人员招聘需求审批表

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事业招聘审批表等样表(录用审批表、登记表、人员名册)

事业招聘审批表等样表(录用审批表、登记表、人员名册)

考试 成绩 名次 及 考察 体检 情况
招聘工作组织部门负责人(签章): 年


用人 单位 意见 年
(签 章) 月 日
主管 部门 意见 年
(签 月
章) 日
县级 组织 或 人社 部门 意见
(签 年 月
章) 日
市级 组织 或 人社 部门 意见
(签 年 月
章) 日
备注
本表:1.本表双面打印; 2.市属事业单位每人填报4份(本人档案、用人单位、主管部门、市级组织或人社部门各存一份); 3.县(市)区事业单位每人填报6份(本人档案、用人单位、主管部门、县级、市级组织或人社部门各存一 份); 4.应届毕业生须在“原工作单位”一栏中填“无”、“简历”栏中填“学习简历”。
云 南 省 事 业 单 位 聘 用 人 员 审 批 表
姓 名 性别 民族 职称(含职业或执业资格) 出生年月 政治面貌 照
学历学位 婚姻状况 原工作单位 毕业时间及学校 现户口所在地 聘用岗位

所学专业 身份证号码 主要特长

历ห้องสมุดไป่ตู้
姓 家庭 成员 及 主要 社会 关系

性别
称谓
年龄
现 工 作 单 位
成员 及 主要 社会 关系

招聘审批表、招聘简历

招聘审批表、招聘简历

招聘录用审批表
填写说明:
1.本表由应聘者本人填写(不要求手写,但必须本人签名,日期必须填写)
2.籍贯:必须填写到市,如湖南长沙,不得填写为“中国”或“湖南”,直辖市除外
3.参工时间:填写本人正确参工时间,未毕业实习期间不得算作工龄,格式:2012.7
4.职称:不得写初级、中级、高级,要填写助理工程师、工程师、高级工程师等
5.执业资格证包括一级建造师、注册造价工程师、注册安全工程师等。

二级建造师不用填写
6.学历:填写“初中、高中、中专、大专、本科、硕士、博士”与毕业证书相符,专升本、函授、自考学历请注明
7.第一学历就是最高学历的,最高学历栏不填
8.毕业时间:填写到月份,与毕业证书相符,格式:2012.7
9.拟录用单位/项目(部门)和拟录用岗位两行不填
10.工作简历:须填写清楚到岗位,如中建五局三公司中南分公司xx项目施工员,不得缺项,本段不够可自行加行。

证明人和联系方式需填写清楚
11.家庭情况:填写上下两代直系血亲即可
12.个人表彰:分为国家级、省部级、地市级和公司内,请如实填写,并括号标注级别,没有填无
13.创新(优)成果:分为发明专利和核心期刊论文,并要区分第一作者和其他,并括号标注类别,没有填无。

河北省事业单位公开招聘工作人员审批表(1)

河北省事业单位公开招聘工作人员审批表(1)

河北省事业单位公开招聘工作人员审批表
1、此表正反面打印,一式三份;
2、时间格式用六位数,如:1986。

06;
3、籍贯;衡水市景县;
4、政治面貌:中共党员(共青团员)和入党(团)年月;5聘用单位岗位:景县xx乡(镇)xx学校(编制所在单位)任教;6、照片:电
子采像,彩色打印机直接打印;7、学习工作经历自全日制专(本)科开始;毕业到参加工作时间有间隔的,自毕业到参加工作时间为待业,一定要注意时间的衔接.工作经历要如实填写,服务基层的(大学生村官、三支一扶、特岗教师)起始时间一定要真实详细,2016.04至今在xx乡(镇)xx学校(被招聘学校)任教。

8、家庭成员:按配偶、子女、父母、公婆、岳父母顺序,年龄填报周岁,已去世的,在工作单位及职务栏填“已故”;9、个人情况部门一律打印,不可手写;10、考试情况、考核结果及评语、事业单位意见、主管部门意见、组织人社部门意见由教育局统一填写。

事业单位意见栏统一盖景县中学、梁集中学和乡镇教委公章.
这次公开招聘前,有人事代理经历的,需同时提供社保部门出具的交费凭证原件和复印件,否则人社局不同意计算人事代理期间的工龄。

见习期起始时间为:2016年4月13日至2017年4月12日。

表一:云南省事业单位聘用人员审批表

表一:云南省事业单位聘用人员审批表
云南省事业单位聘用人员审批表
姓名
性别
出生年月
学历学位
民族
政治面貌

职称(含职业或执业资格)
片原工作单位Biblioteka 毕业学校及时间所学专业
现户口所在地
身份证号码
聘用岗位
主要特长
简 历
家庭 成员 及 主要 社会 关系
姓名
性别 称谓 年龄
现工作单位
考试 成绩 名次 及 考核 体检 情况
招聘工作组织负责人(签章) 年月日
用人 单位 意见
(签 章) 年月 日
主管 部门 意见
组织 或 人事 部门 意见
(签 章) 年月日
(签 章) 年月日
备注
本表 A4 纸双面打印,一式四份,请用黑色签字笔或钢笔手填,不得变更表格格式。

公开招聘人员审批表

公开招聘人员审批表

事业单位公开招聘工作人员审批表
填表说明:1.本人身份,指应届毕业生、社会人员、事业单位在编人员、大学生村官、三支一扶、特岗教师、西部计划志愿者等。

2.本表一式四份,用人单位、主管部门、人社部门、个人档案各1份。

事业单位公开招聘工作人员调动审批表
说明: 1.此表仅限报考人员为在编事业单位人员填写。

2.此表应由组织填写,项目不够可另附纸。

3.其他需要说明的情况,可在备注栏内写明。

4.本表一式四份,用人单位、主管部门、人社部门、个人档案各1份。

钦州市钦北区事业单位招聘工作人员聘用审批表

钦州市钦北区事业单位招聘工作人员聘用审批表

钦州市钦北区事业单位招聘工作人员聘用审批表
姓名:__ ________________
准考证号:_____ ___________ _
聘用单位:________ ________ _
填表日期:________ ________ _
钦州市钦北区人力资源和社会保障局印制
填表说明
1、本表为事业单位招聘工作人员专用。

2、表内所列项目,要实事求是地认真填写,书写时一律用碳素或蓝黑墨水的钢笔或毛笔,字迹要端正、清楚,个别项目填写不下时,可另加附页。

3、表内“奖惩情况”之前各项由拟聘用人员自己填写,其余各项由有关部门填写。

4、相片一律用近期1寸正面免冠半身照片。

5、表内的“出生日期”、“个人简历”时间一律用公历。

年份一律用4位数字表示,月份一律用2位数字表示,如:“2008.03”。

6、“任职回避要求”的根据《事业单位人事管理条例》。

如无回避情形的填写“无”。

如有回避情形的按实际情况填写。

7、“学习和工作简历”一般从参加工作时间填起,应届大、中专以上院校毕业生和大、中专院校学习毕业后参加工作的,从大、中专院校学习时填起。

员工招聘需求审批表

员工招聘需求审批表

员工招聘需求审批表员工招聘需求审批表申请部门:______________________申请日期:______________________申请人:________________________招聘职位:______________________招聘人数:______________________预计到岗时间:____________________一、招聘背景请简要说明招聘的背景和原因,包括但不限于以下方面:1. 部门业务量增加/扩大,需要增加人员配备;2. 原有员工离职/调岗,导致岗位空缺;3. 公司战略调整,需要新岗位或新人才补充;4. 其他原因,请具体说明。

二、岗位描述请详细描述拟招聘岗位的职责和要求,包括但不限于以下方面:1. 岗位职责:具体描述该岗位的工作职责和任务;2. 岗位要求:明确该岗位所需的技能、经验、学历等条件;3. 岗位关键要素:列举该岗位的关键要素,如技能、知识、能力等。

三、招聘渠道请说明拟采用的招聘渠道和方式,包括但不限于以下方面:1. 内部推荐:是否优先考虑内部员工推荐;2. 外部招聘:如使用招聘网站、招聘中介等;3. 校园招聘:是否考虑应届毕业生;4. 其他渠道:请具体说明。

四、招聘预算请提供招聘所需的预算,包括但不限于以下方面:1. 招聘费用:列举招聘过程中可能产生的费用,如广告费、中介费等;2. 员工薪酬:列举新员工的薪资及福利待遇;3. 其他费用:如培训费、试用期工资等。

五、审批流程请填写招聘需求的审批流程,包括但不限于以下方面:1. 部门经理审批:______________________2. 人力资源部审批:______________________3. 财务部审批:________________________4. 总经理审批:________________________六、备注如有其他需要补充说明的事项,请在此处备注。

请各相关部门尽快审批并返回,以便我们能够及时启动招聘流程。

云南省事业单位聘用人员审批表

云南省事业单位聘用人员审批表
晰,盖章后复印无效。
3、签署意见须字迹工整,用黑色或蓝黑色墨水。
4、本表请采用A4纸打印。
附件二:
云南省事业单位聘用人员审批表
姓名
性别
出生年月





学历学位
民族
政治面貌
职称(含职业或执业资格)
婚姻状况
原工作单位
主要特长
毕业学校
毕业时间
所学专业
专业方向
现户口所在地
身份证号码
聘用部门
学院(部、处)系(室、所)
岗位
本人主要学习工作简历
起止年月
工作学习单位
职务
家庭成员及
主要社会关系
姓名
性别
称谓
年龄
现工作单位
考试成绩名次及
考核体检情况
笔试成绩
排名
面试成绩
排名
体检情况
合格()不合格()
经考核,符合聘用岗位要求。
招聘工作组织负责人(签章)
年月日
学校意见
(签章)
年月日
主管部门意见
(签章)
年月日
组织或人事部门意见
(签章)
年月日
备注
1、本表一式四份,本人档案、用人单位、主管部门、组织或人事部门各存一份。

招聘到位需求申报审批表

招聘到位需求申报审批表
备注:
1. 本表为应到位的需求计划提报表,须在每月30日前将通过事业部总经理/一级部门主管领导审批过的电子版和签字版发至人力资源总部招聘部备案;
2.“关键人才”列表详见唐修国先生2009年10月30日通过的《关于九大体系关键人才定义的汇报》。
(一级部门) 月招聘到位需求申报审批表
提交人: 联系电话: 申报时间: 总编制数: 现有人数:
序号
一级部门
二级部门
职位名称
编制
人数
现有
人数
差额
人数
本月到位需求
次月到位需求预测
第三月到位需求预测紧急源自程度是否为关键人才
备注
合计
/
/
二级部门负责人审核意见:
人力资源部“三定”意见:
一级部门主管领导审批意见:
签字:
签字:
签字:
日期:年月日
日期:年月日
日期: 年 月 日
审核说明:
1.各二级部门负责人对本部门的月度需求进行确认;
2.该栏需每个二级部门负责人填写
审核说明:
人力资源部对岗位设置、分月编制、在职人数和分月需求人数的准确性与合理性等进行审核
审核说明:
人力资源部与二级部门负责人对需求进行沟通、访谈,一级部门负责人审批需求
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□不限 □不限
□要求: □要求:
职位描述
1、 2、 3、 4、 5、 6、
职位要求
工作 经验
项目 行业背景 工作年限 跳槽频率
必备 技能
电脑水平 外语水平
最低要求/底限水平 □不限 □要求: □不限 □要求: □不限 □要求: □不限 □要求: □不限 □要求:
工作要求
1、 2、 3、 4、 5、 6、
需要职位名称
人员招聘需求申请表
申请日期:
空缺人数
要求到岗日期:
隶属部门
申 请 原 因 □离职补缺: □替换人员: □岗位异动: □扩 编: □正常补充: □新增职位:
项目
基本 期望
性别 年龄 薪酬
最低要求/底限水平 □不限 □要求: □不限 □要求: □不限 □要求:
Байду номын сангаас教育 背景
学历 专业
优先条件 其他补充要求
任职资格
薪资建议
1、试工期工资:
元,试用期限:
2、转正工资:
元。
3、转正后福利待遇:
部门负责人 申报意见
分管领导意见 及批复
总经理意见 及批复
部门负责人: 签字: 签字:
年月日 年月日
总经理意见 及批复
年月日
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