G3-----锅炉水处理实际操作技能考核作业指导书
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G3-----锅炉水处理实际操作技能考核作
业指导书
锅炉水处理人员实际操作技能考核作业指导书
为规范锅炉水处理人员实际操作技能考核考评工作,特制定本指导书。本指导书是为了贯彻执行《特种设备安全法》和《特种设备作业人员监督管理办法》、《特种设备作业人员考核规则》以及根据《锅炉作业人员考核大纲》的要求。
一、操作技能考核依据
操作技能考核依据为《锅炉作业人员考核大纲》。
二、操作技能考核要求
1.参加锅炉水处理实际操作技能考核的人员,必须通过理
论考试合格后方可进行实际操作技能考试。
2.考评员必须认真查验考生身份证与本人是否完全一致。
3.考试过程中,考评员将该考生考核的每一题的扣分,填
写入《兴化市锅炉水处理人员实际操作技能考核评分表
(G3)》之中,考试结束时,每一题得分相加得出总成绩后,
由考评员、考生签字确认,并将该考生的“考核评分表”提交考试机构办公室汇总。
三、操作技能考核内容
考核内容包括水质分析操作、水处理设备操作和水处理设备故障排除。考评内容详见《兴化市锅炉水处理人员实际操作技能考核评分表(G3)》。
四、操作技能考核方法
1.水质分析操作:考生需对现场提供的给水、炉水进行氯
化物的测定、硬度的测定、碱度的测定、pH值(25℃)的分
析操作。
2.水处理设备操作:
a。考生需在提供的水处理设备上进行操作。
b。考生需进行各种离子交换设备的反洗、置换、正洗、
运行制水操作,膜装置的运行及其反洗操作。
c。考生需根据炉水分析后计算加药量,并进行加药操作。若不采用锅内加药,则由考评员提问,考生进行回答。
d。考生需在提供的除氧器设备上进行操作。若不存在除
氧器设备,则由考评员提问,考生进行回答。
3.水处理设备故障排除:
考生需回答考评员提出的离子交换设备能力降低、周期制水量少、运行或反洗过程交换剂流失、软化或除盐过程中出水达不到合格、软化水氯离子含量增加等四种水处理设备故障排除方法。
五、操作技能考核评分标准
操作技能考核评分标准详见《兴化市锅炉水处理人员实际操作技能考核评分标准》。
六、操作技能考核合格标准
实际操作技能考试标准分为100分,70分为合格。
本指导书旨在规范锅炉水处理人员实际操作技能考核考评工作,确保考核工作的公正、客观、科学。
兴化市锅炉水处理人员实际操作技能考核评分标准
考核地点。考核日期:年月日。姓名:
序号单位考评内容标准分扣实得分一、水质分析操作1.pH值的测定 2.氯化物的测定 3.硬度的测定 4.碱度的测定 50 (任选两题,每题25分)评分标准:不会滴定操作的扣25分。分析方法、过程:操作不熟练的但基本正确的扣3~5分,读数误差的扣2~4分,终点颜色判断不准确的扣3~5分。化验分析结果:计算公式不对的扣5分。浓度的表示不准确、有效数子的处理不正确,结果的判断有误的分别扣2分。二、水处理设备操作 1.各种离子交换设备的反洗、置换、正洗、运行制水操作(可选一种离子交换设备),及其反洗操作。2.锅内加
药操作。3.除碳器的运行操作。4.除氧器的运行操作。40 (任
选两题,每题20分)评分标准:不会操作的每一题扣20分,基本正确每题扣3~5分。设备操作不熟练但基本正确的,每题扣1~2分。三、水处理设备故障排除 1.离子交换设备能力降低、周期制水量少。2.运行或反洗过程交换剂流失。3.软化或除盐
过程中,出水达不到合格。4.软化水氯离子含量增加。10 (任选两题,每题5分)评分标准:不会故障排除的每一题扣5分,基本正确的每题扣1~2分。
注:带有“□”的,考评时考评员在所选考题前“□”内打“√”。标准分为100分,实得70分为合格。
兴化市锅炉水处理人员实际操作技能考核评分标准
考核地点。考核日期:年月日。姓名:
序号单位考评内容标准分扣实得分一、水质分析操作1.pH值的测定 2.氯化物的测定 3.硬度的测定 4.碱度的测定 50
分(任选两题,每题25分)评分标准:不会滴定操作扣25分,操作不熟练但基本正确的扣3~5分,读数误差的扣2~4分,终点颜色判断不准确的扣3~5分,计算公式不对的扣5分,浓度表示不准确、有效数子处理不正确、结果判断有误的分别扣
2分。二、水处理设备操作1.各种离子交换设备的反洗、置换、正洗、运行制水操作(可选一种离子交换设备),及其反洗操作。2.锅内加药操作。3.除碳器的运行操作。4.除氧器的运行
操作。40 分(任选两题,每题20分)评分标准:不会操作的每一题扣20分,操作不熟练但基本正确的每题扣1~2分。三、水处理设备故障排除 1.离子交换设备能力降低、周期制水量少。
2.运行或反洗过程交换剂流失。
3.软化或除盐过程中,出水达
不到合格。4.软化水氯离子含量增加。10 分(任选两题,每题
5分)评分标准:不会故障排除的每一题扣5分,操作不熟练但基本正确的每题扣1~2分。
注:带有“□”的,考评时考评员在所选考题前“□”内打“√”。标准分为100分,实得70分为合格。