工资表(工时统计)
兼职工时工资计算图表模板
![兼职工时工资计算图表模板](https://img.taocdn.com/s3/m/a047e063e87101f69e319563.png)
日期 星期 2020年12月17日 2020年12月18日 2020年12月21日 2020年12月22日 2020年12月23日 2020年12月24日 2020年12月25日 2020年12月28日 2020年12月29日 2020年12月30日 2020年12月31日
2、修改第一行蓝色底纹的日 期,其他日期会自动更新, 已自动隐去了双休日
3、上下班时间可以通过下拉 菜单选取,也可手动修改, 但必须为半点或整点,工时 自动计算
4、税点按照劳务税标准计 算,不足4000,按超过800 部分的20%计;超过4000, 直接按总数20%计
Date 17-Dec 18-Dec 21-Dec 22-Dec 23-Dec 24-Dec 25-Dec 28-Dec 29-Dec 30-Dec 31-Dec 1-Jan 4-Jan 5-Jan 6-Jan 7-Jan 8-Jan 11-Jan 12-Jan 13-Jan 14-Jan 15-Jan 18-Jan 19-Jan 20-Jan
下班 End 19:00 19:30 19:30 19:30 19:30 19:00 19:30 19:30 19:30 19:30 19:00 19:30 19:30 19:30 19:30 19:00 19:30 0:00 19:30 19:30 19:00 19:30 19:30 19:30 19:30
222.50 0.00
时薪 税后
工时 Hours 6.5 10.0 10.0 10.0 10.0 6.5 10.0 10.0 10.0 10.0 6.5 10.0 10.0 10.0 10.0 6.5 10.0 0.0 10.0 10.0 6.5 10.0 10.0 10.0 10.0
劳务人员工资发放明细表
![劳务人员工资发放明细表](https://img.taocdn.com/s3/m/4abc76c9daef5ef7ba0d3cac.png)
劳务人员工资发放明细表
主管:审核:制表:
备注:上述工资有以现金方式支付给员工本人的,施工班组负责人及其他工友不得代为领取。
施工班组负责人确认:上述工人均系本人聘请的劳务人员,在项目工地从事工程劳务施工。
按照本人与公司签订的劳务分包合同约定,所有施工人员在工程施工期间的工资、奖金、加班费、社会保险及其他意外保险、高温费以及一切其他福利费用均应由本人承担。
现便于公司监督本人对施工人员的生活费标准等本人均予确认。
公司支付给工人的上述工资数额,日后可从本人应得工程劳务费用中全额扣除。
特此确认。
施工班组负责人签署(手印):签署日期:年月日。
工作时间统计记录表
![工作时间统计记录表](https://img.taocdn.com/s3/m/02703031f342336c1eb91a37f111f18583d00ccb.png)
工作时间统计记录表1. 背景为了统计和记录员工的工作时间,以便有效管理和分配工时,特制定本工作时间统计记录表。
2. 目的本工作时间统计记录表的目的是:- 提供一种简单而有效的方式,记录员工的工作时间;- 支持管理层进行工时管理和分配;- 为员工和管理层提供数据参考,以评估工作效率和合理性;- 便于工资结算和加班调休的核对。
3. 使用方法3.1 表格结构说明本工作时间统计记录表包括以下字段:- 员工姓名:填写员工的全名;- 工作日期:填写具体的工作日期,格式为年-月-日;- 上班时间:填写员工上班的具体时间,格式为时:分;- 下班时间:填写员工下班的具体时间,格式为时:分;- 工时:系统自动计算员工工作时间,以小时为单位。
3.2 使用流程根据实际情况,员工和管理层可按如下流程操作:1. 员工每天上班时,填写表格中的员工姓名、工作日期和上班时间;2. 下班时,填写下班时间,并等待系统自动计算工时;3. 员工或管理层可在表格中查看工时;4. 管理层可将工时数据用于工资结算、加班调休等管理决策。
4. 注意事项为确保工作时间统计记录的准确性和完整性,请注意以下事项:- 员工应按照实际工作情况及时填写上下班时间;- 员工应确保填写的时间准确无误;- 员工在填写表格时应遵守公司相关制度和规定;- 表格不可随意更改或篡改,如有误操作,请及时联系相关负责人。
5. 总结本工作时间统计记录表是一种简单而有效的方式,用于记录和管理员工的工作时间。
通过合理使用该表格,能够提高工时管理的准确性和效率,帮助公司进行工资结算和加班调休的管理决策。
注意:本文档内容仅供参考,请根据实际情况进行调整和优化。
员工工资表标准模板
![员工工资表标准模板](https://img.taocdn.com/s3/m/ddbb7ebe67ec102de3bd8977.png)
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0自动计算)
应发金额
应扣金额
编 号
姓名
基本工资
部门
岗位工 全勤 资奖
补助
绩效工资
合计 绩效标准 比例 合计
(元)
业务量 (元)
% (元)
加班栏
平时加班
假日加班
工时 金额 工时 金额 (h) (元) (h) (元)
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(元)
应发 合计
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代缴费用
请假栏 迟到栏
社保 (元)
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本页共计(大写):(壹)萬(壹)仟(壹)佰(壹)拾(壹)元(壹)角(壹)分元
复核:
出纳:
制表:
资表(自动计算)
应扣金额
(壹)佰(壹)拾(壹)元(壹)角(壹)分元
出纳:
制表:
其它 应扣 扣款 合计
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实发 工资 (元)
0 300.00 2350.00
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工资考勤表格式范本
![工资考勤表格式范本](https://img.taocdn.com/s3/m/e5b731476d85ec3a87c24028915f804d2b168780.png)
工资考勤表格范本模板
月份:[具体月份]
说明:
1.员工编号:员工的唯一标识。
2.姓名:员工的全名。
3.基本工资:员工的基本月薪。
4.出勤天数:员工在该月的实际出勤天数。
5.缺勤天数:员工在该月的实际缺勤天数(包括事假、病假等)。
6.加班小时:员工在该月的加班小时数。
7.扣款:因缺勤、迟到等原因导致的扣款金额。
8.工资总额:员工的最终工资,计算公式为:工资总额 = 基本工资 + 加班工资 - 扣
款。
请根据实际情况填写此表格,并确保数据的准确性。
此表格仅为模板,可根据公司需要进行调整和扩展。
注意:加班工资的计算方式可能因公司政策而异,通常根据加班小时数和每小时的加班费率来计算。
扣款也可能因公司政策和具体情况而有所不同。
在完成表格后,请确保所有员工的工资总额计算正确,并与实际支付金额相符。
车间工时统计表
![车间工时统计表](https://img.taocdn.com/s3/m/38909f67ec630b1c59eef8c75fbfc77da2699797.png)
车间工时统计表
车间工时统计表是一种用于记录员工在车间内工作时间的表格。
这种表格通常用于计算员工的工资、评估生产效率以及优化工作流程。
以下是一个简单的车间工时统计表模板,您可以根据需要进行修改和扩展。
说明:
"日期"列用于记录员工在车间工作的日期。
"员工姓名"列用于记录参与工作的员工姓名。
"工时(小时)"列用于记录员工当天在车间内工作的小时数。
"工种"列用于记录员工的工种或职位,例如钳工、焊工、操作员等。
"工作内容"列用于简要描述员工当天的工作内容或任务。
如何使用车间工时统计表:
每天结束时,由员工或车间负责人填写当天的工时统计表。
在"日期"列中填入当天的日期。
在"员工姓名"列中填入参与工作的员工姓名。
在"工时(小时)"列中填入员工当天在车间内工作的小时数。
在"工种"列中填入员工的工种或职位。
在"工作内容"列中简要描述员工当天的工作内容或任务。
通过填写车间工时统计表,您可以轻松地了解员工在车间内的工作时间、工作内容和工种,从而为您的生产管理和优化提供数据支持。
您可以根据需要对表格进行扩展,例如添加更多列以记录员工的工资、加班情况等。
小时工工资表格模板
![小时工工资表格模板](https://img.taocdn.com/s3/m/013c209885254b35eefdc8d376eeaeaad1f3162a.png)
小时工工资表格模板1. 简介小时工工资表格模板是一种帮助雇主记录小时工工作时数、计算工资和管理付款的工具。
它提供了一个结构化的方式来跟踪小时工的工作时间,并自动计算工资总额。
在这个模板中,使用了简洁明了的表格形式来展示工资支付的细节,使得雇主可以方便地核对和管理工资。
2. 表格结构小时工工资表格模板由以下几个核心部分组成:员工信息表格的第一部分是员工信息部分。
在此部分,雇主可以记录员工的姓名、雇佣日期和雇佣编号等基本信息,以便于对员工进行识别和管理。
工作时间记录表格的第二部分是工作时间记录部分。
这部分用表格形式展示了员工的工作日期、上班时间、下班时间以及工作时长。
对于每一次工作,雇主可以记录相关的工作时长,并且可以按照日期顺序排列,以便于统计总工时和计算工资。
总结统计表格的最后一部分是总结统计部分。
这部分根据之前的工作时间记录自动计算出总工时和工资总额。
雇主可以根据实际工作时长和时薪来计算员工的工资,并填入相应的信息。
总结统计部分还可以记录累计工作时长和工资总额,以便于雇主进行更详细的统计分析。
3. 使用方法雇主可以根据以下步骤来使用小时工工资表格模板:1.下载表格模板,并打开电子表格软件(如Microsoft Excel、GoogleSheets等)。
2.在员工信息部分填写员工的基本信息,例如姓名、雇佣日期和雇佣编号等。
3.在工作时间记录部分按照日期顺序记录员工的工作时间,包括上班时间、下班时间和工作时长。
4.根据实际情况,计算工资总额,并填写到总结统计部分相应的位置。
5.保存并管理该表格,并定期更新员工的工作时间和工资信息。
4. 注意事项在使用小时工工资表格模板时,雇主应注意以下几个方面:•提供准确的员工信息,以保证对员工的正确识别和管理。
•记录准确的工作时间,包括上班时间、下班时间和工作时长,以便于计算工资。
•根据实际情况,确定合理的工资标准,并在总结统计部分正确计算工资总额。
•定期更新表格,及时记录员工的工作时间和工资信息,以便于准确统计和管理。
记工明细表
![记工明细表](https://img.taocdn.com/s3/m/8690865a767f5acfa1c7cd9e.png)
1人1天小时加班每小时元合计:
施工日期
(年月日)
工数
(人)
工费
(x元/1天)
备注
(加班)
管理人
(工人队长)
负责人
()
注:1.本表用于施工工人结算工资费用依据,备注加班列须注明加班工时如无加班需注明“无”。
2.本表为日结工时表(非日结工资),管理人和负责人双方核对一致需双方对应签字。
3.双方签字后此表数据不得随意更改否则视为无效数据。
4.此表一式两页,正页由负责人持有(仙峰泉),复页由复写纸复写由管理人(工队队长)持有。
顺平施工工人记工明细表
1人1天小时加班每小时元合计:
施工日期
(年月日)
工数
(人)
工费
(x元/1天)
备注
(加班)
管理人
(工人队长)
负责人
()
注:1.本表用于施工工人结算工资费
5.本表为日结工时表(非日结工资),管理人和负责人双方核对一致需双方对应签字。
6.双方签字后此表数据不得随意更改否则视为无效数据。
7.此表一式两页,正页由负责人持有(仙峰泉),复页由复写纸复写由管理人(工队队长)持有。
员工工资表(标准版模板范本)
![员工工资表(标准版模板范本)](https://img.taocdn.com/s3/m/6263fc14f7ec4afe05a1df05.png)
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佰(壹)拾(壹)元(壹)角(壹)分元
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制表:
员工工资表(自动计算)
编 号
姓名
部门
基本工资
岗位工资 全勤奖 补助
合计 (元)
应发金额
绩效工资
加班栏
绩效标准
业务量 (元)
比例 %
合计 (元)平时加班Fra bibliotek工时(h)
金额 (元)
假日加班
工时(h)
金额 (元)
合计 (元)
应扣金额
代缴费用
请假栏
迟到栏
应发合计 (元)
社保 住房公积金 个税 天数 扣款 迟到 扣款 (元) (元) (元) (天) (元) (次) (元)
0.00 5.00 20.00 10.00 30.00 400.00 2650.00 300.00 100.00
0.00 0.00 0.00 0.00 0.00
本页共计(大写):(壹)萬(壹)仟(壹)佰(壹)拾(壹)元(壹)角(壹)分元
复核:
出纳:
制表:
(自动计算)
应扣金额
实发工资 其它扣 应扣合计 (元)
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