公司门卫人员聘用通用合同
单位门卫聘用合同6篇
单位门卫聘用合同6篇篇1根据中华人民共和国相关法律法规，为明确双方权利和义务，经甲乙双方平等协商一致，特订立本合同。
一、合同双方聘用单位（以下简称甲方）：[单位名称]受聘人（以下简称乙方）：[门卫姓名]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系方式]二、聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
三、工作内容及工作地点乙方的工作内容为担任甲方单位门卫，工作地点为甲方单位门卫室。
乙方应根据甲方的工作安排，按时到岗，按劳履职。
四、岗位职责及要求1. 严格执行外来人员来访制度，保障单位的安全。
2. 负责报刊杂志等的收发工作。
3. 做好日常的卫生清洁工作，保持良好的工作环境。
4. 遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从管理，尽职尽责完成工作任务。
五、工作时间和休息休假工作时间按照甲方的规定执行，原则上每周工作七天，每天八小时工作制。
休息休假按照国家的规定执行。
如遇特殊情况需加班的，应当支付相应的加班工资。
六、薪酬福利及待遇乙方的基本工资为每月人民币XXXX元整（￥XXXX）。
甲方视情况给予乙方一定的绩效考核奖励。
乙方试用期满后享有国家规定的相关福利待遇。
甲方提供必要的劳动保护用品和劳动条件，保障乙方在工作期间的人身安全与健康。
乙方在聘期内患病或非因工负伤的医疗待遇和聘期内解除合同的补偿标准等按相关规定执行。
具体内容包括但不限于以下几项：1. 社会保险：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
个人缴纳部分由乙方自行承担。
2. 带薪假期：乙方享有年假、病假等带薪假期，具体请假事项按照甲方规定执行。
请假期间工资发放按照相关规定处理。
3. 其他福利：乙方享有甲方规定的员工福利政策，如年终奖等。
具体发放标准按照甲方规定执行。
七、合同变更与解除甲方（盖章）：[单位公章]法定代表人（签字）：[法人手写签名]签订日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：[门卫手写签名]签订日期：XXXX年XX月XX日--- 完工---篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方担任单位门卫事宜达成以下协议：一、聘用事项甲方聘请乙方担任甲方的门卫工作，乙方需确保甲方的安全秩序、人员进出管理、物品进出控制及其他相关职责。
公司门卫人员保安聘用合同5篇
公司门卫人员保安聘用合同5篇篇1甲方（聘用方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]乙方（受聘方）：[门卫保安姓名]身份证号码：[门卫保安身份证号]住址：[门卫保安家庭住址]联系方式：[门卫保安电话号码]鉴于甲方需要雇佣门卫保安服务，乙方具备门卫保安的能力和资质，双方经友好协商一致，达成如下协议：一、聘用事项甲方同意聘用乙方担任公司门卫人员保安，负责公司的安全保卫工作。
乙方同意接受甲方的聘用，按照甲方的要求履行门卫保安职责。
二、聘用期限本合同的期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
期满后，根据双方协商，可续签合同。
三、工作职责1. 严格遵守公司的规章制度，服从管理，恪尽职守。
2. 负责公司的安全保卫工作，保持高度的警惕性，防止公司财产被盗、损坏或遭受其他损失。
3. 对来访人员进行登记管理，维护公司秩序。
4. 监督、检查公司的安全防范设施，及时发现隐患并报告。
5. 其他与门卫保安相关的工作职责。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月人民币[工资金额]元。
2. 甲方根据乙方的工作表现及绩效考核结果，可适当调整乙方的工资。
3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
4. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及带薪休假。
5. 其他约定的福利待遇：[具体福利待遇条款]。
五、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间为每天XX小时，具体工作时间根据甲方规定执行。
2. 甲方确保乙方享有足够的休息时间，保障乙方的身体健康。
3. 乙方享有国家法定节日休息及带薪年假等休假权利。
六、保密义务乙方在工作期间及离职后，对甲方的商业机密、客户资料等信息负有保密义务，不得泄露或向外界透露。
七、违约责任1. 甲乙双方如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方如因工作失误或疏忽导致公司财产损失，应承担相应的赔偿责任。
八、合同解除与终止1. 本合同可在双方协商一致的情况下提前解除或终止。
门卫聘用合同6篇
门卫聘用合同6篇篇1门卫聘用合同一、甲方为本单位（以下简称“本单位”），乙方为门卫聘用合同，本着自愿、公平、合法的原则，依据《劳动合同法》及有关法律法规，本单位与乙方达成如下协议，共同遵守并履行：二、双方同意乙方作为本单位的门卫工作，甲方应当为乙方提供适合工作的条件，确保其合法权益。
乙方应当认真履行岗位职责，服从本单位的管理，维护本单位的正常秩序，确保安全。
三、乙方须遵守本单位及国家有关规章制度，并认真履行值班职责。
在工作期间不得擅自请假、离岗，不得擅离职守。
如有特殊情况需请假，乙方应提前向甲方提出申请，并经甲方审核批准后方可离岗。
四、甲乙双方约定本合同为期一年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满后，如果双方协商续签，需提前一个月进行履行。
五、甲方应按时发放乙方工资，并依法为乙方购买社会保险。
乙方应在每个月底交付甲方门卫工作量，经甲方确认核对后方可支付工资。
六、乙方应按照本单位的工作安排，并接受本单位的管理。
如有违背本合同规定或本单位规章制度的行为，本单位有权随时解除本合同。
七、任何一方未按照合同履行义务，应承担相应的法律责任。
合同解除后，双方应按照现行法律法规规定办理相关手续。
八、本合同自双方签署之日起生效。
合同正本一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
九、本合同如有争议，双方应友好协商解决。
协商不成的，应向有关行政部门或者劳动仲裁委员会申请调解或者仲裁。
十、本合同未尽事宜，由双方协商解决，并经双方签署补充协议后为准，如合同与补充协议有冲突，以补充协议为准。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：_____________篇2门卫聘用合同甲方：_______(以下简称"雇主") 身份证号码：_________乙方：_______(以下简称"门卫") 身份证号码：_________鉴于雇主需要在其企业/单位门口聘用门卫，经双方协商，就门卫聘用事宜达成如下协议：第一条职位内容1. 门卫的主要工作是负责监督企业/单位门口的出入信息，保护企业/单位的安全和秩序。
单位聘用门卫合同7篇
单位聘用门卫合同7篇篇1甲方（聘用单位）：________________乙方（受聘人）：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就门卫聘用事宜达成如下协议：一、协议内容甲方聘请乙方担任单位门卫工作。
门卫的职责包括但不限于维持单位的进出口安全、保护公共财产和员工的人身安全，防范安全事故的发生。
乙方需严格遵守国家法律法规和甲方的相关规定，认真履行门卫职责。
二、聘用期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
聘用期满，如双方继续合作，需重新签订协议。
三、工作时间和地点乙方的工作时间为每天______小时，从______至______。
工作地点在甲方的单位门口。
乙方需按照甲方的规定时间上下班，确保门卫工作的连续性。
四、薪酬待遇甲方按照乙方的工作岗位和工作表现支付工资，每月工资为人民币______元整（大写：______元整）。
工资发放时间为每月的______日，如遇节假日则顺延。
乙方在完成门卫工作职责的同时，可享受甲方规定的福利待遇。
五、岗位职责及要求乙方的主要岗位职责包括：1. 严格遵守门卫制度，确保进出口安全；2. 保护单位的公共财产和员工的人身安全；3. 登记外来人员信息，禁止无关人员进入单位；4. 维护单位内部的秩序，防止打架斗殴等事件的发生；5. 及时处理突发事件，并及时报告上级领导；6. 认真履行其他由甲方安排的门卫工作职责。
六、纪律要求及奖惩机制乙方应遵守甲方的纪律要求，保持良好的工作态度和职业操守。
对于表现优秀的门卫，甲方将给予奖励；对于违反门卫制度的行为，甲方将根据情节轻重给予处罚，严重者将解除聘用协议。
七、协议解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本协议；2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除协议：（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）擅自离职，给甲方造成重大损失的；（3）因违法行为被依法追究责任的。
公司门卫人员(保安)聘用合同书6篇
公司门卫人员(保安)聘用合同书6篇篇1甲方（聘用单位）：[公司名称]地址：[公司地址]乙方（受聘人）：[保安姓名]身份证号码：[身份证号码]家庭住址：[住址]联系电话：[联系电话]鉴于甲方需要安全保卫服务，决定聘请乙方担任公司门卫人员（保安），为明确双方的权利与义务，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致签订本合同，并共同遵守下列条款：一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满，双方协商一致可续签合同。
二、工作职责与任务1. 乙方在甲方服务的岗位为门卫保安，岗位主要工作职责见附件一（《保安工作职责》）。
2. 乙方必须服从甲方的工作安排，遵守甲方的规章制度，履行岗位职责。
3. 乙方必须确保公司财产的安全，防止公司财产被盗或损坏。
如因乙方失职造成公司财产损失，乙方承担相应损失和法律责任。
三、工作时间和待遇1. 工作时间：按照甲方规定的工作班次和时间执行。
如遇特殊情况需调整工作时间或加班的，双方协商安排。
2. 工资待遇：基本工资+岗位津贴+加班工资+奖金+其他福利等。
具体标准按照甲方公司现行制度执行。
3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳相关保险和公积金。
乙方享有人民政府规定的各项社会保险及相关福利待遇的权利。
社会保险包括基本养老保险、医疗保险等险种。
缴费基数按照国家政策相关规定进行调整变更。
个人应缴部分从乙方工资中扣除缴纳。
由于乙方原有单位已缴纳相关保险，本条所指相关保险则只缴纳因本职务带来的相关险种，对于未能涉及的相关险种不在双方权利义务之内等）。
具体内容在补充协议或公司相关制度中约定。
在聘用期内如无正常工作离职员工向公司追讨相关保险待遇的，则视为乙方认可甲方处理方式合理合法并自愿放弃相关权利追讨等。
否则由此引发的一切后果由乙方承担全部责任。
合同期内如因乙方原因造成社保断缴或漏缴等情况的，则由乙方自行承担责任及后果等。
如因甲方原因造成的社会保险中断等问题时则由甲方承担责任后果等相应后果及损失。
门卫聘用合同范本5篇
门卫聘用合同范本5篇篇1门卫聘用合同范本甲方（雇主）：（公司名称）乙方（员工）：（姓名）鉴于甲方需要雇佣门卫从事公司的安全与保卫工作，乙方自愿应聘并且经过甲方选择面试，双方本着平等、自愿、公平的原则，达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方将从事公司大楼的门卫工作，主要负责公司大楼的安全与保卫工作，在工作期间严格遵守公司的相关规章制度。
2. 乙方要负责对进出公司大楼人员的身份认证和登记工作，并协助管理人员处理相关安全事件。
3. 乙方需定期巡查公司大楼的安全设施，保障公司员工和资产的安全。
第二条工作时间1. 乙方每周工作时间为40小时，工作时间安排由公司统一制定并且向乙方告知。
2. 乙方需按时按点上下班，不得私自早退、晚归，如有特殊情况需提前向公司请假，并经公司批准后方可离开工作岗位。
第三条试用期1. 乙方进入公司将先进行为期一个月的试用期，试用期的工资福利待遇与正式雇员相同。
2. 试用期确定前，双方任意一方均可随时终止合同，不需承担违约责任。
第四条工资待遇1. 乙方在试用期结束后，公司将根据乙方的工作表现、工作经验等因素确定乙方的薪酬水平。
2. 公司将按照国家相关劳动法规定支付乙方工资，具体的工资标准由公司财务部门负责统一核算并发放。
3. 乙方薪酬待遇将每月结算并支付，如有加班工资、绩效奖金等，将另行计算并发放。
第五条社会保险及福利1. 公司将为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险等，具体的社会保险政策遵循国家相关规定。
2. 公司将为乙方提供带薪年假、节假日福利等，具体细则以公司内部规章制度为准。
第六条保密义务1. 乙方应当对公司的商业秘密和机密资料保守，不得随意泄露给任何外部机构或个人，一经发现公司保留追究乙方法律责任的权利。
2. 乙方离职后仍需继续承担对公司商业秘密的保密义务。
第七条合同更新1. 本合同自双方签字生效之日起生效，有效期为一年，期满后双方可根据实际情况继续签订新的劳动合同。
门卫人员(保安)聘用合同6篇
门卫人员(保安)聘用合同6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1门卫人员(保安)聘用合同甲方：（雇主全称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（保安姓名）性别：身份证号码：联系电话：住址：鉴于甲方为保障单位的安全和正常秩序，为维护单位的利益，愿意聘用乙方作为门卫人员（保安），经过甲、乙双方友好协商，自愿签订本合同，共同遵守下列条款：一、工作内容1. 乙方接受甲方的聘用，作为甲方的门卫人员（保安），承担单位内部保卫工作，维护单位的安全秩序。
2. 乙方应认真履行门卫职责，做好单位进出的登记、检查工作，确保单位内部人员和财产的安全。
3. 乙方应随时保持与甲方联系的畅通，并接受甲方的安排和指导，服从甲方的管理和调度。
二、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天8小时（含值班），具体的工作时间由甲方按照排班安排。
2. 如有特殊情况需要加班或调休，需提前和甲方协商，并经甲方同意后方可执行。
三、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为每月（具体金额）元，另外还享有饭补、交通补贴等福利待遇。
2. 乙方如在工作中表现突出，甲方有权适当提高其工资水平。
3. 乙方应按时、按质提交工资单，并如实报告工作情况，不得私自删减时间和工资。
四、保密义务1. 乙方在工作中接触到的单位内部信息和资料，应当严格保密，不得擅自泄露给外部人员。
2. 乙方在工作中发现单位内部问题或危险情况，应当及时向甲方报告，并配合甲方解决问题。
五、违约责任1. 若乙方违反本合同的规定，有损甲方利益的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
2. 乙方违反国家法律法规或单位规章制度，造成单位损失的，应当承担相应的法律责任。
六、其他事项1. 本合同自双方签字盖章后生效，有效期为一年，到期可续签。
2. 本合同的解释权属于双方共同，若发生争议，应友好协商解决，协商不成，可向有关部门申请协调，必要时提交仲裁。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：日期：篇2门卫人员(保安)聘用合同甲方（雇主）：________________（以下简称甲方）地址：________________法定代表人（负责人）：________________联系电话：________________乙方（雇员）：________________（以下简称乙方）地址：________________身份证号码：________________联系电话：________________鉴于甲方需要雇佣门卫人员(保安)，乙方具有从事该工作的能力和资格，双方本着平等自愿、公平公正、诚实信用的原则，经过友好协商，就乙方担任甲方门卫人员(保安)一事，达成如下协议，共同遵守：第一条工作内容乙方担任甲方门卫人员(保安)，主要工作内容为维护公司园区、办公楼、车库等区域的安全与秩序，负责巡逻、巡逻检查、接待访客等工作。
单位门卫聘用合同5篇
单位门卫聘用合同5篇篇1根据中华人民共和国相关法律法规的规定，鉴于甲乙双方均具有法定资格，经友好协商，为明确双方权益，达成以下单位门卫聘用合同：一、合同背景甲方（聘用方）为安全维护公司所属区域安全秩序和环境卫生等工作的需要，决定聘请乙方（受聘人）担任单位门卫服务工作。
在明确双方职责和权益的基础上，特签订本合同。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满，经双方同意可续签合同。
三、门卫职责及要求1. 乙方应按照甲方的规定，履行门卫职责，确保公司财产和员工安全。
2. 乙方需严格遵守工作纪律，执行公司的门禁制度，对外来人员进行登记和核实。
3. 乙方要保持门卫环境的清洁整齐，做好卫生工作。
4. 发现异常情况及时报告并妥善处理。
四、工作内容及待遇1. 乙方的主要工作内容为门卫值班服务，工作时间根据甲方实际情况安排。
2. 薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行，包括基本工资、绩效奖金等。
3. 甲方为乙方提供必要的工作条件及劳动保护。
五、双方权益与义务1. 甲方的权益与义务：（1）甲方有权对乙方的工作表现进行监督和管理。
（2）甲方需按时支付乙方的工资及福利待遇。
（3）甲方应尊重乙方的人格尊严，保障乙方合法权益。
2. 乙方的权益与义务：（1）乙方有权获得相应的劳动报酬。
（2）乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理。
（3）乙方需履行门卫职责，保证公司安全秩序。
六、违约责任及处理办法篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方担任单位门卫事宜达成如下协议：一、聘用事项甲方聘请乙方担任本单位门卫一职，负责安全保障及日常管理等工作。
二、聘用期限聘用期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
三、工作内容及职责1. 严格遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，认真履行门卫职责。
门卫聘用合同6篇
门卫聘用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事门卫工作事宜达成以下协议，以资共同遵守。
一、聘用期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及要求乙方同意接受甲方的聘用从事门卫工作，并保证在协议期内依法履行门卫职责，确保甲方的安全与正常工作秩序。
具体要求包括但不限于以下几点：负责守卫，把守好门窗及检查防火防盗等情况；严格按照访问程序处理来访事项并做好记录；认真履行物品出入手续，严防无关人员及物品进入或带出甲方区域；确保门禁设施的正常使用等。
乙方必须服从甲方的管理和安排，遵守甲方的规章制度和工作纪律。
三、薪酬待遇与支付方式甲方支付乙方工资为每月人民币____元整，甲方每月定期支付乙方工资。
同时，甲方按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方因病请假或休息期间工资待遇按照相关规定执行。
其他福利补助标准由甲方根据国家规定和企业内部规定进行核发。
若遇政策调整等不可预见因素影响福利待遇的改变则按相关规定执行。
支付方式以现金形式支付或通过银行转账方式支付。
四、岗位职责与要求标准考核办法甲方根据工作需要制定门卫岗位职责和考核办法，乙方应遵守甲方的各项制度和规定，不得擅自违反或违反纪律等行为。
甲方有权对乙方的工作表现进行考核和奖惩，考核结果将作为是否续签协议的依据之一。
具体考核办法详见附件一。
若乙方违反工作职责或未履行协议约定的义务，甲方有权按照内部规定进行处罚或者解除协议。
如乙方未按照规定执行门卫职责造成损失，应当依法承担相应的法律责任和经济损失赔偿等责任。
五、协议解除和终止情况的处理方式双方同意本协议解除和终止时，应按照本协议规定的方式处理相关事宜。
如因乙方违反工作职责或者违反法律法规等情形导致协议解除或终止的，甲方有权依法追究乙方的法律责任和经济损失赔偿等责任。
门卫人员(保安)聘用合同5篇
门卫人员(保安)聘用合同5篇篇1门卫人员(保安)聘用合同雇主：地址：雇员姓名：地址：鉴于双方自愿，就门卫人员(保安)的聘用事宜达成如下协议：一、工作内容：1.门卫人员(保安)的主要工作职责是负责维护公司或单位的安全与秩序，确保员工、客户和物品的安全。
2.门卫人员(保安)需按时到岗，严格履行职责，认真巡逻，对进出人员和车辆进行登记和检查，确保安全。
3.门卫人员(保安)需配合管理人员的工作，做好相关工作记录和汇报。
4.门卫人员(保安)需积极协助处理突发事件及紧急情况，保障公司或单位的正常运转。
二、工作时间：1.门卫人员(保安)的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间另行商定。
2.若有特殊情况需要调整工作时间，门卫人员(保安)需提前与领导协商并获得同意。
3.加班情况需提前得到公司或单位的批准，并按照相关规定支付加班费。
三、薪酬福利：1.门卫人员(保安)的基本工资为每月人民币元整。
2.门卫人员(保安)享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3.公司或单位将按时足额发放工资，门卫人员(保安)不得私自克扣或拖欠工资。
4.门卫人员(保安)因工作受伤或患病，公司或单位将依法支付相关医疗费用。
四、保密义务：1.门卫人员(保安)在工作中获得的公司或单位的商业机密及个人信息等，必须严格保密，不得擅自泄露给他人。
2.门卫人员(保安)违反保密义务给公司或单位造成损失的，应承担相应的法律责任。
五、解雇与违约：1.若门卫人员(保安)因故无法继续履行职责时，需提前向公司或单位请假并说明理由，经公司或单位同意后方可离岗。
2.若门卫人员(保安)严重违反工作纪律或者造成公司或单位经济损失，公司或单位有权解除聘用合同。
3.门卫人员(保安)的违约责任由其本人承担，若给公司或单位造成损失，应当依法承担相应的赔偿责任。
六、其他条款：1.聘用合同自双方签字生效，有效期为____年____月____日至____年____月____日。
公司门卫(保安)聘用合同范本6篇
公司门卫(保安)聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事公司门卫（保安）工作事宜，达成如下协议：一、聘用内容及工作地点1. 聘用内容：乙方同意接受甲方的聘用，从事公司门卫（保安）工作，保障公司财产及员工人身安全。
2. 工作地点：乙方应在甲方指定的地点履行职责，如工作地点发生变化，需经双方协商一致后更改。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、岗位职责及要求1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从管理，恪尽职守。
2. 乙方应负责公司的安全保卫工作，保护公司财产和员工人身安全。
3. 乙方应按规定着装，保持仪容整洁，礼貌待人，文明用语。
4. 乙方应熟练掌握安全防范知识，具备一定的应变处理能力。
5. 乙方应按照甲方的安排进行值班、巡检等工作。
四、工资待遇及福利待遇1. 工资：乙方的基本工资为____元/月，根据工作表现及公司效益，甲方可调整乙方的工资。
2. 福利：乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、带薪休假等。
3. 加班工资：乙方加班的，甲方应按国家法律法规支付加班工资。
五、双方权利义务1. 甲方的权利义务：（1）甲方有权对乙方的工作进行监督、检查。
（2）甲方应按时支付乙方的工资及福利待遇。
（3）甲方应为乙方提供必要的工作条件及劳动保护。
2. 乙方的权利义务：（1）乙方有权获得相应的劳动报酬。
（2）乙方应遵守甲方的规章制度，履行岗位职责。
（3）乙方有权对甲方的管理提出建议和意见。
六、违约责任1. 若甲方未按时支付乙方的工资及福利待遇，乙方有权要求甲方支付拖欠的工资及福利待遇，并支付相应的违约金。
2. 若乙方违反甲方的规章制度或岗位职责，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
公司门卫(保安)聘用合同范本5篇
公司门卫(保安)聘用合同范本5篇篇1公司门卫(保安)聘用合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：姓名（身份证号码）联系地址：联系电话：经甲、乙双方友好协商，就公司门卫（保安）工作事宜，达成如下协议：一、工作内容：1. 乙方担任甲方公司门卫（保安）工作，负责保护公司场所安全、维护秩序等工作；2. 乙方需遵守公司相关规章制度，严守工作纪律，保证公司安全和秩序；3. 乙方需轮班工作，按照公司要求履行门卫（保安）职责；4. 公司有权根据工作需要对乙方的工作岗位进行调整。
二、工作时间和薪酬：1. 乙方工作时间为每周轮班制，具体安排由公司负责调度；2. 乙方的工资按照公司规定的薪酬标准支付，包括基本工资和绩效奖金；3. 乙方每月底发放薪酬，经过公司确认无误后进行发放。
三、工作条件：1. 公司保证提供乙方在工作期间所需的必要工作条件，包括工作服装、劳动保护用品等；2. 公司不得安排乙方从事与公司门卫（保安）工作无关的其他工作。
四、工作期限：1. 本合同自签订之日起生效，为期一年；2. 合同期满，双方如需续签合同，须提前一个月提出书面申请，经双方协商后进行更新。
五、保密条款：1. 乙方应当保守公司的商业秘密和相关信息，不得私自泄露；2. 乙方在离职或合同到期后，应当将公司资料交还公司，并删除所有与公司相关的电子文件。
六、解除合同：1. 乙方有下列情形之一者，甲方有权解除合同：（1）违反公司规章制度，损害公司利益的；（2）擅自调换工作岗位、拒绝轮班或擅自离岗的；（3）严重违反工作纪律，造成严重后果的。
七、其他约定：1. 乙方如有特殊情况不能按时履行工作的，应提前请假并经公司批准；2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
八、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：年月日日期：年月日---------------------------------------以上是关于公司门卫(保安)聘用合同范本的示例，具体内容可以根据实际情况进行调整和修改。
单位门卫聘用合同7篇
单位门卫聘用合同7篇第1篇示例：《单位门卫聘用合同》一、甲方：公司名称二、乙方：门卫鉴于甲方为确保公司安全管理的需要，经双方协商一致，订立如下门卫聘用合同：一、聘用期限甲方聘用乙方为公司门卫，聘用期限为自（日期）至（日期）止。
聘用期限届满后是否续聘根据双方协商确定。
二、工作内容1. 乙方在公司门口站岗巡视，负责检查进出人员、车辆，确保公司的安全。
2. 负责维护公司门口环境的整洁和卫生，确保公司形象的良好。
3. 配合公司安保部门进行各项保安工作，执行公司的安全管理规定。
三、工作时间和待遇1. 工作时间：乙方每周工作5天，每天工作8小时，上班时间为（具体时间），中间休息1小时。
2. 薪酬待遇：乙方月薪为（具体金额），工资于每月（具体日期）发放，经济调节根据公司绩效评估确定。
3. 乙方享有法定节假日休息，具体安排由甲方决定。
四、工作纪律1. 乙方须严格遵守公司的各项规章制度，服从公司安保部门的管理，维护公司和员工的安全。
2. 乙方不得私自带人或车进入公司，不得转移岗位或擅自离岗，违反纪律将受到相应的处罚。
3. 乙方需保守公司的机密信息，不得泄露给外部人员，如有违反将承担相应的法律责任。
五、其他约定1. 本合同未尽事宜，依据双方协商处理，如有争议，可通过协商解决；协商不成，可向有关部门申请仲裁或诉诸法律。
2. 乙方在工作过程中如遇到问题可以向甲方提出意见和建议，甲方将认真听取并采纳有效意见。
3. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，合同经双方签字即生效。
甲方（公司名称）：乙方（门卫）：签订日期：签订日期：第2篇示例：单位门卫聘用合同甲方：（单位名称）乙方：（门卫姓名）鉴于甲方拟聘请乙方为本单位门卫，为明确双方权利义务，达成如下协议：一、职位和职责1. 乙方应当认真履行门卫职责，负责单位出入口的安全管理和人员警戒工作。
2. 乙方应当维护单位内部秩序，保障单位内部人员和财物的安全。
3. 乙方应当协助单位管理人员处理单位内部纠纷和突发事件。
公司门卫人员聘用合同7篇
公司门卫人员聘用合同7篇篇1甲方（聘用方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方（受聘人）：[门卫人员姓名]性别：[性别]年龄：[年龄]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[门卫人员联系电话]住址：[门卫人员住址]鉴于甲方需要雇佣门卫人员，乙方愿意受聘担任此职位，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，就聘用事宜达成如下协议：一、聘用期限1. 聘用日期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 聘用期限结束后，双方可协商是否续签。
二、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，担任门卫人员，履行门卫职责。
2. 主要工作职责包括但不限于：保卫公司财产安全，维护公司秩序，防止外来人员随意进出，对公司人员进行身份核实等。
3. 乙方必须遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，严格执行门卫工作的相关规定。
三、薪酬待遇1. 甲方支付乙方的薪资为人民币____元/月，支付方式按照甲方规定执行。
2. 甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息权利。
四、双方权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。
2. 甲方应提供必要的工作条件，保障乙方的合法权益。
3. 乙方有权享受甲方提供的待遇，履行合同义务，完成工作任务。
4. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司机密。
五、违约责任1. 如乙方在聘用期间违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。
2. 如甲方未按合同约定支付薪资或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行义务。
六、保密条款1. 乙方在甲方任职期间及离职后，应对在甲方任职期间接触到的所有商业机密、技术秘密等信息予以保密。
2. 乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。
七、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。
公司门卫人员(保安)聘用合同5篇
公司门卫人员(保安)聘用合同5篇篇1公司门卫人员(保安)聘用合同甲方（公司）：___________（公司名称）乙方（员工）：___________（员工姓名）鉴于甲方为保障公司内部安全和秩序的需要，乙方愿意接受甲方的委托，担任公司门卫人员(保安)，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，双方本着平等、自愿、互利的原则，就以下条款达成一致，签订如下合同：第一条工作内容乙方作为公司门卫人员(保安)，主要负责公司大门口的警戒、巡逻、查验出入证件、保障公司员工和财产安全等工作。
在工作期间，乙方应当认真履行职责，维护公司的正常秩序，并接受公司指挥安排。
第二条工作时间乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体的工作时间安排由公司负责。
如遇特殊情况公司可根据实际情况调整工作时间。
乙方应当严格按照规定的工作时间上下班，并保证按时到岗上班。
第三条工资待遇乙方按照公司制定的薪酬标准，享受公司规定的工资待遇。
公司每月按时发放工资，乙方应当如实申报个人所得，按规定纳税，并自行承担个人所得税等相关费用。
第四条保密义务乙方在工作期间接触到的公司机密信息和商业秘密，应当严格保密，不得擅自泄露给外部人员或利用在个人私利。
如因乙方违反保密义务造成公司损失的，应当承担相应的法律责任。
第五条工作纪律乙方应当严格遵守公司规章制度，服从公司安排，不得违反工作纪律，如迟到早退、旷工、不按时上报工作等违反公司规定的行为，公司有权采取相应的纪律处理措施。
第六条争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应当友好协商解决。
协商不成的，可依法向有关部门申请仲裁或提起诉讼。
第七条合同期限本合同自双方签字生效，有效期为______年，到期后如双方无异议，可续签合同。
如需要提前终止合同，必须提前30天书面通知对方，经协商达成一致后解除合同。
第八条其他事项本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议具有与本合同同等的法律效力。
甲方（盖章）：___________ 乙方（签名）：___________日期：___________ 日期：___________以上为公司门卫人员(保安)聘用合同，双方经协商一致，自愿签署。
公司门卫(保安)聘用合同范本7篇
公司门卫(保安)聘用合同范本7篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司地址：____________________________________乙方（受聘人）：___________________住址：____________________________________身份证号码：___________________________________鉴于甲方需要雇佣门卫（保安）来维护公司安全及正常秩序，乙方具备相关能力和资质，双方经友好协商，达成以下聘用合同：一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在门卫（保安）聘用方面的权利和义务，确保双方权益得到合法保护。
二、聘用岗位与期限1. 聘用岗位：甲方聘请乙方担任公司门卫（保安）一职。
2. 聘用期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作内容与职责1. 遵守国家法律法规，遵守甲方的规章制度，服从管理，执行安全保卫任务。
2. 负责维护甲方公司的安全，防止公司财产被盗、损坏或不法侵害。
3. 负责维护公司内部的公共秩序，保障员工及来访人员的安全与便利。
4. 登记管理进出公司的人员、车辆，严格执行验证制度。
5. 及时报告和处理安全事故，积极配合有关部门进行调查。
6. 遵守岗位职责，不定时巡逻，做好防盗、防火、防破坏等安全工作。
7. 完成上级领导交办的其他任务。
四、薪酬待遇1. 工资：基本工资为____元/月，加班及奖金另计。
2. 福利待遇：甲方按照国家和地方的规定为乙方提供相应的福利待遇。
五、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，执行轮班制。
2. 休息休假：根据国家法律法规和甲方的规定，享受相应的休息和休假。
六、保险与福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
七、违约责任1. 若甲方未按照合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。
公司门卫人员(保安)聘用合同5篇
公司门卫人员(保安)聘用合同5篇篇1公司门卫人员(保安)聘用合同甲方：公司名称地址：联系人：电话：乙方：门卫人员姓名身份证号：联系电话：鉴于甲方拟聘用乙方为公司门卫人员(保安)，为明确双方权利义务，特就聘用事宜达成如下协议，并遵守相关法律法规，共同遵循。
一、聘用岗位和职责1.1 乙方担任公司门卫人员(保安)，负责公司大门的安全管理和监控工作，确保公司的正常运营和员工生活的安全。
1.2 乙方应认真履行职责，服从公司的安排和管理，保障公司的人员和财产安全。
二、聘用期限2.1 本合同自____年___月___日起至____年___月___日止。
2.2 合同期满前，双方协商一致可续签合同，续签期限不得少于____年。
三、薪酬待遇3.1 乙方月工资为____元，以工作日为单位计算，根据实际工作日支付。
3.2 乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。
四、工作时间和休息4.1 乙方每周工作____天，每天上班时间为____至____，中间休息____小时。
4.2 乙方每月享有____天带薪休假，需提前请假报备。
4.3 乙方在法定节假日需正常上班，并按照国家规定获得加班费。
五、保密义务5.1 乙方应当严格遵守公司的商业秘密和相关规定，不得泄露公司的机密信息。
5.2 乙方离职后，仍应对所掌握的公司信息保密，不得向他人透露。
六、工作纪律6.1 乙方应按照公司规章制度认真执行工作，不得迟到早退，不得私自离开岗位。
6.2 乙方应遵守公司的各项规定，不得擅自干预公司管理和工作秩序。
七、解聘条款7.1 若乙方违反聘用合同规定，公司有权解除合同，终止聘用关系。
7.2 公司必须提前通知乙方，并按照相关法律规定支付相应的赔偿金。
八、其他约定8.1 本合同未尽事宜，双方可以协商修改，以书面形式声明生效。
8.2 乙方有权在工作期间提出合理建议，公司有义务尽力满足。
8.3 本合同一式两份，双方各执一份，自签字生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：____年___月___日日期：____年___月___日本合同经双方确认无误后正式生效，有效期内双方应严格履行合同规定，如有违约行为，应承担相应的法律责任。
门卫人员(保安)聘用合同5篇
门卫人员(保安)聘用合同5篇第1篇示例：门卫人员(保安)聘用合同甲方：（公司名称）乙方：（保安人员姓名）鉴于甲方为了保障公司内部安全和保障公司员工的人身财产安全，特聘请乙方作为公司门卫人员，双方经友好协商，达成以下协议：一、工作内容1. 乙方为甲方公司的门卫人员，负责公司门口的巡逻、监控、接待来访者等工作。
2. 乙方应遵守甲方公司的规章制度，认真履行门卫职责，保障公司内部安全。
二、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体排班由公司安排。
2. 如有需要，公司有权调整乙方的工作时间，但应提前通知乙方。
三、薪酬待遇1. 乙方的月工资为（具体金额），发放时间为每月的（具体日期）。
2. 如乙方因公出差或加班工作，公司将会按照国家相关法律规定支付相应的加班费或补贴。
四、保险福利1. 公司将为乙方购买意外险和工伤保险，保障乙方在工作期间的安全。
2. 公司将为乙方缴纳养老保险和医疗保险，共同维护乙方的合法权益。
五、解除合同1. 如乙方违反公司规章制度或工作纪律，公司有权解除本合同，终止乙方的工作。
2. 如乙方因故需要提前终止本合同，需提前30天书面通知公司，双方友好协商解决相关事宜。
六、其他约定1. 本合同自双方签署之日起生效，有效期为（具体期限）。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
3. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司名称）：______________ 乙方（保安人员）：______________签署日期：年月日以上为【门卫人员(保安)聘用合同】的具体内容，双方应严格遵守合同约定，共同维护公司的利益和乙方的权益。
祝合作愉快，共同发展！第2篇示例：门卫人员(保安)聘用合同甲方：（雇主）______ 公司鉴于甲方为加强企业内部安全管理，提升保障员工人身财产安全的工作需要，经双方协商一致，就甲方聘用乙方担任门卫人员（保安）的事宜，经过友好协商，特订立如下合同：一、工作内容1. 乙方应按照公司的管理规定，负责巡视公司内外围设施并维持秩序；2. 乙方应对出入公司的人员进行登记和检查，确保公司的安全；3. 乙方应及时向公司管理层报告任何异常情况或紧急事件；4. 乙方应遵守公司的各项规章制度，服从公司领导的安排。
公司门卫人员保安聘用合同5篇
公司门卫人员保安聘用合同5篇篇1甲方（聘用方）：__________公司乙方（受聘人）：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方担任公司门卫人员保安事宜达成以下协议：一、聘用内容甲方同意聘用乙方担任公司门卫保安岗位工作，负责公司的安全保卫工作。
乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，维护公司的正常秩序和安全。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容及职责1. 乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度，认真履行门卫保安职责。
2. 乙方需确保公司出入口的安全，对进出人员、车辆进行登记、检查。
3. 乙方应加强对公司内部的巡逻，及时发现并处理安全隐患。
4. 乙方应保护公司的财产安全，防止盗窃、破坏等事件的发生。
5. 乙方需参加甲方的安全培训和演练，提高安全防范技能。
6. 乙方应保守公司机密，不得泄露与工作无关的信息。
四、薪资待遇及福利待遇1. 薪资：乙方的基本工资为人民币____元/月。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息。
4. 甲方提供食宿或给予相应的餐补、交通补助等福利待遇。
五、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权对乙方的工作表现进行监督和考核。
（2）甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和安全保障。
（3）甲方有义务按时支付乙方的薪资和福利待遇。
2. 乙方的权利与义务：（1）乙方有权获得相应的薪资和福利待遇。
（2）乙方有义务遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责。
（3）乙方有义务保守甲方的商业秘密。
六、违约责任1. 若甲方未按时支付乙方的薪资或未履行其他义务，应承担违约责任。
2. 若乙方违反甲方的规章制度或未履行工作职责，应承担违约责任。
3. 若因乙方的过失或故意行为导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
门卫聘用合同5篇
门卫聘用合同5篇篇1门卫聘用合同甲方：（雇主）地址：联系电话：法定代表人：乙方：（门卫员工）地址：联系电话：身份证号：鉴于甲方需要聘用门卫员工，经双方友好协商，就甲方聘用乙方为门卫员工一事，达成如下合同：一、工作内容1. 乙方应当认真履行门卫员工的职责，负责保障甲方单位的安全。
2. 乙方应当按照甲方的要求，巡逻、监控、检查进出人员和车辆，并及时向甲方汇报异常情况。
3. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，不得因私事影响工作，做到尽职尽责。
二、工作时间1. 工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
2. 如果因工作需要，乙方需要加班，甲方应当支付加班费。
三、工资待遇1. 甲方应当按照国家规定的最低工资标准支付乙方工资。
2. 乙方的工资应当按时发放，如遇法定节假日，甲方应当按照规定支付加班工资。
四、福利待遇1. 乙方享受社会保险及其他福利待遇。
2. 甲方提供乙方必要的劳动保护设备和工作条件。
五、劳动纪律1. 乙方应当遵守甲方的劳动纪律，不得迟到早退，不得擅自请假。
2. 乙方应当遵守国家法律法规，不得从事违法犯罪行为。
六、保密责任1. 乙方应当保守甲方的机密信息，不得泄露给外部，如有违反，应当承担相应责任。
七、终止合同1. 甲方有权根据工作需要解除本合同，但应提前通知乙方，支付相应的经济补偿。
2. 乙方有权提前通知甲方解除本合同，但应当按照规定的程序履行解除合同的手续。
八、其他事项1. 合同双方如有其他约定，在双方签字生效。
2. 本合同自双方签字生效，有效期为一年，到期可续签。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：日期：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，存档有效。
篇2门卫聘用合同甲方（雇主）：________（姓名）、身份证号码：________，住址：________乙方（门卫）：________（姓名）、身份证号码：________，住址：________鉴于甲方拟聘用乙方担任甲方住宅/单位门卫，甲、乙双方本着自愿、平等、公平、诚实、信用的原则，经过友好协商，特订立本《门卫聘用合同》。
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公司门卫人员聘用通用合同
General contract for the employment of the company's Doorma
n
甲方：___________________________
乙方：___________________________
签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日
合同编号：XX-2020-01
公司门卫人员聘用通用合同
前言：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。
聘任方：__________
（简称甲方）受聘方：__________（简称乙方）为保证__________顺利实施，保障甲乙双方的合法权益，根据国家法律有关规定并参照__________讲座教授岗位制度，经双方协商，订立本合同。
第一条聘期_________讲座教授岗位聘期为
________年，第________年为试用期，聘任期满，聘任合同自动解除。
聘期自________年____月____日至________年____月
____日。
第二条乙方的岗位工作目标及任务乙方在聘期内讲座教授岗位上应完成的工作目标：_____________.
乙方在聘期内应承担的工作任务：
1.教学任务（包括承担核心课程讲授任务，合作培养博士、硕士研究生及合作指导博士后工作人员，高级访问学者）________
2.科研任务：___________________________;
3.学科建设任务：_______________________;
4.人才培养任务：_______________________;
5.其他任务：___________________________.
第三条权利和义务甲方权利
1.根据学校有关规定以及讲座教授岗位工作目标及任务，对乙方进行管理。
2.依照国家法律，法规及学校的有关规定，对乙方进行考核和奖惩。
甲方义务
1.依法维护乙方应享有的各项权利。
2.为乙方提供良好的工作和生活条件：实验室及仪器设备条件：_________________________;
科研配套经费：______________________________;
工作助手（可由讲座教授自主选聘）_____________;
办公条件：______________________________;
生活条件：______________________________;
招生条件（包括培养博士，硕士研究生及指导博士后工作人员，高级访问学者等）__________________.
3.指定专门单位及专门人员与乙方合作开展科学研究：合作单位：______________________________;
合作者（包括姓名，职务等）____________________;
合作开展的`科研项目：____________________________.
4.为乙方提供完成本合同规定的工作目标及任务所需要的校内相关政策。
乙方权利
1.乙方按照__________________的规定，在聘期内每月享受人民币_________元的奖金，按实际工作月支付。
2.享受甲方为其提供的工作和生活条件。
3.甲方如不能按规定履行其应尽义务时，有权向上级有关部门进行申诉。
乙方义务
1.认真遵守__________________和__________________及国家有关法律法规;遵守甲方的各项规章制度。
2.每年在_________讲座教授岗位上工作3个月以上，特殊情况下至少不得少于2个月，全面履行讲座教授岗位职责，完成讲座教授岗位的工作目标及任务;接受甲方的管理，监督及考核
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