信息安全管理制度-模板
信息系统安全管理制度范文(5篇)
信息系统安全管理制度范文第一章总则第一条为保证本单位信息系统的操作系统和数据库系统的安全，根据《____计算机信息系统安全保护条例》，结合本单位系统建设实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位____部门及所有系统使用部门和人员。
第三条____部门是本单位系统管理的责任主体，负责____单位系统的维护和管理。
第二章系统安全策略第四条____部门负责单位人员的权限分配，权限设定遵循最小授权原则。
1)管理员权限。
维护系统，对数据库与服务器进行维护。
系统管理员、数据库管理员应权限分离，不能由同一人担任。
2)普通操作权限：对于各个系统的使用人员，针对其工作范围给予操作权限。
3)查询权限：对于单位管理人员可以以此权限查询数据，但不能输入、修改数据。
4)特殊操作权限：严格控制单位管理方面的特殊操作，只将权限赋予相关科室负责人，例如退费操作等。
第五条加强____策略，使得普通用户进行鉴别时，如果输入三次错误口令将被锁定，需要系统管理员对其确认并解锁，此帐号才能够再使用。
用户使用的口令应满足以下要求：-____个字符以上；-使用以下字符的组合。
a-z、a-z、0-9，以及。
@#$%^&____-+；-口令每三个月至少修改一次。
第六条定期____系统的最新补丁程序，在____前进行安全测试，并对重要文件进行备份。
第七条每月对操作系统进行安全漏洞扫描，及时发现最新安全问题，通过升级、打补丁或加固等方式解决。
第八条关闭信息系统不必要的服务。
第九条做好备份策略，保障系统故障时能快速的恢复系统正常并避免数据的丢失。
第三章系统日志管理第十一条对于系统重要数据和服务器配值参数的修改，必须征得____领导批准，并做好相应记录。
第十二条对各项操作均应进行日志管理，记录应包括操作人员、操作时间和操作内容等详细信息。
第十三条审计日志应包括但不局限于以下内容。
包括重要用户行为、系统资源的异常使用和重要系统命令的使用等系统内重要的安全事件。
信息安全管理规范和保密制度范例(6篇)
信息安全管理规范和保密制度范例信息安全保密管理制度第一条为处理网站信息资源发布过程中涉及的办公____信息和业务____信息，特制定本制度。
第二条网站应建立规范的信息采集、审核和发布机制，实行网站编辑制度。
第三条各部门要设立网站信息员负责向网站编辑报送本部门需要公开发布的信息。
第四条策划部网络信息组负责指导全公司各部门网站信息员的保密技术培训，落实技术防范措施。
第五条凡需要发布上网的信息资源必须遵循“谁发布，谁负责；谁主管，谁管理”的原则。
第六条各部门要有一名领导主管此项工作。
要指定专人负责上网信息的保密检查，落实好保密防范措施，定期对本部门网站信息员进行保密教育和管理。
第七条拟对外公开的信息，必须经本部门分管负责人____同意并对上传的内容进行登记建档后方可发布上网，重要信息还需经公司____管理小组审核确认。
第八条对互动性栏目要加强监管，确保信息的健康和安全。
以下有害信息不得在网上发布1、____宪法所确定的基本原则的；2、危害国家安全、泄露国家____、____、破坏国家统一的；3、损害国家荣誉和利益的；4、煽动民族仇恨、民族歧视、____的；5、破坏国家____政策，宣扬____和封建迷信的；6、散布谣言，扰乱社会秩序，破坏社会稳定的；7、散布____秽、____、____、____、凶杀、____或教唆犯罪的；8、侮辱或者诽谤他人，侵害他人的合法权益的；9、含有法律、行政法规禁止的其他内容的。
第九条网站必须设置不良信息过滤程序对信息进行甄别、筛选、把关，防止虚假、反动、____秽信息发布到网上。
第2页共2页第十条公司____信息一律不得在与国际网络连接的计算机系统中存储、处理和传输。
第十一条网站应当设置网站后台管理及上传的登录口令。
口令的位数不应少于____位，且不应与管理者个人信息、单位信息、设备(系统)信息等相关联。
严禁将各个人登录帐号和____泄露给他人使用。
第十二条网站应当设置合理的管理权限。
信息安全管理制度模板
一、总则为了加强公司信息安全管理，确保公司信息安全，预防信息泄露和网络安全事件，提高公司信息安全防护能力，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司内部所有员工、合作伙伴、供应商等与公司业务相关的单位和个人。
三、组织架构1. 信息安全领导小组：负责制定、监督和实施公司信息安全政策、制度及措施。
2. 信息安全管理部门：负责具体实施信息安全管理工作，包括信息安全风险评估、安全事件处理、安全意识培训等。
3. 各部门负责人：负责本部门信息安全工作的组织、协调和监督。
四、信息安全管理制度1. 信息安全风险评估（1）公司应定期对信息系统、网络、设备、数据等进行风险评估，确定安全风险等级。
（2）根据风险评估结果，制定相应的安全防护措施。
2. 网络安全（1）禁止未经授权的访问公司内部网络。
（2）禁止在公司内部网络中传播、存储、使用恶意软件。
（3）禁止使用公司网络进行非法活动。
3. 数据安全（1）对公司内部数据进行分类管理，确保数据安全。
（2）对敏感数据进行加密存储和传输。
（3）禁止未经授权的访问、复制、泄露公司内部数据。
4. 用户管理（1）用户需按照规定申请账号，并妥善保管账号密码。
（2）定期更换账号密码，确保账号安全。
（3）离职员工账号应立即注销或变更密码。
5. 安全意识培训（1）公司应定期组织信息安全意识培训，提高员工安全意识。
（2）新员工入职前应进行信息安全培训。
6. 安全事件处理（1）发现安全事件时，应立即向信息安全管理部门报告。
（2）信息安全管理部门应按照规定程序处理安全事件。
（3）对安全事件进行总结，完善信息安全管理制度。
五、监督检查1. 信息安全领导小组负责对公司信息安全工作进行监督检查。
2. 信息安全管理部门定期对各部门信息安全工作进行检查，发现问题及时整改。
3. 员工有义务监督公司信息安全工作，发现问题及时报告。
六、奖惩1. 对在信息安全工作中表现突出的个人和部门给予表彰和奖励。
2. 对违反本制度的行为，视情节轻重给予警告、罚款、解除劳动合同等处罚。
个人信息保护管理制度模板
个人信息保护管理制度模板一、目的和适用范围1.1 目的：确保公司在收集、处理、存储和传输个人信息时，遵守相关法律法规，保护个人隐私权益，维护公司声誉和客户信任。
1.2 适用范围：本制度适用于公司内所有涉及个人信息处理的部门和员工。
二、定义2.1 个人信息：指以电子或其他方式记录的，能够单独或与其他信息结合识别特定自然人身份或涉及个人隐私的各种信息。
三、组织机构与职责3.1 成立个人信息保护委员会，负责制定和更新个人信息保护政策，监督执行情况。
3.2 各部门负责人需确保本部门遵守个人信息保护制度，并定期对员工进行培训。
四、信息收集与使用原则4.1 最小化原则：仅收集为实现特定目的所必需的个人信息。
4.2 合法性原则：收集和使用个人信息应基于用户的明确同意。
4.3 透明性原则：用户应清楚了解其个人信息如何被收集、使用和共享。
五、个人信息的收集5.1 收集个人信息前，需明确告知用户收集的目的、方式和范围，并获取用户同意。
5.2 收集的信息应准确记录，并确保信息的真实性和合法来源。
六、个人信息的处理和存储6.1 对个人信息进行处理时，应采取必要的安全措施，防止信息泄露、篡改或丢失。
6.2 个人信息的存储期限应符合法律法规要求，超出存储期限的信息应及时删除或匿名化处理。
七、个人信息的共享、转让和公开7.1 未经用户同意，不得向第三方共享、转让或公开个人信息。
7.2 在法律要求的情况下，公司应按照法定程序提供个人信息。
八、信息安全8.1 公司应定期对个人信息保护措施进行安全评估和风险分析。
8.2 发现个人信息安全事件时，应立即启动应急预案，并及时通知受影响的个人和相关监管机构。
九、用户权利9.1 用户有权查询、更正、删除其个人信息，并可要求公司说明信息处理的具体情况。
十、监督管理10.1 公司应设立监督机制，确保个人信息保护制度的有效执行。
10.2 对违反个人信息保护制度的员工，公司将依法依规进行处理。
十一、附则11.1 本制度自发布之日起生效，由个人信息保护委员会负责解释。
信息安全人员管理制度模板
信息安全人员管理制度模板一、目的为了加强信息安全管理，确保公司信息资产的安全和完整，防止信息泄露、滥用或破坏，特制定本管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司内所有参与信息安全管理和操作的员工，包括但不限于IT部门、人力资源部门、财务部门等。
三、职责与权限1. 信息安全负责人：负责制定和更新信息安全政策，监督信息安全管理制度的执行。
2. IT部门：负责实施信息安全技术措施，管理网络和系统安全。
3. 各部门负责人：负责确保本部门遵守信息安全管理制度，并对部门内的信息安全负责。
四、信息安全管理原则1. 最小权限原则：员工仅获得完成工作所必需的信息访问权限。
2. 保密性原则：所有员工必须对公司的敏感信息保密。
3. 完整性原则：确保信息在传输和存储过程中的准确性和一致性。
4. 可用性原则：确保授权用户能够及时访问所需的信息资源。
五、信息安全操作规程1. 密码管理：定期更换密码，不使用默认密码，不共享密码。
2. 访问控制：对敏感信息设置访问限制，记录和监控所有访问尝试。
3. 数据备份：定期对重要数据进行备份，并确保备份数据的安全存储。
4. 防病毒和防恶意软件：安装和更新防病毒软件，定期扫描系统。
5. 物理安全：限制对服务器房和其他关键区域的物理访问。
六、信息安全培训1. 新员工入职时必须接受信息安全培训。
2. 定期对所有员工进行信息安全意识提升培训。
七、信息安全事件处理1. 任何信息安全事件必须立即报告给信息安全负责人。
2. 信息安全负责人负责评估事件严重性，并采取相应的应对措施。
八、违规处理违反信息安全管理制度的员工将根据情节轻重受到警告、罚款或解雇等处罚。
九、制度修订本管理制度由信息安全负责人负责定期审查和更新，以适应信息安全环境的变化。
十、附则1. 本制度自发布之日起生效。
2. 本制度的解释权归公司所有。
请根据公司实际情况调整上述模板内容，确保其符合公司的具体需求和法律法规要求。
项目信息安全管理制度-模板精选全文
第一章精选全文完整版第一章总则第一条为规范公司项目管理过程的信息安全，明晰项目管理过程的信息安全中信息安全职责特制定本制度。
第二条本制度适用于公司ISMS体系的项目管理过程中信息安全的管理。
第二章项目管理中的安全职责第三条在项目管理中项目经理应承担如下责任：1)分析公司及与项目相关的法律法规的信息安全需求及项目信息安全风险，在此基础上制定有针对性的风险处置计划。
2)对项目成员进行信息安全的培训。
3)对项目信息安全管理制度的执行进行监控并记录。
4)对安全问题进行定期汇报，并对信息安全事件进行及时上报。
5)进行持续的风险识别过程，根据实施过程中识别出的新的风险、发现的问题或变更对风险处置计划进行改进或更新。
第四条网络安全与信息化领导小组办公室应对项目经理拟定的风险处置计划进行审批，确保计划满足公司信息安全的需求。
对整个项目的信息安全管理工作进行监控和指导。
对安全事件及时上报，所有信息安全事件应第一时间上报到网络安全与信息化领导小组。
第三章项目启动期信息安全第五条分析安全需求及识别风险1)项目经理根据项目的具体情况，分析项目的安全要求及相关风险。
2)项目经理负责识别信息安全风险，识别风险时应考虑：●风险发生可能带来的业务影响和后果。
●风险发生的现实可能性。
●资产的主要威胁、脆弱点和影响以及已经实施的安全控制措施。
通过风险识别，把相应风险记录到《风险评估列表&风险处置》第六条制定风险处置计划项目经理根据可接受风险的准则判断是否可以接受，针对不可接受的风险制订相关的风险处置计划，经批准后执行，风险处置计划记录到《风险评估列表&风险处置》中。
处置措施应考虑技术措施和管理措施。
第七条信息安全要求培训项目经理必须对项目成员进行项目信息安全要求的培训，培训内容为项目的信息安全风险、注意事项及要求。
维护类项目如有责任工程师，责任工程师必须参加培训。
对于软件实施类项目，项目实施组成员必须参加培训。
对于持续时间较长的项目，项目信息安全要求培训至少每年一次。
信息安全管理规范和保密制度范例(5篇)
信息安全管理规范和保密制度范例一、引言信息安全是指确保信息系统及其中所储存、传输、处理的信息免受未经授权的访问、利用、披露、干扰、破坏的状态和措施。
为了保障公司的重要信息安全和防止机密信息外泄，制定本信息安全管理规范和保密制度。
二、信息安全管理规范1.信息安全责任1.1 公司将建立信息安全管理委员会，负责信息安全相关工作的决策和监督。
1.2 公司将指定信息安全管理负责人，负责协调和推动信息安全工作。
1.3 公司全体员工要遵守信息安全管理规定，保护公司的信息资产安全。
1.4 公司将定期组织信息安全教育培训，提高员工的信息安全意识。
1.5 公司将建立信息安全应急响应机制，及时应对和处置信息安全事件。
2.信息资产保护2.1 公司将对重要信息资产进行分类并制定相应的安全防护级别。
2.2 公司将对信息资产进行全面的风险评估和安全审计，及时发现和解决存在的安全问题。
2.3 公司将使用合法、正版的软件和硬件设备，确保信息系统的安全稳定运行。
2.4 公司将建立信息备份和恢复制度，保障关键数据的安全和可靠性。
3.网络安全保护3.1 公司将建立网络安全防护体系，包括网络入侵检测系统、防火墙等安全设备的部署和维护。
3.2 公司将加强对内网和外网的访问控制管理，设置严格的权限控制和身份认证机制。
3.3 公司将定期进行网络安全漏洞扫描和安全测试，及时修复和升级系统漏洞。
3.4 公司将对互联网上的敏感信息进行加密和传输安全保护，防止信息泄露和篡改。
4.应用系统安全4.1 公司将建立应用系统开发和运维的安全标准和流程，确保系统的安全可靠。
4.2 公司将对应用系统进行安全审计，确保系统没有存在潜在的安全漏洞。
4.3 公司将建立合理的访问控制策略，限制用户的操作权限和数据访问权限。
4.4 公司将加强对程序代码的安全审查，防止恶意代码的注入和攻击。
5.员工行为管理5.1 公司将制定员工信息安全管理章程，明确各级员工的信息安全责任和义务。
信息安全管理规范和保密制度样本(5篇)
信息安全管理规范和保密制度样本____公司信息安全保密管理制度为加强____公司信息安全及保密管理，维护公司利益，根据国家有关法律、法规，结合我公司实际情况，制定本规定。
1、新员工到岗需开通软件帐号及权限指定由所在部门主管提报，分管副总批准后，交信息部给予开通。
2、各部门主要负责人、____是本部门信息安全的第一责任人，监督本部门工作中所用到的办公电脑及软件的帐号____的安全，做到管理到位、责任到人。
3、公司员工不允许将公司“软件用户信息和____”告知他人。
如若违反该规定，给公司造成重大经济损失，公司将追究其相应的法律责任和经济责任。
并立即解除劳动合同。
4、各部门人员如需要开通现有权限以外的授权，需先写书面申请提报部门负责人审批，并上报分管副总签字后至信息开通权限。
5、各部门如有人员离职，人事部需告知信息部将此人员的帐号冻结(帐号冻结后在系统内将无法正常使用)，为保证当月财务、仓库及信息部的单据追溯及核算同时确保信息的数据准确、完整及安全，此帐号将在次月月底注销。
6、各部门对于对外发布的数据库信息，需要严格控制录入、查询和修改的权限，并且对相应的技术操作进行记录。
一旦发生问题，可以有据可查，分清责任。
7、对于安全性较高的信息，需要严格管理。
无论是纸张形式还是电子形式，均要落实到责任人。
严禁将工作中的数据文档带离办公室。
8、除服务器的自己raid备份外，信息部还要每周对数据进行二次备份，备份的资料必须有延续性。
9、如涉及到服务器托管的操作模式时，对于isp的资格和机房状况，信息部要实地考察。
确认其机房的各项安全措施已达到国家规定的各项安全标准；确认isp供应商的合法性。
10、与主机托管的isp供应商签订正式合同。
分清各自的权利和责任，为信息安全保密提供一个可靠的外部环境。
11、公司在年初支出预算中，需要将用于“信息安全保密”的软件费用、硬件费用、技术人员培训费用考虑在内，做到专款专用。
12、信息部(技术保障部)应当保障公司的计算机及其相关的配套设备、设施的安全，保障信息的安全，保障计算机功能的正常发挥，以维护计算机信息系统的安全性。
医院数据、资料信息安全管理制度模板模版（4篇）
医院数据、资料信息安全管理制度模板模版第一章总则第一条目的和依据根据《中华人民共和国网络安全法》等相关法律法规，为确保医院的数据、资料信息安全，保护医院的核心资源和重要信息，制定本管理制度。
第二条适用范围本管理制度适用于医院内的所有数据、资料信息的安全管理工作，包括但不限于电子文档、电子邮件、数据库、网络应用系统等。
第三条定义1. 数据、资料信息：指在电子或纸质媒介上记录、存储、传输的各种信息和数据。
2. 信息安全：指保护信息系统和其中的信息免遭未经授权的访问、使用、泄露、破坏、篡改而造成的损失。
3. 信息安全管理：指制定和执行信息安全政策、策略、规程和标准，采取相应的技术、管理和组织措施，确保信息系统及其中的信息持续保持安全性、完整性、可用性。
第四条责任1. 医院领导需要重视并推动数据、资料信息安全工作。
2. 医院安全保卫部门负责数据、资料信息安全工作的日常管理和监督。
3. 各部门、科室负责本部门、科室的数据、资料信息安全工作。
第五条监督与处罚对于违反本管理制度的人员，将按照相关规定进行处罚，并保留追究法律责任的权利。
第二章数据、资料信息安全的基本要求第六条保密性要求1. 医院的数据、资料信息应按照需要进行分类，并且对不同等级的信息采取相应的保密措施，确保信息的保密性。
2. 医院的数据、资料信息只能在授权的范围内查看、复制或使用。
第七条完整性要求1. 医院的数据、资料信息应按照完整性要求进行记录和存储，确保信息的完整性。
2. 医院的数据、资料信息不得随意篡改、删除或丢失。
第八条可用性要求1. 医院的数据、资料信息应按照可用性要求进行备份和恢复，确保信息的可用性。
2. 医院的数据、资料信息应按照可用性要求进行及时更新和维护，确保信息的有效性。
第三章数据、资料信息安全管理措施第九条信息资产分类和等级管理1. 医院应建立信息资产管理制度，对数据、资料信息进行分类和等级管理，并明确各等级的保密要求和安全措施。
信息部的管理制度模板
第一章总则第一条为加强公司信息管理，规范信息部工作流程，提高工作效率，保障公司信息安全，根据国家相关法律法规及公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司信息部全体员工，以及与信息部业务相关的其他部门及人员。
第三条信息部管理制度遵循以下原则：1. 安全性：确保公司信息资源的安全，防止信息泄露、篡改、破坏等风险；2. 保密性：严格保护公司内部信息，不得泄露给无关人员；3. 规范性：按照国家法律法规和公司规章制度，规范信息部各项工作；4. 效率性：提高工作效率，确保信息准确、及时、全面。
第二章信息安全管理制度第四条信息安全责任：1. 信息部负责制定、实施信息安全管理制度，确保信息安全；2. 各部门及员工需遵守信息安全管理制度，共同维护公司信息安全。
第五条信息安全措施：1. 建立信息安全管理制度，明确信息分类、分级、保密等级等；2. 加强网络安全防护，定期进行安全检查，发现漏洞及时修复；3. 严格执行用户权限管理，确保用户权限与其岗位相匹配；4. 定期对员工进行信息安全培训，提高员工信息安全意识。
第三章信息管理制度第六条信息收集与整理：1. 信息部负责收集、整理公司内部及外部相关信息；2. 各部门需及时向信息部提供相关业务信息，确保信息准确、完整。
第七条信息发布与传播：1. 信息部负责公司内部信息的发布与传播；2. 各部门需遵守信息发布流程，不得擅自发布、传播公司信息；3. 信息发布需确保信息的真实、准确、完整。
第四章信息维护与更新第八条信息维护：1. 信息部负责公司信息系统的维护，确保系统稳定、可靠；2. 各部门需及时向信息部反馈系统问题，配合信息部进行故障排除。
第九条信息更新：1. 信息部负责公司信息的更新，确保信息及时、准确；2. 各部门需定期向信息部提供信息更新需求，确保信息及时更新。
第五章奖励与处罚第十条对在信息安全、信息管理工作中表现突出的员工，给予表彰和奖励；第十一条对违反本制度，造成信息安全、信息管理问题的员工，视情节轻重给予警告、罚款、降职等处罚。
信息安全保密管理制度范本
信息安全保密管理制度范本第一章总则为了加强本单位信息安全保密工作，做好信息资产的保护，维护国家利益和社会公共利益，根据相关法律法规，制定本管理制度。
第二章保密责任1. 领导责任本单位领导对信息安全保密工作负总责，制定保密工作计划，并负责组织实施。
2. 保密责任人本单位设立保密责任人，负责信息安全保密工作的组织、协调、督导和检查。
3. 全体员工责任全体员工对所接触的信息资产承担保密责任，不得泄露、丢失或篡改。
第三章信息安全保护措施1. 信息分类根据信息重要性和敏感程度分为绝密、机密、秘密和普通四个级别，并制定相应的保密措施。
2. 信息访问限制限制访问权限，对不同级别的信息设置不同的权限控制，确保只有授权人员才能访问和操作。
3. 信息存储和传输严格控制信息存储介质的使用和分发，对涉密信息进行加密或采取其他适当的安全措施。
传输过程中进行加密，并采用安全通信网络。
4. 备份和恢复定期进行信息备份，并确保备份数据的安全存储。
同时建立灾难恢复计划，确保信息资产在灾难事件后能够快速恢复。
第四章保密教育和培训1. 保密教育对全体员工进行保密意识教育，提高其信息安全保密意识，加强信息保护责任意识。
2. 培训考核对需要接触敏感信息的员工进行专业技能培训，并进行定期的考核。
第五章信息安全事件处理1. 信息安全事件报告任何发现或怀疑的信息安全事件，必须立即报告给保密责任人，并按照约定的程序进行处理和记录。
2. 信息安全事件处置及时采取措施进行事件追溯、调查和处理，确保安全事件不扩大，并修复受损的信息系统。
第六章保密检查和评估1. 保密检查定期组织对信息安全保密工作实施检查，发现问题及时整改，确保制度的有效运行。
2. 保密评估定期对信息安全保密工作进行评估，发现问题并进行改进，提高信息保密工作的水平。
第七章法律责任1. 法律责任违反信息安全保密管理制度的行为将受到相应的法律责任追究，包括行政处罚和刑事处罚。
2. 违纪处理对违反信息安全保密管理制度的员工，将依据内部规章制度进行违纪处理，包括警告、罚款、记过、记大过和解聘等。
信息安全管理制度模板
一、总则第一条为加强本单位信息安全管理工作，保障信息安全，根据《中华人民共和国网络安全法》等相关法律法规，结合本单位实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的内部网络、信息系统、设备、数据等涉及信息安全的所有领域。
第三条本制度旨在明确信息安全责任，规范信息安全行为，提高信息安全防护能力，确保信息安全目标的实现。
二、组织机构与职责第四条成立本单位信息安全工作领导小组，负责信息安全工作的全面领导和管理。
第五条信息安全工作领导小组下设信息安全管理部门，负责日常信息安全管理工作，其主要职责如下：1. 制定和实施信息安全管理制度；2. 监督检查信息安全措施落实情况；3. 组织开展信息安全培训和宣传；4. 负责信息安全事件的应急处理；5. 协调各部门信息安全工作。
第六条各部门负责人为本部门信息安全的第一责任人，负责本部门信息安全工作的组织实施。
三、信息安全管理制度第七条访问控制1. 对内部网络和信息系统进行访问控制，确保只有授权用户才能访问；2. 定期对用户权限进行审核，及时调整用户权限；3. 严格管理远程访问，实行访问控制策略。
第八条数据安全1. 对重要数据实行分类管理，明确数据的安全等级和保密要求；2. 对敏感数据实施加密存储和传输；3. 定期对数据进行备份，确保数据安全。
第九条网络安全1. 对网络设备进行定期检查和维护，确保网络设备安全可靠；2. 严格执行网络安全策略，防范网络攻击和入侵；3. 对网络流量进行监控，及时发现并处理异常情况。
第十条应用安全1. 对应用系统进行安全评估，确保应用系统符合安全要求；2. 定期更新应用系统，修复已知安全漏洞；3. 对应用系统进行安全测试，确保应用系统安全稳定运行。
第十一条信息安全事件处理1. 建立信息安全事件报告制度，确保信息安全事件得到及时报告和处理；2. 对信息安全事件进行分类处理，采取相应措施进行应对；3. 定期对信息安全事件进行分析总结，完善信息安全管理制度。
医院信息安全管理制度模板
一、目的与原则为保障医院信息系统安全，保护患者隐私和医院数据安全，确保医疗工作的顺利进行，根据《中华人民共和国网络安全法》等相关法律法规，特制定本制度。
本制度遵循以下原则：1. 预防为主，防治结合；2. 安全可靠，保障优先；3. 明确责任，强化管理；4. 依法依规，持续改进。
二、适用范围本制度适用于医院内部所有信息系统、网络设备、数据资源以及与医院信息系统相关的所有操作人员。
三、组织架构与职责1. 成立医院信息安全工作领导小组，负责统筹协调医院信息安全工作。
2. 设立信息安全管理部门，负责具体实施信息安全管理制度，包括以下职责：（1）制定和修订信息安全管理制度；（2）组织开展信息安全培训与宣传；（3）监督、检查信息安全措施落实情况；（4）处理信息安全事件；（5）与相关部门协调解决信息安全问题。
四、信息安全管理制度1. 网络安全：（1）医院内部网络实行分级管理，确保不同级别网络的安全；（2）严格控制网络访问权限，定期审查用户权限，防止非法访问；（3）加强对网络设备的物理安全管理，防止设备丢失或被盗用；（4）定期对网络进行安全检查，及时修复漏洞。
2. 系统安全：（1）系统管理员应遵循最小权限原则，为用户分配合理权限；（2）定期更新系统补丁，确保系统安全；（3）对重要系统实施安全审计，防止数据泄露；（4）对服务器进行安全加固，防止非法入侵。
3. 数据安全：（1）建立数据备份制度，确保数据安全；（2）对敏感数据进行加密存储和传输，防止数据泄露；（3）定期清理无效数据，减少数据存储压力；（4）加强对数据访问日志的监控，及时发现异常行为。
4. 人员安全：（1）对信息系统操作人员进行安全培训，提高安全意识；（2）定期对操作人员进行安全审查，确保其具备相应权限；（3）严格执行离职手续，防止离职人员泄露信息；（4）对违规操作人员进行处理，严肃追究责任。
五、应急处理1. 建立信息安全事件应急响应机制，确保在发生信息安全事件时能够迅速响应；2. 制定信息安全事件应急预案，明确事件发生时的应对措施；3. 定期组织应急演练，提高应急处置能力。
企业信息管理制度范文（三篇）
企业信息管理制度范文第一章总则第一条为了提高企业的信息管理水平，规范信息管理行为，保护企业的信息资源和安全，并促进企业信息化的发展，根据相关法律、法规及公司的业务特点，制定本制度。
第二条本制度适用于本公司及其子公司、分公司、办事处、部门，适用于利用本公司信息系统进行信息处理、储存、传输和使用的全部员工。
第三条本制度所称信息是指计算机软件、数据资料、计算机数据库以及其他信息资源形式。
第四条企业信息管理应遵循以下原则：（一）统一管理、分层授权：实行信息资源的统一管理，制定分层授权机制，确保信息资源的合理调配和使用；（二）安全稳定、保密可控：建立信息安全管理制度，保障信息系统的安全稳定，控制重要信息的保密性；（三）规范操作、合法使用：强化员工的信息操作培训，推动信息管理的规范化，保障信息使用的合法性；（四）完备备份、可恢复性：建立及时完备的数据备份和恢复机制，确保信息数据的安全性和完整性；（五）风险评估、预警机制：建立风险评估和预警机制，及时发现和处理信息安全风险和问题。
第二章信息管理的目标与原则第五条企业信息管理的目标是高效地管理和利用企业的信息资源，提高企业的竞争力和经济效益。
第六条企业信息管理应遵循以下原则：（一）全面性：信息管理应覆盖企业的各个业务领域和层面；（二）科学性：信息管理应基于科学的理论和方法，并根据企业的实际情况进行调整；（三）公正性：信息管理应公正、公平地为各个部门和员工提供信息服务；（四）便捷性：信息管理应方便快捷地满足各个部门和员工的信息需求；（五）经济性：信息管理应在合理的成本范围内提供满足需求的信息服务。
第三章信息管理的组织和职责第七条公司设立信息管理部门（简称“信息部”），负责全面组织、协调和监督信息管理工作。
第八条信息部的主要职责包括：（一）制定并完善信息管理制度、规范和标准；（二）负责信息资源的统一管理、分层授权和调配；（三）组织并监督信息系统的日常运行、维护和安全保障；（四）组织并开展信息培训和教育工作；（五）协助各部门解决信息管理问题，并为其提供相关服务；（六）及时评估和预警信息安全风险，并采取相应的措施。
信息安全管理实施细则模板
第一章总则第一条为加强公司信息安全管理工作，保障公司信息系统安全稳定运行，保护公司商业秘密和个人隐私，依据国家相关法律法规和公司信息安全管理制度，制定本实施细则。
第二条本实施细则适用于公司所有员工、信息系统、数据以及涉及信息安全的各项工作。
第三条信息安全管理应遵循以下原则：（一）安全第一，预防为主；（二）全员参与，责任到人；（三）分类管理，分级保护；（四）技术与管理相结合。
第二章组织机构与职责第四条公司设立信息安全管理部门，负责公司信息安全的规划、组织、协调、监督和检查工作。
第五条信息安全管理部门的主要职责：（一）制定和修订公司信息安全管理制度及实施细则；（二）组织信息安全培训、宣传和普及工作；（三）监督、检查信息安全工作的落实情况；（四）组织开展信息安全风险评估、漏洞扫描和应急响应等工作；（五）协调处理信息安全事件；（六）对违反信息安全规定的行为进行查处。
第六条各部门负责人对本部门信息安全工作负总责，确保信息安全管理制度在本部门得到有效执行。
第三章人员安全管理第七条员工入职前，人力资源部门应进行信息安全背景审查，确保员工符合信息安全要求。
第八条人力资源部门应建立员工信息安全责任制度，明确员工在信息安全工作中的职责和义务。
第九条员工入职后，人力资源部门应组织信息安全培训，提高员工信息安全意识。
第十条员工离职时，各部门应按照规定进行信息安全交接，确保信息安全。
第四章信息系统安全管理第十一条公司信息系统应遵循国家标准和行业规范，确保系统安全稳定运行。
第十二条信息系统建设应进行安全评估，确保系统符合信息安全要求。
第十三条信息系统运行过程中，应定期进行安全检查和维护，及时发现和消除安全隐患。
第十四条信息系统应采取物理、网络、数据等多层次的安全防护措施，防止未经授权的访问、窃取、篡改和破坏。
第五章数据安全管理第十五条公司数据分为敏感数据、重要数据和一般数据，按照不同数据类型进行分级管理。
第十六条敏感数据和重要数据应采取加密、脱敏等保护措施，防止数据泄露。
医院信息安全管理制度模板
第一章总则第一条为加强医院信息安全管理工作，保障医院信息系统安全稳定运行，保护患者隐私和医院信息资产，依据《中华人民共和国网络安全法》、《中华人民共和国数据安全法》等相关法律法规，结合医院实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于医院所有科室、部门和员工，以及与医院信息系统相关的第三方服务提供者。
第三条医院信息安全管理工作遵循以下原则：（一）依法依规：严格遵守国家法律法规，确保信息安全工作合法合规；（二）分级保护：根据信息系统的重要性和敏感性，实行分级保护；（三）预防为主：加强安全防护，防范于未然；（四）责任到人：明确各部门、各岗位的安全责任，确保信息安全工作落到实处。
第二章信息安全组织与管理第四条成立医院信息安全工作领导小组，负责医院信息安全工作的组织、协调和监督。
第五条医院信息安全管理办公室（以下简称“信息安全办”）负责具体实施医院信息安全管理工作，其主要职责包括：（一）制定和完善信息安全管理制度；（二）组织开展信息安全培训和宣传教育；（三）监督、检查信息安全制度的执行情况；（四）组织开展信息安全风险评估和应急处理；（五）协调解决信息安全工作中的问题。
第六条各科室、部门应指定专人负责信息安全管理工作，具体职责包括：（一）落实信息安全制度，确保信息安全工作在本部门得到有效执行；（二）组织开展信息安全培训和宣传教育；（三）对本部门信息系统进行安全检查，发现问题及时整改；（四）配合信息安全办开展信息安全工作。
第三章信息安全管理制度第七条信息系统安全管理（一）信息系统建设：严格按照国家相关法律法规和技术标准进行信息系统建设，确保信息系统安全可靠；（二）信息系统运行：加强信息系统运行监控，确保信息系统稳定运行；（三）信息系统维护：定期对信息系统进行维护和升级，及时修复漏洞；（四）信息系统备份：定期对信息系统进行数据备份，确保数据安全。
第八条数据安全管理（一）数据采集：严格按照国家法律法规和医院相关规定采集患者信息，确保数据合法合规；（二）数据存储：采用加密技术存储患者信息，确保数据安全；（三）数据传输：采用安全协议传输数据，确保数据传输安全；（四）数据使用：遵循合法、合规、正当、必要的原则使用患者信息。
医院数据、资料信息安全管理制度模板模版
医院数据、资料信息安全管理制度模板模版一、总则本制度的制定目的是为确保医院数据、资料信息的安全，保护医院信息系统的稳定运行，防止数据泄露、篡改、丢失等安全风险的发生。
所有医院工作人员必须遵守本制度的规定，做到正确使用信息系统、保护数据、加强信息安全。
二、信息系统管理1. 信息系统审计和风险评估医院应定期对信息系统进行审计，包括检查系统的安全配置、日志审计、访问权限等，评估系统存在的风险，并采取相应的措施加以解决。
2. 系统访问控制为保证系统的安全，医院应制定强密码要求，并定期更新密码。
只授权特定的工作人员访问系统，且权限应根据岗位需求进行划分，严禁非授权人员访问系统。
3. 系统漏洞管理医院应及时安装相关的补丁程序，修补系统存在的漏洞，并定期进行漏洞扫描和修复。
4. 网络安全管理医院应采用防火墙、入侵检测系统等安全设备，保护网络不受外部入侵和攻击。
禁止医院工作人员擅自连接未经授权的外部网络设备。
5. 数据备份与恢复医院应定期对重要数据进行备份，并将备份数据存储在离线地点，以防数据丢失。
同时，还需定期测试数据恢复的可行性。
三、数据安全管理1. 数据分类和标记医院应对数据进行分类，并根据不同的安全等级进行标记，确保数据受到适当的保护。
工作人员在处理数据时要根据标记的安全等级进行相应的操作。
2. 数据访问控制医院应采用访问控制策略，限制不同人员对不同数据的访问权限，确保数据只能被授权的人访问。
所有访问数据的记录应进行审计，并保留一定期限。
3. 数据传输和存储安全医院应采用加密技术，确保数据在传输和存储过程中的安全。
严禁使用非加密的传输方式发送敏感数据，同时加强对存储介质的物理保护。
4. 数据备份和恢复医院应定期对重要数据进行备份，并将备份数据存储在安全的地点。
在数据丢失或损坏时，可以及时恢复数据，确保医院业务正常运转。
四、安全意识培训与管理1. 安全意识培训医院应定期组织和开展相关的安全意识培训，提高所有工作人员对信息安全的认识和意识，加强对安全风险的防范和处理能力。
医院信息安全管理制度模板
一、总则第一条为了加强医院信息安全管理工作，保障医院信息系统安全稳定运行，保护患者隐私和医院数据安全，根据国家有关法律法规和行业标准，结合医院实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于医院内部所有信息系统、数据及设备，包括但不限于电子病历系统、医学影像系统、财务系统、人力资源系统等。
第三条医院信息安全管理工作遵循以下原则：1. 预防为主，防治结合；2. 安全责任到人，明确管理职责；3. 依法依规，保障信息安全；4. 适时更新，持续改进。
二、组织机构与职责第四条医院成立信息安全领导小组，负责统筹协调全院信息安全管理工作。
第五条信息安全领导小组下设信息安全办公室，负责具体实施信息安全管理工作，其主要职责包括：1. 制定和实施信息安全管理制度；2. 监督检查信息安全措施的落实；3. 组织信息安全培训；4. 处理信息安全事件；5. 向信息安全领导小组报告信息安全状况。
三、信息安全管理制度第六条信息安全管理制度包括但不限于以下内容：1. 访问控制制度：规定不同岗位、不同人员对信息系统的访问权限，确保信息系统资源的安全。
2. 密码管理制度：要求用户设置强密码，定期更换密码，并防止密码泄露。
3. 网络安全管理制度：确保医院内部网络与外部网络的隔离，防止非法入侵和攻击。
4. 数据备份与恢复制度：定期对重要数据进行备份，确保数据在发生故障时能够及时恢复。
5. 信息安全培训制度：对员工进行信息安全意识培训，提高员工的安全防护能力。
6. 信息安全事件报告制度：要求员工在发现信息安全事件时，及时向信息安全办公室报告。
7. 硬件设备管理制度：对计算机、服务器等硬件设备进行统一管理，确保设备安全。
8. 软件管理制度：对软件进行分类管理，防止非法软件的安装和使用。
四、信息安全责任第九条医院主要负责人为信息安全第一责任人，对医院信息安全负全面责任。
第十条各部门负责人对本部门信息安全负直接责任，确保本部门信息安全措施落实到位。
第十一条员工对所负责的信息系统、数据及设备负直接责任，遵守信息安全管理制度。
信息管控制度模板
信息管控制度模板一、总则第一条为了加强信息管理，保障信息安全，提高信息利用效率，根据国家有关法律法规和公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部信息的管理、使用、传递、存储、销毁等各个环节。
第三条公司应建立健全信息管控制度，明确信息分级、信息审批、信息使用、信息保密、信息销毁等要求，确保信息安全。
第四条公司全体员工应严格遵守本制度，对涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的信息，应予以严格保密。
二、信息分级第五条公司信息分为公开信息、内部信息和敏感信息三个等级。
第六条公开信息是指可以对外公开的信息，包括公司基本情况、产品信息、新闻发布等。
第七条内部信息是指仅限于公司内部使用的信息，包括内部管理制度、工作进展、人事变动等。
第八条敏感信息是指涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的信息，包括公司核心技术、客户资料、员工个人信息等。
三、信息审批第九条发布公开信息应经过相关部门审核批准。
第十条内部信息的传递和使用应经过信息所有者或授权人的批准。
第十一条敏感信息的传递和使用应经过信息所有者或授权人的批准，并采取相应的保密措施。
四、信息使用第十二条员工在获取信息时，应明确信息的用途，不得用于非法目的。
第十三条员工在使用信息时，应遵循信息安全和保密规定，不得泄露信息给无关人员。
第十四条员工在离职时，应将所持有的信息交回公司，并办理相关信息权限的取消手续。
五、信息保密第十五条公司应建立信息保密制度，对敏感信息进行标识和管理。
第十六条员工在处理敏感信息时，应采取必要的保密措施，如加密存储、限制访问权限等。
第十七条公司应定期对员工进行信息保密培训，提高员工的保密意识。
六、信息销毁第十八条当信息不再需要时，应按照公司规定进行销毁，确保信息无法恢复。
第十九条信息销毁应由信息所有者或授权人提出申请，经相关部门审核批准后，由专业人员进行处理。
七、违规处理第二十条违反本制度的，公司将依法追究相关责任，包括但不限于警告、罚款、停职、解除劳动合同等。
信息安全管理制度模板
信息安全管理制度模板一、总则1. 目的：确保公司信息资源的安全，保护公司机密，防止信息泄露、丢失或损坏。
2. 范围：适用于公司全体员工及所有访问公司信息资源的外部人员。
3. 原则：信息安全应遵循合法性、保密性、完整性和可用性原则。
二、组织机构与职责1. 成立信息安全管理小组，负责制定和更新信息安全政策。
2. 明确各部门在信息安全管理中的职责和权限。
三、信息分类与标识1. 将信息资产按照保密级别进行分类。
2. 对不同级别的信息资产实施相应的安全管理措施。
四、信息访问控制1. 实施身份认证机制，确保只有授权用户才能访问敏感信息。
2. 定期审查和更新访问权限。
五、信息传输与存储安全1. 对敏感信息的传输使用加密技术。
2. 定期备份重要数据，并确保备份数据的安全存储。
六、信息处理与维护1. 制定信息处理流程，确保信息处理的规范性和安全性。
2. 定期对系统进行安全检查和维护。
七、信息安全事件处理1. 建立信息安全事件响应机制。
2. 对信息安全事件进行分类，并制定相应的处理流程。
八、信息安全培训与宣传1. 定期对员工进行信息安全培训。
2. 加强信息安全意识的宣传。
九、信息安全审计1. 定期进行信息安全审计，评估安全措施的有效性。
2. 根据审计结果调整和完善信息安全管理制度。
十、附则1. 本制度自发布之日起生效，由信息安全管理小组负责解释。
2. 对违反信息安全管理制度的个人或部门，将根据情节轻重采取相应的处罚措施。
请根据实际情况调整上述模板内容，以满足特定组织的具体需求。
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信息安全管理制度保密等级：内部公开版本/版次： 1.0编制日期审核日期审查日期批准日期文件修订履历表信息安全管理制度1 目的为满足业务运行要求，遵守国家法律法规，实施信息安全风险管理，确保信息安全以及实现持续改进的目的，特制定此制度。
2 范围本制度适用于xxx有限公司（以下简称xxx集团或集团）信息安全整体工作，在集团范围内给予执行。
3 职责3.1 最高管理者在公司的战略层面统筹推进两化融合。
3.2 管理者代表提出本公司的两化融合相关决策建议。
4 引用文件无5 信息安全建设和管理5.1组织架构5.2 人员安全管理5.2.1 人力资源管理部门负责人员安全管理，应建立以员工为中心的人力资源管理策略。
5.2.2 人员聘用时需明确员工信息安全责任，人力资源部门必须在新员工入职一个月内组织一次信息安全培训，并且每年定期组织一次针对全体员工的信息安全培训和宣导，提高员工的商业秘密保护意识。
5.2.3 员工离职时须严格按照离职流程进行，各交接人应该负责交接信息的安全处理，以确保相关信息资料的不外泄。
5.2.4 信息安全需要全体员工的参与和支持，全体员工都有保护信息安全的职责，在岗位职责中应明确对信息安全的要求。
特殊岗位的人员应规定特别的安全责任。
对岗位调动或离职人员，应及时调整安全职责和权限。
5.3 信息安全风险评估5.3.1 集团每年应组织对信息安全风险重新评估一次，以适应信息资产的变化，确定是否存在新的威胁或薄弱点及是否需要增加新的控制措施。
5.3.2 信息资源管理部负责组织成立风险评估小组。
5.3.3 风险评估小组组长负责进行信息安全风险评估的策划，风险评估小组按策划进行风险评估。
5.3.4 集团各部门负责按规定进行风险处理,并定期输出《xx信息安全风险评估报告》。
5.3.5 当集团发生以下情况时需及时进行风险评估：1）当发生重大信息安全事故时；2）当信息网络系统发生重大更改时；3）管理者代表确定有必要时。
5.3.6 与外部公司签订合约时应进行信息安全风险评估；5.4 信息安全事件报告和协查5.4.1 对突发安全事件应建立应急预案管理制度和相关操作办法。
5.4.2 加强值班管理及时发现信息，安全事件和隐患。
5.4.3 一旦发现信息安全案事件，应详细、如实记录事件经过，保存相关日志，并形成相应分析报告，并及时通知有关人员，并与公安部门取得联系。
5.5.4 进行网络违法案件及其他信息安全检查时，有关人员必须积极配合。
5.5 知识产权保护5.5.1 集团从正当渠道获取各类专利、专有技术和正版软件，以保证著作人的版权和知识产权不受侵害。
5.5.2 集团员工应遵守从互联网获得软件和信息的条款规定。
5.5.3 法律、法规和合同约定的要求有限制内容的，集团员工除非得到授权的许可，否则不得复制、转换到另一种格式以提取文件内容，不得整体或部分的复制其文档内容。
5.5.4 集团各部门保留各类专利、专有技术、软件的授权文件（证书）、软件母盘及手册等证明和证据。
5.5.5 集团在授权范围内使用经授权的专利或专有技术，并采取必要的技术和管理手段，尽一切努力保护其所有人的合法权益不受第三方侵害。
5.6 密码安全管理规定集团所有计算机、服务器、网络交换机等IT设备与信息系统必须按本规定要求设置相关密码。
5.6.1 用户的个人办公账号必须按照要求设置初始密码，用户必须在首次使用时更改密码并妥善保管，不得散发或与他人共享。
5.6.2 用户密码的设置不应少于10位，最好包含大小写字母、数字和特殊字符。
5.6.3 信息系统管理员密码长度至少要求10位，必须包含字母、数字与特殊字符。
5.6.4 服务器、防火墙、路由器、交换机、网络负载等重要IT设备的超级管理员密码长度应在12位以上，且必须包含字母、数字与特殊字符。
5.6.5 以上所有密码均不能使用姓名的汉语拼音、生日，重复、顺序、规律数字、工号和常见的英文单词等容易猜测的数字和字符串。
5.6.6 以上所有密码，每三个月定期更改，以增强密码的安全性。
5.6.7 服务器、防火墙、路由器、交换机、网络负载等重要设备的超级管理员密码由系统管理员自行保存，严禁将密码转告他人；若因工作需要必须转告，应由信息资源管理部负责人审批；非系统管理员使用密码完成工作后，系统管理员应该及时更改密码，保证密码安全。
5.7 机房安全管理5.7.1 服务器及网络设备相关管理人员应尽量通过远程连接方式对服务器端进行维护，减少进入机房操作。
5.7.2 对于已获得批准进入机房的外来技术人员，相关设备负责人需对其工作内容进行规范及管控。
5.7.3 进入机房工作人员应恪守保密原则，不得泄露机房各种信息资料与数据。
5.7.4 外来人员对各类软件系统的维护、增删、配置的更改，各类硬件设备的添加、更换必需经相关系统负责人书面批准后方可进行；必须按规定进行详细登记和记录，对各类软件、现场资料、档案整理存档，受访部门负责相应安全责任。
5.7.5 在机房设安全监控探头，并进行全天监视和录像，安全监控录像信息的保存周期为90天。
5.7.6 机房内应配备温度计，机房管理人员应每天关注温度的变化，做好机房的防潮、防湿、防高温工作，一般情况下，当机房的温度超过28摄氏度的话，则应开启降温设备做好降温工作。
5.7.7 机房管理人员定期检查机房线路、消防器材、火灾自动报警、火灾自动灭火系统等消防设施，保证其状态良好。
5.8 计算机安全管理5.8.1 任何人不允许私自拆卸计算机及增减组件。
5.8.2 下班后所有不再使用的计算机，应关闭主机及显示器，对于公共的计算机，原则上由最后一个使用人员关机，并关闭电源。
外来人员不得操作公司计算机。
5.8.3 员工离开工作岗位时应立即用带密码的计算机屏幕保护锁定计算机。
5.8.4 操作系统由集团统一提供，禁止安装使用其它来源的操作系统，特别是未经授权的非法拷贝。
5.8.5 集团提供的全部软件仅限于员工完成工作所使用；未经许可，不得将集团购买或开发的软件擅自提供给第三方。
5.8.6 计算机必须打开操作系统自带防火墙，使用人员不得私自改变计算机的安全配置，不得私自以任何方式接入互联网，不得从事危害网络秩序、网络安全的活动。
5.9 服务器安全管理5.9.1 集团所有服务器必须严格按照密码安全管理规定设置开机密码、系统登陆密码、以及带密码的屏幕保护。
5.9.2 集团所有服务器应按照信息资源管理部相关安全技术规范来设置安全策略，策略设定后要进行有效性检查，确保有效执行。
5.9.3 服务器日常操作和维护由系统管理人员负责，未经许可其他人不得对服务器进行操作。
5.9.4 为了保证服务器的运行效能和安全，只允许安装压缩、杀毒等必要的应用软件，严禁安装游戏、聊天工具等与系统无关的软件。
5.9.5 系统管理人员定期对服务器进行巡检，发现服务器有严重错误或黑客入侵等行为，必须立即采取措施进行处理。
5.9.6 服务器的关键信息及重要数据应定期备份，确保系统一旦发生故障时能够快速恢复。
5.9.7 原则上不允许在个人电脑上共享公司有商业价值的重要文件或在部门公共盘上存放有商业价值的重要文件。
5.10 网络安全管理5.10.1 集团所有网络设备密码必须严格按照密码安全管理规定执行。
5.10.2 未经信息资源管理部批准，任何人不得改变网络拓扑结构、网络设备布置、服务器、路由器配置和网络参数。
5.10.3 网络管理人员定期对网络、系统、线路和设备的运行情况进行统计分析，优化网络性能，保证系统和设备运行正常、完好。
5.10.4 定期进行网络安全漏洞扫描，及时发现网络漏洞，及时进行整改。
5.10.5 网络管理人员通过技术手段对集团网络进行不间断监控，及时发现和拒绝不安全的操作以及黑客攻击行为，阻止网络内外的入侵。
5.10.6 网络管理人员每个季度对路由器、防火墙、安全监控系统的安全策略进行一次审查和必要的修改，并对配置文件进行备份保存，以确保安全策略的完整性和一致性。
5.10.7 网络优化、安全策略调整、或网络设备新增时，必须经过详细研究讨论和全面测试，并要通过安全方案审核，确保网络系统的安全和正常运行。
5.10.8 禁止任何人员将机房内的资料、文档、数据、配置参数等信息擅自以任何形式提供给无关人员或向外随意传播。
5.11 计算机病毒防治5.11.1 集团所有计算机及服务器必须统一安装经信息资源管理部批准的企业防病毒软件。
5.11.2 防病毒软件由信息资源管理部根据集团网内病毒和黑客软件的入侵、处理和分布情况，调整管理策略和配置，并及时下发策略。
5.11.3 禁止用户私自禁用或绕开企业防病毒软件。
5.11.4 企业防病毒软件不能自动清除并引起安全事故的病毒，应及时上报IT运维人员及信息资源管理部。
5.11.5 防病毒服务器是防病毒体系关键部分，须建立巡检制度，系统管理人员每天检查服务器状态，病毒定义码以不超过7天为准，并检查客户端分发状态。
5.11.6 集团各部门/各分支机构计算机接受防病毒服务器的管理，在每次开机时自动从防病毒服务器上下载最新病毒库。
5.11.7 计算机设备保管人应定期检查防病毒软件安装及病毒库的升级情况。
5.11.8 用户在使用任何电子媒介前都应对其进行病毒扫描，对发现病毒的电子媒介应禁用，病毒清除后方可使用，对不能清除的病毒，应及时上报信息资源管理部。
5.11.9 用户应在计算机启动后需检查是否已启动病毒实时监测系统，如未启动，应在进行其他操作前启动病毒实时监测系统。
5.12 信息系统安全管理5.12.1 信息系统投运前，信息资源管理部要掌握有关设备所提供的各种系统监控、维护工具，并检查其安全性和完整性。
5.12.2 为保障信息系统正常运行，由信息资源管理部指定专人（系统管理员）负责信息系统的应用及数据库管理，包括对程序、硬件、网络、操作系统等的安装、修正、备份等操作。
5.12.3 信息系统管理员建立系统维护记录，实行维护过程登记。
对故障的发生时间、表现与频率、解决方法、结果进行详细记录，形成专门的系统管理维护记录。
5.12.4 信息系统需求变更应当严格遵照管理流程进行操作。
信息系统管理员不得擅自进行系统软件的删除、修改等操作；不得擅自升级、改变系统软件版本；不得擅自改变信息系统环境配置。
5.12.5 根据业务性质、重要性程度、涉密情况等确定信息系统的安全等级，建立不同等级信息的授权使用制度。
5.12.6 集团所有信息系统只限于集团内部使用，严禁将信息系统软件以任何形式调用、出借、挪用给该范围以外的任何单位或个人。
5.12.7 定期对信息系统中的数据进行备份，以便服务器发生故障时，能启用备份恢复数据到最近状态。
需备份的数据包括：应用程序备份、数据库备份。
备份方式包括每日系统自动备份、系统管理员不定期储存备份。