重症医学科人员准入制度
重症医学科医师培养标准
重症医学科细则重症医学为一门新型跨学科专业，也是医学领域中一门最具活力的学科，它与临床各科既有密切的关系，又有自身的理论体系和特殊的临床医疗范畴。
它以机体在遭受严重的伤、病打击下引发的全身病理改变，特别是威胁生命的情况为主要研究对象。
重症医学科（ICU）的任务则是运用重症医学理论，采纳一切当今最先进的手段，中断疾病的发展，维护全身器官的正常功能和内环境的稳定，赢得治疗基础伤、病的时机，从而争取尽可能高的存活率和生存质量。
因此从事重症医学专业的医师不仅需要相关医学专业知识作为基础，而且要能运用现代先进医疗技术和设备挽救病人生命。
ICU专科医师的培养分为两个阶段，第一个阶段为专科医师培养阶段，培养时间为3年，通过3年培训并考试合格者，可进一步参加第二阶段的危重病医学的高级培训，时间一般为2年。
本细则为第一阶段专科医师培养计划。
一、培养目标通过三年的基础培养，使被培养者掌握本学科的基础理论、基本知识和基本技能，达到能够应对常见危重症病人的处理能力。
掌握危重病常见症状的临床判断和危重病人的病情分级；各种常用的急救技术和方法；对常见危重症进行基本正确和独立的抢救和诊治。
能阅读有关危重病医学的外文书刊；了解临床科研方法，能紧密结合临床实践，写出具有一定水平的病案报道和综述；了解与危重病医学相关的医疗法规；学会与病人及其家属沟通，具备良好的从医所需的人文综合素质。
二、培养方法培训时间为3年。
ICU科住院医师的轮转应当着眼于重症医学范畴，应以在危重症出现机率较高的科室及区域轮转为主，同时兼顾其相关科室。
临床科室轮转总体安排：本科室（ICU）24个月，重症医学相关学科轮转12个月。
详细安排如下：1.所有的ICU科住院医师必须接受12个月的非麻醉科室临床轮转，然后接受24个月的重症医学基本训练。
2.科室轮转的安排：详细时间分配见表1。
（1）第1年：基本培训，参加重症医学相关学科轮转。
1～2月：参加呼吸科轮转；3～4月：参加参加心血管内科轮转。
重症医学科(ICU)护士准入制度
重症医学科（ICU）护士准入制度一、ICU护士执业条件：（一）须通过全国护士执业资格准入条件取得护士执业证书。
（二）有临床科室的轮转经历，熟悉多科室护理常规。
（三）ICU护士长应经过中华护理学会或山东省ICU专业护士培训，并获得《ICU专业护士证书》。
（四）新护士、轮转护士在未获得执业证书前，在带教老师指导下，主要从事生活护理、基础护理，不得单独执行护理技术操作和书写护理记录。
（五）进修护士须在带教老师指导下护理患者、执行护理操作及书写护理记录。
（六）由ICU调至其他科室工作后再回到ICU工作者，须在带教老师指导下工作3个月，经考核合格，方可独立护理患者。
二、重症医学科（ICU）护士执业标准：（一）护士素质要求：身体健康，热爱护理专业，能适应高强度紧张的工作，具有高度的工作责任心。
（二）护士应熟练掌握常规设备仪器的操作技术。
如心肺复苏技术及复苏后生命支持技术、呼吸机、除颤仪、心脏起搏、气管插管技术、各种穿刺技术等。
（三）具有较强的急救能力、基础监护及系统监护知识，有善于捕捉各种病情变化信息的能力，有较强的诊断和处理护理问题的能力。
三、重症医学科（ICU）组长准入制度：（一）组长必须在重症医学科独立护理患者工作满3年，有较强管理能力、沟通协调及应急事件处理能力。
（二）由科室全科医护人员投票选举产生，每年一次。
（三）熟练掌握核心制度、岗位职责工作流程及医院感染的相关知识。
（四）熟练掌握基本生命支持急救技术（心肺复苏术、简易呼吸气囊使用、吸痰、吸氧及快速建立外周静脉通道等）。
（五）熟练掌握新药及专科特殊药物（血管活性药物、镇静药物等）的作用、副作用等；实验室危急值（血气分析、血糖、肌钙蛋白、电解质、BUN等，及时报告医生并协助处理。
（六）掌熟练握基础护理评估方法及护理安全风险相关知识，识别特殊人群（如严重腹泻、大小便失禁、严重营养不良、高度水肿等患者）。
如压力性损伤的预防及处理要点、常见管道护理临床风险及相应护理措施相关知识。
重症医学科有医护人员资格、技术能力准入及授权管理的相关制度及程序
重症医学科有医护人员资格、技术能力准入及授权管理的相关制度及程序重症医学科是医院中最为重要和复杂的科室之一，负责救治危重病患者。
为了确保重症医学科的医护人员具备必要的资格和技术能力，以提供高质量的医疗服务，医院需要建立相关的准入及授权管理制度和程序。
一、医护人员资格准入管理1. 学历要求：医疗机构要求重症医学科的医生必须具备相关专业的本科或以上学历，且必须通过国家承认的医学考试获得医师资格证书。
2. 岗位培训：新进入重症医学科的医生需要进行一定的岗前培训，包括重症医学科的基本理论知识、操作技能等方面的培训，并通过相应的考核。
3. 经验要求：医院要求重症医学科的医生必须具备一定的临床经验，特别是在急诊和重症监护领域有一定的工作经验。
二、技术能力准入管理1. 专业技能考核：医院会对重症医学科的医生进行专业技能考核，包括对其在急救、危重病患者救治、呼吸机操作等方面的技能进行评估。
2. 临床操作能力：医院要求重症医学科的医生必须熟练掌握各种临床操作技能，如中心静脉导管置入、动脉插管、颈内静脉插管等，并能够独立进行操作。
3. 团队协作能力：医院注重重症医学科医生的团队协作能力，要求其能够与其他科室的医生、护士等进行有效的沟通和协作，提供全方位的护理服务。
三、授权管理1. 授权程序：医院会对符合资格和能力要求的医护人员进行授权，授权程序包括提交申请、审核资格和能力、参加面试或考核等环节。
2. 授权范围：授权范围根据医护人员的实际情况确定，包括是否具备独立执业、是否具备开展特殊技术操作等权限。
3. 授权期限：授权期限根据医护人员的工作表现和发展需求确定，一般为一年或两年，并在到期前进行续授权评估。
以上是关于重症医学科有医护人员资格、技术能力准入及授权管理的相关制度及程序。
通过这些制度和程序，可以确保重症医学科的医护人员具备必要的资质和能力，提高重症患者的救治效果，保障患者的生命安全。
同时，这也对医院提供高质量的医疗服务起到了积极的推动作用。
重症医学科医护人员技术能力准入授权管理制度
重症医学科医护人员技术能力准入授权管理制度
一、编制目的
本制度旨在针对重症医学科医护人员的技术能力准入，规范医护人员
对重症护理的技能及能力，严格管理医护人员授权准入，确保重症患者的
安全护理，提高护理质量。
二、适用范围
本制度适用于重症医学科及相关科室的职业护士、医护人员和医护技
师技术授权准入。
三、准入标准
1、工作年限：申请者本行业工作一年以上，若有优异表现者可照顾。
2、培训：申请者须参加本科室或相关科室所开展的护理技术、护理
知识、相关课程等的培训，并达到课程要求，课程有效期内有效。
3、考试：申请者须参加本科室或相关科室组织的护理技能专业考试，通过后才能获得授权准入。
4、经验：申请者拥有护理经验，了解护理技术，能够独立处理一般
的护理工作。
四、授权管理
1、工作经历：该科室护理人员应拥有一定的工作经历，能够从事重
症护理工作，保障患者的安全护理。
2、技术能力评估：该科室护理人员的护理技术能力需经过该科室专家的严格评估，才能确保存在重症病区的护理人员技能满足重症护理的要求。
3、定期检查：该科室护理人员应定期参加护理技能的考核、培训，确保护理能力维持正常要求。
五、违规处理。
医院重症医学科ICU医师准入制度
医院重症医学科ICU医师准入制度一、准入资格和条件1.学历要求：拥有医学本科学历及以上学位，医学专业知识扎实，有相关领域的医学背景。
2.临床经验：具备临床医学工作经验，熟悉重症医学科的相关知识、技能和工作流程。
3.培训经历：参加过重症医学科的进修和培训，获得相关证书或学术研究成果。
4.职业道德：具备良好的职业道德和团队合作精神，积极进取，能够承受工作压力。
二、准入考核1.笔试：进行理论知识考核，包括疾病诊疗原理、临床路径和治疗规范等方面的知识。
2.技能考核：进行临床实践考核，医生需要熟练掌握患者检查、诊断、治疗和护理等方面的技能。
3.专家评审：由重症医学科专家组成的评审团对医生进行综合评估，包括职业能力、学术研究和团队协作等方面的表现。
三、准入培训1.理论培训：对准入医生进行系统的学习和培训，包括重症医学科的相关知识、治疗原则和管理方法等方面的内容。
2.技能培训：进行实际操作的培训，包括患者的检查、诊断、抢救或手术操作等技能的训练。
3.股份内讲座和病例讨论：举办讲座和病例讨论会，邀请专家分享经验和知识，提高准入医生的专业水平。
四、准入考核周期和频率1.考核周期：准入考核一般每年进行一次，确保医生的知识和技能保持更新和提高。
2.考核频率：根据医生的实际表现和工作情况，可调整考核频率，对工作表现优秀的医生可适当减少考核次数。
五、准入考核结果1.合格：符合准入标准和要求的医生，经过考核评审合格后，具备在ICU工作的资格。
2.不合格：未达到要求的医生，进行追测培训和帮扶，待考核合格后方可进入ICU工作。
综上所述，医院重症医学科ICU医师准入制度是为了保障患者安全和医疗质量，规范医生的工作能力和素质要求而制定的一套规范和标准。
通过严格的准入考核和培训，确保ICU医师具备扎实的理论知识和丰富的实践经验，提高他们的工作能力和专业水平，为重症患者提供优质的医疗服务。
重症医学科医学生技术能力准入及授权制度、程序
重症医学科医学生技术能力准入及授权制度、程序目标本制度的目标是确保重症医学科医学生具备必备的技术能力，并为其授权提供相应程序，从而提高医学生在重症医学科的培训效果和实践能力。
1. 技术能力准入要求医学生进入重症医学科培训需要满足以下技术能力准入要求：- 熟练掌握基础医学知识，包括解剖学、生理学、病理学等相关学科；- 具备临床基本技能，如查房、研究病例、处理急诊情况等；- 具备与重症医学相关的专业知识，包括重症监护、呼吸治疗、血液净化等；- 具备相关技术操作能力，如插管、中心静脉置管、动脉穿刺等；- 具备解决临床问题和制定治疗方案的能力。
2. 技术能力准入评估医学生的技术能力准入评估由重症医学科带教医生负责，并根据以下标准进行评估：- 面试：医学生需要通过面试回答有关基础医学知识、临床技能、专业知识等方面的问题；- 技能考核：医学生需要进行实际操作的技能考核，如插管、动脉穿刺等；- 病例讨论：医学生需要参与病例讨论，展示解决临床问题和制定治疗方案的能力。
3. 技术能力准入授权程序医学生须通过以下程序获得技术能力准入授权：1. 研究培训：医学生应参加相关重症医学科的研究培训，包括理论课程和实践操作；2. 技能培训：医学生应接受相关技能培训，如插管培训、动脉穿刺培训等；3. 技术能力评估：医学生将参与技术能力准入评估，通过面试、技能考核和病例讨论等环节；4. 准入授权：通过技术能力评估后，医学生将获得技术能力准入授权，获得在重症医学科实和培训的资格。
4. 进一步培训和提升机会为了进一步提升医学生的技术能力，重症医学科将提供以下机会：1. 继续教育：为医学生提供继续教育的机会，包括学术讲座、研讨会等；2. 临床实践：医学生将参与实践操作和病例讨论，不断提升实践能力和解决临床问题的能力；3. 导师指导：医学生将获得导师的指导和帮助，提供专业知识和经验的传授。
结论本制度旨在确保重症医学科医学生具备必备的技术能力，通过技术能力准入评估和授权程序，提高医学生在重症医学科的培训效果和实践能力。
重症医学科ICU医生准入制度
重症医学科ICU医生准入制度
热爱祖国，热爱人民，热爱重症医学事业，医德医风优良。
2、具有团队精神，能够谦虚谨慎，团结同志，互相协作，认真负责，能出色完成临床工作。
3、具有硕士学历或具有2年以上临床工作经验的本科学历的医生。
4、掌握重症医学的基本技术及基本理论。
5、具有一定的科研水平和外语水平，通过国家英语四级考试。
能查阅外文资料，掌握重症医学的最新发展动态，并结合实践，能够自主进行一定的科研工作。
6、入ICU后进行住院医师常规培训3个月，掌。
医院重症医学病房工作制度
医院重症医学病房工作制度第一条重症医学医务人员准入：（一）重症医学医师应具有高度的责任心，丰富的专业知识，遵守医院和科室的规章制度和管理。
（二）重症医学医师必须具备三年以上住院医师经历、取得执业医师资格。
应是接受高级心肺复苏训练合格，通过资格认证后才能独立管理处理危重患者。
（三）重症医学科应由副主任医师及以上人员并通过重症医学专业培训认证方可主持诊疗工作。
（四）轮转医师只能在重症医学病房专科医师指导下治疗患者。
（五）固定的重症医学医师应占病房医师的50％以上。
（六）重症医学护士必须经过严格的专业培训，熟练掌握重症护理基本理论和技能，经过专科考核合格的，才能独立上岗。
第二条重症医学病房工作制度：（一）工作人员必须坚守岗位，严格履行各自的职责，遵守科内的各项规章制度。
（二）工作人员要熟练掌握仪器的性能,•各种设备、仪器的使用要严格遵守操作规程，防止差错事故发生。
（三）各类抢救药品、物品要配备齐全、放置有序，药品用后及时补充，严格执行交接班制度。
（四）严格执行重症医学诊疗常规和各项技术操作规程，严格执行有创操作管理制度。
（五）熟悉患者病情，掌握监测重点，严格观察病情，认真做好各项记录，发现异常情况立即报告主管医生，防止贻误病情。
（六）严格执行重症监护病房的转入、转出标准，并详细向家属及相关科室医护人员交代病情。
（七）严格执行消毒隔离制度，定期消毒，防止发生交叉感染。
（八）严格执行查对制度，防止差错事故的发生。
原则上不执行口头医嘱；特殊抢救情况下，执行口头医嘱必须复述一遍，并在给药前请大夫核对一遍，抢救后及时补录确认。
（九）收住重症医学病房的患者必须符合重症医学入住准入标准。
（十）患者的诊疗知情同意权必须得到保障。
对于昏迷或其它不能表达意见的患者，须由患者直系亲属签字。
（十一）重症医学病房患者转科前，由重症医学病房医师与相关科室协商，在床位有保证情况下转科，医疗及护理双方面向接诊科室作书面及口头交接，以保证连贯的医疗服务。
重症医学科各项规章制度和岗位职责
重症医学科各项规章制度1.重症医学科工作制度2.重症医学科工作惯例3.重症医学科收住制度4.重症医学科收住患者病情评估制度5.重症医学科工作人员入室管理制度6.重症医学科患者管理制度7.重症医学科知情赞同书制度8.重症医学科患者转出（院）制度9.重症医学科交接班制度10.重症医学科急救工作制度11.重症医学科医嘱制度12.重症医学科探视、陪伴制度13.重症医学科床位使用报告制度14.重症医学科科务会议有关规定15.重症医学科科室病历管理制度16.重症医学科医师培训制度17.重症医学科护理文书记录与保存束度18.重症医学科卫生管理制度19.重症医学科感染管理制度20.重症医学科多重耐药菌医院感染管理制度21.重症医学科预防要点部位医院感染的制度22.重症医学科一次性医用耗费品管理制度23.重症医学科消毒隔绝制度24.重症医学科观光制度25.重症医学科药品管理制度26.重症医学科毒麻药品管理制度27.重症医学科仪器、设备使用与养护制度28.重症医学科仪器设备管理制度29.重症医学科会诊制度30.重症医学科三级医师查房制度31.重症医学科死亡病例议论制度32.重症医学科医患交流制度33.重症医学科医生值班制度34.重症医学科护理工作制度35.重症医学科疑难病例议论制度36.重症医学科新技术、新项目准入制度37.重症医学科输血监护制度38.重症医学科查房制度39.重症医学科医师岗位人员职责1、重症医学科由科主任负责医疗管理和科室之间的协调，护士长详细负责护理工作和病房管理2、重症医学科医护人员一定经过特意训练，拥有较好的医学基础和临床经验，能掌握心电图和电子技术基本知识，娴熟掌握急救复苏仪器的操作和急救药物的使用，懂得仪器构造原理3、重症医学科工作人员一定执行各自的职责，严格恪守重症医学科的各项规章制度，坚定工作岗位。
排定的班次未经赞同不得私自调换。
4、严格执行无菌技术操作及核对制度，严防医疗缺点发生。
急诊医疗准入制度
急诊医疗准入制度第一章总则第一条目的和依据为了规范急诊医疗服务，并确保患者能够获得及时、有效的紧急医疗救治，订立本规章制度。
本制度依据有关法律法规及医院相关管理规定订立。
第二条适用范围本制度适用于本医院全部急诊科室和相关重症监护病房。
第三条术语定义•急诊医疗：指在生命紧急或疾病急剧发展时供应的医疗服务。
•医疗急诊危重病人：指疾病或创伤导致生命体征或病情显现严重异常，并需要进行快速、紧急、综合性救治的患者。
第二章急诊医疗准入条件第四条基本条件急诊科室将依据以下基本条件对患者进行医疗准入评估： 1. 当前病情是否为急性、危重疾病； 2. 是否需要进行紧急救治； 3. 患者是否能够自理或通过家属帮助； 4. 是否存在无法连续治疗的慢性或终末期疾病。
第五条优先级评估1.急危重症患者将优先获得医疗服务。
2.除急危重症患者外，依据评估结果，依次布置其他患者的就医次序。
第三章急诊医疗准入流程第六条患者接诊1.患者到达急诊科室后，将由医护人员进行初步接诊，了解患者病情、病史、过敏史等信息。
2.对于急危重症患者，医护人员应立刻进行初步评估，并尽快进行抢救措施。
3.对于非急危重症患者，医护人员应依据病情轻重进行初步评估，并布置相应的医疗服务。
第七条临床评估1.依据患者初步接诊情况，医护人员将进行进一步的临床评估。
2.临床评估应包含但不限于体格检查、生命体征监测、手记必需的试验室检查、影像学检查和其他辅佑襄助检查等。
第八条诊断与治疗1.医护人员依据临床评估结果，及时进行诊断和订立治疗方案。
2.对于急危重症患者，应立刻进行紧急救治，包含但不限于抢救体位、气道管理、呼吸支持、循环支持、药物治疗等。
3.对于非急危重症患者，应依据病情轻重进行相应医疗处理，包含但不限于予以必需的药物治疗、行简单手术或操作等。
第九条转诊与出院1.对于不能在急诊科室完成诊断和治疗的患者，医护人员应依据需要进行转诊布置。
2.对于病情稳定、经过评估不需要连续住院治疗的患者，医护人员可以布置出院，并供应必需的医嘱和复诊时间。
重症医学科人员准入制度
重症医学科人员准入制度重症医学科作为医院中的重要科室，负责治疗危重病人，需要具备相应的专业知识和技能。
因此，对于进入重症医学科工作的医务人员，应当严格执行准入制度。
本文将探讨重症医学科人员准入制度的重要性以及具体内容。
1. 专业背景要求进入重症医学科工作的医务人员，首先需要具备相关的医学背景和专业资质。
通常要求具有医学本科以上学历，且必须通过国家统一的医师资格考试，取得医师执业资格证书。
对于重症医学科的护士人员也要求相关专业背景，如医学护理或护理学专业本科及以上学历。
2. 岗前培训除了专业背景要求外，重症医学科人员还需要接受岗前培训。
这一培训包括重症医学科的基本理论知识、治疗技术和操作流程等内容。
通过岗前培训，可以帮助医务人员更快地适应重症医学科的工作环境，提高工作效率和治疗质量。
3. 考核评估重症医学科人员在进入工作后，还需要定期接受考核评估。
这一评估可以通过定期的考试、技能操作考核、病历书写评估等方式进行。
通过考核评估，可以及时发现医务人员存在的问题和不足，并采取相应的培训措施加以改进。
4. 继续教育重症医学科人员在工作之余，还需要进行继续教育。
重症医学科的治疗技术和疾病诊疗方案都在不断更新和改进，医务人员需要及时了解最新的医学知识和技术。
通过继续教育，可以保持医务人员的专业水平，提升治疗水平和服务质量。
5. 多学科合作重症医学科是一个多学科综合性科室，需要不同专业的医务人员共同合作。
因此，重症医学科人员准入制度还应包括对于多学科合作能力的评估。
医务人员需要具备良好的团队合作精神，能够有效地与其他科室和专业人员进行沟通和协作。
6. 督导管理针对重症医学科人员的准入制度，还需要建立相应的督导管理机制。
通过领导督导和同行评审等方式，对医务人员的工作进行监督和评估，及时发现和纠正问题。
同时，也可以通过督导管理，激励医务人员不断提高工作水平，提高治疗效果。
通过以上几点内容的严格执行，可以保障重症医学科人员的质量和专业水平，提升重症医学科的整体治疗水平和服务质量。
ICU规章制度(护理)
ICU规章制度（护理）重症医学科护理工作制度一、重症医学科护理质量与安全管理组织二、重症医学科护士准入制度三、重症医学科病房护理管理制度四、重症医学科护理工作制度1、重症医学科护理工作基本要求2、重症医学科护理交接班基本要求3、重症医学科护理查对制度4、重症医学科患者转科（院）制度5、重症医学科病人外出检查制度6、仪器设备管理制度7、重症医学科抢救物品管理制度8、重症医学科护理记录书写规范9、告知制度 10、重症医学科护士紧急替代制度 11、患者意外拔除气管插管应急预案南涧县人民医院重症医学科护理工作制度一、重症医学科护理质量与安全管理组织1、护理部应加强对重症医学科护理质量的控制及管理，成立重症医学科护理质量管理组织。
其组成由护理部和重症医学科护士长等组成，在护理分管院长（或医疗分管院长）和医院质量管理委员会领导下开展工作。
2、主要职责与权限是：对重症医学科护理质量管理工作予以咨询及评议，对本院的重症医学科护理问题负责提出鉴定和处理意见。
（1）职责：①研究全院重症医学科护理质量管理情况，审定重症医学科护理质量管理的规章制度。
②建立会议制度，定期研究、解决重症医学科护理质量方面的重大事项，遇有紧急问题随时召集会议。
③组织重症医学科护理的会诊及病例讨论。
④重症医学科护理部鉴定：a、对本院重症医学科发生的护理问题进行鉴定，讨论分析问题性质，为医院做出处理决定提供依据。
b、对于重症医学科发生重大问题与相关部门共同鉴定，并报医疗质量管理委员会。
（2）权限：①实施重症医学科护理质量监控，对存在的问题提出意见及改进措施，以促进全院重症医学科护理水平的不断提高。
②对各重症医学科制订的护士培养计划进行审定，对其计划的落实情况进行考评。
二、重症医学科护士准入制1、接受 3～6 个月重症医学科专业培训合格的注册护士，并有 2 年以上临床护理工作经验。
2、掌握本专科相应的医学基础理论知识、病理生理学知识及多专科护理知识和实践经验。
重症医学科人员准入制度2
二、护士 （一） 经过严格的专业理论和技术培训并考核合格。 （二） 掌握重症监护的专业技术：输液泵的临床应用
整理导联线放回原处
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监护仪使用操作
一、适应症：用于各种危重病的生命体征监护.或单一 使用于心电、血压的监护.以便及时了解病情。
二、用物准备：电插板一个.监护仪一台.心电、血压、 血氧输出电缆线各一.电极片五个.酒精、棉签.护理记录。
三、操作方法及步骤： 1、准备用物.将监护仪推至病人床旁.核对床号、姓名. 并向病人解释.以取得合作。 2、插上电源.仪器指示灯亮.根据病情摆好病人体位.清 洁病人皮肤.贴好电极.将心电、BP、SPO2 电缆线分别连接于 病人身上.按下仪器左方最下角的开机键.待仪器屏幕上显 示监护画面后.按下‘血压周期设置键’.根据医嘱及病情通 过旋转‘选择键’来设置所需的时间周期.再按下‘血压启 动键’.仪器默认所设置的血压周期测定.血压测量完毕.显 示屏上出现相应的 HR、SPO2、R、BP 数值.根据广场数记录于 护理启示单上交待患者注意事项。 3、监护仪使用完毕后.按下‘关机键’.把各输出电缆 从病人身上取下.整理好病人体位.保持床单整齐.并向病人 致谢。同时记录.整理用物.推回原位放置.用 75%酒精擦拭仪
注意事项： 1、使用过程中.注意各管道和电源接插头的连接情况. 观察有无气道松动.漏气或脱落现象。 2、严密观察病人生命情况变化并做好记录.严格无菌操 作.吸痰前后应给予纯氧吸入。 3、呼吸机使用完毕应将喉管卸下浸泡.消毒 30 分钟.清
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-重症医学科人员准入制度
重症医学科医师应经过严格专业理论和技能培训，应经过相关学科的规范化轮转培训，能够对重症患者进行各项监测与治疗。
重症医学科医师必须具备重症医学相关理论知识，掌握重要器官和系统的相关生理、病理和病理生理知识，掌握重症医学相关的临床药理学知识和伦理学概念。
应掌握重症患者重要脏器官、系统功能监测和支持的理论和技能。
还应掌握重症医学专科监测与治疗技术。
重症医学科高年资住院医师以上人员每年至少应参加一次省级继续教育项目的学习，并经过市级以上诊疗指南和临床技术操作规范培训，获得合格证书。
重症医学科护士必须经过严格的专业培训，熟练掌握重症护理的基础理论与技能，经市级以上重症护理专科培训获得合格证书，并经过转科考核合格后才能上岗。
重症医学科危重病人抢救制度
重症患者处于危及生命状态或病情危重、短期内有生命危险时，各级医护人员必须采取积极有效的抢救措施，同时要及时向家属说明病情及预后。
一般由主任医师或科主任负责组织并主持危重病人的抢救工作。
科主任不在时，由职称最高的医师负责主持抢救工作。
参加抢救人员必须听从指挥、严肃认真、积极配合。
下级医师在抢救过程中遇到诊断、治疗、技术操作、管理等等方面困难时，必须及时请示汇报，上级医师接到指示后必须迅速到达现场，解决有关问题，必要时向医疗主管部门汇报。
认真做好抢救记录，要求准确、清晰、简明、扼要、完整，抢救记录由管床医生或值班医生书写，主治医师以上人员签名审查。
如遇抢救患者未能及时记录，有关人员必须在抢救6小时内据时补记。
抢救过程中必须遵守医疗操作常规，不得因为抢救而忽视正规操作和病人消毒隔离，以免造成事故和交叉感染。
各种抢救药物的空瓶或外包装必须集中放置，保留至抢救成功或病人死亡，以便查对。
重症医学科病情沟通制度
重症医学科医生必须与患者家属进行病情沟通，内容包括告知病情及治疗，评估可能发生的预后和治疗费用，并回答疑问以达成对病情和治疗的一致意见。
沟通由主管医师负责，必要时与患者原所属专科医生共同进行。
重症医学科医师同时负责与患者原所属专科医生沟通，对治疗达成一致意见。
沟通至少每日一次，病情危急时随时沟通。
在与患者家属进行沟通时，如发现与患者家属存在严重意见分歧、纠纷或可能有纠纷时，应及时向科主任及医务科汇报。
重症医学科知情同意制度
在重症医学科临床临床诊疗活动中，出现患者病情危重、体质特殊，需行特殊检查、特殊治疗，费用过高的和试验性临床医疗等情况，医务人员必须履行告知义务，详细填写知情同意书。
知情同意书内容包括：有创操作、特殊检查、特殊治疗的项目、目的、风险性及可能并发症等，也包括不执行此项操作、检查、治疗所带来的后果。
知情同意书应由医师和患者或家属签字，由家属签字的必须有授权委托书。
因为重症医学科工作的特殊性，遇到危及患者生命的情况需要手术、有创操作、特殊检查或特殊检查治疗时，如因各种原因不能在手术、操作、检查或治疗前签字的，应以维护患者生命安全为原则，可通知家属，讲明情况后先行操作或手术。
如因各种原因无法通知到家属并签字的，应取得医疗机构负责人或其授权的负责人签字方可执行，家属到达后需尽快补办相关手续。
属重症医学科拟实施的抢救性检查治疗措施时，要由主治医师向患者或家属告知不接受相应措施可能出现的后果，并明确责任关系。
告知情况并详细记录，由主治医师和患者家属或（和）家属共同签名确认。
知情同意书一旦签署，必须随病历妥善保管，切勿丢失。
下面为附送毕业论文致谢词范文！不需要的可以编辑删除！谢谢！
毕业论文致谢词
我的毕业论文是在韦xx老师的精心指导和大力支持下完成的，他渊博的知识开阔的视野给了我深深的启迪，论文凝聚着他的血汗，他以严谨的治学态度和敬业精神深深的感染了我对我的工作学习产生了深渊的影响，在此我向他表示衷心的谢意
这三年来感谢广西工业职业技术学院汽车工程系的老师对我专业思维及专业技能的培养，他们在学业上的心细指导为我工作和继续学习打下了良好的基础，在这里我要像诸位老师深深的鞠上一躬!特别是我的班主任吴廷川老师，虽然他不是我的专业老师，但是在这三年来，在思想以及生活上给予我鼓舞与关怀让我走出了很多失落的时候，“明师之恩，诚为过于天地，重于父母”，对吴老师的感激之情我无法用语言来表达，在此向吴老师致以最崇高的敬意和最真诚的谢意!
感谢这三年来我的朋友以及汽修0932班的四十多位同学对我的学习，生活和工作的支持和关心。
三年来我们真心相待，和睦共处，不是兄弟胜是兄弟!正是一路上有你们我的求学生涯才不会感到孤独，马上就要各奔前程了，希望（，请保留此标记。
）你们有好的前途，失败不要灰心，你的背后还有汽修0932班这个大家庭!
最后我要感谢我的父母，你们生我养我，纵有三世也无法回报你们，要离开你们出去工作了，我在心里默默的祝福你们平安健康，我不会让你们失望的，会好好工作回报社会的。
致谢词2
在本次论文设计过程中，感谢我的学校，给了我学习的机会，在学习中，老师从选题指导、论文框架到细节修改，都给予了细致的指导，提出了很多宝贵的意见与建议，老师以其严谨求实的治学态度、高度的敬业精神、兢兢业业、孜孜以求的工作作风和大胆创新的进取精神对我产生重要影响。
他渊博的知识、开阔的视野和敏锐的思维给了我深深的启迪。
这篇论文是在老师的精心指导和大力支持下才完成的
感谢所有授我以业的老师，没有这些年知识的积淀，我没有这么大的动力和信心完成这篇论文。
感恩之余，诚恳地请各位老师对我的论文多加批评指正，使我及时完善论文的不足之处。
谨以此致谢最后，我要向百忙之中抽时间对本文进行审阅的各位老师表示衷心的感谢。
开学自我介绍范文：首先，我想说“荣幸”，因为茫茫人海由不相识到相识实在是人生一大幸事，更希望能在三年的学习生活中能够与大家成为好同学，好朋友。
其次我要说“幸运”，因为在短暂的私下接触我感觉我们班的同学都很优秀，值得我学习的地方很多，我相信我们班一定将是团结、向上、努力请保留此标记。
）的班集体。
最后我要说“加油”衷心地祝愿我们班的同学也包括我在内通过三年的努力学习最后都能够考入我们自己理想中的大学，为老师争光、为家长争光，更是为了我们自己未来美好生活和个人价值，加油。
哦，对了，我的名字叫“***”，希望大家能记住我，因为被别人记住是一件幸福的事！！
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