、一次性隔离衣、眼罩、84消毒液(按一定比例配比后喷洒，用于物体表面消毒)、75%医用酒精(手消毒)、体温枪(仅限门卫人员)、喷壶。
防疫慰问品申请书
防疫慰问品申请书背景介绍在当前全球疫情肆虐的情况下，各地政府和社会组织纷纷加强了防疫工作，为了支持这些工作，我们公司决定向受疫情影响的地区提供防疫慰问品。
本申请书旨在向有关部门申请支持和批准。
申请目的为了给受疫情影响的人们带去关怀和温暖，缓解他们在防疫期间的压力和困难，我们计划向疫情严重地区捐赠一批防疫慰问品。
这些慰问品将为他们提供实质性的帮助和安慰，同时也表达我们对受疫情影响人们的关心与支持。
慰问品内容我们计划向受疫情影响的地区捐赠一批防疫慰问品，具体内容包括但不限于以下几个方面：1.防护用品：口罩、手套、消毒液等防疫必备物品，以确保他们的健康和安全。
2.食品和饮品：提供一定数量的干粮、水、方便食品等，满足他们的基本生活需求。
3.生活用品：如纸巾、肥皂、洗衣液等，帮助他们维持基本生活卫生。
以上是初步安排，具体慰问品内容还需根据受赠地区的实际需求进行调整和补充。
慰问品发放计划我们将与有关部门和机构合作，确保慰问品能够按照计划顺利发放。
具体的发放计划如下：1.项目筹备：与相关部门沟通，了解受赠地区的需求和规划，制定合理的发放计划。
2.物资采购：根据需求计划，与供应商联系，采购合适的慰问品。
同时，确保物品的质量和安全性。
3.物资配送：与专业物流公司合作，确保慰问品能够及时送达受赠地区，并按照计划进行分发。
4.记录和反馈：及时记录物品的发放情况，向受赠地区和相关部门进行反馈，确保慰问品发放工作的透明和高效。
预期效果通过此次慰问品的捐赠，我们希望能够达到以下预期效果：1.减轻压力：慰问品能够为受疫情影响的人们提供实质性的帮助和支持，减轻他们在防疫期间的压力和负担。
2.提供温暖：通过我们的关怀和支持，让受疫情影响的人们感受到社会大家庭的温暖和关爱。
3.宣传正能量：积极宣传此次慰问品的捐赠行动，传递正能量，鼓励更多人参与到防疫工作中来。
资金来源我们公司将通过以下途径筹集捐助资金：1.企业自有资金：公司将部分利润用于支持这一慰问品活动，体现企业社会责任。