精选《好好学习——个人知识管理精进指南》读书分享会笔记.doc
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《好好学习——个人知识管理精进指南》读
书分享会笔记
《好好学习——个人知识管理精进指南》读书分享会笔记出处:此笔记来自2月26 日下午成甲的读书分享会世界上的知识是相互联系的,没有独立的领域。我们要建立多维度知识的能力,这就需要临界知识。掌握“临界知识”,可以打通多个领域。那么什么是“临界知识呢”?临界知识就是你的知识网络中的各个点,它可以连接多个领域。举个例子,以往你看完一本书,会做笔记摘抄,但是很长时间过后,你就忘了书中的很多内容,而你当初摘抄的笔记,不过都是些零散的知识,你很难在以后的工作或者生活中运用到。那么临界知识就不同了,它可以广泛地应用在多个领域来帮你解决问题,你会因为比别人多一个临界知识而比他们的认知更高。接下来,我把成甲老师的发言整理成按照各个不同的临界知识来分类。成甲老师在公司帮助员工成长上,最大的一个方法就是黄金思维圈,也就是让员工在做任何事情之前,多问自己一遍“为什么”,为什么要做这件事情。你可不要小看这么一步,因为别人可能就是因为多问了一句“为什么”而就和你采取完全不同的策略。所谓的黄金思维圈,就是三个层面:第一个层面是 what 层面,也就是事情的表象,我们做的事情是什么;第二个层面是 how 的层面,也就是说我们怎么做;而第三个层面,是why,就是说我们为什么要去做这件事。在工作中,如果我们利用黄金思维圈这个临界知识,我们会因为多问了一句 why 而更加清楚工作是为了解决什么,工作背后要达到的目的是什么。比如你给自己定了一个目标,下个月读完五本书,那你就应该多问自己一遍为什么,为什么要一个月读完五本书?你应该会回答;因为要提高自己的知识面呀。那么问题就出来了,下个月读了五本书真的会提高自己的知识面吗?真的不见得,读书在于精而不在多,而且读书最后是要运用在生活和工作上的。那么这样运用黄金思维圈以后,你就会专注于书中的临界知识,认真解析书的架构,而不是贪图多读几本书了。我们活着的世界构建了我们认识的世界,所有的事情都是定在我的自我假设上面,我们的假设决定了我们的选择,所以我们不能给错误的事情错误的定价。那么我们要学会对“假设”多问一句为什么。举个例子,成甲老师曾经在网上做一个讲座,但是当时没有名气,来报名的人很少,那么他是怎么解决这个问题的呢?他先问自己:为什么来报名的人少?是因为自己不出名吗?是因为自己没有经验吗?其实都不是,最底层,最核心的问题是因为受众无法信任讲师,因为不信任,所以不听他的讲座。那么成甲老师是怎么解决的呢?既然问了自己为什么,就和其他忙于营销自己讲座的老师不一样了,成甲老师去研究心理学,研究如何能够让别人信任自己,最后,成甲老师的课在开课之前卖光。什么是机会成本?机会成本就是你为了一件事情,放弃了其他事情,这些你放弃的就是你的就会成本。成甲老师说,必须放弃很好的事情才能做最好的事情,只有放弃眼前的机会才会获得未来的机会。成甲老师分享说,自己近些年,基本不参加邀请的活动,因为付出的机会成本实在太高了,参加邀请活动的时间,他可以做更多有价值的事情。在《好好学习——个人知识管理精进指南》一书中,成甲老师
还说过一个例子,有时候下班开车回家赶上晚高峰,他通常会找个代驾,有一次代驾很好奇地问他,你完全可以几块钱做个地铁就回家了,为什么花那么多钱代驾呢?成甲老师回答说,找代驾回家,我就可以在车里办公,而且晚高峰堵车,我可以节约这部分时间,如果坐地铁或者开车,那么这段时间我就是浪费掉了,换句话说,如果自己开车或者做地铁,那么机会成本对于成甲老师就是浪费掉了可以处理工作的机会。我们要重复做高概率成功的事情,这样我们总会赢的。但是别做赌一把的高概率,要做就做系统上的一做就赢的。我们在生活中是不是这样的呢?找工作时会问找到好工作的学长经验,创业时我们会问创业导师或是成功人士的经验,但是,成甲老师说,其实他们告诉我们的,都是小概率事件,如果将他们的面试的时间推迟或提前几天,有可能他就不会被这家公司录取,如果这个创业公司也推迟一段时间,他也可能不会成功,又或者说,把这些人的成功经验你都一丝不差的学来,你也未必就能成功,正如那句话,听过很多道理却依然过不好这一生。这是为什么呢?因为这都是小概率事件,我们学习小概率事件是没有多大用处的,生活里本身有太多的不确定因素,我们应该去做那些大概率成功的事情,而且重复做,最后一定会成功。 1)在读书上,慢就是快,要把慢功夫花在真问题上,越难越要学习,越碎片化越是没用。提升认知要花慢功夫,以慢为快知道了方法就要去死磕。 2)把高期待去掉,先去做最基本的。很多人看完一本书,觉得什么都没有学到,这里你就不能着急,你要反复地读这本书。成甲老师把查理芒格的书《穷查理宝典》读了无数遍,买了四本,包里一本,家里一本,公司一本,车里一本,就这样,却认为只了解了皮毛。(当然,前提必须是好书的基础上) 3)读书方法不能低效,很多人的读书方法是非常低效的,掉进了低水平勤奋的陷阱,其实我们是有机会快速读完一本书的,那就是看书的书名,目录,序,以及最后的总结。那么你就可以基本掌握了这本书到底讲了什么了。看完了这四个部分,如果你觉得这书是你需要的书,接下来,你才需要认真地读,但是也不是一页一页的读,你必须在读书的时候,联系整书,联系生活和工作,建立自己的知识体系,在书中找到属于自己的临界知识,这样,读这本书才对你有收获。 4)成甲老师每天会在早上晨修两三个小时,来反思昨天的工作,你只有反思,才能更快地更迭你的不合理工作方法,而不是等你到了出错的时候才去反思和改正,那就太晚了。在反思上多下功夫,在看不见的地方努力才会看到竞争力。要敢于用不一样的方法。百度搜索“就爱阅读”,专业资料,生活学习,尽在就爱阅读网,您的在线图书馆!