2020幼儿园领导述职报告3篇
幼儿园领导述职报告范文
幼儿园领导述职报告范文尊敬的各位领导、老师们:大家好!我是XX幼儿园的园长XX,非常荣幸能够在这里向各位领导、老师们汇报幼儿园的工作情况。
在过去的一年里,我们园全体教职员工秉承着“关爱每一颗幼苗,成就每一个梦想”的宗旨,积极开展各项工作,为幼儿们提供了更加优质的教育服务和健康的成长环境。
下面是对我们园过去一年工作的总结与总体规划。
一、教育教学工作幼儿园是孩子们第一所学校,为了确保孩子们能够在快乐的学习中全面发展,我们关注每一个孩子的个别差异,注重多元智能的培养。
过去一年里,我们园开展了一系列的课程改革和教育研究活动,包括引进多媒体教学设备,组织教师进行教育教学研讨会,不断提升教师专业水平。
我们坚持以“活动”为核心,通过游戏、角色扮演等形式,培养幼儿的交往能力、探索精神和创造力。
同时,我们还注重幼儿的身心健康教育,开展各种体育活动和健康教育课程,激发幼儿的运动兴趣和良好的生活习惯。
二、师德师风建设作为一名合格的教育者,一名优秀的园长,我深知自己的重要职责就是要带领整个园队加强师德师风建设。
过去一年,我们园着重加强了教师的岗位职责培养,加强教师的职业素养和个人修养,提高教师的教育教学水平。
我们园采取了互评互教的方式,鼓励教师相互借鉴、共同进步,形成了浓厚的教育教学氛围。
同时,我们还注重教师的自我成长和个人发展,定期组织教师参加教育研讨会、培训课程等,提高教师的专业素养和教学能力。
三、家园共育幼儿园的教育工作离不开家长的支持,我们注重与家长的沟通与合作,建立起了良好的家园共育机制。
过去一年,我们园开展了多种形式的家长教育活动,如家长讲座、亲子活动等,为家长提供了教育教学的指导和交流的平台。
同时,我们也注重学校与社区的合作,与社区资源对接,拓宽了幼儿园的教育服务领域,提供了更多的教育资源和机会。
四、安全管理和环境创设在过去一年里,我们园注重加强安全管理和环境创设,确保幼儿园的安全稳定运行。
我们建立了严格的安全管理制度,定期组织安全演练和消防培训,保持学园的安全稳定。
幼儿园园长述职范例(3篇)
幼儿园园长述职范例尊敬的各位领导、亲爱的家长们:大家好!我是XX幼儿园的园长,今天非常荣幸向各位领导和家长们汇报我们幼儿园一年来工作的情况。
一、办园宗旨我们幼儿园的办园宗旨是以儿童为主体,以全面发展为目标,以游戏为主要教学手段,营造良好的成长环境,促进儿童全面发展。
二、教育改革与创新今年,我们幼儿园积极响应教育部的号召,深入贯彻教育改革与创新,围绕“教育家庭共育,儿童全面发展”这一指导思想,不断探索创新。
首先,我们开展了多样化的教育活动,以提高儿童的自主学习能力和创造力。
我们组织了各种主题活动,如劳动日、科学日、艺术日等,让儿童在游戏中学习,提高他们的实际动手能力。
另外,我们还引进了教育科技,通过智能教育设备和移动学习平台,让家长和孩子能够共同参与学习,提高家庭教育效果。
三、师资队伍建设我们园的师资队伍一直是我们重点关注的对象。
今年,我们通过加强师资培训和进修,提高了教师的专业水平和素质。
我们还组织了多次教研活动,让教师们相互交流经验,共同提高教学成效。
通过这些努力,我们的园所取得了显著的成绩。
四、家园共育我们一直强调幼儿教育的家园共育,在家长的支持与配合下,我们共同为孩子的健康成长努力。
我们通过家访、家长会、家庭作业等方式,与家长进行了密切的沟通和交流。
我们还定期举办家长培训讲座,提供了有关幼儿教育知识和家庭教育指导,帮助家长更好地把握孩子的成长需求。
五、活动与公益今年,我们幼儿园积极参与社区活动和公益事业。
我们组织了捐款、义卖、义务劳动等活动,为慈善机构和困难家庭筹集了一定金额的资金。
我们鼓励幼儿在游戏和学习中培养公益意识,组织了社区环保、助老、助残等活动,让孩子们从小学会帮助他人。
六、孩子们的成长今年,我们幼儿园的孩子们在身心健康、学习能力、社交能力等各个方面取得了很大的进步。
我们注重培养孩子的自理能力,通过自主餐、自主活动等方式,让孩子们学会独立做事。
我们还注重孩子的品德教育,组织了讲故事、讲道德、讲义务等活动,让孩子们学会关爱他人。
2020年度幼儿园园长述职报告(精选5篇)
2020年度幼儿园园长述职报告(精选5篇)2020年度幼儿园园长述职报告(精选5篇)日子如同白驹过隙,不经意间,我们的工作又将告一段落了,回顾这段时间中有什么值得分享的成绩呢?我们要做好总结,写好述职报告哦。
那么你有了解过述职报告吗?下面是小编精心整理的2020年度幼儿园园长述职报告(精选5篇),希望对大家有所帮助。
幼儿园园长述职报告1有一位名园长曾说过这样一句话:“办一所好的幼儿园需要硬件作支撑,但更需要软件为底蕴。
在这个领域里没有最好,但可以永无止境地追求最好。
”对于我这样一个面临经费和硬件双重困境的管理者来说,这句话无疑是一种激励和希望。
他对硬件和软件的辨证关系还作了精辟的描述:“硬件体现了金钱加智慧,效果即时,也易被淘汰。
软件者,人才也,他是时间加智慧、再加勤奋。
软件一旦成熟,形成特色,则会长盛不衰。
”当今社会的竞争,归根结底是人才的竞争。
而在人才的竞争中,具有较高综合能力的领导和教师人才的竞争,是取得事业发展的关键,对于名人所说的软件者,我或许缺少智慧,但拥有勤奋。
凭着这种信念,在这一年中,我和我的领导班子成员共同协作,团结奋进,依靠群体智慧,为幼儿园的发展而不懈努力着。
一、坚持严于律己,重实干一个处在新时代的领导干部,在具备业务精湛、勤于学习和反思等全面业务素质的同时,还要兼备严于律己、廉洁奉公、敬业奉献、诚信待人等高尚的思想品质,这是我园全体教职工对好干部标准达成的共识。
所以当教师感叹职业生涯的艰难时,做园长的同样也在感叹自己的管理难。
但我想:只要在日常工作中一贯坚持严于律己的原则,勤奋加实干,以“三心”标准严格要求自己,就能使领导放心,群众宽心,自己安心。
1、以平常之心处事:作为管理者的我,心里十分明确,领导与教师的关系在幼儿园中,只是分工的不同,在人格和义务上是平等互助的。
从管理的角度来说,园长也许起到的是宏观调空的作用,但当教师处在最忙碌的时候,或面临困惑的时候,我会做她们的朋友和同事,伸出手来扶一把,送上一句贴心的问候,给予一个小小的建议,与她们同甘苦,共谋策,只有这样才能真正激发教师自主工作的热情。
2024年幼儿园领导年终工作述职报告模版(3篇)
2024年幼儿园领导年终工作述职报告模版随着时光荏苒,岁月流转,自____月____日担任本园园长一职,不觉已近半年。
回顾过往,心中不免感慨良多。
尽管我具备____年的幼儿教育经验和多年的园长工作经历,但面对如此规模宏大、管理及师资力量均显不足的幼儿园,确实是前所未有的挑战。
面对现实的重重困难和董事会的殷切期望,我决心勇敢迎接挑战,不负使命。
我首先致力于树立自身的威望,深知领导者的威望源自其人格、品德、思想修养,以及知识、经验、胆识、才干和能力。
我要求自己严于律己,以身作则,公平公正地对待每一位员工,将他们视为家人和朋友,不仅在思想上引导他们,在业务上指导他们,更在工作上肯定他们,在生活中关心他们。
我通过自己的影响力,凝聚全体教职员工的心,激发他们的工作热情,逐步改善工作作风,建立和谐的人际关系,培育互助合作的团队精神。
在推动幼儿园的稳定与发展方面,我着重于软件建设,致力于稳定和提升师资力量。
本学期,根据师资短缺的实际状况,我们从多所院校招聘了____名新教师,为应对不断增长的学生人数、维护正常教学秩序以及提升教育质量,为评选优秀幼儿园奠定了基础。
在师资培训方面,我制定了新教师培训计划,并分批次进行入职培训,内容涵盖园史园情、规章制度、工作规程、教育纲要、职业道德和工作流程等,显著提升了新教师的专业素养。
我们还开展了全园英语培训,以提高保教人员的英语水平,凸显幼儿园的双语特色。
在规范教师行为、创建优良园风方面,我通过每周的教师例会组织学习,注重在日常工作中督促教师树立良好形象,规范教育行为,使之符合师德规范,成为学生的表率。
我将这些要求纳入绩效考核,表扬优秀者,批评不足之处,以促进教师不断自我完善。
在薪酬制度改革方面,鉴于原有制度已不适应新的发展需求,我在董事会的支持下,起草并实施了新的薪酬改革方案,稳定了教职工队伍,为幼儿园的规范管理和长远发展奠定了坚实基础。
安全工作是幼儿园工作的重中之重。
我们成立了安全领导小组,定期检查安全设施,排除隐患,严格执行接送制度,加强校车接送管理,定期组织安全知识学习,提高员工的安全意识。
2020年幼儿园园长述职报告范文(通用5篇)
幼儿园园长述职报告2020年幼儿园园长述职报告范文(通用5篇)人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,回顾这段时间,我们的工作能力、经验都有所成长,我们要做好总结,写好述职报告哦。
那么写述职报告需要注意哪些问题呢?下面是小编为大家整理的2020年幼儿园园长述职报告范文(通用5篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
幼儿园园长述职报告1回顾紧张、忙碌的一年,为自己经过不懈努力,取得的一些成绩感到欣慰,更为我园教职工们经过辛勤的付出所获得的成绩,感到无比自豪。
现就政治态度、组织协调、依法办事、工作作风、履行职责等几个层面,向全体职工述职述廉如下:一、做为幼儿园的支部书记和园长,本人能够认真履行本岗位职责,严格执行党和国家的有关方针、政策、法律、法规,并能够及时的把上级主管部门的各项指示精神传达到全体教职员工中去,使大家及时了解有关的政策和规定,做到遵纪守法。
二、在廉洁自律方面,能够做到严格要求,身体力行,不用公款为自己办私事,并能按照《党风廉政工作责任书》、《教育系统纠风责任书》的要求,组织全体工作人员,认真学习有关文件精神,努力做到遵纪守法,虚心接受监督与指导。
三、在工作中,能够做到“以人为本”,实行民主化,规范化管理。
1、维护班子团结,以大局为重,既分工负责又配合协作,坚持公平、公正的原则,做到对事不对人,遇到不符合规定的人或事敢于当面指出,重大事项的决定都是由支委会或领导班子集体讨论通过后再进行实施。
2、在“安全”“信访”“党建带团建”“党建带妇建”“纠风工作”等方面,与上级党委签定了责任书,并与单位各岗位工作人员层层签定责任书,做到分工明确,责任落实到人,保证了工作质量。
3、规范了《幼儿园一日活动常规细则》《环境教育的创设与组织》《幼儿老师上课、听课、评课、说课》等教育环节,各班开设了国学课程,通过弟子规的学习使幼儿受到礼孝的中华民族传统教育,通过这些教育行为的组织学习到实施过程,从理念上的引导到行为上的指导,使我园保教人员从被动学习到主动学习,切实为幼儿自主游戏和学习探索创设了良好的机会和条件,从而为幼儿学习、生活、游戏习惯奠定了良好的基础,保障了幼儿健康快乐成长。
幼儿园园长述职报告3篇
幼儿园园长述职报告3篇幼儿园园长述职报告篇一时光匆匆,转眼间,又一年结束了,回顾一年来的工作,我带领老师们立足本园,了解自身,摆准位置,依靠自身优势,创造出适合自身发展的空间。
有成绩也有不足。
下面我把一年的工作总结一下:一、努力学习,提高个人修养在日常工作中,我坚持读书学习,我认为作为一个合格的园长,必须具备这个职业所需要的一切素质,我必须有更多的知识和能力,必须把握各方面的信息,使自己保持对新事物的敏锐感觉,必须使自己的思想观念始终在时代前列。
我坚持不懈地吸取幼教管理等方面的新知识、新思想、新观念,坚持不懈地用自己的笔表达自己的思想,使读书、思考成为我生命中不可缺少的习惯。
做好榜样示范作用。
二、强化安全工作,落实安全措施安全工作是幼儿园最重要的工作之一。
本年度我们坚持把安全工作放在重中之重来抓,重点落实了以下工作。
1、定期检查全园安全设施,排除安全隐患,每月对全园的水电设施、户外玩具器械消防设施、班级设备、周边环境等进行安全检查并记录,提出整改措施。
2、抓好幼儿接送安全。
健全凭卡接送幼儿制度:强调要严格执行接送卡制度,为保证安全,防止不法分子和精神病人入内及接错、接丢孩子,家长持幼儿接送卡到园接孩子。
3、注重班级安全工作。
学期初与各位班主任教师签订班级安全责任书,明确安全责任。
通过定期开安全会提高教师的思想认识,每月各班级组织幼儿进行两次安全教育,增强幼儿的安全意识与自我保护能力,通过定期检查及时发现不安全隐患,努力做到防患于未然。
在教育教学中对安全知识和安全教育的渗透仍然需要我们进一步改进。
三、狠抓常规教学工作,努力提升办园质量1、我园教师虽然老龄化比较严重,但是老师们还是认真备课、讲课、苦心钻研教材,还主动收集废旧物品,自制玩、教具,进一步提升了幼儿学习的兴趣。
同时,我园教师还利用上课之余,把教室环境布置的声情并茂、色彩缤纷。
我们还要求教师不断更新教育观念,调整知识结构,加强教育技能改革,积极参加上级组织的各级各类培训。
幼儿园领导述职报告(三篇)
幼儿园领导述职报告尊敬的领导、各位评委,大家好!我是××幼儿园的园长,今天非常荣幸能够在这里向各位领导和评委汇报工作。
在过去的一年里,我和整个园队一起努力工作,积极改革创新,为幼儿园的发展做出了巨大贡献。
接下来,我将围绕以下几个方面来向大家汇报。
一、园舍建设在园舍建设方面,我们以提供安全、舒适、美观的环境为目标,积极推进各项工作。
去年,我们对幼儿园进行了全面的装修和改造,更新了教室内外的设施。
我们对园舍进行了整体的智能化改造,安装了新型的监控设备,提高了园舍的安全性。
同时,我们注重环境保护,进行了室内外的绿化美化,为孩子们创造了一个美丽的学习环境。
二、师资队伍建设师资队伍是整个幼儿园发展的重要基础,我们十分重视教师队伍的培养和建设。
去年,我们组织了多场关于幼儿教育和教学方法的培训,提高了教师的专业素养。
此外,我们鼓励教师们参加各类教育教学研讨会和考核考试,不断提高他们的教育水平。
同时,我们还积极倡导教育教学经验的分享,每周组织一次经验交流会,教师们互相分享教育教学心得和经验。
通过这样的活动,我们相信教师的教育水平将会得到进一步的提高。
三、教学质量提升在教学质量方面,我们坚持因材施教的原则,注重培养孩子们的动手能力和实践能力。
我们大力推行“探究式教学”,鼓励孩子们主动思考和提问,培养他们的探索精神和创新能力。
同时,我们还加强了对孩子们的语言表达和社交能力的培养,通过各种游戏和活动,打造了一个愉快的学习氛围。
我们还注重家庭教育的融入,在每学期初,我们都会组织家长会,与家长们交流学生的学习情况和教育教学方面的经验。
我们通过家长会,加强了家校之间的沟通,形成了家教共育的局面。
四、文化活动丰富多样除了教学,我们还注重培养孩子们的兴趣爱好和综合素质。
去年,我们组织了一系列丰富多彩的文化活动,如开展英语角、艺术展等,为幼儿们提供了广泛的参与机会。
我们还积极参与社区和学区举办的各类比赛和活动,在竞赛中锻炼孩子们的综合素质,培养他们的团队意识和合作精神。
2020年幼儿园园长述职工作报告三篇
幼儿园园长述职工作报告三篇工作已经很长时间了,从我一开始当幼儿园教师到现在已经有十六个年头了,在这么些年中,我大大小小的事情经历了无数次,有令我开心也有令我恼怒的事情,不过总算是熬过来了。
在经过无数次的大风大浪之后,××年我担任了郑辇幼儿园园长。
作为一个幼儿园园长,工作责任和付出已经比一个普通的教师大多了,这就需要我不断的努力了,才能将我们幼儿园的工作做好。
作为幼儿园园长,我深感自己肩负的责任,时刻不敢松懈自己的学习。
转眼间,又一年结束了,回顾一年来的工作,我带领老师们立足本园,了解自身,摆准位置,依靠自身优势,创造出适合自身发展的空间,优化园内外的办园资源,尽可能人尽其能,物尽其用,财尽其力,增强办园实力,形成办园特色。
现总结如下:一、努力学习,提高个人修养我坚持深入教学第一线,坚持看课、评课、议课,积极参加教学研讨活动。
在日常工作中,关心全体教师,作风民主,幼儿园的重大事情如财务、人事等,均广泛征求教师们的建议,并且幼儿园的重大开支进行政务公开,粘贴在公开栏内,接受群众监督,教师反应良好,班子全体成员在教师中享有较高的威信,幼儿园的各项工作稳步向前推进,起到了良好的社会反响。
二、办园方向和管理机制根据我园发展规划和本学期工作计划,我们坚持保教并重的原则,依法办园、依法治教,以美育建设的礼仪教育为抓手,创建“以美办园、以美施教、以美育人”的办园特色,全面实施素质教育,不断深化幼儿园内部改革,使幼儿园各项工作尽显特色,求得发展。
各岗位进行具体分工,责任到人,定期检查,常抓不懈,充分调动起每位教职工的积极性,发挥其潜能。
三、队伍建设与管理我园十分重视园风建设。
我们的做法是:“提倡人与人的交往中以诚相待,在处理各类问题时以工作为重,以个人感情为次。
”在工作中尽量做到多一点商量,少一些命令,将自己融身与教职工之中,营造一个人人平等、宽松、融洽的人际氛围。
领导要求怎样对待孩子,领导也必须这样对待教师,如把爱平均分给每个教师,积极看待教师在原有水平上的进步等等。
2020幼儿园园长述职报告范文5篇
2020幼儿园园长述职报告范文5篇园长是一个幼儿园的灵魂,年终的时候,幼儿园园长如何做述职报告?下面是给大家整理的2020幼儿园园长述职报告范文,欢迎大家来参阅!2020幼儿园园长述职报告【1】尊敬的领导:我是一位年轻的幼儿园园长,工作中深刻的体会到“园长”之职光鲜中的艰辛,“园长”不是荣耀,更不是权利,而是巨大的压力和无限的责任。
这份“凭着良心”做事的风格,无意中也让自己柔弱的内心有了一种强大,“责任”两字永远鞭策我把幼儿园、孩子和家长放在第一位。
以下是我本学年的述职报告。
一、以德为先,做教书育人的示范者作为一名园长,平日里,严于己,宽于人,正确对待不同的意见,始终以平常心,待平常事,做平常人,不图功利。
当工作中遇到问题时,我能冷静思考换位思考,反思自己的言行,寻求适切的解决方法。
工作中,我坚持实事求是的原则,不回避工作中发生的矛盾的困难,敢于承担责任,不徇私情。
敢于正视一些不良倾向而不妥协,不断提高自身各种能力。
坚持处事待人的原则,善待教职工,团结教职工,顾大局,识大体,依靠群众,尽心尽责做好一切工作。
我积极营造和谐、温馨的幸福家园,坚持把关爱教职员工放在工作与生活的第一位。
在工作中,我善于与大家合作。
我和班子成员愉快合作,和教师们研学合作,和后勤、三大员通力合作……我们彼此间都享受着合作默契带来的成功。
我能随时关注每一位教职员工的身心健康和家庭和睦情况,把老师们家庭的幸福和个人工作的愉悦视为己任,经常与老师们谈心,了解其的思想、学习、工作和心理状况,适时赏识、鼓励和疏导。
只要教职工“有求于我”,我总是视为自己的事,尽自己所能竭力帮助。
工作中我主动的给予老师们一句安慰、一个微笑、一个肯定、一个建议,使得我和老师们之间形成一种能及时互动交流的习惯……当老师在工作中出现失误时,一方面我敢于担当,向家长道歉。
另一方面,我严慈相济,耐心引导、关心呵护。
我能关注教职员工的切身利益,尽自己最大的努力想方设法为教职员工谋利益。
幼儿园领导述职报告
幼儿园领导述职报告幼儿园领导述职报告(精选5篇)时间是看不见也摸不到的,就在你不注意的时候,它已经悄悄的和你擦肩而过,回顾这段时间的工作,你有什么成长呢?不妨坐下来好好写写述职报告吧!那要怎么写好述职报告呢?下面是小编整理的幼儿园领导述职报告(精选5篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
幼儿园领导述职报告1一、作为一名幼儿教师,首先应该在思想上严格遵守师德规范、热爱教育事业,热爱并尊重每一个孩子。
有了这种心境,师生之间就能够在一种和谐的状态中相处,许多事情也迎刃而解。
我们要尊重和信任幼儿、关心爱护幼儿,只要是我的学生,无论活泼、顽皮、或胆怯、安静,我都会一视同仁。
对性格孤僻的幼儿,我会给予他们更多的关注,帮助他们树立起自信,走出自我封闭的误区。
我班的翟志明,刚来幼儿园自己坐在一角,不和小朋友们在一起玩。
每次我都会把他叫过来和孩子们一起玩。
引导他和孩子们慢慢熟悉,慢慢融和,喜欢小朋友,喜欢老师,更喜欢幼儿园。
不能冷落任何一个幼儿,让每个孩子都感觉到老师的关心。
对活泼开朗的幼儿,我则会提供适合他们的展示和表现空间。
每天上午或下午我们会播放节凑感较强的音乐,让孩子们跳舞表现,展示自己的风采,不受任何压抑,同时还能带动一些比较安静的幼儿一起唱一起跳。
人的感觉是相互的,老师的真诚,孩子是能感受到的。
坚持热爱、尊重每一位幼儿,与之平等相处,让幼儿接受了你,就会以主动的态度接受你的教育。
二、本学期我和阚老师、陈老师共同担任“尼莫(二)班”的教学、保育工作。
我班共有15名幼儿,和这些可爱的孩子们在一起,我们组成了一个温馨、其乐融融的小家庭,每个孩子都有自己的小脾气和个性特点。
每次看到孩子们天真灿烂的笑容,许多烦恼的事情也会随之烟消云散了。
三、由于孩子们年龄小,初来新环境,很多孩子不能很好的适应,怎样才能让这些孩子们更快更好的适应幼儿园生活呢?我们每次都会和家长沟通交流,了解孩子的个性特点以及爱好、不良习惯,认真填写一日观察表,与家长及时交流孩子在园的生活情况。
幼儿园领导年终述职(3篇)
第1篇尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!在这辞旧迎新的时刻,我谨代表幼儿园全体教职工,向各位领导汇报本年度的工作情况。
现将本年度幼儿园领导工作述职报告如下:一、工作回顾1. 强化领导班子建设,提升管理水平(1)加强学习,提高自身素质。
本年度,我带领领导班子深入学习党的教育方针、政策,积极参加各类培训,不断提高自身政治素养和业务能力。
(2)完善规章制度,规范管理。
针对幼儿园实际情况,修订和完善了各项规章制度,确保各项工作有序开展。
(3)加强内部管理,提高工作效率。
通过优化工作流程,明确责任分工,提高工作效率,确保各项工作落到实处。
2. 优化师资队伍建设,提升教育教学质量(1)加强教师培训,提高教育教学水平。
本年度,我们组织开展了各类教师培训活动,提高教师的专业素养和教育教学能力。
(2)加强教师团队建设,营造良好氛围。
通过开展团队建设活动,增强教师之间的沟通与协作,形成团结向上的团队氛围。
(3)开展教研活动,促进教育教学改革。
组织教师开展教研活动,探索适合幼儿发展的教育教学方法,提升教育教学质量。
3. 深化家园共育,促进幼儿全面发展(1)加强家园沟通,搭建交流平台。
通过家长会、家访等形式,加强与家长的沟通,搭建家园交流平台。
(2)开展亲子活动,增进亲子感情。
组织丰富多彩的亲子活动,增进亲子感情,促进幼儿健康成长。
(3)关注幼儿心理健康,提高心理素质。
开展心理健康教育活动,关注幼儿心理健康,提高幼儿心理素质。
4. 丰富校园文化生活,营造良好育人环境(1)举办各类文艺活动,展示幼儿风采。
组织幼儿参加各类文艺活动,展示幼儿才艺,丰富校园文化生活。
(2)加强校园文化建设,营造良好育人环境。
通过开展丰富多彩的校园文化活动,营造积极向上、健康文明的校园氛围。
(3)加强校园安全管理,确保幼儿安全。
严格执行校园安全管理制度,加强安全教育,确保幼儿在园安全。
二、存在问题及改进措施1. 存在问题(1)部分教师教育教学能力有待提高。
幼儿园领导述职报告模板(三篇)
幼儿园领导述职报告模板(5500字)尊敬的各位领导、亲爱的家长们:大家好!我是×幼儿园的园长X,非常荣幸能够在这里向大家汇报我过去一年的工作情况,并对未来的发展做出规划。
一、工作回顾在过去的一年里,×幼儿园秉承着“让每个孩子都健康快乐成长”的办园理念,全面做好了教育教学工作,致力于推动幼儿园的可持续发展。
在教育教学方面,我们加强了师资建设,提高了教师的专业素养和教育教学能力,并积极引进了一些新的教育教学方法和手段,以适应时代的发展需求。
1. 教育教学工作在教育教学方面,我们注重培养幼儿的综合素质,促进幼儿全面发展。
我们注重培养幼儿的语言表达能力、社交能力、动手能力和观察能力,为他们的学习和生活打下了良好的基础。
同时,我们也注重培养幼儿的艺术素养和体育素质,通过音乐、舞蹈、绘画、手工等各种活动培养幼儿的审美能力和想象力,并通过体育游戏等活动培养幼儿的身体协调能力和团队合作能力。
2. 安全保障工作幼儿园安全工作是我们工作的重点,我们坚持“预防为主、综合治理”的原则,做好各项安全防范措施。
我们加强了幼儿园内部的安全管理,检查了幼儿园内部设施的安全性,并加强了对幼儿的安全教育和自我保护能力的培养。
我们也与家长保持了密切的联系,及时了解幼儿家庭的情况,确保幼儿的安全。
3. 家长互动工作我们积极推动与家长的良好沟通和互动,组织了多次家长会议、家访和亲子活动等,使家长能够更好地了解幼儿园的工作情况和幼儿的学习情况,同时也帮助家长了解家庭教育的重要性和方式方法,共同促进幼儿全面发展。
我们也积极与社区合作,开展了一些公益活动,推动幼儿园与社区的融合发展。
4. 幼儿园文化建设在过去一年里,我们注重幼儿园文化建设,通过集体活动和主题教育,增强了幼儿的院园荣誉感和集体意识,培养了幼儿的团队合作精神和品德素质。
我们还注重培养幼儿的良好的行为习惯和社会道德风尚,建立了健康、和谐、积极向上的校园文化。
以上就是我们过去一年的工作回顾,虽然在工作中还存在一些问题和不足,但我们会总结经验,不断发展和完善,以响应时代的要求,满足家长和幼儿的需求。
幼儿园领导述职报告(五篇)
幼儿园领导述职报告(五篇)幼儿园领导述职报告 1尊敬的各位领导:大家好!十分感激领导们莅临我园检查、指导工作。
某幼儿园在各级领导的正确领导和全体职工的共同努力下,朝着幼儿园既定的工作目标,求真务实、同甘共苦、通力合作,圆满完成了本学年教育教学计划。
工作中有收获也有不足,为了今后的工作能够更好的开展,现将本学年的主要工作向各位领导做如下汇报:(一)坚持严于律己,内外兼修。
作为一个领导干部,不仅仅要做到业务精湛、勤于学*、善于反思,更要具备严于律己、廉洁奉公、诚信待人等高尚的思想品质。
虽然我已拥有20多年的幼儿教育经验,可是我仍坚持不断的学*,这样才能做到在思想上引导教师,在业务上指导教师。
对于教师的关心,要做到生活和工作的双关心。
在工作中给她们创设良好的工作环境和心理氛围,设立方便教师休息和学*的“教研活动室”,在生活中给教师供给舒适的住宿条件,使教师在愉快的生活中投入紧张的工作。
作为园长,我时刻注意深入第一线,为教师们出点子、提提议,用自身的影响力来凝聚全体教职工的心,带动员工的进取性,建立和谐的人际关系,培育互相帮忙的团体精神。
(二)重视对教师教育教学本事的培养我园教师队伍大多数是非专业教师,为提高教师自身专业素质和业务技能,在一年的时间里使教师熟悉幼儿园的工作,并在教育教学工作中具有突破性的发展,对教师进行了很多的培训。
我园多次组织教师到多个幼儿园进行业务培训。
我园购买了《42课例》光盘,帮忙教师经过观看教学视频进行学*,提高教学质量。
还购买了《幼教博览》《幼儿教育》《学前教育》等多种杂志,为教师及时获得最新的教学方法供给了方便,教师们的工作本事得到大幅度提高。
另外,我园开展不一样的业务大练兵活动,如公开课、观摩课、评估课等,评课环节中采用“自评—互评”的方法引导教师反思、质疑、探究、分析,从而有目的的引导她们的教育观念、教育方法、教育策略的转变。
为了提高教师的业务本事水*,还举行了折纸比赛、教师技能基本功大赛等活动。
幼儿园班子成员述职报告
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2020幼儿园园长述职报告范文精选三篇
2020幼儿园园长述职报告范文精选三篇幼儿园园长述职报告范文一尊敬的领导:办好一所好的幼儿园需要硬件作支撑,但更需要软件为底蕴,也许我们不是做得的,但我们可以永无止境地追求,我们拥有勤奋,凭着智慧,努力实现教育的梦想.20xx年,我和全体老师共同协作,团结奋进,依靠群体智慧,为幼儿园发展而不懈努力.一,依法办园,科学发展依法办园是教育发展的时代要求,也是幼儿园发展的需要,因此我能始终树立依法办园的思想,不断提高自身修养,时时以法律意识维护幼儿园的利益,做到心中有法,依法办事,以德立园是我坚持的信念.作为园长我力求以德服人,时刻规范自己的言行,多为教职工做实事,处处以幼儿园发展为中心,平时我经常深入一线,为各部门的管理工作提建议作指导,深入班级观摩教师的教学活动,并及时作出点评,引领幼儿园的课程发展和教师专业化水平的提升,指导课程落实中存在的问题,时刻关注了解专题研究的动态,从而有效组织落实课程,提升教师的课程执行力.二,以人为本,凝心聚力教师队伍建设是关系促进幼儿园持续,健康发展的关键,也是幼儿园管理工作的重要组成部分.因此,我积极为教师的发展提供平台和空间,为教师的成长引领方向,为教师铺路搭桥,倾注全力加强队伍建设,注重师德建设,业务培训,岗位锻炼,全面提高师资队伍素质.1.树立;仁;的思想.通过组织集体学习,观看录像,交流讨论,撰写心得等途径提高教师的政治思想觉悟,倡导师德师风,认真开展;绿色生命,师爱永恒;师德演播室活动,创新活动形式,完善以往单一以讲座,征文,理论学习等为主要形式的师德建设活动,让教师们在寻找先进,搜集素材,现场演播的过程中直接地参与,对话,互动中真切地感受良好的师德风范.2.营造;和;的环境.在管理中我能以;赏识;为主,推行人文关怀,关注教师需要,谋求;和谐,自主,有为;的管理氛围,通过召开教职工代表大会,教师座谈会,让教师积极参与到幼儿园的建设和管理中来,每月定期召开园务中心组例会,开展批评与自我反思,听取各层面人员的意见与建议.通过召开家委会和家长会,听取家长对幼儿园发展的谏言献策,定期走访社区,了解社区对幼儿园的教育服务需求,根据不同层面的意见和需求,及时调整,丰富幼儿园发展规划.积极开展;扬帆服务,仁和起航;,;心灵驿站,爱在仁和;,;活力休闲,美在仁和;,;开心家园,乐在仁和;等一系列丰富多彩的活动,开拓教师的视野,引导教师放松心情,缓解压力,修塑形体,调整身心,呼唤教师的价值观念,激励工作热情,修炼师德规范,以仁和教师良好的精神面貌和独特的人文气质,与教师共展风采,共享快乐,共融感情,和谐共进.3.提升;仁;与;和;的能力.我积极采取;园长引领,共同提高,主体发展;的方式,努力探索园长与教师,教师与教师,教师与幼儿,教师与家长之间新型的合作模式.4.辛勤耕耘,收获满满.20xx年是我园在竞争中求得更大发展的一年.在全园教师的共同努力下我园顺利地通过了无锡市绿色学校的评估验收工作.三,廉洁自律,园务公开廉洁自律是一项长效工作,也是幼儿园发展的根本保证.我能根据局党委的要求严格要求自己,自觉接受群众的监督,努力营造良好的廉政环境,实施党务,政务公开,重大事情教代会通过后执行,我能坚持公开教学经费,工会经费;公开考核项目与考核结果;日常教学设备添置,设施维修等项目在中心组会议上商量认可;幼儿园重要活动,获奖信息均在xxx网站上发布公开,努力做到民主,公正,公开.四,不足与思考1.进一步创新管理模式针对教师的绩效考核评价,如何更科学而有效的实施弹性管理,这是我们今后需要探索和完善的创新管理模式.2.规划仁和崭新发展蓝图人无远虑,必有近忧,教育更需要前瞻性的思考.幼儿园素质教育面临的新的挑战,而当前形势下的幼儿园发展方向都是仁和下一步要思考和探索的问题.因此我将不断加强学习,不断充实自我,把握时机,做好园内外的交流与合作,进一步彰显;仁和;特色,加速推动幼儿园的可持续发展.述职人:xxx20xx年x月x日幼儿园园长述职报告范文二尊敬的领导:园长是一个幼儿园的灵魂,这一年回头看看,我感到非常欣慰.虽然说不上创造了一流业绩,但我立足于本职岗位,推动幼儿园发展又上了一个新的台阶,推动教师们的教育教学水平又提升到了一个新的层次.我努力探索以人为本,科学管理的办园策略与方法,在不断的实践与探索中,无论是办园条件,管理水平,师资建设,还是保教质量,幼儿发展都取得了显著成效.下面我以点滴工作体会求正于同仁.一年来,在上级教育主管部门和校长的领导下,在各基层校园长和全体教职工的大力支持下,本人立足岗位,认真履行工作职责,积极协助校长抓好分管的幼教,后勤及工会工作,现简要汇报一年来的工作情况:一,对岗位加强培训,提高幼儿园教师的整体素质为了全方位提高幼儿教师的业务水平,确保幼儿园课堂教学的有效性,我们对老师进行随时抽查,推门听课,并就当天授课的的情况及时给予反馈和指导,同时要求授课者课后对本节课的教育目标,教育过程,活动效果等进行当场反思,通过组织课后评议,共同研讨,比较不同的教学策略,交流自己的教学方法和组织形式,探讨教学中存在的困惑,解决问题的办法等,用新的教育理念指导教育行为,促使广大教师在心理素质方面,制作多媒体课件,综合运用教育手段提高课堂教学有效性等方面有了很大的提高,幼儿的各方面能力也获得了相应的发展.其次是以课题研究为切入点,积极开展教育科研活动.一年来,我们重点抓好城关幼儿园《xxxx》的省级课题研究工作,不断建立健全课题研究网络,逐步形成了园级大课题;;课题组子课题;;个人班级或个人小课题的研究态势.二,不断学习,力求提高整体素质首先,重视政治理论学习,认真学习党的十九大会议精神,深刻领会其精神实质,自觉把它们作为自己的思想理论源泉和行动的准则.努力提高自身的政治思想素质.自觉按照党员的标准严格要求自己,严于律已,团结同志,各方面做好表率作用,有较强的事业心和责任感.其次,认真学习业务知识,及时了解当前课改信息,树立新的教学理念,在努力提高公办园的保教工作质量,提升办园水平方面以及加强中心园和村办园的规范管理方面做了大量的工作,积极为青年教师提供岗位练兵的平台,进一步促进教师的专业成长.三,规范办园行为,提高办园效益一年来,我园进一步加大幼教工作管理力度,办园效益明显提高.一是实行统一招聘,加强对外聘教师队伍的管理.我们通过面向社会公开招聘的方式,择优录用了十名热爱幼儿教育事业,具有高尚职业道德和掌握一定教育技能的幼儿教师,及时充实到我校公办园,村办园的幼儿教师队伍中,并要求她们每人与学校签定了为期一年的合同,逐步规范了外聘教师队伍的管理,有效促进了幼儿园保教质量的提高.二是进一步改善办园质量,投资为幼儿园添置电脑和玩具,逐步改善了办园条件,为进一步优化幼儿的活动提供了物质保障.三是实行公,村办园幼儿点心的统一管理,使幼儿能吃上质量保证,价格合理的面包糕点,学校对面包糕点的采购进行了透明,公开,公正的招投标,并与中标方签定了年度定点采购协议书.另外,我们还配合县教育局督促民办园做好有关幼儿安全,手足口病防控工作,教育教学指导工作等.进一步提高了民办园的办园水平.四,积极开展各项活动,丰富教职工业余文化生活为营造一个宽松,和谐,快乐的工作环境,调动广大教职工的积极性,工会配合行政积极开展节日活动.全校共174位女教职工欢聚一堂,共同聆听学校党支部xx书记所作的主题为;巾帼不让须眉,学校因你而更精彩;的致辞,然后兴致勃勃地参加了跳绳,呼啦圈,飞镖,套圈,定点投篮等比赛项目.充分展示了现代女性的时尚风采.让广大女教师感受到了节日的快乐,生活的多姿,增进了彼此的情谊,感受到了自身的价值;五一节组织了本校中层管理人员和基层校园长到xxx旅游,通过各种文体活动的开展,丰富教工业余生活,提高教师的综合素质.进一步加强了学校精神文明建设.五,目前存在的问题及今后努力的方向由于能力水平面有限,还存在着许多不足之处.如:作为一名园长,对理论知识的学习还不够深入系统;对深入教学第一线检查指导幼儿园保教工作的次数较欠缺;幼儿园的办园质量还有待提高等.今后努力的方向:一是继续加强学习,找出差距,不断完善自己,提高自身素质.二是要逐步规范村办园的办园条件,不断完善其设施设备,加强对村办园保教工作,教研活动等的检查和指导,进一步提高办园质量;三是继续加强对城关幼儿园教育教学质量及课题研究活动开展情况的监控,切实提高保教工作工作总结质量和课题研究水平.四是继续协助校长督促总务处做好各项采购和招投标工作.努力为学校的进一步发展做出应有的贡献!希望通过我和大家的努力,使我园再上一个新台阶,做到让家长满意,幼儿开心,打造真正适合孩子的身心健康成长的幼儿园.述职人:xxx20xx年x月x日幼儿园园长述职报告范文三尊敬的领导:幼儿园无小事,事事育人;教师无小节,节节为楷模.作为园长,我一贯坚持什么都可以放下,什么都可以让给别人,惟独责任例外.就是这责任两个字,鞭策我敬业爱岗,永远把工作放在第一位.我严于律己,深入群众不放松,真诚待人,凝聚人心.微笑放在脸上,感谢挂在嘴边,老师和家长评价我亲和力强,幼儿的家长说我有责任心,因为我把他们的利益,需要放在首位.幼儿来园和离园时,我站在大门口与家长亲切交流,虚心听取意见,热情和小朋友打招呼,缩短了与家长的距离.通过召开教师会议,个别交谈,闲聊,组织一点小活动.在工作中,不了解的就虚心请教,不急于表态,遇事共同商量,集体决策.在处理事务上,大事讲原则,小事讲风格.注意营造一种融洽,舒心的氛围.我觉得我们幼儿园全体人员是一个坦诚合作,乐于奉献,锐意进取的大集体.咬定目标,齐心协力,全园上下团结一致,达成年度目标.重点做好以下事: 1,常规教学工作:本学期计划完成较好,为提高教学质量,组织教师们开展了教研活动,每周进行业务学习,每次学习后的做反思交流,要求老师们每周一幅绘画作品,老师们不止完成指定任务,课下苦心专研还主动制作自制玩,教具,进一步提升了幼儿学习的兴趣.为迎接济宁市教委一类幼儿园的复查,老师们加班加点准备主题墙饰.学校领导为幼儿园铺设了树胶草坪,各方面齐动员,得到了好评.尤其是主题墙饰,复查组提出很高的评价,不紧美观大方,而且有利于幼儿的身心发展,提高幼儿的审美水平,帮助幼儿发展了想象力和思维能力.对外交流对老师的提高也很大,本学期xx大学幼儿园的xxx老师来我园交流学习,组织了教学观摩,我们老师们很好的利用这个机会,从中学到很多,对我们是个提高.2,加强幼儿园的安全工作.思想上高度重视,成立领导小组,完善规章制度;目标分解,责任到人;人防,物防,技防到位.提高教师的认识与幼儿的能力.通过环境创设,游戏操作,模拟练习,实地观察等让孩子在生动有趣的真实情景中获得有关知识,提高相应的能力.3,幼儿的身心健康发展是我们最关心的,身体的健康是不容忽视的.身体的健康来自于老师的关爱.老师们到校第一件事情就是提水,为幼儿提供充足的水.每个孩子的在园情况,老师们更是细心观察,发现不舒服的幼儿老师们马上与家长联系,在第一时间,让幼儿得到治疗.中小班幼儿年龄小,幼儿上厕所不会自己提裤子,都是老师耐心的帮忙.幼儿离园时,老师为每个幼儿穿衣,扣扣.像这种事还有很多,幼儿园处处是小事,但这小事,就是我们老师的责任,就是我们老师的细心耕耘.一份耕耘一分收获,这学期即将结束,我们工作中有很多收获,但也有很多不足,在今后的工作中团结协作,锐意进取,刻苦努力,努力为幼儿教育事业贡献应有的力量.述职人:xxx20xx年x月x日。
2020幼儿园园长个人述职报告范文(精选5篇)
2020幼儿园园长个人述职报告范文(精选5篇)2020幼儿园园长个人述职报告范文(精选5篇)在我们无暇顾及时间时,时间早已匆匆流逝,回想起这段时间的工作,一定取得了很多的成绩,好好地做个总结并写一份述职报告吧。
那么述职报告应该怎么写才合适呢?下面是小编为大家整理的2020幼儿园园长个人述职报告范文(精选5篇),希望对大家有所帮助。
幼儿园园长个人述职报告1一年的时间转眼已临近学期末,以下是我的工作总结以及从中感受到的深切体会。
一、发展战略:以质量求进步,以特色谋发展今年,我们幼儿园的变化最大,XX投资了近600余万在香山花园小区内建造了一所现代化的幼儿园,它的总面积有6千多平方米,建筑面积有4千余平方米,绿化面积也有近2千平方米,园内有10套教学、游戏、生活配套用房,设多个专用活动室,可接受400多名幼儿入园学习。
园内假山瀑布、小桥流水,有山坡,有一年四季的花树、果树,还有小朋友喜欢的玩沙池、玩水池,种植园、小动物之家等,是小朋友的乐园。
现在,我们有7个班的小朋友,共209位小朋友。
26位教职员工。
我们的硬件设施到位了,接下来的目标是:我们园将要以质量求进步,以特色谋发展,走内涵发展的“强园之路”,要以《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》为依据,把度假区中心幼儿园办成具有香山特色的特色园,成为度假区的窗口园。
什么是香山特色?香山,地处太湖之滨,有驰名中外的香山派建筑,有郁舍的农民书画,有浓厚乡土气息的橄榄雕刻,有刺绣,有竹篾编制等,有唐代著名雕刻家杨惠之、有春秋末杰出军事家孙武、有明代杰出的建筑大师,“香山帮”匠人的鼻祖,北京故宫的设计师、建筑师蒯祥等。
我们向幼儿介绍太湖的特产,果树、水产,人文古迹,开展丰富多彩的各类主题活动,如“漫步太湖景观大道”、以家乡为主题的画展,参观香山匠人的鼻祖蒯祥的墓,倾听蒯祥的精彩故事,了解我们的香山文化。
我们要把这些香山元素融入到我们的主题教学中去,形成我们独有的香山特色。
2024年幼儿园领导述职报告(三篇)
2024年幼儿园领导述职报告冬去春来,花开花谢,不知不觉间,一学年又过去了。
在此我首先要感谢在座的各位领导,一直以来对我的关心和鼓励,是你们对我工作的肯定,让我有了前进的动力,正因为有你们的耐心帮助和指导,我才有了今天的进步,真诚地谢谢你们!其次,我还要感谢所有支持我工作的教职工,是你们让我享受到了工作带来的快乐,感受到工作的充实。
我喜欢为你们服务,希望你们继续支持我。
谢谢你们。
一学年的工作即将结束了,我园的后勤工作又将掀开新的一页,为了更好的改进工作,提高后勤工作质量,找出不足,特作以下述职:一、要不断加强学习,努力提高自身的综合素质有理论才有水平,有水平才有实力。
我们处在一个知识迅速增加、不断更新的信息时代,新情况、新问题不断出现,作为一名后勤管理人员,面临'能力危机'和'本领恐慌',只有不断学习新知识,掌握新本领,开阔新思路,才能牢牢抓住工作的主动权,才能更好地为师生服务,做好本职工作。
加强学习,首先是加强政治理论培根说得好:'有实际经验的人虽然能够办理个别性的事物,但若要综观整体,运筹全局,却唯有掌握理论知识才能办到。
'事实证明,理论素养高的人,考虑问题常比较深刻、全面、系统,行动比较坚定一贯,这就要求我们要认真学习政治理论,深刻领会和全面把握其科学内涵及精神实质,努力提高理论素养,提升思想境界。
加强学习,还必须加强业务知识的要加强对现代教育理论、相关法律法规、信息技术等方面知识的学习,不断完善自己的知识结构,拓宽自身的知识领域,熟悉掌握本岗位的专业业务知识。
加强学习,更重要的是要在思考和实践上下功夫。
'学而不思则罔,思而不学则殆。
'只有把认真学习和勤于思考结合起来,才能把各种知识融会贯通。
要发扬理论联系实际的学风,坚持实践第一的观点,要经常进课堂,从学校领导、教师中吸取智慧和力量,以此激发自己的工作热情,从而提高工作的能力。
幼儿园负责人年终述职(3篇)
第1篇大家好!在这辞旧迎新的时刻,我谨代表幼儿园全体教职工,向大家汇报本年度幼儿园的工作情况。
现将本人一年来的工作总结如下:一、工作回顾1.加强政治理论学习,提高自身素质本年度,我始终把加强政治理论学习作为首要任务,认真学习党的基本理论、基本路线、基本方略,不断提高自己的政治觉悟和业务水平。
通过学习,我深刻认识到幼儿园工作的重要性和责任感,为做好幼儿园工作奠定了坚实的思想基础。
2.加强幼儿园管理,提高教育教学质量(1)完善幼儿园规章制度。
本年度,我针对幼儿园实际,修订了各项规章制度,确保幼儿园各项工作有序开展。
(2)加强教师队伍建设。
我注重教师的专业成长,组织开展各类培训活动,提高教师教育教学水平。
同时,加强师德师风建设,确保教师队伍的纯洁性。
(3)优化课程设置。
结合幼儿年龄特点,优化课程设置,注重培养幼儿的全面发展。
本年度,我园开设了语言、数学、科学、艺术、体育等课程,满足幼儿多样化的学习需求。
(4)强化安全工作。
加强幼儿园安全管理,定期开展安全检查,确保幼儿在园安全。
同时,加强安全教育,提高幼儿的安全意识。
3.加强家园沟通,促进幼儿健康成长(1)开展家长会。
本年度,我园共召开了4次家长会,向家长介绍幼儿园工作情况,听取家长意见建议,增进家园沟通。
(2)举办亲子活动。
我园举办了亲子运动会、亲子绘画比赛等活动,增进亲子关系,促进幼儿健康成长。
(3)加强家园联系。
通过微信群、电话等形式,及时向家长传递幼儿在园情况,增进家园之间的信任。
4.加强幼儿园文化建设,提升幼儿园形象(1)开展丰富多彩的文体活动。
本年度,我园举办了元旦晚会、六一儿童节文艺汇演等活动,丰富幼儿的课余生活。
(2)加强幼儿园环境建设。
本年度,我园对幼儿园环境进行了美化、绿化,为幼儿提供舒适的学习和生活环境。
(3)加强对外宣传。
通过新闻媒体、微信公众号等渠道,宣传幼儿园工作,提升幼儿园形象。
二、工作亮点1.教育教学质量稳步提升。
本年度,我园在各项评比活动中取得优异成绩,受到上级领导和家长的一致好评。
幼儿园园长个人述职报告简短(5篇)
幼儿园园长个人述职报告简短(5篇)幼儿园园长个人述职报告简短(5篇)通过总结经验,可以提高自身的工作效率和成果,为组织的发展做出更大的贡献。
以下是小编带来的幼儿园园长个人述职报告简短,欢迎大家一起来收看!幼儿园园长个人述职报告简短【篇1】20__年是我工作生涯中的一个转折点,我走上了幼儿园园长的工作岗位,我努力探索以人为本、科学管理的办园策略与方法,积极开展各项工作。
本学期,在全体员工的大力配合下,在不断的实践与探索中,我园在各方面都取得了较好成绩。
一、以身作则,严于律已,做好榜样。
园长是一个幼儿园的核心,用我的话来说也是幼儿园的”婆婆”。
自从我接手管理幼儿园以来,我认为、积极与员工沟通,做员工的知心人。
自从我走上这个岗位后,我一直把自己定位首先是员工的朋友,其次才是管理者。
工作中,我从来不独断专行,事事不忘征求员工的想法意见,与员工交流采用对话式而非命令式。
我努力营造健康温馨的文化氛围,我园每月都会组织职工开展各种形式的活动以增强员工的凝聚力。
我以务实的工作作风、满腔的工作热忱影响着身边的每一个人。
一件件细致入微的小事,充分体现了我对教职工的关心。
我情感化、弹性化的管理凝聚了全园教师的真心,激发了广大教职工工作的积极性、主动性、创造性。
我们在幼儿园就是孩子的家长,和员工共同营造出家的气氛,这利于工作,利于学习,利于孩子的健康发展。
二、丰富幼儿在园生活,学与娱乐充分结合家长把孩子送到幼儿园的目的是让幼儿在园接受良好的教育,更希望在幼儿园开心、快乐地成。
本学期来,我带领员工除完成正常的集体教学和区域活动外,还积极开展各种活动,让孩子在园体验快乐和快乐学习;半年一次的安全教育周活动让孩子们知道了怎样保护自己;火灾演练让幼儿知道遇到危险怎样逃生;教师节、中秋节、国庆节等节日教育对幼儿进行了传统教育,让幼儿学会了心里要有爱,学会感恩和了解传统文化......三、积极开展家长工作,做取得家长对幼儿园工作理解半年的工作实践让我深深的体会到,幼儿园的生存与发展既要用过硬的教育质量赢得良好的社会信誉,更要用优质的服务羸得家长的满意和支持。
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2020幼儿园领导述职报告3篇幼儿园领导述职报告篇一日月如梭,光阴似箭。
伴着岁月的匆匆脚步,本人自2月24日到任担任园长工作已近半载。
回首顾望,感慨万千20xx幼儿园领导述职报告工作报告。
现就将我这一个学期的院长工作情况加以总结汇报。
首先,让自己成为一个有威望的园长。
的威望取决于他的人格、品德和思想修养,取决于他的知识、经验、胆略、才干和能力,取决于他是否严于律己、率先垂范、以身作则、全身心地投入事业中去,更取决于他能否公平、公正待人。
用自身的影响力来凝聚全体教职员工的心,带动他们的工作积极性,逐步扭转工作作风,建立和谐的人际关系,培育互帮互助的团队精神。
其次,积极寻求幼儿园稳定与发展的有力措施。
一、重视软件建设,稳定和充实师资力量1、培训教师队伍:(1)重视新教师培训:本学期根据幼儿园师资严重短缺的实际情况和师资现状,分别从长沙师范、华南女子学院、蒲田学院、漳州师院等地先后招聘了21名新教师,为满足不断增长的生源、维持正常的教学秩序及提高幼儿园的教育教学质量、评市优园奠定良好的基础。
根据教师的实际情况制定相应的培训计划。
(2)开展全园英语培训:根据我园双语特色,本学期新招聘一名全日制外教,可以根据幼儿园教师队伍的现状充分利用外教对保教人员进行英语口语培训,其中教师每天晨读20分钟,每人每周培训1小时,保育员培训半小时,全面提高保教人员的英语水平,突显双语幼儿园特色。
2、规范教师行为,创建优良园风统一员工思想,规范员工行为是园风建设的重要途径,我利用每周的教师例会组织教师学习一些有关教师职业道德、教师素质、教师礼仪规范等方面的知识,注重在日常工作中督促教师树立良好的教师形象,特别重视检查和规范教师们的教育行为,使教师们的言行符合师德规范,成为幼儿的表率。
在工作之余,经常与教职工谈心,了解教职工的思想、学习、工作和心理状况,适时赏识、鼓励和疏导。
同时,我十分注重园内人文环境建设。
以“真实、诚实、朴实”为座右铭,提倡人与人之间友好合作,在处理各类问题时以工作为重,以个人情感为次;在工作中,尽量做到多一点商量、少一点命令,将自己溶身于教职工之中,注重把爱平均分给每一位教师,积极看待教师的闪光点,营造一个人人平等、宽松、融洽的人际氛围。
3、关注员工的切身利益,改革薪酬制度薪酬制度是调动员工工作积极性的一个重要因素。
我园原有的薪酬制度是建园时制定的,随着时间的推移,幼儿园规模的扩大及物价的上涨及同行业工资水平的提高,已渐渐失去了原有的优势与吸引力,许多优秀的教师都因为待遇问题离去。
二、强化安全工作,落实安全措施安全工作是幼儿园最重要的工作之一。
我园是一个超大规模的幼儿园,安全工作尤其需要花大力气去抓。
本期我们坚持把安全工作放在重中之重来抓,重点落实以下工作。
1、定期检查全园安全设施,排除安全隐患设立园安全领导小组,每月对全园的水电设施、户外玩具器械消防设施、班级设备、食堂设施、周边环境等进行安全检查并记录,并且提出整改措施。
2、抓好幼儿接送安全(1)健全凭卡接送幼儿制度:强调要严格执行接送卡制度,发挥接送卡的信息记录功能。
保安对外来人员进行盘查和登记,确定不是危险分子后方可准其进园(2)校车接送的安全:设立专职人员负责接车制度,每辆车选派两名教师早晚轮流接送幼儿,由管理校车的教师对接车教师先培训再上岗,从服务态度、操作细则上规范管理。
对于校门口德工作一定要责任到人,定期组织安全知识的学习,使他们明确安全的重要性,指出工作中存在的问题,不断修正和完善接送工作。
3、注重班级安全工作期初与各年段保教人员人人签订班级安全责任书,明确安全责任,让她们积极主动地做好安全工作。
通过定期学习提高员工的思想认识,每周的教师例会上都会有针对性地学习一些安全知识、安全案例分析,增强教师的安全意识,每周五各班级对幼儿进行安全教育,增强幼儿的安全意识与自我保护能力,通过定期检查及时发现不安全隐患,努力做到防患于未然在今后对教师和保育员的培训中,安全都应当放在首位,在教育教学中对安全知识和安全教育的渗透仍然需要我们进一步改进。
当然,金无足金,人无完人。
在这半年的工作中,我虽然很尽心尽力,但由于初来乍到,各方面都不太了解,工作上也许有许多不足之处。
在新的学期中,我将在以下方面加以改善。
以上就是我这一学期的述职报告,有不当之处还请批评指正。
幼儿园领导述职报告篇二转眼间我已从事幼教事业两年多了,在过去的两年工作中过得很有意义又有挑战性。
我热爱幼教事业,平时各方面都能严格要求自己,认真履行岗位职责。
在每个学期,我都能认真钻研业务,努力学习专业知识,提高自身的水平,虚心求学、大胆尝新在工作中吸取经验发挥长处,经过努力各方面技能都取得了相当大的进步。
以下是我自己对这几年的工作总结:一、政治思想方面:本人思想端正,认真贯切党的教育方针,对工作有奉献精神、热爱幼儿,作风正派品德良好,为人师表,尽忠职守,关心每一位幼儿,对幼儿有一颗热诚的爱心。
二、保育、教学和家长交流方面(1)保育方面一向粗心的我,经过多年的努力和改进,已不断进步,我知道保育是保教工作中重要的一环,我根据以往的经验认真地开展工作。
早接时,我能主动向家长询问幼儿的身体状况,不时用手摸他们的头。
一发现幼儿有不适,就马上记录在晨检本上,能做好家园保育工作隔离患传染性疾病的幼儿。
早操后,督促幼儿多饮开水,对有汗的幼儿立刻督促他们换汗衫或放毛巾。
午睡时,根据天气变化适当教育幼儿添减衣服,午睡过程做好巡查工作为幼儿盖被,每天做好活动室的卫生清洁工作,从而减少幼儿的发病率,保证他们身体健康成长。
(2)教学方面在过去的两年里我曾经担任过的科目有:语言、科学、数学、健康、美术、社会等等科目,在教学上,我刻苦钻研各科教材,教具准备充分,能认真上好每一节课,课堂上用生动有趣的语言,灵活地运用各种焦教具进直观教学,教学时能面向全体,不偏爱某一幼儿,坚持多操作,多讨论的原则,经常对个别能力差的幼儿进行辅导,课后多用不同的游戏帮幼儿复习知识,例如:课后经常帮助他们复习字词,除了勤读以外,还和小朋友玩不同的游戏。
“比一比”根据教学工作的需要,学期布置环境,因地制宜地为幼儿创设教育化、幼儿化美观的环境,积极地为幼儿选编补充教材制作教具。
工作之余,我经常阅读有关幼儿教学的书籍、刊等,大胆尝试新教法,积极参加每学期园内的两次公开教研活动,由于平时努力坚持及改革创新,曾经有一接公开活动课比评为园内良好课,工作都取得相当不错的成绩还得到领导和同事的好评。
(3)家长交流方面:老师和家长通过交流,可以了解幼儿在家和幼儿园的情况,所以,家长和老师的交流显得尚为重要,每天放学后,我都及时向家长反映该幼儿当天的纪律与学习的情况,做好的给予及时的鼓励和表扬,做得不够的请家长配合,助幼儿纠正。
如发现缺席的幼儿,我及时打电话与家长问候幼儿的身体健康状况,切实做好家园同步工作。
三、其他方面本人自参加幼教工作以来能严格执行幼儿园的制度,对工作认真负责,与同事友好相处,拍班之间团结合作,在教学中多与同事交流心得,互相学习,取长补短,齐心合力共同搞好幼儿园的工作。
以上是我两年来经过自己的努力和拼搏所取得的一点成绩,但离上级的要求还很远呢,在今后的改造中,我一定会不断努力竭尽所能,把工作做得更好,再创佳绩。
幼儿园领导述职报告篇三一、作为一名幼儿教师,首先应该在思想上严格遵守师德规范、热爱教育事业,热爱并尊重每一个孩子。
有了这种心境,师生之间就能够在一种和-谐的状态中相处,许多事情也迎刃而解。
我们要尊重和信任幼儿、关心爱护幼儿,只要是我的学生,无论活泼、顽皮、或胆怯、安静,我都会一视同仁。
对性格孤僻的幼儿,我会给予他们更多的关注,帮助他们树立起自信,走出自我封闭的误区。
我班的翟志明,刚来幼儿园自己坐在一角,不和小朋友们在一起玩。
每次我都会把他叫过来和孩子们一起玩。
引导他和孩子们慢慢熟悉,慢慢融和,喜欢小朋友,喜欢老师,更喜欢幼儿园。
不能冷落任何一个幼儿,让每个孩子都感觉到老师的关心。
对活泼开朗的幼儿,我则会提供适合他们的展示和表现空间。
每天上午或下午我们会播放节凑感较强的音乐,让孩子们跳舞表现,展示自己的风采,不受任何压抑,同时还能带动一些比较安静的幼儿一起唱一起跳。
人的感觉是相互的,老师的真诚,孩子是能感受到的。
坚持热爱、尊重每一位幼儿,与之平等相处,让幼儿接受了你,就会以主动的态度接受你的教育。
二、本学期我和阚老师、陈老师共同担任“尼莫(二)班”的教学、保育工作。
我班共有15名幼儿,和这些可爱的孩子们在一起,我们组成了一个温馨、其乐融融的小家庭,每个孩子都有自己的小脾气和个性特点。
每次看到孩子们天真灿烂的笑容,许多烦恼的事情也会随之烟消云散了。
三、由于孩子们年龄小,初来新环境,很多孩子不能很好的适应,怎样才能让这些孩子们更快更好的适应幼儿园生活呢?我们每次都会和家长沟通交流,了解孩子的个性特点以及爱好、不良习惯,认真填写一日观察表,与家长及时交流孩子在园的生活情况。
在与孩子们的接触中,我们互相认识,互相培养和增进感情,孩子们也很快适应了幼儿园的生活环境。
俗话说:“良好的开始是成功的一半”。
在这一学期里,孩子们的变化很大了,从“哭哭闹闹”不愿意上幼儿园的小弟弟、小妹妹变成了会关心别人、帮助别人的小哥哥、小姐姐。
这些小哥哥、小姐姐不仅学会了书本上的知识,更重要的是他(她)们变的自信了、有想法了。
他们会发现问题、提出问题、解决问题,渐渐喜欢探索一些新鲜事物了。
我们班的宝贝,在整合课程上动手能力非常强,孩子们愿意贴一些小贴画,基本上都能正确的贴上。
也愿意做一些小手工,例如:“《给妈妈做项链》自己动手团成小球然后贴上,孩子们非常喜欢爱惜自己的作品,每次做完后我都会给他们贴在“我的作品”栏里展示。
孩子们很高兴的指着:这个是我的,那个是我的。
有的会对别的小朋友说,我做的漂亮吧。
还有一些像画十字线,添窗户在涂在画的时候积极性很高。
还有在美术方面,孩子们对颜色的认知基本上都能掌握!在涂色的时候,我们美术课本上的纸张较大,有的孩子涂了一半就不愿涂了。
我就想了一个办法,让这些图画形象,生动起来运用角色进行教育。
例如:涂西红柿时,有许多西红柿,我就把他们分为:“西红柿爸爸,妈妈。
宝宝。
调动孩子们的积极性,就会积极的去涂色。
在涂色的时候,我会随时提问:你涂的西红柿宝宝是什么颜色”宝贝会回答:“我涂的是红色”这样又加深了对颜色的认知。
四、善于与家长沟通。
在幼儿园工作中,家长工作是十分重要的,幼儿园的每一项工作都离不开家长的支持与配合。
我的班里还有一个孩子是坐宝宝车的,我们与家长们面对面交流的机会比较少,于是我们采取电访和写宝宝本的方法,定时向家长反馈幼儿在园学习、生活情况,同时也听取家长们的想法和建议。
如果有孩子发生突发情况,我们也会及时与家长电话交流或上门家访。