(岗位职责)职能部门计划生育责任书
2024年计划生育责任书范例（五篇）
2024年计划生育责任书范例为严格遵守国家计划生育法规及《安徽省人口与计划生育条例》，确保全社会共同参与、全面管理人口与计划生育工作的有序进行，本院依据实际工作情况特制定本责任书。
一、责任期限从____年____月____日至____年____月____日止。
二、责任内容各科室负责人需对科室的计划生育工作负全责，组织科室人员深入学习并严格执行计划生育政策。
(1)坚持一对夫妻生育一个子女的原则，严格控制生育第二个子女，坚决禁止生育第三个子女。
(2)实施生育证管理制度，持有生育证的夫妻方可进行妊娠及生育。
(3)具备生育能力的夫妻应遵守计划生育规定，采取适当措施避免计划外生育；如发生计划外怀孕，应及时采取补救措施。
(4)推行优生优育政策，确保婚前检查和孕期保健工作的落实。
(5)医院每年的____月和____月将对全院育龄人口进行“三查”（查病情、查环情、查孕情）工作，要求各科室全面参与，并实现“两清”（计划外怀孕补救清、节育措施落实清）和“一服务”（对查出问题的人员提供治疗服务）。
三、责任追究各科室应强化对计划生育工作的指导与管理，将其纳入科室目标责任制。
对违反生育政策的行为，本院将严格执行“一票否决”制度，取消责任人、科室负责人及科室的各类评优资格，并对责任人和科室负责人追究相应责任。
四、本责任书自签字之日起生效，由院方和科室各执一份存档。
院方(盖章)科室(盖章)____年____月____日2024年计划生育责任书范例（二）为深入贯彻《____年度履行人口与计划生育职责目标管理责任书》的各项责任条款，积极响应县委、县政府关于全县计划生育工作的会议精神，确保我局在人口与计划生育工作中的职责得到有效履行，特此与各科室签订《____年度履行人口与计划生育职责目标管理责任书》，具体内容阐述如下：一、责任目标1. 将人口与计划生育工作视为单位总体工作的重要组成部分，与业务工作同步规划、同步检查、同步实施。
积极协同各相关部门，共同推进计划生育工作的顺利开展。
计划生育责任书（五篇）
计划生育责任书实行计划生育是国家的基本国策，公民有依法实行计划生育的义务。
根据计划生育管理规定，员工入职合同期间，已与用工单位建立了计生管理关系，接受用工单位计划生育的管理，用工单位依法对员工计生情况进行跟踪管理。
员工本人入职后愿意按以下要求，保证落实各项计生管理措施。
一、本人遵守国家计划生育政策，自觉接受用工单位的计划生育管理。
二、本人入职时，如实填写提交《民航中南空管局社会招聘人员婚育情况登记表》和提交本人真实有效的婚育证明或计生服务证。
三、本人按用工单位的要求，积极配合做好对本人计生情况的函调工作。
员工如被举报违反计生管理规定且不积极配合调查的，用工单位有权解除劳动合同并不需支付经济补偿金。
四、已婚女员工，采取有效的避孕节育措施，如避孕失败导致意外妊娠的，应即时自觉采取补救措施，保证不超生、抢生。
每年不少于三次查环查孕，并将查环查孕情况按时报用工单位。
已婚男员工，如实反映配偶生育、避孕节育情况，不得有任何隐瞒。
五、本人结婚或生育的，要符合法律准许条件和手续，并提前一个月告知用工单位。
六、本人有收养、助养、代养情况的，必须符合法律准许条件和手续，并告知用工单位。
七、如有违反计划生育有关规定或隐瞒违规事实的行为，本人愿意接受用工单位按有关规定处理。
员工签名：年月日计划生育责任书（二）为了全面完成今年人口和计划生育工作目标，提高人口和计划生育工作管理水平，促使各小组更好的履行人口和计划生育职责，实行目标管理责任制。
____年人口和计划生育目标管理责任书主要内容如下：一、加强对人口和计划生育工作领导，做到责任到位、措施到位、投入到位（一）坚持党、政一把手亲自抓、负总责，把人口和计划生育工作纳入国民经济和社会发展总体规划，列入党委政府重大事项的督查范围，纳入中心组学习内容，每季度至少研究一次人口和计划生育工作，及时解决工作中存在的问题。
（二）严格落实目标管理责任制，对党政领导、责任部门、人口和计划生育部门分别考核，落实“一票否决”制度，严格兑现奖惩。
计划生育工作岗位责任制范本
计划生育工作岗位责任制范本一、总则1. 为了贯彻国家计划生育政策，加强计划生育工作的管理和服务，制定本岗位责任制，明确各岗位在计划生育工作中的职责和任务。
2. 本岗位责任制适用于计划生育工作各个岗位，是对岗位职责的具体细化和规范化，旨在提高工作效率和质量。
3. 所有参与计划生育工作的人员，都应遵守本岗位责任制，履行相应的职责和任务。
二、职责分工1. 计划生育管理部门（1）负责制定计划生育政策和法规，维护计划生育政策的稳定执行。
（2）组织制定计划生育基本知识宣传教育材料，并通过不同渠道进行宣传推广。
（3）组织开展相关计划生育政策宣传会议、培训和调研活动，提升管理部门工作人员的专业素质。
（4）监督和指导各级计划生育工作，确保计划生育政策的有效实施。
2. 基层计划生育工作人员（1）负责向婚育年龄群体提供计划生育政策咨询和指导，确保他们正确、全面地了解计划生育政策。
（2）开展计划生育政策宣传教育活动，提高群众对计划生育的认识和接受度。
（3）核实和登记婚育登记材料，确保婚育登记管理工作的准确性和及时性。
（4）组织实施婚育登记信息的收集、整理和分析，为相关政策的制定和调整提供依据。
（5）定期开展家庭计划生育服务，提供避孕措施和技术的指导和服务。
3. 医疗机构（1）提供计划生育技术和服务，包括终止妊娠、节育手术等。
（2）组织开展计划生育技术培训，提高医务人员的专业素质和技术水平。
（3）加强计划生育技术设备和仪器的维护和更新，确保技术服务的质量和可靠性。
（4）开展计划生育宣传教育活动，提高社区居民的计划生育意识和行为。
4. 学校和教育机构（1）开展计划生育教育课程，向学生宣传和普及计划生育基本知识和技巧。
（2）组织开展计划生育主题的活动和讲座，提高学生对计划生育的关注和认识。
（3）与家庭和社区合作，共同提供计划生育教育和支持服务。
5. 社区服务人员（1）向社区居民提供计划生育政策的宣传和咨询服务，解答相关问题。
个人计划生育工作责任状范文(3篇)
个人计划生育工作责任状范文尊敬的领导：我谨向您递交我的个人计划生育工作责任状，郑重承诺将始终坚守国家的计划生育政策，积极推行计划生育工作，并充分发挥我的职能和能力，为推进全面两孩政策的顺利实施贡献自己的力量。
作为一名党员干部，我深知个人计划生育工作对于家庭、社会乃至整个国家的重要性。
它不仅关乎人口资源的合理配置，还直接影响人民群众的生活质量和社会稳定。
因此，我将全身心地投入到个人计划生育工作中，以努力营造一个良好的生育环境和氛围。
首先，我将深入学习国家有关计划生育政策和法律法规，增强自己的业务水平和专业知识，确保自己能够正确、全面地宣传和普及计划生育政策，为广大群众提供准确的指导和咨询。
同时，我将为人们提供便利，积极组织宣传活动和培训班，帮助人们树立正确的生育观念，增强他们的计划生育意识。
其次，我将积极参与和组织计划生育技术服务工作。
我自觉履行有关计划生育技术服务的职责，确保服务的质量和安全。
我将加强对人工流产、节育手术等计划生育技术的学习和研究，提高自己的手术技术和服务水平，为群众提供可靠的技术支持和服务保障。
另外，我将积极参与计划生育干部队伍建设工作。
我将加强队伍建设，注重培养和选拔一批素质高、业务精、作风好的干部，确保计划生育工作能够顺利开展。
我将协助上级组织和部门开展计划生育政策的宣传、培训和考核工作，确保各项政策能够落地生根，为计划生育工作的推进提供强有力的组织保障。
总之，作为一名党员干部，我深深感受到了个人计划生育工作的重要性和紧迫性。
我将以坚定的信心和饱满的热情，全力以赴地投入到个人计划生育工作中，为推进国家的计划生育事业做出自己的贡献。
在今后的工作中，我将始终牢记自己的责任和使命，努力创造一个和谐、稳定的家庭环境和社会环境。
谨以此责任状，表明我对个人计划生育工作的坚定决心和承诺。
(个人签名)个人计划生育工作责任状范文（2）我，（个人姓名），自愿承担个人计划生育工作责任，立下个人计划生育工作责任状，并郑重承诺履行以下责任：1. 我将严格遵守国家相关法律法规和政策规定，积极支持国家的计划生育工作，自觉遵循计划生育的原则和要求。
2024年计划生育责任书样本（三篇）
2024年计划生育责任书样本甲方：__________ 乙方：__________为全面贯彻“属地管理、单位负责、居民自治、社区服务”的计划生育管理原则，构建齐抓共管、综合治理的计划生育工作机制，根据国家《人口与计划生育法》、《流动人口计划生育管理办法》、《____省人口与计划生育条例》及国家《流动人口计划生育管理和服务工作____若干规定》等相关法律法规要求，经甲乙双方友好协商，达成如下人口计划生育管理责任书：一、甲方计划生育管理与服务职责：1. 负责对乙方计划生育工作人员进行业务指导与培训，确保乙方有效落实各项计划生育管理责任。
2. 依法查验《流动人口婚育证明》（针对外省流动人口及____省户籍未婚育龄妇女）或《____省计划生育服务证》（针对____省户籍流动人口已婚育龄妇女），并督促未持证或证件不合格的流动人口在规定时间内补办。
3. 为已婚育龄妇女提供必要的计划生育基本项目技术服务，定期组织计划生育生殖健康检查，及时、准确地出具《流动人口避孕节育情况报告单》，并督促流动人口落实节育措施及接受查环查孕服务。
4. 指导和协助乙方建立计划生育协会组织，推动计划生育的自我教育、自我管理、自我服务活动。
二、乙方计划生育管理责任：1. 遵循“谁用工谁负责”的原则，实行单位法定代表人责任制，全面负责本单位计划生育工作，接受并积极配合辖区街道办事处计划生育部门的业务指导和监督检查，协助社区工作站开展计划生育工作。
2. 严禁招用、容留未持有效《流动人口婚育证明》或《____省计划生育服务证》的____至____周岁育龄妇女，积极协助甲方对本单位员工进行证件查验。
3. 建立健全本单位育龄妇女计划生育信息档案，督促乐清市户籍已婚育龄妇女办理《____省计划生育服务证》，并按规定承担本单位员工计划生育基本项目技术服务费用。
4. 组织本单位20至____周岁已婚育龄妇女（已结扎者除外）每年至少进行两次查环查孕（含随住男职工家属）。
计划生育工作责任书
计划生育工作责任书计划生育工作责任书「篇一」为了认真贯彻落实国家计划生育法规、《安徽省人口与计划生育条例》，形成全社会齐抓共管、综合治理人口与计划生育工作的良好局面，结合我院工作实际特制定本责任书。
一、责任期限xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。
二、责任内容各科主任对全科的计划生育工作全面负责，要组织全科同志，认真学习计划生育有关政策，严格执行计划生育条例。
(1)实行一对夫妻只生育一个子女，严格控制生育第二个子女，禁止生育第三个子女。
(2)实行生育证制度。
持有生育证的夫妻方可怀孕、生育。
(3)有生育能力的夫妻，应当按计划生育规定，采取有效措施节制生育;计划外怀孕的应当及时中止妊娠。
(4)实行优生优育，做好婚前检查和孕期保健。
(5)医院每年三月、十一月组织对全院育龄人群进行"三查"(即：查病情、查环情、查孕情)，要求各科室要做到百分之百参与，"两清"(计划外怀孕补救清、节育措施落实清)，"一服务"(对查出的妇女并给予治疗服务)。
三、责任追究各科室要切实加强对计划生育工作的领导。
把计划生育工作作为科室目标责任制内容之一，认真执行。
对于违反生育政策者，院方将按照有关规定，严格实行计划生育工作"一票否决"，取消责任人、科室负责人和科室当选各级各类先进的资格，并追究责任人和科室负责人的责任。
四、本责任书一式两份，签字之日起生效，由院方和科室各保存一份。
院方(盖章)xxxx科室(盖章)xxxxxx年xx月xx日计划生育工作责任书「篇二」为认真贯彻落实《中华人民共和国人口与计划生育法》、《湖南省人口与计划生育条例》，有效地控制人口增长，提高人口素质，特签订如下责任状。
一、计划生育工作学校一把手亲自抓，负总责，分管校长具体抓，负直接责任。
二、实行目标责任制，做到责任到人，政策生育率100%，杜绝违法生育现象发生。
三、坚持“宣传教育为主、避孕为主、经常性工作为主”的“三为主”工作方针。
2024年计划生育目标责任书范文(3篇)
2024年计划生育目标责任书范文为加强我公司人口计划生育管理工作，根据《____省人口与计划生育条例》和《____省流动人口计划生育工作规定》，落实齐抓共管、综合治理的原则，共同做好计划生育管理工作。
一、甲方的工作责任是：(一)指导和督促乙方落实《____省人口与计划生育条例》和《____省流动人口计划生育工作规定》;(二)协助做好人口计划生育普查工作;(三)每年对乙方落实计划生育工作管理责任制情况，进行检查考核;(四)若出现违反计划生育政策情况，由甲方按有关规定配合计生部门进行处罚，乙方协助执行。
二、乙方的工作职责是：(一)认真落实《____省人口与计划生育条例》和《____省流动人口计划生育工作规定》，把计划生育工作纳入议事日程，定期分析，研究和解决实际问题;(二)对本单位的已婚员工进行统计，根据实际情况与每季度(____月、____月、____月、____月)汇总至综合办公室，最终上报至上级单位。
三、本责任书一式两份，甲方、乙方双方各存一份，从签订之日起生效。
甲方：____乙方：____(单位盖章)签字：____签字：____2024年计划生育目标责任书范文（2）2019年11月29日，中共中央办公厅、国务院办公厅联合印发了《关于全面放开二孩政策完善计划生育服务管理的若干意见》，进一步明确了全面二孩政策的重要性和有效实施路径。
根据国家生育政策和相关工作要求，在新的一年里，我们郑重制定以下《2023年计划生育目标责任书》。
一、总体目标根据《中华人民共和国计划生育法》等法律法规，着眼于人口发展和社会经济稳定，2023年全面完成计划生育工作目标，努力实现人口数量、结构和质量的合理调控，推动建设人口与经济社会发展相适应的高质量人力资源强国。
二、具体目标1. 控制总体出生人口规模在全面放开二孩政策的基础上，我们将依法坚决查处超生行为，严格执行国家规定的生育政策，确保2023年全国整体出生率低于12‰的目标。
计划生育工作责任书（通用5篇）
计划生育工作责任书（通用5篇）计划生育工作篇1为切实加强我校人口和计划生育管理，使我校计划生育工作稳步、有序、规范开展，提高学校的计生工作水平，完成20xx年度人口和计划生育工作各项任务，根据《新郑市教育体育局20xx年人口和计划生育管理意见》，结合学校实际，特与教职工签订20xx--20xx年度学校人口和计划生育管理责任书：一、所有教职工必须加强对计划生育工作相关政策法规的学习和宣传，端正思想，提高认识。
二、学校职工必须持证结婚、持证生育，严禁计划外生育和非法拾养孩子。
三、已生育一孩以上职工必须根据要求进行节育管理办法。
四、积极参加属地计生部门和学校开展的人口和计划生育宣传教育活动。
五、完成各级部门交办的计生工作任务，如因个人原因没有履行职责的，学校将通报并严肃处理。
六、学校把人口与计划生育工作作为对教职工进行政治思想考核的重要内容，违反计生政策的教职工，取消当年评先、评优资格，并按市有关规定给予处理。
七、双独户经上一级部门同意可生育二胎。
八、单月要按时参加康检。
城后马小学(签章)：责任人(签字)：时间：20xx-8-24计划生育工作责任书篇2为切实加强我校人口和计划生育管理，使我校计划生育工作稳步、有序、规范开展，提高学校的计生工作水平，完成20xx年度人口和计划生育工作各项任务，根据《新郑市教育体育局20xx年人口和计划生育管理意见》，结合学校实际，特与教职工签订20xx--20xx年度学校人口和计划生育管理责任书：一、所有教职工必须加强对计划生育工作相关政策法规的学习和宣传，端正思想，提高认识。
二、学校职工必须持证结婚、持证生育，严禁计划外生育和非法拾养孩子。
三、已生育一孩以上职工必须根据要求进行节育管理办法。
四、积极参加属地计生部门和学校开展的人口和计划生育宣传教育活动。
五、完成各级部门交办的计生工作任务，如因个人原因没有履行职责的，学校将通报并严肃处理。
六、学校把人口与计划生育工作作为对教职工进行政治思想考核的重要内容，违反计生政策的教职工，取消当年评先、评优资格，并按市有关规定给予处理。
计划生育责任状范文(三篇)
计划生育责任状范文尊敬的计划生育管理部门：我，(姓名)，身份证号码为(身份证号码)，现住址为(住址)，承认并保证遵守计划生育政策，自觉履行计划生育义务，保证不超生，有效控制人口增长。
在此，我郑重承诺：1. 严格遵守国家的计划生育法律法规，履行婚后计划生育责任，严禁违法超生行为。
2. 积极参与计划生育宣传和教育活动，提高计划生育意识和能力，促进生育行为的科学和合理。
3. 自觉接受计划生育干部和相关部门的调查和检查，按要求提供真实、详尽的人口和计划生育信息。
4. 不隐瞒、不谎报、不拒绝接受计划生育管理部门的核查和登记工作。
5. 积极配合计划生育管理部门的工作，按时参加各项计划生育措施和服务活动，接受必要的生育技术服务和指导。
6. 如发生违反计划生育法律法规的行为，我愿意承担相应的法律责任和经济赔偿责任。
7. 对于已有的子女，保证全面完成子女的教育，培养子女合理的生活观念，增强子女的自我保护能力。
8. 主动接受计划生育政策的监督和管理，对个人计划生育行为的合法性和合规性进行自我约束和自我审查。
9. 愿意在计划生育政策的宣传与实施中作出积极贡献，以实际行动为落实计划生育政策负起责任。
我承诺上述内容完全属实，如有违反上述承诺的行为，我自愿接受计划生育管理部门的处理和惩罚。
谨此声明。
申请人签字：日期：计划生育责任状范文（二）标题：计划生育责任状尊敬的计划生育委员会：我，________（姓名），身份证号码为________，在此向贵会呈递计划生育责任状，保证严格遵守国家和地方的计划生育政策，履行好作为一个合格公民的计划生育责任。
首先，我郑重承诺，遵守计划生育法律法规，遵循“晚婚、晚育、少生、优生”的原则，切实控制生育数量。
我会合理规划家庭生育年龄，根据经济条件和家庭情况，选择适当的时间生育，并如实向相关机构申报生育意愿。
其次，我将积极配合计划生育部门的工作，按照要求参加各项计划生育宣传教育活动。
我会认真听取计划生育工作人员的指导和建议，提高对计划生育政策的理解和认同。
2024年计划生育工作责任书(6篇)
2024年计划生育工作责任书甲方：____公司乙方：____根据《____计划生育法》、《____省人口与计划生育条例》规定，为了切实加强我公司计划生育管理工作，确保完成计划生育工作各项指标任务，特签订本计划生育责任书。
一、根据上级计划生育管理办法和公司计划生育管理制度，确定同志为工程项目计划生育管理领导小组组长，为第一责任人。
项目部成员和各班组长为小组成员。
领导小组对该工程计划生育工作负责。
二、甲方职责1、负责对乙方计划生育工作的指导、监督、检查和考核。
2、及时传达上级有关计划生育工作的文件和精神，结合公司实际情况指导乙方搞好生育工作。
3、各工地、班组必须配备计划生育工作联络员。
4、依法推行计划生育工作，进行经常性的宣传教育工作，提高职工的思想认识，使职工自觉执行计划生育，提倡晚婚晚育。
5、对所属工地职工中的育龄妇女（包括工地家属）和已婚____岁以下男职工检验《流动人口计划生育证明》及验证情况，建立计生档案，落实管理措施，对无证明者不得录用（家属不得来工地住宿）。
6、定期检查已婚妇女的孕育情况、避孕情况，育龄妇女必须按规定落实可靠的节育措施，严禁计划外生育。
发现计划外怀孕的，应立即向公司汇报，或及时向所在地计生部门报告，并积极配合计生部门做好补救措施。
7、定期向公司汇报计划生育工作情况，接受检查、监督和考核。
8、本责任书一式二份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效，至下一轮责任书签订时终止。
甲方：乙方：责任人：责任人：年月日第三篇：计划生育责任书1为认真____现行生育政策，进一步做好计划生育工作，根据____有关指示和国家有关法律特订立如下责任状：1、干部职工符合晚婚晚育年龄（男____周岁、女____周岁）才能开出结婚证明，干部职工不准擅自更改年龄，每发现一例给予当事人罚款____元。
2、坚持一对夫妻只生一个孩子，违反计划生育，计划外生育二胎或者3胎的职工，一律依据《____省计划生育条例》规定征收计划生育费和给予开除公职处分。
2024年计划生育责任书范例（三篇）
2024年计划生育责任书范例执行计划生育乃国家之根本政策，公民负有依法履行计划生育义务之责任。
依据计划生育管理法规，员工于入职合同期间，已与用人单位确立计划生育管理关系，并接受用人单位之计划生育管理。
用人单位依法对员工之计划生育状况进行跟踪管理。
员工自入职之日起，愿意遵循以下要求，确保各项计划生育管理措施得以落实。
一、本人将恪守国家计划生育政策，并自愿接受用人单位之计划生育管理。
二、本人于入职时，将如实填写并提交《民航中南空管局社会招聘人员婚育情况登记表》，并提供本人真实有效的婚育证明或计划生育服务证。
三、本人将按照用人单位之要求，积极配合完成对本人计划生育状况之函调工作。
若员工被举报违反计划生育管理规定且不配合调查，用人单位有权解除劳动合同，并无需支付经济补偿。
四、已婚女性员工应采取有效避孕节育措施，若避孕失败导致意外妊娠，应立即采取补救措施，确保不超生、抢生。
每年至少进行三次环孕检查，并按时向用人单位报告检查情况。
已婚男性员工应真实反映配偶之生育及避孕节育状况，不得有任何隐瞒。
五、本人若结婚或生育，须符合法律所准许之条件和手续，并至少提前一个月通知用人单位。
六、本人若有收养、助养、代养情况，必须符合法律所准许之条件和手续，并及时告知用人单位。
七、若本人违反计划生育相关规定或隐瞒违规事实，愿意接受用人单位依据相关规定之处理。
员工签名：日期：年月日2024年计划生育责任书范例（二）为确保低生育水平的稳定，促进出生人口性别比例的均衡，提升出生人口素质，推动计划生育体制的创新，加速工作思路和方法的更新，依据主管部门下达的责任目标和要求，结合我局实际情况，特制定____年度计划生育目标管理责任书：一、责任目标1、坚持持证怀孕凭证生育，确保符合政策生育率达到100%。
2、流动人口符合政策生育率达到95%以上，流出人口登记率达到98%以上，流出人口证件办理率达到95%以上，流入人口持证验证率达到95%以上。
计划生育责任书范文（通用14篇）
计划生育责任书范文（通用14篇）计划生育范文篇1为加强我区建筑施工企业流动人口计划生育管理，根据《流动人口计划生育管理办法》和《流动人口计划生育管理和服务工作若干规定》，落实“谁用工，谁负责;谁受益，谁管理;谁的地盘谁清理”的原则齐抓共管，综合治理，共同做好计划生育工作。
现由××镇政府/街道办(甲方)与××市××××××有限公司(乙方)签订建筑施工企业计划生育管理责任书如下：一、甲方的工作责任是：(一)指导和督促乙方落实《流动人口计划生育管理办法》和《流动人口计划生育管理和服务工作若干规定》。
总结和推广乙方在管理工作中的好经验、好做法。
(二)积极主动做好服务工作，帮助乙方协调解决流动人口管理中遇到的困难。
(三)每年深入建筑施工企业单位检查一次流动人口计划生育工作情况。
(四)每年对乙方落实计划生育工作管理责任制情况，进行检查考核，对工作成绩突出的，予以表扬，对未达到要求的给予通报批评，并按有关规定落实计划生育“一票否决”制度。
(五)流动人口违反计划生育政策，由甲方按有关规定进行处罚，乙方协助执行。
二、乙方的工作责任是：(一)认真落实《流动人口计划生育管理办法》和《流动人口计划生育管理和服务工作若干规定》，把流动人口计划生育工作纳入议事日程，定期分析，研究和解决实际问题。
(二)实行工作目标责任制，结合单位工作的特点，制定实施细则、工作制度和考核办法，发给下属部门及单位执行。
(三)用工单位在聘用流动人口已婚育龄妇女时，必须检查其是否持有经现居住地计生部门查验合格的《流动人口婚育证明》，对未持证者不得招聘雇用，对雇用的流动人口已婚育龄妇女必须建立计生卡册档案，男性要每半年函调一次其配偶的计生情况。
(四)加强对流动人口的计划生育政策教育，每半年对直属单位或机构、联营企业、施工队组织一次流动人口计划生育工作检查。
2024年计划生育责任书范本(3篇)
2024年计划生育责任书范本尊敬的计划生育责任书签署人：您好！首先，感谢您对计划生育工作的支持和重视，为维护国家人口状况和社会发展做出了积极的贡献。
为了规范和明确计划生育行为，保障你和家庭的权益，特制作该计划生育责任书范本，以供签署参考。
一、爱国守法作为中国公民，我同意并遵守国家有关计划生育政策的法律法规，从我自己做起，积极履行计划生育的法定义务，不违反生育政策的规定，尊重社会公德，增强社会责任感。
二、遵从计划生育政策本人承诺在2024年内严格遵守以下的计划生育政策：1.遵守一对夫妻只生育一个孩子的政策要求；2.遵守享受各项计划生育政策优惠的规定，如享受计划生育奖励、补助等相关政策；3.按照国家规定主动咨询、接受计划生育宣传知识，增强计划生育意识；4.配合计划生育部门的调查和统计工作，如实提供相关信息。
三、科学生育、优生优育作为一位负责任的家长，我将积极参与孕前保健、孕期护理和产后健康管理，合理安排生育，注重孩子的健康成长。
我将积极规划经济，确保孩子的教育、医疗和生活条件等基本需求，并且注重家庭道德建设，培养良好的家庭教育理念。
四、参与居民小区和社区计划生育工作我将积极参与小区和社区组织的计划生育宣传活动，宣传和普及生育知识，推动邻里之间的互助帮助，共同营造良好的计划生育氛围。
并积极参与计划生育意见反馈，为完善和改进计划生育工作提供建议和意见。
五、宣传计生政策我将充分利用自己的社会关系，宣传国家和地方计划生育政策，维护国家和个人的利益，努力将计划生育政策传播到更多的人群中。
我愿意作为一名义工，参与到各种计划生育宣传活动中，为全社会的计划生育工作贡献自己的一份力量。
六、自愿签署责任书我郑重声明，上述内容是我自愿签署的，不存在任何强迫和欺骗的情况。
我愿意为签署的责任书承担一切法律义务，如有违约行为，愿意接受国家和社区相关部门的惩罚和处罚。
七、成家立业我相信，只有有计划地生育和合理地规划生活，才能够更好地实现自己成家立业的目标，过上幸福美满的生活。
计划生育工作岗位责任制范文(4篇)
计划生育工作岗位责任制范文一、总则为了加强计划生育工作，提高工作效率和质量，特制定本岗位责任制范本，明确计划生育工作的岗位职责，明确各岗位的权责边界，推动计划生育工作的科学、有序开展。
二、岗位职责1. 计划生育工作领导负责制定计划生育工作的发展战略、工作目标和计划，指导和协调各相关部门的工作；负责组织开展计划生育政策的宣传和培训；负责监督计划生育政策的执行情况，提出改进意见和建议；负责组织开展计划生育工作的评估和考核。
2. 计划生育政策宣传员负责宣传计划生育政策，提供政策咨询和解答；负责组织开展计划生育政策的培训活动；负责编制和发放宣传材料，宣传计划生育政策的重要内容和方法。
3. 计划生育登记员负责统计和登记计划生育相关数据，如人口数量、出生率、综合计划生育指标等；负责保管和整理计划生育档案，确保数据的准确性和完整性；负责向相关部门提供计划生育数据的报告和分析。
4. 计划生育审批员负责审核计划生育申请，确保符合相关政策；负责发放计划生育证件，如生育许可证、独生子女证等；负责咨询和解答计划生育政策的相关问题。
5. 计划生育咨询员负责提供计划生育政策的咨询和解答；负责开展计划生育知识宣传和培训；负责组织开展计划生育健康咨询和医疗服务。
6. 计划生育干部负责指导和协助下属单位的计划生育工作；负责组织开展计划生育政策的培训和辅导；负责协调和解决计划生育工作中的问题和矛盾。
7. 计划生育监督员负责监督和检查计划生育政策的执行情况；负责受理计划生育投诉和举报，及时处理和反馈；负责组织开展计划生育工作的检查和评估。
8. 计划生育宣传教育员负责组织开展计划生育政策的宣传和教育活动；负责编制和发放计划生育宣传材料，提供相关宣传教育资源；负责组织开展计划生育知识竞赛和宣传活动。
9. 计划生育安全员负责组织开展计划生育安全教育和培训；负责指导和协助各相关部门制定和完善计划生育安全措施；负责组织开展计划生育安全检查和评估。
计划生育工作责任书范文(精选5篇)
计划生育工作责任书范文（精选5篇）计划生育工作责任书范文光阴如水，我们的工作又进入新的阶段，为了在工作中有更好的成长，让我们一起来学习写工作计划吧。
好的工作计划都具备一些什么特点呢？下面是为大家收集的计划生育工作责任书范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
计划生育工作责任书1根据中央国家机关和民航总局空管局计生委工作要点的安排，为确保20xx年民航总局空管局人口和计划生育各项任务的完成，做到责任到位，投入到位，措施到位，宣传到位。
特制定本责任书。
一、部门计划生育人口控制目标1、建立员工婚育情况档案，实行目标管理与考评奖惩相结合的管理模式。
2、公司各部门计划生育人口控制目标应达到符合政策生育率xx0﹪，晚育率高于98﹪，节育措施落实率xx0﹪，无违法生育。
3、积极参加上级计生委组织各项活动，参加人数率95﹪以上；并根据公司实际情况组织活动。
二、考核与奖惩公司各部门员工对违反规定超计划生育的人员，应按照《北京市人口与计划生育条例》规定，对当事人进行处理。
对于党员和党员领导干部，按中央有关规定执行，对每年完成目标的部门，给予表彰和奖励，对未完成目标的部门，给予通报批评和罚款。
部门负责人：20xx年4月部门员工：20xx年4月计划生育工作责任书2为了全面推行计划生育目标管理责任制，提高管理水平，确保人口计划生育工作的完成，与根据《浙江省计划生育条例》及有关规定，签订本责任书。
一、乙方必须保证在本年度完成以下各项工作：1、本单位职工及外来流动人员无计划外生育；2、无出生漏报3、节育措施落实率达100%，职工施行计划生育手术，其手术费由用工单位100%的报销；4、职工，其独生子女父母奖励由用工单位负责发放；5、已婚育龄妇女每年开展二次以上查孕查环；6、配有计划生育专职联系员，按时参加镇各种计划生育会议；7、基础档案完整，记录正确，变动及时，按时正确上报各类报表；8、招聘外来育龄人员时须凭《流动人口计划生育查验证明》方可招工，外来人员计划证明持证率达100%，并建立外来人员计划生育管理档案；9、对已婚育龄妇女外出、离岗、内退、留职停薪、驻外工作后仍须建立档案；并纳入常规管理；二、甲方委托镇计划生育办公室负责对乙方的计划生育工作进行检查、督促和指导，并于下年初对乙方完成情况进行考核，将考核结果与先进评比和“一票否决”等挂钩。
2024年计划生育责任状范文(3篇)
2024年计划生育责任状范文为认真贯彻落实____、____《____全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题____决定》和____江西省委、省政府《____全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题____》要求，全面落实省、市、区人口和计划生育工作会议精神，进一步夯实工作基础，完成上级计划生育部门下达的各项指标，推进和落实我局计划生育各项工作，特签订本责任状。
一、建立健全计划生育____，____亲自抓、负总责；单位要有一名领导主管，并要设有一名分管领导负责计划生育工作。
二、建立健全计划生育管理帐卡，对本单位职工要建立计划生育档案，并做到底数清、情况明，上报各种报表要准确无误。
三、积极搞好计划生育宣传教育工作，切实落实法律法规规定的各项计划生育奖励优惠政策，进一步完善计划生育利益导向机制。
四、抓好本单位的孕情监测，坚持搞好春、秋两季的孕情普查，杜绝一切计划外怀孕。
五、切实做好流动人口的计划生育工作，特别是重点育龄妇女的去向、动态，坚决杜绝一切计划外生育。
因各单位管理漏洞而发生计划外生育，出现一切后果由各单位自负。
____局(盖章)：责任单位(盖章)：法人代表：法人代表：____年____月____日2024年计划生育责任状范文（2）尊敬的计划生育管理部门：我作为一名普通公民，郑重向您承诺，我将遵守国家的计划生育政策，履行好自己的计划生育责任。
以下是我个人的2024年计划生育责任状：首先，我将认真学习和宣传国家计划生育政策。
我将积极参与社区组织的宣传活动，向他人传达国家的计划生育理念，尤其是宣传控制人口数量、提倡合理生育的重要性，以期形成全社会的共识和共同努力。
其次，我将坚决执行国家的计划生育要求，积极配合相关部门的统计调查工作。
我将按时完成计划内的生育手续，不私自进行计划外的生育行为。
我将严格控制生育数量，合理安排生育时间，确保自己的生育行为符合国家政策的要求。
再次，我将努力提高自身的生育知识水平。
计划生育工作岗位责任制(四篇)
计划生育工作岗位责任制是指在计划生育工作中，各个岗位有明确的责任和职责，各司其职，共同推动计划生育工作的顺利进行。
具体来说，计划生育工作岗位责任制包括以下内容：1. 政府部门：负责制定和实施计划生育政策，监督和指导计划生育工作的开展，组织人口普查和统计工作，推动计划生育工作的法制化、规范化。
2. 卫生健康部门：负责开展计划生育咨询、技术指导和服务工作，提供避孕药具、进行计划生育手术等，组织人口健康教育和宣传活动，推动生育权益保护。
3. 妇女儿童部门：负责开展计划生育信息登记和统计工作，组织流动人口计划生育服务，提供孕妇保健和婴幼儿保健服务，推动妇女儿童健康发展。
4. 教育部门：负责开展人口教育和计划生育教育，培养青少年和大学生的生育观念和生育知识，提供性教育和避孕知识。
5. 媒体部门：负责开展计划生育宣传和教育工作，传播计划生育政策和知识，宣传典型案例和好的经验做法。
6. 社会团体和志愿者：积极参与计划生育工作，开展群众宣传和教育活动，组织妇女和居民自治组织，推动社区计划生育服务。
7. 企事业单位：负责组织实施计划生育政策和措施，保障职工的计划生育权益，落实计划生育奖励和福利政策。
通过明确责任和职责，计划生育工作岗位责任制可以提高计划生育工作的效率和质量，推动计划生育工作的全面发展，实现人口发展与经济社会发展的协调。
计划生育工作岗位责任制（二）是指明确计划生育工作岗位职责，规范岗位行为，加强工作效果评估和责任追究的管理制度。
一、计划生育工作岗位责任划分：1. 政府部门：负责制定和实施计划生育政策，进行相关法律法规的宣传，组织开展计划生育工作。
2. 卫生健康部门：负责提供妇幼保健、生殖健康等服务，组织实施计划生育宣传和技术培训，协助开展计划生育手术和节育措施。
3. 统计部门：负责统计计划生育数据，进行数据分析和报告编制，为政府决策提供参考依据。
4. 宣传部门：负责开展计划生育宣传教育活动，提高公众对计划生育政策的认识和理解。
职能部门计划生育责任书样本
职能部门人口和筹划生育目的管理责任书为了认真贯彻贯彻中共中央、国务院《关于加强人口与筹划生育工作稳定低生育水平决定》, 依照国家《人口与筹划生育法》、《流动人口筹划生育工作管理办法》、《湖北省人口与筹划生育条例》等关于法律、法规, 特制定本责任书。
一、共同责任1.重要领导对筹划生育工作亲自抓、负总责, 与所属机构或职能科室订立筹划生育目的管理责任书, 并明确一名领导分管计生工作, 配有专（兼）职筹划生育干部。
2.有与本部门筹划生育工作相适应管理制度和办法, 并明确筹划生育责任和相应奖惩规定。
3.各部门要结合本职工作, 通过各种途径建立有助于筹划生育工作利益导向机制, 督促所属机构或有关单位贯彻筹划生育工作职责, 形成全社会综合治理人口问题工作格局。
4、本部门及所属机构履行筹划生育管理职责关于档案资料齐全, 并留有复印件, 有据可查, 做到资源共享, 定期通报状况。
5、自觉积极接受辖区筹划生育部门管理, 积极协助解决筹划生育工作中问题, 准时精确报送筹划生育状况和记录数据。
6.运用各种形式宣传国家《人口与筹划生育法》等法律、法规和关于优生优育、避孕节育知识。
二、特定责任内容及指标（一）工商分局1.为流动人口办理、更换或年审营业执照（摊位证）等证照时, 应核查其经现居住地计生部门查验由原籍办理《流动人口婚育证明》, 并准时向区计生局通报状况, 核查通报率达100%。
对私营公司流动人口无婚育证明, 可先发给其副本, 限期回原籍办证后再发给其正式营业执照；2.会同个体私营协会、集贸市场对私营公司、个体工商户流动人口筹划生育工作实行经常性管理, 在在建立流动人口计生协会组织, 贯彻合同制管理责任, 符合政策生育率达100%, 验证率达90%以上；3、对拒不执行计生关于法律法规业主, 应予以暂扣营业执照, 责令停业检查等解决。
对不核查《流动人口婚育证明》经办人员予以批评教诲直至行政处分。
（二）公安分局1.户籍管理机构（含派出所, 下同）在办理暂住人口登记手续时, 应核查其经现居住地计生部门查验由原籍办理《流动人口婚育证明》, 并准时向区计生局通报状况, 核查通报率达100%；2.户籍管理机构为迁入人员办理户籍手续时, 应认真审查原户籍地出具筹划生育证明, 并准时向区计生局通报状况, 核查通报率达100%；3.户籍管理机构为新生儿登记户口或补办历年出生小朋友户口时, 应核查筹划生育部门出具《生育服务证》或《生育证》或有关证明后, 方可办理关于手续, 核查率达100%；4、户籍管理机构在办理户口簿和居民身份证时, 严格把好年龄关, 不任意更改公民出生时间, 不出具与户口簿中登记内容不相符年龄证明, 婚育对象年龄精确率达100%；5、对威胁、殴打筹划生育工作人员, 妨碍其依法行政, 应及时依法查处。
计划生育工作岗位责任制（2篇）
计划生育工作岗位责任制一、岗位基本职责：1、在____委和公司计生办的领导下负责____的计划生育工作。
2、认真____执行党和国家关于计划生育的方针、政策和上级行政机关制定有关计划生育方面的《条例》，具体规定和决定。
3、积极宣传党和国家的计划生育政策，与有关部门合作，利用一切宣传工具，共同组织好计划生育宣传活动。
4、负责____计划生育工作的计划和总结工作。
做好计划生育有关文字材料以及月、季、年度报表工作，及时准确无误上报公司计生办。
5、负责制定计生药具、用品使用计划，按时领取和发放药具，用品，保证供应。
6、健全计划生育工作网络，深入基层、调查研究、总结经验、及时推广。
7、承办、转办职工群众计生方面的来信、来访工作，对职工群众来信来访的意见和问题及时上呈下达。
8、了解内外的信息，向上级领导及时传递和提供，做好日常的业务工作，当好领导的参谋，协助做好其他工作。
二、岗位安全责任1、做好所配设施、设备的安全管理工作。
2、懂得一般安全常识，会使用常用灭火器具。
三、岗位质量责任及岗位技能：1、具有高中以上文化程度或经过本专业进修。
有强烈的事业心和责任感，坚持原则，公办事，忠于职守。
2、能准确传达上级文件精神，报告工作；熟练掌握计划生育方面的业务知识，业务流程，提高办事效率，保证计划生育工作目标的顺利实现。
3、写的各类文字材料可用率____%以上，报表准确率____%。
四、岗位基础资料责任：1、负责计生基础资料台帐的整理、归档工作，合格率____%。
五、岗位经济责任制：1、定期对____所属各基层单位的计划生育工作进行考核。
2、按时完成各项任务和指标。
计划生育工作岗位责任制（二）第一条为加强我学区人口与计划生育工作，落实计划生育责任制，根据国家、省、州、县有关规定，结合我学区实际，制定本规定。
第二条领导是本单位计划生育工作第一责任人，应当接受当地政府和计划生育主管部门的指导和监督。
由法定代表人承担本单位人口与计划生育目标管理责任。
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（岗位职责）职能部门计划生育责任书职能部门人口和计划生育目标管理责任书为了认真贯彻落实中共中央、国务院《关于加强人口和计划生育工作稳定低生育水平的决定》，根据国家《人口和计划生育法》、《流动人口计划生育工作管理办法》、《湖北省人口和计划生育条例》等有关法律、法规，特制定本责任书。
壹、共同责任1、主要领导对计划生育工作亲自抓、负总责，和所属机构或职能科室签订计划生育目标管理责任书，且明确壹名领导分管计生工作，配有专（兼）职计划生育干部。
2、有和本部门计划生育工作相适应的管理制度和办法，且明确计划生育责任和相应的奖惩规定。
3、各部门要结合本职工作，通过多种途径建立有利于计划生育工作的利益导向机制，督促所属机构或关联单位落实计划生育工作职责，形成全社会综合治理人口问题的工作格局。
4、本部门及所属机构履行计划生育管理职责的有关档案资料齐全，且留有复印件，有据可查，做到资源共享，定期通报情况。
5、自觉主动接受辖区计划生育部门的管理，积极帮助解决计划生育工作中的问题，按时准确报送计划生育情况和统计数据。
6、运用各种形式宣传国家《人口和计划生育法》等法律、法规和有关优生优育、避孕节育知识。
二、特定责任内容及指标（壹）工商分局1、为流动人口办理、更换或年审营业执照（摊位证）等证照时，应核查其经现居住地计生部门查验由原籍办理的《流动人口婚育证明》，且按时向区计生局通报情况，核查通报率达100%。
对私营企业流动人口无婚育证明的，可先发给其副本，限期回原籍办证后再发给其正式营业执照；2、会同个体私营协会、集贸市场对私营企业、个体工商户的流动人口计划生育工作实施经常性管理，于于建立流动人口计生协会组织，落实合同制管理责任，符合政策生育率达100%，验证率达90%之上；3、对拒不执行计生有关法律法规的业主，应给予暂扣营业执照，责令停业检查等处理。
对不核查《流动人口婚育证明》的经办人员给予批评教育直至行政处分。
（二）公安分局1、户籍管理机构（含派出所，下同）于办理暂住人口登记手续时，应核查其经现居住地计生部门查验由原籍办理的《流动人口婚育证明》，且按时向区计生局通报情况，核查通报率达100%；2、户籍管理机构为迁入人员办理户籍手续时，应认真审查原户籍地出具的计划生育证明，且按时向区计生局通报情况，核查通报率达100%；3、户籍管理机构为新生儿登记户口或补办历年出生儿童户口时，应核查计划生育部门出具的《生育服务证》或《生育证》或关联证明后，方可办理有关手续，核查率达100%；4、户籍管理机构于办理户口簿和居民身份证时，严格把好年龄关，不任意更改公民的出生时间，不出具和户口簿中登记内容不相符的年龄证明，婚育对象年龄准确率达100%；5、对威胁、殴打计划生育工作人员，妨碍其依法行政的，应及时依法查处。
对伪造、买卖计划生育证明者，按规定予以处理。
对不核查准生证明或《流动人口婚育证明》的经办人员给予批评教育直至行政处分。
（三）劳动人事局1、劳动部门于为流入人口办理《外来人员就业证》时，应核查其经现居住地计生部门查验由原籍办理的《流动人口婚育证明》，且按时向区计生局通报情况，核查通报率达100%；2、劳动就业机构于为输出到外地务工经商的流出人员办理《外出就业登记卡》时，应核查其是否持有《流动人口婚育证明》，且按时向区计生局通报情况，办证率达100%，核查通报率达100%；3、社会保险机构要认真落实机关事业单位独生子女父母退休时加发5%的退休金，于办理企业养老保险时督促企业缴纳补充养老保险或者通过其它形式，保证企业职工退休时享受加发5%退休金的优惠待遇；4、对不核查《流动人口婚育证明》的经办人员给予批评教育直至行政处分；5、于办理调配和录聘干部手续时，应认真核查户籍地出具的计划生育证明，且按时向区计生局通报情况，核查通报率达100%；6、于年度考核评优、评先表模、晋级、调资、评定技术职称时，严格把好计划生育关，对不认真履行计划生育管理职责和计划外生育的单位及个人，实行“壹票否决”；7、对不实行“壹票否决”的职能科室负责人和经办人员给予批评教育直至行政处分。
（四）建设局1、为建筑公司（施工队）办理施工许可证时，应核查由施工单位和建设单位和所于地街道办事处签订的计划生育管理合同后，方可办理有关手续，核查率达100%；2、对挂靠的外来建筑公司和直属建筑公司的计划生育工作实施经常性管理，符合政策生育率达100%，验证率达90%之上；3、对建筑工地流动人口计划生育管理，和施工单位、工程建设单位、所于地计生部门壹道，认真履行共同管理的职责；4、对拒不执行有关计生法律法规的，应给予暂扣其施工许可证、停业检查，直至吊销施工许可证等处理，于招标投标、工程质量评优时实行计划生育“壹票否决”。
（五）社发局卫生局：1、卫生监督机构于为流动人口办理和更换食品卫生许可证、公共卫生许可证和健康证时，应核查其经现居住地计生部门查验由原籍办理的《流动人口婚育证明》，且按时向区计生局通报情况，核查通报率达100%；2、医疗保健机构应依法出具新生儿出生证明、育龄夫妇节育手术证明和医学鉴定证明，准确率达100%；3、医疗保健机构于进行孕情检查、围产期检查和接纳孕妇分娩时，应认真核查是否持有计划生育证明。
对计划外怀孕对象，及时通报计生部门，且协助就地采取措施，对计划外生育对象，应如实记录有关基本情况，及时通报计生部门，待计生部门处理后再发给其《出生证》，核查通报率达100%；4、医疗保健机构严禁非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性终止妊娠，不得私自取环以及行医中有妨碍计划生育的行为，切实加强对B超的管理，对医学需要进行终止妊娠和取环的要详细记录基本情况及其原因，且向区计生局通报情况，通报率达100%；5、于发放《医疗机构执业许可证》时，认真核准开展的计划生育技术服务项目，且向同级计划生育行政部门通报，禁止个体医疗机构从事计划生育手术和出具有关计划生育证明；6、对拒不执行计划生育有关法律法规的个体行医者或单位给予暂扣证照、停业检查，直至吊销证照等处理，对不核查准生证明或《流动人口婚育证明》的责任人员给予批评教育直至行政处分。
民政局：1、开展对农村计划生育贫困家庭慰问2次，于廉租房、优先救助计划生育贫困家庭；2、配合人口计生部门对独女户、双女户开展关爱行动；3、统计汇总全年对计划生育家庭对种类帮扶情况，且于9月底向人口计生部门进行通报。
教育局：1、学校为流动人口子女办理入学手续时，应核查其经现居住地计生部门查验由原籍办理的《流动人口婚育证明》，每学期向区计生局通报壹次，核查通报率达100%；2、于中学和小学高年级开展青春期教育；3、认真开展中考加分的申报、审核工作；4、对不核查《流动人口婚育证明》的学校负责人和经办人员给予批评教育直至行政处分。
农林局：1、将人口和计划生育工作、生育文明建设“三级联创”活动纳入新农村建设的总体规划，制定且实施有利于人口和计划生育的农村各项社会经济的政策;2、制定有关政策时，于项目、资金、技术、物资等方面向独生子女家庭及计划生育二女户倾斜，协同市人口计生委实施“生育文明幸福家园”推进计划；于部门职责范围内，研究制定且认真落实独生女子家庭及计划生育二女户的奖励政策。
水利局：1、于制定有关政策时落实对女孩及计划生育女儿户的同等优先原则;2、于部门职责范围内，研究制定且认真落实扶助女孩及计划生育女儿户的具体措施。
文化局：1、利用基层文化阵地，广泛动员社会力量，做好婚育新风进万家活动、关爱女孩行动、综合治理出生人口性别比宣传工作;2、把生育文明建设列入基层文化工作的重要内容，组织创作、编排、演出群众喜闻乐见的文艺节目;3、将“农家书屋”建设、文化下乡等工作和生育文明三级联创工作有机结合，且出台关联文件予以量化。
(六)房管局1、为流动人口办理售房和《房产证》、租赁许可证等手续时，应核查其经现居住地计生部门查验由原籍办理的《流动人口婚育证明》，且按时向区计生局通报情况，核查通报率达100%；2、配合、协调辖区内直管公房的流动人口计划生育实施经常性管理，符合政策生育率达100%，验证达90%之上；3、对拒不执行有关法律法规的，应终止房屋租赁合同，对拒不核查《流动人口婚育证明》的经办人员给予批评教育直至行政处分。
（七）经发局1、组织实施人口普查和人口抽样调查工作，核定、管理、公布开发区人口统计资料，对人口统计数据进行分析，参和人口和计划生育考核，符合政策生育率达100%；2、负责对进区企业单位的计划生育进行经常性管理，外来流动人口（临时工）进厂做工时，（30天之上）必须核查所有成员由原籍办理的《婚育证明》后，方可用工。
验证率达100%；3、对不核查《流动人口婚育证明》的经办人员给予批评教育直至行政处分，核查率达100%。
（八）纪委、监察局（司法局）1、抓好违反计划生育政策法规的党员干部党纪政处分规定的落实。
凡干部违反计划生育政策法规生育的，壹律给予政纪处分，不能担任领导职务；党员违反计划生育政策法规生育的，给予党纪处分。
2、指导和督促各级纪检监察机关及时查处党员、监察对象违反计划生育政策法规的案件。
3、积极支持配合非法鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠行为专项活动，对专项整治中有关案件的查处进行协调，必要时直接和重大案件的查处。
（九）组织部1、把人口和计划生育工作情况纳入领导班子和领导干部政绩考核范围；以领导干部任期内落实人口和计划生育责任制的情况逐步考核，离任时进行审核，各级党代会代表、人代会代表选举前、干部提拔任职前均要进行计划生育方面的审核，对工作失职的进行责任追究，且有关联文件或记录。
2、严格执行《省委办公厅、省政府办公厅关于进壹步落实人口和计划生育“壹票否决”制度的意见》（鄂办[2005]32号）和市委、市政府《关于进壹步落实人口和计划生育“壹票否决”制度的意见》（荆发[2006]5号）。
3、制定以党的建设“三级联创”活动带动生育文明建设“三级联创”活动的有关文件规定。
把贯彻落实人口和计划生育基本国策作为党员教育管理的重要内容，于党组织、党员、党务工作等评先表彰中严把计划生育关。
4、配齐配强人口和计划生育部门的领导班子和干部队伍。
5、将国家人口和计划生育法律法规及关联政策列入领导干部学习培训内容，强化领导干部国策意识，提高履行岗位工作能力和水平。
（十）宣传部1、把人口和计划生育宣传教育作为壹项经常性工作纳入年度宣传计划，指导各级宣传部门做好人口和计划生育宣传报道工作，开展各种形式的宣传活动。
2、把生育文明建设纳入本部门总体工作规划和年度工作计划，指导、协调广播、电视、报刊等新闻媒体，加大人口和计划生育宣传力度，开展人口和计划生育的公益性宣传，做好婚育新风进万家活动、关爱女孩行动、综合治理出生人口性别比偏高问题的宣传工作，大力宣传科学、文明、进步的婚育观念，努力建设社会主义新型生育文化，营造有利于人口和计划生育的舆论环境，大力推进社会主义生育文明建设。